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三光株式会社
〈研究開発〉 フェノール誘導体、有機リン化合物などにおける自社商品の研究開発です。特に得意分野である電子材料分野や情報用紙分野における最先端の技術に深く取り組むことができます。「国内初・世界初」に関わるオリジナリティの高い商品分野を開拓しているため、やりがいの大きいフィールドです。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 2027年3月に学校を卒業予定の方 【募集背景】 [増員募集]
年収 410万〜450万円
大阪府
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 休憩時間：60分 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
株式会社ピカパカエージェント
両面型営業として、採用課題を持つ企業と就職を希望する求職者双方の支援を行います。 企業への採用提案から候補者の相談まで一気通貫で伴走、最適なマッチングを担います。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ■人材紹介営業経験者 ※CA、RA片方のみの経験でも可 【募集背景】 [増員募集]
年収 450万〜700万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
株式会社CROTRA
当社では、総合職として、得意・不得意に合わせて事業や業務を複数経験し、社員に合った業務を任せるジョブローテーション制度を導入しています。 具体的には、以下の業務を担当する可能性があります。 ・営業 ・マーケティング ・エンジニア ・人事 ・経理 また、各社員が新規事業アイデアがあれば社長に提案し、立ち上げることが可能です。多様な業務経験を通じて、幅広いスキルを習得し、早期に事業責任者や子会社社長を目指せるキャリアパスが用意されています。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 2027年3月に学校を卒業予定の方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜1000万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
ルビーイン株式会社
【職種】 営業／キャリアアドバイザー(CA) 【業務内容】 ・新卒採用支援サービスの法人営業（アポ取得～商談～受注～カスタマーサクセス） ・学生とのキャリア面談（自己分析支援・企業紹介） ・就活イベントの企画・運営 ・インターン生のマネジメント ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 2027年3月に学校を卒業予定の方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜300万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 オンラインまたは四ッ谷オフィス ※就業場所の変更の可能性：有（移転や事業拡大に伴って変更の可能性あり） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■休憩時間：1時間 ■時間外労働：あり(月平均40時間程度)
ルビーイン株式会社
【職種】 営業／キャリアアドバイザー(CA) 【業務内容】 ・新卒採用支援サービスの法人営業（アポ取得～商談～受注～カスタマーサクセス） ・学生とのキャリア面談（自己分析支援・企業紹介） ・就活イベントの企画・運営 ・インターン生のマネジメント ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・ビジョンや理念への共感（応募時は「興味がある」というラインで問題ございません） 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜800万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 オンラインまたは四ッ谷オフィス ※就業場所の変更の可能性：有（移転や事業拡大に伴って変更の可能性あり） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■休憩時間：1時間 ■時間外労働：あり(月平均40時間程度)
キンセイマテック株式会社
