22,704件の求人
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日幸電機株式会社
業務について 法人向けに輸入家電や機器の新規開拓営業を行います。新規部署であり、裁量権を持ちながら組織の定着も期待しております。 【具体的に】 ◎新規開拓営業 ■顧客：家電量販店、ホームセンター、家電ECサイト ■製品：生活家電、電気機器等 ■手法：テレアポや飛び込み営業など手段を問わずアプローチ ◎関係構築・深耕営業 契約獲得後は信頼関係を構築しながらも新製品の提案を継続的に提案して頂きます。 ◎海外製品の発掘やカスタマイズ 中国を中心とした海外の展示会へ出張し、海外メーカーが作った「試作品」を発掘します。 試作品に対して、日本市場向けにカスタマイズを自社で行い、製品化への橋渡しを担います。 ※社内に中国人スタッフが在籍しており、出張時には同行する為、語学のスキルは一切不要です。 【働く環境】 立ち上げから1年未満の新設部署である為、基本的には営業プロセス全般から商品企画まで「全部やらないといけない」環境です。 だからこそ、決まった枠にとらわれず、新しいことにチャレンジし、自ら仕組みを作って事業を大きくしていく面白さを味わえます。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 何らかの営業経験がある方（業界や商材は不問） 【募集背景】 [新規部署立ち上げ]
年収 350万〜450万円
東京都
8:30〜17:40 ／ 【勤務地補足】 ■転勤：当面なし。ご本人様のご希望や適性を加味して判断します。 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：70分 ■時間外労働有無：有 ■月平均時間外労働時間：10時間 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
寿建設株式会社
＼未経験OKの土木積算職／ 土木現場の経験があれば職種未経験OKです！！ 主に公共道路、鉄道、高速道路におけるトンネル補修工事の積算業務と、取引先との交渉（営業）などをお任せします！ 業務詳細は積算室室長が指導・フォローいたしますのでご安心ください♪ ＜具体的には…＞ 官公庁による電子申請入札手続きの対応 官積算業務 既存取引先へのルート営業 トンネルや鉄道、ゼネコン関連の民間企業への新規開拓営業 社内折衝 協力会社との交渉や打ち合わせ 各書類作成業務等 【職務内容の比重】 発注者や協力会社との密なコミュニケーションによる連携と変更積算への速やかな対応・現場所長との連携・リスク管理 赤字にならないための原価管理のマネジメント 【責任・権限の範囲に関する補足】 積算管理全般 【報告義務のある直属の上司】 積算室 室長 ※業務内容の変更範囲：なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・コミュニケーションスキルが高い方 ・普通自動車運転免許（AT/MT不問） ・土木等の現場経験がある方 【歓迎資格】 ・補修工事などの見積もり経験 【募集背景】 [欠員募集]
年収 385万〜480万円
福島県
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 休憩60分 ※1年単位の変形労働時間制 ※時間外あり（月平均5時間）
株式会社ロボカル
━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 最初に正直に言います ━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人、全員に向けて書いていません。 ・大手の看板があったから売れていた自覚がある人 ・ワークライフバランスを重視したい人 ・整った営業組織の中で動きたい人 上記に当てはまる方は、正直合わないと思います。 逆に、こういう方々には読んでほしいです。 ・今の会社では年収の天井が見えてきた ・自分の力だけで売れるか、試してみたい ・仕組みがないなら自分で作ればいい、と思える ・ハードワークを苦だと思っていない ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ ロボカルとは ━━━━━━━━━━━━━━━━ 製造業×フリーランスエンジニアのマッチングサービス。 IT・SaaSの世界ではフリーランス活用が当たり前になっています。 でも製造業では、まだほとんど進んでいません。 ロボカルはその市場を最初に取りにいく会社です。 競合がほぼいない今このフェーズに参入することで、 5年後に圧倒的な先行優位を持つポジションに立てます。 代表の芦川は、ITスタートアップを2社立ち上げ、 うち1社を2022年に2桁億円でEXIT。 そのノウハウと人脈を、今この市場に全投入しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 製造業の企業に対して、フリーランスエンジニアの活用を提案する営業職です。 ・製造業企業への新規開拓・アカウント営業 ・経営課題のヒアリングと人材活用の提案 ・フリーランスエンジニアとのマッチング対応 ・受注後の運用サポートとクライアント管理 はじめは商談同席からスタートします。 技術領域は社内の専門担当がサポートするので、 営業に集中できる環境が整っています。 製造業の知識は不要です。 「客先に行って、ニーズを聞いて、提案する」 この営業の基本さえできれば、必ず売れます。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・法人営業経験1年以上（業界不問） ・新規開拓の経験がある（テレアポ・飛び込み・紹介問わず） ・数字で自分の仕事を語れる方 【歓迎条件】 ・スタートアップ・ベンチャーでの営業経験 ・フリーランス・業務委託領域での人材営業経験 ・製造業・機械・ロボット領域の営業経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 600万〜750万円
東京都
八田建設株式会社
建築工事の施工管理スタッフ（現場監督）として、安全・品質・工程・原価管理全般をご担当いただきます。 【具体的には】 さまざまな建築工事に携わる当社にて 施工管理スタッフとして管理業務をお任せします。 ※遠方への長期出張などはありません。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ■建築施工管理の実務経験と資格をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜800万円
滋賀県
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■マイカー・自転車通勤可（無料駐車場あり） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：7時間30分 ■休憩：90分 ■月平均残業時間：15時間程度
八田建設株式会社
建築工事の施工管理スタッフ（現場監督）として、安全・品質・工程・原価管理全般をご担当いただきます。 【具体的には】 さまざまな建築工事に携わる当社にて 施工管理スタッフとして管理業務をお任せします。 ※遠方への長期出張などはありません。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ■建築施工管理の実務経験と資格をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜800万円
滋賀県
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■マイカー・自転車通勤可（無料駐車場あり） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：7時間30分 ■休憩：90分 ■月平均残業時間：15時間程度
株式会社ダブルチーム
私たちは、不動産に関わる様々な事業を展開しており、今回は新規立ち上げ部署である【訳あり不動産】に関する営業スタッフの募集となります。 ・空き家として放置してしまい、物件の利活用ができていない ・相続した不動産が兄弟と共有名義のため、自由に活用ができない ・事故物件のため不動産屋さんに相談したけど対応してもらえない ・権利関係が複雑で不動産屋さんに査定を断られてしまった などなど、「空き家の処分に困っている」「相続で悩んでいる」といったお客様からのお問い合わせに対応するお仕事です。架電営業や、飛び込み訪問営業をしたりすることは一切ありません！ ※特殊清掃や遺品整理等の作業は発生いたしません。 そんな"訳あり不動産"の"適正な価値"を見出し、市場に流通させることがミッションです！ 一見「難しそう…」と思われるかもしれませんが、ご安心ください。大切なのは専門知識よりも、お客様のお悩みをしっかり親身に聴くこと。難しい法律や不動産の調整は、今年立ち上がったばかりの新規部署で仲間や先輩と一緒に解決していきます。 ■業務の流れ 弊社の広告経由でお問い合わせいただいたお客様に対し、コールセンターが日程調整を行います。 ↓ その後、営業担当が引き継ぎ、お電話等で現状確認を行います。 状況に応じて実際に現地を訪問し、弊社の基準に合わせて査定を行い結果を提示いたします。 ↓ 査定金額に合意いただいた場合は成約となり、契約調整業務を行います。 ■仕事のポイント 【反響営業のため提案に集中できる】 お客様からのお問い合わせはコールセンターで一括管理し、訪問日程等もセンターで設定されるため、営業の醍醐味である提案や折衝の経験を多く積むことが可能です。 【今後さらにニーズが高まるサービス】 少子高齢化と人口減少により、放置された家(＝空き家)は日本中で増え続けています。 我々はそういった訳あり不動産を活用することで、空き家問題の解決も目指しています。 