1,126件の求人
34 / 57 ページ
株式会社パレンテ
弊社が運営するロジスティクスセンターの倉庫管理業務に関連する社内システム開発業務に従事していただきます。 既存システムの運用・保守を行っていただきながら、現場とコミュニケーションを取り主体的に改善を行っていただきます。 その後、要件定義から設計・開発、運用後の保守までを担当いただくことも想定しています。 また、外部WMS、ノーコード・ローコードツール導入や、システムのリプレースも検討しており、初期段階から携わることができます。 ご経験やスキルに応じて役割分担して業務をお任せしていきますが、お任せできる方には、 要件定義から詳細設計、プログラミング、検証、リリース、保守まで一貫して、裁量を持って幅広く開発に携わっていただくことも可能です。 業務知識が豊富なメンバーがサポートしますのでご安心ください。 ■言語：AccessVBA ■DB：SQL Server ■サーバ環境：Windows Server 2019 ■OS：Windows ※業務内容の変更有無：当社の規定 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■【必須経験・スキル】 ■C#／Javaを用いたシステム開発実務経験 ■データベースの実務経験（DBMS不問） 【募集背景】 [増員募集]
年収 380万〜500万円
千葉県
10:00〜15:00 ／ 【勤務地補足】 ※勤務地の変更有無：当社の規定 【勤務時間補足】 ■フレックスタイム制度 ・コアタイム10時～15時／フレキシブルタイム6時～22時 ・基準労働時間8時間／1日 フレックスタイム制を導入し、非常に円滑に運用されているため、 社員一人一人が自分のライフスタイルに合わせた自由度の高い働き方を実現しています。 10時-19時を軸に就業する社員が多いですが、1ヶ月の総労働時間で調整をしていただくため、 予定があって早く上がりたい日は15時に退勤するなども可能です。 またコロナ禍へもスムーズに対応し、リモート勤務体制も構築しています。
三和建設コンサルタンツ株式会社
【仕事内容】 ★発注者側に立ち、高速道路に関する施工管理業務をお任せします★ ◇NEXCO元請業務だから安定性バツグン！◇ 高速道路を管理運営するNEXCOグループで発注者支援業務（施工管理業務）に携わっていただきます。 入社後に 「施工管理員としての仕事の進め方」 「NEXCO案件特有の注意点」 などをレクチャーするため、基礎的な知識さえ持っていれば、入社後に困惑することはありません。 ＜具体的には…＞ ■工事の承認に必要な設計図や構造図を作成 ■工事費を算出するために数量計算書をチェック ■品質・安全・工程の管理、出来形検査 ■設計図通り正確に工事が行なわれたかの確認 など 1案件の期間は概ね3年～5年、複数人でチームを組んで対応します。 男女ともに活躍中の職場でスケジュール調整もしやすい環境です！ ※勤務地の変更：当社規定範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【応募条件】 下記の資格要件、経験要件の両方を満たす方 ・資格要件 技術士（建設部門）、ＲＣＣＭ、一級土木施工管理技士のいずれかの資格を有する方 ・経験要件 官公庁、NEXCO等において発注者支援業務の経験がある方 または、ゼネコン等で道路、橋梁、コンクリート土木構造物の施工管理業務経験がある方 ＊40歳以上においては上記業務で監理技術者または現場代理人の経験がある方 【募集背景】 [増員募集]
年収 600万〜800万円
千葉県
9:00〜17:30 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ 【勤務時間】 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分、休憩時間60分） ※残業は月20～30時間程度です ※繁忙期以外は定時退社も可能です 【勤務地】 ★首都圏を中心に希望や適性に応じて全国の各プロジェクト先へ配属します ★希望の勤務地を最大限考慮します ★UIターン歓迎
イオンネクストデリバリー株式会社
イオンのネット専用スーパー「Green Beans（グリーンビーンズ）」にて、各物流拠点・配送センター間で商品を配送する「輸送便」の運行管理業務をお任せします。 【具体的には……】 ◎運行の進捗管理(運行状況の確認など) ◎輸送便ドライバーの自社社員の点呼業務 ◎各関係先（輸送便の委託業務など）との連携 ◎輸送の際のイレギュラー時の対応(事故、車両故障、遅延等) などの業務を行っていただきます。 ※運転業務はありません。経験不問！資格も不要です。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・簡単なExcel・Word（入力）操作ができる方 ・配車経験をお持ちの方 ・委託先を含めた運行状況管理経験 【募集背景】 [新規部署立ち上げ, 更なる組織強化, 増員募集]
年収 420万〜580万円
千葉県
22:00〜7:00 ／ 夜間勤務: あり ／ 勤務時間は下記いずれか ①7:00～16:00（または6:00～15:00） ②22:00~07:00 どちらかで固定 1日の労働時間：8時間、休憩1時間 1ヶ月単位の変形労働時間制（週の平均労働時間40時間以下）
株式会社アイジーコンサルティング