顧客からの高度なオーダーに基づき粉砕、分級、混合、表面処理加工、合成加工などを用いて素材開発を行います。 ※建物の改変を伴う業務は無し 【具体的には】 ■設計：顧客からの要望に応じて最適な機械選定、工程の設計検証、分析機器の選定等を行います。 ■試作・実験：テスト機を動かし、顧客要望の粉体の作りこみを行います。 また、量産化に向けた課題抽出とその検証、解決を行います。 顧客への訪問を行い、実験内容、試作内容の説明、ディスカッションを行います。 ■量産化：実験で得られたデータをもとに量産ラインへの落とし込み、立ち上げを行います。 機械・電気系の知識を生かして既存プラントの改修や量産条件の最適化を行います。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■理系を専攻されていた方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 476万〜555万円
三重県
8:00〜16:30 ／ 【勤務地補足】 ■マイカー通勤可能 ■他拠点：尼崎工場、千葉工場、相馬工場、本社・大阪営業所、東京営業所、名古屋営業所、九州営業所など ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■1日あたり所定労働時間：07時間30分 ■休憩：60分 ■残業：あり
キンセイマテック株式会社
あらゆる製品に使用されている素材原料を製造・販売・開発する当社にて、省人化、省力化のための機器更新、生産ラインの構築等をお任せします。 具体的には以下業務を行っていただく予定です。 【具体的には】 ・工場設備の新規導入・更新・メンテナンス ・新規生産ラインの安定的運用の確立 ・生産設備の監視と意見聴取による改善活動 など 【入社後の流れ】 弊社商品知識等を学ぶところからスタート。 「せっかく当社に来た以上は、長く勤めてほしい」そう考え、育成や働き方などにも力を入れています。 専門的なポジションだからこそじっくりと時間をかけて学んでいってください。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【学歴】 高専卒以上 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 476万〜555万円
三重県
8:00〜16:30 ／ 【勤務地補足】 ■マイカー通勤可能 ■他拠点：尼崎工場、千葉工場、相馬工場、本社・大阪営業所、東京営業所、名古屋営業所、九州営業所など ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■1日あたり所定労働時間：07時間30分 ■休憩：60分 ■残業：あり
シマ株式会社
香川県において、官公庁に対して資源ごみリサイクル施設、設備機器の企画・設計・納品まで一貫対応体制でサービス提供を行う同社の営業担当をお任せします。具体的には下記内容となります。 ■業務概要 ノルマ・飛び込み等はなく、既存顧客である大手プラントメーカー様と1つ1つの大きな案件を社内で協力しながら納品まで完成させていく中で、進行状況のすり合わせや追加ニーズのヒアリング、関係構築がメインの営業活動になります。 ■業務詳細 ・見積書作成、積算、入札、原価管理等の営業事務 ・プロジェクトの進行状況確認 ・顧客ニーズのヒアリング 等 ■入社後の流れ 入社後3ヶ月を目安に上司・先輩社員によるOJTを中心に教育・研修を行います。お客様との信頼関係をじっくり築いていけるので未経験でも安心です。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■必須条件： ・社会人経験をお持ちの方 ※未経験歓迎 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜700万円
香川県
8:30〜17:30 ／ ■転勤補足： 転勤：無 ■就業時間補足： 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 標準的な勤務時間帯:8:30・17:30 ※残業少なめ ■通勤： マイカー通勤可 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
シマ株式会社
官公庁に対して産業廃棄物処理施設の設計(基本・詳細)、製作、調達、現地工事、チューニング、試運転までを請け負う同社にて、品質管理をお任せします。 ■業務詳細 品質管理職として、リサイクル施設や粗大ごみ処理施設等の環境プラント施設の品質管理をお任せいたします。 ・設計部署が作成した図面をもとに完成した機械や製品の品質チェック ・協力会社が制作した機械装置、部品の品質チェック ※当社はファブレスメーカーです。 当該ポジションの方には、客先への納品までの品質担保がミッション、納入後の不具合対応等は別部門が担っています。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・品質管理の経験をお持ちの方 ・機械図面が理解できる方 ・ISOの知識をお持ちの方。 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜700万円
