19,990件の求人
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株式会社Alphakt
【役割と責任】 AI×BPRにより現場に入り込んで業務変革を推進 Deployment Strategist（DS）は、AI・システムの実装を前提とした業務変革を、顧客組織の中に入り込んで設計・推進するコンサルタント職です。単なるデータ分析やモデル開発にとどまらず、基幹産業を中心とした顧客の業務・経営課題に直接向き合い、プロジェクト全体の設計や採算・品質管理、経営層との合意形成、追加提案までを統括します。 課題発見からTo-Be設計・プロジェクト推進までを一貫して担当 業務・経営課題の発見からTo-Be業務設計、KPI設計、社内稟議を含む合意形成、そしてプロジェクトの推進までを一貫して担います。 エンジニア（FDE）との連携と技術的牽引 顧客現場で開発を担うForward Deployed Engineer（FDE）のチームとタッグを組みます。DS自身が技術的論点を整理し、実現可能性と工数の見通しを持ったうえで開発方針を決定。技術と業務の架け橋となり、プロジェクトを確実に成果へと導きます。 【主な業務内容】 ◆ AI×BPRプロジェクトの全体設計、計画策定、スコープ・予算・品質・スケジュールの管理 ◆ 顧客の現場に入っての課題発見、To-Be業務の設計、KPI設計、ロードマップ策定、要件定義のリード ◆ 業務要件と技術要件の論点整理、エンジニア・開発ベンダーとの技術的な詰め ◆ クライアント経営層・事業部門・IT部門との折衝、社内稟議を含む意思決定の支援 ◆ 生成AI・検索拡張生成（RAG）・データ基盤・業務自動化を組み合わせた変革構想の設計と、実装方針の策定 ◆ プロジェクトメンバーの育成、タスク設計、成果物レビュー ◆ 既存クライアントへの追加提案、新規テーマの創出、プロジェクト形成と収益責任 【この仕事で得られる経験・成長】 ◆ 技術の裏付けを持った変革構想を、実装・定着まで統括する経験 ◆ 基幹産業の経営層と並走し、業務の組み替えを経営の意思決定につなげる経験 ◆ 生成AI・データ基盤を含むプロジェクトを、要件定義から運用改善まで率いる経験 ◆ 決裁者と直接テーマを協議し、プロジェクトを形成する経験 ◆ プロジェクト形成と採算の責任を持ち、業績連動の仕組みの中で成果を報酬につなげる経験 【AIについて】 ※ 高度なAIの研究開発経験は必須ではありません。重視するのは「AIを作る力」だけではなく、「AIを使って業務や事業を変革する力」です。入社後は自社のAI基盤や研修を通じて、必要なスキルを習得いただけます。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須要件】※目安：実務5年以上 ・システム開発を伴う業務改革プロジェクトにおいて、要件定義から導入までを管理・推進した経験 ・エンジニアや開発ベンダーと、技術的な論点を整理し実現可能性を詰めた経験 ・クライアントの経営層・事業部長クラスとの折衝、合意形成の経験 ・複数名のチームについて、目標設定・育成・評価のいずれかを責任者として担った経験 ・課題を構造的に分析し、仮説を立てて解決策を設計・提案できる論理的思考力 【歓迎要件】 ・エンジニア、開発リード、アーキテクトとしての実務経験、または設計レビュー・技術選定を担った経験 ・生成AI・データ基盤・クラウド移行を含むプロジェクトを、構想から実装まで推進した経験 ・PMO、複数ベンダーの統括、基幹システム刷新の責任者経験 ・全社IT戦略やIT中期計画の策定を主導し、経営の意思決定に関与した経験 ・製造・建設・物流・金融のいずれかの業務知識 ・新規テーマの提案・受注、収益責任を伴うプロジェクト形成の経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 1000万〜3000万円
大阪府
9:00〜18:00
株式会社Alphakt
【役割と責任】 AI×BPRにより現場に入り込んで業務変革を推進 Deployment Strategist（DS）は、AI・システムの実装を前提とした業務変革を、顧客組織の中に入り込んで設計・推進するコンサルタント職です。単なるデータ分析やモデル開発にとどまらず、基幹産業を中心とした顧客の業務・経営課題に直接向き合い、プロジェクト全体の設計や採算・品質管理、経営層との合意形成、追加提案までを統括します。 課題発見からTo-Be設計・プロジェクト推進までを一貫して担当 業務・経営課題の発見からTo-Be業務設計、KPI設計、社内稟議を含む合意形成、そしてプロジェクトの推進までを一貫して担います。 エンジニア（FDE）との連携と技術的牽引 顧客現場で開発を担うForward Deployed Engineer（FDE）のチームとタッグを組みます。DS自身が技術的論点を整理し、実現可能性と工数の見通しを持ったうえで開発方針を決定。技術と業務の架け橋となり、プロジェクトを確実に成果へと導きます。 【主な業務内容】 ◆ AI×BPRプロジェクトの全体設計、計画策定、スコープ・予算・品質・スケジュールの管理 ◆ 顧客の現場に入っての課題発見、To-Be業務の設計、KPI設計、ロードマップ策定、要件定義のリード ◆ 業務要件と技術要件の論点整理、エンジニア・開発ベンダーとの技術的な詰め ◆ クライアント経営層・事業部門・IT部門との折衝、社内稟議を含む意思決定の支援 ◆ 生成AI・検索拡張生成（RAG）・データ基盤・業務自動化を組み合わせた変革構想の設計と、実装方針の策定 ◆ プロジェクトメンバーの育成、タスク設計、成果物レビュー ◆ 既存クライアントへの追加提案、新規テーマの創出、プロジェクト形成と収益責任 【この仕事で得られる経験・成長】 ◆ 技術の裏付けを持った変革構想を、実装・定着まで統括する経験 ◆ 基幹産業の経営層と並走し、業務の組み替えを経営の意思決定につなげる経験 ◆ 生成AI・データ基盤を含むプロジェクトを、要件定義から運用改善まで率いる経験 ◆ 決裁者と直接テーマを協議し、プロジェクトを形成する経験 ◆ プロジェクト形成と採算の責任を持ち、業績連動の仕組みの中で成果を報酬につなげる経験 【AIについて】 ※ 高度なAIの研究開発経験は必須ではありません。重視するのは「AIを作る力」だけではなく、「AIを使って業務や事業を変革する力」です。入社後は自社のAI基盤や研修を通じて、必要なスキルを習得いただけます。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須要件】※目安：実務5年以上 ・システム開発を伴う業務改革プロジェクトにおいて、要件定義から導入までを管理・推進した経験 ・エンジニアや開発ベンダーと、技術的な論点を整理し実現可能性を詰めた経験 ・クライアントの経営層・事業部長クラスとの折衝、合意形成の経験 ・複数名のチームについて、目標設定・育成・評価のいずれかを責任者として担った経験 ・課題を構造的に分析し、仮説を立てて解決策を設計・提案できる論理的思考力 【歓迎要件】 ・エンジニア、開発リード、アーキテクトとしての実務経験、または設計レビュー・技術選定を担った経験 ・生成AI・データ基盤・クラウド移行を含むプロジェクトを、構想から実装まで推進した経験 ・PMO、複数ベンダーの統括、基幹システム刷新の責任者経験 ・全社IT戦略やIT中期計画の策定を主導し、経営の意思決定に関与した経験 ・製造・建設・物流・金融のいずれかの業務知識 ・新規テーマの提案・受注、収益責任を伴うプロジェクト形成の経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 1000万〜3000万円