【仕事内容】 自社で建てた物件や提携の工務店・ハウスメーカーを通じて住宅の劣化予防を行っているお客様に対して、定期点検を行い、状況に応じてメンテナンス提案を行います。新規開拓や飛込みはありません。 1日2～3案件／1件あたり1時間半程度です。大切な住まいの資産価値とご家族の思い出を守る為に、必ず起こる経年劣化の予防と対策は欠かせません。 しっかり確認し、丁寧に寄り添い説明することで、安全で快適な暮らしを守る社会貢献性の高い業務です。 ・点検説明／住まいに関する悩みのヒアリング／アドバイス ・外周点検／大雨や強風など天候の影響を受けやすい外壁・バルコニー等の劣化状況確認 ・内部・床下点検／天井・壁・床・建具など、日常生活で頻繁に触れる内部の確認 【提案内容】 ・外壁や屋根の塗装、補修等 住宅トラブルで最も相談が多いのは＜雨漏れ＞です。雨水の侵入で耐震性能が奪われることを防ぎます。 ・シロアリ予防の保証延長（駆除ではなく予防がミッション） 国土交通省の「シロアリ被害実態調査報告書」によると、築年数ごとのシロアリ被害に遭う確率は10年経過毎に倍増します。 言い換えると、築20年を超える物件では5棟に1棟がシロアリ被害に遭っている事になります。構造上重要な役割を担う木材が被害に遭うと、耐震性が損なわれる為、定期 的な予防が必要です。 ■入社後： 現場で基本的な仕事内容を半年ほど学んで頂きます。その後OJTをもとに業務を学んで頂き、ゆくゆくは住宅全体のチェックから顧客にとって最適な提案ができるようになっていきます ★未経験・第二新卒歓迎★ポテンシャル採用です。 教育体制が整っており、未経験の中途入社者が活躍しています。 お取引のあるお客様対応をするため、新規開拓はありません。 ※変更の範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・正社員経験2年以上お持ちの方 ・第一種運転免許普通自動車（AT限定可）をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 345万〜500万円
千葉県
8:30〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ ※変更の範囲：会社の定める事業所 【転勤】 当面なし 【勤務時間】 所定労働時間：8時間00分、休憩60分 残業：有 平均残業時間：21時間
株式会社アイジーコンサルティング
【仕事内容】 自社で建てた物件や提携の工務店・ハウスメーカーを通じて住宅の劣化予防を行っているお客様に対して、定期点検を行い、状況に応じてメンテナンス提案を行います。新規開拓や飛込みはありません。 1日2～3案件／1件あたり1時間半程度です。大切な住まいの資産価値とご家族の思い出を守る為に、必ず起こる経年劣化の予防と対策は欠かせません。 しっかり確認し、丁寧に寄り添い説明することで、安全で快適な暮らしを守る社会貢献性の高い業務です。 ・点検説明／住まいに関する悩みのヒアリング／アドバイス ・外周点検／大雨や強風など天候の影響を受けやすい外壁・バルコニー等の劣化状況確認 ・内部・床下点検／天井・壁・床・建具など、日常生活で頻繁に触れる内部の確認 【提案内容】 ・外壁や屋根の塗装、補修等 住宅トラブルで最も相談が多いのは＜雨漏れ＞です。雨水の侵入で耐震性能が奪われることを防ぎます。 ・シロアリ予防の保証延長（駆除ではなく予防がミッション） 国土交通省の「シロアリ被害実態調査報告書」によると、築年数ごとのシロアリ被害に遭う確率は10年経過毎に倍増します。 言い換えると、築20年を超える物件では5棟に1棟がシロアリ被害に遭っている事になります。構造上重要な役割を担う木材が被害に遭うと、耐震性が損なわれる為、定期 的な予防が必要です。 ■入社後： 現場で基本的な仕事内容を半年ほど学んで頂きます。その後OJTをもとに業務を学んで頂き、ゆくゆくは住宅全体のチェックから顧客にとって最適な提案ができるようになっていきます ★未経験・第二新卒歓迎★ポテンシャル採用です。 教育体制が整っており、未経験の中途入社者が活躍しています。 お取引のあるお客様対応をするため、新規開拓はありません。 ※変更の範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・正社員経験2年以上お持ちの方 ・第一種運転免許普通自動車（AT限定可）をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 345万〜500万円
千葉県
8:30〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ ※変更の範囲：会社の定める事業所 【転勤】 当面なし 【勤務時間】 所定労働時間：8時間00分、休憩60分 残業：有 平均残業時間：21時間
株式会社BLISS
【業務の流れ】 0．自社物件資料の提供 あらかじめ販売資料を作成し、物件の情報等を仲介業者様へ提供します。 その後、仲介業者様からの紹介やホームページからの問い合わせに対応。 ※販売資料を元に集客する為、ほとんどが紹介となり新規の飛び込み営業や電話コール等はありません。 1．ヒアリング・プレゼンテーション ショールームに来店されたお客さまのご要望を一つ一つ丁寧にヒアリングし、最適な建築プランをご提案。 2．間取り・内装・金額を決定 間取りや構造の専門的な部分は、建築担当が同席してサポートが可能。 お客様の優先事項を最大限に活かしたプランを考え、提案・決定します。 その後、お客様がご納得いただけるプランでご契約。 3．着工・引き渡し 決まった内容を施工部門に引継ぎ、完成までお客さまに寄り添い、お引渡しします。 4．アフターフォロー 工事後も物件のトラブル等があれば、お客様の連絡窓口として関わっていきます。 【入社後の流れ】 OJT研修として先輩のサポート業務からお任せして行く予定です。 あくまであなたの経験やスキルに合わせて臨機応変に対応した教育体制を整えています。 より長期的にご就業頂けるよう従業員のモチベーションの維持を重要視しております。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ハウスメーカー、工務店、ビルダーでの営業経験者（3年以上） 普通自動車運転免許（AT可） 【募集背景】 [増員募集]
