231件の求人
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株式会社オーイズミフーズ
【仕事内容】 店長および店長候補として、店舗運営全般に携わって頂きます。 チェーン店ではありますが、画一化されたサービスやメニューだけでなく、 自由な発想で販促企画の立案やおすすめメニューの考案などが出来ます。 ※業務内容の変更：なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 未経験OK 勤務時間が深夜時間にかかるため、公共交通機関での通勤ができません。（一部業態を除く） よって、勤務地から徒歩、自転車で通えるか、もしくは、車、バイクの通勤が必要となります。 【募集背景】 [増員募集]
年収 349万〜420万円
富山県
11:00〜1:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ※勤務地の変更：あり 【転勤】 有り（ただし、希望考慮の上で決定しております） 【営業時間】 ●わん・九州魂・かっこ 14:00～25:00 ●dapaidang・三代目文治 11:00～23:00 ＜補足＞ 基本シフトは11時間拘束です。 所定労働時間7.75時間、休憩時間2.00時間、時間外労働1.25時間、休憩未取得分は残業に廻ります。
株式会社モリキ
【仕事内容】 ドラッグストアにおいて、 医薬品・化粧品・日用品等の接客販売・商品管理・マネジメント等の業務全般に従事して頂きます。 ※業務内容の変更の範囲：なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・登録販売者資格をお持ちの方 ・医薬品登録販売者資格をお持ちの方（管理者要件をみたす方） 【募集背景】 [増員募集]
年収 274万〜380万円
富山県
8:00〜23:00 ／ ※勤務地の変更の範囲：なし 【勤務時間】 8:00～23:00の間の8時間（シフト制／1ヶ月単位の変形労働） ※店舗によって勤務時間が若干異なります。
株式会社モリキ
【仕事内容】 ドラッグストアにおいて、 医薬品・化粧品・日用品等の接客販売・商品管理・マネジメント等の業務全般に従事して頂きます。 ※業務内容の変更の範囲：なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・登録販売者資格をお持ちの方 ・医薬品登録販売者資格をお持ちの方（管理者要件をみたす方） 【募集背景】 [増員募集]
年収 274万〜380万円
富山県
8:00〜23:00 ／ ※勤務地の変更の範囲：なし 【勤務時間】 8:00～23:00の間の8時間（シフト制／1ヶ月単位の変形労働） ※店舗によって勤務時間が若干異なります。
株式会社モリキ
【仕事内容】 ドラッグストアにおいて、 医薬品・化粧品・日用品等の接客販売・商品管理・マネジメント等の業務全般に従事して頂きます。 ※業務内容の変更の範囲：なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・登録販売者資格をお持ちの方 ・医薬品登録販売者資格をお持ちの方（管理者要件をみたす方） 【募集背景】 [増員募集]
年収 274万〜380万円
富山県
8:00〜23:00 ／ ※勤務地の変更の範囲：なし 【勤務時間】 8:00～23:00の間の8時間（シフト制／1ヶ月単位の変形労働） ※店舗によって勤務時間が若干異なります。
株式会社日本エコ・ケア・サービス
【仕事内容】 ・見回り ・入浴のお手伝い ・食事のお手伝い ・朝食の準備、片付け など ※夜勤は30名の利用者様に対し、スタッフ2名体制 ※日勤で研修後、夜勤に切り替えも可 ■お仕事の流れ ・16:30 勤務開始／夕飯の準備 ・17:30 配膳・食事の介助／夕食 ・18:30 排泄介助 ・19:00 掃除 ・20:00 利用者様へ薬の配布 ・21:00 入眠準備／巡視 ・23:00 巡視 ・01:00 巡視 ・03:00 巡視 ・05:00 巡視/朝食準備／朝食 ・06:30 利用者様の検温 ・08:30 日勤スタッフへ引継ぎ／退勤 ※業務内容の変更の範囲：なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・初任者研修修了者をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 200万〜250万円
富山県