株式会社Alphakt
【役割と責任】 開発リード・技術責任者候補として、上流検討からプロジェクト全体を牽引 シニア・リードクラスのForward Deployed Engineer（FDE）として、AI実装プロジェクト、自社プロダクト、社内基盤開発における技術責任者候補または開発リードをお任せします。 アーキテクチャ設計と事業インパクトを見据えた技術選定 システム全体のアーキテクチャに責任を持ち、非機能要件（性能・可用性・セキュリティ）や中長期の拡張性を踏まえた技術選定を行います。 確実なデリバリーとチームマネジメント スコープ定義、見積り、タスク分解から、進捗および成果物の品質管理までを統括します。 ステークホルダー間の合意形成と現場定着までの伴走 顧客・事業責任者・コンサルタント・エンジニアの間に立ち、技術と業務の両面でスムーズな合意形成を進めます。チーム内に設計・コードレビューの基準を定着させ、高難度な技術課題の解決をリード。 【主な業務内容】 ◆ クライアントの業務課題・制約・運用現場を踏まえた技術方針と開発計画の策定 ◆ 生成AI・大規模言語モデル・検索拡張生成（RAG）・AIエージェントを含む全体アーキテクチャの設計 ◆ Python・TypeScript・クラウド環境を用いた業務システム、API、データ連携基盤の設計・実装リード ◆ 自社プロダクト「GISHO（技承）」「PERKS」の機能設計、開発方針の策定、品質改善 ◆ 稼働管理・タレントマネジメント・1on1・日報など、社内基盤の開発テーマの設計と推進 ◆ 複数名のエンジニアチームにおけるタスク設計、設計レビュー、コードレビュー、品質管理 ◆ クライアント・事業責任者・コンサルタントとの技術面・業務面での合意形成 ◆ 社内で検証した仕組みを顧客向けに再利用するための標準化、再利用設計、実装推進 【AIについて】 ※ 特定の1プロダクトや特定の技術に閉じず、複数の業界・業務にまたがる生成AI実装を手がけます。モデルや基盤の選定から実装方針まで技術的な意思決定に関わり、AIを組み込んだ仕組みが業務に定着するところまで責任を持つポジションです。 ※ 業務要件・既存システム・利用者の運用を踏まえて、現実的に使われ続ける仕組みとして設計・実装・改善します。生成AIの実務経験そのものは問いません。開発リードとしての設計力と判断を土台に、AIの扱いは実務の中で広げていただけます。 【この仕事で得られる経験・成長】 ◆ AI×BPRのプロジェクトにおいて、課題整理から実装・運用改善まで技術責任を持つ経験 ◆ 生成AIを組み込む業務システムのアーキテクチャ・品質・運用を判断する経験 ◆ 社内基盤を実験環境として活用し、検証した仕組みを顧客向けに展開する経験 ◆ コンサルタント・ビジネス職・エンジニアをつなぎ、開発チームとして成果を出す経験 ◆ 技術選定だけでなく、顧客価値・運用定着・チーム育成まで含めて意思決定する経験 ◆ 特定の技術やプロダクトに閉じず、複数の業界・業務にまたがるAI実装をリードする経験 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須要件】下記いずれかのご経験お持ちな方※目安：実務5年以上 ・Webアプリケーション、業務システム、APIの開発実務経験 ・PythonまたはTypeScriptでの開発経験（他言語での同等の開発経験があり、入社後に習得する意思のある方も対象です） ・アーキテクチャ設計、技術選定、設計レビュー、品質判断をリードした経験 ・非機能要件（性能・可用性・セキュリティ）を踏まえた設計判断の経験 ・複数名のエンジニアチームにおけるタスク設計、レビュー、育成、品質管理の経験 ・顧客・事業責任者・ビジネス職と、技術要件や業務要件について合意形成した経験 ・要件が曖昧な段階から課題を整理し、開発計画に落とし込んだ経験 【歓迎要件】 ・生成AI・大規模言語モデル・クラウドを活用したシステムの設計・実装経験 ・エンタープライズ企業、基幹産業、SIer、ITベンダーでの開発リード経験 ・検索拡張生成（RAG）、AIエージェント、評価設計、監視・運用設計の経験 ・プロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャー、スクラムマスターとしての経験 ・業務改善、社内システム、管理基盤、データ活用基盤の企画・開発経験 ・セキュリティ、権限設計、データガバナンス、クラウドインフラに関する知見 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 1000万〜1400万円
株式会社Alphakt
【役割と責任】 開発リード・技術責任者候補として、上流検討からプロジェクト全体を牽引 シニア・リードクラスのForward Deployed Engineer（FDE）として、AI実装プロジェクト、自社プロダクト、社内基盤開発における技術責任者候補または開発リードをお任せします。 アーキテクチャ設計と事業インパクトを見据えた技術選定 システム全体のアーキテクチャに責任を持ち、非機能要件（性能・可用性・セキュリティ）や中長期の拡張性を踏まえた技術選定を行います。 確実なデリバリーとチームマネジメント スコープ定義、見積り、タスク分解から、進捗および成果物の品質管理までを統括します。 ステークホルダー間の合意形成と現場定着までの伴走 顧客・事業責任者・コンサルタント・エンジニアの間に立ち、技術と業務の両面でスムーズな合意形成を進めます。チーム内に設計・コードレビューの基準を定着させ、高難度な技術課題の解決をリード。 