香川県
8:30〜17:30 ／ ■就業環境： ◎年間休日120日、土日祝休み等、ワークライフバランスを整えて働くことができます。 ◎転勤なし/退職金制度ありで腰を据えて働くことが出来ます。 ■転勤： 無 ■労働時間区分： 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 標準的な勤務時間帯:8:30~17:30 ■その他就業時間補足：残業月20h~40h程 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
シマ株式会社
■業務内容 同社の開発担当として下記業務をお任せします。 ・既存製品のマイナーチェンジのための製品設計 ・新製品の開発/設計 ※協力会社と連携して新商品の構想段階から携わることも可能! ■業務詳細 ◎入社後はまずは製品について知っていただく為既存製品の修理からお任せし、その後製品の設計、開発業務をお任せする予定です。 ◎パリパリキューブは現在の製品に至るまでに数々の試作と、ユーザーからの率直な意見が積み重なっています。性能だけでなく手入れのしやすさや製品安全にも力をいれており、危害要因となる熱エネルギーの制御を特に意識した製品設計を心掛け、転倒の際に動作が停止し、加熱部が発火を引き起こす温度まで上昇しないといった機能を実装しており、安全性の高さから、2023年11月には経済産業省「製品安全対策優良企業表彰」を受賞しています。(全国で8企業受賞) 更なる顧客ニーズにこたえるため、また現在普及率が5%に満たない生ごみ乾燥機の市場を、20~30%まで成長させるべく、更なる商品開発に取り組んでいます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 機械設計経験、商品開発経験、電気設計経験のいずれかがある方。 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜700万円
香川県
8:30〜17:30 ／ ■労働時間区分： 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 標準的な勤務時間帯:8:30~17:30 ■その他就業時間補足： 残業月20h程度 ■転勤： 無 変更の範囲:無 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
シマ株式会社
香川県において、官公庁に対して資源ごみリサイクル施設、設備機器の企画・設計〜納品まで一貫対応体制でサービス提供を行う同社の品質管理をお任せします。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細 品質管理職として、リサイクル施設や粗大ごみ処理施設等の環境プラント施設の品質管理をお任せいたします。 ・リサイクル施設や粗大ごみ処理施設等の環境プラント施設の品質管理 ・設計部署が作成した図面をもとに完成した機械や製品の品質管理 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■必須条件： ・製造業での就業経験をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜700万円
香川県
8:30〜17:30 ／ ■労働時間区分： 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 標準的な勤務時間帯:8:30~17:30 ■転勤： 無 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
シマ株式会社
■業務内容 同社の開発担当として下記業務をお任せします。 ・既存製品のマイナーチェンジのための製品設計 ・新製品の開発/設計 ※協力会社と連携して新商品の構想段階から携わることも可能! 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・家電に関する開発や設計、品質管理等の業務経験をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 600万〜800万円
香川県
8:30〜17:30 ／ ■労働時間区分： 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 標準的な勤務時間帯:8:30~17:30 ■その他就業時間補足： 残業月20h程度 ■転勤： 無 変更の範囲:無 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
シマ株式会社
