7,168件の求人
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ボイット株式会社
Web等からお問い合わせをいただいた法人顧客へ「VOYT CONNECT（ボイットコネクト）」の販売及びソリューション提案を行います。 現場での導入に向けたアドバイスからクライアントが抱える課題に対して、解決策を提案し導入に繋げます。 初歩的な技術仕様に関する質問に対してもお答えいただきます。 また、今後拡大する営業組織の中心となりチームマネージメントもお願いします。 【営業業務】 ・インバウンドセールス業務 ・導入前の顧客先訪問およびクロージング前の製品デモ（案件による） ・導入時の顧客先訪問および利用方法説明デモ ・ヒアリングした現場の課題解決に向けた提案 ・営業プロセスの設計／改善とオペレーション構築 ・CRM／SFAを利用したデータの可視化と分析 【技術サポート業務】 ・新規導入時の顧客支援・フォロー ・既存顧客への運用サポート ・製品のトラブルシューティング等 ※基本的には、メール、電話、ZOOMでの対応ですが、場合により往訪サポートいただく場合もございます。 製品・サービスに関する知識については、社員による指導を元に学習いただきますのでご安心ください。 【職務内容変更の範囲】 適用時：営業兼テクニカルサポート職 変更範囲：当社業務全般 ※本人の適性等の考慮、業務の都合、役割責任の改定により変更する場合があります。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・法人営業経験（OA機器・インターネット・ソフトウエア関連等 IT業界でのご経験）3年以上お持ちの方 ・マネージメント経験2年以上 【募集背景】 [増員募集, 新規部署立ち上げ]
年収 500万〜800万円
東京都
9:30〜18:30 ／ 【勤務地補足】 ■リモートワーク：週1～2日のリモートワークを取り入れ効率的な働き方を目指しています。 ※入社当初は業務に慣れていただくことを目的に週5日オフィス勤務を期待しますが、 業務内容に応じて出勤日数やタイミングについては相談可 ＜勤務地変更の範囲＞ 適用時：原宿オフィス及びリモートワーク 変更範囲：会社の定める場所 ※業務の都合により変更する場合があります。 【勤務時間補足】 ■標準労働実働：8時間 ■フレックス制 └業務推奨時間：5:30〜22:00（コアタイム：10:00〜14:00の4時間） ※試用期間中は、原則フレックスタイム制とせず、9:30-18:30（休憩時間：12:30-13:30）とします。 ただし、会社が個別に認めた日はフレックスタイム制とすることができます。
日創工業株式会社
ITインフラエンジニアとして、インフラ基盤の設計・構築業務をお任せします。 ■主な業務内容 ・要件定義／基本設計／詳細設計／構築／テスト／運用 ・サーバー・各種ミドルウェア（監視／バックアップ／セキュリティなど）関連業務 ・クラウド業務 ・ネットワーク業務 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の全ての業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ■エンジニアとして構築経験 半年以上 もしくは ■ITインフラ運用経験1年以上 【募集背景】 [増員募集]
年収 370万〜550万円
東京都
9:00〜17:30 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ■所定労働時間：7時間30分 ■休憩：1時間00分 ■フレックス制度：あり（本社勤務時のみ適用※研修期間は除く） ■月間平均残業時間：16時間 ※転居を伴う転勤はございません。 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲(在宅勤務場所を含む)
ボイット株式会社
Web等からお問い合わせをいただいた法人顧客へ「VOYT CONNECT（ボイットコネクト）」の販売及びソリューション提案を行います。 現場での導入に向けたアドバイスからクライアントが抱える課題に対して、解決策を提案し導入に繋げます。 また、初歩的な技術仕様に関する質問に対してもお答えいただきます。 【営業業務】 ・インバウンドセールス業務 ・導入前の顧客先訪問およびクロージング前の製品デモ（案件による） ・導入時の顧客先訪問および利用方法説明デモ ・ヒアリングした現場の課題解決に向けた提案 ・営業プロセスの設計／改善とオペレーション構築 ・CRM／SFAを利用したデータの可視化と分析 【技術サポート業務】 ・新規導入時の顧客支援・フォロー ・既存顧客への運用サポート ・製品のトラブルシューティング等 ※基本的には、メール、電話、ZOOMでの対応ですが、場合により往訪サポートいただく場合もございます。 製品・サービスに関する知識については、社員による指導を元に学習いただきますのでご安心ください。 【職務内容変更の範囲】 適用時：営業兼テクニカルサポート職 変更範囲：当社業務全般 ※本人の適性等の考慮、業務の都合、役割責任の改定により変更する場合があります。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・法人営業経験（OA機器・インターネット・ソフトウエア関連等 IT業界でのご経験）1年以上お持ちの方 【募集背景】 [増員募集, 新規部署立ち上げ]
