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nmsエンジニアリング株式会社
業務内容 機械・電気・電子分野における設計開発、解析、評価、保全など、あなたの経験・スキル・希望に合わせて最適なプロジェクトをお任せします。 「エンジニアファースト」の同社では、エンジニアの希望ありきのアサインを行っています。 設計工程にチャレンジしたい、新しい業界の仕事をしてみたいなど、一人ひとりの「やりたいこと」の実現に向けてサポートします！ 【プロジェクト例】 月に常時寄せられる豊富な案件の中から、適性に応じた開発業務をお任せします。 ＜機械系＞ CADを用いた設計・CAE解析・検証・保全など ・自動車ボディ領域設計 / 自動車エンジンの機能評価 ・生産ラインの工程設計 / 半導体製造装置の設備保全 ＜電気系＞ アナログ・デジタル回路設計・評価・検証・保全など ・発電機器の電子回路設計 / 駆動用電池パックの安全性試験 ・情報伝送装置の品質管理 / 包装機のPLC設計 未経験・微経験からでも安心の「実践的研修」 ご入社後は、自社の技術センターにて手厚い技術研修を実施します！ ・プロから学ぶ：30年以上活躍してきた元エンジニアが講師として在籍。現場でリアルに必要とされる技術を直接学べます。 ・カスタマイズ研修：一人ひとりのスキルに合わせて研修内容を最適化。現場と同じCADソフトや工具が導入されており、実際に触れて実践的に学べる環境です。 ・キャリア形成支援：入社後3年目まで、キャリアプランを明確化するための研修も継続的に実施します。 ゆくゆくは携われる、夢のある大規模プロジェクトと明確なキャリアパス 基礎を身につけた先には、日本のモノづくりを支える大手メーカーの主要プロジェクトへのアサインが待っています。 以下のように、着実にステップアップできる環境です。 【キャリアアップのイメージ（機械系の場合）】 ・1年目［評価・解析］：熱・振動などの評価、データ取りまとめや原因分析からスタート ・2〜3年目［設計補助］：指示に従い、CADでの図面作成やモデリングに挑戦 ・4〜5年目［詳細設計］：具体的な寸法・構造の確定、部品選定などに携わる ・7年目以降［基本設計］：デザインの確定や強度計算など、最上流の設計工程へ！ ※電気系でも同様に、評価・検証からレイアウト設計、回路設計、仕様検討へとステップアップ可能です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募必須要件】 学歴不問×完全未経験大歓迎！ 【募集背景】 [増員募集]
年収 312万〜600万円
岐阜県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ 勤務地・勤務時間は就業先により異なります。 平均残業時間：10時間～15時間 ※残業代は別途全額支給となります
nmsエンジニアリング株式会社
業務内容 機械・電気・電子分野における設計開発、解析、評価、保全など、あなたの経験・スキル・希望に合わせて最適なプロジェクトをお任せします。 「エンジニアファースト」の同社では、エンジニアの希望ありきのアサインを行っています。 設計工程にチャレンジしたい、新しい業界の仕事をしてみたいなど、一人ひとりの「やりたいこと」の実現に向けてサポートします！ 【プロジェクト例】 月に常時寄せられる豊富な案件の中から、適性に応じた開発業務をお任せします。 ＜機械系＞ CADを用いた設計・CAE解析・検証・保全など ・自動車ボディ領域設計 / 自動車エンジンの機能評価 ・生産ラインの工程設計 / 半導体製造装置の設備保全 ＜電気系＞ アナログ・デジタル回路設計・評価・検証・保全など ・発電機器の電子回路設計 / 駆動用電池パックの安全性試験 ・情報伝送装置の品質管理 / 包装機のPLC設計 未経験・微経験からでも安心の「実践的研修」 ご入社後は、自社の技術センターにて手厚い技術研修を実施します！ ・プロから学ぶ：30年以上活躍してきた元エンジニアが講師として在籍。現場でリアルに必要とされる技術を直接学べます。 ・カスタマイズ研修：一人ひとりのスキルに合わせて研修内容を最適化。現場と同じCADソフトや工具が導入されており、実際に触れて実践的に学べる環境です。 ・キャリア形成支援：入社後3年目まで、キャリアプランを明確化するための研修も継続的に実施します。 ゆくゆくは携われる、夢のある大規模プロジェクトと明確なキャリアパス 基礎を身につけた先には、日本のモノづくりを支える大手メーカーの主要プロジェクトへのアサインが待っています。 以下のように、着実にステップアップできる環境です。 【キャリアアップのイメージ（機械系の場合）】 ・1年目［評価・解析］：熱・振動などの評価、データ取りまとめや原因分析からスタート ・2〜3年目［設計補助］：指示に従い、CADでの図面作成やモデリングに挑戦 ・4〜5年目［詳細設計］：具体的な寸法・構造の確定、部品選定などに携わる ・7年目以降［基本設計］：デザインの確定や強度計算など、最上流の設計工程へ！ ※電気系でも同様に、評価・検証からレイアウト設計、回路設計、仕様検討へとステップアップ可能です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募必須要件】 学歴不問×完全未経験大歓迎！ 【募集背景】 [増員募集]