【ある1日の流れ】 10:00 出社 12:00 休憩・訪問先へ直行 13:00 1件目のアポ 15:00 2件目のアポ 17:00 3件目のアポ 18:00 報告書作成などの書類作成業務 19:00 退勤 ＜未経験でも活躍できる理由＞ ・少人数チームのため、放置されることなく、常にフィードバックがもらえる環境 ・結果だけでなく、行動量や姿勢も正当に評価される文化 ・年齢や社歴に関係なく、成果次第でチャンスを掴める環境 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 ■PCスキル（タイピングなどの基本的操作） ■運転免許（物件の現地確認で運転が必要になる場合があるため） 【歓迎条件】 ■コミュニケーションを大切にできる方、前向きで素直に取り組める方 ■お客様のご自宅へ訪問することに抵抗のない方 ★20～30代の若手活躍中 ※案件によっては出張が発生しますので、問題ない方に限定させていただきます。 ※案件多数につき、支社展開も随時予定しているため、転勤が可能な方を優先させていただきます。 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集, IPOに向けて]
年収 350万〜900万円
Terra Drone株式会社
▼想定業務内容 ・新技術の活用方法の確立とその普及に向けた各種取り組み ・顧客のプロダクト導入時のレクチャーと活用時の各種サポート ・ヒアリングによる顧客課題の分析と解決に向けた施策の企画と実行 ・顧客フィードバックの分析とハード/ソフトプロダクトへの連携 ・アップセル/クロスセル提案業務 ・顧客課題に基づく新規事業開発 ～業務イメージ～ 東京本社を拠点にして建設、測量業界へのドローンプロダクトを中心とした活用サポートを行います 商材：新技術を活用した測量計測サービス ┗計測機材：ドローン、スラム等のハード機器やソフトウェア 顧客：建設会社、建設コンサルタント、測量会社など 顧客からの問い合わせに対応しつつ、担当プロダクトを持ち機材やサービスの継続利用/更新につながるよう対応をします 出張又は日帰りで週に1回は顧客のもとへ行き、プロダクトの導入講習や活用サポートを行います ▼このポジションの魅力 ・新技術の活用方法の確立を通じて、業界の仕事の在り方を自らの手で変え、それを前線で直接体感することができます ・自社開発のハード×ソフトへ顧客フィードバックを反映することでソリューションを一緒に作っていくことができます ・顧客とのコミュニケーションが必須であり、ハード製品の活用促進を現場で行うことによってAIに代替されないキャリア形成が可能です ・毎年のようにリリースされていく新しいプロダクトによって生まれる多くの機会に対して、顧客価値をベースに既存のあり方にとらわれることなく自由に挑戦でき、周囲もそれをフラットに議論して、挑戦と失敗を歓迎して応援するカルチャーがございます ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・営業、CS等の何らかの顧客対応業務のご経験2年以上 ・OJTを含む何らかの育成、リーダーの経験がある方 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜600万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲：当社の支社およびグループ会社拠点 本ポジションは原則就業場所の変更はございません。 【勤務時間補足】 ■標準労働時間：9:00～18:00 ■1日あたり所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 ■残業：あり ■フレックス制度有（コアタイム：11:00～16:00）
株式会社リプライス
市場に流通する中古住宅を仕入れ、新築のように再生して提供する【再生住宅事業】において、 国内トップクラスの実績を持つ当社。本ポジションでは、リフォームの企画から進捗管理まで一貫してお任せします。 【仕事内容】 ■物件のリフォーム企画（約8割） 仕入れた中古住宅の現地調査を行い、間取り・設備・デザインなどを含めたリフォームプランを企画します。 施工会社と打ち合わせを行いながら、物件ごとに最適な仕様を検討します。 工事のスケジュールや予算が計画通りに進んでいるかを確認し、施工会社と連携しながら調整を行います。 品質・コスト・納期のバランスを見ながらプロジェクト全体を管理します。 ■商品企画の改善・基準見直し（約2割） 完成物件の仕上がりやお客様の声、販売状況をもとに検証を行い、営業部と連携しながら商品品質のすり合わせを実施します。そのうえで、顧客ニーズにより適した商品となるよう、リフォーム内容や企画基準の見直し・改善を行います。 ＊一人ひとりの裁量が大きく、また、相手の成長に繋がる良質なFBが根付いているからこそ、圧倒的に成長スピードが速い環境です◎ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■必須条件 ・普通自動車免許(第一種) ・営業経験、または店舗運営経験を2年以上お持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜500万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ★リプライス名古屋本社・東京本部でも同職種を採用中です！