年収 420万〜560万円
千葉県
9:00〜18:00 ／ ※転居を伴う転勤はありません。 【勤務時間】 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ※残業の有無：あり（月平均20時間程度）
株式会社ハンデックス
■事業内容 イベント会場の設営・撤去、建築資材の搬入、倉庫内での軽作業・物流加工など、地域密着型の人材サービス（受託・請負・派遣）を展開しています。 ■この仕事のミッション 各営業所の「所長候補」として、拠点の運営管理と営業活動（既存顧客のフォロー・新規開拓）をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・拠点マネジメント: 内勤スタッフのシフト管理、育成、業務フローの最適化 ・営業・顧客対応: 地元企業への人材活用提案、取引先との交渉・関係構築 ・収益管理: 営業所の売上・利益目標の達成に向けた数値管理 各営業所では、内勤スタッフが3～10名程度、外勤作業スタッフが1日あたり15～150名程度現場業務にあたっています。 ■入社後のフロー（研修約6か月） ステップ1：基礎研修（入社～1か月目） 場所：東京本社、佐野研修センター 内容：業界知識や扱うサービス内容のレクチャーからスタート。 ステップ2：OJT・業務同行（2か月目～） 場所：全国営業所（1か月半ごとに2エリア） 内容：営業活動や現場管理への同行、スタッフの採用や手配などを実践形式で身に着けます。 ステップ3：（4か月目～） 場所：東京本社、各営業所 内容：見積、拠点運用、経理関連など着任の準備を進めます。 ※各フェーズで合否判断あり。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・拠点の専任メンバーとして責任感を持って取り組める方 【歓迎する経験・スキル】（※ひとつでも当てはまれば歓迎） ・営業、販売、接客など対人折衝の経験 ・店長、リーダー、後輩育成などのマネジメント経験 ・人材業界や物流・建設業界での実務経験 【求める人物像】 ・無形商材や新規開拓営業で、PDCAを回しながら成果を出した経験 ・プレイングマネージャーとして、自ら動くだけでなく後輩育成や目標管理を行ってきた方 ・頑張った分だけ給与や賞与で評価されたい方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, 新規部署立ち上げ, 欠員募集]
年収 450万〜700万円
千葉県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ※※希望勤務地がある方は考慮致します。ご応募時にご相談ください。 【転勤の可能性】 ご家庭の事情等、応相談 ・北海道・東北事業本部（札幌・秋田他、北海道・東北） ・首都圏事業本部（東京・横浜・八王子・つくば・水戸・前橋他、関東圏） ・中日本事業本部（松本・長野・静岡・他、中部・東海） ・関西事業本部（神戸・大阪他、関西圏） ・中四国・九州事業本部（高松・広島・福岡他、中国・四国・九州） 上記以外の新設営業所でも勤務の可能性あり。
株式会社ハンデックス
■事業内容 イベント会場の設営・撤去、建築資材の搬入、倉庫内での軽作業・物流加工など、地域密着型の人材サービス（受託・請負・派遣）を展開しています。 ■この仕事のミッション 各営業所の「所長候補」として、拠点の運営管理と営業活動（既存顧客のフォロー・新規開拓）をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・拠点マネジメント: 内勤スタッフのシフト管理、育成、業務フローの最適化 ・営業・顧客対応: 地元企業への人材活用提案、取引先との交渉・関係構築 ・収益管理: 営業所の売上・利益目標の達成に向けた数値管理 各営業所では、内勤スタッフが3～10名程度、外勤作業スタッフが1日あたり15～150名程度現場業務にあたっています。 ■入社後のフロー（研修約6か月） ステップ1：基礎研修（入社～1か月目） 場所：東京本社、佐野研修センター 内容：業界知識や扱うサービス内容のレクチャーからスタート。 ステップ2：OJT・業務同行（2か月目～） 場所：全国営業所（1か月半ごとに2エリア） 内容：営業活動や現場管理への同行、スタッフの採用や手配などを実践形式で身に着けます。 ステップ3：（4か月目～） 場所：東京本社、各営業所 内容：見積、拠点運用、経理関連など着任の準備を進めます。 ※各フェーズで合否判断あり。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・拠点の専任メンバーとして責任感を持って取り組める方 【歓迎する経験・スキル】（※ひとつでも当てはまれば歓迎） ・営業、販売、接客など対人折衝の経験 ・店長、リーダー、後輩育成などのマネジメント経験 ・人材業界や物流・建設業界での実務経験 【求める人物像】 ・無形商材や新規開拓営業で、PDCAを回しながら成果を出した経験 ・プレイングマネージャーとして、自ら動くだけでなく後輩育成や目標管理を行ってきた方 ・頑張った分だけ給与や賞与で評価されたい方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, 新規部署立ち上げ, 欠員募集]
年収 450万〜700万円
千葉県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ※※希望勤務地がある方は考慮致します。ご応募時にご相談ください。 【転勤の可能性】 ご家庭の事情等、応相談 ・北海道・東北事業本部（札幌・秋田他、北海道・東北） ・首都圏事業本部（東京・横浜・八王子・つくば・水戸・前橋他、関東圏） ・中日本事業本部（松本・長野・静岡・他、中部・東海） ・関西事業本部（神戸・大阪他、関西圏） ・中四国・九州事業本部（高松・広島・福岡他、中国・四国・九州） 上記以外の新設営業所でも勤務の可能性あり。
