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オーガニックグループ株式会社
弊社の商品を購入してくださったお客様により長く利用していただくための「最高のお買い物体験」を提供していただきます。 1人1事業体制で、ブランドのオペレーション全体を戦略設計から実務まで一貫して担当します。 外部法人とのディレクション・数字を用いた施策立案・現場での在庫管理や出荷調整まで幅広く関わり、 事業の成長を最前線で推進するポジションです。 【具体的には】 ◆コールセンターや倉庫など外注先のディレクション ◆在庫・受発注・出荷管理のオペレーション統括 ◆各種システム設計・管理・改善 ◆新商品の発売準備（システム設定、協力会社の研修や資料作成等） ◆既存商品の新施策準備（施策の全体設計、企画、作成、リーガルチェック、校正） ◆同梱物の作成（企画、ラフ作成、デザイナーへのディレクション、納品管理、出荷管理） 【入社後】 弊社のビジネスモデルに関わる法律の理解や商品の知識、お客様の元へ商品が届くまでの流れなどついて学んでいただきます。 3ヵ月ほどで、全社分の商品知識やインフラ対応を習得できます。多くの中途入社者が異業界・異職種からの転職をして活躍中です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・営業（顧客折衝）経験1年以上 ※toC、toB問わず 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 360万〜600万円
福岡県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ・残業手当：固定残業代制、超過分別途支給
オーガニックグループ株式会社
急成長中の通販事業に関連した、各種広告デザインの作成をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■LPデザイン ■カタログ・リーフレット ■チラシ ■バナーデザイン ■モール用画像 など 現時点でのメイン商材は医薬品・健康食品・化粧品ですが、今後はさらに幅広くなっていく見込みです。 通販チームや広告運用チーム・バックオフィスチームと連携しながら業務にあたっていただきます。 単品リピート通販のLPデザインのご経験や広告デザイン制作のご経験をお持ちの方は、即戦力として活躍いただくことが可能です。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ▼必須 ・Photoshop、Illustrator 実務経験（5年以上） ・グラフィックデザインの実務経験（5年以上） ※目安：デザイナーの先輩からのFBが必要ない状態 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 400万〜800万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ・残業手当：固定残業代制、超過分別途支給
株式会社アーキベース
【概要】 新規プロダクトの立ち上げや、既存サービスの機能開発に携わって頂くポジションです。 具体的には、1→10フェーズのリクルーティングサービスや、0→1フェーズの業務効率化を促進するクラウドサービス、 さらには社内システムに至るまで、上流工程における要件定義や仕様設計から一気通貫にお任せしたいと考えております。 実践の中でエンジニアとしての成長を求める方、自社サービスを用いて業界を変革することに 強く興味のある方はぜひご応募下さい。 【プロジェクト例】 ■ 業務効率化を促進するSaaS型クラウドサービスの開発 ■ 業界を変革する新規webプロダクトのプロトタイプ開発 ■ 転職支援サービスのサイト開発 ■ マッチングプラットフォームの開発 など 【サービス例】 ■建職バンク https://kenshoku-bank.com/ ■使用する言語・フレームワーク -Ruby -Ruby on Rails -Vue.js/React/Javascript/Jquery -HTML/CSS/SCSS ■開発環境 -Docker ※PCはWindows／Macのどちらかを選択いただけます。 ■デプロイ -AWS EC2, ECS, elastic beanstalk, cloudwatch, cloudfront -Ansible -Github action ■コミュニケーション ・Github ・Slack ・Google meet ■その他 -Lambda（API開発・分析等） -Fargate -Python -Google App Script 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・RubyやJava、Pythonなどを用いたサーバーサイドの開発経験（2年以上） 【募集背景】 [増員募集]
年収 550万〜800万円
東京都
9:00〜18:00 ／ ・リモート可
三ッ輪ホールディングス株式会社
