619件の求人
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株式会社エムデジ
■フィットネスジムスタッフ 【一般業務】 お客様対応、施設管理、清掃などを中心に行います。 ～具体的には～ ・館内清掃 ・新規申込受付 ・体験入会案内 ・取り扱いサービス、商材ご提案 ・マシンメンテナンス ・電話対応 ・お客様へのトレーニング指導 ・備品在庫確認、発注 ・広報活動（イベント参加/企画運営・SNS更新など） など 初心者から玄人まで様々なお客様がご利用される施設です。 心配りやコミュニケーションも大切です。 快適にご利用いただくため、施設の清潔感・安心感は最重要ポイント。 清掃やメンテナンスは日々行い、高いクオリティを維持しています。 専門資格を取得している社員は「トレーニング指導」も担当。 入社前に全く知識が無かった社員も、先輩や研修担当からのサポートで資格を取得し活躍しています。 1店舗は4～5人の同僚と働きます。 【1日の流れ】 9：50 出勤 スタッフの常駐時間が10：00～なので10分前くらいに出勤します。 10：00 業務スタート 朝礼を行い、今日の予約や役割分担を確認。 11：00 お客様対応など 見学希望のお客様を案内し、気に入っていただければご入会へ！ 13：00 休憩 昼食を取ったり、休憩中にトレーニングする社員も！ 15：00 お客様対応など 受付や店内の清掃などをしながら、時にはトレーニングのサポートも。 17：00 SNSの更新 キャンペーンの情報を告知するため、素材を撮影し投稿を作成します。 19：00 退勤 店舗は24時間営業ですが、スタッフは19時に退勤します。プライベートでトレーニングもOK！ （※研修への参加等により出勤/退勤時間が早まる場合があります 例）9:30～18:30勤務 等） 業務内容の変更範囲：会社が指定する範囲で変更の可能性あり ※本人のご希望をうかがいつつ、適性等を考慮して変更をお願いする場合があります。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■2027年3月卒業見込の方 【募集背景】 [増員募集]
年収 262万〜313万円
北海道
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■転居を伴う転勤なし ※引越しを伴う異動は事前に相談の上、本人の承諾の元お願いする場合があります 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制（1ヵ月単位、週平均実働40時間以内） ■シフト制：就業時間9時間（実働7時間50分／休憩1時間10分） [シフトパターン例] 基本：10:00～19:00 研修等により変動あり 9:00～18:00 11:00～20:00 など ※いずれの勤務態勢であっても就業時間は同様
株式会社エムデジ
■フィットネスジムスタッフ 【一般業務】 お客様対応、施設管理、清掃などを中心に行います。 ～具体的には～ ・館内清掃 ・新規申込受付 ・体験入会案内 ・取り扱いサービス、商材ご提案 ・マシンメンテナンス ・電話対応 ・お客様へのトレーニング指導 ・備品在庫確認、発注 ・広報活動（イベント参加/企画運営・SNS更新など） など 初心者から玄人まで様々なお客様がご利用される施設です。 心配りやコミュニケーションも大切です。 快適にご利用いただくため、施設の清潔感・安心感は最重要ポイント。 清掃やメンテナンスは日々行い、高いクオリティを維持しています。 専門資格を取得している社員は「トレーニング指導」も担当。 入社前に全く知識が無かった社員も、先輩や研修担当からのサポートで資格を取得し活躍しています。 1店舗は4～5人の同僚と働きます。 【1日の流れ】 9：50 出勤 スタッフの常駐時間が10：00～なので10分前くらいに出勤します。 10：00 業務スタート 朝礼を行い、今日の予約や役割分担を確認。 11：00 お客様対応など 見学希望のお客様を案内し、気に入っていただければご入会へ！ 13：00 休憩 昼食を取ったり、休憩中にトレーニングする社員も！ 15：00 お客様対応など 受付や店内の清掃などをしながら、時にはトレーニングのサポートも。 17：00 SNSの更新 キャンペーンの情報を告知するため、素材を撮影し投稿を作成します。 19：00 退勤 店舗は24時間営業ですが、スタッフは19時に退勤します。プライベートでトレーニングもOK！ （※研修への参加等により出勤/退勤時間が早まる場合があります 例）9:30～18:30勤務 等） 業務内容の変更範囲：会社が指定する範囲で変更の可能性あり ※本人のご希望をうかがいつつ、適性等を考慮して変更をお願いする場合があります。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■2027年3月卒業見込の方 【募集背景】 [増員募集]
年収 262万〜313万円
北海道
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■転居を伴う転勤なし ※引越しを伴う異動は事前に相談の上、本人の承諾の元お願いする場合があります 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制（1ヵ月単位、週平均実働40時間以内） ■シフト制：就業時間9時間（実働7時間50分／休憩1時間10分） [シフトパターン例] 基本：10:00～19:00 研修等により変動あり 9:00～18:00 11:00～20:00 など ※いずれの勤務態勢であっても就業時間は同様
株式会社エムデジ
