1,984件の求人
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株式会社エーアイテイー
輸入通関に関わるお客様対応、申告書類の作成をお任せします。 ■具体的には ・貿易に際する通関業務 ・申告書類の作成 ・書類提出後の各種手配 ・電話対応 など ■組織構成 大阪通関部は約80名の従業員が働いています。 平均年齢37歳とバランスの取れた構成になっています。 ■企業の特徴 当社は創業当初から中国に注目し、現地に25拠点を設けています。 日中間貿易の海上輸送取扱量は業界トップクラスと 事業安定性の基盤となっており、毎年売上を拡大しております。 ■仕事の魅力 通関事務として専門性を高めていけることが魅力です。 ゆくゆくは通関士資格の取得など、努力次第でキャリアの幅を広げていただくことも可能です。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・短大/専門卒以上 ・物流業界で通関業務のご経験がある方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 442万〜578万円
大阪府
9:00〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 実働7時間30分 時間外労働:月平均15時間
株式会社インサイド・アウト
◤◢◤ 業界トップシェアの自社WEBサイトの運営！ ◢◤◢ 私たちは、全国6社ある販売会社を展開する「インサイド・アウトグループ」。 業界の活性化、健全化実現に向け、業界シェアトップクラスを誇る自社WEBメディアを運営しております。 今回は、『メディア総合職』として将来の活躍を目指す方を募集します！ 【お任せする仕事】 ◆メディアセールス（営業職） 業界内で⽇本最大級のメディアで、広告コンテンツを利用した集客効果の最大化を図る『提案営業職』。 取扱うのは月間23億PV、1⽇約600万人が訪問する 自社情報サイト。 各店舗情報の紹介ページや求人広告など、店舗の規模やニーズに合わせた多様な広告プランを用いて、 広告効果を最大化させる広告・サービスなどを提案し費用対効果の最大化を支援していくお仕事です。。 抜群の知名度で成約率が高く、継続率96％以上と多くのお客様がリピーターに。 (※2025年4月：Similarweb調べ) お客様の売上・集客効果にしっかり貢献することで「ありがとう」と直接感謝の声を聞けることも魅力の一つです。 ～～仕事の流れ～～ ▼ヒアリング 1日3～4件お客様先を訪問し、「売上をアップさせたい」「新規がなかなか増えなくて…」といった悩みを伺います。こまめに足を運んで関係を深めます。 ▼提案 お客様の課題に合わせて、広告の画像や、レイアウトの変更、バナーの掲載などを案内します。有名なサイトなので仕様を理解いただけているケースも多く、提案はスムーズに行えます。 ▼制作 受注後は、ディレクターやデザイナー、フォトグラファーなどの専門スタッフとチームを組んで進めます。細かなサイト制作面は、プロ集団にお任せできるのでご安心ください。 チーム一丸となって、訴求効果の高い広告を仕上げていきましょう。 ◆メディアプランナー（メディア編集職） メディア編集職のミッションは『店舗の集客UPに貢献』すること。 各店舗情報の紹介ページや求人広告などの広告効果がアップするように、 「前月と比較してアクセス数の変化は？」「店舗情報は最新か！？」などと様々なアイデアを打ち出し、 データ分析～提案～フォローまで幅広い業務を行います。 メディア編集職の魅力は、クライアントの店舗と、その顧客（エンドユーザー）の両者にとってより良いコンテンツを育てていき、コンサルタントとして目に見える結果を出せることも魅力の一つです。 ～～仕事の流れ～～ ▼広告データ分析 広告効果の分析を行ない集客に繋がっていない原因を検討。ページへのアクセス数、予約数、来店数等のデータをチェックし、提案内容を考えましょう。 ▼お客様との打ち合わせ・提案 担当エリアのお客様先へ1日2～3件訪問し、分析したデータをもとに「毎日更新すると閲覧数が上がります」「こういう内容のブログが効果的です」といったアドバイスをします。ときには「イベントをやってみませんか」といった提案をすることも。 ▼サイトの更新 お客様がページの更新に対して前向きになってくださったらデザインも工夫していきましょう。ページをしっかり見てもらえるような文字色やデザインを考えます。 ◆バックオフィス（事務職） グループで働く方々を支える管理本部の一員としてサポート体制の基盤構築を図るお仕事です。 ※主な業務部門 ◆経理・財務・業務部門 グループ全社の売上管理や請求書発行の実施 提携関係業者様との折衝、連携の実施 ◆法務・総務部門 グループ各エリアのテナント管理・修繕対応 保有リース車両など業務使用備品の管理や保全 ◆人事・労務部門 グループ全社各部門の採用企画・研修教育を担当 勤怠管理、労務管理、トラブル対応など 【圧倒的成長環境】 平均年齢は32歳、男女比は7：3割。 