Terra Drone株式会社
▼初期配属想定 国内基盤事業のBizポジション ┗国内土木事業の営業orCSに配属予定 ▼業務内容イメージ 弊社ソリューション事業において、 将来的に国内外に向けて下記のような業務を担当して頂く事を想定しています。 ・事業戦略策定～組織マネジメント ・新規市場開拓/顧客分析/マーケティング ・国内外パートナー開拓/海外営業 ・新規事業立ち上げ ・海外子会社経営 ※ご経験によりますが、最初の2-3年は配属事業にてセールスやCSのような重要な課題解決業務に取り組んで頂き、実績やご意向に応じてリーダー育成を背景とした異動および配置転換を実施していきます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ■法人顧客対応業務のご経験2年以上（営業、CS、施工管理など） ■日本からグローバルで活躍する会社を生み出すという事に強い熱量を持てる方 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜700万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲：当社の支社およびグループ会社拠点 本ポジションは原則就業場所の変更はございません。 【勤務時間補足】 ■標準労働時間：9:00～18:00 ■1日あたり所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 ■残業：あり ■フレックス制度有（直行直帰可能、コアタイム：11:00～16:00）
Terra Drone株式会社
▼ミッション 時価総額の最大化を主とし、ビジネス、コーポレート、エンジニア領域でそれぞれの担当PJTにおいて成果を最大化する事 ▼業務内容イメージ ＜ビジネス領域＞ ・事業戦略策定～組織マネジメント ・新規市場開拓/顧客分析/マーケティング ・国内外パートナー開拓/海外営業 ・新規事業立ち上げ ・海外子会社経営 ＜コーポレート領域＞ ・経営トップのアジェンダ推進(財務、HR、IR/PRなど) ・重要プロジェクトのPMO（現場指揮） ・会議のファシリテーション・意思決定サポート ・経営陣の時間創出 ＜エンジニア領域＞ ・全社技術戦略の策定と実行 ・ハードウェア開発・量産化の統括 ・グローバル展開の推進 ・エンジニア組織のマネジメントと採用 ※入社当初はご本人の適性に応じて経営上TOPアジェンダの領域へアサインし、実績を出して頂く事を目指し、実績に応じて重要ポストや案件に配置転換する事を想定しております。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ・新産業で世界で勝つ、グローバルで時価総額TOPを狙うという志に共感できる方 ・成長のために何でもチャレンジするという覚悟のある方 ・ビジネスレベルの英語力（テキスト、会話が出来る） ※前提の業務経験は問いません。 スタンス面を最重要視しています。 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜700万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲：当社の支社およびグループ会社拠点 本ポジションは原則就業場所の変更はございません。 【勤務時間補足】 ■標準労働時間：9:00～18:00 ■1日あたり所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 ■残業：あり ■フレックス制度有（直行直帰可能、コアタイム：11:00～16:00）
アイオン株式会社
■当社の総務人事担当として、従業員の給与計算や社会保険や福利厚生管理等の労務管理、新卒・中途採用といった人事業務のほか、工場の安全衛生庶務等の総務業務をご担当いただきます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■総務・人事のご経験がある方（目安：3年） 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜500万円
茨城県
8:30〜17:30 ／ 【勤務地補足】 ■マイカー通勤可 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制 ■平均残業：0～20時間／月 ■月平均所定外労働時間：会社全体平均7.2時間（2020年実績） ■所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
株式会社ＮＨＳ