環境施設のトータルエンジニアリング企業である同社において、官公庁に対して資源ごみリサイクル施設、設備機 器の企画・設計~納品まで一貫対応体制でサービス提供を行う同社の調達担当をお任せします。 具体的には下記内容となります。 ■業務詳細 各種環境機器 of 調達職として、調達、発注、製作・納品管理、外注管理などの業務をお任せします。 弊社の場合、発注してからものを搬入し、時には組み立てもした後、出荷まで行います。それらを分業するのでは なく一貫して行っています。 大きい機械の搬入搬出を行うため、クレーン操作やフォークリフトの操作も発生します。 ・調達、受発注 ・製作・納品管理 ・外注管理 ・原価管理 ・見積作成 ・簡易な製品の組み立て ・出荷管理 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■必須条件：下記いずれかを満たす方 ・調達、工程管理部門でのマネジメント経験をお持ちの方 ・営業部門でのマネジメント経験をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 600万〜800万円
香川県
8:30〜17:30 ／ ■労働時間区分： 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 標準的な勤務時間帯:8:30~17:30 ■通勤：マイカー通勤可 ■転勤：無 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
キンセイマテック株式会社
あらゆる製品に使用されている素材原料を製造・販売・開発する当社にて、製造業務をお任せします。 粉砕機等生産設備のボタン操作・運転チェック・原料投入・簡易的なメンテナンス等を担当いただきます。 【製造工程】 各種原料を原料タンクに投入 ↓ ライン設備により自動で粉砕 ↓ 製品を袋詰め・梱包 【作業環境】 自動部分が多く、設備の運転チェックも業務ウエイトを占めます。 そのため1名で複数ラインを担当いただく事が可能です。（規模により、2、3名で5、6ライン）。 【教育体制】 入社後は先輩社員より機械の操作について研修を受け、その後ラインで実作業に入ります。 2、3カ月程で業務習得が可能な作業になります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■製造現場での業務経験者 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 337万〜471万円
三重県
8:00〜16:30 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ 【勤務地補足】 ■マイカー通勤可能 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■1日あたり所定労働時間：07時間30分 ■休憩：60分 ■残業：あり
株式会社ボードルア
ボードルアは「ITインフラを専門にしたエンジニア集団」です！ 社会インフラでもある「ネットワーク」の運用・監視・構築に関わる業務をお任せします。 【具体的なプロジェクト例】 ・大手通信キャリア： スマホの通信障害を遠隔で監視・復旧対応し、電波が「圏外」にならない環境を維持する ・人気スマホゲーム： イベント開催時のアクセス集中に備え、サーバーの増強や監視を実施 ・航空会社： 空港のチェックインシステムや手荷物預け端末が止めずに動くよう保守・障害対応 ・飲食・小売（DX推進）： 全国店舗のレジやWi-Fiの初期セットアップ、トラブル時の遠隔サポート ・教育機関： 学校のICT化に伴い、教室で大人数が同時に使える安定したWi-Fi環境を設置・テスト ・官公庁： 行政システムが安全に動くよう、手順書に沿った確実なメンテナンス 【働き方・配属先について】 ◎チーム配属 1名単独で客先に常駐することはほぼありません。 自社の先輩や同僚を含めた10名規模のチーム単位で業務を請け負うスタイルが多いため、 未経験でも現場で質問しやすく、安心して働けます。 ◎勤務地 1都3県（東京23区内が9割、ほか横浜・川崎・西東京エリアなど）のお客様先となります。 ※通勤時間90分以内を目安に配属を決定します。 【案件の決め方】 「運用監視を2年経験したから、次はどんな業務をやってみたいか？」など、 プロジェクトを異動する半年～1年ほど前から、営業担当とじっくり時間をかけてキャリアのすり合わせを行います。 「将来はクラウドやセキュリティをやりたい」という本人の希望を聞きつつ、 そこに向けてどんな資格勉強が必要かなども併せて計画を立てます。 【入社後の流れ・キャリアイメージ】 ◎入社〜最初の配属（基礎固めと運用監視） 入社前研修で資格（CCNA）を取得した後、まずはインフラの仕組みを現場で学ぶため、 業務習熟しやすい「システムの運用・監視」業務からスタートする事が多いです。 ◎入社2〜3年目以降 身に付けた基礎をもとに更なる技術を身に付けるべく次の案件に携わります。 マニュアル通りの業務から、既存システムの「変更・追加」や 新しいシステムの「設計・構築」といった上流工程へと技術を垂直に伸ばしていきます。 ◎入社3年目~5年目 誰もが知る有名企業のシステム基盤や、最新技術を用いた大規模プロジェクトの中核メンバーとして活躍することが可能です。 40～50名規模のプロジェクトのリーダーをお任せすることもございます。 ◎入社6年目以降 クラウドやセキュリティ、負荷分散やワイヤレスなど、現代のインフラテクノロジーに不可欠で非常に需要の高い技術の習得を目指します。 その後はITコンサルタント/プロジェクトマネージャー/スペシャリストなど、個々の特性と志向に沿った高度専門人材へと成長していきます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ポテンシャル採用のため、特段ございません 文理／社会人経験／IT知識は一切不問です！ 是非お気軽にご応募ください！ 一都三県に在住、または入社までに自費で転居完了できる方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜400万円
株式会社ボードルア
ボードルアは「ITインフラを専門にしたエンジニア集団」です！ 社会インフラでもある「ネットワーク」の運用・監視・構築に関わる業務をお任せします。 【具体的なプロジェクト例】 ・大手通信キャリア： スマホの通信障害を遠隔で監視・復旧対応し、電波が「圏外」にならない環境を維持する ・人気スマホゲーム： イベント開催時のアクセス集中に備え、サーバーの増強や監視を実施 ・航空会社： 空港のチェックインシステムや手荷物預け端末が止めずに動くよう保守・障害対応 ・飲食・小売（DX推進）： 全国店舗のレジやWi-Fiの初期セットアップ、トラブル時の遠隔サポート ・教育機関： 学校のICT化に伴い、教室で大人数が同時に使える安定したWi-Fi環境を設置・テスト ・官公庁： 行政システムが安全に動くよう、手順書に沿った確実なメンテナンス 【働き方・配属先について】 ◎チーム配属 1名単独で客先に常駐することはほぼありません。 自社の先輩や同僚を含めた10名規模のチーム単位で業務を請け負うスタイルが多いため、 未経験でも現場で質問しやすく、安心して働けます。 ◎勤務地 1都3県（東京23区内が9割、ほか横浜・川崎・西東京エリアなど）のお客様先となります。 ※通勤時間90分以内を目安に配属を決定します。 【案件の決め方】 「運用監視を2年経験したから、次はどんな業務をやってみたいか？」など、 プロジェクトを異動する半年～1年ほど前から、営業担当とじっくり時間をかけてキャリアのすり合わせを行います。 「将来はクラウドやセキュリティをやりたい」という本人の希望を聞きつつ、 そこに向けてどんな資格勉強が必要かなども併せて計画を立てます。 【入社後の流れ・キャリアイメージ】 ◎入社〜最初の配属（基礎固めと運用監視） 入社前研修で資格（CCNA）を取得した後、まずはインフラの仕組みを現場で学ぶため、 業務習熟しやすい「システムの運用・監視」業務からスタートする事が多いです。 ◎入社2〜3年目以降 身に付けた基礎をもとに更なる技術を身に付けるべく次の案件に携わります。 マニュアル通りの業務から、既存システムの「変更・追加」や 新しいシステムの「設計・構築」といった上流工程へと技術を垂直に伸ばしていきます。 ◎入社3年目~5年目 誰もが知る有名企業のシステム基盤や、最新技術を用いた大規模プロジェクトの中核メンバーとして活躍することが可能です。 40～50名規模のプロジェクトのリーダーをお任せすることもございます。 ◎入社6年目以降 クラウドやセキュリティ、負荷分散やワイヤレスなど、現代のインフラテクノロジーに不可欠で非常に需要の高い技術の習得を目指します。 その後はITコンサルタント/プロジェクトマネージャー/スペシャリストなど、個々の特性と志向に沿った高度専門人材へと成長していきます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ポテンシャル採用のため、特段ございません 文理／社会人経験／IT知識は一切不問です！ 是非お気軽にご応募ください！ 一都三県に在住、または入社までに自費で転居完了できる方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜400万円
株式会社ボードルア