■業務内容： グループ企業の三ッ輪ビジネスソリューションズにて、代理店営業を担当して頂きます。 ・販売する商材は上司が企画し、チラシまで作成 ・複数の代理店にいる数百名の営業担当者と協働し、訪問先に営業を仕掛けていく。 例えば、今月から社用車にはアルコール検知器の設置が義務付けられるのですが、そういった情報を先取りして販売用のチラシが作成されます。これを使い、アポの取り方から実際の売り方までを代理店の営業の方に共有することで販売につなげていくというものです。単に伝えるだけでなく、顧客動向を依頼される場合もあるので自らのセールススキルも必要です。 ■就業環境：平均勤続年数14年と安心して長期的に働くことが可能です。 資格取得支援などの制度や育児休業取得の実績など、ワークライフバランスを図る環境も整っています。 ■同社について： 同社は創業80年以上の老舗企業が中心となり、2019年にホールディング化した企業グループですが、 2015年に現社長が就任後、DXソリューションを主軸に変革を遂げています。 2016年に電力事業に参入後、IT技術を利用したサービスで日本初の仮想通貨による公共料金支払の実現や、 官民連携施策である「SOCIAL ENERGY」サービスの展開などを進めており、従来の主軸事業であった 「LPガス・都市ガス事業」「電力事業」などによる安定した収益基盤を基礎として、 AIやクラウドなど最新技術を活用したDXソリューションを提供しています。 これまでの事業で培った顧客基盤を武器にテクノロジーを利用した顧客ニーズに応えるソリューションを生み出しています。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・マメにコミュニケーションをとれる方 ※数百人を相手に仕事をすることになるため 【歓迎】 ・電気工事系の知識や資格 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 322万〜490万円
神奈川県
9:00〜18:00 ／ 所定労働時間：8時間0分 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
SALES ROBOTICS株式会社
弊社の法人営業部門の役割は、クライアントの経営課題や事業課題を深く理解し、事業成長に貢献していくことです。 クライアントは大手企業から中堅・中小企業まで、また業種・業界もさまざまです。 今回募集している営業職ではクライアントの営業課題を解決するために、 テクノロジーとサービスを組み合わせたインサイドセールス支援を中心とした提案型の営業活動を行います。 ＜具体的には＞ ・クライアントの事業上・営業上の課題を打ち合わせでヒアリングする。 ・ヒアリングした情報をもとに、独自の企業DB・インサイドセールス支援ノウハウ・テクノロジーを組み合わせて、 営業課題を解決する営業戦略を提案する。 ・受注後はクライアントと決めた営業戦略を、カスタマーサクセス部門が実行できるよう、 クライアントとカスタマーサクセス部門との橋渡しを行う。 ・定期的に戦略実行結果のデータ分析を行い、クライアントとの定例報告会にて活動を報告。 戦略と実行のPDCAを回し成果の最大化に貢献する。 ・日々のコミュニケーションや改善活動でクライアントとの信頼構築を行い、 継続の意思決定や別商材・他部署の方のご紹介を通じ、 インサイドセールスの効果を世間の皆様に実感していただけるように活動する。 ※新規の飛び込み営業はありません。商談は原則対面での実施ですが、顧客次第でWeb商談の両方が想定されています。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■法人営業経験者（3年以上） ・無形商材営業経験 ・新規顧客と既存顧客に対する営業経験 ■必要スキル ・Microsoft Word・Excel・PowerPoint・Outlook もしくは Google ドキュメント・スプレッドシート・スライド 【募集背景】 [欠員募集]
年収 500万〜600万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ※9時~18時を基本にフレックスタイム制度の適用あり ※リモートワークあり
株式会社グッドワークコミュニケーションズ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手電機通信事業者様との強力なパイプ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手CATV事業者様の案件を中心に、ケーブルテレビ加入の訪問営業を行います。 毎週配布されるエリアマップをもとに未加入世帯を訪問し、 インターネットや固定電話、携帯電話などのライフラインサービスをご提案・販売します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ほぼ全員が達成！充実のインセンティブ制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 達成しやすい基準 契約内容に応じたポイント制（20ポイントで100％達成） ※契約チャンネル数によりポイントの上下があります。 現在の営業メンバーはほぼ全員が達成しています。 例）基本給23.4万円＋8.5万円（20ポイント達成時のインセンティブ） 頑張りをダイレクトに還元 ノルマ超過分は「1ポイント1万円」を支給。 中には月額40万～50万円超のインセンティブを獲得するメンバーもいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 100人いれば100通りのオーダーメイド型研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験不問・未経験スタート多数 特定の固定カリキュラムはなく、先輩のほとんどが完全未経験から始めています。 オーダーメイド型研修 入社後は専任コーディネーターと相談し、 個人の課題やキャリアプランに合わせた「今必要なスキル」をピンポイントで学べます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クライアントは大手企業が中心！