17,632件の求人
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株式会社ナミキ
【お客様のお部屋探しや、自社管理物件のプロデュース】 当社が管理している賃貸物件の仲介営業としてご活躍いただきます。 ゆくゆくは支店の店長候補として、運営業務全般をお任せしていく予定です。 早い段階でマネジメントのポジションで活躍するチャンスがあります。 お部屋探しのサポート メールや電話でお問い合わせがあったお客様に物件をご案内。希望の間取りや家賃などを伺いながら、お部屋をご提案します。 オーナー様への各種ご提案 物件に関するさまざまなご提案・交渉。オーナー様との関係を築いていくのが重要な仕事です。 仲介会社への自社物件の紹介の依頼 自社管理物件を広く知って頂く為、物件紹介を依頼します。 不動産サイトへの物件情報の登録 総合不動産サイトに物件情報を登録します。 ◎店長に昇格後は… 支店に在籍しているスタッフ（1店舗あたり3～5名）のマネジメント 支店の各種数値の管理 各支店との店長会議への参加 ほか 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 普通自動車運転免許 【募集背景】 [増員募集]
年収 450万〜700万円
東京都
8:30〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間補足】 実働8時間（休憩1時間）
株式会社アティ
公共住宅地の外構工事や公園工事の施工管理業務をお任せします。 協力会社と協力しながら主に工程管理・品質管理・安全管理等に携わります。 ★優良工事業者として表彰実績有★ スキル次第で造園工事の施工管理監督業務や樹木診断等にも挑戦して頂く予定です。 「快適で安全な環境づくり」をキーワードに、 公園工事の施工管理監督業務を中心に質の高い緑空間を提供できるよう社員一丸となって取り組んでいます。 原則直行直帰で社用車を貸与いたします。 ■担当エリア 埼玉県を中心に東京都、千葉の一部を含む関東近辺。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■同業界でのご経験、同業界の業務に携わった事がある方 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜700万円
埼玉県
8:30〜17:30 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：60分 ■残業：あり ※マイカー通勤可（無料駐車場あり） 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
アドバンスシステム株式会社
【業務内容】 受託開発を中心に、要件定義、設計、プログラム開発、テスト、お客様導入支援までの一連の業務を担当していただきます。 プロジェクトの管理まで含め、幅広い工程に携わることが可能です。 【当社のシステム開発について】 IBM i(AS／400)やオープン系の各種システム開発や支援業務を手掛けています。 各種製造業、学校法人、食品製造販売業、製紙業、エネルギー機器製造業など、多岐にわたる分野の案件実績があります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ■プログラマー経験及びSEとしての経験がある方（言語の指定なし） 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 300万〜500万円
静岡県
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ※車通勤可能です（駐車場あり） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 ■残業：あり（月平均10時間） ※勤務時間は8:30～17:30、9:00～18:00、9:30～18:30から一日単位で選択可能です。
株式会社北伸
上下水道および給排水の施工管理業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・給排水工事現場の施工管理（工程管理、安全管理、品質管理、原価管理） ・各工事現場の管理業務（現在6名の施工管理者が各自数カ所の現場を担当しています） 【入社後の流れ】 未経験の方には、入社後3年程度、先輩社員に同行していただき施工管理の経験を積んでいただきます。 実践を通じて、現場管理のノウハウを習得できる環境です。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務全般 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■ 第一種運転免許普通自動車 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜500万円