【主な業務内容】 ◆ クライアントの業務課題・制約・運用現場を踏まえた技術方針と開発計画の策定 ◆ 生成AI・大規模言語モデル・検索拡張生成（RAG）・AIエージェントを含む全体アーキテクチャの設計 ◆ Python・TypeScript・クラウド環境を用いた業務システム、API、データ連携基盤の設計・実装リード ◆ 自社プロダクト「GISHO（技承）」「PERKS」の機能設計、開発方針の策定、品質改善 ◆ 稼働管理・タレントマネジメント・1on1・日報など、社内基盤の開発テーマの設計と推進 ◆ 複数名のエンジニアチームにおけるタスク設計、設計レビュー、コードレビュー、品質管理 ◆ クライアント・事業責任者・コンサルタントとの技術面・業務面での合意形成 ◆ 社内で検証した仕組みを顧客向けに再利用するための標準化、再利用設計、実装推進 【AIについて】 ※ 特定の1プロダクトや特定の技術に閉じず、複数の業界・業務にまたがる生成AI実装を手がけます。モデルや基盤の選定から実装方針まで技術的な意思決定に関わり、AIを組み込んだ仕組みが業務に定着するところまで責任を持つポジションです。 ※ 業務要件・既存システム・利用者の運用を踏まえて、現実的に使われ続ける仕組みとして設計・実装・改善します。生成AIの実務経験そのものは問いません。開発リードとしての設計力と判断を土台に、AIの扱いは実務の中で広げていただけます。 【この仕事で得られる経験・成長】 ◆ AI×BPRのプロジェクトにおいて、課題整理から実装・運用改善まで技術責任を持つ経験 ◆ 生成AIを組み込む業務システムのアーキテクチャ・品質・運用を判断する経験 ◆ 社内基盤を実験環境として活用し、検証した仕組みを顧客向けに展開する経験 ◆ コンサルタント・ビジネス職・エンジニアをつなぎ、開発チームとして成果を出す経験 ◆ 技術選定だけでなく、顧客価値・運用定着・チーム育成まで含めて意思決定する経験 ◆ 特定の技術やプロダクトに閉じず、複数の業界・業務にまたがるAI実装をリードする経験 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須要件】下記いずれかのご経験お持ちな方※目安：実務5年以上 ・Webアプリケーション、業務システム、APIの開発実務経験 ・PythonまたはTypeScriptでの開発経験（他言語での同等の開発経験があり、入社後に習得する意思のある方も対象です） ・アーキテクチャ設計、技術選定、設計レビュー、品質判断をリードした経験 ・非機能要件（性能・可用性・セキュリティ）を踏まえた設計判断の経験 ・複数名のエンジニアチームにおけるタスク設計、レビュー、育成、品質管理の経験 ・顧客・事業責任者・ビジネス職と、技術要件や業務要件について合意形成した経験 ・要件が曖昧な段階から課題を整理し、開発計画に落とし込んだ経験 【歓迎要件】 ・生成AI・大規模言語モデル・クラウドを活用したシステムの設計・実装経験 ・エンタープライズ企業、基幹産業、SIer、ITベンダーでの開発リード経験 ・検索拡張生成（RAG）、AIエージェント、評価設計、監視・運用設計の経験 ・プロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャー、スクラムマスターとしての経験 ・業務改善、社内システム、管理基盤、データ活用基盤の企画・開発経験 ・セキュリティ、権限設計、データガバナンス、クラウドインフラに関する知見 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 1000万〜1400万円
株式会社Alphakt
【役割と責任】 自力でのコード実装と、現場への定着・運用改善 担当する機能やモジュールの設計を自律的に進め、保守性の高いコードと設計書を残します。標準的な技術スタック（言語・フレームワーク・データベース・クラウド）を使いこなし、既存システムの構造を理解したうえで適切な拡張・改修を提案。設計から本番で動くコードの実装までを自分の手で行います。 期待する役割と今後のキャリア 経験を積んだ方には、サブシステムのアーキテクチャ設計、性能・可用性・セキュリティなどの非機能要件を踏まえた技術選定、レビュアーとしてのチーム全体の品質担保へと役割を広げていただくことを期待しています。 【主な業務内容】 ◆ 生成AI・大規模言語モデルを活用した業務システム、AIエージェント、ナレッジ検索機能の設計・実装 ◆ 検索拡張生成（RAG）基盤の設計・構築、精度評価、改善 ◆ クライアントの現場業務や利用者課題のヒアリング、要件整理、技術的な実現方法の検討 ◆ クラウド（AWS／Azure／Google Cloud）環境でのAPI設計、アプリケーション開発、運用改善 ◆ 既存の仕組みがない領域での新規立ち上げ（業務データの取得方法から、評価の自動測定、バージョン管理の設計まで） ◆ 自社プロダクト「GISHO（技承）」「PERKS」の機能開発・改善 ◆ 稼働管理・タレントマネジメント・1on1・日報など、社内オペレーションを支えるシステムの開発・自動化 ◆ コンサルタント・ビジネス職と連携した仕様調整、リリース後の改善、品質改善 【AIについて】 ※ 生成AIやAI・機械学習そのものの実務経験は問いません。重視するのは、エンジニアとしての開発力を土台に、生成AIを実際の業務へ組み込み、使われ続ける仕組みにする力です。入社後に生成AIを使うプロジェクトの主担当を担っていただく前提で、必要な知識は社内のAI基盤と実務の中で身につけていただけます。 【この仕事で得られる経験・成長】 ◆ 生成AI・検索拡張生成（RAG）・AIエージェントを実際の業務システムに組み込み、運用改善まで担う経験 ◆ AIエンジニアとしての実績を、基幹産業のプロジェクトで積み上げる経験 ◆ 既存の仕組みがない領域をゼロから設計する経験 ◆ 顧客や社内利用者と直接対話し、課題を整理してプロダクトや仕組みに落とし込む経験 ◆ 社内で検証した仕組みを、顧客向けの機能や自社プロダクトへ展開する開発経験 ◆ AIや特定技術の使い方だけでなく、課題発見・要件設計・品質判断まで担うエンジニアリングの経験 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須要件】下記いずれかのご経験お持ちな方※目安：実務3年以上 ・Webアプリケーション、業務システム、APIのいずれかの開発実務経験 ・PythonまたはTypeScriptでの開発経験（他言語でのWebアプリケーション・業務システム開発経験があり、入社後に習得する意思のある方も対象です） ・基本設計・詳細設計・実装・テスト・運用改善まで、開発工程の一連に関わった経験 ・クラウド（AWS／Azure／Google Cloudのいずれか）での開発または運用経験 ・Gitを用いたチームでの開発経験 【歓迎要件】 ・生成AI・大規模言語モデルのAPIを活用した開発経験 ・検索拡張生成（RAG）、AIエージェント、プロンプト設計、評価設計の経験 ・データベース設計、データ処理、業務データ活用の経験 ・要件定義、顧客折衝、ユーザーヒアリング、業務改善提案の経験 ・プロジェクトリーダー、スクラムマスター、品質管理、後進育成の経験 ・社内ツール、管理システム、業務自動化の企画・開発経験 ・顧客・社内利用者・ビジネス職のいずれかと会話し、要件や仕様を整理した経験、または今後そうした役割を担いたいという意思 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 600万〜1000万円
