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By Up株式会社
大ヒットヘアケアブランド「Kaminii（カミニー）」のさらなるブランド価値向上とラインナップ拡充を担う、商品企画専任ポジションです。 ■業務内容 ・Kaminiiの新規商品（シャンプー、トリートメント等）の企画立案 ・既存商品のリニューアル戦略の策定と実行 ・OEMメーカーとの折衝、処方開発のディレクション、コスト／スケジュール管理 ・パッケージデザインの進行管理 ■商材 Kaminii(ヘアケア) https://kaminii.jp/ ■募集背景 By Upは、強力なIPネットワークを活かし、P2C領域で急成長を遂げているスタートアップ企業です。 現在、Youtubeチャンネル「スポーツ101」、トレーニングウェア「EVANE」、ヘアケアブランド「Kaminii」など、店舗経営およびコラボ商品開発・販売の両軸で複数ブランドを展開しています。 その中でも「Kaminii」は、ヘアケア領域においてユーザーの悩みに寄り添いながら、ブランドの世界観と品質にこだわった商品展開を進めているブランドです。 今後さらなるブランド成長に向けて、新商品の企画開発、既存商品の改善、OEMメーカーやデザイナーとの連携、販売戦略と連動した商品づくりを推進していただけるプロダクト企画／化粧品企画担当を募集します。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・化粧品またはヘアケア業界での商品企画～開発経験 ・OEMメーカーとの折衝経験 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 400万〜700万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 【就業時間】 10時～19時 所定労働時間：8時間 休憩時間：60分
By Up株式会社
大ヒットヘアケアブランド「Kaminii（カミニー）」のさらなるブランド価値向上とラインナップ拡充を担う、商品企画専任ポジションです。 ■業務内容 ・Kaminiiの新規商品（シャンプー、トリートメント等）の企画立案 ・既存商品のリニューアル戦略の策定と実行 ・OEMメーカーとの折衝、処方開発のディレクション、コスト／スケジュール管理 ・パッケージデザインの進行管理 ■商材 Kaminii(ヘアケア) https://kaminii.jp/ ■募集背景 By Upは、強力なIPネットワークを活かし、P2C領域で急成長を遂げているスタートアップ企業です。 現在、Youtubeチャンネル「スポーツ101」、トレーニングウェア「EVANE」、ヘアケアブランド「Kaminii」など、店舗経営およびコラボ商品開発・販売の両軸で複数ブランドを展開しています。 その中でも「Kaminii」は、ヘアケア領域においてユーザーの悩みに寄り添いながら、ブランドの世界観と品質にこだわった商品展開を進めているブランドです。 今後さらなるブランド成長に向けて、新商品の企画開発、既存商品の改善、OEMメーカーやデザイナーとの連携、販売戦略と連動した商品づくりを推進していただけるプロダクト企画／化粧品企画担当を募集します。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・化粧品またはヘアケア業界での商品企画～開発経験 ・OEMメーカーとの折衝経験 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 700万〜1200万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 【就業時間】 10時～19時 所定労働時間：8時間 休憩時間：60分
株式会社style
■仕事内容 ご家庭を訪問し、暮らしの中での困りごとや整理状況についてお話を伺いながら、ご不要になった品物の中に「価値のある資産」がないかを確認し、必要に応じて専門の査定会社へおつなぎするお仕事です。 ■具体的な業務内容 • 担当エリアのご家庭を訪問し、ご挨拶およびヒアリングを実施 • ご自宅の整理状況や不要品に関する困りごとをお伺い • 価値のある可能性がある品物の確認 • 査定希望があった場合、提携している古物商・査定会社へ引き継ぎ • 専門スタッフによる査定・買取対応につなぐ役割 ≪とある営業の1日の流れをご紹介します！≫ 8:00 出社 ▼ 8:45 朝礼・ミーティング ▼ 9:00 メールチェックなどの事務作業 ▼ 9:30 お客様先まわりスタート！ ▼ 12:00 ランチタイム！出先のおいしいお店を チェックすることも…♪ ▼ 14:00 お客様先まわり再開！ ▼ 18:00 帰社して今日のまとめ、事務作業など ▼ 18:30 お仕事終了！お疲れ様でしたー！ 【入社後の流れ】 ◆未経験・中途入社でもしっかり研修 入社後、約9日みっちり研修 配属営業所にて先輩社員によるブラザー制度 ・座学（3日）…営業のオリジナルマニュアルや商材の知識、心理学などを学びます。 ↓ ・ロールプレイング（2～3日）…社内で、先輩を相手に営業トークのレッスンを。 ↓ ・OJT…先輩と営業先に同行し、現場のノウハウを習得します。 ※未経験でも、ほとんどの社員が入社1～2週間で独り立ちしています。 人と話すのが好き、営業もしてみたい、 でも出来るようになるか心配という方でも安心してください。 研修中は業務内容の取得はもちろんのこと、働きやすい環境作りを優先にしております。 【営業アイテムは会社が支給、やる気さえあればOK！】 仕事に必要な備品や営業バッグ等は、会社が用意。 チーム内で連携を取りながら、1人ひとりに無理のない目標を設定します。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ★未経験歓迎★ 営業未経験の方をしっかりと育てられる研修制度があるのでご安心下さい。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 360万〜420万円
東京都
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 各営業所まで通える距離またはご自身で入社前に転居可能な方 車での移動になるので、交通状況によっては帰社が遅くなる場合も有ります。 残業あり・目標達成時の早上がりあり
株式会社style
■仕事内容 ご家庭を訪問し、暮らしの中での困りごとや整理状況についてお話を伺いながら、ご不要になった品物の中に「価値のある資産」がないかを確認し、必要に応じて専門の査定会社へおつなぎするお仕事です。 ■具体的な業務内容 • 担当エリアのご家庭を訪問し、ご挨拶およびヒアリングを実施 • ご自宅の整理状況や不要品に関する困りごとをお伺い • 価値のある可能性がある品物の確認 • 査定希望があった場合、提携している古物商・査定会社へ引き継ぎ • 専門スタッフによる査定・買取対応につなぐ役割 ≪とある営業の1日の流れをご紹介します！≫ 8:00 出社 ▼ 8:45 朝礼・ミーティング ▼ 9:00 メールチェックなどの事務作業 ▼ 9:30 お客様先まわりスタート！ ▼ 12:00 ランチタイム！出先のおいしいお店を チェックすることも…♪ ▼ 14:00 お客様先まわり再開！ ▼ 18:00 帰社して今日のまとめ、事務作業など ▼ 18:30 お仕事終了！お疲れ様でしたー！ 【入社後の流れ】 ◆未経験・中途入社でもしっかり研修 入社後、約9日みっちり研修 配属営業所にて先輩社員によるブラザー制度 ・座学（3日）…営業のオリジナルマニュアルや商材の知識、心理学などを学びます。 ↓ ・ロールプレイング（2～3日）…社内で、先輩を相手に営業トークのレッスンを。 ↓ ・OJT…先輩と営業先に同行し、現場のノウハウを習得します。 ※未経験でも、ほとんどの社員が入社1～2週間で独り立ちしています。 人と話すのが好き、営業もしてみたい、 でも出来るようになるか心配という方でも安心してください。 研修中は業務内容の取得はもちろんのこと、働きやすい環境作りを優先にしております。 【営業アイテムは会社が支給、やる気さえあればOK！】 仕事に必要な備品や営業バッグ等は、会社が用意。 チーム内で連携を取りながら、1人ひとりに無理のない目標を設定します。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ★未経験歓迎★ 営業未経験の方をしっかりと育てられる研修制度があるのでご安心下さい。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 360万〜420万円
東京都
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 各営業所まで通える距離またはご自身で入社前に転居可能な方 車での移動になるので、交通状況によっては帰社が遅くなる場合も有ります。 残業あり・目標達成時の早上がりあり
By Up株式会社
■概要 自社ブランド全体におけるマーケティング戦略の策定・実行を統括し、事業成長に直結するマーケティング活動をリードしていただきます。 広告、SNS、LP、LINE、EC、インフルエンサーマーケティング、店舗施策、SEO/MEOなど、オンライン・オフラインを横断したマーケティング施策の設計から運用改善まで、幅広くお任せします。 ■商材 Kaminii(ヘアケア) https://kaminii.jp/ EVANE(トレーニングウェア) https://evane.jp/ ■業務内容 ・P2Cブランド全体のマーケティング戦略立案～実行 ・各ブランドのKPI設計、予実管理、数値分析 ・マーケティング予算の策定、配分、投資対効果の最大化 ・新規顧客獲得、既存顧客の継続率・LTV向上施策の企画 ・Web広告、SNS、LP、LINE、EC、店舗施策を横断した施策設計 ・Meta広告、Google広告、TikTok広告などの広告戦略設計・運用管理 ・クリエイティブ戦略、LP改善、LPO、CVR改善の推進 ・インフルエンサーやIPを活用したプロモーション戦略の設計 ・Amazon、楽天、自社ECなどECチャネルの売上最大化 ・店舗ビジネスにおける集客施策の企画・推進 ・SEO、MEOを活用した中長期的な集客基盤の構築 ・キャンペーン、コラボ企画、販促施策の企画～実行 ・市場調査、競合分析、顧客インサイト分析 ・マーケティングチームの組織設計、採用、育成、マネジメント ・社内外のパートナー、代理店、クリエイター、インフルエンサーとの連携 ・経営陣と連携した事業戦略／ブランド戦略の策定 ■募集背景 By Upは、強力なIPネットワークを活かし、P2C領域で急成長を遂げているスタートアップ企業です。 