371件の求人
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株式会社日本一
店舗拡大に伴い、複数店舗を統括するエリアマネージャー候補を募集します。 店舗運営だけでなく「人を育てる」「売上を伸ばす」「地域で愛される店舗づくり」をりリードするポジションです。 店長経験を活かしてさらに上を目指したい方、裁量を持って組織づくりに携わりたい方を歓迎します。 ＜具体的な業務内容＞ 担当エリアの３～６店舗程度を担当し、店舗運営全体のマネジメントをお任せします。 ・各店舗の売上、利益管理 ・店長・社員・パートアルバイトの育成、評価、面談 ・採用活動および人員配置 ・QSC（商品クオリティ、接客サービス、清掃清潔）の向上 ・数値分析と改善提案 ・店舗巡回および課題改善 ・新店舗オープン支援 ▍入社後の流れ・サポート体制 まずは既存の店舗にてOJT研修からスタート。 丁寧なサポートのもと、調理・接客・店舗運営の基礎を習得していただきます。 店舗業務の習得： 焼鳥や惣菜の調理・接客を経験しながら、店舗運営業務を習得します 店舗責任者へ： 現場感を大切にしながら、ご自身の担当する店舗で店舗責任者として当社の基準で運営方法を実践していただきます エリアマネージャーへ： その後、店舗マネージャーとして複数店舗を担当していただきます ▍魅力・多様なキャリアパス 全国展開の安定基盤があるからこそ、勤務地・職種ともに柔軟な選択肢があり、個人の適性やライフスタイルに応じたキャリアステップアップが可能です。 ・マネジメントの道を極める： エリアマネージャーから、さらに副本部長・部長・本部長・執行役員などの経営層にステップアップした先輩社員もいます ・専門性を活かす： 現場を支える本部バックオフィス職（購買・企画・採用など）へのキャリアチェンジも可能です ・現場のプロを目指す： お客様と直接向き合う店舗運営のプロフェッショナルとして活躍！実力次第で、入社半年〜で店舗責任者へ昇格することも可能です まずはお客様と直接向き合う店舗で経験を積みながら、自分らしいキャリアを見つけていってください。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須要件】 ・学歴：高卒以上（人物・経験重視） 【募集背景】 [増員募集, 欠員募集, 更なる組織強化]
年収 361万〜529万円
栃木県
6:00〜22:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ 6:00～22:00のうちシフト勤務 休憩75分 最低勤務日数(週)：5日 シフト制 月平均残業時間22時間程度
株式会社ライフドリンクカンパニー
ペットボトル飲料メーカーにて、飲料の元となる水の汲み上げ・輸送をお願いします。 ドライバーとしてものづくりに携わることができ、チームで連携しながら仕事ができます。 将来的にリーダーを目指したい人財を求めています！ ＜仕事内容＞ ・タンクローリーを使い、工場と佐野市にある採水地間のルート輸送（片道20㎞ほど） ・採水地にてタンクとホースをつなぎ水の汲み上げ作業（約30分ほど） ・工場にて貯水槽にホースをつなぎ水の補充作業 ・車両のメンテナンスや点検、洗浄など ★手積み手降ろしなし、長距離運転なしなので、体への負担が少ない点がポイントです！ ★また、石油などの輸送と違い、ニオイもなく、安全性も高めです！ 【栃木工場の特長】 工場稼働から5年目とLDCグループの中では新しい工場ですが、生産数量はトップクラスを誇る勢いのある工場です。若手メンバーも多く、前向きでチャレンジ精神のある社員が多いため、様々な創意工夫が生まれ、メンバーで刺激し合いながら生産効率を高めています。22年6月には東京ドーム2個分の広さの新倉庫が完成し、更なる進化を目指して成長中です。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・大型免許、けん引免許必須 ・ドライバー経験2年以上（大型・けん引の業務経験が無くてもOKです！） 【募集背景】 [更なる組織強化, 欠員募集]
年収 500万〜600万円
栃木県
8:00〜20:00 ／ 夜間勤務: あり ／ ・4勤2休の3班2交代をベースにシフトを運用予定 ・8:00～20:00、20:00～翌8:00の二交代がメインシフト（残業なしのシフトもあり）
株式会社エムデジ
■法人営業【総合職】 現代の企業に欠かせないスマホやネット、社内システムなどを支えるお仕事！ 自分の頑張りでボーナスUPができる「安定した環境で、自分の力で稼ぎたい」人におススメです。 【日常のお仕事】 法人のお客様（企業）を訪問し、会社用の携帯電話やインターネット、業務効率を高めるサービス等をご提案します。 ～具体的には～ ・ルート営業 （既存のお客様へ訪問し相談/ご提案をします） ・電話でのアポイントメント （顧客見込みのリストをもとにお電話にて訪問のアポを取ります。） ・社用携帯の新規契約、機種変更受付 ・インターネット回線契約受付 ・各種ソリューションサービスの提案 など ※ソリューションとは：お客様が抱える課題や業務上の悩みをを解決するための製品やサービス、システムのこと ただ買ってもらえればいいのではなく、「あなただからお願いしたい」と言っていただけるように、お客様に寄り添い、信頼関係を築くのが大事なポイント。 自分の頑張りがそのまま成果・評価・ボーナスに反映されるので、やりがいも大きいです。 【1日の流れ】 9：30 出勤 朝礼や社有車の清掃をして1日の準備をします。 10：00 アポどり 見込みや既存のお客様にお電話し、訪問のお約束をとります。 10：30 訪問/商談 いざ、お客様のもとへ。世間話も含めたくさんコミュニケーションを取りながら お仕事のお悩みをヒアリングし、課題を発見します。 13：00 休憩 昼食はお弁当を持参したり、出先でランチを楽しみます。 たまにお取引先の方に誘われてご一緒することも。 16：00 登録作業・事務処理 訪問から戻ったら必要な登録作業や提案資料の作成、事務処理を行います。 18：30 退勤 本日分のお仕事、明日の準備が完了したら退勤。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■2028年3月卒業見込の方 【募集背景】 [増員募集]
年収 276万〜325万円
栃木県
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■6つのエリア（北海道、青森、栃木、東京、新潟、長野）から希望勤務地を選択可能です。 ■通勤可能範囲内（片道1時間30分以内）での転勤があります。引っ越しを伴う転勤は相談の上決定し、転勤可能な場合は引っ越し代や家賃の一部補助の対象となります。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制（1ヵ月単位、週平均実働40時間以内） ■シフト制：就業時間9時間（実働7時間50分／休憩1時間10分）、ほとんどの場合【9:30～18:30】 ※訪問先のお客様の事情や研修参加等により下記のようなパターンもあり。 10:00～19:00、11:00～20:00 など （いずれの勤務態勢であっても就業時間は同様）