0:00〜0:00 ／ 夜間勤務: あり ／ ※勤務地の変更の範囲：なし 【勤務時間備考】 変形労働時間制（1ヶ月単位） 8:00～17:00（日勤） 16:30～翌9:00（夜勤） ※休憩180分 ※1回勤務は2日連続勤務とみなします。 ◎残業は月平均20時間程度です。
株式会社kickflow
kickflowの開発チームに参画していただき、 kickflowの機能開発やUIUX改善の企画・仕様策定についてエンジニアやデザイナーと一緒に取り組んでいただきます。 開発チームの中でも、プロダクトマネージャーには特に「ユーザーの課題は何か」「ユーザーの課題を解決するには何が必要か」について責務を持ちます。 ■具体的な業務内容 ・プロダクトロードマップの策定 ・開発案件の優先度付け ・開発・QAに関するプロジェクト管理 ・ユーザーインタビューなどによる課題の発見 ・要件定義・仕様策定 ・ユーザーの利用動向についてのデータ分析 なお、以下の業務についてはプロダクトマネージャーの職務内容に含まれません （希望がある場合にはお任せすることも可能です） ・エンジニアやデザイナーのピープルマネジメント ・サービスサイトやコーポレートサイトの制作やディレクション ・ヘルプデスク業務 ・マーケティング業務 ■現在の課題 専任のプロダクトマネージャーが1名のため、プロダクト全体を俯瞰した課題の特定や対策が後手に回ることが多い状況です。 また、ユーザーとの対話が営業やカスタマーサクセス任せになっており、 プロダクト部門が能動的に顧客と対話する機会が少なくなっているため、それぞれ改善していきたいと考えています。 ■今後取り組んでいきたいこと データをより活用し意思決定の精度を上げたいと考えているため、 それに付随してデータ分析とデータ分析に基づく企画・提案に取り組んでいきたいです。 加えて、より積極的なユーザーの利用動向の調査も行っていきたいと考えています。 ■社内ツール チャット：Slack テレビ会議：Zoom ドキュメント：esa ソースコード管理：GitHub デザイン管理：Figma チケット管理：Asana VoC管理：Flyle ※業務内容の変更の範囲：なし 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須スキル】 ・自社プロダクトのプロダクトマネージャーとしての実務経験（2年以上） ・Webアプリケーションやモバイルアプリケーションの要件定義からリリースまでの一連の業務に携わったことがあること ・エンジニアやデザイナーとの協働経験 ・以下のうち、最低1つのスキル・経験を有していること ・B2B SaaSのプロダクトマネージャーとしての実務経験 ・基礎的なプログラミング能力とデータ構造やAPI設計に関する知識 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 600万〜1600万円
富山県
株式会社kickflow
kickflowの新機能やユーザー体験の改善のための開発業務のうち、バックエンドに関する開発全般を担当していただきます。 日々お客様より頂くご要望やフィードバックを元に、将来を見据えた最適な仕様へ落とし込むところから、 設計・実装・テストといったほぼすべての工程が対象となります。 また、サーバーを効率的に利用するためのパフォーマンス改善、アプリケーションレベルでのセキュリティ対策、 外部サービス（他社SaaSなど）との連携機能開発なども業務となります。 ■具体例 ・ユーザー向け機能の仕様策定・開発 ・開発者向けREST APIの仕様策定・開発 ・社内向け管理画面の仕様策定・開発 ・パフォーマンス改善 ・セキュリティ対策 ・サービスの運用・監視 ・Railsのバージョンアップなど、フレームワーク・ライブラリの最新版への追従 ■現在の課題 具体的なバックエンドの課題や改善プロジェクトは下記の通りです。もちろん、下記以外にも課題や改善案を提案/実施いただくことを想定しています。 ・パフォーマンス改善 当社アプリケーションの機能が追加されるにつれて、一部のAPIでパフォーマンスが劣化しています。 継続的にパフォーマンス改善を実施していますが、 機能追加のスピードも早いため安定してパフォーマンスがいい状態にはなっていないため、 改善と対策を行っていきたいと考えております。 ■今後取り組んでいきたいこと エンタープライズ企業の複雑な要件を満たすには、現在の当社アプリケーションではまだ機能性が不足しています。 これまで以上のスピードで機能を追加していく予定です。 現在、インフラをHerokuからGCPへの移行を予定しており、 併せてインフラのコード化など業務の効率化を進めていきたいと考えております。 ■技術スタック バックエンド：Ruby on Rails, RSpec, Rubocop, Sidekiq フロントエンド：HTML, CSS, TypeScript, Vue.js, Nuxt.js, Vitest, ESLint インフラ：Heroku, Amazon Web Service, Google Cloud Platform データベース、ミドルウェア：PostgreSQL, Redis, Memcached 認証基盤：Auth0 検索：Elasticsearch 監視：Datadog, Sentry, Scout APM, PagerDuty AI: Claude Code, Roo Code, GitHub Copilot, Devin, CodeRabbit, Dify ■社内ツール チャット：Slack テレビ会議：Zoom ドキュメント： esa ソースコード管理：GitHub デザイン管理：Figma チケット管理：Asana VoC管理：Flyle ※業務内容の変更の範囲：なし 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須スキル】 ・Webアプリケーションの開発経験3年以上 ・バックエンドの開発経験5年以上 ・RDBMS（PostgreSQL、MySQLなど）の使用経験 ・チームでの開発経験 【募集背景】 [増員募集]
年収 600万〜1200万円
株式会社テクノプロ・コンストラクション
【仕事内容】 建設プロジェクトのマネジメント業務をお任せします。 建築・土木・プラント・設備（空調、衛生、電気）、 幅広い建設物の経験を積むことが可能です◎ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ＜学部・学科不問＞ ・2027年卒の方（高等専門学校卒以上） 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜360万円
富山県
8:00〜18:00 ／ 【勤務時間】 8：00～17：00または9:00～18:00（休憩60分） ※プロジェクトにより異なる場合もあります 【時間外労働】 あり（月平均15.9時間）
株式会社永田メデイカル
株式会社永田メディカルが運営するローカルセンター高岡で介護福祉士・介護職・ヘルパー正社員募集。 やりがいあるグループホーム勤務であなたの資格を活かしませんか？ 【仕事内容】 グループホームでの介護業務をお任せします。 ・調理、食事介助、後片付け ・トイレ介助、入浴介助など日常生活の支援 ・レクリエーション時の送迎 ※利用者18名（1フロア9名×2）、介護職員6名（1フロア3名体制で対応） ※サービス／施設形態：グループホーム 職種未経験OK 【応募時必須条件】 未経験OK 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜350万円
富山県
0:00〜0:00 ／ 夜間勤務: あり ／ 【勤務時間】 シフト制 ①日勤：8:30～17:30（休憩60分） ②日勤：10:00～19:00（休憩60分） ③夜勤：17:00～翌10:00 ※夜勤月4～5回程度 ※1ヶ月単位の変形労働制 時間外勤務：残業月平均1時間程度 時間外有無：有
株式会社永田メデイカル
【仕事内容】 ＜やりがいを持って仕事にあたれる！あなたらしく輝ける毎日を手に入れませんか？＞ 皆さんには、施設の利用者さまである軽度認知症の方を対象にした介護業務全般を担っていただきます。 食事の調理をはじめ、配膳や食事中の介助、後片付けなどをお願いいたします。 そのほか入浴介助や排泄介助などの日常生活におけるサポート業務、リネン交換、レク企画・運営などもあり やりがいを持って仕事にあたれる環境です。 今回は、自動車免許をお持ちの方が対象となります。 介護業界に興味がある方や、異業界からの転職など、未経験者を歓迎いたします。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・自動車免許をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜350万円
富山県
0:00〜0:00 ／ 夜間勤務: あり ／ 【勤務時間】 シフト制 ①日勤：8:30～17:30（休憩60分） ②日勤：10:00～19:00（休憩60分） ③夜勤：17:00～10:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、シフト相談可