株式会社Alphakt
【役割と責任】 自力でのコード実装と、現場への定着・運用改善 担当する機能やモジュールの設計を自律的に進め、保守性の高いコードと設計書を残します。標準的な技術スタック（言語・フレームワーク・データベース・クラウド）を使いこなし、既存システムの構造を理解したうえで適切な拡張・改修を提案。設計から本番で動くコードの実装までを自分の手で行います。 期待する役割と今後のキャリア 経験を積んだ方には、サブシステムのアーキテクチャ設計、性能・可用性・セキュリティなどの非機能要件を踏まえた技術選定、レビュアーとしてのチーム全体の品質担保へと役割を広げていただくことを期待しています。 【主な業務内容】 ◆ 生成AI・大規模言語モデルを活用した業務システム、AIエージェント、ナレッジ検索機能の設計・実装 ◆ 検索拡張生成（RAG）基盤の設計・構築、精度評価、改善 ◆ クライアントの現場業務や利用者課題のヒアリング、要件整理、技術的な実現方法の検討 ◆ クラウド（AWS／Azure／Google Cloud）環境でのAPI設計、アプリケーション開発、運用改善 ◆ 既存の仕組みがない領域での新規立ち上げ（業務データの取得方法から、評価の自動測定、バージョン管理の設計まで） ◆ 自社プロダクト「GISHO（技承）」「PERKS」の機能開発・改善 ◆ 稼働管理・タレントマネジメント・1on1・日報など、社内オペレーションを支えるシステムの開発・自動化 ◆ コンサルタント・ビジネス職と連携した仕様調整、リリース後の改善、品質改善 【AIについて】 ※ 生成AIやAI・機械学習そのものの実務経験は問いません。重視するのは、エンジニアとしての開発力を土台に、生成AIを実際の業務へ組み込み、使われ続ける仕組みにする力です。入社後に生成AIを使うプロジェクトの主担当を担っていただく前提で、必要な知識は社内のAI基盤と実務の中で身につけていただけます。 【この仕事で得られる経験・成長】 ◆ 生成AI・検索拡張生成（RAG）・AIエージェントを実際の業務システムに組み込み、運用改善まで担う経験 ◆ AIエンジニアとしての実績を、基幹産業のプロジェクトで積み上げる経験 ◆ 既存の仕組みがない領域をゼロから設計する経験 ◆ 顧客や社内利用者と直接対話し、課題を整理してプロダクトや仕組みに落とし込む経験 ◆ 社内で検証した仕組みを、顧客向けの機能や自社プロダクトへ展開する開発経験 ◆ AIや特定技術の使い方だけでなく、課題発見・要件設計・品質判断まで担うエンジニアリングの経験 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須要件】下記いずれかのご経験お持ちな方※目安：実務3年以上 ・Webアプリケーション、業務システム、APIのいずれかの開発実務経験 ・PythonまたはTypeScriptでの開発経験（他言語でのWebアプリケーション・業務システム開発経験があり、入社後に習得する意思のある方も対象です） ・基本設計・詳細設計・実装・テスト・運用改善まで、開発工程の一連に関わった経験 ・クラウド（AWS／Azure／Google Cloudのいずれか）での開発または運用経験 ・Gitを用いたチームでの開発経験 【歓迎要件】 ・生成AI・大規模言語モデルのAPIを活用した開発経験 ・検索拡張生成（RAG）、AIエージェント、プロンプト設計、評価設計の経験 ・データベース設計、データ処理、業務データ活用の経験 ・要件定義、顧客折衝、ユーザーヒアリング、業務改善提案の経験 ・プロジェクトリーダー、スクラムマスター、品質管理、後進育成の経験 ・社内ツール、管理システム、業務自動化の企画・開発経験 ・顧客・社内利用者・ビジネス職のいずれかと会話し、要件や仕様を整理した経験、または今後そうした役割を担いたいという意思 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 600万〜1000万円
株式会社HumAIn
「職種」という境界線に閉じこもるな。「事業」をつくろう。 株式会社HumAInはビジネススタジオを運営しており、単なるWeb受託やメディア運営会社ではありません。新規事業の立ち上げをハンズオンで支援し、自社・他社問わず事業を前へ進める「プラスワンの事業家集団」です。 「社内調整や手回し業務ばかりで、事業を作っている手応えがない」「営業・ディレクターという枠組みに縛られてキャリアが不完全燃焼を起こしている」と感じていませんか？ あなたにお任せするのは、クライアントの新規事業・プロダクト立ち上げを現場の先頭に立って推進する「事業共創プロジェクトのメインディレクション（ビジネス推進）」です。 型にハマったスキルアップではなく、ゼロから事業を生み出し、動かす「本物の事業家」へ成長していただきます。 ── 具体的な業務内容 (1) メイン業務：事業共創（新規事業立ち上げ支援）プロジェクトのディレクション 事業・プロダクト開発推進： 大企業や成長企業の新規事業案件において、クライアントの「右腕」として仮説検証やプロダクト（Webプロダクト/MVP開発）開発のディレクション・進行管理を担当 仕様策定・要件定義のアシスト： 開発チーム（エンジニア/デザイナー）とビジネス側の橋渡しとなり、要件を整理して開発をドライブ 顧客コミュニケーション： 定例ミーティングの進行、課題の抽出、プロジェクトのスケジュール管理 (2)オウンドメディア『STUDIO INSIGHT』のコンテンツ制作・運用 新規事業推進者のためのWebメディア『STUDIO INSIGHT』のインタビュー取材、コラム・ニュース記事の企画・編集。メディアを通じて得られる「新規事業のインサイト」をインプットし、自身の事業共創案件の武器として還元していきます ●新規事業に関わる仕事です 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・「職種の枠組み」を超えて事業家に成長したいという強い意欲 ・Webシステム・ITプロダクト開発への関与経験 ※コードを書く必要はありませんが、開発のプロセスや用語が理解できるレベルを想定しています 【募集背景】 [増員募集]