年収 312万〜600万円
愛知県
株式会社学研ココファン・ナーシング
訪問看護師として、エリア内にある4～5ヵ所の当社のサービス付き高齢者住宅・有料ホームのご入居者さま（平均要介護2.5）を中心に、服薬管理や医師の指示にもとづく処置、喀痰吸引など「入院させないケア」をスローガンとした看護業務をお願いします。正看護師または保健師資格をお持ちであれば経験年数不問で歓迎しています。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 正看護師または保健師、経験不問 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 390万〜445万円
静岡県
8:30〜17:30 ／ 【勤務地補足】 ■車・バイク通勤OK ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制 ■ローテーションによるシフト制 ※ステーションにより、若干の変動がございます。 ■休憩：60分 ■残業：あり（月平均5時間）
株式会社学研ココファン・ナーシング
訪問看護師として、エリア内にある4～5ヵ所の当社のサービス付き高齢者住宅・有料ホームのご入居者さま（平均要介護2.5）を中心に、服薬管理や医師の指示にもとづく処置、喀痰吸引など「入院させないケア」をスローガンとした看護業務をお願いします。正看護師または保健師資格をお持ちであれば経験年数不問で歓迎しています。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 正看護師または保健師、経験不問 【募集背景】 [増員募集]
年収 390万〜445万円
神奈川県
8:30〜17:30 ／ 【勤務地補足】 ■車・バイク通勤OK ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制 ■ローテーションによるシフト制 ※ステーションにより、若干の変動がございます。 ■休憩：60分 ■残業：あり（月平均5時間）
株式会社エンリード不動産
現在、業界内で「No.2」の成長速度で売上を急上昇中企業！ 業界「最速で売上100億」を突破し、今最も勢いのある会社です！ 今後は、業界No.1を目指しながら数年以内に上場をし、8年後に1000億を実現していきます。 上記を実現していくための最も重要な経営資源が「人材」です。 優秀な人材の採用や育成、評価制度運用など、人事を強化していくことが必須になります。 今回は、未来の業界No.1の会社を支える 「人事(中途採用担当者)」を一緒に推進いただける方を募集いたします。 【新卒採用全体ミッション】 不動産業界の中でもTOPクラスの優秀人材の採用を行う ex)GMARCH以上の私立大学、国公立大学など 【ポジションミッション】 新卒採用をメインとした人事全般業務で事業成長に貢献する。 【業務内容】 ①新卒採用 採用戦略立案・実行・管理 母集団形成に伴うエージェントやスカウト、ナビ媒体の運用や改善 説明会や面接の実施 代表や営業部長、営業社員との連携 内定承諾クロージング 内定者フォロー ②他人事業務全般 評価制度の運営、教育に関する企画立案・実行・ディレクション、労務など 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【募集条件】 必須要件 ・人事採用経験 歓迎 ・ベンチャーでの採用経験 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集, IPOに向けて, 新規部署立ち上げ, 組織・事業立て直し, その他]
年収 638万〜750万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ・転勤なし（希望者は転勤可能です）
アオイ建設株式会社