静岡県
7:40〜17:00 ／ ■所定労働時間：8時間 ■休憩時間：80分 ■残業：あり ※転勤：当面なし 就業場所の変更の範囲：会社の定める拠点全般
株式会社PKSHA Infinity
――「一人で売る」を卒業。チームで大手を動かすプレイングマネージャーへ。 ※本ポジションはリモートベースの働き方ですが、顧客訪問があります（多い時で週3回、少ない時で月1回）。 対面での関係づくりに前向きな方を歓迎します。 【募集背景】 現在、事業・組織ともに急拡大中のフェーズにあり、セールス組織も「新規顧客の獲得」から 「既存顧客の成功支援によるLTV最大化」へと新たなステージへ移行しています。 導入後の価値を最大化し、顧客を真の成功へ導くためには、 個々のスキルに頼るだけでなく、戦略的なアプローチを仕組み化する必要があります。 エンタープライズ攻略の「型」は、まだ固まりきっていません。 そこで今回、大手既存顧客への深耕とアップセル/エクスパンションを加速させ、 その成功モデルをチームとして確立できる方を募集します。 【ミッション】 大手顧客の新規獲得は順調に進んでいますが、導入後のアカウント深耕や LTV（顧客生涯価値）の最大化のため、より戦略的なアプローチが求められています。 新しい営業手法にも挑戦しながら、エンタープライズ攻略の型を進化させるポジションです。 【主な業務内容】 ・既存顧客向けのエクスパンション／アップセル案件の創出〜クロージング － 既存契約の見直し、追加部門展開、上位プラン・オプション提案、契約交渉（見積・法務・調達連携） ・IS／SMBセールス／CS／エンジニアなど他職種を巻き込んだ商談推進 － 成果を「チームの成果」として設計し、勝ち筋を社内へ横展開 ・重点アカウント（500名以上）のアカウントプラン作成・更新 － 事業課題／ユースケースの特定、マルチスレッド（本部長〜現場）の関係図、競合リスク、拡張仮説 ・利用定着・価値訴求の推進（サクセス・プロダクトと連携） － 導入部門の活用状況分析、事例化、エグゼクティブ向けQBRの主導 【使用ツール・環境】 HubSpot / Slack / ClickUp / Notion / Figma / Comdesk / Claude / Gemini / Gensparkなど AIツールを日常的に活用し、提案・リスト作成・分析等の生産性を高める文化があります。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・SaaSにおけるエンタープライズセールスの経験 － 既存深耕・アップセル／エクスパンションの成功実績 ・SMB向け営業の経験（規模の異なる商談を理解し、SMBチームと協業できるバランス感覚） ・成果に対する高いコミットメントと、それを実現してきた実績 ・社内の複数チームを丁寧に巻き込みながら商談を前に進めた経験 ・意見の相違や想定外の場面でも、冷静に相手を尊重した対話ができる方 ・関東エリアでのお客様訪問・対面商談に機動的に対応いただけること 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 700万〜800万円
千葉県
株式会社PKSHA Infinity
――「一人で売る」を卒業。チームで大手を動かすプレイングマネージャーへ。 ※本ポジションはリモートベースの働き方ですが、顧客訪問があります（多い時で週3回、少ない時で月1回）。 対面での関係づくりに前向きな方を歓迎します。 【募集背景】 現在、事業・組織ともに急拡大中のフェーズにあり、セールス組織も「新規顧客の獲得」から 「既存顧客の成功支援によるLTV最大化」へと新たなステージへ移行しています。 導入後の価値を最大化し、顧客を真の成功へ導くためには、 個々のスキルに頼るだけでなく、戦略的なアプローチを仕組み化する必要があります。 エンタープライズ攻略の「型」は、まだ固まりきっていません。 そこで今回、大手既存顧客への深耕とアップセル/エクスパンションを加速させ、 その成功モデルをチームとして確立できる方を募集します。 【ミッション】 大手顧客の新規獲得は順調に進んでいますが、導入後のアカウント深耕や LTV（顧客生涯価値）の最大化のため、より戦略的なアプローチが求められています。 新しい営業手法にも挑戦しながら、エンタープライズ攻略の型を進化させるポジションです。 