年収 480万〜720万円
東京都
10:00〜15:00 ／ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 標準労働時間： 1⽇あたり8時間 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
株式会社ファーストコネクト
◆業務概要 当社の自社Webサイトや各種サービスにおいて、UI設計・グラフィックデザイン・コーディングなどデザイン領域の全般を担います。 各種Webサイト／広告の制作や、バナー／ランディングページの制作をはじめの一歩として、新サービス立ち上げに伴うUX／UIの設計、コンテンツ企画など、幅広い領域でクリエイティブの力を発揮できます。 さらに、デジタルデザインだけでなく、サービス説明資料やDMなどの販促物のDTPデザインなどにも携わることができるため、多角的なスキルを磨くことが可能です。 ◆デザイナーとしての役割 当社が顧客としている医療・福祉業界は、深刻な人手不足に直面しており、ホームページの更新や採用活動にまで手が回らないケースが少なくありません。 特に歯科業界では、予約管理などのデジタル化が進んでおらず、参入企業が少ない故に魅力的なデザインのサービスも限られているため、患者が必要な医療情報にアクセスしにくいという現状があります。 このような現状に対して、デザインのスペシャリストである皆さんの視点を組み入れた当社のサービスを提供することで、顧客の抱える経営課題を解決することができると考えています。 そのためには、単に美しいデザインを提供するだけではなく、「ユーザーが本当に求める情報にたどり着きやすい」「幅広い年代の方でも使いやすい」など、直感的に使いやすく、魅力的で信頼を得られるデザインをすることが求められます。 魅力的なデザインを世の中に提供することは、当社のブランディングや集客の最大化につながる重要な業務であり、サービスの成長や収益化に直結するため、自らのスキルアップと会社の成長の関係を実感しやすい環境です。 サービスの成長を長期的に支えながら、新しいデザイン・アプローチや施策にも積極的に挑戦でき、学んだ知識やスキルを活かす機会が豊富にあります。 ◆働く環境 提供サービスが拡大する当社において、デザイナーは視覚的なコミュニケーションを通じて課題解決をリードするエキスパートとして、今後ますます重要な存在となります。 より生産性の高い作業環境や自己研鑽にも積極的に取り組めるワークスタイルを提供できるよう、当社は働く環境を整えてきました。 自社サービスを運営する企業ゆえの意思決定の自由度の高さを活かして原則残業無しの働き方を実現することで、デザイナーが眼の前のプロダクトや技術に集中できる環境を整備しています。 ◆スキルアップ 当社では、部署内・部署間の細やかなコミュニケーションによる生産性向上やスキルアップを重視して現状は原則出社としております。 人間関係を構築しやすく、同僚とディスカッションしながら業務に取り組める環境です。 また、週次の1on1で定期的にスキルやキャリアの面でフィードバックを行うなど、育成やオンボーディングの整備も進めています。 ◆主な使用言語・ライブラリ・フレームワーク・ツール等 ▽デザインソフト Photoshop／Adobe Illustrator ▽フロントエンド HTML／CSS／JavaScript／React ▽その他 Python／Git／Slack／Figma マネジメントを担うのではなく、エキスパートとして長期的にキャリアを積んでいく道も歓迎しています。 また会社として拡大フェーズにあるため、やりたいことやチャレンジしたい領域がある方には、スキルや適性を加味した上で積極的に新しい役割を提供しています。 ▽マネジャーとして… 上記の業務に加え、管轄するメンバーの育成、マネジメントの他に、更なるデザイナーの活躍に向けた社内制度の企画、人事戦略の立案や、目標管理など、当社の事業成長をドライブする幅広い役割を担います。 ▽エキスパートとして… 業界を代表するデザイナーとして、優れたアウトプットやデザイン的なコミュニケーションを通した課題解決を実現し続けることで、マネジャーを上回る報酬を得ることも可能です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 デザインを通じ、企業やサービスの価値を高めたいという意欲をお持ちの方。 ※制作会社などで経験を積んだベテランから、成長中の若手メンバーなど、様々なバックボーンを有する社員が所属しています。 【募集背景】 [増員募集]
年収 350万〜700万円
株式会社エレファントストーン
当社の経営戦略室コーポレートデザイン課のリーダーとして、コーポレート部門全般の業務を担っていただく方を募集いたします。 コーポレート部門というと、バックオフィスのようなイメージをお持ちかもしれませんが、当社は異なります。配属となるコーポレートデザイン課はその名の通り、会社の経営・運営基盤をデザインするために“組織の成長へ向けたあらゆることを推進し、会社をデザインしていく”立場。そのため、“組織を支える”や“縁の下の力持ち”という言葉がフィットしにくい傾向にあります。 組織規模の拡大に伴い、会社の基盤を扱うチームとして経営層や他部門管理職のパートナーとなり、経営課題に取り組むチームになっていくべく、フレッシュなメンバーを募集しています！ 今回採用する方には、経営戦略室コーポレートデザイン課のメンバーとして、部下と共にコーポレートデザイン課をつくって成長させていく役割を担っていただきたいと考えております。具体的には、以下の業務をお任せいたします。 ■主な業務内容 ・管理部門の概念を超えた、会社をデザインする新しいコーポレートデザイン課の立ち上げ ・経営層や他部門管理職のパートナーとして、組織の課題解決にむけてプロジェクトの提案/実施業務 ・経理財務/人事労務/総務/法務のコントローラー（プレイヤー業務） 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・正社員としての社会人経験2年以上 ・社内外との調整力/コミュニケーション力 ・Google 系ツール、Microsoft、Zoom、Slack を問題なく使用できる方 【募集背景】 [増員募集]
年収 369万〜496万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 月間残業時間は目安となります。月によってバラつきがございます。 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
株式会社HumAIn