株式会社エムデジ
【モバイルショップスタッフ（総合職）】 運営店舗にて、お客様対応および店舗運営に必要な事務業務を行います。 ■一般業務内容 ・新規契約、機種変更受付 ・インターネット回線契約受付 ・見積もり作成 ・各種プラン等の申込 ・端末の操作方法、料金プラン説明 ・故障受付 ・電話対応 ・売上チェック ・在庫確認、発注 ・店内レイアウト ・清掃 お客様対応では、スマートフォンに関するお悩みやライフスタイルをヒアリングし、最適な商品やサービスを提案します。事務業務では、店舗の販売目標に対する売上進捗の確認、商品在庫の棚卸し・発注、キャンペーン告知のためのポスターやビラの作成などを行います。店舗は通常3～6人体制で、大型店では10人以上の同僚と協力して業務を進めます。 ■1日の流れ（早番の場合） ・9:30 出勤：清掃や朝礼を行い、開店準備をします。 ・10:00 開店：お客様を笑顔で明るくお迎えします。 ・10:30 お客様対応：機種変更、新規契約、購入前の相談・見積もり、操作説明などを行います。 ・12:00 休憩：昼食を取ります。 ・13:00 事務作業：お客様のいない時間はメールチェック、商品の陳列、新サービス学習などを行います。 ・16:00 頑張るタイム：16:00～18:00の2時間は、パソコンやバック業務をできるだけ控え、お客様対応や店内清掃に集中して取り組みます。 ・18:30 退勤：必要なお客様対応がなければ基本的に定時で退勤します。 （※シフト制のため一例です） ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■2028年3月卒業見込の方 【募集背景】 [増員募集]
年収 278万〜325万円
栃木県
9:30〜20:00 ／ 【勤務地補足】 ■6つのエリア（北海道、青森、栃木、東京、新潟、長野）から希望勤務地を選択可能です。 ■通勤可能範囲内（片道1時間30分以内）での転勤があります。引っ越しを伴う転勤は相談の上決定し、転勤可能な場合は引っ越し代や家賃の一部補助の対象となります。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制（1ヵ月単位、週平均実働40時間以内） ■シフト制：就業時間9時間（実働7時間50分／休憩1時間10分） ■シフトパターン例：09:30～18:30、10:00～19:00、11:00～20:00など ※いずれの勤務態勢であっても就業時間は同様です。
株式会社PKSHA Infinity
――リード数で評価が終わるマーケは、もう終わり。 商談・受注・売上まで、自分の数字として追えるポジションです。 【募集背景】 当社では、AI議事録作成ツール『YOMEL』を提供しています。 現在は、Web広告や比較サイトを中心とした集客に加えて、 業界・部署別マーケティング、ウェビナー、アウトバウンド、ABM、パートナー施策など、 顧客獲得チャネルの拡大を進めています。 新年度に向けて事業計画の達成を確実なものにするため、 施策の実行だけにとどまらず、 営業と連携しながら商談・受注までを見据えたマーケティングを推進する方を募集します。 【業務内容】 『YOMEL』のBtoBマーケティング施策について、 企画から実行、効果検証までを一貫して担当いただきます。 入社後はプレイヤーとして施策を推進いただきながら、 メンバーの施策管理も一部担っていただき、 将来的にはマーケティング戦略の策定やチームをリードする役割をお任せしたいと考えています。 ■主な業務内容 ・マーケティング戦略・施策計画の策定 ・Web広告、比較サイト、SEOなどの集客施策 ・ウェビナー、ホワイトペーパー、導入事例などのコンテンツ企画 ・業界・企業規模・部署別のターゲティング設計 ・ABM、アウトバウンド、パートナー施策の企画 ・LPや営業資料の改善 ・HubSpotを活用したリード・商談管理 ・営業部門と連携した商談化率・受注率の改善 ・施策別のCPA・CAC、商談数、受注金額などの分析 ■使用ツール・環境 HubSpot / Slack / ClickUp / Notion / Figma / Comdesk / Claude / Gemini / Gensparkなど AIツールを日常的に活用し、提案・リスト作成・分析等の生産性を高める文化があります。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・試用期間：6ヶ月 － 条件待遇の変更なし － 試用期間後に、職務遂行状況に応じて会社と本人の協議の上、 処遇の見直しを行う場合があります 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 600万〜1000万円
栃木県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ■フレックスタイム制 ・標準労働時間：1日8時間 / 週40時間 ・コアタイム：13:00～17:00 ・フレキシブルタイム：8:00～13:00 / 17:00～22:00 ・精算期間：1日～末日（1ヶ月） ・月の所定労働時間：（暦日数－休日休暇数）× 8時間 ・中抜け制度あり － コアタイム中も通院や育児対応等で離席可能
株式会社アーレスティ
■業務内容： 完成車メーカー向けに、既存顧客を中心とした自動車部品（アルミダイカスト製品）の営業を担当いただきます。 長年取引のあるお客様との関係構築を大切にする営業スタイルで、飛び込み営業や新規開拓はありません。 入社後は工場研修やOJTを通じて段階的に業務を習得いただくため、自動車業界未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■業務詳細： 既存顧客（完成車メーカー）の窓口対応 量産部品の受発注・納期調整 新規部品に関する見積作成・提案 受注後の売上管理、社内調整（技術・製造部門） ※担当顧客を持ち、腰を据えて関係構築を行う営業です ※直行直帰可／社用車貸与あり ■担当製品について 自動車の軽量化ニーズの高まりにより、グローバルで需要が拡大している製品です。 ※当社は業界トップクラスのシェアを誇ります https://www.ahresty.co.jp/business/die_casting/dc_product ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■必須条件： ・法人営業経験 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜600万円