【主な業務内容】 ・既存顧客向けのエクスパンション／アップセル案件の創出〜クロージング － 既存契約の見直し、追加部門展開、上位プラン・オプション提案、契約交渉（見積・法務・調達連携） ・IS／SMBセールス／CS／エンジニアなど他職種を巻き込んだ商談推進 － 成果を「チームの成果」として設計し、勝ち筋を社内へ横展開 ・重点アカウント（500名以上）のアカウントプラン作成・更新 － 事業課題／ユースケースの特定、マルチスレッド（本部長〜現場）の関係図、競合リスク、拡張仮説 ・利用定着・価値訴求の推進（サクセス・プロダクトと連携） － 導入部門の活用状況分析、事例化、エグゼクティブ向けQBRの主導 【使用ツール・環境】 HubSpot / Slack / ClickUp / Notion / Figma / Comdesk / Claude / Gemini / Gensparkなど AIツールを日常的に活用し、提案・リスト作成・分析等の生産性を高める文化があります。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・SaaSにおけるエンタープライズセールスの経験 － 既存深耕・アップセル／エクスパンションの成功実績 ・SMB向け営業の経験（規模の異なる商談を理解し、SMBチームと協業できるバランス感覚） ・成果に対する高いコミットメントと、それを実現してきた実績 ・社内の複数チームを丁寧に巻き込みながら商談を前に進めた経験 ・意見の相違や想定外の場面でも、冷静に相手を尊重した対話ができる方 ・関東エリアでのお客様訪問・対面商談に機動的に対応いただけること 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 700万〜800万円
埼玉県
株式会社PKSHA Infinity
――「一人で売る」を卒業。チームで大手を動かすプレイングマネージャーへ。 ※本ポジションはリモートベースの働き方ですが、顧客訪問があります（多い時で週3回、少ない時で月1回）。 対面での関係づくりに前向きな方を歓迎します。 【募集背景】 現在、事業・組織ともに急拡大中のフェーズにあり、セールス組織も「新規顧客の獲得」から 「既存顧客の成功支援によるLTV最大化」へと新たなステージへ移行しています。 導入後の価値を最大化し、顧客を真の成功へ導くためには、 個々のスキルに頼るだけでなく、戦略的なアプローチを仕組み化する必要があります。 エンタープライズ攻略の「型」は、まだ固まりきっていません。 そこで今回、大手既存顧客への深耕とアップセル/エクスパンションを加速させ、 その成功モデルをチームとして確立できる方を募集します。 【ミッション】 大手顧客の新規獲得は順調に進んでいますが、導入後のアカウント深耕や LTV（顧客生涯価値）の最大化のため、より戦略的なアプローチが求められています。 新しい営業手法にも挑戦しながら、エンタープライズ攻略の型を進化させるポジションです。 【主な業務内容】 ・既存顧客向けのエクスパンション／アップセル案件の創出〜クロージング － 既存契約の見直し、追加部門展開、上位プラン・オプション提案、契約交渉（見積・法務・調達連携） ・IS／SMBセールス／CS／エンジニアなど他職種を巻き込んだ商談推進 － 成果を「チームの成果」として設計し、勝ち筋を社内へ横展開 ・重点アカウント（500名以上）のアカウントプラン作成・更新 － 事業課題／ユースケースの特定、マルチスレッド（本部長〜現場）の関係図、競合リスク、拡張仮説 ・利用定着・価値訴求の推進（サクセス・プロダクトと連携） － 導入部門の活用状況分析、事例化、エグゼクティブ向けQBRの主導 【使用ツール・環境】 HubSpot / Slack / ClickUp / Notion / Figma / Comdesk / Claude / Gemini / Gensparkなど AIツールを日常的に活用し、提案・リスト作成・分析等の生産性を高める文化があります。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・SaaSにおけるエンタープライズセールスの経験 － 既存深耕・アップセル／エクスパンションの成功実績 ・SMB向け営業の経験（規模の異なる商談を理解し、SMBチームと協業できるバランス感覚） ・成果に対する高いコミットメントと、それを実現してきた実績 ・社内の複数チームを丁寧に巻き込みながら商談を前に進めた経験 ・意見の相違や想定外の場面でも、冷静に相手を尊重した対話ができる方 ・関東エリアでのお客様訪問・対面商談に機動的に対応いただけること 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 700万〜800万円
神奈川県
株式会社PKSHA Infinity