私たちは、単なるスキルの切り売りをする集団ではありません。 職種の枠組み を超え、クライアントとの境界線がない「共創」という当事者意識を持つ事業 家集団です。 事業家として成⻑していきたい⼈を探しています。 代表の右腕（COO候補）として、事業計画の推進からバックオフィス、営業同 ⾏、そして主軸となる新規オウンドメディアの⽴ち上げ・運営まで、経営に関 わる全般の業務を泥臭く、かつ戦略的にリードしていただきます。 初期は 1⼈運⽤のメディアからスタートするため、コンテンツの企画・制作に ⾃ら⼿を動かしつつ、PL管理や契約管理などのコーポレート業務まで、⽂字 通り「何でもやる」ポジションです。 ── 具体的な業務内容 （1）経営企画業務（ビジネススタジオの⼟台作り） 事業計画・数値管理：計画に基づく⽉次PL（損益計算書）の管理、KPIの進捗管理 ガバナンス・バックオフィス基盤：クライアントや外部パートナー、取材対象者との契約書管理、法務・事務⼿続きの整備・⾃動化 ビジネス開発：代表の営業同⾏、議事録作成、クライアント（将来のコンサルティング・壁打ち顧客候補）との初期接点構築、 顧客管理 コンサル・PM業務：ビジネスサイドとしてのコンサルティングやPM業務 営業業務：リード獲得、営業業務全般 （2）新規オウンドメディアの⽴ち上げ・運営業務 コンテンツ・知⾒の⾔語化：新規事業フロントランナー（新規事業責任者や経営者）への取材・インタビュー、コラムの企画・ 執筆・編集 メディア戦略の実⾏：ニュース記事（⽉20本想定）の運⽤管理、SEO ／LLMO（AI検索）対策、SNS連携による認知拡⼤ 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 経験者のみ募集 ・「何でも屋」を楽しめる圧倒的な当事者意識：泥臭い契約事務から、PL管理、取材、営業同⾏までを⾃分のフィールドとして ⾃⾛できる⽅ ・事業会社、ベンチャー、またはコンサルティングファーム等での事業推進・経営企画・PM・法人営業いずれかの実務経験（2年以上） ・Webのプロダクト開発に携わった経験 ・⾼いテキストコミュニケーション能⼒：B to B領域のビジネスモデルや新規事業の「意思決定の軌跡」を、解像度⾼くテキスト （記事・コラム）に落とし込める⽅（ライター経験不問、ロジカルシンキング重視） 【募集背景】 [増員募集]
年収 804万〜1000万円
東京都
ダイワ産業株式会社
2～3名のチーム体制で、OA機器（複合機）の配送業務をご担当いただきます。 ・荷主の倉庫での商品積み込み ・配送先のオフィスへ納品（トラックの運転、荷下ろし〜オフィス内への運搬） ・荷主の倉庫に戻り報告業務 など ▼1日の仕事の流れ(一例) 08:00 出社 ↓ 08:30 荷物積み込み ↓ 09:00 出発（1日あたり5～7件配送） ↓ 12:00 休憩 ↓ 16:40 倉庫に戻り報告業務 ↓ 17:00 退社 ※運行スケジュールにより多少前後します。 基本残業なし。 ※プライベートを大切にしながら、 無理なく働ける環境を整えています。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ＜必須＞ 普通免許 ＜これが出来れば即戦力＞ ◆トラックの運転経験 ◆柔軟な対応力とコミュニケーションスキル 【こんな方が活躍中】 ◇お客様に明るくフレンドリーに 接することができる方 ◇チームワークを大切にし、 仲間と協力して働ける方 ◇新しいことにもチャレンジ精神があり、 前向きに取り組める方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜400万円
神奈川県
8:00〜17:00 ／ ・8:00〜17:00の間で実働8時間 ※時間は配送スケジュールによります ※残業月20時間程度
株式会社クロス・マーケティンググループ
具体的な業務内容は以下の通りです。 【ミッション・期待する役割】 Web経由のリード獲得数・質の向上と商談化率の改善、およびHubSpotを活用したマーケティング運用の標準化・自動化による生産性向上を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ MAツール（HubSpot）の運用・設計 ・ワークフローを活用したナーチャリング／スコアリングの設計・構築・改善 ・リード情報の管理およびマーケティングプロセスの自動化推進 ■ GA4を用いたWeb分析・レポーティング ・GA4／GTM／Search Consoleを活用した計測環境の設計・保守 ・行動データの分析と改善施策の立案・実行 ・定例レポートの作成・運用 ■ AIを活用した業務オペレーション ・生成AI（ChatGPT、Claude、Gemini等）を活用したコンテンツ制作・データ分析 ・定型業務の効率化・標準化および社内展開 ＜以下のご経験・スキルをお持ちの方は歓迎します＞ ・Webサイトの運用ディレクション（改修企画、進行管理、社内外パートナー連携） ・SEO施策（コンテンツ設計、内部施策、構造化データ等）の企画・実行 ・SFA/CRM（Salesforce等）との連携を見据えた業務プロセス設計 【主な担当サイト・領域】 グループ全体のWebマーケティングを牽引していただきます。 具体的には、以下のグループ各社のWebサイトを中心にご担当いただく予定です。 ・株式会社クロス・マーケティング（メイン） ・株式会社エクスクリエ、株式会社REECH など 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・HubSpot等MAツールの実務運用経験（ワークフロー等の自動化機能を自ら設計・構築した経験） ・GA4を用いたWeb分析の実務経験（改善施策の立案まで） ・生成AIを業務に活用し、プロセス改善を実践した経験 【募集背景】 [欠員募集]
年収 500万〜600万円
東京都
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】 9:30～18:30（実働8時間・休憩1時間） フレックスタイム制（コアタイム09:30～15:00）※管理監督者を除く 【平均残業時間】 20時間（CMG全体/月あたり）
三守鐵鋼株式会社
■業務内容： 原材料のコイルを高速自動切断ラインで、コイル状または板状に切断します。 切断ラインは3～5名のチーム編成になっているので未経験からでも安心して行う事ができます。 具体的な作業内容は、以下の通りです。 ・スリッター：鉄鋼メーカーで製造された母材コイルをお客様のニーズに合わせた幅で切断する作業 ・レベラー：鉄鋼メーカーで製造されたコイルをフラットにしていく作業 ・シャーリング：平面にしたものを必要な大きさにカットする作業 ■入社後の流れ： 先輩社員によるOJTを行うため、経験がない方でも安心してスタートしていただけます。 製品加工の方法についても先輩からしっかりとサポートを受けながら、未経験でも業務にチャレンジすることが可能です。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・製造職に関心がある方 【募集背景】 [増員募集]