年収 400万〜600万円
東京都
9:30〜18:30 ／ 【勤務地補足】 ■リモートワーク：週1～2日のリモートワークを取り入れ効率的な働き方を目指しています。 ※入社当初は業務に慣れていただくことを目的に週5日オフィス勤務を期待しますが、 業務内容に応じて出勤日数やタイミングについては相談可 ＜勤務地変更の範囲＞ 適用時：原宿オフィス及びリモートワーク 変更範囲：会社の定める場所 ※業務の都合により変更する場合があります。 【勤務時間補足】 ■標準労働実働：8時間 ■フレックス制 └業務推奨時間：5:30〜22:00（コアタイム：10:00〜14:00の4時間） ※試用期間中は、原則フレックスタイム制とせず、9:30-18:30（休憩時間：12:30-13:30）とします。 ただし、会社が個別に認めた日はフレックスタイム制とすることができます。
日創工業株式会社
ITインフラエンジニアとして、インフラ基盤の設計・構築業務をお任せします。 ■主な業務内容 ・要件定義／基本設計／詳細設計／構築／テスト／運用 ・サーバー・各種ミドルウェア（監視／バックアップ／セキュリティなど）関連業務 ・クラウド業務 ・ネットワーク業務 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の全ての業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ■エンジニアとして構築経験 半年以上 もしくは ■ITインフラ運用経験1年以上 【募集背景】 [増員募集]
年収 370万〜550万円
東京都
9:00〜17:30 ／ ■所定労働時間：7時間30分 ■休憩：1時間00分 ■フレックス制度：あり（本社勤務時のみ適用※研修期間は除く） ■月間平均残業時間：16時間 ※転居を伴う転勤はございません。 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲(在宅勤務場所を含む)
株式会社オープンハウスグループ
【仕事内容】 人事部内の「専任システム担当（社内SE）」として、基幹システムの運用保守、および業務自動化などのDXプロジェクトをお任せします。 ユーザーは「隣の席の人事担当」や「現場社員」です。「使いやすくなった」「早く帰れるようになった」という感謝の声がダイレクトに届く、手触り感のある環境です。 【具体的には】 1.人事基幹システム（COMPANY）の運用・保守・設定 ・人事管理、給与計算、就労（勤怠）モジュールの設計・設定変更 ・法改正対応や組織改編に伴う要件定義・実装 ・ベンダーコントロールおよび不具合調査 2.人事・労務業務の自動化（BPR／社内DX） ・人事部内のアナログ業務（Excel集計、紙運用）を、RPAやスクリプトにより自動化 ・APIやCSVによる、システム間のデータ連携フローの設計・構築 ※「あなたの技術で、会社の残業をゼロにする」ことが最大のミッションです。 3.人事データの抽出・加工（データエンジニアリング） ・経営層や各事業部からの依頼に基づく、意思決定用データの抽出・レポーティング 4.ユーザーサポート ・問い合わせ対応、マニュアル作成（操作手順書、FAQ等） ※人事知識がなくても、システムの知見があればキャッチアップ可能な環境です。得意領域からスタートしていただきます ※入社後の変更範囲：当社グループの業務全般 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】下記いずれか ・システム運用・保守、または導入の経験（3年以上） ※SIer、SES、事業会社（情シス）など業態は問いません ・人事関連業務経験（3年以上）かつITリテラシーの高い方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 450万〜800万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】 9:00〜18:00（休憩60分） 所定労働時間8時間 ※入社後の変更範囲：当社グループの拠点全般
常盤工業株式会社
■民間の建築物（マンションや倉庫等）の新築工事全般における現場監督業務をお任せいたします。 新築案件が9割以上を占め、改修工事も一部担当します。 【具体的な業務内容】 ・担当現場の安全管理、品質管理、工程管理、原価管理 ・施主および設計士との折衝業務 ・施工図作成業務 ・構造体：RC造、鉄骨造、SRC造、木造の建築物に対応 【使用ツール】 ・iPad、iPhone、ノートPCを支給し、デジタルツールを活用して効率的に業務を進めます。 ※担当現場への直行・直帰が可能です。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■建設業界でのご経験 【資格】 ■第一種運転免許普通自動車 【募集背景】 [新規部署立ち上げ]