■なぜ募集しているのか？ 建築棟数が増加していることと、営業拠点の新設等、 業容拡大を目指すため、未来の成長を共に創り、 牽引してくださるリーダー志望の方を募集します。 ■どんな仕事か？ ◎木造戸建住宅の施工管理として、 現場管理に加え、 チームのリード・育成も担うポジションです。 ☆プレイヤーとしての専門性を活かしつつ、 組織全体の生産性向上にも貢献いただきます。 ■募集ポジション ・幹部候補（将来的に組織を牽引いただくポジション） ■プレイヤー業務 ■ ・着工前打ち合わせ（営業・設計との連携） ・協力会社・職人との工程調整 ・資材の見積・発注・搬入手配 ・各工程（基礎・木工・仕上）の施工管理 ・安全・品質・工程・原価管理 ・近隣対応 ・（注文住宅）お客様との打ち合わせ ■ マネジメント業務 ■ ・若手施工管理の指導・育成 ・現場品質・工程精度の底上げ ・チームの進捗管理・課題改善 ・協力会社との関係強化 ・業務効率化・標準化の推進 ☆ 現場＋組織の両方を動かすポジションです （雇入れ直後）工事部 施工管理 （変更の範囲）工事部の業務全般 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集背景】 [増員募集, 欠員募集]
年収 620万〜1000万円
神奈川県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ・残業は、朝８時～９時の場合が多く、終業（18時）後は、30分以内に帰宅する人が多い
アオイ建設株式会社
■なぜ募集しているのか？ 建築棟数が増加していることと、営業拠点の新設等、 業容拡大を目指すため、未来の成長を共に創り、 牽引してくださるリーダー志望の方を募集します。 ■どんな仕事か？ ◎木造戸建住宅の施工管理として、 現場管理に加え、 チームのリード・育成も担うポジションです。 ☆プレイヤーとしての専門性を活かしつつ、 組織全体の生産性向上にも貢献いただきます。 ■募集ポジション ・幹部候補（将来的に組織を牽引いただくポジション） ■プレイヤー業務 ■ ・着工前打ち合わせ（営業・設計との連携） ・協力会社・職人との工程調整 ・資材の見積・発注・搬入手配 ・各工程（基礎・木工・仕上）の施工管理 ・安全・品質・工程・原価管理 ・近隣対応 ・（注文住宅）お客様との打ち合わせ ■ マネジメント業務 ■ ・若手施工管理の指導・育成 ・現場品質・工程精度の底上げ ・チームの進捗管理・課題改善 ・協力会社との関係強化 ・業務効率化・標準化の推進 ☆ 現場＋組織の両方を動かすポジションです （雇入れ直後）工事部 施工管理 （変更の範囲）工事部の業務全般 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集背景】 [増員募集, 欠員募集]
年収 620万〜1000万円
神奈川県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ・残業は、朝８時～９時の場合が多く、終業（18時）後は、30分以内に帰宅する人が多い
株式会社コムネットシステム
◇転勤無しで働き方◎・年休125日・WatchGuardのMSSP部門で世界No.1の実績・30年連続ベースアップ◇ ■仕事内容 主に販売パートナー（代理店、アライアンス企業）を通じてサイバーセキュリティ関連製品の拡販を担当いただきます。様々なキャリアパスをご用意しており、将来的には管理職を目指していただくことも可能です。 ■配属までの流れ まずは営業のアシスタント的な役回りとして業務を習得していただきます。 メイン営業の見積もり作成や、資料作成、商談同席を通して弊社の業務を覚えていただきます。 ■具体的な業務内容 ・パートナー営業戦略の策定 └過去実績やIT市場のトレンド、競合分析によるパートナー営業戦略の立案 ・既存パートナー企業への販売支援 └パートナー同行営業、当社戦略の周知、案件管理、製品トレーニング、勉強会支援 ・商談および提案活動 └パートナー企業との協力による顧客課題の深掘りと解決策の提案 ・市場情報の社内フィードバック └製品改善推進のためのパートナーからの情報収集、プロダクトチームや経営層への、共有・フィードバック ■ミッション ・現状お客様から多くの引き合いを頂いており、業務量が増えてきている状況です。 その為まずは既存営業メンバーの足元の業務からサポートしていただきつつ、近い将来営業担当として現在お取引のある販売パートナーとの関係構築、販路拡大、販売支援などを担当し、サービスの市場拡大を行っていきます。裁量も大きく、アイデアを活かしながらパートナー戦略を企画・実行していけます。 ■配属部署 パートナー事業部への配属となります。 配属先のセールスチームは、9名（男性6名、女性3名／20代～40代／営業3名、エンジニア6名）の組織となっております。 ■入社後イメージ ・まずは当社の事業内容や、取り扱い商材について座学での研修を用意しております。社内に専任の教育担当もおりますので、基礎知識から応用知識まで幅広く習得可能です。その後はOJTで業務を学んでいきます。メーカーの担当者による定期的な製品勉強会も実施しておりますので、そこで製品知識を学んでいただくことが可能となっております。 【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■必須条件： ・顧客対応のご経験をお持ちの方（営業・販売・接客・店舗運営・カスタマーサポート等） ・Word、PowerPointを使用した基本的な資料作成経験をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 350万〜450万円