栃木県
8:30〜17:15 ／ ■転勤：当面なし ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：45分（12:00～12:45） ■月平均残業時間：10時間
株式会社アルトエージェント
選べる！6つのポジション ★まずは先輩の「アシスタント」からスタート。未経験でもカンタンな業務からお任せします！ ★希望に合わせて、お仕事が選べます！もちろん、適性に合わせてご提案も可能！ ①建設事務（完全デスクワーク） ┗書類作成、データ入力、電話応対など、 事務の仕事から企業を裏方から支える業務 ②プロジェクト管理（施工管理のサポート） ┗写真撮影やスケジュール管理など、 現場全体の進行をサポートするお仕事 ③CAD（図面作成のサポート） ┗専用ソフトを使った図面の修正や データ入力をするパソコンメインのお仕事 ④設計アシスタント（デザインのサポート） ┗建築士の指示に沿って、 建物の間取りや資料作成をお手伝い ⑤積算アシスタント（コストの計算） ┗図面を見ながら、 建物に必要なネジなどの数を数えるお仕事 ⑥建設DX・最新スキル（ドローン・BIM） ┗立体3Dモデルの操作や ドローンデータの処理など、最先端ポジション 【働く場所のイメージ】 街のランドマークとなる商業施設、学校、病院、タワーマンションなどの各プロジェクト先。 ★現在も首都圏を中心に 「都市再開発」 「リニア中央新幹線」 「カジノ（統合型リゾート）」など、話題の巨大プロジェクトが急増中！ 【入社後の流れ】 まずは研修でパソコンの基本操作や業界の基礎知識から学びます。 面談を通じて「何が向いているか」を整理し勤務地や残業時間、希望職種を考慮のうえ配属先を決定します！ 「手に職をつけて年収アップしたい」 「でも、職種は自分で選びたい」 そんなワガママ、当社なら大歓迎です！ 【携わったプロジェクト例】 テーマパークのアトラクション新設工事 タワーマンション・商業施設新築工事 アウトレットモール新築工事 超高層ビル新築工事 中央リニア新幹線工事 高速道路新設工事 高速道路リニューアル工事 駅前再開発関連工事 大型半導体工場新築工事 大手自動車メーカー工場関連新築工事、他 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 未経験OK 【募集背景】 [増員募集]
年収 360万〜600万円
栃木県
8:00〜17:00 ／ 【就業先について】 ★当社クライアントのプロジェクト先 ★希望勤務地・通勤時間を最大限考慮 ★直行直帰OK ★I・Uターン支援・寮あり ★配属先によりマイカー通勤も相談可能 ┗レンタカー貸与可能 ★転居を伴う転勤なし 実働8時間 ※8時半～17時半、9時半～18時半といった時間帯も相談可能です！ ※基本的には残業はなく、プライベートは充実させやすいですよ！ ★ご希望は、是非面接でお聞かせください！ 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
レカム株式会社
## 企業のオフィス環境を支えるフィールドエンジニア 企業で使用されるIT・通信機器やセキュリティ機器、環境関連設備の設置・メンテナンスを担当します。 扱うのは、複合機やビジネスフォン、ネットワーク機器、サーバー、防犯カメラ、LED照明など、企業の業務を支えるさまざまな機器です。 機器を設置して終わりではありません。導入後もお客様が安心して利用できるよう、定期的なメンテナンスやトラブル対応を行います。 「機器が使えるようになった」 「すぐに対応してもらえて助かった」 お客様から直接感謝の言葉をいただける、手応えのある仕事です。 ## 具体的な仕事内容 企業や店舗などのお客様先を訪問し、機器の設置、設定、保守、障害対応を行います。 ・複合機、ビジネスフォンの設置・設定 ・ネットワーク機器、Wi-Fi環境の構築 ・サーバー、UTMなどのセキュリティ機器の設置・保守 ・防犯カメラの設置・メンテナンス ・LED照明、エアコンなどの環境関連設備の設置・保守 ・機器の故障や通信トラブルへの対応 ・導入後の操作説明、アフターフォロー ・お客様から伺った課題や要望の営業担当への共有 お客様先での対応を通じて、追加のご要望やお困りごとを伺うこともあります。 その内容を営業担当へ共有し、より良いオフィス環境づくりにつなげることも、技術職の大切な役割です。 ## 1日の仕事のイメージ 1日の訪問件数は、平均3～4件程度です。 訪問先へは、基本的に社用車で移動します。案件によっては直行も可能です。 障害対応やメンテナンスは1名で訪問することが多く、機器の設置工事は2～3名のチームで行います。 入社後すぐにすべてを一人で担当することはありません。まずは先輩社員に同行し、工具の使い方、機器の名称、設置方法、お客様対応などを一つずつ学びます。 ## 未経験から技術を身につけられます 入社時点で、ITや通信機器に関する専門知識は必要ありません。 入社後は、現場でのOJTを中心に、基礎から業務を学びます。 ・通信、ネットワークに関する基礎知識 ・取扱機器の商品知識 ・工具の使い方、配線、設置方法 ・故障やトラブルの確認方法 ・お客様先での対応方法 配属先の先輩社員が直接指導するため、分からないことを確認しながら、段階的に仕事の幅を広げられます。 電気工事士、工事担任者、ITパスポートなど、業務に関連する資格の取得にも挑戦できます。 ## 働きやすい就業環境 対応は日中が中心で、夜勤や休日出勤はほとんどありません。 ・残業は月20時間程度 ・夜勤はほぼなし ・休日出勤は年に数回程度 ・休日出勤が発生した場合は代休を取得 ・担当エリア外への出張は多くても年1回程度 ・基本的に社用車で移動 ・設置工事は複数名で対応 生活リズムを大きく崩すことなく、技術職として長く働きやすい環境です。 ## この仕事の魅力 ### 未経験から専門技術を身につけられる 複合機、電話、ネットワーク、サーバー、セキュリティ、電気設備など、幅広い機器を扱います。 一つの分野に限定されず、企業のIT・通信環境に関する幅広い知識と技術を身につけられます。 ### お客様から直接感謝される 機器の故障や通信トラブルは、お客様の業務に直接影響します。 困っているお客様のもとへ訪問し、問題を解決するため、「ありがとう」「助かりました」と直接声をかけていただける仕事です。 ### 技術だけでなく、顧客対応力も身につく 単に機器を設置・修理するだけではなく、お客様の状況を確認し、分かりやすく説明することも重要です。 技術力に加えて、状況を整理する力、相手に伝える力、信頼関係を築く力も高められます。 ### 幅広いキャリアを目指せる 経験を積んだ後は、技術職として専門性を高めるだけでなく、チームをまとめるマネジメント職を目指すこともできます。 また、本人の適性や希望に応じて、営業、管理、サポートなど、別職種へのキャリアチェンジも可能です。 ## S＆S事業部について S＆S事業部は、情報通信機器やOA機器の設置工事、保守・サポートを担当する部門です。 オフィスの移転に伴う配線や電気工事、原状回復などにも対応し、機器の導入から設置、保守までをワンストップで提供しています。 お客様の業務を止めず、安心して仕事ができる環境を技術面から支えています。 ## このような方に向いています ・未経験から技術を身につけたい方 ・機械やIT機器に興味がある方 ・工具を使うことや、手を動かす仕事が好きな方 ・人の役に立ち、直接感謝される仕事がしたい方 ・お客様に丁寧で誠実な対応ができる方 ・一人で行動する仕事と、チームで進める仕事の両方に取り組みたい方 ・安定した生活リズムで、長く技術職として働きたい方 ITや通信業界の経験は問いません。 普通自動車運転免許をお持ちで、新しい知識や技術を前向きに学べる方を歓迎します。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須要件】 ・普通自動車免許所持(AT限定可) ・社内外に対するコミュニケーション能力 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
株式会社アルトエージェント
選べる！6つのポジション ★まずは先輩の「アシスタント」からスタート。未経験でもカンタンな業務からお任せします！ ★希望に合わせて、お仕事が選べます！もちろん、適性に合わせてご提案も可能！ ①建設事務（完全デスクワーク） ┗書類作成、データ入力、電話応対など、 事務の仕事から企業を裏方から支える業務 ②プロジェクト管理（施工管理のサポート） ┗写真撮影やスケジュール管理など、 現場全体の進行をサポートするお仕事 ③CAD（図面作成のサポート） ┗専用ソフトを使った図面の修正や データ入力をするパソコンメインのお仕事 ④設計アシスタント（デザインのサポート） ┗建築士の指示に沿って、 建物の間取りや資料作成をお手伝い ⑤積算アシスタント（コストの計算） ┗図面を見ながら、 建物に必要なネジなどの数を数えるお仕事 ⑥建設DX・最新スキル（ドローン・BIM） ┗立体3Dモデルの操作や ドローンデータの処理など、最先端ポジション 【働く場所のイメージ】 街のランドマークとなる商業施設、学校、病院、タワーマンションなどの各プロジェクト先。 ★現在も首都圏を中心に 「都市再開発」 「リニア中央新幹線」 「カジノ（統合型リゾート）」など、話題の巨大プロジェクトが急増中！ 【入社後の流れ】 まずは研修でパソコンの基本操作や業界の基礎知識から学びます。 面談を通じて「何が向いているか」を整理し勤務地や残業時間、希望職種を考慮のうえ配属先を決定します！ 「手に職をつけて年収アップしたい」 「でも、職種は自分で選びたい」 そんなワガママ、当社なら大歓迎です！ 【携わったプロジェクト例】 テーマパークのアトラクション新設工事 タワーマンション・商業施設新築工事 アウトレットモール新築工事 超高層ビル新築工事 中央リニア新幹線工事 高速道路新設工事 高速道路リニューアル工事 駅前再開発関連工事 大型半導体工場新築工事 大手自動車メーカー工場関連新築工事、他 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 未経験OK 【募集背景】 [増員募集]
年収 360万〜600万円
栃木県
8:00〜17:00 ／ 【就業先について】 ★当社クライアントのプロジェクト先 ★希望勤務地・通勤時間を最大限考慮 ★直行直帰OK ★I・Uターン支援・寮あり ★配属先によりマイカー通勤も相談可能 ┗レンタカー貸与可能 ★転居を伴う転勤なし 実働8時間 ※8時半～17時半、9時半～18時半といった時間帯も相談可能です！ ※基本的には残業はなく、プライベートは充実させやすいですよ！ ★ご希望は、是非面接でお聞かせください！ 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
株式会社レボルト
■仕事の内容 クライアントの経営課題を起点に、業務改革の入口から出口までをリードするポジションです。 経営者や現場担当者へのヒアリング、業務の棚卸し、AIに任せる業務の切り出しと設計、導入までを一貫して担います。 当社のクライアントは業種を問わず、扱う業務も経理から営業まで多岐にわたります。 前提知識のない領域でも、情報を集めて課題を構造化し、どこにレバレッジがあるのかを見極めて打ち手に落とし込む。 その汎用的な問題解決力が求められるポジションです。 社内では戦略立案を担うBXチームの一員として、開発・実装を担うTXチーム（エンジニアサイド）とワンチームで動きます。 提案やPoCで終わらせず、「構想→実装→定着」まで一気通貫で推進し、成果に責任を持ちます。 ■ 仕事の進め方 レボルトのAX事業は、受託と事業会社の「いいとこ取り」ができる立場にあります。 私たち自身が複数事業を束ねる事業会社であり、グループ各社のAI化も当事者として手がけるため、多様な現場で最先端の技術を先に試せます。 また開発は分厚い要件定義から入るのではなく、まず「動くもの」を作り、顧客のフィードバックを得ながらリーンに磨き込むプロダクトドリブンな思想を重視しています。 仕様書や議事録などのドキュメント作成は、専用の自社開発AIエージェントを活用できるため、顧客との対話や技術に向き合う時間に集中する環境が整備されています。 ■技術仕様（例） Python・FastAPI／LangGraph によるエージェント制御／Claudeを軸に難易度に応じモデルルーティング／Notion・Salesforce・SlackをMCP経由で横断検索／PostgreSQL／GCP（Cloud Run・Cloud Tasks）／Terraform・GitHub Actions／Langfuseで挙動計測 ■開発環境（例） Slack／Notion／Google Workspace／Salesforce、Claude Code／Gemini ■ 募集背景とこのポジションの意義 「人が足りない、どうにかしたい」という地域企業からの相談は増え続けています。 一方で、経営者と向き合い、AI活用の道筋を設計できるビジネスサイドの人材が社内で不足しています。 技術力があっても「何をどのように変えるべきか」を見極める人がいなければ、プロジェクトは前に進みません。 推進役の不足が、そのまま応えられる件数の上限になっています。 現在の支援は会計領域が中心ですが、法務・人事・営業にも同じ構造の課題があり、一社あたりの支援余地は大きく残っています。 領域を問わず業務プロセスを構造的に捉え、次に任せられる領域を見定められる人が増えることは、支援範囲の拡張と顧客LTVの向上に直結します。 各社での実装を通じて蓄積される業務知見も、次の提案の速さと精度を高める資産として積み上がります。 ■業務内容の変更範囲 会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・コンサルティング経験（業種・領域は問いません）または高い論理的思考力（事象を構造化し、根拠に基づいて課題を定義・解決できる力） ・前提知識のない領域でも自ら情報を集め、キャッチアップできる学習力 ・AI活用経験（生成AIによる独自プロダクト開発、AIエージェントの構築を行っている） ・普通自動車免許（AT可） 【歓迎条件】 ・ 会計士、税理士、社労士、弁護士、中小企業診断士等の資格保有または同領域での実務経験 ・ 業務プロセスの再設計や業務改善プロジェクトの経験 ・ 新規事業立ち上げの経験 ・顧客の経営層との折衝・合意形成の経験 ・エンジニアリングの知識 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜800万円