年収 400万〜650万円
東京都
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ■所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 ■残業：あり（月平均33時間 ※該当部署昨年度実績） ■基本的には現場（東京23区内を想定）への直行・直帰です。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める事業所
株式会社オープンハウスグループ
【仕事内容】 人事制度の運用～人事関連業務の効率化まで、幅広い業務に携わっていただきます。 未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より魅力的な会社を創り上げていくことがミッションです。 裁量権を持って業務に取り組めるため、自身の成長を実感しながら、 会社とともに成長していきたいという方には最適な環境です。 【具体的には】 ・異動・転勤等の人事異動に関する業務 ・昇格・降格等の評価制度の運用・改善 ・福利厚生諸制度の運用・改善 ・人事システムの運用・保守、データ管理 ・社宅・借上社宅の手配・管理業務 ・勤怠データなどの人事関連数値集計 ※得意領域から取り組んでいただきます ※入社後の変更範囲：当社グループの業務全般 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・人事関連業務経験1年以上（経験領域は不問（ただし、採用業務経験のみは除く）） 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 450万〜800万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】 9:00〜18:00（休憩60分） 所定労働時間8時間 ※入社後の変更範囲：当社グループの拠点全般
リバティーンズ株式会社
【主な業務内容】 ■営業資料・広告レポートの作成補助 ■顧客対応（メール・チャットなど）と社内連携 ■広告配信データの整理と報告資料の作成 ■会議準備・議事録作成 ■各種アカウントやツールの設定補助 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須スキル】 ※以下のすべてを満たす方 ・社会人経験が1年以上ある方 ・営業経験必須（個人、法人問わない） ・英語でビジネスメールや文書のやりとりが可能な方 ・新しい分野でも自ら進んで取り組める方 ・主体的に周りとコミュニケーションを取れる方 【募集背景】 [増員募集]
年収 320万〜400万円
東京都
9:00〜18:00 ／ ■フレックスタイム制（標準労働時間：1日8時間） ■コアタイム：10:00～16:00 ※勤務地の変更範囲：なし
株式会社AESPER
■業務内容 ヘッドハンター（エグゼクティブコンサルタント）と連携し、チームでクライアントのご要望を伺いながら、最適な人材層をデータベース媒体等を通じてカスタマイズしたスカウトメールを配信します。 マーケット市場動向を瞬時に見定めながら、企業の魅力を鮮度の高い情報でPRします。 人々の目に留まり、心を掴む文章を作成するため、常に学び続ける姿勢が問われる専門性の高い業務です。 ブランディングとマーケティングにも通ずるものがあり、創造性と追求心、積極性が求められます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■大手事業会社やベンチャー企業での一般事務経験、またはサービス接客業務経験 ■または以下の何らかのご経験 ・コンサルティングファーム、システムインテグレータ、IT業界ご出身の方 ・採用アシスタントなど人事業務経験者 ・ヘッドハンティング会社で同業スカウト経験者 ・事業会社やスタートアップ企業でマーケティング、企画業務、法人営業経験者 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 350万〜600万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 【勤務時間補足】 ■休憩：1時間 ※原則六本木オフィス出社となりますが、立ち上がり次第一部リモートも可能となります。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲
株式会社AESPER