東京都
株式会社多田工務店
■仕事内容 マンション (RC造)の新築工事での建築施工管理(工程・安全・品質・予算)管理全般+資料作成・打ち合わせ 規模:3階~5階建て/一軒家等構造:RC造/木造等 又はリフォーム工事での施工管理業務+打ち合わせや各種資料の作成等又は新築木造 使用ソフト: CADを使用する場合 JWCAD 一級建築施工管理技士の資格を目指しながらまずは先輩や所長の下で色々学んでいただきます 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 普通自動車免許(ない場合は要相談) 協調性・コミュニケーションカ 【募集背景】 [増員募集]
年収 350万〜500万円
東京都
8:00〜17:00 ／ 現場は東京都内メイン+千葉・埼玉・神奈川も一部あり(通勤範囲内) 直行直帰可 休憩時間 60分 時間外労働 個人差によりますが基本残業は無しです 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
株式会社多田工務店
■仕事内容 マンション (RC造)の新築工事での建築施工管理(工程・安全・品質・予算)管理全般+資料作成・打ち合わせ 規模:3階~5階建て 構造: RC造 又はリフォーム工事での施工管理業務+打ち合わせや各種資料の作成等 ■CADを使用する場合 使用ソフト：JWCAD ■想定ポジション 所長 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 普通自動車免許(無い方応相談) 1級建築施工管理技士 RC造の建築施工管理経験又は新築木造経験者 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜1000万円
東京都
8:00〜17:00 ／ 現場は東京都内メイン+千葉・埼玉・神奈川も一部あり(通勤範囲内) 直行直帰可 休憩時間 60分 時間外労働 あり (月平均 45 時間程度) 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
株式会社リーデックス
上場グループの安定性と、経験者がさらに伸びる案件の質。 当社は、Amazia（東証上場）グループのITソリューション企業として、 マンガBANG!運営グループの開発知見を背景に、モダンかつ上流フェーズの案件を多数保有しています。 今回のポジションは、開発経験5年以上の方。 上流・顧客折衝・技術リードへ広げる経験者枠です。 要件定義、基本設計、顧客折衝を含む案件を中心に、 これまでの経験をより高単価・高難度な案件へ接続していきます。 ■この求人の魅力 ・東証上場Amaziaグループの安定基盤 ・モダン技術 ・案件選択制（希望最優先） ・顧客折衝 ・若手育成やチームリードにも挑戦可能 ・将来的にグループサービス開発案件の可能性あり ■案件例 ・新規Payサービス設計～開発（Java / Python） ・SaaS業務効率化サービス（Vue.js / AWS） ・金融システム刷新（Java） ・ローコード導入・業務設計支援 【働き方】 ・残業少なめ(０～10時間程/月)でおうち時間も確保可能 プライベートや趣味も充実させながら働いているエンジニアが多数です。 ■社風 ・社員間の距離感が近く仕事以外の話もしやすい 中途採用も積極的に行っており、入社後もあっという間に打ち解けられる環境です。 ・成長機会も豊富のため市場価値を高めることが可能 スキルアップ勉強会や技術研修会なども随時開催中。 開発からPM／PLなどの上流工程、マネジメントや予算管理といったビジネススキルまで、幅広い能力が身につきます。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・Web / オープン系システムにおける実務開発経験5年以上 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 550万〜700万円
千葉県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
株式会社リーデックス