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主要取引先：ケーブルテレビ ・J:COM 各局／カスタマーセンター ・横浜ケーブルビジョン株式会社 ・厚木伊勢原ケーブルネットワーク株式会社 ・株式会社千葉ニュータウンセンター ・株式会社高速広域ネット二九六 ・東京ケーブルネットワーク株式会社 ・豊島ケーブルネットワーク株式会社 ・株式会社多摩テレビ ・東京ベイネットワーク株式会社 ・河口湖有線テレビ放送有限会社 ・株式会社上野原ブロードバンドコミュニケーションズ ほか 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ★完全未経験者歓迎 ★転職回数不問 ・普通自動車運転免許（東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。入社時までに取得必須） ・東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜800万円
京都府
株式会社グッドワークコミュニケーションズ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手電機通信事業者様との強力なパイプ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手CATV事業者様の案件を中心に、ケーブルテレビ加入の訪問営業を行います。 毎週配布されるエリアマップをもとに未加入世帯を訪問し、 インターネットや固定電話、携帯電話などのライフラインサービスをご提案・販売します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ほぼ全員が達成！充実のインセンティブ制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 達成しやすい基準 契約内容に応じたポイント制（20ポイントで100％達成） ※契約チャンネル数によりポイントの上下があります。 現在の営業メンバーはほぼ全員が達成しています。 例）基本給23.4万円＋8.5万円（20ポイント達成時のインセンティブ） 頑張りをダイレクトに還元 ノルマ超過分は「1ポイント1万円」を支給。 中には月額40万～50万円超のインセンティブを獲得するメンバーもいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 100人いれば100通りのオーダーメイド型研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験不問・未経験スタート多数 特定の固定カリキュラムはなく、先輩のほとんどが完全未経験から始めています。 オーダーメイド型研修 入社後は専任コーディネーターと相談し、 個人の課題やキャリアプランに合わせた「今必要なスキル」をピンポイントで学べます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クライアントは大手企業が中心！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主要取引先：ケーブルテレビ ・J:COM 各局／カスタマーセンター ・横浜ケーブルビジョン株式会社 ・厚木伊勢原ケーブルネットワーク株式会社 ・株式会社千葉ニュータウンセンター ・株式会社高速広域ネット二九六 ・東京ケーブルネットワーク株式会社 ・豊島ケーブルネットワーク株式会社 ・株式会社多摩テレビ ・東京ベイネットワーク株式会社 ・河口湖有線テレビ放送有限会社 ・株式会社上野原ブロードバンドコミュニケーションズ ほか 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ★完全未経験者歓迎 ★転職回数不問 ・普通自動車運転免許（東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。入社時までに取得必須） ・東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜800万円
兵庫県
株式会社グッドワークコミュニケーションズ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手電機通信事業者様との強力なパイプ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手CATV事業者様の案件を中心に、ケーブルテレビ加入の訪問営業を行います。 毎週配布されるエリアマップをもとに未加入世帯を訪問し、 インターネットや固定電話、携帯電話などのライフラインサービスをご提案・販売します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ほぼ全員が達成！充実のインセンティブ制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 達成しやすい基準 契約内容に応じたポイント制（20ポイントで100％達成） ※契約チャンネル数によりポイントの上下があります。 現在の営業メンバーはほぼ全員が達成しています。 例）基本給23.4万円＋8.5万円（20ポイント達成時のインセンティブ） 頑張りをダイレクトに還元 ノルマ超過分は「1ポイント1万円」を支給。 中には月額40万～50万円超のインセンティブを獲得するメンバーもいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 100人いれば100通りのオーダーメイド型研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験不問・未経験スタート多数 特定の固定カリキュラムはなく、先輩のほとんどが完全未経験から始めています。 