16,154件の求人
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株式会社データX
【仕事概要】 採用責任者候補として、中途採用戦略の設計と実行をリードし、 急拡大フェーズの採用体制の強化を担っていただきます。 経営・事業責任者と密に連携しながら、採用を推進していただくポジションです。 【仕事内容】 ■お願いしたい業務 ・事業/組織計画に基づいた採用目標・KPI設計と進捗管理 ・採用予算策定と予実管理 ・採用チームの育成、マネジメント ・母集団形成戦略の設計とチャネル運用の最適化 ・採用ブランディング・マーケティング企画 ・各事業部マネージャーや経営陣と連携しEX（Employee Experience）の設計・推進 【身に着けられる経験/スキル】 ・経営視点を持った採用戦略・KPI・組織設計を主体的に構築するスキル ・EX（Employee Experience）を軸とした人事企画・制度設計の実践経験 ・ゼロベースで仕組みを作り、チームを動かすマネジメント力 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ●必要（MUST）条件 ・以下のいずれかのご経験がある方 ①スタートアップ企業の採用責任者として、年間30名を採用されたご経験 ②人材紹介事業のマネージャーとして、スタートアップ企業へ人材紹介の支援のご経験 ・データを分析し、採用課題の改善施策につなげたご経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 700万〜1400万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ・固定労働制：9時～18時 ※月給にはみなし残業45時間分が含まれます ・最長残業可能時間：20時（20時に完全退社 / PC持ち帰り禁止） ・原則土日出勤禁止 ・平日20時以降の残業、土日出勤は完全申請制
株式会社データX
【仕事概要】 急拡大フェーズにあるdata Xにおいて、中途採用の最前線で採用戦略の実行を牽引し、 将来の採用組織を担うリーダー候補としてご活躍いただきます。 【仕事内容】 ■お願いしたい業務 ・候補者へのアトラクト・クロージング ・新規チャネルの開拓、パートナーエージェントとの関係性構築 ・データを分析し、歩留まり改善に向けた施策提案と実行 ■ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務 ・事業/組織計画に基づいた採用目標・KPI設計と進捗管理 ・EX（Employee Experience）施策の設計・推進 ・採用ブランディング・マーケティング企画 ・採用チームの研修、育成 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ●必要（MUST）条件 ・以下のいずれかのご経験がある方 ①スタートアップ企業のリクルーターとして、年間10名の採用実績がある方 ②人材紹介事業、スタートアップ企業へ人材紹介の支援のご経験がある方 ③採用コンサルやRPOでの中途採用リクルーターのご経験 ・採用データを分析し、改善施策につなげたご経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 630万〜980万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ・固定労働制：9時～18時 ※月給にはみなし残業45時間分が含まれます ・最長残業可能時間：20時（20時に完全退社 / PC持ち帰り禁止） ・原則土日出勤禁止 ・平日20時以降の残業、土日出勤は完全申請制
ライフアシスト株式会社
【仕事内容】 ・TPR手技 ・機能改善、維持、予防のためストレッチ ・機能訓練メニューの計画書作成 ・パワーマシン、平行棒等を使った機能訓練指導 ・送迎 ・移動時介助 ・簡単なPC操作、タブレット（順次導入中）操作があります！ ・そのほか施設全般に関わっていただきます。 ※きたえるーむのTPR手技とは トリガーポイント療法を基に現場で長年培ったノウハウを体系化した独自の手技療法です。 この手技によって、痛みや痺れが緩和され、出来なかった運動が可能になり、リハビリ効果が最大限発揮されます。 治療計画から運動提案まで関わることで一生モノのスキルが身に付きます。 ＜ある職員の一日＞ ※店舗の営業時間によって異なりますのでご参考まで。 8:00 出勤 8:30 掃除や送迎 9:00 ご利用者様受け入れ、手技や機能訓練指導 10:00 手技や機能訓練指導 12:00 ご利用様送迎 片付け、清掃、休憩等 13:30 ご利用者様受け入れ、手技や機能訓練指導 17:00 掃除、片付け 17:15 終礼 17:30 退勤 16:30 ご利用者様送迎 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・普通運転免許（AT限定可） ・柔道整復師 【募集背景】 [増員募集]