現在、Youtubeチャンネル「スポーツ101」、トレーニングウェア「EVANE」、ヘアケアブランド「Kaminii」など、店舗経営およびコラボ商品開発・販売の両軸で複数ブランドを展開しています。 今後さらなる事業拡大に向けて、各ブランドの認知拡大、新規顧客獲得、LTV最大化、店舗集客、EC売上向上を横断的に推進していく必要があります。 そのため、マーケティング戦略の立案から実行、予算管理、組織づくり、チームマネジメントまでを担い、事業成長を牽引していただけるマーケティング責任者を募集します。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・マーケティング戦略の立案から実行、効果検証、改善までを推進した経験 ・KPI設計、数値分析、予実管理の経験 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 800万〜1500万円
東京都
株式会社Linksprout
法人顧客に対してホームページ、アプリケーション等のITソリューションを提案し、企業の集客課題や経営課題の解決を支援する営業職です。 【主な業務内容】 ・新規顧客へのアプローチ ・顧客課題のヒアリング ・商談 ・提案活動 ・契約締結 ・導入後フォロー ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・未経験OK 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜1000万円
東京都
9:00〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ※希望勤務地考慮 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
By Up株式会社
急速に拡大する各事業（D2C、メディア、店舗）の成長をさらに加速させるためのマーケティング戦略立案・実行をお任せします。 ■業務内容 ・各ブランドのWeb/SNS広告運用戦略の立案とディレクション ・オンライン／オフラインを統合したプロモーション企画（店頭連動キャンペーン等） ・データ分析に基づく顧客獲得およびLTV向上施策の実行 ・新規ブランド／新規メディア立ち上げ時のマーケティング戦略策定 ■募集背景 By Upは強力なP2C領域(Person to Consumer)で急成長を遂げているスタートアップ企業です。 強力なIPネットワークをベースに、店舗経営およびコラボ商品開発・販売両軸の事業展開を行っています。 新規顧客の獲得と既存顧客のさらなる満足度向上を目指し、革新的なマーケティング戦略を展開するために、マーケターを募集しています！ 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・事業会社、または支援会社でのデジタルマーケティング経験 ・予算管理および費用対効果の分析～改善経験 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 500万〜600万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 【就業時間】 10時～19時 所定労働時間：8時間 休憩時間：60分
By Up株式会社
インフルエンサーのIP力を最大限に活かし、顧客をファン化させるためのSNS運用・コミュニティ形成をお任せします。 ■主な業務内容 ・自社ブランド、店舗、メディアの公式SNS（YouTube、Instagram、TikTok、X等）運用～企画 ・インフルエンサー様や協業者様とのコミュニケーション、コンテンツ企画 ・UGC（ユーザー生成コンテンツ）の創出施策、キャンペーンの実行 ・トレンドを捉えたショート動画などのクリエイティブディレクション ■募集背景 By Upは強力なP2C領域(Person to Consumer)で急成長を遂げているスタートアップ企業です。 強力なIPネットワークをベースに、店舗経営およびコラボ商品開発・販売両軸の事業展開を行っています。 新規顧客の獲得と既存顧客のさらなる満足度向上を目指し、革新的なマーケティング戦略を展開するために、SNS運用担当を募集しています！ 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・企業公式アカウントの運用経験 ・SNSのトレンドに敏感で、数字（エンゲージメント率等）をベースにした改善ができる方 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 400万〜500万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 【就業時間】 10時～19時 所定労働時間：8時間 休憩時間：60分