■フィットネスジムスタッフ 【一般業務】 お客様対応、施設管理、清掃などを中心に行います。 ～具体的には～ ・館内清掃 ・新規申込受付 ・体験入会案内 ・取り扱いサービス、商材ご提案 ・マシンメンテナンス ・電話対応 ・お客様へのトレーニング指導 ・備品在庫確認、発注 ・広報活動（イベント参加/企画運営・SNS更新など） など 初心者から玄人まで様々なお客様がご利用される施設です。 心配りやコミュニケーションも大切です。 快適にご利用いただくため、施設の清潔感・安心感は最重要ポイント。 清掃やメンテナンスは日々行い、高いクオリティを維持しています。 専門資格を取得している社員は「トレーニング指導」も担当。 入社前に全く知識が無かった社員も、先輩や研修担当からのサポートで資格を取得し活躍しています。 1店舗は4～5人の同僚と働きます。 【1日の流れ】 9：50 出勤 スタッフの常駐時間が10：00～なので10分前くらいに出勤します。 10：00 業務スタート 朝礼を行い、今日の予約や役割分担を確認。 11：00 お客様対応など 見学希望のお客様を案内し、気に入っていただければご入会へ！ 13：00 休憩 昼食を取ったり、休憩中にトレーニングする社員も！ 15：00 お客様対応など 受付や店内の清掃などをしながら、時にはトレーニングのサポートも。 17：00 SNSの更新 キャンペーンの情報を告知するため、素材を撮影し投稿を作成します。 19：00 退勤 店舗は24時間営業ですが、スタッフは19時に退勤します。プライベートでトレーニングもOK！ （※研修への参加等により出勤/退勤時間が早まる場合があります 例）9:30～18:30勤務 等） 業務内容の変更範囲：会社が指定する範囲で変更の可能性あり ※本人のご希望をうかがいつつ、適性等を考慮して変更をお願いする場合があります。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■2027年3月卒業見込の方 【募集背景】 [増員募集]
年収 262万〜313万円
北海道
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■転居を伴う転勤なし ※引越しを伴う異動は事前に相談の上、本人の承諾の元お願いする場合があります 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制（1ヵ月単位、週平均実働40時間以内） ■シフト制：就業時間9時間（実働7時間50分／休憩1時間10分） [シフトパターン例] 基本：10:00～19:00 研修等により変動あり 9:00～18:00 11:00～20:00 など ※いずれの勤務態勢であっても就業時間は同様
株式会社エムデジ
■フィットネスジムスタッフ 【一般業務】 お客様対応、施設管理、清掃などを中心に行います。 ～具体的には～ ・館内清掃 ・新規申込受付 ・体験入会案内 ・取り扱いサービス、商材ご提案 ・マシンメンテナンス ・電話対応 ・お客様へのトレーニング指導 ・備品在庫確認、発注 ・広報活動（イベント参加/企画運営・SNS更新など） など 初心者から玄人まで様々なお客様がご利用される施設です。 心配りやコミュニケーションも大切です。 快適にご利用いただくため、施設の清潔感・安心感は最重要ポイント。 清掃やメンテナンスは日々行い、高いクオリティを維持しています。 専門資格を取得している社員は「トレーニング指導」も担当。 入社前に全く知識が無かった社員も、先輩や研修担当からのサポートで資格を取得し活躍しています。 1店舗は4～5人の同僚と働きます。 【1日の流れ】 9：50 出勤 スタッフの常駐時間が10：00～なので10分前くらいに出勤します。 10：00 業務スタート 朝礼を行い、今日の予約や役割分担を確認。 11：00 お客様対応など 見学希望のお客様を案内し、気に入っていただければご入会へ！ 13：00 休憩 昼食を取ったり、休憩中にトレーニングする社員も！ 15：00 お客様対応など 受付や店内の清掃などをしながら、時にはトレーニングのサポートも。 17：00 SNSの更新 キャンペーンの情報を告知するため、素材を撮影し投稿を作成します。 19：00 退勤 店舗は24時間営業ですが、スタッフは19時に退勤します。プライベートでトレーニングもOK！ （※研修への参加等により出勤/退勤時間が早まる場合があります 例）9:30～18:30勤務 等） 業務内容の変更範囲：会社が指定する範囲で変更の可能性あり ※本人のご希望をうかがいつつ、適性等を考慮して変更をお願いする場合があります。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■2027年3月卒業見込の方 【募集背景】 [増員募集]
年収 262万〜313万円
北海道
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■転居を伴う転勤なし ※引越しを伴う異動は事前に相談の上、本人の承諾の元お願いする場合があります 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制（1ヵ月単位、週平均実働40時間以内） ■シフト制：就業時間9時間（実働7時間50分／休憩1時間10分） [シフトパターン例] 基本：10:00～19:00 研修等により変動あり 9:00～18:00 11:00～20:00 など ※いずれの勤務態勢であっても就業時間は同様
株式会社エムデジ