株式会社アイム・ユニバース建設
【仕事内容】 自社ブランドの木造戸建住宅「＆RESORT HOUSE」の新築物件建設時の施工管理業務全般や 引き渡し後の管理・点検・リフォームなどをお任せします。 ＜具体的には…＞ 新築物件の施工管理 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・職人や業者の手配 など 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【応募条件】 ＜経験者のみ募集＞ ・木造戸建の施工管理経験1年以上 ・普通免許（AT限定可） 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 350万〜800万円
千葉県
8:30〜17:30 ／ 【勤務地】 ※担当案件により異なります ※現場勤務の際は直行直帰になります 【勤務時間】 08:30～17:30 実働8時間、休憩1時間 時間外労働：残業は月平均20時間（土日出勤した際は振替休日を取得していただきます）
株式会社ラグザイア
【募集職種】 Rubyプログラマー 【関連スキル】 Ruby, VR 【仕事内容】 ■Railsを中心としたWeb技術を用いた環境構築・設計、見積作成、コーディング、テスト、運用に至る全工程に携わり、 受託案件の開発（※）を一貫して担当していただきます。 ※案件例 遠隔診察システム 解体工事会社マッチングサイト ソーシャルゲーム開発 文献アノテーションシステム 360度VRシステム 民泊サイトAPI連携 化粧品会社 ECサイト構築 スタディサプリ開発 and more 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ■Ruby、Railsでの開発実務経験2年以上 ※実務未経験不可 ■システム開発に関する実務経験をお持ちの方 ※仕様書を見ながらプログラミングが出来るレベルを想定しています。 ※専門卒（情報系）の方も可 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜550万円
千葉県
9:00〜18:00 ／ ■受託開発のため、客先常駐もなく入社後即リモート（在宅勤務）可能 ※全国フルリモート（在宅勤務）可 ※自由出社のため、町田本社への出社も大歓迎です！ ■残業はほぼ無し。 会社全体の意向として残業を良しとしていないため、案件過多にならないよう、会社全体で調整をしっかりと行っています。 ■フレックスタイム制度あり（入社2年目以降の社員）
SIN-DAI株式会社
【仕事内容】 施工管理をお任せします。様々な役割を担う現場のプロデューサー的な仕事です。 設備改修現場の工程・安全・マストを管理いただきます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 未経験OK 【募集背景】 [増員募集]
年収 380万〜600万円
千葉県
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ 【勤務時間】 現場により変動あり ※夜勤もある可能性あり
扶桑鋼管株式会社
建設機械、各種産業機械や建設・土木の部品として使用される機械構造用鋼管や特殊管鋼管の販売・加工を手掛けている当社にて、管理系の業務をお任せいたします。 《業務内容》 スキルや経験に応じて、下記業務をお任せします。 総務・人事・経理のいずれかを専門的にお任せするというよりは、幅広い業務をご担当いただくことをイメージしております ・総務業務、資産管理 ・ISOや安全衛生の管理 ・労務関連業務の管理（勤怠管理／給与計算／社会保険の手続きなど） ・就業規則、人事制度、福利厚生など社内制度の企画立案、運用 ・外国人就労者受入に係る業務 ・内部監査業務 ・決算関連などの経理業務 ・与信審査管理業務 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ◆管理部門（総務、人事、経理）のいずれかの実務経験をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 350万〜560万円
千葉県
8:30〜17:30 ／ ◆所定労働時間：8時間0分 ◆休憩時間：60分（12:00～13:00） ◆時間外労働有無：有 ◆残業：月間5～15時間程度 ◆転勤：無（原則、転勤は本人の希望を確認のうえ行う）
扶桑鋼管株式会社
建設機械、各種産業機械や建設・土木の部品として使用される機械構造用鋼管や特殊管鋼管の販売・加工を手掛けている当社にて、人事・労務を中心とした管理系の業務をお任せいたします。 《業務内容》 スキルや経験に応じて、下記業務をお任せします。 ◆就業規則、人事制度、福利厚生など社内制度の企画立案、運用 ◆外国人就労者受入に係る業務 ◆採用業務 ◆労務関連業務の管理（勤怠管理／給与計算／社会保険の手続きなど） ◆ISOや安全衛生の管理 ご状況によって以下総務・経理業務に関わっていただく可能性もございます。 ◆総務業務、資産管理 ◆決算関連などの経理業務 ◆内部監査業務 日次業務というよりは、関連法規改正への対応から、就業環境の改善や福利厚生の拡充、社員が前向きに働ける環境の構築など、ご経験を活かして会社として改善、整備が必要な部分の検討・推進をメインで実施いただきたいと考えております。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ◆人事・労務管理業務担当として、就業規則、人事・評価制度、福利厚生、採用などに関する企画立案、運用に携わったご経験をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜800万円