株式会社永田メデイカル
【仕事内容】 現在、当施設では一緒に働いていただける正社員の介護職を募集中です。 自動車免許をお持ちの方であれば、未経験の方でもご応募が可能です。 お仕事の内容は、当施設ご利用者さまに対する介護業務全般を担当していただきます。 具体的には、食事・入浴・排泄など身体介助、生活援助、レクリエーションの企画・運営、送迎業務（社用車使用）、 リネン交換、調理、ご利用者宅の訪問などをお任せします。 レクリエーション時は送迎が必要のため、社用車を運転して送迎業務がございます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・自動車免許をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜350万円
富山県
0:00〜0:00 ／ 夜間勤務: あり ／ 【勤務時間】 シフト制 ①早番：6:00～15:00（休憩60分） ②日勤：8:30～17:30（休憩60分） ③日勤：10:00～19:00（休憩60分） ④夜勤：17:00～10:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、シフト相談可
ナレッジメディカル株式会社
【仕事内容】 病院の医師などに対する医療機器や医療システムの提案をお任せします。 新製品の紹介や不具合確認をメインに担当いただきます。 ■業務の特徴 ・車で病院やクリニックを1日3～5件訪問します。会社に立ち寄る必要がないため、自分のスタイルで営業ができます。 ・個人目標ではなく、チーム単位での予算目標となります。 ■入社後について ・入社後はOJTにて丁寧に業務を教えます。 ・独り立ちするまでは先輩社員に同行いただきます。 ■取扱い商材 ・当社では幅広い商材を取り扱っております。特に「画像診断装置」に特化した製品が多く、強みでもあります。 ・なかには単価億～何百円のマスクまでございます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・法人営業経験をお持ちの方 ・普通自動車免許第一種をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜450万円
富山県
8:45〜17:15 ／ ※変更の範囲：会社の定める事業所 【転勤】 当面なし 【勤務時間】 8:45～17:15 （所定労働時間：7時間35分） 休憩時間：55分 時間外労働有無：有 【その他就業時間補足】 土曜出勤は8：45～13：00（休憩なし）
株式会社フルスピード
【募集背景】 複数プロジェクトを担当する新設部署を立ち上げる予定となり、その中核メンバーとして意思決定や開発チームのリードを担うJavaテックリードを募集しております。 【業務内容】 親会社である東証プライム上場のフリービットグループの各種サービスで使われる共通認証サービスや電子決済プロダクトに関わる以下の業務にテックリードとして主導していただきます。 ※本人の得意領域や相談内容を踏まえ、担当いただくプロジェクトを決定します。 【仕事内容】 ・ビジネスサイドとの要件定義/設計 ・4名程度のエンジニアチームの技術リード（コードレビュー/技術選定/育成） ・開発（バックエンドメイン / 一部フロントエンド） ・開発工程管理 / リリース管理 ・プロダクトの技術的方向性の策定 / 改善提案 ※業務については、ご本人様の希望を汲み取りながら決定いたします。 【技術スタック例】 言語：Java・NodeJS・JS フレームワーク：Spring boot クラウドインフラ：AWS, GCP※オンプレミスと併用 データベース：RDBMS （MySQL等） ソースコード管理：GitHub ※プロジェクトに応じて変わります 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・5年程度のJava開発経験（WEB系） ・2年程度のSpringBootでの開発経験 ・チームリーダー経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, 新規部署立ち上げ]
年収 700万〜1000万円
富山県
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間補足】 ■就業時間：10:00～19:00 ※自社制度利用で9:00～18:00勤務も可能 ■所定労働時間：08時間00分／休憩60分 ※休憩は好きなタイミングでOK ■平均残業時間：15時間 【雇用条件補足】 雇用先：株式会社フルスピード 出向先：株式会社クライド