【モバイルショップスタッフ（総合職）】 運営店舗にて、お客様対応および店舗運営に必要な事務業務を行います。 ■一般業務内容 ・新規契約、機種変更受付 ・インターネット回線契約受付 ・見積もり作成 ・各種プラン等の申込 ・端末の操作方法、料金プラン説明 ・故障受付 ・電話対応 ・売上チェック ・在庫確認、発注 ・店内レイアウト ・清掃 お客様対応では、スマートフォンに関するお悩みやライフスタイルをヒアリングし、最適な商品やサービスを提案します。事務業務では、店舗の販売目標に対する売上進捗の確認、商品在庫の棚卸し・発注、キャンペーン告知のためのポスターやビラの作成などを行います。店舗は通常3～6人体制で、大型店では10人以上の同僚と協力して業務を進めます。 ■1日の流れ（早番の場合） ・9:30 出勤：清掃や朝礼を行い、開店準備をします。 ・10:00 開店：お客様を笑顔で明るくお迎えします。 ・10:30 お客様対応：機種変更、新規契約、購入前の相談・見積もり、操作説明などを行います。 ・12:00 休憩：昼食を取ります。 ・13:00 事務作業：お客様のいない時間はメールチェック、商品の陳列、新サービス学習などを行います。 ・16:00 頑張るタイム：16:00～18:00の2時間は、パソコンやバック業務をできるだけ控え、お客様対応や店内清掃に集中して取り組みます。 ・18:30 退勤：必要なお客様対応がなければ基本的に定時で退勤します。 （※シフト制のため一例です） ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■2027年3月卒業見込の方 【募集背景】 [増員募集]
年収 278万〜325万円
北海道
9:30〜20:00 ／ 【勤務地補足】 ■6つのエリア（北海道、青森、栃木、東京、新潟、長野）から希望勤務地を選択可能です。 ■通勤可能範囲内（片道1時間30分以内）での転勤があります。引っ越しを伴う転勤は相談の上決定し、転勤可能な場合は引っ越し代や家賃の一部補助の対象となります。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制（1ヵ月単位、週平均実働40時間以内） ■シフト制：就業時間9時間（実働7時間50分／休憩1時間10分） ■シフトパターン例：09:30～18:30、10:00～19:00、11:00～20:00など ※いずれの勤務態勢であっても就業時間は同様です。
株式会社フルスピード
【業務概要】 クリエイター向けファンコミュニティプラットフォーム「StandAlone」で提供する複数のiOS／Androidアプリについて、Flutterを中心とした設計・開発・運用・品質改善を一気通貫で担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ① 要件定義・設計・開発： ビジネス・プロダクトサイドとの要件整理、仕様検討、UI/UX設計、Flutter/Dartを用いた実装・保守 ②機能開発： 写真・テキスト投稿、ギャラリー、タイムライン、グループチャット、ライブ配信、アーカイブ、会員限定コンテンツ、課金・サブスクリプション機能等の開発・改善 ③ 連携・基盤構築： REST API、Firebase、決済サービス（Stripe等）、動画配信基盤、サードパーティAPI連携、クラウドネイティブバックエンド連携 ④ 開発運用・品質改善： 状態管理・アーキテクチャ設計、コードレビュー、テスト、クラッシュ解析、パフォーマンスチューニング、CI/CDによる自動化 ⑤ ストア運用・共通化： App Store／Google Playへの申請・リリース・モニタリング、複数ブランド・設定のアプリを効率的に運用するための共通基盤（StandAlone Building Blocks）改善 ⑥ 先進技術の組み込み： web3基盤技術（Portfolia）のモバイルアプリ組み込み・実証、AIを活用した開発プロセスおよびプロダクト機能の改善 【取扱サービス・開発環境（技術スタック）】 ・自社プロダクト： ファンコミュニティプラットフォーム「StandAlone」（複数クリエイター向けiOS/Androidアプリ群） ・モバイル / Web： Flutter, Dart / Next.js, Node.js ・状態管理 / ネイティブ： BLoC/Cubit, Riverpod / Android (Java/Kotlin), iOS (Objective-C/Swift) ・バックエンド・インフラ： REST API, Java, Node.js, PHP, AWS, GCP ・外部連携・ツール： Firebase, Stripe, Figma, Adobe XD, GitHub, App Store Connect, Google Play Console ・次世代技術： Portfolia（DID/VC, モバイルブロックチェーン, Emotion Link, Edge LLM）, 生成AIを活用した開発支援 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・Webまたはモバイルアプリケーションにおける3年程度の開発経験 ・Flutter／Dartを用いたモバイルアプリの開発経験（目安2年以上） 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 500万〜800万円
北海道
SOMPOひまわり生命保険株式会社