千葉県
8:30〜17:30 ／ ◆所定労働時間：8時間0分 ◆休憩時間：60分（12:00～13:00） ◆時間外労働有無：有 ◆残業：月間平均10～20時間程度 ◆転勤：無（原則、転勤は本人の希望を確認のうえ行う）
TTCホールディングス株式会社
当社では、家電量販店にご来店いただいたお客様に対して、 ライフスタイルに合わせた最適な商品やサービスをご提案いただきます。 主な取扱商材は スマートフォン、光ブロードバンド、ネット回線 などで、単なる販売にとどまらず、 お客様の暮らしを豊かにする「提案型の営業スタイル」が特徴です。 お客様一人ひとりのニーズを丁寧にヒアリングし、「通信費を見直したい」「家族で使うから容量を増やしたい」などの 要望に応じた最適なプランをご提案していただきます。 ※変更の範囲：当社および出向（転籍）先の業務全般 【1日の流れ（店舗勤務の一例）】 ‐10:00 出社（稼働店舗） 店舗にて朝の準備を整え、お客様を迎える体制を整えます。 ‐10:00〜13:00 販売業務 来店されたお客様のニーズを伺い、商品のご案内・サービスの提案を行います。 （例：「スマートフォンの機種変更を検討している」「光回線を導入したい」など） ‐13:00 ランチ休憩 ‐14:00〜19:00 販売業務 午後もお客様対応を中心に、通信関連商品・サービスのご案内や契約サポートを行います。 契約後のお客様フォローや、店舗スタッフとの情報共有も大切な業務の一部です。 ‐19:00 退社（直帰） 店舗業務を終えた後は直帰となり、プライベートの時間をしっかり確保できます。 【入社後の流れ】安心の研修体制 当社では未経験からスタートする方も多いため、研修制度を非常に重視しています。 1．座学研修（2〜4週間） ・本社にてビジネスマナーや営業の基礎テクニックを学習 ・「社会人としての基本」からスタートできるため、未経験の方でも安心 ・単なる講義形式ではなく、ゲーム形式や参加型で理解を深める内容 ・「1ヶ月で大きく成長できる」ことを実感できるプログラム 2．OJT研修（入社後3ヶ月まで） ・実際の店舗にて先輩社員と一緒にお客様対応を経験 ・商材知識や接客スキルを現場で学びながら、自信を持って独り立ちできるようサポート 当社は「社外に出たら全員会社の代表」という考え方を大切にしており、特に ビジネスマナーの徹底 を重視しています。 電話応対・言葉づかい・身だしなみなどを研修でしっかり習得できるため、社会人としても大きく成長できる環境です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 職種未経験歓迎！業種未経験歓迎！第二新卒歓迎！ 【必須条件】 ■顧客折衝スキルを伸ばしていきたい方 ■日常的にスマートフォンを活用している方 ■携帯電話や通信機器等の販売業務に興味をお持ちの方 社員教育に力を入れており、未経験の方も活躍中！当社では充実した研修制度がございます。 お客様との折衝経験をお持ちの方は当社業務において数多くご活躍されております。 お客様の課題のヒアリングをし、それに応じた提案を行っていただくため、 営業職の第一歩として力をつけやすい環境となっております！ 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 322万〜350万円
千葉県
TTCホールディングス株式会社
当社では、家電量販店にご来店いただいたお客様に対して、 ライフスタイルに合わせた最適な商品やサービスをご提案いただきます。 主な取扱商材は スマートフォン、光ブロードバンド、ネット回線 などで、単なる販売にとどまらず、 お客様の暮らしを豊かにする「提案型の営業スタイル」が特徴です。 お客様一人ひとりのニーズを丁寧にヒアリングし、「通信費を見直したい」「家族で使うから容量を増やしたい」などの 要望に応じた最適なプランをご提案していただきます。 ※変更の範囲：当社および出向（転籍）先の業務全般 【1日の流れ（店舗勤務の一例）】 ‐10:00 出社（稼働店舗） 店舗にて朝の準備を整え、お客様を迎える体制を整えます。 ‐10:00〜13:00 販売業務 来店されたお客様のニーズを伺い、商品のご案内・サービスの提案を行います。 （例：「スマートフォンの機種変更を検討している」「光回線を導入したい」など） ‐13:00 ランチ休憩 ‐14:00〜19:00 販売業務 午後もお客様対応を中心に、通信関連商品・サービスのご案内や契約サポートを行います。 契約後のお客様フォローや、店舗スタッフとの情報共有も大切な業務の一部です。 ‐19:00 退社（直帰） 店舗業務を終えた後は直帰となり、プライベートの時間をしっかり確保できます。 【入社後の流れ】安心の研修体制 当社では未経験からスタートする方も多いため、研修制度を非常に重視しています。 1．座学研修（2〜4週間） ・本社にてビジネスマナーや営業の基礎テクニックを学習 ・「社会人としての基本」からスタートできるため、未経験の方でも安心 ・単なる講義形式ではなく、ゲーム形式や参加型で理解を深める内容 ・「1ヶ月で大きく成長できる」ことを実感できるプログラム 2．OJT研修（入社後3ヶ月まで） ・実際の店舗にて先輩社員と一緒にお客様対応を経験 ・商材知識や接客スキルを現場で学びながら、自信を持って独り立ちできるようサポート 当社は「社外に出たら全員会社の代表」という考え方を大切にしており、特に ビジネスマナーの徹底 を重視しています。 電話応対・言葉づかい・身だしなみなどを研修でしっかり習得できるため、社会人としても大きく成長できる環境です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 職種未経験歓迎！業種未経験歓迎！第二新卒歓迎！ 【必須条件】 ■顧客折衝スキルを伸ばしていきたい方 ■日常的にスマートフォンを活用している方 ■携帯電話や通信機器等の販売業務に興味をお持ちの方 社員教育に力を入れており、未経験の方も活躍中！当社では充実した研修制度がございます。 お客様との折衝経験をお持ちの方は当社業務において数多くご活躍されております。 お客様の課題のヒアリングをし、それに応じた提案を行っていただくため、 営業職の第一歩として力をつけやすい環境となっております！ 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 322万〜350万円