――「一人で売る」を卒業。チームで大手を動かすプレイングマネージャーへ。 ※本ポジションはリモートベースの働き方ですが、顧客訪問があります（多い時で週3回、少ない時で月1回）。 対面での関係づくりに前向きな方を歓迎します。 【募集背景】 現在、事業・組織ともに急拡大中のフェーズにあり、セールス組織も「新規顧客の獲得」から 「既存顧客の成功支援によるLTV最大化」へと新たなステージへ移行しています。 導入後の価値を最大化し、顧客を真の成功へ導くためには、 個々のスキルに頼るだけでなく、戦略的なアプローチを仕組み化する必要があります。 エンタープライズ攻略の「型」は、まだ固まりきっていません。 そこで今回、大手既存顧客への深耕とアップセル/エクスパンションを加速させ、 その成功モデルをチームとして確立できる方を募集します。 【ミッション】 大手顧客の新規獲得は順調に進んでいますが、導入後のアカウント深耕や LTV（顧客生涯価値）の最大化のため、より戦略的なアプローチが求められています。 新しい営業手法にも挑戦しながら、エンタープライズ攻略の型を進化させるポジションです。 【主な業務内容】 ・既存顧客向けのエクスパンション／アップセル案件の創出〜クロージング － 既存契約の見直し、追加部門展開、上位プラン・オプション提案、契約交渉（見積・法務・調達連携） ・IS／SMBセールス／CS／エンジニアなど他職種を巻き込んだ商談推進 － 成果を「チームの成果」として設計し、勝ち筋を社内へ横展開 ・重点アカウント（500名以上）のアカウントプラン作成・更新 － 事業課題／ユースケースの特定、マルチスレッド（本部長〜現場）の関係図、競合リスク、拡張仮説 ・利用定着・価値訴求の推進（サクセス・プロダクトと連携） － 導入部門の活用状況分析、事例化、エグゼクティブ向けQBRの主導 【使用ツール・環境】 HubSpot / Slack / ClickUp / Notion / Figma / Comdesk / Claude / Gemini / Gensparkなど AIツールを日常的に活用し、提案・リスト作成・分析等の生産性を高める文化があります。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・SaaSにおけるエンタープライズセールスの経験 － 既存深耕・アップセル／エクスパンションの成功実績 ・SMB向け営業の経験（規模の異なる商談を理解し、SMBチームと協業できるバランス感覚） ・成果に対する高いコミットメントと、それを実現してきた実績 ・社内の複数チームを丁寧に巻き込みながら商談を前に進めた経験 ・意見の相違や想定外の場面でも、冷静に相手を尊重した対話ができる方 ・関東エリアでのお客様訪問・対面商談に機動的に対応いただけること 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 700万〜800万円
東京都
株式会社トップス
----------------------------------------------------------------- 仕事概要 ----------------------------------------------------------------- 2023年に設立されたばかりの「若手が主役」の設備設計事務所において、 機械設備設計のスペシャリストとして、 設計実務および若手社員の育成・品質管理の役割を担っていただきます。 単に図面を引くだけではなく、あなたの経験という「資産」を次世代へ繋ぐことが最大の価値です。 ----------------------------------------------------------------- 業務詳細 ----------------------------------------------------------------- 【メイン業務】 ▼品質管理 若手が作成した図面のチェック、技術的なフィードバック ▼若手育成 技術教育や、クライアントとの打ち合わせへの同行（あまりないかもです。）によるノウハウの伝承 【サブ業務】 ▼設計・監理業務 マンション、商業施設、ホテル等の機械設備設計、および現場の動きに応じた修正設計 ----------------------------------------------------------------- ポジションの魅力 ----------------------------------------------------------------- 「定年を迎えるが技術を眠らせたくない」「残業続きの生活から脱し、後進を育てたい」という方に最適です。 スタートアップだからこそ、就業時間や業務範囲も柔軟に相談可能で、ライフスタイルに合わせたスペシャリストとしての新しいキャリアを構築できます。 CADオペレーターは外注、積算業務も98%はサブコンが担当するため、設計と教育に集中できる環境です。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・機械設備の設計経験 【募集背景】 [増員募集]
年収 600万〜1000万円
東京都
株式会社トップス