ボードルアは「ITインフラを専門にしたエンジニア集団」です！ 社会インフラでもある「ネットワーク」の運用・監視・構築に関わる業務をお任せします。 【具体的なプロジェクト例】 ・大手通信キャリア： スマホの通信障害を遠隔で監視・復旧対応し、電波が「圏外」にならない環境を維持する ・人気スマホゲーム： イベント開催時のアクセス集中に備え、サーバーの増強や監視を実施 ・航空会社： 空港のチェックインシステムや手荷物預け端末が止めずに動くよう保守・障害対応 ・飲食・小売（DX推進）： 全国店舗のレジやWi-Fiの初期セットアップ、トラブル時の遠隔サポート ・教育機関： 学校のICT化に伴い、教室で大人数が同時に使える安定したWi-Fi環境を設置・テスト ・官公庁： 行政システムが安全に動くよう、手順書に沿った確実なメンテナンス 【働き方・配属先について】 ◎チーム配属 1名単独で客先に常駐することはほぼありません。 自社の先輩や同僚を含めた10名規模のチーム単位で業務を請け負うスタイルが多いため、 未経験でも現場で質問しやすく、安心して働けます。 ◎勤務地 1都3県（東京23区内が9割、ほか横浜・川崎・西東京エリアなど）のお客様先となります。 ※通勤時間90分以内を目安に配属を決定します。 【案件の決め方】 「運用監視を2年経験したから、次はどんな業務をやってみたいか？」など、 プロジェクトを異動する半年～1年ほど前から、営業担当とじっくり時間をかけてキャリアのすり合わせを行います。 「将来はクラウドやセキュリティをやりたい」という本人の希望を聞きつつ、 そこに向けてどんな資格勉強が必要かなども併せて計画を立てます。 【入社後の流れ・キャリアイメージ】 ◎入社〜最初の配属（基礎固めと運用監視） 入社前研修で資格（CCNA）を取得した後、まずはインフラの仕組みを現場で学ぶため、 業務習熟しやすい「システムの運用・監視」業務からスタートする事が多いです。 ◎入社2〜3年目以降 身に付けた基礎をもとに更なる技術を身に付けるべく次の案件に携わります。 マニュアル通りの業務から、既存システムの「変更・追加」や 新しいシステムの「設計・構築」といった上流工程へと技術を垂直に伸ばしていきます。 ◎入社3年目~5年目 誰もが知る有名企業のシステム基盤や、最新技術を用いた大規模プロジェクトの中核メンバーとして活躍することが可能です。 40～50名規模のプロジェクトのリーダーをお任せすることもございます。 ◎入社6年目以降 クラウドやセキュリティ、負荷分散やワイヤレスなど、現代のインフラテクノロジーに不可欠で非常に需要の高い技術の習得を目指します。 その後はITコンサルタント/プロジェクトマネージャー/スペシャリストなど、個々の特性と志向に沿った高度専門人材へと成長していきます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ポテンシャル採用のため、特段ございません 文理／社会人経験／IT知識は一切不問です！ 是非お気軽にご応募ください！ 一都三県に在住、または入社までに自費で転居完了できる方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜400万円
株式会社ボードルア
ボードルアは「ITインフラを専門にしたエンジニア集団」です！ 社会インフラでもある「ネットワーク」の運用・監視・構築に関わる業務をお任せします。 【具体的なプロジェクト例】 ・大手通信キャリア： スマホの通信障害を遠隔で監視・復旧対応し、電波が「圏外」にならない環境を維持する ・人気スマホゲーム： イベント開催時のアクセス集中に備え、サーバーの増強や監視を実施 ・航空会社： 空港のチェックインシステムや手荷物預け端末が止めずに動くよう保守・障害対応 ・飲食・小売（DX推進）： 全国店舗のレジやWi-Fiの初期セットアップ、トラブル時の遠隔サポート ・教育機関： 学校のICT化に伴い、教室で大人数が同時に使える安定したWi-Fi環境を設置・テスト ・官公庁： 行政システムが安全に動くよう、手順書に沿った確実なメンテナンス 【働き方・配属先について】 ◎チーム配属 1名単独で客先に常駐することはほぼありません。 自社の先輩や同僚を含めた10名規模のチーム単位で業務を請け負うスタイルが多いため、 未経験でも現場で質問しやすく、安心して働けます。 ◎勤務地 1都3県（東京23区内が9割、ほか横浜・川崎・西東京エリアなど）のお客様先となります。 ※通勤時間90分以内を目安に配属を決定します。 【案件の決め方】 「運用監視を2年経験したから、次はどんな業務をやってみたいか？」など、 プロジェクトを異動する半年～1年ほど前から、営業担当とじっくり時間をかけてキャリアのすり合わせを行います。 「将来はクラウドやセキュリティをやりたい」という本人の希望を聞きつつ、 そこに向けてどんな資格勉強が必要かなども併せて計画を立てます。 【入社後の流れ・キャリアイメージ】 ◎入社〜最初の配属（基礎固めと運用監視） 入社前研修で資格（CCNA）を取得した後、まずはインフラの仕組みを現場で学ぶため、 業務習熟しやすい「システムの運用・監視」業務からスタートする事が多いです。 ◎入社2〜3年目以降 身に付けた基礎をもとに更なる技術を身に付けるべく次の案件に携わります。 