年収 350万〜450万円
栃木県
8:15〜17:15 ／ 夜間勤務: なし ／ 【転勤】 ※転勤の可能性あり きたえるーむ宇都宮旭、きたえるーむ宇都宮竹林 、きたえるーむ宇都宮江曽島、きたえるーむ宇都宮下栗、きたえるーむ宇都宮鶴田の5店舗で巡回していただく場合があります 【勤務時間】 8:15～17:15（休憩60分） 時間外労働あり：月平均 15～20 時間
ネクステージグループホールディングス株式会社
【具体的な業務内容】 ＜＜反響営業が中心＞＞ ・お問い合わせくださったお客様への反響営業 ・既存のお客様への状況確認、ご相談対応 ・必要な資料を揃えて審査部へ審査依頼 ・来社、訪問・WEB商談による契約締結 最終的には新規事業のコアメンバーとして活躍していただき、事業拡大の一翼を担っていただきたいと考えております。 同じ想いをお持ちに皆様からのご応募をお待ちしております。 【魅力・キャリア】 多くの経営者様との折衝を通し、ビジネスマンとして成長する事ができます。 経営者様と対峙する中で厳しい場面に直面する事もありますが、 それをチームで乗り越えた先に、ビジネスマンとしての大きな成長を得る事が出来ます。 その為、「将来は企業したい」という想いをお持ちの方には非常に良いフィールドです。 併せて、キャリアを積むうえでマネジメント経験や、アクセルファクターの中枢メンバーとしての活躍も期待しております。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・基本的なPCスキル：Word、Excel L文字入力が行える・コピー&ペーストが行える ・基本的なビジネスマナー L身だしなみ・敬語・挨拶・返事が他者に好感を持たれる水準で行える ▼下記のスキルをお持ちですと書類選考の通過率が高まります。 ・グループフィロソフィー（理念）に共感し、共に当グループを創りあげる意思をお持ちの方 ・基本的なPC操作(Word、Excel、PowerPoint)ができる方 ・対人折衝の業務経験 【募集背景】 [増員募集]
年収 392万〜500万円
東京都
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 実労働時間8時間、休憩1時間
株式会社マイホーム建設
【仕事内容】 一般住宅及びアパート等の設計業務全般をお任せします。 ・設計ソフトを用いた設計 ・建築確認申請等届出業務 ・他、付随する業務 ※変更の範囲：会社の定める業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・建築設計業務 ・二級建築士 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 386万〜420万円
佐賀県
9:00〜18:00 ／ 【勤務時間】 変形労働時間制（休憩時間60分） 変形労働時間制の単位：1年単位 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 36協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外労働については特別の事情が生じた場合、労使の協議を経て 1ヶ月70時間、 1年840時間まで延長することができる。
泉陽冷熱株式会社
最新の積算／工程／3次元CADソフトを導入。 データを共有・属人化防止など、施工管理技術向上に挑戦し続ける、管工事のスペシャリスト企業◎ 【仕事の内容】 一般建築物における空調及び給排水衛生設備工事の現場管理業務をお願いします。 本社から近隣（片道1時間以内）の病院学校／オフィスビル／店舗等の新築から改修工事までの工程管理を行います。 施工計画 工程管理 安全管理 品質管理 詳細図面の作成 積算や施工図の作成 ※業務内容の変更範囲：変更なし 職種未経験NG 【応募時必須条件】 2級管工事施工管理技士資格 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜500万円
大阪府
8:30〜17:30 ／ ※マイカー・社有車通勤可 ※勤務地の変更範囲：変更なし 勤務時間：08:30～17:30（所定労働時間8時間） 休憩：60分 残業：あり
ネクステージグループホールディングス株式会社