キャリアアドバイザーとして求職者様の転職活動のサポートを行います。 DX/ITの最上流に関わるハイクラス人材のキャリアディベロップメントに貢献し、企業様の採用課題解決にも貢献できるポジションです。 ■求職者様に対する転職支援業務 ・中立的なキャリアカウンセリング ・ご相談者のご意向やキャリアに沿った採用ポジションのご提案 ・選考に向けた綿密な面接対策・アドバイス ・内定時の適切な条件交渉（入社時期や待遇面等） ・退職交渉から、入社前準備や入社までの期間の過ごし方のアドバイス等 ■マーケティング・企画業務 ・集客施策などのマーケティング活動、企画業務 ・スカウト媒体ごとのソーシング戦略策定、スカウトチーム連携推進 ・スカウトメール作成におけるコピーライティング ・LPサイトからの集客戦略、サイト運用 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ※以下いずれかに該当 ■営業経験2年以上（業界不問） ■営業以外での顧客折衝経験2年以上 ※DX/IT/コンサル/先端テクノロジー領域への強い関心があれば、業界経験は問いません。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 450万〜1200万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間補足】 ■休憩：1時間 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲
株式会社クオーレ
【リユース営業について】 1点1点の品物を丁寧に査定して、お客様にその“価値”をお伝えする仕事です。 弊社は遺品整理最大手の実績を持って、そこに紐づくリユース業を展開しております。 お客様の多くは「亡くなった母が大事にしていた物を、また大事にしてくれる方に渡ってほしい」と思っている方ばかり。 そんな想いをつなぐお仕事に誇りを持っております。 もちろん！いきなり全部ひとりでやるわけではありません！ 査定の進め方や金額の決め方、会話のコツ（トークスクリプト）まで、しっかり整備されており、 業界大手出身の上司や先輩が横についてフォローしてくれるので、未経験でも安心してスタートできます！ また、「純金に強い」「時計特化」なども無いため「こんなものまで買い取ってくれるの？！」と喜ばれることもしばしば... お客様の思い出話を聞きながら、その品物の価値を引き出していく――そんな営業スタイルなので、ゴリゴリの押し売りは一切ありません。 さらに、頑張った分はしっかりインセンティブで評価！ 査定スキルや知識を身につけながら、人とのやり取りの中で成長を実感できる仕事です。 「誰か想い」で「もっと成長したい」あなたの応募をお待ちしております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様から「遺品整理をしてほしい」「査定をしてほしい」とご依頼をいただき、ご自宅に訪問して買取を行います。 「いきなり訪問！？」と不安かもしれませんが、完全反響型なので飛び込みやテレアポはナシ。 最初は先輩の助手席に乗って一緒にご自宅をまわりながら、徐々にステップアップしていただければと思います！ ★お仕事のざっくりとした流れ★ ①予約いただいたお客様の元に訪問 ②品物を見せてもらいながら、思い出話や希望額をヒアリング ③査定額をご提示 ④ご納得いただけたら買取成立！ 至ってシンプル！だけど奥が深い....そんなお仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【他社との違い】 ■ただのリユースじゃない、「困りごと」を解決する仕事 「モノを売る・買う」だけじゃなく、お客様の気持ちに寄り添ったサポートができるのが当社のスタイル。 たとえば、遺品整理では大切な思い出の品を一つひとつ丁寧に扱い、リユースできるものを見極めて提案。 「捨てずに済んでよかった」と言われるような、心が通う仕事です。 ■ワンストップで全部おまかせOK！ 遺品整理や不用品回収って、本当はいろんな業者に連絡しないといけない面倒な作業…。 でも、当社なら回収→査定→買取→リユースまで一括対応！ 手間もコストも減らせて、お客様にも「助かりました！」と喜んでもらえる機会が多いです。 ■「思い出」を扱うからこそのやりがい 不用品といっても、どれもお客様にとっては思いの詰まった大切なモノだったりします。 時には涙ながら「これ、本当に大好きだったんですよね..」と当時を思い返していただく場面も。 そんな気持ちをくみ取って、「ありがとう」と言っていただけることが多いのが、この仕事の魅力。 モノと心、両方を丁寧に扱う――そんなお仕事を一緒にしてみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【研修体制について】 ■未経験でも安心のOJT研修！ 「いきなり現場に放り込まれる…」なんてことはありません。 先輩と一緒に実務をこなしながら、少しずつ仕事の流れを覚えていけるOJT中心の研修体制です。 次のおうちへの移動中やランチタイムなど、すぐにフィードバックをもらったり先輩社員の考えを聞ける環境なのでPDCAサイクルをスピーディーに回せるのも魅力です！ 1か月目：まずは基礎から ・買取の流れやお客様対応の基本を実地で学びます 先輩と一緒に現場を回って、リアルな動きを体験 「あの時どんなことを考えていたんですか？」