株式会社フルスピード
プライム市場上場企業フリービットグループの新規事業や最重要サービス群を、上流から携わっていただくお仕事となります。 【具体的な業務内容】 ・システム要件定義～設計 ・開発 ・テスト ・運用保守 ・フィリピンオフショア開発チームの英語での進行管理 【開発環境例】 言語：Java、JavaScript、Ruby、Python、Golang、PHP、TypeScript、Node.js、React、Next.js ソースコード管理：GitHub プロジェクト管理：Jira 情報共有ツール：Slack クラウド：AWS・GCP※オンプレミスと併用 PC：MacBook ProもしくはWindows※選択可 【サービスの具体例】 ・「株主DAO」…スマートフォン上で動作するレイヤー1ブロックチェーンTONE Chainを活用した世界初のweb3による新しい株主還元策 ・「StandAlone」…俳優やアーティスト自身が情報発信できるプラットフォームをモバイルファンアプリとして提供（アーティスト例：坂口健太郎、山本舞香、ディーンフジオカ、上白石萌歌…etc） ・「医療系アプリ」…Web3の技術を活用して医療分野でのDXサービスを推進 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・3年程度のWEB系開発経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 600万〜800万円
富山県
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ■就業時間 10:00～19:00 ※自社制度利用で9:00～18:00勤務も可能 ■所定労働時間 08時間00分／休憩60分 ※休憩は好きなタイミングでOK ■残業：平均残業時間15 時間
トーヨー技研株式会社
【仕事内容】 アルミニウムの表面を錆びないようにしたりする、「表面加工」をする機械設備を主に手掛けている当社にて、設 計業務を担当いただきます。 高い技術力から、既存顧客や紹介からの引き合いが増えており多くのお客様から信頼を頂いております！ ■担当業務： 顧客：金属製品を製造するメーカー 担当する機械：プラント（工場）の金属表面処理設備の運搬系を主体とした機械（各種回収装置及び廃水処理装置等）の設計業務 ※営業がヒアリングしてきた内容をもとに、打ち合わせ～設計～製造～試運転～現場での据え付けまで、担当いただきます。 使用CAD：AutoCAD、図脳RAPID 【変更の範囲：なし】 ★日々同じ作業の繰り返しではなく、様々な現場を経験します。そのため高い技術力が身に付き、 手に職を付けられる環境です！ 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■必須条件： ・機械科卒の方（高校、専門学校もしくは大学） ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜514万円
富山県
8:30〜17:00 ／ ＜勤務時間＞ 8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業：月平均15h程度。ほとんど突発的なものがなければありません。 ＜転勤＞ 有 【変更の範囲:会社の定める事業所】
株式会社KOU NO SHOU
【仕事内容】 FC事業運営を主とする株式会社ホクチンのグループ企業。 飲食店、FCシステムによる店舗運営を行い、石川県に3店舗、富山県に1店舗を運営。 店舗スタッフをご経験いただき、ゆくゆくは商品発注や店舗内での人材管理などをお任せします。 当社が運営する「久世福商店」フランチャイズ店舗にて、販売に係る店内業務全般を担います。 先輩社員がついて接客の基本的な部分から教育をしていき、徐々に一人前になっていただきます。 【具体的には】 ・店舗での接客業務 ・売場管理（POP・ディスプレイ・陳列など） ・商品管理（仕入れ・品揃え・在庫など）、店舗内での役割分担決定等 【将来的には】 ・売上管理（現状確認／必要に応じた計画見直しなど） ・スタッフ管理（シフト作成・勤怠管理・採用・教育・査定など）等 職種未経験OK 【応募時必須条件】 未経験OK！ ※短期離職経験のある方・正社員経験ない方も採用実績がございます。お人柄などを重視致しますのでご安心下さい。 【募集背景】 [増員募集]
年収 250万〜350万円
富山県