◼︎業務内容 入社後は、これまでの採用実務のご経験を活かしながら、以下のような業務を主担当 or リードポジションでお任せします。 ▼採用業務（中途メイン、一部新卒） ・採用戦略立案（母集団形成〜選考プロセス設計） ・エージェントマネジメント／媒体選定・運用 ・面接対応／選考進捗管理 ・候補者フォロー／入社後オンボーディング支援 ▼育成・制度企画 ・階層別・職種別研修の企画・運営 ・教育体系の設計／評価・制度まわりの改善提案 ・子会社との連携による人材育成方針の策定 ▼組織戦略・経営人事領域（リーダー候補として関与） ・各子会社代表との組織課題ヒアリング／打ち手検討 ・グループ全体の育成指針／評価制度の再設計 ・新たな人事施策・仕組みの立案・実行 ◼︎人事体制とポジションの立ち位置 現在の本社人事体制は下記の通りです： マネージャー1名 リーダークラス3名 メンバー3名（20〜30代中心） あなたには、将来的なリーダー・マネジメントポジションの候補として、若手メンバーの育成やチームマネジメントにも段階的に関わっていただきます。 ◼︎募集背景 ・年間採用計画：新卒20名、中途80〜90名（進捗約7割） ・事業・組織の拡大スピードに対し、人事機能の再強化が急務 ・特に「採用実務＋戦略人事」のハイブリッド型で推進できる中核人材の採用が必要 ◼︎NEXTAGE GROUPについて 創業21年目／23事業を展開／売上約233億円 コマース（例：ナイトブラ「VIAGE」累計1,200万枚超）／エンタメ（YouTube活用）／フィンテック／財務支援／ソリューションの5セグメント 100事業体構想を掲げ、M&Aや新規事業にも積極投資中 ◼︎当社の特徴・カルチャー ・「挑戦が評価される」成長環境 ・コロナ禍でも前年比130％成長 ・社長輩出実績：7名（社内登用）＋3名の候補育成中 ・公募制度あり：年齢や年次を問わず、事業責任者・企画責任者へ抜擢実績多数 ■「事業×人事」の一体運営 ・子会社立ち上げフェーズで、人事が0→1の仕組み作りに関与 ・経営陣・事業責任者との距離が近く、提案→即実行のスピード感 ■「人事としての広がり」 ・経営人事・教育企画・組織設計・評価制度など幅広い業務領域 ・「採用だけでは物足りない」「経営に近い人事に挑戦したい」という方に最適 _______________________________________________________ ✅人事部公式noteはこちら https://note.c-nextage.com/ ✅あきらめずに挑戦する文化で社会にチャンスを届ける。 「100事業創出」への道のり（専務取締役 片桐 直也） https://youtu.be/GzS0dMdM53o ✅「攻めのコーポレート」で100事業創出を支える！経営を支える仲間とは。 （コーポレート部ゼネラルマネージャー 神浦 瞳） https://youtu.be/ak4MwfEf4P0?si=9DUaaUew0vPeIwQR _______________________________________________________ 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須（MUST）】 ・企業人事としての中途採用実務経験（3年程度） ・複数職種・複数チャネルでの採用設計／実行経験 ・周囲を巻き込んでプロジェクトを推進したご経験 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 500万〜600万円
泉陽冷熱株式会社
最新の積算／工程／3次元CADソフトを導入。 データを共有・属人化防止など、施工管理技術向上に挑戦し続ける、管工事のスペシャリスト企業◎ 【仕事の内容】 一般建築物における空調及び給排水衛生設備工事の現場管理業務、及び後輩指導・育成等を行っていただきます。 特に育成については、社長が旗を振り全社で取り組んでいます。 ご入社者にもぜひ力添えいただきたいです。 詳しくは＞ https://www.senyo-r.co.jp/ir 【施工管理業務】 本社から近隣（片道1時間以内）の病院学校／オフィスビル／店舗等の新築から改修工事までの工程管理を行います。 施工計画 工程管理 安全管理 品質管理 詳細図面の作成 積算や施工図の作成 ★将来、工事管理部の部課長職としてマネジメントに携わっていただくことを期待します。 ※業務内容の変更範囲：変更なし 職種未経験NG 【応募時必須条件】 1級管工事施工管理技士資格 【募集背景】 [増員募集]
年収 450万〜600万円
大阪府
8:30〜17:30 ／ ※マイカー・社有車通勤可 ※勤務地の変更範囲：変更なし 勤務時間：08:30～17:30（所定労働時間8時間） 休憩：60分 残業：あり
株式会社マイホーム建設