株式会社Take Action
【概要】 「働く人に熱を。組織にエネルギーを。」をMISSIONに、採用→定着・活躍を支援する当社にて、採用支援事業部での採用支援・コンサルティング業務を行っていただきます。 自社プロダクトの運用、採用戦略設計とDX化、アウトソーシング、中途媒体の総合代理店業務など、付随商品を作っていきながら、ただ人を集めるだけの採用支援ではなく、「企業を強くする採用支援・コンサルティング」を提供してください。 こんなお悩みありませんか？Take Actionなら改善できるかもしれません。 ■媒体提案で手一杯になってしまい、その後の活躍、定着を見据えられないことにもやもやしている ■「営業」だけ行っていて、今後のキャリアが見えない ■お客様から「母集団を集める人」と認知されており、提案に幅を持たせられない 【仕事の魅力】 採用・定着・活躍の3つの事業領域を組み合わせ、企業の経営陣や人事を相手に対等に提案・伴走支援が出来ます。 年齢層は幅広く在籍しており、年齢や経験に関わらず活躍できる環境です。 社内では承認・称賛・感謝の文化が根付いており、みなが他者をリスペクトしつつ仕事をしています。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須要件】 ■中途採用支援領域での営業・カスタマーサクセスの経験が3年以上 【求める人物像】 ■弊社のミッション・ビジョンに共感できる方 ■採用支援だけでなく企業の経営課題を解決できる仕事がしたい方 【募集背景】 [増員募集]
年収 450万〜700万円
東京都
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】 9:30～18:30（休憩1時間） ■週2日リモートワーク日あり └火曜・木曜日に実施／ハイブリッドワークで生産性向上 ■残業：月30時間以内 ■直行直帰可 ※勤務地の変更の範囲：あり（会社の定める事業所／リモートワーク含む）
株式会社ブレインスリープ
オープニングスタッフ募集！ 「眠れない」「疲れが取れない」「朝スッキリ起きられない」——そんな悩みを持つお客様に、科学的な根拠をもとにパーソナルな睡眠改善プランを提案するのがこのポジションです。 単なる商品販売ではなく、お客様の生活習慣・睡眠環境・悩みを丁寧にヒアリングし、最適なソリューションを提案する「睡眠の専門家」として活躍いただきます。 ≪業務内容≫ ・お客様の睡眠課題のヒアリングとカウンセリング接客 ・睡眠科学に基づいた商品・ライフスタイル提案 ・店舗KPIの進捗管理と改善提案 ・スタッフ育成・日々の指導サポート ・販促施策・店舗内イベントの企画・実行 ・店長不在時の代行 実際の八重洲店舗の様子は、下記のwantedlyの記事からご確認ください https://www.wantedly.com/companies/company_9672096/post_articles/885558 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須スキル】 ・ブレインスリープのミッションに共感いただける方 ・接客・販売経験（2年以上） ・お客様の課題に寄り添い、提案することが好きな方 【募集背景】 [新規部署立ち上げ, 増員募集, 欠員募集, 更なる組織強化]
年収 400万〜500万円
東京都
9:00〜21:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地】 ・配属は店舗勤務のため、転勤なし ・本社が東京オフィスのため出張の可能性あり ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間】 ・シフト制：1ヶ月単位の変形労働時間制 ・1日当たりの実働：8H、休憩：1H ・シフト例：9:00～18:00、12:00～21:00 ・固定残業時間30時間込み ・所定労働時間を超える労働：有
岡庭建設株式会社
同社は地元西東京市で自然素材にこだわり、環境配慮にも気を遣った木造住宅の設計から施工、リフォーム、メンテナンスまでワンストップで行っているハウスメーカー！ 【 具体的には・・・ 】 ・お客様と打合せ ・3Ｄ模型の製作 ・住宅等の建築設計 ・工事監理業務(新築、一戸建て、リフォーム、リノベーション等) ※CADはJWCAD及びVectorWorksを使用しております。 ※現場は会社から1時間程のエリア(社用車で移動)がメインになります。 ※一人で複数の案件を担当して頂きます。一人あたり年間平均5～7件程。 【 物件の特徴 】 同社の家づくりでは大きく分けて4つのスタイルをご提案してます。 フルオーダー住宅：注文住宅「自由につくりたい」 セミオーダー住宅：規格型住宅「選べるしあわせ」 レジリエンス住宅：災害対応型住宅 分譲住宅 ：土地探しからはじめたい 各スタイル長期優良住宅、低炭素住宅、東京ゼロエミ住宅の認定や認証を受けることができる仕様です。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■普通自動車免許（AT限定可） ■建築士または木造建築士 ■木造住宅の設計経験者：1年 【募集背景】 [増員募集]