オーダーメイド型研修 入社後は専任コーディネーターと相談し、 個人の課題やキャリアプランに合わせた「今必要なスキル」をピンポイントで学べます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クライアントは大手企業が中心！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主要取引先：ケーブルテレビ ・J:COM 各局／カスタマーセンター ・横浜ケーブルビジョン株式会社 ・厚木伊勢原ケーブルネットワーク株式会社 ・株式会社千葉ニュータウンセンター ・株式会社高速広域ネット二九六 ・東京ケーブルネットワーク株式会社 ・豊島ケーブルネットワーク株式会社 ・株式会社多摩テレビ ・東京ベイネットワーク株式会社 ・河口湖有線テレビ放送有限会社 ・株式会社上野原ブロードバンドコミュニケーションズ ほか 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ★完全未経験者歓迎 ★転職回数不問 ・普通自動車運転免許（東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。入社時までに取得必須） ・東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜800万円
大阪府
株式会社グッドワークコミュニケーションズ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手電機通信事業者様との強力なパイプ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手CATV事業者様の案件を中心に、ケーブルテレビ加入の訪問営業を行います。 毎週配布されるエリアマップをもとに未加入世帯を訪問し、 インターネットや固定電話、携帯電話などのライフラインサービスをご提案・販売します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ほぼ全員が達成！充実のインセンティブ制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 達成しやすい基準 契約内容に応じたポイント制（20ポイントで100％達成） ※契約チャンネル数によりポイントの上下があります。 現在の営業メンバーはほぼ全員が達成しています。 例）基本給23.4万円＋8.5万円（20ポイント達成時のインセンティブ） 頑張りをダイレクトに還元 ノルマ超過分は「1ポイント1万円」を支給。 中には月額40万～50万円超のインセンティブを獲得するメンバーもいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 100人いれば100通りのオーダーメイド型研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験不問・未経験スタート多数 特定の固定カリキュラムはなく、先輩のほとんどが完全未経験から始めています。 オーダーメイド型研修 入社後は専任コーディネーターと相談し、 個人の課題やキャリアプランに合わせた「今必要なスキル」をピンポイントで学べます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クライアントは大手企業が中心！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主要取引先：ケーブルテレビ ・J:COM 各局／カスタマーセンター ・横浜ケーブルビジョン株式会社 ・厚木伊勢原ケーブルネットワーク株式会社 ・株式会社千葉ニュータウンセンター ・株式会社高速広域ネット二九六 ・東京ケーブルネットワーク株式会社 ・豊島ケーブルネットワーク株式会社 ・株式会社多摩テレビ ・東京ベイネットワーク株式会社 ・河口湖有線テレビ放送有限会社 ・株式会社上野原ブロードバンドコミュニケーションズ ほか 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ★完全未経験者歓迎 ★転職回数不問 ・普通自動車運転免許（東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。入社時までに取得必須） ・東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜800万円
千葉県
株式会社グッドワークコミュニケーションズ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手電機通信事業者様との強力なパイプ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手CATV事業者様の案件を中心に、ケーブルテレビ加入の訪問営業を行います。 毎週配布されるエリアマップをもとに未加入世帯を訪問し、 インターネットや固定電話、携帯電話などのライフラインサービスをご提案・販売します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ほぼ全員が達成！充実のインセンティブ制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 達成しやすい基準 契約内容に応じたポイント制（20ポイントで100％達成） ※契約チャンネル数によりポイントの上下があります。 