〈入社後の流れ〉 ※習熟度等により変動する可能性がございます。 ■7月～9月 ：約2か月間の研修。ビジネスマナー、営業の基礎、商材についてなど、しっかりと研修を行います。 ■10月以降 ：まずは内勤営業部に配属になり、営業手法やマネジメント手法などをOJTで学んで頂きます。 ■2年目以降 ：営業部のリーダーとして部下のマネジメントや外勤営業など、適材適所にステップアップ。 ※営業以外にもバックオフィス部門やカスタマーサポート部門など、多彩なキャリアパスが広がっています。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■学歴不問 ※高卒・大学中退OK ■未経験歓迎 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 300万〜500万円
福岡県
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ ■勤務時間 9:30～18:30 ■休憩90分 ※実働7.5時間 ■残業時間 約19時間/月（2025年度実績）
アイオン株式会社
当社の社内SE担当として、システム ネットワーク等の管理や改修・運用業務をご担当いただきます。 システム改修や更新提案・運用管理などもお任せします。 【具体的には】 ■開発案件の検討 ■システム化構想の企画や提案 ■業務改善の企画や提案 ■プロジェクト の編成や人員調達 ■ベンダー管理や価格調整（実装は外注） ■システムの導入支援 ■操作方法のトレーニング ■システムの保守 ■運用管理 ■システムの環境管理（ハードやソフト、 備品など） ※開発業務よりも運用・保守やシステム導入・更新の企画や提案、 経営層への説明、 申請手続きなどの事務処理の比重が高くなります。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■社内SEのご経験がある方 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜700万円
茨城県
8:30〜17:30 ／ 【勤務地補足】 ■マイカー通勤可 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制 ■平均残業：0～20時間／月 ■月平均所定外労働時間：会社全体平均7.2時間（2020年実績） ■所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
アイオン株式会社
産業資材、一般消費材、医療機器資材を中心に機能性多孔質体（スポンジ）の研究・製造・販売する当社にて製造業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■当社スポンジ製品の製造をご担当いただきます。 ■製造装置に材料を投入、 機械を操作するなどの手作業も発生いたします。 ■材料（20キロほど）を運搬の際は台車を利用します。 【スポンジ製造の流れ】 1.粉上のPVA（材料）をお湯で溶かし、薬品を混ぜる 2.型に流す 3. 化学反応を起こさ せ、型から取り出し、成形する 4.スポンジの加工、 検査、包装、梱包 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■製造職の実務経験 【募集背景】 [増員募集]
年収 350万〜600万円
茨城県
8:30〜17:30 ／ 【勤務地補足】 ■マイカー通勤可 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制 ■平均残業：0～20時間／月 ■月平均所定外労働時間：会社全体平均7.2時間（2020年実績） ■所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
アイオン株式会社
産業資材、一般消費材、医療機器資材を中心に高機能スポンジの研究・製造・販売する当社にて生産技術業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■新しい生産技術の調査、研究（手法や設備など） ■生産コストの低減やコストの短縮 ■品質向上の為の施策立案・製造効率の改革、改善（自動化や工数編成、 人員配置など） ■製造設備や製造ラインの改良提案 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■CAD使用経験 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 400万〜700万円
茨城県
8:30〜17:30 ／ 【勤務地補足】 ■マイカー通勤可 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制 ■平均残業：0～20時間／月 ■月平均所定外労働時間：会社全体平均7.2時間（2020年実績） ■所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
株式会社一蔵