業界トップシェアの当社だからできる、 研修制度・現場での経験やスキル習得の環境がございます。 3か月間の教育期間を通して、イチからWeb広告の知識・ノウハウを習得していけます。 【キャリアアップも応援します】 ❝絶対評価❞の評価制度で年功序列とは無縁！ リーダー、チーフ、課長補佐……とポジションは多く用意しています。 昇進に年齢・社歴は関係なく、2年目でポジションに就いた先輩も多数。 目標に合わせて働きながら幅広くキャリア形成も可能です。 プロセスも含めて正当に 評価します。 誰よりも早くスキルアップし、私たちと一緒に市場価値の高い人材になりませんか？ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ＼＼パーソナル採用導入／／ 私たちの選考では、目に見える経験やスキルよりも、あなた自身の「パーソナリティ」を重視しています。 モットーは 「すべての個性を未来へつなげ！」です。 ■適性検査について 適性検査の結果をもとに自己理解面談も実施します。 自分自身が捉えている姿と、客観的に見た自分との違いから、 新たな発見や気づきを得ていただける機会になればと思っています。 ご自身の“弱み”と向き合いながら、“強み”を活かして成長していきたい。 そんな想いを持った方の、メディア総合職へのご応募をお待ちしています！ 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
株式会社ジール
業務について データエンジニアとしてクライアントの業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI(Business Intelligence）を含むデータプラットフォームの導入から実行支援までを行っています。 【具体的に】 データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境！ 企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なビジネスデータについて、 収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。 データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、 活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や 統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。 【業務内容】 ●クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わって頂きます。 ●主に要件定義からテストまでお任せします。 開発だけでなく、DB、インフラ、プロジェクト管理、エンドユーザーとのコミュニケーション能力など、 幅広い経験に基づくスキルアップ・キャリアアップが可能な環境です。 ●エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。 プロジェクトや働き方について ◎対象クライアント 誰もが知る日本を代表する大手企業が中心です。 お客様と直接会話をする機会が圧倒的に多いのが特徴です。定例ミーティングや提案活動など、フロントに立ってプロジェクトを推進していただきます。 ◎プロジェクト規模 案件にもよりますが、基本的には5名〜10名程度のチーム体制で業務に取り組みます。 あなたにはチームを率いて進捗管理、リソース管理、品質担保なども担って頂きます。 ◎メンバーマネジメント 3週間に1回は1on1ミーティング等を通じて、メンバーの目標管理やキャリア相談、技術サポートを行っていただきます。 週3日程度のリモートワークを主体としており、社内外問わず密なコミュニケーション（チャットやWeb会議等）を取りながら進めます。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ■データ領域（または類似領域）でのエンジニア実務経験が2年以上ある方 ┗ データベース領域（RDBでの設計/運用/SQLに関する知見） ┗ Webエンジニア領域（システム開発一連の工程のご経験） ┗ インフラ領域（AWS、Azure、GCPなどのデータに関連する何かしらの業務経験） ┗ サイエンス領域（統計を用いた解析、SAS、SPSS、Rなどを用いた開発経験） ■システム開発におけるPLまたはPM経験がある方 【募集背景】 [増員募集]
年収 550万〜790万円
大阪府
株式会社三共製作所