【仕事内容】 一般住宅、アパート等の現場管理、工程管理をお任せします。 ＊主な現場は佐賀県内（社用車利用） ※変更の範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜420万円
佐賀県
9:00〜18:00 ／ 【勤務時間】 変形労働時間制（休憩時間60分） 変形労働時間制の単位：1年単位 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 36協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外労働については特別の事情が生じた場合、労使の協議を経て 1ヶ月70時間、 1年840時間まで延長することができる。
東和警備株式会社
【仕事内容】 当社の警備スタッフとして、復興管理現場や交通誘導現場での安全確保をお願いします。 車で現場へ直行直帰ができ、勤務後はそのままご自宅に帰れるので通勤も快適です。 【主な現場とお仕事の内容】 ◆復興管理の現場 十数名の隊員が配置される大規模現場 複数のゲートでの警備業務 出入りする車両がの管理 ◆交通誘導の現場 水道工事や生コン打設の現場など 片側交互通行（片交）の誘導 2～3名体制の現場で連携しながら勤務 生コン打設の現場は作業が終われば早上がりになることも（半日で1日分の給与GET！） 雨天で工事中止の際は、急な休日になることもあります 大型車両（生コン車など）の誘導は迫力とやりがいがあります ＊現場へは直行・直帰になります。 ＊マイカーにて移動（場所によって休憩をとるためマイカー必須） ※業務内容の変更範囲：変更なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜450万円
福島県
8:00〜17:00 ／ ※就業場所の変更の範囲：会社の定める各現場 ※現場の希望は相談可能です。 【勤務時間】 ・休憩時間：60分 【時間外労働時間】 36協定における特別条項：あり 突発的な時間変更、緊急突発的受注等年6回、月77時間、年間720時間まで
株式会社アークスリー
【仕事内容】 ＜多様な経験ができ成長を加速できる環境です！＞ さまざまな企業で「経理業務」を担当！ ■経理業務 現金・預金管理 売上・債権管理 仕入・債務管理・支払処理 販管費計上 月次決算・年次決算・社内報告資料作成 連結決算・開示 ■労務業務 勤怠管理 給与計算 社会保険関係手続き 年末調整 ※担当する業務の内容・期間は、クライアントによって異なります。 ＜入社後の流れ＞ ▽まずは あなたの経験やスキルに応じた 業務からお任せするので、実務経験がなくても 安心して取り組めます。 ▽慣れてきたら 面談を通じて「この業界に挑戦したい！」と いったあなたの希望や意欲を最大限尊重。 あなたの理想的なキャリアプランに合った業務をお任せします！ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ◎簿記3級以上の資格をお持ちの方 ◎社会人経験（事業会社でのご勤務経験）が1年以上の方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 264万〜264万円
京都府
9:00〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】 9：00～17：30（休憩45分、実働7時間45分） ※残業は平均月5時間程度です 【勤務地】 ※転勤なし＆UIターン歓迎 ※リモートワークも可能
株式会社アークスリー
【仕事内容】 ＜多様な経験ができ成長を加速できる環境です！＞ さまざまな企業で「経理業務」を担当！ ■経理業務 現金・預金管理 売上・債権管理 仕入・債務管理・支払処理 販管費計上 月次決算・年次決算・社内報告資料作成 連結決算・開示 ■労務業務 勤怠管理 給与計算 社会保険関係手続き 年末調整 ※担当する業務の内容・期間は、クライアントによって異なります。 ＜入社後の流れ＞ ▽まずは あなたの経験やスキルに応じた 業務からお任せするので、実務経験がなくても 安心して取り組めます。 ▽慣れてきたら 面談を通じて「この業界に挑戦したい！」と いったあなたの希望や意欲を最大限尊重。 あなたの理想的なキャリアプランに合った業務をお任せします！ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ◎簿記3級以上の資格をお持ちの方 ◎社会人経験（事業会社でのご勤務経験）が1年以上の方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 264万〜264万円
兵庫県