上場グループの安定性と、経験者がさらに伸びる案件の質。 当社は、Amazia（東証上場）グループのITソリューション企業として、 マンガBANG!運営グループの開発知見を背景に、モダンかつ上流フェーズの案件を多数保有しています。 今回のポジションは、開発経験5年以上の方。 上流・顧客折衝・技術リードへ広げる経験者枠です。 要件定義、基本設計、顧客折衝を含む案件を中心に、 これまでの経験をより高単価・高難度な案件へ接続していきます。 ■この求人の魅力 ・東証上場Amaziaグループの安定基盤 ・モダン技術 ・案件選択制（希望最優先） ・顧客折衝 ・若手育成やチームリードにも挑戦可能 ・将来的にグループサービス開発案件の可能性あり ■案件例 ・新規Payサービス設計～開発（Java / Python） ・SaaS業務効率化サービス（Vue.js / AWS） ・金融システム刷新（Java） ・ローコード導入・業務設計支援 【働き方】 ・残業少なめ(０～10時間程/月)でおうち時間も確保可能 プライベートや趣味も充実させながら働いているエンジニアが多数です。 ■社風 ・社員間の距離感が近く仕事以外の話もしやすい 中途採用も積極的に行っており、入社後もあっという間に打ち解けられる環境です。 ・成長機会も豊富のため市場価値を高めることが可能 スキルアップ勉強会や技術研修会なども随時開催中。 開発からPM／PLなどの上流工程、マネジメントや予算管理といったビジネススキルまで、幅広い能力が身につきます。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・Web / オープン系システムにおける実務開発経験5年以上 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 550万〜700万円
埼玉県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
株式会社リーデックス
上場グループの安定性と、経験者がさらに伸びる案件の質。 当社は、Amazia（東証上場）グループのITソリューション企業として、 マンガBANG!運営グループの開発知見を背景に、モダンかつ上流フェーズの案件を多数保有しています。 今回のポジションは、開発経験5年以上の方。 上流・顧客折衝・技術リードへ広げる経験者枠です。 要件定義、基本設計、顧客折衝を含む案件を中心に、 これまでの経験をより高単価・高難度な案件へ接続していきます。 ■この求人の魅力 ・東証上場Amaziaグループの安定基盤 ・モダン技術 ・案件選択制（希望最優先） ・顧客折衝 ・若手育成やチームリードにも挑戦可能 ・将来的にグループサービス開発案件の可能性あり ■案件例 ・新規Payサービス設計～開発（Java / Python） ・SaaS業務効率化サービス（Vue.js / AWS） ・金融システム刷新（Java） ・ローコード導入・業務設計支援 【働き方】 ・残業少なめ(０～10時間程/月)でおうち時間も確保可能 プライベートや趣味も充実させながら働いているエンジニアが多数です。 ■社風 ・社員間の距離感が近く仕事以外の話もしやすい 中途採用も積極的に行っており、入社後もあっという間に打ち解けられる環境です。 ・成長機会も豊富のため市場価値を高めることが可能 スキルアップ勉強会や技術研修会なども随時開催中。 開発からPM／PLなどの上流工程、マネジメントや予算管理といったビジネススキルまで、幅広い能力が身につきます。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・Web / オープン系システムにおける実務開発経験5年以上 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 550万〜700万円
神奈川県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
株式会社リーデックス
上場グループの安定性と、経験者がさらに伸びる案件の質。 当社は、Amazia（東証上場）グループのITソリューション企業として、 マンガBANG!運営グループの開発知見を背景に、モダンかつ上流フェーズの案件を多数保有しています。 今回のポジションは、開発経験5年以上の方。 上流・顧客折衝・技術リードへ広げる経験者枠です。 要件定義、基本設計、顧客折衝を含む案件を中心に、 これまでの経験をより高単価・高難度な案件へ接続していきます。 ■この求人の魅力 ・東証上場Amaziaグループの安定基盤 ・モダン技術 ・案件選択制（希望最優先） ・顧客折衝 ・若手育成やチームリードにも挑戦可能 ・将来的にグループサービス開発案件の可能性あり ■案件例 ・新規Payサービス設計～開発（Java / Python） ・SaaS業務効率化サービス（Vue.js / AWS） ・金融システム刷新（Java） ・ローコード導入・業務設計支援 【働き方】 ・残業少なめ(０～10時間程/月)でおうち時間も確保可能 プライベートや趣味も充実させながら働いているエンジニアが多数です。 ■社風 ・社員間の距離感が近く仕事以外の話もしやすい 中途採用も積極的に行っており、入社後もあっという間に打ち解けられる環境です。 ・成長機会も豊富のため市場価値を高めることが可能 スキルアップ勉強会や技術研修会なども随時開催中。 開発からPM／PLなどの上流工程、マネジメントや予算管理といったビジネススキルまで、幅広い能力が身につきます。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・Web / オープン系システムにおける実務開発経験5年以上 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 550万〜700万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
株式会社リーデックス
東証上場Amaziaグループだからこそ、SESで終わらないキャリアが描けます。 当社は、国内有数のマンガアプリマンガBANG!を展開する Amazia（東証上場）グループのITソリューション企業です。 上場グループの安定基盤のもと、SESの自由度を活かしながら、 次の3年で市場価値を高められる環境を用意しています。 ■仕事内容 Web・オープン系を中心に、Java / Python / Kotlin / Vue.js / AWSなど エンジニアのみなさんと一緒に参画案件を決定していきます。 詳細設計～実装を軸に、要件定義や上流工程にも少しずつ挑戦可能です。 会社都合での一方的なアサインはしていません。 案件内容、技術スタック、働き方、単価などを開示したうえで、 ご自身が納得した案件に参画いただきます。 ■当社求人の魅力 ・東証上場Amaziaグループの安定基盤 ・案件選択制 ・フルリモート / ハイブリッド案件もあり ・単価/業務内容/働き方をすべて開示 ・営業が面談同席しキャリア希望を最優先 ・Java / Python / Kotlin / Vue.js / AWSなどモダン案件多数 ■案件例 小売店向け新規Payアプリ開発（Java / Python） 決済サービス開発（Android Java / Kotlin） BtoB業務効率化サービス（PHP / Laravel / Vue.js / AWS） インターネット銀行アプリ開発（iOS / Android） 大手銀行システム刷新（Java / COBOL） ローコード開発ツール導入支援 グループシナジーを活かしたWebサービス / アプリ案件 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・3年以上の実務での開発経験をお持ちの方 経験年数はあくまで目安です。 「設計に広げたい」「モダン案件に挑戦したい」「次の3年で成長したい」 という想いをお持ちの方は、ぜひ一度お話ししましょう。 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 480万〜700万円
千葉県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
株式会社リーデックス
東証上場Amaziaグループだからこそ、SESで終わらないキャリアが描けます。 当社は、国内有数のマンガアプリマンガBANG!を展開する Amazia（東証上場）グループのITソリューション企業です。 上場グループの安定基盤のもと、SESの自由度を活かしながら、 次の3年で市場価値を高められる環境を用意しています。 ■仕事内容 Web・オープン系を中心に、Java / Python / Kotlin / Vue.js / AWSなど エンジニアのみなさんと一緒に参画案件を決定していきます。 詳細設計～実装を軸に、要件定義や上流工程にも少しずつ挑戦可能です。 会社都合での一方的なアサインはしていません。 案件内容、技術スタック、働き方、単価などを開示したうえで、 ご自身が納得した案件に参画いただきます。 ■当社求人の魅力 ・東証上場Amaziaグループの安定基盤 ・案件選択制 ・フルリモート / ハイブリッド案件もあり ・単価/業務内容/働き方をすべて開示 ・営業が面談同席しキャリア希望を最優先 ・Java / Python / Kotlin / Vue.js / AWSなどモダン案件多数 ■案件例 小売店向け新規Payアプリ開発（Java / Python） 決済サービス開発（Android Java / Kotlin） BtoB業務効率化サービス（PHP / Laravel / Vue.js / AWS） インターネット銀行アプリ開発（iOS / Android） 大手銀行システム刷新（Java / COBOL） ローコード開発ツール導入支援 グループシナジーを活かしたWebサービス / アプリ案件 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・3年以上の実務での開発経験をお持ちの方 経験年数はあくまで目安です。 「設計に広げたい」「モダン案件に挑戦したい」「次の3年で成長したい」 という想いをお持ちの方は、ぜひ一度お話ししましょう。 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 480万〜700万円