■概要 精密部品の品質を支える一連の業務を担います。 測定器での検査、不具合の原因究明・再発防止策、出荷管理まで一貫して対応。 製造現場の知見があれば、品質管理が未経験の方でもスムーズに業務を習得いただけます。 ■詳細 ■検査業務：製品の傷や形状の検査を、検査機器を使いながら行います。 ■品質管理業務：不良品が発生した場合の原因究明や再発防止に関する取り組みを行います。また、そのデータ管理、製造部へのフィードバックも行います。 ■その他：出荷管理(荷物運びなども含む)や出荷済みの製品に対する問い合わせ対応も行います。（初期対応は営業担当が行います。） ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■製造現場（組立・加工等）での実務経験/基本的なPCスキル 【資格】 ■第一種運転免許普通自動車 【募集背景】 [増員募集]
年収 380万〜500万円
大阪府
8:45〜17:55 ／ 【勤務地補足】 ■自転車通勤可能（自動車は原則不可） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：70分 ■残業：あり（月平均25時間）
株式会社三共製作所
■概要 自動車や半導体、住宅設備などに使われる金属切削部品のルート営業をお任せします。 未経験からでも着実にキャリアアップを目指せる環境です。 ■具体的な業務 ・顧客への定期訪問、ニーズのヒアリング ・見積もり作成、納期調整 ・製造現場への指示出し、連携 ■入社後の流れ 扱う製品の幅が広いため、最初の半年間は営業同行を交えながら技術知識を身に着けていただきます。 最初は勉強も多いですが、その分技術者に対して中身のある提案が行えるようになります。 ■業務の流れ詳細 取引先からいただいた図面をもとに見積作成 ↓ 見積内容の説明・納期調整 ↓ 購買／製造部門／品質管理部門への指示 ↓ 納期管理 ↓ 完成品の納品 初めからすべてをお任せするわけではございません。 専門的な分野の商材を扱うからこそ、約半年じっくりと時間をかけて学んでいっていただければと思っています。 ゆくゆくは、材料（金属）・加工方法・部品の形状・納期など取引先へ提案しながら進められるようになっていただきたいと考えています。 当社の仕事の性質上取引先の新商品開発の一翼を担うことや新しい業界・分野の開拓を行うことでこれまでにない製品にふれることができます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■営業職として中長期のキャリア形成をしたいとお考えの方 【資格】 ■第一種運転免許普通自動車 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜500万円
大阪府
8:45〜17:55 ／ 【勤務地補足】 ■自転車通勤可能（自動車は原則不可） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：70分 ■残業：あり（月平均25時間）
マテリアルワークス株式会社
化学品素材商社としての事業を行っている当社にて、仕入れ先素材メーカーと販売先顧客とのリレーションを強固に構築し、双方にとって最適な価格や取引条件等の提案を行う法人営業業務全般をお任せいたします。 化学品素材の専門商社として、以下の法人営業をお任せします。 ■仕入先の素材メーカーとの強固な信頼関係構築および価格条件等の交渉業務 ■販売先顧客に対するニーズヒアリングと最適な商材・取引価格の提案、新規開拓 ■納期管理、見積書作成、各種データ入力などの付随する営業事務全般 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■化学品業界での実務経験をお持ちの方 ■何らかの顧客折衝経験（営業、販売、サービス業など） ■基本的なPC操作スキル 【募集背景】 [増員募集]
年収 600万〜800万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ■本社勤務の可能性もございます。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■固定時間制 ■1日あたり所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 ■残業：あり
株式会社BuySell Technologies