株式会社レボルト
■仕事の内容 クライアントの業務課題を、実際に動くAIエージェントへと形にするポジションです。 開発・実装を担うTXチームの一員として、戦略立案を担うBXチームと二人三脚でクライアントに向き合います。 「何をAIで解くべきか」というアーキテクチャ設計から、LLMを中核としたシステムの構築、実業務への組み込みまでを一貫して担います。 決められた要件をこなす受託開発とは違い、エージェントやワークフロー自動化を駆使して、成果に直結する仕組みそのものをつくるのが役割です。 導入して終わりではなく、AIが安定して業務を回し続けるよう、技術面の責任を持ち続けます。 ■ 仕事の進め方 レボルトのAX事業は、受託と事業会社の「いいとこ取り」ができる立場にあります。 私たち自身が複数事業を束ねる事業会社であり、グループ各社のAI化も当事者として手がけるため、多様な現場で最先端の技術を先に試せます。 また開発は分厚い要件定義から入るのではなく、まず「動くもの」を作り、顧客のフィードバックを得ながらリーンに磨き込むプロダクトドリブンな思想を重視しています。 仕様書や議事録などのドキュメント作成は、専用の自社開発AIエージェントを活用できるため、顧客との対話や技術に向き合う時間に集中する環境が整備されています。 ■技術仕様（例） Python・FastAPI／LangGraph によるエージェント制御／Claudeを軸にタスク難易度に応じモデルルーティング／Notion・Salesforce・SlackをMCP経由で横断検索／PostgreSQL／GCP（Cloud Run・Cloud Tasks）／Terraform・GitHub Actions／Langfuseによる挙動計測 ■開発環境（例） Slack／Notion／Google Workspace／Salesforce、Claude Code／Gemini ■ 募集背景とこのポジションの意義 AI活用の相談が各地で増え続ける一方で、構想を現場で使える精度のAIとして実装できる技術人材が不足しています。 生成AIによって、動くコードを用意すること自体は難しくなくなりました。 難しいのは、そのコードがクライアントの業務や既存システムの中で正しく動き続けるかを見極め、設計として成立させることです。 AIの出力をそのまま採用せず、実装の中身を理解したうえで判断できる技術人材が加わることは、一つの仕組みが生み出す成果の大きさに直結します。 構築したエージェントや実装の型は次のクライアントにも応用でき、案件を重ねるごとに開発のスピードと品質が上がっていきます。 個別案件の実装にとどまらず、AX事業の提供力そのものを底上げできるポジションです。 ■業務内容の変更範囲 会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・AI／LLMを活用したシステムの設計・開発・実装経験 ・エンジニアとしての実務経験3年以上 ・生成AIを用いずに、独力でプロダクト開発が可能な方（AIが生成したコードの内容を説明・レビューできる方） ・AIやテクノロジーの進化に自律的にキャッチアップする習慣 ・普通自動車免許（AT可） 【歓迎条件】 ・AWS／GCP／AzureなどパブリッククラウドやCI/CDの実務経験 ・AIエージェント／マルチエージェントシステムの設計・実装経験 ・クライアント折衝・要件定義など、ビジネスサイドと協働した経験 ・OSS・技術発信での貢献（GitHub・技術ブログ・登壇など） 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜1000万円
株式会社レボルト
■仕事の内容 事業全体の数字とKPI達成に最終責任を持つ、事業責任者候補のポジションです。 戦略策定や収益構造の設計といった経営レベルの意思決定から、BXチームとTXチームを束ねたデリバリー体制のマネジメント、必要とあらば自ら現場の実務まで担います。 事業を伸ばすためにやれることはすべてやる、ラストマン精神が必須です。 立ち上げ期のいまは、採用や育成を通じて組織そのものをつくることも大きな役割です。 並行して、品質基準や仕事の進め方を「型」として設計し、個人に依存しないスケーラブルな事業体へ進化させることも重要なミッションです。 代表・竹村の右腕として経営に間近で関わりながら、将来的には子会社社長として独立した事業を率いることが期待されています。 ■ 仕事の進め方 レボルトのAX事業は、受託と事業会社の「いいとこ取り」ができる立場にあります。 私たち自身が複数事業を束ねる事業会社であり、グループ各社のAI化も当事者として手がけるため、多様な現場で最先端の技術を先に試せます。 また開発は分厚い要件定義から入るのではなく、まず「動くもの」を作り、顧客のフィードバックを得ながらリーンに磨き込むプロダクトドリブンな思想を重視しています。 仕様書や議事録などのドキュメント作成は、専用の自社開発AIエージェントを活用できるため、顧客との対話や技術に向き合う時間に集中する環境が整備されています。 ■技術仕様（例） Python・FastAPI／LangGraph によるエージェント制御／Claudeを軸に難易度に応じモデルルーティング／Notion・Salesforce・SlackをMCP経由で横断検索／PostgreSQL／GCP（Cloud Run・Cloud Tasks）／Terraform・GitHub Actions／Langfuseで挙動計測 ■開発環境（例） Slack／Notion／Google Workspace／Salesforce、Claude Code／Gemini ■ 募集背景とこのポジションの意義 AX事業への引き合いは増え続けています。 一方で、事業全体の数字に責任を持ち、戦略から現場までを丸ごと率いる責任者が不足しがちな状況にあります。 個々の案件は回っても、事業として束ね、仕組みに落とし、スケールさせられる人がいなければ成長には限界が生じます。 