「こういう流れで進めるのはどうですか？」などなど、 沢山質問することがスタートダッシュ成功のコツです！ 2～4か月目：実践しながらステップアップ ・徐々に一人で買取を担当していきます（件数は少なめからスタート） 先輩がすぐにフィードバックをくれるので、査定スキルやお客様対応力の成長を1日1日実感しやすいと思います！ 5～6か月目：独り立ち ・一人で業務を進められるようになり、既存社員と同じフィールドへ 困ったときはチームでフォローしあえる関係なので独り立ちしたからといってほったらかしにはなりません！ 研修が終わっても、随時OJTやフィードバックの機会もあり、どこまでも上を目指したい方にピッタリな環境です。 7～1年目：リーダーへ ・新入社員への研修や教育を通して自分のチームを引っ張る存在へ マネジメントや教育のチャンスも沢山転がっています！ これまでに培った自分の営業ノウハウを新入社員に教育することで”育てるやりがい”を感じることができます。 もちろん現場で一線を張りたい方の希望にも答えるため、どこまでも「やりたい」に真っすぐな会社です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・年齢：22～39歳まで可能 ・性別：不問 ・免許：普通自動車免許（AT／MT問わず） 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, IPOに向けて]
株式会社KITEN
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ポジション概要 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ テキスト広告や動画広告と連動した記事作成(LPのようなもの)の専任担当として、新規ページの立ち上げから効果改善まで一貫してお任せします。 デザイナーやイラストレーターと連携しながら、""売れる""ページづくりを主導いただきます。 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ポジションの魅力 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 広告からのコンバージョンを最大化するために、ターゲット設計、構成案作成、数値分析、改善までを担当する、マーケティング効果を大きく左右するポジションです。 成果に直結する仕事でありながら、企画・制作・分析など幅広いスキルを身につけることができます。 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 業務詳細 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 新規ページ作成業務 ・リサーチ・競合分析 └ 商品やサービスのターゲット層を特定し、競合ページの分析を行います ・ページ構成案の作成 └ ユーザーの行動心理や訴求ポイントを踏まえて、ページの流れや構成を設計します ・制作ディレクション └ デザイナー・イラストレーターに対して、構成・トンマナ・クリエイティブ表現の指示出しを行います 広告効果の改善業務 ・数値分析 └ ページのクリック率、コンバージョン率、離脱率などを分析し、課題を明確化します ・改善仮説の立案 └ データに基づいた改善仮説を立て、訴求軸やデザイン、構成の変更案を作成します ・改善施策の検証とPDCA運用 └ 施策を実装し、効果を検証。必要に応じて再度改善を図ります その他の業務 ・商材ごとのターゲット設定 ・獲得戦略の立案（広告クリエイティブ含む） ・週次・月次での効果レポーティング・フィードバック ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 実際の制作物 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ https://sb-rrrsaas.discover-news.tokyo/ab/VCgQNQGZk-DBYKZCh-xNdQ https://sb-study-smile.discover-news.tokyo/ab/SsNuliVKmKWpUsIsjw https://sb-study-smile.discover-news.tokyo/ab/SsNuliVKmKWpUsIsjw 職種未経験OK 【応募時必須条件】 経験社数不問！ ・基本的なPC操作ができる方 ・納期を守り、抜け漏れなくタスクを遂行できる方 ・チームでのコミュニケーションを円滑に行える方 ・指示待ちの受け身ではなく、自ら考えて動ける「自走力」をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 350万〜600万円
日本風力開発株式会社