千葉県
TTCホールディングス株式会社
当社では、家電量販店にご来店いただいたお客様に対して、 ライフスタイルに合わせた最適な商品やサービスをご提案いただきます。 主な取扱商材は スマートフォン、光ブロードバンド、ネット回線 などで、単なる販売にとどまらず、 お客様の暮らしを豊かにする「提案型の営業スタイル」が特徴です。 お客様一人ひとりのニーズを丁寧にヒアリングし、「通信費を見直したい」「家族で使うから容量を増やしたい」などの 要望に応じた最適なプランをご提案していただきます。 ※変更の範囲：当社および出向（転籍）先の業務全般 【1日の流れ（店舗勤務の一例）】 ‐10:00 出社（稼働店舗） 店舗にて朝の準備を整え、お客様を迎える体制を整えます。 ‐10:00〜13:00 販売業務 来店されたお客様のニーズを伺い、商品のご案内・サービスの提案を行います。 （例：「スマートフォンの機種変更を検討している」「光回線を導入したい」など） ‐13:00 ランチ休憩 ‐14:00〜19:00 販売業務 午後もお客様対応を中心に、通信関連商品・サービスのご案内や契約サポートを行います。 契約後のお客様フォローや、店舗スタッフとの情報共有も大切な業務の一部です。 ‐19:00 退社（直帰） 店舗業務を終えた後は直帰となり、プライベートの時間をしっかり確保できます。 【入社後の流れ】安心の研修体制 当社では未経験からスタートする方も多いため、研修制度を非常に重視しています。 1．座学研修（2〜4週間） ・本社にてビジネスマナーや営業の基礎テクニックを学習 ・「社会人としての基本」からスタートできるため、未経験の方でも安心 ・単なる講義形式ではなく、ゲーム形式や参加型で理解を深める内容 ・「1ヶ月で大きく成長できる」ことを実感できるプログラム 2．OJT研修（入社後3ヶ月まで） ・実際の店舗にて先輩社員と一緒にお客様対応を経験 ・商材知識や接客スキルを現場で学びながら、自信を持って独り立ちできるようサポート 当社は「社外に出たら全員会社の代表」という考え方を大切にしており、特に ビジネスマナーの徹底 を重視しています。 電話応対・言葉づかい・身だしなみなどを研修でしっかり習得できるため、社会人としても大きく成長できる環境です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 職種未経験歓迎！業種未経験歓迎！第二新卒歓迎！ 【必須条件】 ■顧客折衝スキルを伸ばしていきたい方 ■日常的にスマートフォンを活用している方 ■携帯電話や通信機器等の販売業務に興味をお持ちの方 社員教育に力を入れており、未経験の方も活躍中！当社では充実した研修制度がございます。 お客様との折衝経験をお持ちの方は当社業務において数多くご活躍されております。 お客様の課題のヒアリングをし、それに応じた提案を行っていただくため、 営業職の第一歩として力をつけやすい環境となっております！ 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 322万〜350万円
千葉県
TTCホールディングス株式会社
当社では、家電量販店にご来店いただいたお客様に対して、 ライフスタイルに合わせた最適な商品やサービスをご提案いただきます。 主な取扱商材は スマートフォン、光ブロードバンド、ネット回線 などで、単なる販売にとどまらず、 お客様の暮らしを豊かにする「提案型の営業スタイル」が特徴です。 お客様一人ひとりのニーズを丁寧にヒアリングし、「通信費を見直したい」「家族で使うから容量を増やしたい」などの 要望に応じた最適なプランをご提案していただきます。 ※変更の範囲：当社および出向（転籍）先の業務全般 【1日の流れ（店舗勤務の一例）】 ‐10:00 出社（稼働店舗） 店舗にて朝の準備を整え、お客様を迎える体制を整えます。 ‐10:00〜13:00 販売業務 来店されたお客様のニーズを伺い、商品のご案内・サービスの提案を行います。 （例：「スマートフォンの機種変更を検討している」「光回線を導入したい」など） ‐13:00 ランチ休憩 ‐14:00〜19:00 販売業務 午後もお客様対応を中心に、通信関連商品・サービスのご案内や契約サポートを行います。 契約後のお客様フォローや、店舗スタッフとの情報共有も大切な業務の一部です。 ‐19:00 退社（直帰） 店舗業務を終えた後は直帰となり、プライベートの時間をしっかり確保できます。 【入社後の流れ】安心の研修体制 当社では未経験からスタートする方も多いため、研修制度を非常に重視しています。 1．座学研修（2〜4週間） ・本社にてビジネスマナーや営業の基礎テクニックを学習 ・「社会人としての基本」からスタートできるため、未経験の方でも安心 ・単なる講義形式ではなく、ゲーム形式や参加型で理解を深める内容 ・「1ヶ月で大きく成長できる」ことを実感できるプログラム 2．OJT研修（入社後3ヶ月まで） ・実際の店舗にて先輩社員と一緒にお客様対応を経験 ・商材知識や接客スキルを現場で学びながら、自信を持って独り立ちできるようサポート 当社は「社外に出たら全員会社の代表」という考え方を大切にしており、特に ビジネスマナーの徹底 を重視しています。 