------------------------------------------------ 仕事概要 ------------------------------------------------ 生命保険の枠を超えたインシュアヘルスという先進的なコンセプトのもと、お客さまの健康増進や生活の質の向上をサポートするライフカウンセラー業務をお任せします。 単に保険を販売するのではなく、健康、介護、老後資金に関わる不安を解消し、長期的にお客さまの人生に寄り添う役割を果たします。 ------------------------------------------------ 業務詳細 ------------------------------------------------ 【具体的な仕事内容】 （1）お客さまのライフプランや健康に関するお悩みなどをヒアリング （2）プラン設計 （3）最適な商品やお客さまを健康にするサービスのご提案 （4）契約手続き （5）アフターフォローでライフイベントの変わり目をサポート 定期的な情報提供やプランの見直しなど、お客さまを継続的にサポートします。 【ご提案先】 当社に資料請求いただいたお客さまや、既存のお客さま、ＳＯＭＰＯグループ社員へのアプローチのほか、代理店との業務提携など、新たなお客さまとの接点を増やす仕組み・制度があります。最初からすべて活用できるわけではありませんが、スキルを身につけながら段階的に利用することで、実績アップにつなげることができます。 ------------------------------------------------ ポジションの魅力 ------------------------------------------------ ◎お客さまのニーズに合わせた最適な商品・サービスのご提案 「人の役に立ちたい」を叶える。長期期的にお客さまと伴走するライフカウンセラー「保険」と「健康」を組み合わせた新しいカタチで、お客さまの人生をサポートしませんか？知識・経験ゼロからでも大丈夫。充実の研修と手厚いサポートで、お客さまの笑顔を創り出すプロへと成長できます。 実際に9割が未経験で入社しております。 ◎充実の研修制度で自信を持ってスタート ・2ヶ月間の基礎研修：業界・商品知識、ビジネスマナーなど必要な知識をゼロからしっかり学べます。 ・3年間の育成期間：専属のトレーニングマネージャーがあなたの成長をマンツーマンでサポート。目標設定から日々の業務まで、親身に相談に乗ってくれるので安心です。 ・段階的なステップアップ：まずはマネージャーとの同行からスタート。ロールプレイングやOJTを通して、実践的なスキルを身につけられます。 ◎「健康」「介護」「老後資金」の3つの「不」の解消に取り組む、やりがいのある仕事 当社が提供するのは、従来の保険とは一味違う「インシュアヘルス」という新しいコンセプトの保険商品。お客さまの健康状態が良くなるほど保険料が割安になる、画期的な仕組みです。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 \\ 完全未経験OK // ★積極採用中★ 【いちばん大切なのはお客さまに寄り添って親身に接すること】 「もっと成長したい」という意欲や、前向きにコツコツ取り組む姿勢があれば大丈夫です！ 経験がなく、自信がない方でもしっかりと研修を行うので安心して挑戦してください。 ▼必須要件 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ↳ 札幌/仙台/石川/香川/広島/福岡/北九州エリア 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 400万〜1000万円
株式会社シラリカ
北海道・白糠町の食品加工工場で、魚の加工からスタートし、製造メンバーとして現場を覚え、将来的に製造を支える存在になっていただくポジションです。 ■業務内容： 北海道白糠町の食品加工工場にて、魚介類の加工業務を中心にお任せします。最初は製造業務が中心となり、管理業務は段階的に覚えていただく想定です。 ゆくゆくは商品のPRやマーケティング、養殖/OEMの計画など、ご希望に合わせて業務の幅を広げていくことも可能です。 具体的には、 ・ブリ・タラ・サバ等の魚介類の加工（包丁を使用した作業） ・新製品の商品開発/製造への落とし込み ・製品の品質管理 ・製造日報/製造計画の作成 ※現在在籍している管理職・社員の下に入り、現場で実務を学びながら少しずつ業務を習得していただきます。 ■入社後の流れ： ・入社後は先輩社員の指導のもと、魚の捌き作業からスタート ・製造業務は1～2か月程度でひとり立ち可能 ・半年ほどで製造全体の流れや管理業務の基礎を理解できる想定です 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■普通自動車第一種運転免許 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜420万円
北海道
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：60分 ■時間外労働有無：有
株式会社近藤工務店
近藤工務店(北海道・中標津/釧路/北見の3拠点、従業員50名・年商約20億円)にて、 注文住宅の施工管理を担当いただきます。 【メイン業務】 ANDPADを活用したDX化された現場管理が特徴です。 実行予算は積算部門が担当するため、現場確認と協力業者との施工打ち合わせが業務の中心となります。 ゼネコン・土木系の施工管理とは業務の質が異なり、工具を使った肉体作業はほとんどありません。 【1日の流れ(例)】 午前:現場まわり(進捗確認・業者との打ち合わせ) 14:00以降:事務所でANDPAD入力等のデスクワーク ※拠点によっては移動時間の比重が大きくなる場合があります。 【関わる人】 社内:週1回の「エイトデー」(全員事務所出社日)で営業・設計・IC・積算と情報共有。 社外:協力業者との連携が中心。行政対応は主に設計側が担当します。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 建築・住宅・ものづくりへの興味・関心は必須。 【募集背景】 [増員募集]