プライム上場のインフロニアHDグループの日本風力開発で、内部監査担当を募集します。 入社後は業務の補佐から開始し、着実に業務を習得いただきます。 ＜具体的な業務内容＞※ご経験やご希望に応じて業務内容が決定します。 1）高度な保証業務（アシュアランス） ■業務監査 監査計画の策定、高度なヒアリングと往査、監査調書の作成、報告書としての発見事項の論理的な文書化と最終報告。 ■財務報告統制評価（J-SOX） 評価範囲の選定、整備・運用状況の評価、部門へのフィードバック、および会計監査人との連携。 ■個別テーマ監査 特定のテーマに関する検証を主導。 2）戦略的な提言業務（アドバイザリー） ■リスクマネジメント強化 リスクマネジメント、およびサイバーセキュリティなど専門領域の統制強化に関する助言。 ■業務改善への積極的支援 監査で特定した課題に対し、具体的かつ現実的な改善策を提案し、実行プロセスをリードします。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ＜応募条件＞下記いずれも満たす方 ■管理部門での実務経験5年以上（経営企画、経理、財務、人事、総務、法務、情報システムなど） ■自動車運転免許をお持ちの方（出張時の移動に必要） ※経験部署の位置づけや業種、組織規模等不問。 経理・法務・IT等の専門性や、簿記・ビジネス法務等の資格知識を活かしたい方歓迎 【募集背景】 [増員募集]
年収 550万〜800万円
東京都
9:30〜17:30 ／ 転勤の可能性：当面無し リモートワーク可
日本風力開発株式会社
～業界3位の風力発電リーディングカンパニー／経営直結の内部監査組織でキャリアを描く／土日祝休み／年間休日124日／在宅勤務利用可／有休とは別に特別休暇5日間制度有～ ＜業務内容＞ （１）高度な保証業務（アシュアランス） ■業務監査： 監査計画の策定、高度なヒアリングと往査、監査調書の作成、報告書としての発見事項の論理的な文書化と最終報告。 ■財務報告統制評価（J-SOX）： 評価範囲の選定、整備・運用状況の評価、部門へのフィードバック、および会計監査人との連携。 ■個別テーマ監査： 特定のテーマに関する検証を主導。 （２）戦略的な提言業務（アドバイザリー） ■リスクマネジメント強化： リスクマネジメント、およびサイバーセキュリティなど専門領域の統制強化に関する助言。 ■業務改善への積極的支援： 監査で特定した課題に対し、具体的かつ現実的な改善策を提案し、実行プロセスをリードします。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ＜必須条件＞下記いずれも満たす方 ■Excel（VLOOKUP関数、IF関数）、Word、PowerPointを使用可能な方 ■事業会社における内部監査部門での実務経験を3年以上お持ちの方 ■自動車運転免許をお持ちの方（出張時の移動に必要） ※経験業種や組織規模不問。 ＜歓迎要件＞ ■CIA等の専門資格をお持ちの方 ■IT監査のご経験をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 700万〜1000万円
東京都
9:30〜17:30 ／ 転勤の可能性：当面無し リモートワーク可
株式会社ホープス
本ポジションは、公共系（官公庁・自治体）向けの基幹システム導入プロジェクトにおいてPMOとして以下のような業務を想定しています。 ・基幹システム導入PJにおける、要件定義～テスト、移行支援 ・クライアント折衝 ・進捗管理、メンバー管理 等 従事すべき業務の変更の範囲：IT開発関連業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 下記いずれかのご経験がある方 ・公共系プロジェクトの基幹システム導入PMO経験 ・金融・保険・エネルギー業界の基幹システム導入PMO経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, 新規部署立ち上げ]
年収 500万〜800万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ※就業場所の変更の範囲：会社の定める場所（従業員の自宅での勤務を含む） 【勤務時間】 9:00～18:00（休憩12:00～13:00／実働8時間）
株式会社CREiST
【仕事内容】 電子棚札システムの開発業務全般をご担当いただきます（バックエンド中心）。 ・商品マスタ連携、価格更新処理、配信制御機能の開発 ・POS／基幹システムなど外部システムとのインターフェース連携開発 ・運用効率化に向けたツール開発・既存機能の改善 ・将来的な機能拡張や性能改善の検討・実装 【役割・ミッション】 ・プログラム開発担当として、詳細設計～実装～テストまでを主体的に推進 ・チームメンバーや関係者と連携しながら、安定したシステム提供を実現 【担当工程】 ・基本設計／詳細設計 ・プログラム開発 ・単体・結合・総合テスト ・システムリリースおよび初期運用支援 ＜開発環境＞ 【言語】 ・Python ・JavaScript / TypeScript（管理画面等） 【インフラ・技術スタック】 ・AWS（EC2、Lambda、S3、RDS 等） ・サーバレスアーキテクチャ ・Docker等のコンテナ技術 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須スキル・経験】 ・システム開発経験（目安：3年以上） ・基本設計～テストまで一連の開発工程の経験 ・AWSなどクラウド環境での開発経験、または相応の知識 ・チームでの開発経験、円滑なコミュニケーション能力 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 550万〜680万円