年収 320万〜360万円
愛知県
8:20〜17:20 ／ 夜間勤務: なし ／ ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：60分 ■残業：月10時間程度 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
株式会社ネオス
■業務内容： 化学製品の安定生産および設備投資案件の推進を目的に、化学製造プロセス（反応・洗浄・貯蔵・搬送等）の設備仕様検討、機器選定、導入、立上げ、保全改善までを一 貫してお任せします。 新規工場建設や既存設備の改造、屋外タンク増設など、スケールの大きな設備案件に上流から関わるポジションとなります。 ■具体的には： ◇プロセス設計・設備計画 ◇設備導入・工事の立ち合い（工事は協力会社に依頼）・立上げ ◇既存設備の改善・保全の計画 ◇安全・法規対応（官庁対応含む） ※業務内容の変更範囲：当社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■いずれか必須 ・プロセスエンジニア業務のご経験、または ・化学系（特に合成）知識をお持ちの方でプロセスエンジニアを目指したい方 ■歓迎条件 ・生産設備の導入経験、または設備導入のご経験 ・エネルギー管理士資格 ・AutoCADの使用経験 ・水質関係第1種公害防止管理者資格 【募集背景】 [その他, 増員募集]
年収 450万〜760万円
滋賀県
8:30〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間補足】 12:00～13:00 休憩時間 【勤務地補足】 敷地内禁煙、室内喫煙室あり マイカー、バイク、自転車通勤可 転勤：当面なし ※正社員のため制度上転勤はありますが、可能性は極めて低いです。 ※勤務地の変更範囲：当社の定める事業所
株式会社トーヨーホールディングス
【仕事内容】 城東地区を中心に事業を行う当社にて、DX推進のためサポートをお願いします。 ・各種業務システムの管理/社内外への導入サポート、 ・システムの活用・運用の支援/社内外からの問い合わせ対応 ・マニュアル作成、資料作成 ・業務改善（手順書整備、業務フローの見直し）等 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・事務経験（営業事務や一般事務のご経験） ・電話・メール対応の経験（社外や社外との電話対応に抵抗の無い方） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど） ・円滑にコミュニケーションがとれる方（社内関係部署や外部関係者との対応） ・DX関連に興味のある方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 400万〜500万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ※本求人は株式会社トーヨー冨士工での雇用となります。 【就業時間】 ・9時～18時（実働8時間） ・休憩60分（12:00～13:00）
tocotoco株式会社
障害福祉の事業成長を支えるのが 入居営業のポジションです。 利用者様なくしては、施設を運営することはできません。 相談支援員や病院との連携は事業の生命線ともいえる重要なミッションです。 全国各地での出店ニーズが高まる中 スピード感を持って事業拡大を進めるため 新たに入居営業メンバーを募集いたします。 【業務内容】 ・電話アポイント ・ヒアリング ・見学、体験誘導 ・見学、体験対応 ・後追い、本入居対応 こちらを一貫して対応していただく予定です。 ■チームで成長できる環境 案件を1人で抱え込ませることはありません。毎朝の朝礼で目標を全員で唱和し、その日の行動にコミットするところからスタートします。先輩が同行営業でノウハウを直接伝えるので、未経験・異業種出身でも「行動量」と「素直さ」があれば早期に成果を出せます。個人の成果を追いながらも、チーム全体で数字を伸ばす文化です。 福祉施設の知識は一切不要。 また、営業経験の浅い方の場合は契約まわりの 業務からスタートしていただき 段階的に仕入れまで習得していただきます。 ＜取り扱う施設について＞ ・種別：障がい者グループホーム ＜施設のお客様＞ ペット共生型障がい者グループホームで動物と一緒に生活を希望する方 自立を目指してグループホームを探している方 ＜営業スタイル＞ ・テレアポからクロージングまで ■チームで成長できる環境 案件を1人で抱え込ませることはありません。毎朝の朝礼で目標を全員で唱和し、その日の行動にコミットするところからスタートします。先輩が同行営業でノウハウを直接伝えるので、未経験・異業種出身でも「行動量」と「素直さ」があれば早期に成果を出せます。個人の成果を追いながらも、チーム全体で数字を伸ばす文化です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・基本的なPCスキル 【募集背景】 [増員募集]
年収 342万〜480万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■平均残業時間：月15時間程度
ドリームビジョン株式会社
Web・業務系システムを中心とした、アプリケーション開発をお任せします。 これまでの経験や希望するキャリアを丁寧に確認し、テストからプログラミング、詳細設計から基本設計など、次のステップにつながるプロジェクトをご提案します。 「保守から開発へ進みたい」 「プログラミング経験を活かして設計に挑戦したい」 「新しい言語やクラウド環境での開発を経験したい」 「SE経験を活かしてリーダーにチャレンジしたい」 そんな方を歓迎します。 【プロジェクト例】 Javaによる業務システム開発 Pythonを使用したWebサービス開発 JavaScript・TypeScriptによるフロントエンド開発 React・Vue.jsを使用した画面開発 Spring Bootを使用したバックエンド開発 PHP・C#によるシステム開発 AWS環境でのWebアプリケーション開発 既存システムの改修・機能追加 テスト設計・品質管理 要件定義・基本設計などの上流工程 ※担当業務は、経験・スキル・希望するキャリアを考慮して決定します。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 開発エンジニア経験1年半以上 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 350万〜840万円