ホテルやマンションなどの機械設備（空調・衛生設備）の設計をご担当いただきます。 ・クライアントとの打ち合わせ ・CADを使用した図面作成（JWCAD、Rebro使用） ・施工状況に応じた設計修正 【業務の切り分け】 ・CADオペレーターについては、外注をしております。 ・積算については、サブコン等が担当しています。(98%) ・官庁からの依頼で稀に積算を担当することがございます。 【サポート体制】 ・先輩社員のサポートのもと図面の作成や打ち合わせなどを学ぶ ・部下持ち経験のある頼もしい先輩社員のみ！ ・聞きやすい雰囲気 ※業界最先端を目指しており、常にアップデートしています。 働き方の自由度高くし、より働きやすい環境となるよう積極的に社員の意見を取り入れています。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■衛生設備や空調設備などの設計経験のある方 【募集背景】 [増員募集]
年収 480万〜960万円
東京都
9:00〜18:00 ／ ※勤務地の変更範囲：会社の定める場所 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：60分 ■時間外労働：有（月平均20～30時間）
株式会社PKSHA Infinity
――AI SaaSの品質を最後まで見届ける。 【募集背景】 事業の急成長に伴い、プロジェクトが多数発生しています。 プロダクトの進化が加速する中、その品質を守るQAテスターの力が必要不可欠です。 開発チームと連携し、ユーザーに最高の体験を届ける「最後の砦」として、 あなたの丁寧な仕事とユーザー視点を活かしてください。 チームで品質を追求する、やりがいのある仕事です。 【仕事概要】 ・音声認識AI・AI SaaSプロダクトの品質保証業務 ・クライアントからエンドユーザーまで、すべてのステークホルダーに満足いただき、 長期的に愛用される製品を提供するため、品質保証の中核を担っていただきます。 【業務内容】 音声認識AI・AI SaaSプロダクトの品質保証業務をお任せします。 クライアントからエンドユーザーまで、すべてのステークホルダーに満足いただき、 長期的に愛用される製品を提供するため、品質保証の中核を担っていただきます。 ■主な業務内容 ・QAフェーズにおける業務全般 － テスト業務：テスト設計、テストケース作成、単体/結合/総合テストの実施 － 不具合管理：検証・報告、不具合分析・トリアージ、修正検証 － 品質改善：仕様の漏れ指摘、改善提案、リリース後の分析・モニタリング － チーム連携：開発チームとの品質課題共有 ■業務の特徴 プロジェクトによっては、QA業務に留まらず開発前の要件定義フェーズから参画いただくことも。 上流工程から品質を作り込むことで、より本質的な品質保証を実現します。 AI市場の最前線で、製品の価値を支える重要なポジションです。 【使用ツール・環境】 ・コミュニケーション：チャット、オンラインミーティングツール ・使用ツール：Slack、Clickup、Google Workスペース など ・環境：Windows or Mac 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・Webサービス・SaaSプロダクトでのQA業務経験3年以上（ゲーム業界を除く） ・新機能仕様の理解に基づくテスト計画・テスト設計の実務経験 ・他機能との関連性を意識し、仮説立てと多角的な視点でテスト設計ができる ・テスト自動化の要否を判断した経験（どこを自動化し、どこは手動で品質を担保するかを考えられること） ・粘り強く試行錯誤を続けられる方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 400万〜800万円
福岡県
株式会社日伸建設
◇官公庁(札幌市等)発注の道路・河川・ダム堤体・上下⽔道など、⼀般⼟⽊⼯事に関わる現場施⼯管理全般の業務 ◇⼤⼿ゼネコンの下請⼯事に関する現場施⼯管理全般の業務 ◇現場内での各種書類作成など 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ◇普通⾃動⾞免許(AT限定不可) ◇PCの基本操作(ワード・エクセル・メール) ◇⼟⽊現場での施⼯管理経験ある⽅（無資格者可） 【募集背景】 [増員募集]
年収 350万〜800万円
北海道
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ 8：00〜17：00（実働8.0h、休憩1.0h） ※道内・道外への出張あります（希望を伺います） ※作業所により早出・残業あります ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲
株式会社トップス