年収 550万〜720万円
北海道
8:30〜17:30 ／ 【勤務地】 中標津店・釧路店・北見店のいずれか(各拠点1名ずつ募集)。面接時にご希望を伺います。 【勤務時間】 所定労働時間8:30〜17:30。午前は現場まわり、午後はデスクワークが基本パターンです。 【転勤】 転勤の可能性はゼロではありませんが、本人の意向を踏まえたうえで実施します。
株式会社テレポートモバイル
\\就職にあたって転居・お引越しをお考えの方に朗報です♪// 【業務内容】 モバイルアドバイザー：全国総合職採用コース（キャリアチャレンジコース） ・配属の勤務地は、会社にて決定いたします。 ・本コースの特性上、エリアのご希望に沿った配属はいたしかねますので、あらかじめご了承ください。 ・ゆくゆくはエリアの異動の可能性があります。 ショップに来店されたお客様のご要望をヒアリングしながら、携帯電話・スマートフォンやタブレット、料金プラン等をご提案します。 全国でご活躍いただける方には、家賃補助（家賃の8割～10割を会社が負担）をご用意しています！ さらに、引っ越し手当や帰省手当・支度金30万円などのサポートも充実。 詳しくは、ぜひ業務内容欄をご確認ください！ 下記いずれかの店舗で就業いただきます。 ★北海道 ★三重 ★滋賀 ★岡山 ★広島 ★愛媛 ★高知 【安心の研修＆フォロー体制】 入社後2週間の新人研修にて、接客マナーやプランなどの基礎知識、コンプライアンスに関する知識を学びます。ショップ配属後は、先輩スタッフがマンツーマンで指導。まずは、端末の操作説明などの簡単な業務を学び、ご契約についてのロープレ研修などを経て、接客で実践。その繰り返しで一つひとつできる仕事を増やしていきます。接客で困ったときは、その場で先輩に相談できるので安心。わからないことを聞いたり、自分で調べるほど知識は増えて、自信につながっていきます。 【お客様に感謝されるやりがい】 接客で多いのはプランの見直しです。お客様の利用状況や希望をヒアリングして最適なプランをご提案。また、お得な料金プランを紹介して感謝されたときが嬉しい瞬間です。数年後にお客様が再来店されたり、ご家族やご友人の紹介などご満足が成果として表れることもやりがいにつながっています。 【若手中心でチームワークも抜群】 店舗スタッフの平均年齢は20代。年齢が近いので話しやすく、休憩時間にはプライベートの話題で盛り上がることも。お店の定休日にみんなでご飯を食べにいくほど仲良しです。仕事では、店舗の目標達成を目指して一人ひとりが全力で取り組み、ときには協力し合い、忙しいスタッフを手伝うなどチームワークのよさも自慢。メリハリを持って働いています。 【年功序列ではありません】 スタッフから副店長、店長、エリアマネージャーへのキャリアパスを用意。新卒や中途入社は一切関係なく、頑張って成果を上げた人を評価してポストを与えています。なかには入社１年目で店長、５年目でエリアマネージャー、最近では30代の中堅社員が新会社の社長に登用されました。もちろん、給与も成果に応じてアップするので「稼ぎたい」という方も大歓迎です。 【自分らしく、ずっと活躍できる】 「住み慣れた地域で働きたい」「キャリアアップを目指したい」「プライベートを大切にしたい」など、社員一人ひとりに合わせた多様な働き方が可能。産休・育休制度や各種休暇制度も充実しているので、無理せずに長く働ける環境です。 ※変更の範囲なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 特になし 【募集背景】 [増員募集]
年収 372万〜457万円
株式会社テレポートモバイル
【業務内容】 配属職種：モバイルアドバイザー ショップに来店されたお客様のご要望をヒアリングしながら、携帯電話・スマートフォンやタブレット、料金プラン等をご提案します。 【安心の研修＆フォロー体制】 入社後2週間の新人研修にて、接客マナーやプランなどの基礎知識、コンプライアンスに関する知識を学びます。 ショップ配属後は、先輩スタッフがマンツーマンで指導。 まずは、端末の操作説明などの簡単な業務を学び、ご契約についてのロープレ研修などを経て、接客で実践。 その繰り返しで一つひとつできる仕事を増やしていきます。 接客で困ったときは、その場で先輩に相談できるので安心。 わからないことを聞いたり、自分で調べるほど知識は増えて、自信につながっていきます。 【お客様に感謝されるやりがい】 接客で多いのはプランの見直しです。お客様の利用状況や希望をヒアリングして最適なプランをご提案。 また、お得な料金プランを紹介して感謝されたときが嬉しい瞬間です。 数年後にお客様が再来店されたり、ご家族やご友人の紹介などご満足が成果として表れることもやりがいにつながっています。 【若手中心でチームワークも抜群】 店舗スタッフの平均年齢は20代。年齢が近いので話しやすく、休憩時間にはプライベートの話題で盛り上がることも。 お店の定休日にみんなでご飯を食べにいくほど仲良しです。 仕事では、店舗の目標達成を目指して一人ひとりが全力で取り組み、ときには協力し合い、 忙しいスタッフを手伝うなどチームワークのよさも自慢。メリハリを持って働いています。 【年功序列ではありません】 スタッフから副店長、店長、エリアマネージャーへのキャリアパスを用意。 新卒や中途入社は一切関係なく、頑張って成果を上げた人を評価してポストを与えています。 なかには入社1年目で店長、5年目でエリアマネージャー、最近では30代の中堅社員が新会社の社長に登用されました。 もちろん、給与も成果に応じてアップするので「稼ぎたい」という方も大歓迎です。 【自分らしく、ずっと活躍できる】 「住み慣れた地域で働きたい」「キャリアアップを目指したい」「プライベートを大切にしたい」など、 社員一人ひとりに合わせた多様な働き方が可能。 産休・育休制度や各種休暇制度も充実しているので、無理せずに長く働ける環境です。 ※変更の範囲なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・高卒以上、資格不問です！ 【募集背景】 [増員募集]