※こちらの求人は「株式会社日晃堂」への入社となります。 【ポジション概要】 日晃堂は、公正な取引のもと、日本の文化財や美術品の価値を次世代・世界へ流通させることをミッションとしています。 このポジションは、業界経験者として高い専門性とプロフェッショナルな鑑定眼を発揮し、当社のミッションを牽引していただく役割です。 【仕事内容】 完全反響型の営業スタイルで、お客様からのご依頼に応じてご自宅へ訪問し、品物を査定・買取します。 取り扱う専門ジャンル： 中国美術、刀剣、茶道具、掛軸、絵画、陶磁器、アンティークなど、高い専門性が求められる品々を扱います。 文化を流通させる役割： 美術館級商材を扱い、海外バイヤーへの販売ルートを持つ当社において、あなたの鑑定眼と業界経験が日本の文化を世界に広げる流通の要となります。 【入社後の流れ】 入社後：約2か月間研修(商材知識／骨董商材の取り扱い／社内ツール操作・査定マニュアル等) その後配属先にて先輩社員によるOJT研修がスタート。 ロールプレイ研修や商品知識研修を受けながら、先輩が主導する出張買取への同行と、自身が主導となって進める出張買取を先輩が同行のもと行います。 お一人お一人のペースに合わせて、独り立ちとなります。 ※業界経験者としてのスキルと知識に基づき、即戦力として早期に独り立ちできるよう、研修内容や期間は柔軟に変更されます。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・運転免許必須（AT限定可） ※日常的に運転が発生するため、運転が得意な方は歓迎いたします。 ・営業のご経験がある方（BtoB、BtoC問わず） ・骨董品や美術品業界を経験されたことがある方(1年以上) 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, 新規部署立ち上げ]
年収 450万〜700万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 9：00～18：00（休憩60分含む、実働8時間）
株式会社BuySell Technologies
※こちらの求人は「株式会社日晃堂」への入社となります。 【ポジション概要】 日晃堂は、日本の文化財や美術品の価値を次世代・世界へ流通させることをミッションに、骨董品・美術品を中心とした古物の出張買取を行っています。 【仕事内容】 完全反響型の営業スタイルで、お客様からのご依頼に応じてご自宅へ訪問し、品物の査定・買取を行います。 取り扱う品々： 掛軸、刀剣、茶道具、中国美術、絵画、陶磁器、アンティーク家具、レトロ玩具など多岐にわたります。 文化を扱うやりがい：美術館や海外のバイヤーへ販売されることもあるほど、価値ある品と出会える機会にあふれています。 歴史的・文化的な価値を見極める深いやりがいを体験できます。 営業スタイル： 完全反響型のため飛び込み営業は一切ありません。価値を見極める専門知識と、お客様に寄り添う丁寧なコミュニケーション力が活かせる仕事です。 【入社後の流れ】 入社後：約2か月間研修(商材知識／骨董商材の取り扱い／社内ツール操作・査定マニュアル等) その後配属先にて先輩社員によるOJT研修がスタート。 ロールプレイ研修や商品知識研修を受けながら、先輩が主導する出張買取への同行と、自身が主導となって進める出張買取を先輩が同行のもと行います。 お一人お一人のペースに合わせて、独り立ちとなります。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・運転免許必須（AT限定可） ※日常的に運転が発生するため、運転が得意な方は歓迎いたします。 ・リユース業界いずれかのご経験がある方(1年以上) (出張買取営業／リユース業界営業／ブランド・時計・ジュエリー買取／訪問営業経験／高単価商材営業経験) ・数値目標達成実績のある方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, 新規部署立ち上げ]
年収 350万〜500万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 9：00～18：00（休憩60分含む、実働8時間）
HRプロビジョン株式会社
【職種例】 ・機械、電気・電子、組込制御、請負開発並びに技術の提供 ・自動車部品設計、評価 ・半導体プロセス開発 ・半導体マシン関連事業エンジニア ・プラントエンジニア ・生産管理エンジニア ・CADオペレーター ・施工管理業務 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■開発経験1年以上 【募集背景】 [増員募集]
年収 378万〜1080万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ■転勤範囲：理系学生→エリア限定可、文系学生→基本全国転勤※条件によってエリア限定可 ※エリア限定採用あり ※配属先は内定承諾後から研修終了後に順次確定予定 ※全国拠点で募集 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■実働8時間 ■休憩時間：60分 [12:00～13:00] ■時間外労働：月平均12時間
HRプロビジョン株式会社
【職種例】 ・半導体マシン関連事業エンジニア ・プラントエンジニア ・生産管理エンジニア ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■未経験OK 【募集背景】 [増員募集]