9:00〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】 9：00～17：30（休憩45分、実働7時間45分） ※残業は平均月5時間程度です 【勤務地】 ※転勤なし＆UIターン歓迎 ※リモートワークも可能
株式会社アークスリー
【仕事内容】 ＜多様な経験ができ成長を加速できる環境です！＞ さまざまな企業で「経理業務」を担当！ ■経理業務 現金・預金管理 売上・債権管理 仕入・債務管理・支払処理 販管費計上 月次決算・年次決算・社内報告資料作成 連結決算・開示 ■労務業務 勤怠管理 給与計算 社会保険関係手続き 年末調整 ※担当する業務の内容・期間は、クライアントによって異なります。 ＜入社後の流れ＞ ▽まずは あなたの経験やスキルに応じた 業務からお任せするので、実務経験がなくても 安心して取り組めます。 ▽慣れてきたら 面談を通じて「この業界に挑戦したい！」と いったあなたの希望や意欲を最大限尊重。 あなたの理想的なキャリアプランに合った業務をお任せします！ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ◎簿記3級以上の資格をお持ちの方 ◎社会人経験（事業会社でのご勤務経験）が1年以上の方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 264万〜264万円
大阪府
9:00〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】 9：00～17：30（休憩45分、実働7時間45分） ※残業は平均月5時間程度です 【勤務地】 ※転勤なし＆UIターン歓迎 ※リモートワークも可能
矢代工機株式会社
【仕事内容】 燕三条エリアの製造現場を支える機械や工具などの営業をお任せします。 担当エリアは20km程度と近く、定期訪問しながらお悩みを伺い、最適な製品の提案をしていきます。ご提案を採用された際の喜びはひとしおです！ 【1日の動き方】 朝礼から始まり、発注して届いた商品をチェック。 その後お客さまの定期訪問を1日7,8社程度行い、合間で社内業務を行います。 【分業体制】 全てを一人の営業が行うのではなく、配送担当や内勤担当など役割をわけたり、 システムの導入など働きやすい環境を整えています。 【入社後のOJTについて】 ★先輩がサポートするのでご安心ください。 STEP1：配送担当と同行しながら、まずは「顧客」を覚えていきます。 STEP2：内勤で受発注や見積、電話対応を行い「商品」を覚えます。 STEP3：先輩営業に同行しながら徐々にお客様を引き継いでいきます。 STEP4：営業として独り立ちです。既存顧客リストから担当を配分し先ずは定期訪問からスタート。 先輩や社外コンサルのサポートもあります。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 ★商品知識はあとから身に着けられますので、営業としての親しみやすさや前向きさを大事にしています。 少額な部品1個から1台数千万円の工作機械まで幅広い単価の営業スキルが身につきます。 【募集背景】 [欠員募集]
年収 300万〜350万円
新潟県
8:15〜17:30 ／ 【勤務時間】 08:15～17:30（所定労働時間8時間） 休憩：75分 残業：有
株式会社ヨシダオートサービス
【職務概要】 ◆保険事業運営管理者ポジション ◆保険契約の管理全般 ◆コンプライアンス管理 【職務詳細】 ・保険契約の管理業務全般 ・各店舗の保険販売状況の集計、進捗管理 ・保険会社と協働での販売企画、施策事項 ・店舗スタッフの保険に関する業務支援、教育、指導 ・内部管理体制強化、監査対応 ・保険商品情報の展開、法改正への対応 ・顧客対応の間接支援 ・保険契約の更新管理 ※業務内容変更の範囲：同社業務全般 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須資格】 ▼下記のいずれか必須 ・損保会社での勤務経験（概ね3年以上） ・保険代理店での営業経験（概ね3年以上・専業、兼業問わず） ・保険代理店での営業事務経験があり、指導・育成・教育業務経験がある方（概ね3年以上-専業、兼業問わず） ※損害保険募集人が失効している場合は、再取得をお願いします。 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜650万円
大阪府
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ■休憩時間：60分 ■残業時間：月平均20時間 ■みなし残業制度 ※勤務地変更の範囲：本社及び事業場、支社、営業所
株式会社BLISS