9:30〜21:30 ／ シフト制 6月、9月、10月、11月、2月、3月 所定労働時間：7時間30分、休憩60分 1）09:30～18:00 2）10:30～19:00※香林坊大和店 3）11:00～19:30 4）13:00-21:30 4月、5月、7月、8月、12月、1月 所定労働時間：8時間、休憩60分 1）09:30～18:30 2）10:00～19:00※香林坊大和店 3）10:30～19:30※香林坊大和店 4）11:00～20:00 5）12:30-21:30 ■残業：あり(月/2-3時間程度) ■転勤：当面なし ■マイカー通勤：可 ※勤務地はご希望をお伺いいたします。
株式会社KOU NO SHOU
【仕事内容】 「久世福商店」フランチャイズ店舗4店を統括管理いただきます。まずは店長として店舗の流れを把握いただき、その後ご経験・ご希望に応じ石川県、富山県で展開する4店を管理いただきます。 【具体的には】 ・営業計画の立案（日割売上目標の設定など) ・売上管理（現状確認／必要に応じた計画見直しなど) ・スタッフ管理（シフト作成・勤怠管理・採用・教育・査定など) ・売場管理POP・ディスプレイ・陳列など) ・商品管理（仕入れ・品揃え・在庫など）、店舗内での役割分担決定 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 接客、販売業において管理業務の経験がある方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 400万〜480万円
富山県
9:30〜21:30 ／ 【就業時間備考】 シフト制 6月、9月、10月、11月、2月、3月 所定労働時間：7時間30分、休憩60分 1）09:30～18:00 2）10:30～19:00※香林坊大和店 3）11:00～19:30 4）13:00-21:30 4月、5月、7月、8月、12月、1月 所定労働時間：8時間、休憩60分 1）09:30～18:30 2）10:00～19:00※香林坊大和店 3）10:30～19:30※香林坊大和店 4）11:00～20:00 5）12:30-21:30 ■残業：あり(月/2-3時間程度) ■転勤：当面なし ■マイカー通勤：可 ※勤務地はご希望をお伺いいたします。
株式会社ゴーレム
▍事業内容／企業紹介 ゴーレムは、建設業界に蓄積されてきた見積・設計・施工・維持管理などのデータと、実務の中で培われてきた判断基準を構造化し、企業の業務効率化や意思決定を支援する建設業界特化型のデータプラットフォームを開発しています。 建設業界では、企業・プロジェクトごとに業務、データ、管理方法が異なり、重要な情報がExcelやPDF、担当者の経験に分散しています。ゴーレムでは、こうした非構造・属人的な情報をデータとして扱える状態へ変換し、CO2排出量の算定をはじめ、見積・購買・業務分析など複数のテーマへ展開しています。 ▍ポジションのミッション（募集背景） プロダクト・案件・エンジニア数が増える中、担当機能の実装、横断技術判断、人・組織マネジメントを少数のリーダーが兼務すると、意思決定と育成が滞ります。シニアIC、テックリード、EMの責任を分け、開発速度と品質を継続的に高める必要があります。 今回募集するのは、1on1、目標設定、評価、育成、採用、チーム設計、開発プロセス改善を通じ、開発組織が継続的に成果を出せる状態をつくるポジションです。具体的には、1on1、目標設定、評価、育成、キャリア支援、スキル・負荷・優先順位を踏まえたアサイン、PdM・Tech Leadとの体制設計、チーム間依存・コミュニケーション課題改善などを通じて、担当領域を前に進めます。 ▍仕事内容 ピープルマネジメント ● 1on1、目標設定、評価、フィードバック、キャリア支援 ● メンバーのスキル・負荷・志向を踏まえたアサイン ● チーム状態や離職リスクの把握と早期対応 組織・開発体制の設計 ● PdM・Tech Lead等と役割分担・開発体制を設計 ● チーム間の依存関係・コミュニケーション課題の改善 ● 開発プロセス、会議体、ドキュメント運用の改善 採用・オンボーディング ● 採用要件の整理、面接、アトラクト ● 入社後のオンボーディング・立ち上がり支援 【役割分担】 EMには人・組織・チーム設計を中心に担っていただきます。Tech Leadは技術方針、Senior Engineerは実装、PdMはプロダクト優先順位、PMは個別案件の進行を担当します。 ▍組織名／体制 エンジニア部門：11名（業務委託含む） ・マネジメントレイヤー：1名 ・フルスタック：7名 ・フロント：2名 ・インフラ：1名 ※PdM、ITPM、Tech Lead等と連携していただきます。 ▍開発体制 日常の機能実装を主要評価対象とせず、必要に応じ設計・コードレビューや小規模実装へ関与。 ▍技術スタック Ruby on Rails、React、TypeScript、AWS、Terraform、Docker 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ● Webサービス／ソフトウェア開発の実務経験 ● 複数エンジニアに対する1on1、目標設定、評価、育成の経験 ● メンバーのスキル・負荷・優先順位を踏まえたアサイン／リソース調整経験 ● PdM、Tech Lead等と役割・開発体制・優先順位を調整した経験 ● エンジニア採用またはオンボーディングに主体的に関わった経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 700万〜1000万円
株式会社ゴーレム
▍事業内容／企業紹介 ゴーレムは、建設業界に蓄積されてきた見積・設計・施工・維持管理などのデータと、実務の中で培われてきた判断基準を構造化し、企業の業務効率化や意思決定を支援する建設業界特化型のデータプラットフォームを開発しています。 建設業界では、企業・プロジェクトごとに業務、データ、管理方法が異なり、重要な情報がExcelやPDF、担当者の経験に分散しています。ゴーレムでは、こうした非構造・属人的な情報をデータとして扱える状態へ変換し、CO2排出量の算定をはじめ、見積・購買・業務分析など複数のテーマへ展開しています。 ▍ポジションのミッション（募集背景） 分析テーマとプロダクト機能が増える中、PoCを作るだけでなく、データ条件、評価、本番実装、監視・改善まで継続して対応する体制が必要です。通常・育成・シニア・業務委託の責任を分け、技術判断と実装を適切なレベルへ配置します。 今回募集するのは、Pythonで建設データの前処理、分析、既存モデル改善、機能開発を担当し、支援を受けながら一機能を自走できる状態へ成長するポジションです。具体的には、データ収集・前処理・探索・可視化、既存モデルの学習・評価・改善、PoC用データ準備・分析、モデル・解析ロジック実装補助などを通じて、担当領域を前に進めます。 ▍仕事内容 データ理解・前処理 ● 建設・見積等のデータを確認し、項目・欠損・分布・ラベル品質を把握 ● Pandas／SQL等を用いて学習・分析に必要な形へ前処理 ● 既存モデル・評価方法を理解し、改善対象を整理 モデル開発・評価 ● 回帰・分類等のモデルを実装し、ベースラインと比較 ● 特徴量・ハイパーパラメータ等を検証し、評価結果を整理 ● 誤分類・精度低下ケースを分析し、データ／モデル双方の改善案を検討 ● 検証条件・結果をドキュメント化 プロダクトへの実装 ● シニアML／エンジニアと連携し、モデルをAPI・バッチ等へ組み込み ● 本番利用に必要な入出力、例外処理、性能要件を確認 ● コードレビュー・テストを通じて品質を改善 継続改善・学習 ● 本番データやユーザーフィードバックをもとに改善テーマを整理 ● 必要なML・データ技術を自らキャッチアップし、検証へ反映 ● 担当した分析・実装を他メンバーが再利用できる形で残す ▍やりがい・魅力など ● Python・データ分析の経験を生かし、機械学習プロダクト開発へキャリアを広げられる ● 実際の建設データを用いて、前処理・モデル評価・改善を経験できる ● シニアMLエンジニアと協働し、本番開発を意識した技術を身につけられる ▍組織名／体制 ML／AIエンジニア、プロダクト、データ品質チームと連携。 ▍開発体制 既存実装・データからキャッチアップし、モデル・機能の担当範囲を広げる。 ▍技術スタック Python、SQL／R／Pandas、Git。歓迎：クラウド、Docker、NLP。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ● Pythonを用いたプログラミング経験 ● データ分析、統計、機械学習の基礎知識 ● Pandas、SQL等を用いてテーブルデータを整理・分析した経験 ● Gitを用いたチーム開発または共同開発の経験 ● 新しい技術・業務知識を自ら学び、実装・検証へ反映できること 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 350万〜500万円
株式会社ゴーレム
