【WEBエンジニア】自社開発から大規模案件へ／未経験から市場価値を高める／AI時代でも長期活躍できるキャリアパスと成長環境

仕事内容

【STEP1 社内開発で実務の基礎を固める(入社〜半年程度)】 まずは自社開発チームに配属。 Java・Ruby・PHP・JavaScript等を用いた実務を通じて、要件定義・設計・開発・テストといった上流〜下流の工程を一通り経験します。 【主な言語・技術スタック】 ・サーバー / Webアプリ：Java (Spring/Spring Boot) Ruby (Ruby on Rails) PHP (Laravel/CakePHP)、JavaScript (Vue.js / React.js)、TypeScript、Linux ・ネイティブアプリ：Kotlin (Android) ・開発環境：MacBook Pro / Windows、VSCode、AndroidStudio、Docker、Git 【STEP2 さらなる成長へ ― 大規模案件・多様な開発領域へ(実力・意欲次第)】 自社開発で基礎を固めた後は、SES案件・受託開発・ラボ型開発へ。 情報通信・製造・不動産・小売など幅広い業界の案件に携わりながら、バックエンド・フロントエンド・モバイルなど多様な領域で経験を積んでいきます。 近年はAI・データ活用領域の案件も増えており、実力と意欲次第でそうした新しい領域にも関わっていける可能性があります。 【プロジェクト実績】 ・生成AI(RAG)を活用した社内DX問い合わせシステム構築支援 ・Snowflakeを用いた大手不動産企業のデータ分析基盤構築 ・AWS/Pythonを活用したアパレル企業のビッグデータ解析基盤構築 ・国内最大級テーマパーク公式アプリの開発・運用 ・大手銀行向けスマートフォン決済アプリの開発 ・飲食店特化型口コミ投稿プラットフォームの開発 ・決済代行サービスにおける決済基盤の開発・運用 ・海外自動車ディーラー向け管理システムのUI/UX設計 ・電子請求書発行システムのバックエンド開発 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■プログラミング学習経験があり実務未経験の方 ■エンジニア志望で成長意欲がある方 ■モノづくりやAI・データ活用に興味がある方 【募集背景】 [増員募集]

募集要項

給与

年収 3,010,000円 〜 3,010,000円

勤務地

渋谷区千駄ヶ谷三丁目16番5号MUPRE北参道 2階 渋谷区 【住所】

就業時間

9:30〜18:30 ／ 【勤務地補足】 ※雇入れ時：本社（東京都渋谷区千駄ヶ谷3-16-5）または労働者の自宅 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 ※社内開発時は入社後2か月目を目途に週2日リモートワーク可 【勤務時間補足】 ※プロジェクト先により異なります。 ※月平均残業：約20時間

休日

土日祝休み ／ ・年末年始（12/30～1/4） ／ 年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 慶弔休暇, 有給休暇

福利厚生

交通費支給,健康診断,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,退職金制度 ／ ■各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ■交通費支給（月12,000円まで。超過分はご相談対応） ■書籍購入費支給 ■メンター制度 ■企業型確定拠出年金制度 ■関東IT健康保険組合（会員制リゾートクラブ・保養所・スポーツジム割引） ■社内副業制度あり ■社外副業可 ■髪型・服装自由（常駐先による） ■慶弔見舞金制度 ■出社時の時差出勤あり ■定年60歳 ／ 賞与賞与なし回

受動喫煙対策

禁煙

会社情報

会社名

株式会社レンサ

会社の特長

【未経験から市場価値の高いエンジニアへ】 当社はスマホ向けエンターテインメントアプリ開発で培った技術を基盤に、AI・データ活用領域へと事業を拡大しています。 入社後約半年間は自社開発チームでJava、Ruby、PHP、JavaScriptなどの実務を通じて、要件定義からテストまで一連の開発工程を経験。 教科書的な学習ではなく、実際のプロダクト開発を通じて現場で本当に使えるスキルを習得できます。 【多様なプロジェクトでキャリアを築く】 自社開発で基礎を固めた後は、情報通信、製造、不動産、小売など幅広い業界のSES案件、受託開発、ラボ型開発へ。 バックエンド、フロントエンド、モバイルといった多様な領域で経験を積むことが可能です。 近年増加しているAI・データ活用案件にも、実力と意欲次第で挑戦できます。「身近なサービス開発」から「最先端技術」「社会インフラ」まで、幅広いプロジェクトを通じてエンジニアとしての視野と技術の幅を広げられます。 【成長を後押しする教育・支援制度】 AIが普及する時代でも長く活躍できるエンジニアを目指せる環境です。 入社後研修、スキルアップ勉強会、定期社内スキルチェック、メンター制度、資格取得支援、書籍購入費支給など、あなたの成長を多角的にサポートします。 平均年齢28歳と若手が中心の組織で、「やりたい」と手を挙げた人にチャンスが回る文化があり、新卒2年目での昇格実績もあります。 自律的な挑戦を尊重し、個々のキャリアと成果を正当に評価する環境です。

従業員数

101 ~ 300名

求人番号

SS-429803-東京-渋谷区