現在の営業メンバーはほぼ全員が達成しています。 例）基本給23.4万円＋8.5万円（20ポイント達成時のインセンティブ） 頑張りをダイレクトに還元 ノルマ超過分は「1ポイント1万円」を支給。 中には月額40万～50万円超のインセンティブを獲得するメンバーもいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 100人いれば100通りのオーダーメイド型研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験不問・未経験スタート多数 特定の固定カリキュラムはなく、先輩のほとんどが完全未経験から始めています。 オーダーメイド型研修 入社後は専任コーディネーターと相談し、 個人の課題やキャリアプランに合わせた「今必要なスキル」をピンポイントで学べます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クライアントは大手企業が中心！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主要取引先：ケーブルテレビ ・J:COM 各局／カスタマーセンター ・横浜ケーブルビジョン株式会社 ・厚木伊勢原ケーブルネットワーク株式会社 ・株式会社千葉ニュータウンセンター ・株式会社高速広域ネット二九六 ・東京ケーブルネットワーク株式会社 ・豊島ケーブルネットワーク株式会社 ・株式会社多摩テレビ ・東京ベイネットワーク株式会社 ・河口湖有線テレビ放送有限会社 ・株式会社上野原ブロードバンドコミュニケーションズ ほか 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ★完全未経験者歓迎 ★転職回数不問 ・普通自動車運転免許（東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。入社時までに取得必須） ・東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜800万円
埼玉県
株式会社グッドワークコミュニケーションズ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手電機通信事業者様との強力なパイプ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手CATV事業者様の案件を中心に、ケーブルテレビ加入の訪問営業を行います。 毎週配布されるエリアマップをもとに未加入世帯を訪問し、 インターネットや固定電話、携帯電話などのライフラインサービスをご提案・販売します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ほぼ全員が達成！充実のインセンティブ制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 達成しやすい基準 契約内容に応じたポイント制（20ポイントで100％達成） ※契約チャンネル数によりポイントの上下があります。 現在の営業メンバーはほぼ全員が達成しています。 例）基本給23.4万円＋8.5万円（20ポイント達成時のインセンティブ） 頑張りをダイレクトに還元 ノルマ超過分は「1ポイント1万円」を支給。 中には月額40万～50万円超のインセンティブを獲得するメンバーもいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 100人いれば100通りのオーダーメイド型研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験不問・未経験スタート多数 特定の固定カリキュラムはなく、先輩のほとんどが完全未経験から始めています。 オーダーメイド型研修 入社後は専任コーディネーターと相談し、 個人の課題やキャリアプランに合わせた「今必要なスキル」をピンポイントで学べます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クライアントは大手企業が中心！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主要取引先：ケーブルテレビ ・J:COM 各局／カスタマーセンター ・横浜ケーブルビジョン株式会社 ・厚木伊勢原ケーブルネットワーク株式会社 ・株式会社千葉ニュータウンセンター ・株式会社高速広域ネット二九六 ・東京ケーブルネットワーク株式会社 ・豊島ケーブルネットワーク株式会社 ・株式会社多摩テレビ ・東京ベイネットワーク株式会社 ・河口湖有線テレビ放送有限会社 ・株式会社上野原ブロードバンドコミュニケーションズ ほか 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ★完全未経験者歓迎 ★転職回数不問 ・普通自動車運転免許（東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。入社時までに取得必須） ・東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜800万円
神奈川県