埼玉県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
株式会社リーデックス
東証上場Amaziaグループだからこそ、SESで終わらないキャリアが描けます。 当社は、国内有数のマンガアプリマンガBANG!を展開する Amazia（東証上場）グループのITソリューション企業です。 上場グループの安定基盤のもと、SESの自由度を活かしながら、 次の3年で市場価値を高められる環境を用意しています。 ■仕事内容 Web・オープン系を中心に、Java / Python / Kotlin / Vue.js / AWSなど エンジニアのみなさんと一緒に参画案件を決定していきます。 詳細設計～実装を軸に、要件定義や上流工程にも少しずつ挑戦可能です。 会社都合での一方的なアサインはしていません。 案件内容、技術スタック、働き方、単価などを開示したうえで、 ご自身が納得した案件に参画いただきます。 ■当社求人の魅力 ・東証上場Amaziaグループの安定基盤 ・案件選択制 ・フルリモート / ハイブリッド案件もあり ・単価/業務内容/働き方をすべて開示 ・営業が面談同席しキャリア希望を最優先 ・Java / Python / Kotlin / Vue.js / AWSなどモダン案件多数 ■案件例 小売店向け新規Payアプリ開発（Java / Python） 決済サービス開発（Android Java / Kotlin） BtoB業務効率化サービス（PHP / Laravel / Vue.js / AWS） インターネット銀行アプリ開発（iOS / Android） 大手銀行システム刷新（Java / COBOL） ローコード開発ツール導入支援 グループシナジーを活かしたWebサービス / アプリ案件 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・3年以上の実務での開発経験をお持ちの方 経験年数はあくまで目安です。 「設計に広げたい」「モダン案件に挑戦したい」「次の3年で成長したい」 という想いをお持ちの方は、ぜひ一度お話ししましょう。 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 480万〜700万円
神奈川県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
株式会社リーデックス
東証上場Amaziaグループだからこそ、SESで終わらないキャリアが描けます。 当社は、国内有数のマンガアプリマンガBANG!を展開する Amazia（東証上場）グループのITソリューション企業です。 上場グループの安定基盤のもと、SESの自由度を活かしながら、 次の3年で市場価値を高められる環境を用意しています。 ■仕事内容 Web・オープン系を中心に、Java / Python / Kotlin / Vue.js / AWSなど エンジニアのみなさんと一緒に参画案件を決定していきます。 詳細設計～実装を軸に、要件定義や上流工程にも少しずつ挑戦可能です。 会社都合での一方的なアサインはしていません。 案件内容、技術スタック、働き方、単価などを開示したうえで、 ご自身が納得した案件に参画いただきます。 ■当社求人の魅力 ・東証上場Amaziaグループの安定基盤 ・案件選択制 ・フルリモート / ハイブリッド案件もあり ・単価/業務内容/働き方をすべて開示 ・営業が面談同席しキャリア希望を最優先 ・Java / Python / Kotlin / Vue.js / AWSなどモダン案件多数 ■案件例 小売店向け新規Payアプリ開発（Java / Python） 決済サービス開発（Android Java / Kotlin） BtoB業務効率化サービス（PHP / Laravel / Vue.js / AWS） インターネット銀行アプリ開発（iOS / Android） 大手銀行システム刷新（Java / COBOL） ローコード開発ツール導入支援 グループシナジーを活かしたWebサービス / アプリ案件 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・3年以上の実務での開発経験をお持ちの方 経験年数はあくまで目安です。 「設計に広げたい」「モダン案件に挑戦したい」「次の3年で成長したい」 という想いをお持ちの方は、ぜひ一度お話ししましょう。 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 480万〜700万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