ホテルやマンションなどの電気設備の設計をご担当いただきます。 ・クライアントとの打ち合わせ ・CAD（JWCAD、Rebro）を使用した図面作成 ・施工状況に応じた設計修正 【業務の切り分け】 ・CADオペレーターは外注しています。 ・積算業務は基本的にサブコン等が担当しており、設計業務に専念できます。（98%） ・官庁からの依頼で稀に積算を担当することがございます。 【サポート体制】 ・先輩社員のサポートのもと図面の作成や打ち合わせなどを学ぶ ・部下持ち経験のある頼もしい先輩社員のみ！ ・聞きやすい雰囲気 ※業界最先端を目指しており、常にアップデートしています。 働き方の自由度を高くし、より働きやすい環境となるよう積極的に社員の意見を取り入れています。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■電気設備などの設計経験のある方 【募集背景】 [増員募集]
年収 480万〜960万円
東京都
9:00〜18:00 ／ ※勤務地の変更範囲：会社の定める場所 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：60分 ■時間外労働：有（月平均20～30時間）
大進ホーム株式会社
【業務内容】 設計士が手書きで作成した図面をアーキトレンドというCADソフトを使用して清書する業務が中心です。 また、設計士の指示に基づき図面の修正や寸法の調整、各種計算書の作成などの設計補助業務も担当していただきます。 営業と設計士の打ち合わせに同席し、クライアントの要望を直接聞き取り、設計に反映させる役割も。 2025年4月の法改正により増加した建築確認申請業務のサポートもございます。 【業務詳細】 ・設計士が手書きで起こした図面をCADで作成 ・営業との打ち合わせに同席し、クライアントの要望を把握 ・建築確認申請に関する書類の準備と申請業務 ・図面の修正依頼対応 ※基本的にはデスクワークがメインとなります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 ■CADの使用経験 【必須資格】 ■普通自動車免許第一種 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜450万円
北海道
8:30〜17:30 ／ 【勤務地補足】 ・マイカー通勤可（駐車場あり） ※勤務地の変更範囲：会社の定める事業所 【勤務時間補足】 ・1年単位の変形労働時間制 ・対象期間の総所定労働時間：2018時間00分 ・休憩時間：60分（12:00～13:00） ・時間外労働：あり ・標準的な勤務時間帯／8:30～17:30 ・勤務時間：4～12月 8:30～17:30／1～3月 9:00-17:00 ・月平均残業5h以内
株式会社一ノ坪製作所
三重工場にて、オフィス家具/モニターラック等の製造業務をお任せします。 （1）塗装 板金・溶接部門で作った製品をお客さまの要望に合わせて塗装します。 （2）製品検査 塗装の仕上がりの検査（外観検査）を行って頂きます。 （3）組み立て お客様の要望に合わせて部品を取り付け、梱包をし、出荷します。 ◎手掛けた製品は身近な場所で使われております！ 同社製品は学校、オフィスで見かけるデスクや照明器具に使われているので、 皆さんの身近な場所で同社製品は活躍しております。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・自動車免許をお持ちの方 ・製造職の実務経験 【募集背景】 [増員募集]
年収 380万〜500万円
三重県
8:00〜17:00 ／ ※勤務地の変更範囲：無し ＜転勤＞ 当面なし ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
株式会社PKSHA Infinity
――「売上を作るCS」を、戦略から仕組みまでゼロから設計する責任者ポジションです。 ※本ポジションはリモートベースの働き方ですが、顧客先への同行や訪問があります。 自ら現場に出ることを楽しめる方を歓迎します。 【募集背景】 カスタマーサクセスのミッションは、「新規獲得」から「既存顧客のLTV最大化」へと移行しつつあります。 会社目標から逆算してカスタマーサクセス組織を設計・構築し、 利用率促進と売上（解約阻止・アップセル/エクスパンション）を最大化する—— その組織を0から作っていただくポジションです。 戦略を描くだけでなく、自らも顧客の現場に立つプレイングマネージャーをお待ちしています。 【ミッション】 会社目標から逆算してカスタマーサクセス組織を設計・構築し、 利用率促進と売上（解約阻止・アップセル/エクスパンション）の最大化を担っていただきます。 組織を0から作る覚悟を持ち、自らも顧客の現場に立つプレイングマネージャーのポジションです。 