株式会社グッドワークコミュニケーションズ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手電機通信事業者様との強力なパイプ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手CATV事業者様の案件を中心に、ケーブルテレビ加入の訪問営業を行います。 毎週配布されるエリアマップをもとに未加入世帯を訪問し、 インターネットや固定電話、携帯電話などのライフラインサービスをご提案・販売します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ほぼ全員が達成！充実のインセンティブ制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 達成しやすい基準 契約内容に応じたポイント制（20ポイントで100％達成） ※契約チャンネル数によりポイントの上下があります。 現在の営業メンバーはほぼ全員が達成しています。 例）基本給23.4万円＋8.5万円（20ポイント達成時のインセンティブ） 頑張りをダイレクトに還元 ノルマ超過分は「1ポイント1万円」を支給。 中には月額40万～50万円超のインセンティブを獲得するメンバーもいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 100人いれば100通りのオーダーメイド型研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験不問・未経験スタート多数 特定の固定カリキュラムはなく、先輩のほとんどが完全未経験から始めています。 オーダーメイド型研修 入社後は専任コーディネーターと相談し、 個人の課題やキャリアプランに合わせた「今必要なスキル」をピンポイントで学べます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クライアントは大手企業が中心！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主要取引先：ケーブルテレビ ・J:COM 各局／カスタマーセンター ・横浜ケーブルビジョン株式会社 ・厚木伊勢原ケーブルネットワーク株式会社 ・株式会社千葉ニュータウンセンター ・株式会社高速広域ネット二九六 ・東京ケーブルネットワーク株式会社 ・豊島ケーブルネットワーク株式会社 ・株式会社多摩テレビ ・東京ベイネットワーク株式会社 ・河口湖有線テレビ放送有限会社 ・株式会社上野原ブロードバンドコミュニケーションズ ほか 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ★完全未経験者歓迎 ★転職回数不問 ・普通自動車運転免許（東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。入社時までに取得必須） ・東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜800万円
東京都
ヴァンテージマネジメント株式会社
【募集背景】 電話営業（テレアポ）は企業の営業活動において昔から重宝され、業績を上げ続ける会社のほぼすべての組織で仕組み化されています。しかしながらこの手法を社内で安定的に実行できる組織は少なく、多くの会社が新規開拓で適切なアポイントメント（リード）獲得ができていないという課題をクリアできずにいます。我々はまずこの課題を全国のリモートオペレーターを活用し解決いたします。 【概要】 4つ目の事業となる営業支援事業の立ち上げメンバーを募集します！ まずは既に立ち上がっている電話営業（テレアポ）の代行サービスを今の70名体制から200名、300名体制にするプロジェクトマネジメントをお願いします。その後は営業支援領域における新サービスの企画・実行を代表直下で進めて頂きます。 求められるスキルは 必須 【必須条件（MUST）】 ・法人営業経験 ・成長意欲 ・日々クライアントの業界や課題に対するキャッチアップが必要なので高い学習意欲及び実行力 ・PCスキル(Excel/Word/PowerPointなど） 歓迎 【求める人物像】 ・与えられた業務のみだけではなく、自発的な業務を見つけられる方 ・高い成長意欲をお持ちの方 ・スピード感持って業務を遂行できる方 ・コミュニケーションスキルが高い方 職種未経験NG 【応募時必須条件】 法人営業経験1年以上 【募集背景】 [増員募集, 新規部署立ち上げ, 更なる組織強化]
年収 400万〜1000万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
有限会社カゾメディカル
≪業務内容≫ ◎島唯一の病床付き医療センターの門前です ◎総合科目を取扱っており、1日200枚応需しております。 ◎忙しい中でも和気あいあいと働きます。面接ではお人柄を重視しています。 ◎在宅(居宅)も行っておりますが、お車の運転ができなくても問題ございません！ 自転車での対応など、できる範囲で行っていただければ大丈夫です！ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・薬科大卒 ・薬剤師免許をお持ちの方（取得見込みの方を含む） 【募集背景】 [欠員募集]
年収 500万〜650万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
有限会社カゾメディカル
≪業務内容≫ ◎島唯一の病床付き医療センターの門前です ◎総合科目を取扱っており、1日200枚応需しております。 ◎忙しい中でも和気あいあいと働きます。面接ではお人柄を重視しています。 ◎在宅(居宅)も行っておりますが、お車の運転ができなくても問題ございません！ ◎自転車での対応など、できる範囲で行っていただければ大丈夫です！ ◎着任直後数か月はまず投薬業務を中心に慣れていただきます。その後、調剤など他業務に就いていただきます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・薬科大卒 ・薬剤師免許をお持ちの方（取得見込みの方を含む） 【募集背景】 [欠員募集, 増員募集]