【業務の流れ】 0．自社物件資料の提供 あらかじめ販売資料を作成し、物件の情報等を仲介業者様へ提供します。 その後、仲介業者様からの紹介やホームページからの問い合わせに対応。 ※販売資料を元に集客する為、ほとんどが紹介となり新規の飛び込み営業や電話コール等はありません。 1．ヒアリング・プレゼンテーション ショールームに来店されたお客さまのご要望を一つ一つ丁寧にヒアリングし、最適な建築プランをご提案。 2．間取り・内装・金額を決定 間取りや構造の専門的な部分は、建築担当が同席してサポートが可能。 お客様の優先事項を最大限に活かしたプランを考え、提案・決定します。 その後、お客様がご納得いただけるプランでご契約。 3．着工・引き渡し 決まった内容を施工部門に引継ぎ、完成までお客さまに寄り添い、お引渡しします。 4．アフターフォロー 工事後も物件のトラブル等があれば、お客様の連絡窓口として関わっていきます。 【入社後の流れ】 OJT研修として先輩のサポート業務からお任せして行く予定です。 あくまであなたの経験やスキルに合わせて臨機応変に対応した教育体制を整えています。 より長期的にご就業頂けるよう従業員のモチベーションの維持を重要視しております。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ハウスメーカー、工務店、ビルダーでの営業経験者（3年以上） 普通自動車運転免許（AT可） 【募集背景】 [増員募集]
年収 420万〜560万円
千葉県
9:00〜18:00 ／ ※転居を伴う転勤はありません。 【勤務時間】 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ※残業の有無：あり（月平均20時間程度）
株式会社BLISS
【業務の流れ】 0．自社物件資料の提供 あらかじめ販売資料を作成し、物件の情報等を仲介業者様へ提供します。 その後、仲介業者様からの紹介やホームページからの問い合わせに対応。 ※販売資料を元に集客する為、ほとんどが紹介となり新規の飛び込み営業や電話コール等はありません。 1．ヒアリング・プレゼンテーション ショールームに来店されたお客さまのご要望を一つ一つ丁寧にヒアリングし、最適な建築プランをご提案。 2．間取り・内装・金額を決定 間取りや構造の専門的な部分は、建築担当が同席してサポートが可能。 お客様の優先事項を最大限に活かしたプランを考え、提案・決定します。 その後、お客様がご納得いただけるプランでご契約。 3．着工・引き渡し 決まった内容を施工部門に引継ぎ、完成までお客さまに寄り添い、お引渡しします。 4．アフターフォロー 工事後も物件のトラブル等があれば、お客様の連絡窓口として関わっていきます。 【入社後の流れ】 OJT研修として先輩のサポート業務からお任せして行く予定です。 あくまであなたの経験やスキルに合わせて臨機応変に対応した教育体制を整えています。 より長期的にご就業頂けるよう従業員のモチベーションの維持を重要視しております。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ハウスメーカー、工務店、ビルダーでの営業経験者（3年以上） 普通自動車運転免許（AT可） 【募集背景】 [増員募集]
年収 420万〜560万円
東京都
9:00〜18:00 ／ ※転居を伴う転勤はありません。 【勤務時間】 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ※残業の有無：あり（月平均20時間程度）
株式会社BLISS
【業務の流れ】 0．自社物件資料の提供 あらかじめ販売資料を作成し、物件の情報等を仲介業者様へ提供します。 その後、仲介業者様からの紹介やホームページからの問い合わせに対応。 ※販売資料を元に集客する為、ほとんどが紹介となり新規の飛び込み営業や電話コール等はありません。 1．ヒアリング・プレゼンテーション ショールームに来店されたお客さまのご要望を一つ一つ丁寧にヒアリングし、最適な建築プランをご提案。 2．間取り・内装・金額を決定 間取りや構造の専門的な部分は、建築担当が同席してサポートが可能。 お客様の優先事項を最大限に活かしたプランを考え、提案・決定します。 その後、お客様がご納得いただけるプランでご契約。 3．着工・引き渡し 決まった内容を施工部門に引継ぎ、完成までお客さまに寄り添い、お引渡しします。 4．アフターフォロー 工事後も物件のトラブル等があれば、お客様の連絡窓口として関わっていきます。 【入社後の流れ】 OJT研修として先輩のサポート業務からお任せして行く予定です。 あくまであなたの経験やスキルに合わせて臨機応変に対応した教育体制を整えています。 より長期的にご就業頂けるよう従業員のモチベーションの維持を重要視しております。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ハウスメーカー、工務店、ビルダーでの営業経験者（3年以上） 普通自動車運転免許（AT可） 【募集背景】 [増員募集]