マニュアル通りの業務から、既存システムの「変更・追加」や 新しいシステムの「設計・構築」といった上流工程へと技術を垂直に伸ばしていきます。 ◎入社3年目~5年目 誰もが知る有名企業のシステム基盤や、最新技術を用いた大規模プロジェクトの中核メンバーとして活躍することが可能です。 40～50名規模のプロジェクトのリーダーをお任せすることもございます。 ◎入社6年目以降 クラウドやセキュリティ、負荷分散やワイヤレスなど、現代のインフラテクノロジーに不可欠で非常に需要の高い技術の習得を目指します。 その後はITコンサルタント/プロジェクトマネージャー/スペシャリストなど、個々の特性と志向に沿った高度専門人材へと成長していきます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ポテンシャル採用のため、特段ございません 文理／社会人経験／IT知識は一切不問です！ 是非お気軽にご応募ください！ 一都三県に在住、または入社までに自費で転居完了できる方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜400万円
株式会社ボードルア
ボードルアは「ITインフラを専門にしたエンジニア集団」です！ 社会インフラでもある「ネットワーク」の運用・監視・構築に関わる業務をお任せします。 【具体的なプロジェクト例】 ・大手通信キャリア： スマホの通信障害を遠隔で監視・復旧対応し、電波が「圏外」にならない環境を維持する ・人気スマホゲーム： イベント開催時のアクセス集中に備え、サーバーの増強や監視を実施 ・航空会社： 空港のチェックインシステムや手荷物預け端末が止めずに動くよう保守・障害対応 ・飲食・小売（DX推進）： 全国店舗のレジやWi-Fiの初期セットアップ、トラブル時の遠隔サポート ・教育機関： 学校のICT化に伴い、教室で大人数が同時に使える安定したWi-Fi環境を設置・テスト ・官公庁： 行政システムが安全に動くよう、手順書に沿った確実なメンテナンス 【働き方・配属先について】 ◎チーム配属 1名単独で客先に常駐することはほぼありません。 自社の先輩や同僚を含めた10名規模のチーム単位で業務を請け負うスタイルが多いため、 未経験でも現場で質問しやすく、安心して働けます。 ◎勤務地 1都3県（東京23区内が9割、ほか横浜・川崎・西東京エリアなど）のお客様先となります。 ※通勤時間90分以内を目安に配属を決定します。 【案件の決め方】 「運用監視を2年経験したから、次はどんな業務をやってみたいか？」など、 プロジェクトを異動する半年～1年ほど前から、営業担当とじっくり時間をかけてキャリアのすり合わせを行います。 「将来はクラウドやセキュリティをやりたい」という本人の希望を聞きつつ、 そこに向けてどんな資格勉強が必要かなども併せて計画を立てます。 【入社後の流れ・キャリアイメージ】 ◎入社〜最初の配属（基礎固めと運用監視） 入社前研修で資格（CCNA）を取得した後、まずはインフラの仕組みを現場で学ぶため、 業務習熟しやすい「システムの運用・監視」業務からスタートする事が多いです。 ◎入社2〜3年目以降 身に付けた基礎をもとに更なる技術を身に付けるべく次の案件に携わります。 マニュアル通りの業務から、既存システムの「変更・追加」や 新しいシステムの「設計・構築」といった上流工程へと技術を垂直に伸ばしていきます。 ◎入社3年目~5年目 誰もが知る有名企業のシステム基盤や、最新技術を用いた大規模プロジェクトの中核メンバーとして活躍することが可能です。 40～50名規模のプロジェクトのリーダーをお任せすることもございます。 ◎入社6年目以降 クラウドやセキュリティ、負荷分散やワイヤレスなど、現代のインフラテクノロジーに不可欠で非常に需要の高い技術の習得を目指します。 その後はITコンサルタント/プロジェクトマネージャー/スペシャリストなど、個々の特性と志向に沿った高度専門人材へと成長していきます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ポテンシャル採用のため、特段ございません 文理／社会人経験／IT知識は一切不問です！ 是非お気軽にご応募ください！ 一都三県に在住、または入社までに自費で転居完了できる方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜400万円
株式会社東名