年収 420万〜750万円
東京都
8:30〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■マイカー通勤可能（駐車場あり） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■8：30～18：00（休憩90分（10：00～10：15/12：00～13：00/15：00～15：15）） ※残業：月平均20～30時間程度（案件により変動あり）
岡庭建設株式会社
同社は、地元西東京市で自然素材にこだわり、環境配慮にも気を遣った木造住宅の設計から施工、リフォーム、メンテナンスまでワンストップで行っているハウスメーカー！ 【 具体的な業務内容 】 ・社内外との打合せ ・予算管理、品質管理、工程管理 ・現場での指示だし、安全管理 ・上記に付随する資料作成（工程表、見積書など） 現場は会社から1時間程度のエリア（社用車移動）がメイン。 一人当たり3～6現場担当していただきます。 【 物件の特徴 】 同社の家づくりでは大きく分けて4つのスタイルをご提案してます。 フルオーダー住宅：注文住宅「自由につくりたい」 セミオーダー住宅：規格型住宅「選べるしあわせ」 レジリエンス住宅：災害対応型住宅 分譲住宅 ：土地探しからはじめたい 各スタイル長期優良住宅、低炭素住宅、東京ゼロエミ住宅の認定や認証を受けることができる仕様です。 自然素材にこだわった木造の注文住宅、分譲住宅を手掛けており長期優良住宅等、環境配慮物件を主に扱っております。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■普通自動者免許（AT限定可） ■ 木造住宅の施工管理：1年 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜650万円
東京都
8:30〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■マイカー通勤可能（駐車場あり） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■8：30～18：00（休憩90分（10：00～10：15/12：00～13：00/15：00～15：15）） ※残業：月平均20～30時間程度（案件により変動あり）
岡庭建設株式会社
注文住宅を中心にアパートと木造住宅の施工管理として、着工から完成・引渡しまで管理業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・品質管理 ・予算管理 ・工期管理 ・安全管理等 【詳細】 ・案件エリア：西東京エリア中心 ・案件はリフォームがメインとなり、リノベーションもご担当頂きます。 ・工期：数日～3ヶ月程度 ・一人当たりの並行案件数：20件程度 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■リフォーム・リノベーションの施工管理経験 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜800万円
東京都
8:30〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■直帰可能（規定有り） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：90分 ■平均残業時間：月20～30時間程度
株式会社ファイアーキッズ
▼オペレーション設計 ・業務フローの設計 ・マニュアル整備 ・運用ルール策定 ・業務標準化 ▼業務改善 ・ボトルネック分析 ・改善施策立案 ・KPI設計 ・PDCA運用 ▼システム・ツール管理 ・各種ツール導入 ・ベンダー折衝 ・運用フロー整備 ▼全社プロジェクト推進 ・部署横断プロジェクト管理 ・進捗管理 ・課題整理 ・各部門との連携 ■このポジションの特徴 ・会社全体を俯瞰できる ・仕組みづくりに裁量を持てる ・業務改善の成果が直接見える ・将来的にBizOps責任者を目指せる 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・業務改善経験 ・プロジェクト管理経験 または ・営業企画／事業企画／管理部門経験 【歓迎】 ・BizOps経験 ・SaaS導入経験 ・業務設計経験 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 500万〜700万円
東京都
10:30〜20:00 ／ ※勤務地の変更範囲：無し 【勤務時間補足】 ■実働：8時間 ■休憩：90分 ※みなし残業40時間となっていますが、平均残業時間は繁忙期でも15時間未満となっています。
株式会社ファイアーキッズ