年収 500万〜700万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【雇用形態】正社員 <雇用形態補足>期間の定め：無 <試用期間>3ヶ月 ※必要に応じて本土での実習等あり 【勤務時間】9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 <その他就業時間補足> ■残業時間：月10時間～20時間程度 【勤務地】大島町 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 【転勤】当面なし 原則大島にて勤務頂きますが、ライフステージの変化などで転勤の必要がありましたら、 東京本土の薬局（大田区に2軒、練馬区に1軒）にてその都度鋭意対応いたします。 【賃金形態】月給制 【昇給有無】有 【残業手当】有 【福利厚生】月15000円で家電付きの寮を完備しています。 また、転居手当上限10万円まで支給いたします。 【待遇・福利厚生】通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、 労災保険、厚生年金基金 【各手当・制度補足】通勤手当：高速船による本土渡航補助1回/月 寮社宅：寮完備（家電付き）個人負担￥15000.-（水道光熱費は個人負担） 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし
アキュテック株式会社
大阪支店にて施工管理をお任せします。 地盤改良現場の施工工程の段取り(下請/材料手配/工事写真)と管理、作業報告書の作成等をお任せします。 ★年休127日/働きやすさ◎/長年の実績ある安定企業！ 職人さんや依頼主（建築会社やゼネコン）とコミュニケーションを取りながら、 スケジュール、品質、コスト、安全、天候など配慮し、現場管理をお任せします。 ※大阪支店を拠点に、基本社有車で現場に移動して頂きます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・第一種運転免許普通自動車 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜600万円
大阪府
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 月平均残業時間：8.1時間
株式会社グリーンポート・エージェンシー
----------------------------------- 仕事概要 ----------------------------------- 日本の空の玄関口「成田国際空港」内にある約400台の清涼飲料水自動販売機の商品補充、新商品のレイアウト考案・セッティング、売上金の回収業務をお任せします。 行動範囲は成田空港内のみのため、長距離の運転や遠方への移動は一切ありません。 ----------------------------------- 業務詳細 ----------------------------------- ・飲料販売倉庫からトラックへの商品積み込み／移動 ・各ターミナル内の自動販売機への飲料補充／売上金回収 ・売上データを踏まえた売れ行き分析、新商品のレイアウト考案 ・成田事業所帰社後の翌日販売商品の積み込み／データ送信 ----------------------------------- ポジションの魅力 ----------------------------------- 入社後まずは、初心者向けの簡単なルートから先輩社員がマンツーマンで同行し、じっくり業務を教えていきます。 単独で動くのは早くても3ヶ月〜半年後からですので、未経験でも安心して仕事を覚えられます。 補充作業自体は空調の効いたターミナル内がメインとなるため、快適な環境で取り組めます。 【1日の業務の流れ】 8：30 出社 8：40 成田空港に向けて出発 9：00 商品補充業務を開始 13：00 昼食（業務状況により昼食時間が前後する可能性あり） 15：00 商品補充業務終了後、当日の売上金を入金 16：00 成田事業所へ帰社後、翌日販売商品をトラックに積込み 17：00 販売管理システムへ当日の売上データを送信 17：20 退社 職種未経験OK 【応募時必須条件】 \\ 完全未経験OK◎ まずはお話ししましょう！ // ・普通自動車免許（AT限定可。※限定解除や準中型免許の取得費用は全額会社が負担します） ・体力に自信のある方（飲料の積み降ろしや補充作業があるため） 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 315万〜335万円
千葉県
ニッカホーム株式会社