▍事業内容／企業紹介 ゴーレムは、建設業界に蓄積されてきた見積・設計・施工・維持管理などのデータと、実務の中で培われてきた判断基準を構造化し、企業の業務効率化や意思決定を支援する建設業界特化型のデータプラットフォームを開発しています。 建設業界では、企業・プロジェクトごとに業務、データ、管理方法が異なり、重要な情報がExcelやPDF、担当者の経験に分散しています。ゴーレムでは、こうした非構造・属人的な情報をデータとして扱える状態へ変換し、CO2排出量の算定をはじめ、見積・購買・業務分析など複数のテーマへ展開しています。 ▍ポジションのミッション（募集背景） プロダクト・案件・エンジニア数が増える中、担当機能の実装、横断技術判断、人・組織マネジメントを少数のリーダーが兼務すると、意思決定と育成が滞ります。シニアIC、テックリード、EMの責任を分け、開発速度と品質を継続的に高める必要があります。 今回募集するのは、複数プロダクトを横断し、アーキテクチャ、技術選定、非機能品質、レビュー基準、技術的負債を担っていただくポジションです。具体的には、アプリ・データ・インフラの技術方針策定、新規プロダクト・重要機能のアーキテクチャ設計、技術選定、Build／Buy、移行方針判断、非機能要件・セキュリティ・可観測性・性能設計などを通じて、担当領域を前に進めます。 ▍仕事内容 アーキテクチャ・技術方針 ● プロダクト・事業要件を踏まえ、中長期のアーキテクチャ方針を設計 ● 技術選定、Build／Buy、リプレイス、段階移行等の選択肢を比較 ● 性能、可用性、セキュリティ、拡張性、コスト等の非機能要件を整理 ● 複数プロダクト・サービス間の依存関係と共通基盤を設計 重要テーマの技術リード ● 難易度の高い機能・基盤テーマについて設計・プロトタイプ・実装をリード ● 技術的リスクを早期に把握し、代替案と移行方針を提示 ● PdM・事業側へ技術制約と開発コストを説明し、意思決定を支援 開発品質・生産性 ● 設計レビュー・コードレビューの基準を整備し、重要変更をレビュー ● 技術的負債、障害傾向、開発ボトルネックを可視化し、改善優先順位を設定 ● CI/CD、テスト、可観測性、セキュリティ等の横断改善を推進 技術組織への還元 ● Architecture Decision Record等で重要な技術判断を記録 ● シニアエンジニア・各担当者への技術支援・レビューを実施 ● 採用・技術広報・開発標準化等を通じ、チームの技術力向上へ関与 ▍組織名／体制 エンジニア部門：11名（業務委託含む） ・マネジメントレイヤー：1名 ・フルスタック：7名 ・フロント：2名 ・インフラ：1名 ※PdM、ITPM、Tech Lead等と連携していただきます。 ▍開発体制 ドキュメント整備を重視し、オーナー・マネージャー・エンジニアが双方向で進行。 ▍技術スタック Ruby／Python／MySQL、React、AWS／SageMaker、Vercel、Docker、Ruby on Rails、GitHub、Slack、Sentry、Notion 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ● Webプロダクトの設計・開発・本番運用をリードした経験 ● アーキテクチャ、技術選定、Build／Buy、移行方針等の技術判断経験 ● 性能、可用性、セキュリティ、可観測性等の非機能要件を設計した経験 ● 設計レビュー・コードレビューを通じて複数エンジニアの品質を引き上げた経験 ● 事業要件・開発速度・保守性のトレードオフを整理し、関係者と合意した経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 700万〜1000万円
0:00〜0:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間補足】 ※完全リモートワーク体制です。 ※勤務地の変更の範囲：なし 【勤務時間補足】 ■フレックスタイム制（コアタイムなし）
9:00〜18:00 ／ ※勤務地の変更の範囲：なし 【勤務時間補足】 ・裁量労働制（みなし労働時間／日：8時間） ・標準的な勤務時間9：00～18：00 ┗具体的な始業・終業時刻は指定しません。 ┗業務の性質に応じて、労働時間配分は従業員の裁量に委ねられます。
9:00〜18:00 ／ ※勤務地の変更の範囲：なし 【勤務時間補足】 フルフレックス・コアタイムなし
9:00〜18:00 ／ ※勤務地の変更の範囲：なし 【勤務時間補足】 ・裁量労働制（みなし労働時間／日：8時間） ・標準的な勤務時間9：00～18：00 ┗具体的な始業・終業時刻は指定しません。 ┗業務の性質に応じて、労働時間配分は従業員の裁量に委ねられます。