▼オペレーション設計 ・業務フローの設計 ・マニュアル整備 ・運用ルール策定 ・業務標準化 ▼業務改善 ・ボトルネック分析 ・改善施策立案 ・KPI設計 ・PDCA運用 ▼システム・ツール管理 ・各種ツール導入 ・ベンダー折衝 ・運用フロー整備 ▼全社プロジェクト推進 ・部署横断プロジェクト管理 ・進捗管理 ・課題整理 ・各部門との連携 ■このポジションの特徴 ・会社全体を俯瞰できる ・仕組みづくりに裁量を持てる ・業務改善の成果が直接見える ・将来的にBizOps責任者を目指せる 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・業務改善経験 ・プロジェクト管理経験 または ・営業企画／事業企画／管理部門経験 【歓迎】 ・BizOps経験 ・SaaS導入経験 ・業務設計経験 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 500万〜700万円
東京都
10:30〜20:00 ／ ※勤務地の変更範囲：無し 【勤務時間補足】 ■実働：8時間 ■休憩：90分 ※みなし残業40時間となっていますが、平均残業時間は繁忙期でも15時間未満となっています。
株式会社ファイアーキッズ
■募集背景 ファイアーキッズは、アンティークウォッチという専門領域で事業拡大を進めています。 今後さらなる成長を目指す上で必要なのは、感覚や経験だけに頼らず、 数字をもとに意思決定し、事業成長を再現性のあるものへ変えていくこと。 今回募集する経営企画は、経営陣と近い距離で、 ・事業戦略の立案 ・KPI設計 ・予実管理 ・業務改善 ・新規施策の企画 を推進し、会社の未来を数字と戦略の両面から作るポジションです。 ■業務内容 ▼経営戦略・事業企画 ・中長期事業計画の策定 ・経営戦略の立案・推進 ・新規施策の企画、実行 ・競合、市場分析 ▼KPI／予実管理 ・全社KPIの設計 ・事業部ごとの数値分析 ・予実管理 ・ダッシュボード整備 ▼経営サポート ・週次／月次資料作成 ・経営会議運営 ・意思決定資料作成 ・事業部との調整 ▼業務改善 ・業務フローの可視化 ・オペレーション改善 ・ツール導入検討 ・プロジェクト推進 ■このポジションの特徴 ・経営者と近い距離で仕事ができる ・数字と戦略の両面から事業成長に関われる ・新規事業や新施策の企画にも携われる ・経営人材として成長できる 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・営業企画／経営企画／事業企画いずれかの経験 または ・数値分析を伴う業務経験 【歓迎】 ・予実管理経験 ・KPI設計経験 ・スタートアップ経験 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 500万〜700万円
東京都
10:30〜20:00 ／ ※勤務地の変更範囲：無し 【勤務時間補足】 ■実働：8時間 ■休憩：90分 ※みなし残業40時間となっていますが、平均残業時間は繁忙期でも15時間未満となっています。
株式会社ファイアーキッズ
■募集背景 ファイアーキッズは、アンティークウォッチという専門領域で事業拡大を進めています。 今後さらなる成長を目指す上で必要なのは、感覚や経験だけに頼らず、 数字をもとに意思決定し、事業成長を再現性のあるものへ変えていくこと。 今回募集する経営企画は、経営陣と近い距離で、 ・事業戦略の立案 ・KPI設計 ・予実管理 ・業務改善 ・新規施策の企画 を推進し、会社の未来を数字と戦略の両面から作るポジションです。 ■業務内容 ▼経営戦略・事業企画 ・中長期事業計画の策定 ・経営戦略の立案・推進 ・新規施策の企画、実行 ・競合、市場分析 ▼KPI／予実管理 ・全社KPIの設計 ・事業部ごとの数値分析 ・予実管理 ・ダッシュボード整備 ▼経営サポート ・週次／月次資料作成 ・経営会議運営 ・意思決定資料作成 ・事業部との調整 ▼業務改善 ・業務フローの可視化 ・オペレーション改善 ・ツール導入検討 ・プロジェクト推進 ■このポジションの特徴 ・経営者と近い距離で仕事ができる ・数字と戦略の両面から事業成長に関われる ・新規事業や新施策の企画にも携われる ・経営人材として成長できる 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・営業企画／経営企画／事業企画いずれかの経験 または ・数値分析を伴う業務経験 【歓迎】 ・予実管理経験 ・KPI設計経験 ・スタートアップ経験 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 500万〜700万円
東京都
10:30〜20:00 ／ ※勤務地の変更範囲：無し 【勤務時間補足】 ■実働：8時間 ■休憩：90分 ※みなし残業40時間となっていますが、平均残業時間は繁忙期でも15時間未満となっています。
ボクソン工業株式会社
生ビールサーバーおよび関連機器の製造・組立・点検・部品交換・洗浄等のメンテナンス業務 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■普通自動車運転免許の資格をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 350万〜475万円
東京都