電話応対・言葉づかい・身だしなみなどを研修でしっかり習得できるため、社会人としても大きく成長できる環境です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 職種未経験歓迎！業種未経験歓迎！第二新卒歓迎！ 【必須条件】 ■顧客折衝スキルを伸ばしていきたい方 ■日常的にスマートフォンを活用している方 ■携帯電話や通信機器等の販売業務に興味をお持ちの方 社員教育に力を入れており、未経験の方も活躍中！当社では充実した研修制度がございます。 お客様との折衝経験をお持ちの方は当社業務において数多くご活躍されております。 お客様の課題のヒアリングをし、それに応じた提案を行っていただくため、 営業職の第一歩として力をつけやすい環境となっております！ 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 322万〜350万円
千葉県
TTCホールディングス株式会社
当社では、家電量販店にご来店いただいたお客様に対して、 ライフスタイルに合わせた最適な商品やサービスをご提案いただきます。 主な取扱商材は スマートフォン、光ブロードバンド、ネット回線 などで、単なる販売にとどまらず、 お客様の暮らしを豊かにする「提案型の営業スタイル」が特徴です。 お客様一人ひとりのニーズを丁寧にヒアリングし、「通信費を見直したい」「家族で使うから容量を増やしたい」などの 要望に応じた最適なプランをご提案していただきます。 ※変更の範囲：当社および出向（転籍）先の業務全般 【1日の流れ（店舗勤務の一例）】 ‐10:00 出社（稼働店舗） 店舗にて朝の準備を整え、お客様を迎える体制を整えます。 ‐10:00〜13:00 販売業務 来店されたお客様のニーズを伺い、商品のご案内・サービスの提案を行います。 （例：「スマートフォンの機種変更を検討している」「光回線を導入したい」など） ‐13:00 ランチ休憩 ‐14:00〜19:00 販売業務 午後もお客様対応を中心に、通信関連商品・サービスのご案内や契約サポートを行います。 契約後のお客様フォローや、店舗スタッフとの情報共有も大切な業務の一部です。 ‐19:00 退社（直帰） 店舗業務を終えた後は直帰となり、プライベートの時間をしっかり確保できます。 【入社後の流れ】安心の研修体制 当社では未経験からスタートする方も多いため、研修制度を非常に重視しています。 1．座学研修（2〜4週間） ・本社にてビジネスマナーや営業の基礎テクニックを学習 ・「社会人としての基本」からスタートできるため、未経験の方でも安心 ・単なる講義形式ではなく、ゲーム形式や参加型で理解を深める内容 ・「1ヶ月で大きく成長できる」ことを実感できるプログラム 2．OJT研修（入社後3ヶ月まで） ・実際の店舗にて先輩社員と一緒にお客様対応を経験 ・商材知識や接客スキルを現場で学びながら、自信を持って独り立ちできるようサポート 当社は「社外に出たら全員会社の代表」という考え方を大切にしており、特に ビジネスマナーの徹底 を重視しています。 電話応対・言葉づかい・身だしなみなどを研修でしっかり習得できるため、社会人としても大きく成長できる環境です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 職種未経験歓迎！業種未経験歓迎！第二新卒歓迎！ 【必須条件】 ■顧客折衝スキルを伸ばしていきたい方 ■日常的にスマートフォンを活用している方 ■携帯電話や通信機器等の販売業務に興味をお持ちの方 社員教育に力を入れており、未経験の方も活躍中！当社では充実した研修制度がございます。 お客様との折衝経験をお持ちの方は当社業務において数多くご活躍されております。 お客様の課題のヒアリングをし、それに応じた提案を行っていただくため、 営業職の第一歩として力をつけやすい環境となっております！ 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 322万〜350万円
千葉県
TTCホールディングス株式会社
当社では、家電量販店にご来店いただいたお客様に対して、 ライフスタイルに合わせた最適な商品やサービスをご提案いただきます。 主な取扱商材は スマートフォン、光ブロードバンド、ネット回線 などで、単なる販売にとどまらず、 お客様の暮らしを豊かにする「提案型の営業スタイル」が特徴です。 お客様一人ひとりのニーズを丁寧にヒアリングし、「通信費を見直したい」「家族で使うから容量を増やしたい」などの 要望に応じた最適なプランをご提案していただきます。 ※変更の範囲：当社および出向（転籍）先の業務全般 【1日の流れ（店舗勤務の一例）】 ‐10:00 出社（稼働店舗） 店舗にて朝の準備を整え、お客様を迎える体制を整えます。 ‐10:00〜13:00 販売業務 来店されたお客様のニーズを伺い、商品のご案内・サービスの提案を行います。 （例：「スマートフォンの機種変更を検討している」「光回線を導入したい」など） ‐13:00 ランチ休憩 ‐14:00〜19:00 販売業務 午後もお客様対応を中心に、通信関連商品・サービスのご案内や契約サポートを行います。 契約後のお客様フォローや、店舗スタッフとの情報共有も大切な業務の一部です。 ‐19:00 退社（直帰） 店舗業務を終えた後は直帰となり、プライベートの時間をしっかり確保できます。 【入社後の流れ】安心の研修体制 当社では未経験からスタートする方も多いため、研修制度を非常に重視しています。 1．座学研修（2〜4週間） ・本社にてビジネスマナーや営業の基礎テクニックを学習 ・「社会人としての基本」からスタートできるため、未経験の方でも安心 ・単なる講義形式ではなく、ゲーム形式や参加型で理解を深める内容 ・「1ヶ月で大きく成長できる」ことを実感できるプログラム 2．