【業務内容】 ・会社目標のブレークダウンと、CS組織のKPI・数値設計、アクション施策の立案・実行 ・生産性を鑑みた人員配置・採用計画・組織設計（0→1の組織構築を含む） ・メンバーのマネジメント・育成と、上長としての顧客先へのメンバー同行 ・SMB／MID／エンタープライズ各セグメントの解約阻止・アップセル/エクスパンション戦略の統括 ・エンジニアを含む他組織との連携、案件管理・スケジュール管理・タスク管理 ・CSオペレーション（オンボーディング～活用促進～更新）の仕組み化・改善 【使用ツール・環境】 HubSpot / Slack / ClickUp / Notion / Figma / Comdesk / Claude / Gemini / Gensparkなど AIツールを日常的に活用し、提案・リスト作成・分析等の生産性を高める文化があります。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・SaaSにおけるカスタマーサクセスのマネージャー経験 ・会社目標を数値にブレークダウンし、KPI設計と施策立案・実行までやり切った経験 ・生産性を意識した人員配置・リソースマネジメントの経験 ・プレイングマネージャーとして、自らも顧客対応ができること ・エンジニア等の他職種と連携し、案件・スケジュール・タスクを管理した経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 700万〜900万円
千葉県
株式会社PKSHA Infinity
――「売上を作るCS」を、戦略から仕組みまでゼロから設計する責任者ポジションです。 ※本ポジションはリモートベースの働き方ですが、顧客先への同行や訪問があります。 自ら現場に出ることを楽しめる方を歓迎します。 【募集背景】 カスタマーサクセスのミッションは、「新規獲得」から「既存顧客のLTV最大化」へと移行しつつあります。 会社目標から逆算してカスタマーサクセス組織を設計・構築し、 利用率促進と売上（解約阻止・アップセル/エクスパンション）を最大化する—— その組織を0から作っていただくポジションです。 戦略を描くだけでなく、自らも顧客の現場に立つプレイングマネージャーをお待ちしています。 【ミッション】 会社目標から逆算してカスタマーサクセス組織を設計・構築し、 利用率促進と売上（解約阻止・アップセル/エクスパンション）の最大化を担っていただきます。 組織を0から作る覚悟を持ち、自らも顧客の現場に立つプレイングマネージャーのポジションです。 【業務内容】 ・会社目標のブレークダウンと、CS組織のKPI・数値設計、アクション施策の立案・実行 ・生産性を鑑みた人員配置・採用計画・組織設計（0→1の組織構築を含む） ・メンバーのマネジメント・育成と、上長としての顧客先へのメンバー同行 ・SMB／MID／エンタープライズ各セグメントの解約阻止・アップセル/エクスパンション戦略の統括 ・エンジニアを含む他組織との連携、案件管理・スケジュール管理・タスク管理 ・CSオペレーション（オンボーディング～活用促進～更新）の仕組み化・改善 【使用ツール・環境】 HubSpot / Slack / ClickUp / Notion / Figma / Comdesk / Claude / Gemini / Gensparkなど AIツールを日常的に活用し、提案・リスト作成・分析等の生産性を高める文化があります。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・SaaSにおけるカスタマーサクセスのマネージャー経験 ・会社目標を数値にブレークダウンし、KPI設計と施策立案・実行までやり切った経験 ・生産性を意識した人員配置・リソースマネジメントの経験 ・プレイングマネージャーとして、自らも顧客対応ができること ・エンジニア等の他職種と連携し、案件・スケジュール・タスクを管理した経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 700万〜900万円
埼玉県
株式会社PKSHA Infinity
――「売上を作るCS」を、戦略から仕組みまでゼロから設計する責任者ポジションです。 ※本ポジションはリモートベースの働き方ですが、顧客先への同行や訪問があります。 自ら現場に出ることを楽しめる方を歓迎します。 【募集背景】 カスタマーサクセスのミッションは、「新規獲得」から「既存顧客のLTV最大化」へと移行しつつあります。 会社目標から逆算してカスタマーサクセス組織を設計・構築し、 利用率促進と売上（解約阻止・アップセル/エクスパンション）を最大化する—— その組織を0から作っていただくポジションです。 戦略を描くだけでなく、自らも顧客の現場に立つプレイングマネージャーをお待ちしています。 【ミッション】 会社目標から逆算してカスタマーサクセス組織を設計・構築し、 利用率促進と売上（解約阻止・アップセル/エクスパンション）の最大化を担っていただきます。 組織を0から作る覚悟を持ち、自らも顧客の現場に立つプレイングマネージャーのポジションです。 