東京都
9:00〜17:45 ／ 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：7時間45分 ■休憩：60分 ■残業：月平均12時間 ※勤務地の変更範囲：なし
株式会社CREiST
【業務内容】 ■金融系企業にかかわる基盤システム構築業務を担当いただきます。技術領域はLinux、AIX、Windowsです。 【具体的な業務】 ・構築業務：要件定義、各種設計書の作成、構築～運用フェーズに関する一連の業務対応 ・運用業務：定期作業、月次レポート等の作成、障害一時対応 など 【プロジェクトの特徴】 ■東証プライム上場グループの一員として、プライム案件に多数携わるチャンスがあります。二次、三次受けは基本的に発生せず、上流工程にチャレンジしたい方は将来性が高いスキルを身に付けられる環境です。 ※業務内容の変更範囲：なし 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■サーバー構築経験(OS問わず) 2年～ ※製造フェーズからの経験OK ■Linux、AIX、Windows等の構築経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 500万〜700万円
東京都
9:00〜17:45 ／ 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：7時間45分 ■休憩：60分 ■残業：月平均12時間 ※勤務地の変更範囲：なし
株式会社ピーシーデポコーポレーション
下記デジタルライフプランナー業務に加え、 地域経営の各種業務にも携わって頂く経営幹部候補を募集します。 【デジタルライフプランナーの具体的な業務内容】 デジタルライフプランナーは、お客様とそのご家族一人ひとりのデジタルライフを一緒に考え、数年後を見据えた計画的な価値提案をしていきます。 担当するご家族のコンサルシートを作成して、ご家族の生活に伴走し、デジタルを通して生活を便利にしたり、安心して生活して頂くお手伝いやご提案を長期にわたって推進して頂きます。 【詳細】 ■お客様一人一人を専任でサポート。 ■また、家族全員のデジタル機器の購入費や運用費をヒアリングし、 コスト削減の提案や新たなデジタル機器の活用プランを提案します。 ■1日の対応数は4～5組程度で、1組約1時間ほどかけてじっくりと相談に乗ります。 ひとりのプランナーが担当する会員様は約150世帯。 ■相談内容や提案やお手伝いの内容は様々で、 「ショッピングでキャッシュレスやアプリをもっと活用したい」 「リモートワークやリモート学習を始めたいが色々心配」 「端末を買い換えたいが、データやアプリの移行や設定が心配」 「ネットをもっと活用したいがセキュリティ等が心配」 「スマートウォッチを上手く生活に活用したいが難しそう」 「テーマパークやイベントのチケットを予約や購入したいがネットやアプリで無いと取れない」 「家族がみんな通信端末を使うようになり通信料金を見直したい」 等々、デジタルを通したご家族の生活に寄り添い、ご家族のデジタル担当として伴走して頂きます。 【地域経営業務】 当社は全国に店舗（会員様施設）を展開しておりますが、 各地域の生活に合わせて、各地域毎で自立した経営を担っていく「地域経営」に移行していっております。 各地域での経営を主体的に推進して頂く幹部候補として、各地域での関係人口拡大に向けた、地域毎での提携等の営業活動、イベント等の販促活動、人財採用や育成活動など、様々な経営活動に関わって頂きます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■顧客課題を把握してその解決に向けた提案をする職務のご経験をお持ちの方（法人・個人問わず） ■上記職務で数値目標を持ち、一定の実績を上げておられる方 ■マネジメント経験（営業責任者、接客店長職等） ■日常の生活や趣味に、デジタルを上手く活用してプロアクティブに活動している方 【募集背景】 [増員募集]
年収 451万〜651万円
東京都
株式会社ピーシーデポコーポレーション