千葉県
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 リモート案件あり ※勤務地のご希望は考慮します。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■10時以降に始業 ■実働8時間 休憩1時間
ドリームビジョン株式会社
Web・業務系システムを中心とした、アプリケーション開発をお任せします。 これまでの経験や希望するキャリアを丁寧に確認し、テストからプログラミング、詳細設計から基本設計など、次のステップにつながるプロジェクトをご提案します。 「保守から開発へ進みたい」 「プログラミング経験を活かして設計に挑戦したい」 「新しい言語やクラウド環境での開発を経験したい」 「SE経験を活かしてリーダーにチャレンジしたい」 そんな方を歓迎します。 【プロジェクト例】 Javaによる業務システム開発 Pythonを使用したWebサービス開発 JavaScript・TypeScriptによるフロントエンド開発 React・Vue.jsを使用した画面開発 Spring Bootを使用したバックエンド開発 PHP・C#によるシステム開発 AWS環境でのWebアプリケーション開発 既存システムの改修・機能追加 テスト設計・品質管理 要件定義・基本設計などの上流工程 ※担当業務は、経験・スキル・希望するキャリアを考慮して決定します。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 開発エンジニア経験1年半以上 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 350万〜840万円
埼玉県
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 リモート案件あり ※勤務地のご希望は考慮します。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■10時以降に始業 ■実働8時間 休憩1時間
ドリームビジョン株式会社
Web・業務系システムを中心とした、アプリケーション開発をお任せします。 これまでの経験や希望するキャリアを丁寧に確認し、テストからプログラミング、詳細設計から基本設計など、次のステップにつながるプロジェクトをご提案します。 「保守から開発へ進みたい」 「プログラミング経験を活かして設計に挑戦したい」 「新しい言語やクラウド環境での開発を経験したい」 「SE経験を活かしてリーダーにチャレンジしたい」 そんな方を歓迎します。 【プロジェクト例】 Javaによる業務システム開発 Pythonを使用したWebサービス開発 JavaScript・TypeScriptによるフロントエンド開発 React・Vue.jsを使用した画面開発 Spring Bootを使用したバックエンド開発 PHP・C#によるシステム開発 AWS環境でのWebアプリケーション開発 既存システムの改修・機能追加 テスト設計・品質管理 要件定義・基本設計などの上流工程 ※担当業務は、経験・スキル・希望するキャリアを考慮して決定します。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 開発エンジニア経験1年半以上 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 350万〜840万円
神奈川県
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 リモート案件あり ※勤務地のご希望は考慮します。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■10時以降に始業 ■実働8時間 休憩1時間
ドリームビジョン株式会社
Web・業務系システムを中心とした、アプリケーション開発をお任せします。 これまでの経験や希望するキャリアを丁寧に確認し、テストからプログラミング、詳細設計から基本設計など、次のステップにつながるプロジェクトをご提案します。 「保守から開発へ進みたい」 「プログラミング経験を活かして設計に挑戦したい」 「新しい言語やクラウド環境での開発を経験したい」 「SE経験を活かしてリーダーにチャレンジしたい」 そんな方を歓迎します。 【プロジェクト例】 Javaによる業務システム開発 Pythonを使用したWebサービス開発 JavaScript・TypeScriptによるフロントエンド開発 React・Vue.jsを使用した画面開発 Spring Bootを使用したバックエンド開発 PHP・C#によるシステム開発 AWS環境でのWebアプリケーション開発 既存システムの改修・機能追加 テスト設計・品質管理 要件定義・基本設計などの上流工程 ※担当業務は、経験・スキル・希望するキャリアを考慮して決定します。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 開発エンジニア経験1年半以上 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 350万〜840万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 リモート案件あり ※勤務地のご希望は考慮します。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■10時以降に始業 ■実働8時間 休憩1時間
9:00〜18:00
大阪府
9:00〜18:00
東京都
9:00〜18:00
9:00〜18:00
9:00〜18:00
北海道
9:30〜18:30 ／ ◆原則残業無し ・固定残業15時間分として2.5万円～支給（月給の一部） ・固定残業代は残業がない場合も支給し、追加分は別途支給する ・提示する給与に応じて固定残業時間は変動いたします（上限40時間） ※固定残業代の記載はありますが、生産性を重視した働き方を推進しており、原則残業はありません。 【メリハリある働き方】 ・デザイン部門の残業時間は1人あたり一日平均約「6分」 ＊限られた時間内で生産性を最大化することにコミットしながらも、やむを得ずプロジェクトの遅延が生じた際は、リリース時期の調整など柔軟な判断を行っています。 ・仕事の持ち帰り禁止（デバイス持ち出し不可） ・休日出勤禁止（施錠有り）