当社サービスをご利用いただいている既存のお客様へ、お電話を通じたカスタマーサクセス業務をお任せします。 単なる問い合わせ対応ではなく、 ・利用状況の確認 ・課題やお困りごとのヒアリング ・サービス活用支援 ・アップセル提案 ・クロスセル提案 まで一貫して担当します。 新規開拓や飛び込み営業は一切なく、 既にご契約いただいているお客様との関係構築が中心です。（100％既存顧客・インバウンド対応） ーーーーーーーーーーーーーーーーー 具体的な業務ステップ ーーーーーーーーーーーーーーーーー ① 利用状況のヒアリング お客様へお電話し、 「現在どのようにサービスをご利用いただいているか」 「困っていることはないか」を確認します。 ②課題の発見 お客様自身も気づいていない課題や改善ポイントを発見します。 例えば、 ・通信環境への不満 ・電気料金の高騰 ・業務効率化の悩み などをヒアリングします。 ③ 課題解決提案 課題に合わせて、 ・オフィス光119 ・オフィスでんき119 ・各種オプションサービス などの提案を行います。 お客様にとって最適な環境づくりを支援することで、顧客満足度向上とLTV最大化を目指します。 ーーーーーーーーーーーーーーーーー 提案事例 ーーーーーーーーーーーーーーーーー Case1 「インターネットは契約しているが電気料金が高い」 ↓ 利用状況を確認し、「オフィスでんき119」をご提案。 毎月のコスト削減を実現。 Case2 「店舗数が増えて通信環境を整えたい」 ↓ 通信サービスの見直しをご提案。 事業拡大をサポート。 Case3 「もっとサービスを活用したい」 ↓ オプションサービスをご提案。 業務効率化と顧客満足向上を実現。 ーーーーーーーーーーーーーーーーー この仕事のやりがい・活かせる経験 ーーーーーーーーーーーーーーーーー 販売や接客業で培った「お客様の要望を汲み取る力（ヒアリング力）」や「明るく丁寧な対応力」がそのまま直結します。 いきなり商品を売り込むのではなく、「ご相談に乗る」ところからスタートするため、 未経験からでもオフィスワーク（法人/個人向け営業・カスタマーサクセス）へスムーズにキャリアアップできる環境です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ※未経験者・第二新卒・新卒も歓迎！ これまでの経験は一切不問。 人物重視の採用です！ 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 325万〜480万円
愛知県
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: あり ／ 【勤務地補足】 客先常駐は東京／千葉／埼玉／神奈川のいずれかにある案件に配属となります。 ※勤務地の変更の範囲：無し 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 ■残業：有 ※夜勤の前後は勤務がなく、実質2日間で1日分の勤務時間となります。 ※夜勤の発生は月に2.3日程度です。3年目以降は夜勤もほとんど発生しません
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: あり ／ 【勤務地補足】 客先常駐は東京／千葉／埼玉／神奈川のいずれかにある案件に配属となります。 ※勤務地の変更の範囲：無し 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 ■残業：有 ※夜勤の前後は勤務がなく、実質2日間で1日分の勤務時間となります。 ※夜勤の発生は月に2.3日程度です。3年目以降は夜勤もほとんど発生しません
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: あり ／ 【勤務地補足】 客先常駐は東京／千葉／埼玉／神奈川のいずれかにある案件に配属となります。 ※勤務地の変更の範囲：無し 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 ■残業：有 ※夜勤の前後は勤務がなく、実質2日間で1日分の勤務時間となります。 ※夜勤の発生は月に2.3日程度です。3年目以降は夜勤もほとんど発生しません
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: あり ／ 【勤務地補足】 客先常駐は東京／千葉／埼玉／神奈川のいずれかにある案件に配属となります。 ※勤務地の変更の範囲：無し 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 ■残業：有 ※夜勤の前後は勤務がなく、実質2日間で1日分の勤務時間となります。 ※夜勤の発生は月に2.3日程度です。3年目以降は夜勤もほとんど発生しません
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: あり ／ 【勤務地補足】 客先常駐は東京／千葉／埼玉／神奈川のいずれかにある案件に配属となります。 ※勤務地の変更の範囲：無し 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 ■残業：有 ※夜勤の前後は勤務がなく、実質2日間で1日分の勤務時間となります。 ※夜勤の発生は月に2.3日程度です。3年目以降は夜勤もほとんど発生しません