■仕事内容 結婚式という一日を、写真で記録する仕事です。 新郎新婦だけでなく、ご家族やゲストの表情、 その場の空気感や感情の動きを切り取る“ドキュメンタリー撮影”を行います。 同じ一日は二度とないからこそ、 瞬間を逃さない判断力と人に寄り添う力が求められます。 歴史ある結婚式場「キャメロットヒルズ」で、 一組一組の特別な一日を写真に残していただきます。 ■業務内容 ・挙式／披露宴のスナップ撮影 ・お客様との事前打ち合わせ ・写真セレクト ※主に婚礼当日の撮影を担当 ※スキル・希望に応じて前撮り撮影もあり 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【歓迎】 ・人物撮影経験（ジャンル不問） ・フォトグラファーとしての実務経験（年数不問） ■求める人物 ・結婚式という一日を、写真で残すことにやりがいを感じる方 ・お客様やゲストの表情・感情の変化を捉えることが好きな方 ・瞬間を逃さず、主体的に動ける方 ・チームで結婚式を創り上げることにやりがいを感じる方 ・向上心を持ち、撮影技術や表現力を高め続けたい方 【募集背景】 [その他]
年収 350万〜420万円
愛知県
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 勤務地: さいたま市北区別所町（キャメロットヒルズ） アクセス: JR宮原駅よりバス約10分／JR上尾駅よりバス約10分 JR大宮駅よりバス約20分 勤務時間: フレックスタイム制 （月間総労働時間166時間40分／標準労働時間：1日8時間） ※婚礼に応じたシフト制
イサム塗料株式会社
自動車補修用塗料で業界トップレベルである当社にて、塗料の品質保証を担当していただきます。 【職務詳細】 ・SDS作成業務（和文、英文）、化学物質規制情報調査業務 ・報告書作成業務（含有調査報告書類（RoHS、REACH、ユーザー指定物質）、輸出関係書類（貿易管理令、原産地証明等）等） ・原料、製品の危険有害性調査業務（GHS判定、消防法令、安衛法関連法令、環境法令） ※品質管理課では、上記とは別に原料・製品の検査業務、分析業務を行っております。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■化学系のバックグラウンドをお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 360万〜508万円
滋賀県
8:30〜17:00 ／ 【勤務地補足】 ■マイカー通勤可 ■転勤は当面想定していません。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：7時間30分 ■休憩時間：60分 ■時間外労働：あり ■残業：月平均10時間程度
ROSCA株式会社
新設する「人材紹介事業部」の責任者として、事業の構想から実行、組織づくりまでを一貫して担っていただきます。 【決まっていること】 ■既存クライアントの活用が可能： ・既存のシームレスキャリア事業ですでに取引のある豊富な顧客基盤（SaaS企業、SIer等）へアプローチが可能です。 ・ゼロからの新規開拓だけでなく、信頼関係のある顧客へのクロスセルから事業をスタートできます。 ■「人の価値」で勝負すること： ・AIやシステム任せの効率化ではなく、泥臭くても「人」が介在する価値を最大化する事業であること。 ■高付加価値モデルであること： ・シェア拡大のみを追うのではなく、特定領域で「トップ1%の質」を誇る事業を目指すこと。 【決まっていないこと（お任せしたいこと）】 ■マーケットの開拓（領域は絞りません）： ・特定の業界や職種には限定しません。「総合型」として全方位を対象に、事業成長の機会を自由に見出し、アプローチ可能です。 ■事業戦略の立案： ・誰に、何を、どのように提供するか。ゼロからビジネスモデルを描いていただきます。 【具体的な業務フェーズ】 ■事業構想・立案 ・ターゲット市場の選定とリサーチ ・事業計画（PL）の作成、「勝ち筋」の定義 ■立ち上げ・実働（プレイングマネージャー） ・自らクライアントを開拓し、最初の売上を作る（泥臭い営業活動） ・候補者集客の仕組みづくり ■組織化・拡大 ・メンバーの採用・育成、チームビルディング ・再現性のあるオペレーションの構築 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■下記いずれかのご経験 ・人材紹介事業の立ち上げ経験 ・人材紹介事業でのマネージャー（部長）経験 【募集背景】 [新規部署立ち上げ]
年収 800万〜1200万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■休憩1時間 ※前日の勤務状況によって始業時間を変えたりする取り組みをおこなっております
ROSCA株式会社