年収 420万〜560万円
東京都
9:00〜18:00 ／ ※転居を伴う転勤はありません。 【勤務時間】 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ※残業の有無：あり（月平均20時間程度）
株式会社J.フロント建装
【職務内容】 建築施工管理（主に内装工事）業務をお任せします。 【施工対象】 百貨店、ホテル、大型商業施設、公共施設等 【受注元】 100%出資元の同社グループ企業、ゼネコン、サブコン 【施工地域】 近畿圏の案件が殆どで、エリアごとに拠点が設けられている為、遠方出張が発生することはあまりありません。 【工期】 工期は基本的に3～6か月程度。大きなプロジェクトの場合、1年程度の案件もあり。 物件の規模により期間中は1物件のみの場合もあれば2～3物件に入る場合もあり。 ※1現場あたり担当3名ほど（小規模だと1名の場合もある）で、 案件によっては出張もあり、長くて半年程度になることもあります。 【施工実績】 大丸百貨店全店・松坂屋百貨店全店・NEWoMANエキナカ・GINZA SIX SIXIEME GINZA・ららぽーと磐田 羽田空港新国際線ターミナル出発ロビー・新千歳空港旅客ターミナルビルANAラウンジ・成田空港国際線 ホテルグランヴィア大阪・コンラッド東京・三井ガーデンホテル銀座・那須温泉山楽 ヒルトン名古屋・シェラトングランデほか ※変更の範囲：会社の定める業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・非住宅（オフィス、商業施設、店舗など）の内装施工管理経験（目安10年以上） 【募集背景】 [増員募集]
年収 650万〜900万円
福岡県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ★夜勤少なめ！ ⇒新築・改修の割合が5：5（改修工事5割の中でも夜間工事しかできない案件は1割程度です） 【労働時間区分】 ■フレックスタイム制（フルフレックス） ■休憩時間：70分 ■時間外労働：あり 【標準的な勤務時間帯】 9:00～18:00 ■全社平均残業時間35時間 ※担当物件によって異なります。 ■転勤：当面はございません。 ※変更の範囲：会社の定める事業所
株式会社J.フロント建装
【職務内容】 建築施工管理（主に内装工事）業務をお任せします。 【施工対象】 百貨店、ホテル、大型商業施設、公共施設等 【受注元】 100%出資元の同社グループ企業、ゼネコン、サブコン 【施工地域】 近畿圏の案件が殆どで、エリアごとに拠点が設けられている為、遠方出張が発生することはあまりありません。 【工期】 工期は基本的に3～6か月程度。大きなプロジェクトの場合、1年程度の案件もあり。 物件の規模により期間中は1物件のみの場合もあれば2～3物件に入る場合もあり。 ※1現場あたり担当3名ほど（小規模だと1名の場合もある）で、 案件によっては出張もあり、長くて半年程度になることもあります。 【施工実績】 大丸百貨店全店・松坂屋百貨店全店・NEWoMANエキナカ・GINZA SIX SIXIEME GINZA・ららぽーと磐田 羽田空港新国際線ターミナル出発ロビー・新千歳空港旅客ターミナルビルANAラウンジ・成田空港国際線 ホテルグランヴィア大阪・コンラッド東京・三井ガーデンホテル銀座・那須温泉山楽 ヒルトン名古屋・シェラトングランデほか ※変更の範囲：会社の定める業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・非住宅（オフィス、商業施設、店舗など）の内装施工管理経験（目安10年以上） 【募集背景】 [増員募集]
年収 650万〜900万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ★夜勤少なめ！ ⇒新築・改修の割合が5：5（改修工事5割の中でも夜間工事しかできない案件は1割程度です） 【労働時間区分】 ■フレックスタイム制（フルフレックス） ■休憩時間：70分 ■時間外労働：あり 【標準的な勤務時間帯】 9:00～18:00 ■全社平均残業時間35時間 ※担当物件によって異なります。 ■転勤：当面はございません。 ※変更の範囲：会社の定める事業所
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 実労働時間8時間、休憩1時間