下記デジタルライフプランナー業務に加え、 地域経営の各種業務にも携わって頂く経営幹部候補を募集します。 【デジタルライフプランナーの具体的な業務内容】 デジタルライフプランナーは、お客様とそのご家族一人ひとりのデジタルライフを一緒に考え、数年後を見据えた計画的な価値提案をしていきます。 担当するご家族のコンサルシートを作成して、ご家族の生活に伴走し、デジタルを通して生活を便利にしたり、安心して生活して頂くお手伝いやご提案を長期にわたって推進して頂きます。 【詳細】 ■お客様一人一人を専任でサポート。 ■また、家族全員のデジタル機器の購入費や運用費をヒアリングし、 コスト削減の提案や新たなデジタル機器の活用プランを提案します。 ■1日の対応数は4～5組程度で、1組約1時間ほどかけてじっくりと相談に乗ります。 ひとりのプランナーが担当する会員様は約150世帯。 ■相談内容や提案やお手伝いの内容は様々で、 「ショッピングでキャッシュレスやアプリをもっと活用したい」 「リモートワークやリモート学習を始めたいが色々心配」 「端末を買い換えたいが、データやアプリの移行や設定が心配」 「ネットをもっと活用したいがセキュリティ等が心配」 「スマートウォッチを上手く生活に活用したいが難しそう」 「テーマパークやイベントのチケットを予約や購入したいがネットやアプリで無いと取れない」 「家族がみんな通信端末を使うようになり通信料金を見直したい」 等々、デジタルを通したご家族の生活に寄り添い、ご家族のデジタル担当として伴走して頂きます。 【地域経営業務】 当社は全国に店舗（会員様施設）を展開しておりますが、 各地域の生活に合わせて、各地域毎で自立した経営を担っていく「地域経営」に移行していっております。 各地域での経営を主体的に推進して頂く幹部候補として、各地域での関係人口拡大に向けた、地域毎での提携等の営業活動、イベント等の販促活動、人財採用や育成活動など、様々な経営活動に関わって頂きます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■顧客課題を把握してその解決に向けた提案をする職務のご経験をお持ちの方（法人・個人問わず） ■上記職務で数値目標を持ち、一定の実績を上げておられる方 ■マネジメント経験（営業責任者、接客店長職等） ■日常の生活や趣味に、デジタルを上手く活用してプロアクティブに活動している方 【募集背景】 [増員募集]
年収 451万〜651万円
東京都
株式会社ピーシーデポコーポレーション
下記デジタルライフプランナー業務に加え、 地域経営の各種業務にも携わって頂く経営幹部候補を募集します。 【デジタルライフプランナーの具体的な業務内容】 デジタルライフプランナーは、お客様とそのご家族一人ひとりのデジタルライフを一緒に考え、数年後を見据えた計画的な価値提案をしていきます。 担当するご家族のコンサルシートを作成して、ご家族の生活に伴走し、デジタルを通して生活を便利にしたり、安心して生活して頂くお手伝いやご提案を長期にわたって推進して頂きます。 【詳細】 ■お客様一人一人を専任でサポート。 ■また、家族全員のデジタル機器の購入費や運用費をヒアリングし、 コスト削減の提案や新たなデジタル機器の活用プランを提案します。 ■1日の対応数は4～5組程度で、1組約1時間ほどかけてじっくりと相談に乗ります。 ひとりのプランナーが担当する会員様は約150世帯。 ■相談内容や提案やお手伝いの内容は様々で、 「ショッピングでキャッシュレスやアプリをもっと活用したい」 「リモートワークやリモート学習を始めたいが色々心配」 「端末を買い換えたいが、データやアプリの移行や設定が心配」 「ネットをもっと活用したいがセキュリティ等が心配」 「スマートウォッチを上手く生活に活用したいが難しそう」 「テーマパークやイベントのチケットを予約や購入したいがネットやアプリで無いと取れない」 「家族がみんな通信端末を使うようになり通信料金を見直したい」 等々、デジタルを通したご家族の生活に寄り添い、ご家族のデジタル担当として伴走して頂きます。 【地域経営業務】 当社は全国に店舗（会員様施設）を展開しておりますが、 各地域の生活に合わせて、各地域毎で自立した経営を担っていく「地域経営」に移行していっております。 各地域での経営を主体的に推進して頂く幹部候補として、各地域での関係人口拡大に向けた、地域毎での提携等の営業活動、イベント等の販促活動、人財採用や育成活動など、様々な経営活動に関わって頂きます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■顧客課題を把握してその解決に向けた提案をする職務のご経験をお持ちの方（法人・個人問わず） ■上記職務で数値目標を持ち、一定の実績を上げておられる方 ■マネジメント経験（営業責任者、接客店長職等） ■日常の生活や趣味に、デジタルを上手く活用してプロアクティブに活動している方 【募集背景】 [増員募集]
年収 451万〜651万円
東京都
年収 404万〜1000万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 休憩：1時間（みんなで食べに行ったり、お弁当派もいらっしゃいます） ※残業は１日１時間するかしないかのイメージです！
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【休日】 完全週休二日制（土・日）、年末年始 【有給休暇】 入社後半年経過で10日間付与
