【転勤なし／地元でキャリアを伸ばせる！地方拠点採用強化中】キャリアアドバイザー(CA)／リクルーティングアドバイザー(RA)

仕事内容

■個人営業(キャリアアドバイザー)、 法人営業 (リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業 (キャリアアドバイザー) 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、 求職者の転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリング･求人企業紹介) ◇応募書類の添削 ◇応募企業への書類推薦 ◇書類選考の結果連絡 ◇面接の日程調整 ◇面接終了後のフォロー(感想のヒアリングなど) ◇面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有 ◇求人の再提案 ◇進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇各種雇用条件の交渉 ■法人営業 (リクルーティングアドバイザー) 採用に取り組む法人顧客に対し、採用成功に向けた包括的なサポートを行います。 経営者や人事担当者に対する営業です。 担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。 ≪具体的には≫ ◇企業訪問 ◇募集要件のヒアリング ◇応募書類の添削 ◇面接対策 ◇転職に向けた進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇入社条件の確認、入社日を調整 ※従事すべき仕事内容の変更の範囲：入社後、適性に応じてその他当社業務全般に変更の可能性があります。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 必須条件 ・社会人経験 1年以上 ・顧客折衝経験（販売・接客・営業など、顧客対応経験があれば可） ※必須条件を満たさなくても、推薦理由次第で通過実績あり ～例えばこんな方～ 教員、塾講師、ホテルフロントスタッフなど、マルチタスクのご経験のある方は多数内定実績あり！ 歓迎条件（エリア別） 北陸エリア（金沢/長野） 　L業界や職種問わず、顧客折衝経験をお持ちの方、大歓迎！ 関西エリア（京都/和歌山） 　L業界や職種問わず、顧客折衝経験をお持ちの方、大歓迎！ 中四国エリア（広島） 　L折衝経験等、コミュニケーションを円滑にしていた方であれば 　 経験問わず幅広くご紹介ください 九州・沖縄エリア（小倉） 　L営業・販売・接客・公務員(教員等) 　Lお客様や社内で複数人と協働した経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, 新規部署立ち上げ]

募集要項

給与

年収 4,200,000円 〜 6,000,000円

勤務地

品川区東品川２丁目２番４号天王洲ファーストタワー６F 長野市 ＜アクセス一覧＞

就業時間

9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ■残業時間：営業は平均約27時間（2025年度） ※事業部・拠点により変動します ■転勤：当面なし（コース選択制／オファー面談内で詳細説明） ◇全国(転居を伴う転勤の可能性がある) ◇地域(転居を伴う転勤の可能性が無い) 　※最下限の賃金条件は、地域を選択した場合のものです。 　※全国を選択された場合は、地域の月給額に30,000円加算されます。 　※コース区分は試用期間終了後の翌月に選択いただきます。（適用月は選択時期により変動） 【就業時間/休日休暇補足】 ■就業時間 : 配属ポジション、 事業部 拠点により変動有

休日

土日祝休み ／ 年間休日124日 ／ ・入社後6ヶ月経過後の翌月1日に10日間付与 ／年末年始休暇 ／サンクス休暇 ／夏季特別休暇 (有給休暇と土日合わせて9連休取得可能) ／慶弔休暇 ／産前産後休業 ／育児休業 ／介護休業 ※CA配属の場合、 目安1-2日程の土日祝出勤有 (振替休日有)、RA配属の場合は完全週休2日制 (土・日・祝日) ／ 有給休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇, GW休暇

福利厚生

交通費支給,健康診断,社会保険完備 ／ ・副業OK (一部従業員利用可) ／短時間勤務制度(育児・介護)/全従業員利用 ／出産・育児支援制度 (全従業員利用可) ／選択制確定拠出年金制度 ／転勤者旅費補助制度 ／雇用形態選択制度 【各種制度など】 ■定期健康診断 ■永年勤続表彰制度累積貢献表彰制度 ■四半期MVP/VP/BP表彰 ■四半期MVU/VU表彰 ■個人面談 ■タレントワーク制度(副業)/一部従業員利用可 ■時差出勤 ／ 【研修制度詳細】 ■入社後研修 研修部門にて、全国の中途入社の同期と共に、研修を実施。テストにて知識の習得度を確認。 現場配属後スムーズにキャッチアップできるよう、配属部署とも日々振り返りを行います。 ／ 賞与4回回 ／ 昨年度賞与: ２ヶ月分 ／ インセンティブ: あり

受動喫煙対策

禁煙

会社情報

会社名

株式会社ワークポート

会社の特長

ワークポートはここが安心！ ①研修・サポート体制が手厚い ②透明な評価制度＆インセンティブ ③長期就業しやすい環境 ワークポートで安心して働ける理由はこちら！ ■急成長企業 　売上高前年比119.1%（2025年度）。急速に成長を続けており、役職やポジションのチャンスが豊富です。 ■若手が活躍できる社風 　リーダー以上の役職者のうち20代の割合51.3% (2026年4月時点／契約社員・パート・出向者除く)。 　入社歴や年齢に関わらず昇進可能で、称賛し合うカルチャーや「5つのバリューズ」に基づいた行動指針で切磋琢磨できる環境です。 ■地元勤務を実現可能 　全国転勤あり／なしのコース選択制。UIターン歓迎で、地元に根ざしたキャリア形成も可能です。 ■長期就業に最適な環境 　年間休日124日（2026年度）。育休復帰率100%（2025年度、男性取得実績もあり）。ライフステージが変わっても安心して働き続けられます。 ■教育研修が充実 　研修専門部門による入社研修を全国同時に実施。同期と一緒に座学やロールプレイングを行い、テストや振り返りを通じてスムーズに現場へキャッチアップできます。 ■透明な評価制度と高水準のインセンティブ 　年齢や経験に依存しないフェアな評価制度。社員の約8割が昇給（2026年4月の給与改定時）。 　インセンティブ実績例：年間215万円（上位5名平均／2025年度）、月次最大6万円、四半期・友人紹介インセンティブは上限なし、グレード定額手当最大7万円。

従業員数

1001 ~ 5000名

求人番号

SS-73899-長野-長野市