事業を丸ごと預けられる責任者が加わることで、会社全体の多角化構想と成長スピードを一段引き上げられます。 成果を「型」として仕組み化し、個人の力量に依存しない再現性のあるAX事業へ進化させること。 その働きが、「世界一のコングロマリット」構想の一歩目を作ります。 ■業務内容の変更範囲 会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・エンジニアとしての実務経験3年以上 ・生成AIを用いずに、独力でプロダクト開発が可能な方（AIが生成したコードの内容を説明・レビューできる方） ・普通自動車免許（AT可） ※以下のうち、いずれか2つ ・法人顧客向けのプロジェクトマネジメント／事業マネジメントの経験 ・コンサルティング／DX・業務改革／IT・AI活用支援いずれかの領域での就業経験 ・数字目標・KPIに責任を持ち、事業成長まで推進した経験 ・顧客の経営層・意思決定者との折衝・合意形成の経験 【歓迎条件】 ・事業／組織の立ち上げ経験 ・チーム・メンバーのマネジメント経験 ・経理・人事・法務・マーケティング・営業などの業務の知見 ・エンジニアリングやAI開発への理解 ・生成AI活用経験 【募集背景】 [増員募集]
年収 600万〜1000万円
株式会社レボルト
■仕事の内容 クライアントの経営課題を起点に、業務改革の入り口から出口までをリードするポジションです。経営者や現場担当者へのヒアリング、業務の棚卸し、AIに任せる業務の切り出しと設計、導入までを一貫して担います。 特定の機能領域（経理・人事・法務・マーケティング・営業など）における第一人者として、表面的なヒアリングでは見えない業務の実態を掘り起こし、AIに任せられる範囲を正確に見極めます。 社内では戦略立案を担うBXチームの一員として、開発・実装を担うTXチーム（エンジニアサイド）とワンチームで動きます。提案やPoCで終わらせず「構想→実装→定着」まで一気通貫で推進し、成果に責任を持ちます。 ■ 仕事の進め方 レボルトのAX事業は、受託と事業会社の「いいとこ取り」ができる立場にあります。 私たち自身が複数事業を束ねる事業会社であり、グループ各社のAI化も当事者として手がけるため、多様な現場で最先端の技術を先に試せます。 また開発は分厚い要件定義から入るのではなく、まず「動くもの」を作り、顧客のフィードバックを得ながらリーンに磨き込むプロダクトドリブンな思想を重視しています。 仕様書や議事録などのドキュメント作成は、専用の自社開発AIエージェントを活用できるため、顧客との対話や技術に向き合う時間に集中する環境が整備されています。 ■技術仕様（例） Python・FastAPI／LangGraph によるエージェント制御／Claudeを軸に難易度に応じモデルルーティング／Notion・Salesforce・SlackをMCP経由で横断検索／PostgreSQL／GCP（Cloud Run・Cloud Tasks）／Terraform・GitHub Actions／Langfuseで挙動計測 ■開発環境（例） Slack／Notion／Google Workspace／Salesforce、Claude Code／Gemini 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 ■ 募集背景とこのポジションの意義 「人が足りない、どうにかしたい」という地域企業からの相談は増え続けています。 ただ、その相談は経理・人事・営業と部門を問わず届くため、どの業務から着手すべきかは実態の把握なしに見極められません。 AIを活用する技術力はあっても、個々の領域の実務を深く知る人材が不足しています。 現在の支援は会計領域が中心ですが、法務・人事・営業にも同じ構造の課題があり、一社あたりの支援余地は大きく残っています。 専門領域を持つ人が加わることで支援範囲が広がり、顧客LTVの向上に直結します。 さらにその進め方が型として整理されれば、他社にも展開できる新しいサービスラインとして事業の柱に育ちます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・特定の機能領域（経理・人事・法務・マーケティング・営業など）における専門知識・実務経験 ・高い論理的思考力（事象を構造化し、根拠に基づいて課題を定義・解決できる） ・AI活用経験（生成AIによる独自プロダクト開発、AIエージェントの構築を行っている） ・普通自動車免許（AT可） 【歓迎条件】 ・会計士、税理士、社労士、弁護士、中小企業診断士等の資格保有または同領域での実務経験 ・自身の専門領域における業務改善の推進経験 ・コンサルティング、または新規事業立ち上げの経験 ・顧客の経営層との折衝・合意形成の経験 ・エンジニアリングの知識 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 500万〜800万円
群峰アクシア株式会社
既存のお客様（ハウスメーカー・工務店・エクステリア専門業者・造園業者）への、エクステリア商材のルート営業。 ・お客様のニーズに合わせた空間設計・提案 ・商品選定・見積作成 ・納期管理、納入管理 ・営業内容（詳細） ・既存顧客への訪問（約70％） ・新規開拓の開拓（約30％） ・商材、商品（エクステリア）の提案 ・商品選定、見積作成 ・商品・施工までのフォロー ・契約、納品管理 既存顧客を中心とした提案営業をお任せします。カーポート・フェンス・門扉・植栽・照明などを組み合わせ、住宅や街並みの価値を高める外構(エクステリア)の提案営業です。単なる商品販売ではなく、お客様のニーズに応じて空間全体を設計・提案する“価値提案型営業”が特徴です。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 2027年3月に学校を卒業予定の方 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜400万円
栃木県
8:30〜17:20 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■入社1年目は店舗配属となり、営業の基礎を習得いただきます。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 勤務時間：7時間40分（休憩70分）
株式会社コアテック