【「担当ガチャ」だらけのRPOを壊し、本質的な採用価値提供にコミットしませんか？】 既存のRPO業界は、参入障壁の低さから「サービスの質」が玉石混交です。特にエンジニア採用においては、知見の浅い担当者がオペレーションを回すだけでは、企業の採用課題は解決しません。 「ROSCAは、その"当たり前"を壊します。」 TWOstone&sons（旧Branding Engineer）の初期メンバーが「クオリティに妥協しない」ために設立した自己資本100%のプロ集団として、採用課題、特に「エンジニア採用の本質」に徹底的に向き合っています。 事業は急拡大中。しかし、組織はまだカオス of カオスです。 この「第二創業期」の熱狂の中心で、私たちと共に採用の「勝ち筋」（特にエンジニア領域）の方程式をゼロから創り上げる「張本人」を求めます。 【私たちが挑む課題（ミッション）】 私たちは、単なる「採用代行」屋ではありません。 クライアントの採用課題、特に「エンジニア組織のあり方」まで踏み込み、ハンズオンで「組織を持続的に採用ができる状態へ導く」ことがミッションです。 『フェーズ1（1年目: 2024-2025/今まで）』 まずはクライアントのあらゆるニーズに応え、リファラル支援、エージェントマネジメント、成果報酬RPOスカウト、SNSヘッドハンティング、採用ブランディングまで、幅広く全てにトライし、本質的な価値提供（＝採用成果）のためのノウハウを蓄積してきました。 『フェーズ2（2年目: 2025-2026）』 フェーズ1で得たTIPSを基に、事業により具体的な方向性を持たせ、組織と事業をスケールさせるフェーズです。新たにジョインいただく方には、この「勝ち筋の方程式」を確立する中心人物となっていただきます。 『最終ゴール（3年目以降）』 「ROSCAに相談すれば、採用課題（特にエンジニア組織）を解決できる存在になり、紹介が殺到している」——この状態を本気で目指します。 【ROSCAの強み】 ①他社には真似できない「成果報酬型RPO」 当社の強みは、他社には真似できない「完全成果報酬型」のRPOを実現している点にあります。月額料金をいただかないこのモデルを支えるのは、1社に対する圧倒的なリソース投下です。シニアコンサルタント・コンサルタント・アシスタントの「3人1組」で1つのプロジェクトを担当し、一人あたりの掛け持ち案件を「最大3件」にまで厳選。徹底した密度で採用に向き合うからこそ、結果で応える「成果報酬型」という究極のコミットメントを提供できています。 ②強力なコアメンバー ・取締役兼事業責任者 鈴木 昂志 グロース市場上場「TWOstone&sons」の立ち上げ5人目として参画し、上場までエージェント事業の成長を牽引。独立後、エンジニアリングへの圧倒的な解像度を武器に、ROSCAの立ち上げと、本事業部の推進を行い、今まで500社以上の採用支援を行った本事業部のトップです。 ・コンサルティングメンバー Findyの元CSマネージャーをはじめとするエンジニア採用のプロが「数字に基づいた戦略を実行し、課題を解決できるか」に徹底的にこだわり、スタートアップ企業のテックリード採用など、高難易度採用を次々と成功させるコンサルタントが在籍してます。 【業務内容】 今回お任せすることはクライアントの採用戦略立案〜採用成功までのプロジェクトを円滑にまわしていただくことがミッションです。 ■具体的には ・採用戦略立案 ・採用KPI設計 ・メッセージング設計 ・エージェントマネジメント ・スカウト媒体運用 ※一部コンサルタントも手を動かしスカウトの送付を行っております。 ・採用に関わる課題発見〜改善実行 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■法人営業の経験2年以上 ■定量的な目標を置き、KPIを立て、週次単位で改善を回した経験 ■下記いずれかの経験1年以上 ・転職エージェントのCA or RA経験 ・派遣営業経験 ・HRTechサービスなどのCS経験 ・採用人事、RPO等を通じて、採用活動に携わった経験 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集, 新規部署立ち上げ]
年収 400万〜750万円
ROSCA株式会社
リクーティングアドバイザー（RA）としてクライアントのエンジニア採用成功まで伴走していただきます。 【具体的には】 ・クライアントのエンジニア組織を把握し、事業をグロースさせるための採用提案 ・クライアントに対する採用要件のヒアリング、求人作成 ・クライアントへ人材の提案、面談同席 ・既存クライアントへの深耕営業 ・新規クライアント開拓の企画〜実行 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■法人営業のご経験3年以上 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 480万〜1000万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■休憩1時間 ※前日の勤務状況によって始業時間を変えたりする取り組みをおこなっております
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】10:00～19:00（実働8時間） ※直行直帰OK◎ ※U・Iターン歓迎
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ※週2日のリモートを基本としてます ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■休憩1時間 ※前日の勤務状況によって始業時間を変えたりする取り組みをおこなっております