株式会社テクノミスト
【仕事内容】 大手SIer様の顧客先の大手証券会社の社内業務のRPA運営を行っています。 ユーザの抱える課題を業務管理部門と一緒にRPA案件化検討、案件化確定後は設計⇒開発⇒ユーザ提供⇒保守を行います。 RPA開発は、ツールとしてUiPathを使用しており、それにExcel VBAやマクロ、Access等を必要に応じて組み合わせて、業務の改善を行うために行っています。 RPA化は、ユーザ部門が抱えている大量の繰り返しの作業やいくつものEUCツールを組み合わさった定例業務をRPAに置き換えることで、正確で安定した業務を目指すものです。 これにより、ひとは、より人らしい業務に専念することができます。 今までに提供してきたRPAは、OSやMicrosoft Office、ブラウザのバージョンアップ、システムの入替等による環境の変更により、改修が必要になることもあるため、定期的なログの確認、改善等も必要となります。 これらを数人のチームで行っており、このリーダーを募集しています。 リーダの業務範囲は、次の内容となります。 ・ユーザからの要望ヒアリング ・案件化のための要件定義 ・スケジュール作成、工数算出(大手SIer様へ伝え顧客先への見積提示の根拠)、必要な人員手配 ・ツール設計・改修設計、開発、テスト ・マニュアル・手順書、問い合わせ対応 ・提供済みのRPAの保守・改修 【ユーザの顔が見え、声が聞ける現場です。】 ■ポジション・役割：RPAチームリーダー ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・Excel VBAやマクロ、Access等を用いた開発経験 ・要件定義から設計・開発までの一貫した開発経験 ・プロジェクトマネージャー（リーダー）経験 【募集背景】 [増員募集]
年収 700万〜1000万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ■9:00～18:00（実働8時間） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
株式会社日生リビングシエスタ
■お任せする業務■ オペレーションマネジメント課に配属され、同社の自社開発物件「シエスタシリーズ」の賃貸住宅の管理・運営に関する事務業務をお任せします。契約書類の作成、オーナー様や入居者様とのやり取り、入居・退去・更新手続きなどを社内チームと連携しながら担当していただきます。 ※営業活動はありません。 ■賃貸管理（賃貸PM）とは■ アパートや一戸建てなどの賃貸物件を持っているオーナー（家主）に代わって、その物件を管理するお仕事です。 オーナー様と入居者様を繋ぎ、不動産の価値を最大化することがミッションです。 ▼主な業務内容 （1）契約関連業務：賃貸借契約書や更新書類の作成・チェック・管理 （2）入居・退去手続き：入居時の鍵渡しや退去時の精算など、入居者対応のサポート （3）オーナー様・入居者様対応：問い合わせ対応や修繕依頼の受付などの一次対応 （4）データ管理：入居・退去情報、契約データなどの入力・更新 （5）他部署との連携業務：営業・管理・設計など各部署と連携しながら進行 ＜入社後は＞ 3ヶ月～半年間の育成カリキュラムを通じて、業務の流れを基礎から学んでいただきます。 社内外研修・外部研修への参加も積極的に推奨しており、希望に応じてスキルアップが可能です。 ■入社後の流れ！／未経験でも安心のフォロー体制！■ 入社後は、仕事の進め方をゼロからお教えしますので「主体的に学びたい意欲」があれば、 未経験の方でも安心して経験を積める環境です。 最初はビジネスマナーの基本指導からスタートし、同時に簡単な電話対応や書類作成をお願いします。 業務に慣れてきましたら、不動産の知見や先輩にみてもらいながら徐々に業務の流れを身に着けていただきます。 最終的に半年～１年程を目途に独り立ちいただく予定になりますが、先輩全員が最大限フォローします。 社内研修・外部研修への参加も積極的に推奨しており、希望に応じてスキルアップが可能です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ＼業界未経験・職種未経験歓迎！／ 【募集背景】 [増員募集]
年収 280万〜400万円
東京都