年収 269万〜313万円
北海道
株式会社テレポートモバイル
【業務内容】 配属職種：モバイルアドバイザー ショップに来店されたお客様のご要望をヒアリングしながら、携帯電話・スマートフォンやタブレット、料金プラン等をご提案します。 【安心の研修＆フォロー体制】 入社後2週間の新人研修にて、接客マナーやプランなどの基礎知識、コンプライアンスに関する知識を学びます。 ショップ配属後は、先輩スタッフがマンツーマンで指導。 まずは、端末の操作説明などの簡単な業務を学び、ご契約についてのロープレ研修などを経て、接客で実践。 その繰り返しで一つひとつできる仕事を増やしていきます。 接客で困ったときは、その場で先輩に相談できるので安心。 わからないことを聞いたり、自分で調べるほど知識は増えて、自信につながっていきます。 【お客様に感謝されるやりがい】 接客で多いのはプランの見直しです。お客様の利用状況や希望をヒアリングして最適なプランをご提案。 また、お得な料金プランを紹介して感謝されたときが嬉しい瞬間です。 数年後にお客様が再来店されたり、ご家族やご友人の紹介などご満足が成果として表れることもやりがいにつながっています。 【若手中心でチームワークも抜群】 店舗スタッフの平均年齢は20代。年齢が近いので話しやすく、休憩時間にはプライベートの話題で盛り上がることも。 お店の定休日にみんなでご飯を食べにいくほど仲良しです。 仕事では、店舗の目標達成を目指して一人ひとりが全力で取り組み、ときには協力し合い、 忙しいスタッフを手伝うなどチームワークのよさも自慢。メリハリを持って働いています。 【年功序列ではありません】 スタッフから副店長、店長、エリアマネージャーへのキャリアパスを用意。 新卒や中途入社は一切関係なく、頑張って成果を上げた人を評価してポストを与えています。 なかには入社1年目で店長、5年目でエリアマネージャー、最近では30代の中堅社員が新会社の社長に登用されました。 もちろん、給与も成果に応じてアップするので「稼ぎたい」という方も大歓迎です。 【自分らしく、ずっと活躍できる】 「住み慣れた地域で働きたい」「キャリアアップを目指したい」「プライベートを大切にしたい」など、 社員一人ひとりに合わせた多様な働き方が可能。 産休・育休制度や各種休暇制度も充実しているので、無理せずに長く働ける環境です。 ※変更の範囲なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・高卒以上、資格不問です！ 【募集背景】 [増員募集]
年収 269万〜313万円
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【業務内容】 配属職種：モバイルアドバイザー ショップに来店されたお客様のご要望をヒアリングしながら、携帯電話・スマートフォンやタブレット、料金プラン等をご提案します。 【安心の研修＆フォロー体制】 入社後2週間の新人研修にて、接客マナーやプランなどの基礎知識、コンプライアンスに関する知識を学びます。 ショップ配属後は、先輩スタッフがマンツーマンで指導。 まずは、端末の操作説明などの簡単な業務を学び、ご契約についてのロープレ研修などを経て、接客で実践。 その繰り返しで一つひとつできる仕事を増やしていきます。 接客で困ったときは、その場で先輩に相談できるので安心。 わからないことを聞いたり、自分で調べるほど知識は増えて、自信につながっていきます。 【お客様に感謝されるやりがい】 接客で多いのはプランの見直しです。お客様の利用状況や希望をヒアリングして最適なプランをご提案。 また、お得な料金プランを紹介して感謝されたときが嬉しい瞬間です。 数年後にお客様が再来店されたり、ご家族やご友人の紹介などご満足が成果として表れることもやりがいにつながっています。 【若手中心でチームワークも抜群】 店舗スタッフの平均年齢は20代。年齢が近いので話しやすく、休憩時間にはプライベートの話題で盛り上がることも。 お店の定休日にみんなでご飯を食べにいくほど仲良しです。 仕事では、店舗の目標達成を目指して一人ひとりが全力で取り組み、ときには協力し合い、 忙しいスタッフを手伝うなどチームワークのよさも自慢。メリハリを持って働いています。 【年功序列ではありません】 スタッフから副店長、店長、エリアマネージャーへのキャリアパスを用意。 新卒や中途入社は一切関係なく、頑張って成果を上げた人を評価してポストを与えています。 なかには入社1年目で店長、5年目でエリアマネージャー、最近では30代の中堅社員が新会社の社長に登用されました。 もちろん、給与も成果に応じてアップするので「稼ぎたい」という方も大歓迎です。 【自分らしく、ずっと活躍できる】 「住み慣れた地域で働きたい」「キャリアアップを目指したい」「プライベートを大切にしたい」など、 社員一人ひとりに合わせた多様な働き方が可能。 産休・育休制度や各種休暇制度も充実しているので、無理せずに長く働ける環境です。 ※変更の範囲なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・高卒以上、資格不問です！ 【募集背景】 [増員募集]
年収 269万〜313万円
北海道
株式会社テレポートモバイル