主にリモートで業務を行っていただくSREエンジニアの募集です。 日本国内であればフルリモート勤務も可能です。 当社が運営するWebサービスの約9割はPHPアプリケーションで構成されており、 本番環境のシステム基盤としてAWSを全面採用しています。 新しく採用するサービスやミドルウェアなども技術選定から関与するなど、 幅広い裁量でご活躍いただける環境であり、 開発チームと連携してDevOpsも推進中です。 SREチームでは、可用性・セキュリティ・拡張性・パフォーマンス・コスト効率・保守性といった 非機能要件の継続的な改善を通じて、運用中サービスの信頼性向上に取り組んでいます。 現在は、運用自動化や運用フローの最適化、既存インフラのコンテナ化を推進しており、 SREエンジニアとしてインフラの設計・構築から運用、パフォーマンス改善までを一貫して担っていただきます。 【入社直後に対応する業務内容】 まずは当社のAWS環境や運用ルール、 システム構成への理解を深めていただくところからスタートします。 ■実務を通じた環境把握 実際の環境を確認しながら、EC2、ALB、RDS、CloudWatchなど、 各種AWSサービスの運用体制やインフラ構成を主導性を持って遂行していただきます。 ■サポート体制 いきなり重いタスクをお任せすることはありません。 OJT形式で伴走いたしますので、クラウド環境での実務に少しずつ慣れていける環境です。 【ゆくゆくお任せする業務内容】 業務に慣れてきた後は、ご自身のスキルや志向性に合わせて、 裁量を持ってクラウド基盤全体の改善をリードしていただきます。 ■クラウド基盤の最適化、IaC推進 AWS環境の設計・構築をはじめ、Terraformを活用したIaCの推進、 パフォーマンス改善、コスト最適化、セキュリティ強化などをお任せします。 ■新規設計、キャリアアップ 将来的には、新規サービスのインフラ設計や技術選定にも携わっていただきます。 ご意向に応じて、チームを牽引するテックリードへのキャリアアップにも挑戦できるポジションです。 これらの業務を通じて、AWSを中心としたクラウドネイティブなインフラの設計・運用スキルを実践的に習得でき、 システム運用の新手法を学びながら、可用性・信頼性を高い水準で維持・向上させる経験を積める環境です。 技術を深く突き詰めながら、安定した環境で長期的にスキルアップし、 市場価値の高いSREエンジニアを目指したい方をお待ちしています。 【開発環境】 ・クラウド基盤：AWS ・OS：Linux（Amazon Linux 等） ・WEBサーバ：Apache（EC2 または ECS Fargate） / Nginx（ごく一部） ・DBサーバ：MySQL（Aurora） / PostgreSQL（ごく一部） ・キャッシュサーバ：Redis（ElastiCache） ・DNSサーバ：Route 53 ・CDN：CloudFront ・使用言語：PHP / Python / ShellScript ・ローカル開発環境：Docker / Serverless Framework ・バージョン管理：CodeCommit / GitLab（ごく一部） ・CI/CD：Jenkins / CodePipeline ・監視：Mackerel / PagerDuty / Zabbix ・サーバレス：Lambda ・プロジェクト管理：Backlog ・コラボレーション：Chatwork / Google Workspace ・AI：ChatGPT / gemini / Claude / GitHub Copilot ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 Linuxサーバ環境の設計・構築実務経験3年以上、かつパブリッククラウド環境実務経験またはAWS環境の設計・構築・保守運用経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 600万〜850万円
さが美グループホールディングス株式会社
店舗配属後は営業・接客の基礎を学び、のちに店舗運営やマネジメントを経験していただきます！ 適正によっては商品部、広報など他部署への配属もございます。 ■総合職 入社後は営業スタッフとして店舗に配属。 店舗での経験・スキルを活かせるよう、 ・営業スタッフ ・店長 ・エリアマネージャー ・営業部長 ・MD（マーチャンダイザー） └ 商品の仕入れ・開発を担当します。 ・営業企画 ・広報 └ YouTubeやSNSを使って、当社について・きものの楽しさ等を発信していきます。 ・総務人事 ・経理 ・商品管理 などのさまざまなキャリアもご用意しております。 ※各社共通での募集となります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■未経験OK 【募集背景】 [増員募集]
年収 250万〜300万円
栃木県
0:00〜0:00 ／ ＜雇用元＞ 株式会社東京ますいわ屋 ※配属は店舗による ※できるかぎり最初の配属先はご状況を聞き、考慮させていただきます。 ※現在は関西の初回配属先予定枠は埋まる可能性があります。 ■実働8時間（休憩60分）、シフト制 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
さが美グループホールディングス株式会社
店舗配属後は営業・接客の基礎を学び、のちに店舗運営やマネジメントを経験していただきます！ 適正によっては商品部、広報など他部署への配属もございます。 ■総合職 入社後は営業スタッフとして店舗に配属。 店舗での経験・スキルを活かせるよう、 ・営業スタッフ ・店長 ・エリアマネージャー ・営業部長 ・MD（マーチャンダイザー） └ 商品の仕入れ・開発を担当します。 ・営業企画 ・広報 └ YouTubeやSNSを使って、当社について・きものの楽しさ等を発信していきます。 ・総務人事 ・経理 ・商品管理 などのさまざまなキャリアもご用意しております。 ※各社共通での募集となります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■未経験OK 【募集背景】 [増員募集]
年収 250万〜300万円
栃木県
0:00〜0:00 ／ ＜雇用元＞ 株式会社さが美 ※配属は店舗による ※できるかぎり最初の配属先はご状況を聞き、考慮させていただきます。 ※現在は関西の初回配属先予定枠は埋まる可能性があります。 ■実働8時間（休憩60分）、シフト制 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
さが美グループホールディングス株式会社
店舗配属後は営業・接客の基礎を学び、のちに店舗運営やマネジメントを経験していただきます！ 適正によっては商品部、広報など他部署への配属もございます。 ■総合職 入社後は営業スタッフとして店舗に配属。 店舗での経験・スキルを活かせるよう、 ・営業スタッフ ・店長 ・エリアマネージャー ・営業部長 ・MD（マーチャンダイザー） └ 商品の仕入れ・開発を担当します。 ・営業企画 ・広報 └ YouTubeやSNSを使って、当社について・きものの楽しさ等を発信していきます。 ・総務人事 ・経理 ・商品管理 などのさまざまなキャリアもご用意しております。 ※各社共通での募集となります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■未経験OK 【募集背景】 [増員募集]