【業務内容】 ・会社目標のブレークダウンと、CS組織のKPI・数値設計、アクション施策の立案・実行 ・生産性を鑑みた人員配置・採用計画・組織設計（0→1の組織構築を含む） ・メンバーのマネジメント・育成と、上長としての顧客先へのメンバー同行 ・SMB／MID／エンタープライズ各セグメントの解約阻止・アップセル/エクスパンション戦略の統括 ・エンジニアを含む他組織との連携、案件管理・スケジュール管理・タスク管理 ・CSオペレーション（オンボーディング～活用促進～更新）の仕組み化・改善 【使用ツール・環境】 HubSpot / Slack / ClickUp / Notion / Figma / Comdesk / Claude / Gemini / Gensparkなど AIツールを日常的に活用し、提案・リスト作成・分析等の生産性を高める文化があります。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・SaaSにおけるカスタマーサクセスのマネージャー経験 ・会社目標を数値にブレークダウンし、KPI設計と施策立案・実行までやり切った経験 ・生産性を意識した人員配置・リソースマネジメントの経験 ・プレイングマネージャーとして、自らも顧客対応ができること ・エンジニア等の他職種と連携し、案件・スケジュール・タスクを管理した経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 700万〜900万円
神奈川県
株式会社PKSHA Infinity
――「売上を作るCS」を、戦略から仕組みまでゼロから設計する責任者ポジションです。 ※本ポジションはリモートベースの働き方ですが、顧客先への同行や訪問があります。 自ら現場に出ることを楽しめる方を歓迎します。 【募集背景】 カスタマーサクセスのミッションは、「新規獲得」から「既存顧客のLTV最大化」へと移行しつつあります。 会社目標から逆算してカスタマーサクセス組織を設計・構築し、 利用率促進と売上（解約阻止・アップセル/エクスパンション）を最大化する—— その組織を0から作っていただくポジションです。 戦略を描くだけでなく、自らも顧客の現場に立つプレイングマネージャーをお待ちしています。 【ミッション】 会社目標から逆算してカスタマーサクセス組織を設計・構築し、 利用率促進と売上（解約阻止・アップセル/エクスパンション）の最大化を担っていただきます。 組織を0から作る覚悟を持ち、自らも顧客の現場に立つプレイングマネージャーのポジションです。 【業務内容】 ・会社目標のブレークダウンと、CS組織のKPI・数値設計、アクション施策の立案・実行 ・生産性を鑑みた人員配置・採用計画・組織設計（0→1の組織構築を含む） ・メンバーのマネジメント・育成と、上長としての顧客先へのメンバー同行 ・SMB／MID／エンタープライズ各セグメントの解約阻止・アップセル/エクスパンション戦略の統括 ・エンジニアを含む他組織との連携、案件管理・スケジュール管理・タスク管理 ・CSオペレーション（オンボーディング～活用促進～更新）の仕組み化・改善 【使用ツール・環境】 HubSpot / Slack / ClickUp / Notion / Figma / Comdesk / Claude / Gemini / Gensparkなど AIツールを日常的に活用し、提案・リスト作成・分析等の生産性を高める文化があります。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・SaaSにおけるカスタマーサクセスのマネージャー経験 ・会社目標を数値にブレークダウンし、KPI設計と施策立案・実行までやり切った経験 ・生産性を意識した人員配置・リソースマネジメントの経験 ・プレイングマネージャーとして、自らも顧客対応ができること ・エンジニア等の他職種と連携し、案件・スケジュール・タスクを管理した経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 700万〜900万円
東京都
株式会社一ノ坪製作所
三重工場にて、オフィス家具/モニターラック等の製造業務をお任せします。 （1）塗装 板金・溶接部門で作った製品をお客さまの要望に合わせて塗装します。 （2）製品検査 塗装の仕上がりの検査（外観検査）を行って頂きます。 （3）組み立て お客様の要望に合わせて部品を取り付け、梱包をし、出荷します。 ◎手掛けた製品は身近な場所で使われております！ 同社製品は学校、オフィスで見かけるデスクや照明器具に使われているので、 皆さんの身近な場所で同社製品は活躍しております。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・自動車免許をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜500万円
三重県
8:00〜17:00 ／ ※勤務地の変更範囲：無し ＜転勤＞ 当面なし ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