【業務内容】 配属職種：モバイルアドバイザー ショップに来店されたお客様のご要望をヒアリングしながら、携帯電話・スマートフォンやタブレット、料金プラン等をご提案します。 【安心の研修＆フォロー体制】 入社後2週間の新人研修にて、接客マナーやプランなどの基礎知識、コンプライアンスに関する知識を学びます。 ショップ配属後は、先輩スタッフがマンツーマンで指導。 まずは、端末の操作説明などの簡単な業務を学び、ご契約についてのロープレ研修などを経て、接客で実践。 その繰り返しで一つひとつできる仕事を増やしていきます。 接客で困ったときは、その場で先輩に相談できるので安心。 わからないことを聞いたり、自分で調べるほど知識は増えて、自信につながっていきます。 【お客様に感謝されるやりがい】 接客で多いのはプランの見直しです。お客様の利用状況や希望をヒアリングして最適なプランをご提案。 また、お得な料金プランを紹介して感謝されたときが嬉しい瞬間です。 数年後にお客様が再来店されたり、ご家族やご友人の紹介などご満足が成果として表れることもやりがいにつながっています。 【若手中心でチームワークも抜群】 店舗スタッフの平均年齢は20代。年齢が近いので話しやすく、休憩時間にはプライベートの話題で盛り上がることも。 お店の定休日にみんなでご飯を食べにいくほど仲良しです。 仕事では、店舗の目標達成を目指して一人ひとりが全力で取り組み、ときには協力し合い、 忙しいスタッフを手伝うなどチームワークのよさも自慢。メリハリを持って働いています。 【年功序列ではありません】 スタッフから副店長、店長、エリアマネージャーへのキャリアパスを用意。 新卒や中途入社は一切関係なく、頑張って成果を上げた人を評価してポストを与えています。 なかには入社1年目で店長、5年目でエリアマネージャー、最近では30代の中堅社員が新会社の社長に登用されました。 もちろん、給与も成果に応じてアップするので「稼ぎたい」という方も大歓迎です。 【自分らしく、ずっと活躍できる】 「住み慣れた地域で働きたい」「キャリアアップを目指したい」「プライベートを大切にしたい」など、 社員一人ひとりに合わせた多様な働き方が可能。 産休・育休制度や各種休暇制度も充実しているので、無理せずに長く働ける環境です。 ※変更の範囲なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・高卒以上、資格不問です！ 【募集背景】 [増員募集]
年収 269万〜313万円
北海道
株式会社テレポートモバイル
【業務内容】 配属職種：モバイルアドバイザー ショップに来店されたお客様のご要望をヒアリングしながら、携帯電話・スマートフォンやタブレット、料金プラン等をご提案します。 【安心の研修＆フォロー体制】 入社後2週間の新人研修にて、接客マナーやプランなどの基礎知識、コンプライアンスに関する知識を学びます。 ショップ配属後は、先輩スタッフがマンツーマンで指導。 まずは、端末の操作説明などの簡単な業務を学び、ご契約についてのロープレ研修などを経て、接客で実践。 その繰り返しで一つひとつできる仕事を増やしていきます。 接客で困ったときは、その場で先輩に相談できるので安心。 わからないことを聞いたり、自分で調べるほど知識は増えて、自信につながっていきます。 【お客様に感謝されるやりがい】 接客で多いのはプランの見直しです。お客様の利用状況や希望をヒアリングして最適なプランをご提案。 また、お得な料金プランを紹介して感謝されたときが嬉しい瞬間です。 数年後にお客様が再来店されたり、ご家族やご友人の紹介などご満足が成果として表れることもやりがいにつながっています。 【若手中心でチームワークも抜群】 店舗スタッフの平均年齢は20代。年齢が近いので話しやすく、休憩時間にはプライベートの話題で盛り上がることも。 お店の定休日にみんなでご飯を食べにいくほど仲良しです。 仕事では、店舗の目標達成を目指して一人ひとりが全力で取り組み、ときには協力し合い、 忙しいスタッフを手伝うなどチームワークのよさも自慢。メリハリを持って働いています。 【年功序列ではありません】 スタッフから副店長、店長、エリアマネージャーへのキャリアパスを用意。 新卒や中途入社は一切関係なく、頑張って成果を上げた人を評価してポストを与えています。 なかには入社1年目で店長、5年目でエリアマネージャー、最近では30代の中堅社員が新会社の社長に登用されました。 もちろん、給与も成果に応じてアップするので「稼ぎたい」という方も大歓迎です。 【自分らしく、ずっと活躍できる】 「住み慣れた地域で働きたい」「キャリアアップを目指したい」「プライベートを大切にしたい」など、 社員一人ひとりに合わせた多様な働き方が可能。 産休・育休制度や各種休暇制度も充実しているので、無理せずに長く働ける環境です。 ※変更の範囲なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・高卒以上、資格不問です！ 【募集背景】 [増員募集]
年収 269万〜313万円
北海道
加森観光株式会社
ウエスティンルスツのフロントマネージャー（FOM:Front Office Manager）をお任せします。 宿泊部のフロント、ゲストリレーション（ベル部門）のオペレーション管理をお願いします。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■ホテルでの管理職経験 ■英語スキル（ビジネスレベル） 【募集背景】 [欠員募集]
年収 500万〜600万円
北海道
5:30〜23:00 ／ 夜間勤務: あり ／ 【勤務地】 ■車通勤OK ■勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲 【勤務時間】 ■シフト制 ■勤務時間：05:30～23:00の間で実働8時間 ■平均勤務日数：1ヶ月あたり21日～22日 ■勤務曜日：月・火・水・木・金・土・日・祝 ■1年単位変形労働時間制（週平均40時間以下・1日の労働時間はシフトによる） ■月の出勤日数は繁閑により変動（月公休4日～9日）