年収 250万〜300万円
栃木県
0:00〜0:00 ／ ＜雇用元＞ さが美グループホールディングス株式会社 ※配属は店舗による ※できるかぎり最初の配属先はご状況を聞き、考慮させていただきます。 ※現在は関西の初回配属先予定枠は埋まる可能性があります。 ■実働8時間（休憩60分）、シフト制 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
さが美グループホールディングス株式会社
店舗配属後は営業・接客の基礎を学び、のちに店舗運営やマネジメントを経験していただきます！ 適正によっては商品部、広報など他部署への配属もございます。 ■総合職 入社後は営業スタッフとして店舗に配属。 店舗での経験・スキルを活かせるよう、 ・営業スタッフ ・店長 ・エリアマネージャー ・営業部長 ・MD（マーチャンダイザー） └ 商品の仕入れ・開発を担当します。 ・営業企画 ・広報 └ YouTubeやSNSを使って、当社について・きものの楽しさ等を発信していきます。 ・総務人事 ・経理 ・商品管理 などのさまざまなキャリアもご用意しております。 ※各社共通での募集となります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■2027年3月に学校を卒業予定の方 【募集背景】 [増員募集]
年収 250万〜300万円
栃木県
0:00〜0:00 ／ ＜雇用元＞ 株式会社東京ますいわ屋 ※配属は店舗による ※できるかぎり最初の配属先はご状況を聞き、考慮させていただきます。 ※現在は関西の初回配属先予定枠は埋まる可能性があります。 ■実働8時間（休憩60分）、シフト制 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
さが美グループホールディングス株式会社
店舗配属後は営業・接客の基礎を学び、のちに店舗運営やマネジメントを経験していただきます！ 適正によっては商品部、広報など他部署への配属もございます。 ■総合職 入社後は営業スタッフとして店舗に配属。 店舗での経験・スキルを活かせるよう、 ・営業スタッフ ・店長 ・エリアマネージャー ・営業部長 ・MD（マーチャンダイザー） └ 商品の仕入れ・開発を担当します。 ・営業企画 ・広報 └ YouTubeやSNSを使って、当社について・きものの楽しさ等を発信していきます。 ・総務人事 ・経理 ・商品管理 などのさまざまなキャリアもご用意しております。 ※各社共通での募集となります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■2027年3月に学校を卒業予定の方 【募集背景】 [増員募集]
年収 250万〜300万円
栃木県
0:00〜0:00 ／ ＜雇用元＞ 株式会社さが美 ※配属は店舗による ※できるかぎり最初の配属先はご状況を聞き、考慮させていただきます。 ※現在は関西の初回配属先予定枠は埋まる可能性があります。 ■実働8時間（休憩60分）、シフト制 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
年収 390万〜390万円
栃木県
8:30〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】 ・制度：事業場外みなし労働時間制（事業場内での労働あり） ・みなし労働時間：1日 8時間 ・標準勤務時間帯：8:30～17:30（休憩60分）
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ■就業時間 ・フルフレックス制（1日あたり所定労働時間08時間） ・フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00〜15:00 ・ 休憩：60分 残業：有 ・固定残業代の相当時間：40.0時間／月 ■出張頻度 ・リモート勤務が可能ですが、顧客との対面でのコミュニケーションを重視しているため、札幌への出張が発生します。（最低でも月5日程度の宿泊を伴う出張が発生します。） ■勤務地の変更範囲 ・会社の定める勤務地範囲
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ■就業時間 ・フルフレックス制（1日あたり所定労働時間08時間） ・フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00〜15:00 ・ 休憩：60分 残業：有 ・固定残業代の相当時間：40.0時間／月 ■出張頻度 ・リモート勤務が可能ですが、顧客との対面でのコミュニケーションを重視しているため、札幌への出張が発生します。（最低でも月5日程度の宿泊を伴う出張が発生します。） ■勤務地の変更範囲 ・会社の定める勤務地範囲
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ■就業時間 ・フルフレックス制（1日あたり所定労働時間08時間） ・フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00〜15:00 ・ 休憩：60分 残業：有 ・固定残業代の相当時間：40.0時間／月 ■出張頻度 ・リモート勤務が可能ですが、顧客との対面でのコミュニケーションを重視しているため、札幌への出張が発生します。（最低でも月5日程度の宿泊を伴う出張が発生します。） ■勤務地の変更範囲 ・会社の定める勤務地範囲
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ■就業時間 ・フルフレックス制（1日あたり所定労働時間08時間） ・フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00〜15:00 ・ 休憩：60分 残業：有 ・固定残業代の相当時間：40.0時間／月 ■出張頻度 ・リモート勤務が可能ですが、顧客との対面でのコミュニケーションを重視しているため、札幌への出張が発生します。（最低でも月5日程度の宿泊を伴う出張が発生します。） ■勤務地の変更範囲 ・会社の定める勤務地範囲
栃木県
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ 【就業時間】 10:00～19:00（所定労働時間：8時間0分） ※週1回まで時差出勤可（7～12時出社） 【残業時間】 平均9時間以下（2025年度の実績） 【勤務地補足】 キャッチアップ期間は出社をお願いしていますが、それ以降は業務状況に応じて日本国内であればフルリモートでご勤務いただけます。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