8:30〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■リモートワーク：不可 ■出張の可能性：なし ※通勤にかかる時間は、交通状況によって変動することがありますので、余裕を持った移動をおすすめいたします。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■勤務時間はシフト制となります。 ・早番：8:30～17:30 ・遅番：10:30～19:30 ・土日祝は9:00～18:00、10:00～19:00のいずれか ■休憩時間は、12:00～13:00の60分となります。 ■残業は月平均5時間程度。シフトは月ごとに調整されます。 ■平均所定労働時間（1か月当たり）：160時間
株式会社SANN
＜従来型のリアル産業に対して、DXによる課題解決を武器に新規顧客開拓＆DXソリューションコンサルティング業務をお任せ致します＞ ・介護/福祉系企業へ向けた総合業務支援DXソフト「ケア・オールシリーズ」の活用コンサルティング提案 ・プロダクト開発チーム、CSチームとの連携にて新規開拓と顧客ソリューションコンサルティングをお任せします ・競合商材/顧客要望の収集・分析およびプロダクト開発チームへのフィードバック・開発提案 ・競合調査/分析からの営業施策、マーケティング販促施策の立案と実行 ・展示会、オンラインセミナーの企画と実行等オンライン、オフライン双方向トライ。 ＜チームリーダーへの早期キャリアの構築＞ 成長期である現時点では、複数のプロダクトが段階的にリリースされています。 営業成績から、将来的には各種プロダクト毎にチームマネジメント、リーダーなどをお任せします。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ＜あると望ましいスキル・経験＞ 営業経験1年以上 ＜得られる経験・スキル＞ 課題発見・解決力/戦略思考/仮説思考等を含むコンサルティングスキル全般 3C分析、STP分析、SWOT分析、4P設定などの商品開発/マーケティングスキル全般 ゼロイチ経験/社会課題解決経験/チームマネジメント/最先端AI、DXツール活用 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 400万〜700万円
東京都
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 時差勤務（コアタイム／10：30～17：30） ・所定労働時間8時間、休憩60分 ・標準的な勤務時間帯 9:00～18:00
株式会社クロス・マーケティンググループ
【仕事内容】 当グループの強固な事業基盤（1日150万件の回答を誇るリサーチシステムや、各種SaaS・マーケティングプロダクト）を根底から支え、さらに進化させているのが社内のエンジニアたちです。 今後、既存システムのモダン化・クラウドネイティブ化から、M&Aによって次々と生まれる新規事業のプロダクト開発まで、ITを通じた事業変革が急務となっています。 そこで今回、グループ全体のIT・エンジニアリング組織を飛躍させるため、経営陣およびシステム本部の主力メンバーとタッグを組み、エンジニア採用をメインに力強く牽引していただく「戦略的リクルーター」を募集します。 エンジニア領域を主軸としつつも、ご志向や事業フェーズに合わせてビジネスサイドなど他職種の採用にも幅広く携わっていただけるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・採用体制の構築・内製化の推進： RPOのディレクションおよび自社運用への移行 ・エンジニア採用戦略の策定・実行： グループ各社の開発組織における採用要件定義（PHP, React, Vue.js, GCPなどのモダン技術スタックの理解を含む）、ペルソナ設計 ・母集団形成・ダイレクトリクルーティング： 各種媒体、スカウト媒体、エージェントの開拓・リレーション構築 ・選考プロセスのリード： カジュアル面談での魅力付け、面接、内定後フォロー、オファー面談の実施 ・採用ブランディング： エンジニア向け技術ブログの発信企画、その他施策検討 <期待する役割> 採用の内製化という組織の転換期を牽引していただく重要なポジションです。 エンジニア採用をメインミッションとしつつ、採用目標の達成にとどまらず、入社後のオンボーディングやエンゲージメント向上など、人事としての幅広い領域に挑戦可能です。 将来的には、ホールディングスのコーポレート部門の中核、あるいはIT部門のHRBPとしてのキャリアを描くことができます。 ※グループ全体を横断して各社の採用を支援する「ホールディングス型採用チーム」での勤務となります。 そのため、【エージェント的リクルーティング視点（RA/CA両面）】を活かした動き方が求められます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 IT・Web業界におけるエンジニアの中途採用実務経験 （事業会社または人材紹介会社でのIT領域経験） 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 500万〜650万円
東京都