サナテックシード株式会社
■とうもろこし種子を始めとする、農業関連資材の海外からの導入、販売を行う当社の飼料・穀物種子部において、営業職として下記業務をお任せします。 【具体的】 ・農家さん / 酪農家さんへとうもろこし種子等の提案 ・農家さん、酪農家さん向けの栽培指導＆フォロー ・代理店と連携した、農家さん / 酪農家さんの新規開拓 など ・新規品目の開拓、新規プロジェクトの運営(既存：80%、新規：20%) ┗新規営業は代理店と動向によるものが多い ・一日の顧客訪問件数：0～5件(適切なタイミングで提案実施) 業務内容の変更範囲：なし 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・法人営業経験者 ・第一種運転免許普通自動車 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜600万円
北海道
8:30〜17:00 ／ ■マイカー通勤可 ■専用駐車場有 ■所定労働時間：07時間30分 休憩60分 ■残業：平均残業時間：15時間 勤務地の変更範囲：なし
ニシオレントオール北海道株式会社
【ゼロから技術を習得】 レンタルする建設機械や測量機材の点検・管理を中心に担当。 軽い整備も行います。 ※冬に基本作業を習得し、春には現場デビュー 具体的には ブルドーザーやショベルカーなどの大型機械から、 発電機・測量機器などの精密機材まで幅広い機材に携わって頂きます。 ＜主な業務内容＞ ◆機材の貸出・返却時の点検 ◆定期点検・消耗部品の交換 ◆故障時の修理対応（簡易対応中心） ◆社内システムでの管理記録入力 ◆その他付随する業務 ※スキルに応じて、建設現場での点検や立ち合いなどの対応をお任せすることもあります。 ＜主な機材例＞ ・バックホウ ・タイヤショベル ・ブルドーザ ・高所作業車 ・発電機・照明などの小型器具 等 大型の機械から細かなものまでメーカーやジャンルを問わず触れることができます！ 【入社後の流れ】 ＜工場研修＞ 工場で機械に関する研修を受け基本的な知識を身につけます。 ▼ ＜OJT研修＞ 外注修理への依頼などの難しい判断は先輩のサポートを受けながら行えるので安心！ まずは簡単な業務から携わり徐々に仕事の幅を広げていきましょう！ 気軽に質問できるのも安心ポイントの１つです☆ 業務内容の変更範囲：なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集背景】 [増員募集]
年収 350万〜450万円
北海道
8:45〜17:30 ／ ■勤務時間 8：45～17：30 (実働7時間45分) 勤務地の変更範囲：なし
菊地建設鉱業株式会社
公共工事の現場で、工事が円滑に進むように指揮監督を行うのが仕事です。 【具体的には以下の通り】 工程管理：予定通りに工事が進んでいるか 品質管理：資材、原材料等が所定の品質を満たしているか 写真管理：指示された工程を正しく行っているかの証明として、写真を残しておきます。 原価管理：資材や使用機械のコストを計算し、工事の採算性を評価します。 安全管理：事故の無いように各種対策を行ったり、作業員さんへの周知徹底を図ります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 基本的なPC操作 普通自動車運転免許 【募集背景】 [増員募集]
年収 338万〜385万円
北海道
7:30〜17:30 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲 【勤務時間補足】 休憩2時間 実働8時間
菊地建設鉱業株式会社
公共工事の現場で、工事が円滑に進むように指揮監督を行うのが仕事です。 【具体的には以下の通り】 工程管理：予定通りに工事が進んでいるか 品質管理：資材、原材料等が所定の品質を満たしているか 写真管理：指示された工程を正しく行っているかの証明として、写真を残しておきます。 原価管理：資材や使用機械のコストを計算し、工事の採算性を評価します。 安全管理：事故の無いように各種対策を行ったり、作業員さんへの周知徹底を図ります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 基本的なPC操作 普通自動車運転免許 【募集背景】 [増員募集]
年収 338万〜385万円
北海道
7:30〜17:30 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲 【勤務時間補足】 休憩2時間 実働8時間
9:00〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 事業場外みなし労働時間制 ・1日のみなし労働時間 7時間、標準労働時間帯／9：00〜17：00 ※アーリーワークやレイトワークなどの『時差出勤』や直行直帰も可能です！ 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
9:45〜21:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ※勤務地はご入社決定後、会社にて決定いたします ※勤務地の変更の範囲：各店舗に転勤の可能性あり ＜出向について＞ 株式会社ティーリングの店舗へ配属となった場合、 株式会社テレポートモバイル雇用、株式会社ティーリングへ在籍出向となります。 【勤務時間補足】 ■主な勤務時間 ①9:30～18:30 ②10:00～19:00 8:45～21:00の間で(実働8時間)勤務店舗等により異なる ※残業をする場合は社内申請が必要 （月平均10時間弱）