住宅のリフォ ームを検討しているお客様への反響営業をお任せします。 ホームページやチラシなどを見た方、リピー ト・紹介の方からのお問合せが入ります。 100％反響営業で、飛び込みやテレアポは一切なく未経験スタートの方でも安心です。 【具体的な仕事内容】 ■問い合わせ対応 チラシやHPをご覧になった方、 リビーター、 紹介の方からの問い合わせに対応お客様宅を訪問し、 「どこをどう直したいか」などの要望を伺いながら現場を確認します。 ■プランニング 社内に持ち帰り、最適なプランを組み立てます。 先輩にも相談しながら、お客様のご要望に合わせたリフォ ームプラン、見積書を作成します。 6~7割のお客様が成約に至ります（業界平均2~3割） ■工事の進捗管理 工事のスケジュールを調整し、職人や資材を手配します。 工事中は現場責任者として進捗確認やお客様・職人へのフォローを実施。 引き渡し後も定期的にアフターフォローを行い、顧客満足度を高めましょう。 【入社後について】 2~3ヶ月の研修を設けています。モノづくりが好きという方なら楽しみながら学べる内容です。 基礎的なことから少しずつお教えしていくので、実務でも活かしやすいと好評。 最初は覚えることが多く大変ですが、未経験で入社した場合でも約1~2年程度で一人前に成長することができます。 【キャリアステップ】 新卒、中途（経験者、未経験者）、入社年齢、性別を問わず、実繰に応じて評価される会社です。 早い場合は入社4~6年目で店長になります。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ★特別な知識や経験は必要ありません★ 【必須要件】 普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) 【募集背景】 [欠員募集, 増員募集, 更なる組織強化, 新規部署立ち上げ]
年収 350万〜1000万円
徳島県
8:30〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ ・変形労働時間制 ・8: 30~17: 30 1日の労働時間：7時間45分、休憩75分
ニッカホーム株式会社
住宅のリフォ ームを検討しているお客様への反響営業をお任せします。 ホームページやチラシなどを見た方、リピー ト・紹介の方からのお問合せが入ります。 100％反響営業で、飛び込みやテレアポは一切なく未経験スタートの方でも安心です。 【具体的な仕事内容】 ■問い合わせ対応 チラシやHPをご覧になった方、 リビーター、 紹介の方からの問い合わせに対応お客様宅を訪問し、 「どこをどう直したいか」などの要望を伺いながら現場を確認します。 ■プランニング 社内に持ち帰り、最適なプランを組み立てます。 先輩にも相談しながら、お客様のご要望に合わせたリフォ ームプラン、見積書を作成します。 6~7割のお客様が成約に至ります（業界平均2~3割） ■工事の進捗管理 工事のスケジュールを調整し、職人や資材を手配します。 工事中は現場責任者として進捗確認やお客様・職人へのフォローを実施。 引き渡し後も定期的にアフターフォローを行い、顧客満足度を高めましょう。 【入社後について】 2~3ヶ月の研修を設けています。モノづくりが好きという方なら楽しみながら学べる内容です。 基礎的なことから少しずつお教えしていくので、実務でも活かしやすいと好評。 最初は覚えることが多く大変ですが、未経験で入社した場合でも約1~2年程度で一人前に成長することができます。 【キャリアステップ】 新卒、中途（経験者、未経験者）、入社年齢、性別を問わず、実繰に応じて評価される会社です。 早い場合は入社4~6年目で店長になります。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ★特別な知識や経験は必要ありません★ 【必須要件】 普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) 【募集背景】 [欠員募集, 増員募集, 更なる組織強化, 新規部署立ち上げ]
年収 350万〜1000万円
広島県
8:30〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ ・変形労働時間制 ・8: 30~17: 30 1日の労働時間：7時間45分、休憩75分
ニッカホーム株式会社
住宅のリフォ ームを検討しているお客様への反響営業をお任せします。 ホームページやチラシなどを見た方、リピー ト・紹介の方からのお問合せが入ります。 100％反響営業で、飛び込みやテレアポは一切なく未経験スタートの方でも安心です。 【具体的な仕事内容】 ■問い合わせ対応 チラシやHPをご覧になった方、 リビーター、 紹介の方からの問い合わせに対応お客様宅を訪問し、 「どこをどう直したいか」などの要望を伺いながら現場を確認します。 ■プランニング 社内に持ち帰り、最適なプランを組み立てます。 先輩にも相談しながら、お客様のご要望に合わせたリフォ ームプラン、見積書を作成します。 6~7割のお客様が成約に至ります（業界平均2~3割） ■工事の進捗管理 工事のスケジュールを調整し、職人や資材を手配します。 工事中は現場責任者として進捗確認やお客様・職人へのフォローを実施。 引き渡し後も定期的にアフターフォローを行い、顧客満足度を高めましょう。 【入社後について】 2~3ヶ月の研修を設けています。モノづくりが好きという方なら楽しみながら学べる内容です。 基礎的なことから少しずつお教えしていくので、実務でも活かしやすいと好評。 最初は覚えることが多く大変ですが、未経験で入社した場合でも約1~2年程度で一人前に成長することができます。 【キャリアステップ】 新卒、中途（経験者、未経験者）、入社年齢、性別を問わず、実繰に応じて評価される会社です。 早い場合は入社4~6年目で店長になります。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ★特別な知識や経験は必要ありません★ 【必須要件】 普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) 【募集背景】 [欠員募集, 増員募集, 更なる組織強化, 新規部署立ち上げ]
年収 350万〜1000万円
広島県
8:30〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ ・変形労働時間制 ・8: 30~17: 30 1日の労働時間：7時間45分、休憩75分