OJT研修（入社後3ヶ月まで） ・実際の店舗にて先輩社員と一緒にお客様対応を経験 ・商材知識や接客スキルを現場で学びながら、自信を持って独り立ちできるようサポート 当社は「社外に出たら全員会社の代表」という考え方を大切にしており、特に ビジネスマナーの徹底 を重視しています。 電話応対・言葉づかい・身だしなみなどを研修でしっかり習得できるため、社会人としても大きく成長できる環境です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 職種未経験歓迎！業種未経験歓迎！第二新卒歓迎！ 【必須条件】 ■顧客折衝スキルを伸ばしていきたい方 ■日常的にスマートフォンを活用している方 ■携帯電話や通信機器等の販売業務に興味をお持ちの方 社員教育に力を入れており、未経験の方も活躍中！当社では充実した研修制度がございます。 お客様との折衝経験をお持ちの方は当社業務において数多くご活躍されております。 お客様の課題のヒアリングをし、それに応じた提案を行っていただくため、 営業職の第一歩として力をつけやすい環境となっております！ 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 322万〜350万円
千葉県
イオンネクストデリバリー株式会社
弊社はイオングループの新しいネット専用スーパー事業「Green Beans」において、配送事業を担っております。 「Green Beans」は英国企業「Ocado」と戦略的パートナーシップを結び、最先端のAIを活用したシステムを導入。 当社は物流業界において宅配事業のノウハウをもっているSBSグループからの出資も受け、 2022年2月に設立、2023年6月よりサービスを開始いたしました。 共働き世帯の増加と共に、家事の負担、時間の価値はどんどん上がっています。 そのような市況を受け、イオングループのDX戦略の柱として事業拡大を進めており、 サービス開始1年半で合計7つの配送センター開業と900名のドライバーを抱えるまでに成長いたしました。 2026年には八王子にイオンモール併設の大型倉庫（CFC）、2027年には久喜にも大型倉庫（CFC）の建設計画を進めており、 2030年には日本一のネットスーパーとなるべく拡大を目指しています。 【役割・業務内容】 ・給与関連 社員の給与計算、休暇対応、社会保険関連など ・異動、タレントマネジメントシステムの管理 ・入社／退職関連 ・健康関連 雇入れ時健診、定期健診、特定業務従事者（夜勤）健診 二次健診推奨、健診機関との調整、欠勤者管理 SAS(無呼吸症候群)スクリーニング検査、ストレスチェック ・その他 安全衛生委員会資料作成/運営、産業医契約対応、保健師契約対応 請求書支払い対応 職種未経験NG 【応募時必須条件】 企業人事や社労士事務所で1年以上労務経験あり。 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜590万円
千葉県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 現在サービスは南関東のみの展開ですが、長期的には関東以外も計画しております。 事業規模が大きくなり、その際に役職者だった場合、転勤の可能性がございます。 希望は最大限考慮いたします。
9:00〜20:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 10:00～19:00、11:00～20:00、12:00～21:00など（8時間労働+休憩１時間） ※配属先により異なりシフト制となります。 時間外労働：月平均10時間～20時間 ＜出向先＞ ティー.ティーコーポレーション株式会社へ出向となります。
9:00〜20:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 10:00～19:00、11:00～20:00、12:00～21:00など（8時間労働+休憩１時間） ※配属先により異なりシフト制となります。 時間外労働：月平均10時間～20時間 ＜出向先＞ ティー.ティーコーポレーション株式会社へ出向となります。
9:00〜20:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 10:00～19:00、11:00～20:00、12:00～21:00など（8時間労働+休憩１時間） ※配属先により異なりシフト制となります。 時間外労働：月平均10時間～20時間 ＜出向先＞ ティー.ティーコーポレーション株式会社へ出向となります。
9:00〜20:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 10:00～19:00、11:00～20:00、12:00～21:00など（8時間労働+休憩１時間） ※配属先により異なりシフト制となります。 時間外労働：月平均10時間～20時間 ＜出向先＞ ティー.ティーコーポレーション株式会社へ出向となります。
9:00〜20:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 10:00～19:00、11:00～20:00、12:00～21:00など（8時間労働+休憩１時間） ※配属先により異なりシフト制となります。 時間外労働：月平均10時間～20時間 ＜出向先＞ ティー.ティーコーポレーション株式会社へ出向となります。
9:00〜20:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 10:00～19:00、11:00～20:00、12:00～21:00など（8時間労働+休憩１時間） ※配属先により異なりシフト制となります。 時間外労働：月平均10時間～20時間 ＜出向先＞ ティー.ティーコーポレーション株式会社へ出向となります。