年収 290万〜320万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ■転勤範囲：理系学生→エリア限定可、文系学生→基本全国転勤※条件によってエリア限定可 ※エリア限定採用あり ※配属先は内定承諾後から研修終了後に順次確定予定 ※全国拠点で募集 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■実働8時間 ■休憩時間：60分 [12:00～13:00] ■時間外労働：月平均12時間
株式会社irodas
■仕事内容 irodasの新卒採用業務の全般をお任せいたします！ irodasは新卒領域の人材紹介事業を展開しており、『いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所』をコンセプトにさまざまサービスを提供しております。 現在、中期経営計画の中で「10期33億、350名規模」を掲げており、目標達成に向けて新卒採用の強化を行なっており、 現在の人事部の組織体制は、新卒採用責任者1名、新卒採用担当3名の4名で構成されております。 今回、新卒採用に注力しており、年間80名〜100名の採用を行なっていく中で1名〜2名増員を検討しております。 ■具体的な業務内容 ・一次面接もしくはカジュアル面談 ・就活イベントや説明会登壇 ・候補者様との面接調整 ・二次面接官、最終面接官との連携 ・営業部社員との連携とシナリオ設計 ・内定者とのオファー面談 ・採用戦略の立案 ・ペルソナの策定 ・採用ツールの検討と導入 ・エージェント連携と対応 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】※いずれかのご経験 ・無形商材でのご経験（特に人材紹介としてCAもしくはRAのご経験があると尚良し） ・採用のご経験 ・各部署との上長や社員と積極的に連携が取れる方 ・周りを巻き込みながらコミットメント力のある方 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集, 新規部署立ち上げ]
年収 400万〜600万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 所定労働時間：8時間0分 休憩時間：60分
オーガニックグループ株式会社
オーガニックグループは創業資金40万円から年商120億円超へ成長したD2C発のベンチャーです。 EC事業で磨いたデジタルマーケティングを不動産領域に持ち込み、不動産事業部を東京・大阪で立ち上げています。 不動産事業部の特徴は、集客を営業に依存しないこと。 広告運用と反響獲得は会社側のマーケティングチームが担い、営業は「反響を成約に変える」ことに集中する体制です。反響数は伸びている一方、それを受け切る売買営業が足りていません。 今回は大阪で2名、経験者を採用します。 ＜会社が獲得した反響への対応から、商談・契約・決済まで＞ 集客活動（飛び込み、テレアポ、チラシ配布、紹介営業）は業務に含まれません。 反響後の営業成果が年収に直結する成長環境で、経験を活かしてプロとして活躍したい方を募集します！ （自力集客で高率歩合を稼ぐスタイルを続けたい方には、ミスマッチとなります。） 【具体的な業務内容】 • マーケティングチームが獲得した売買反響への初回対応（電話・メール・来店） • 物件提案、内見同行、資金計画の提示 • 価格交渉、契約条件の調整、売買契約の締結 • 決済・引渡しまでの進行管理 • 反響の質・商談化率のフィードバック（マーケティングチームとの連携） • その他関連業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ▼必須要件 • 高専卒、大卒以上 • 不動産売買（仲介・買取再販・新築販売・投資用不動産など）での営業経験1年以上 • 反響型営業での成約実績（件数・金額を面接でお聞きします） • 「稼ぎたい」「負けたくない」という強い動機がある方 • 営業として成果を出すことに本気で向き合える方 • 数字目標を追うことに抵抗がない方 • 素直に学び、行動量を担保できる方 • 成果に対して貪欲に取り組める方 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 480万〜2000万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
株式会社ジョブクレア
障害福祉業界に特化した人材紹介サービスにて、プレイングマネージャーとしてCA/RA両面の営業活動とメンバー育成をお任せします。 単なる管理職ではなく、自らも現場に入り、求職者対応・法人対応・求人提案・選考フォロー・内定承諾支援まで実行していただきます。 そのうえで、営業数値の管理、メンバーへのフィードバック、営業フローの改善、行動基準の引き上げなど、チーム全体の成果最大化にも関わっていただきます。 ＜主な業務＞ ・CA/RA両面での人材紹介営業 ・求職者との面談、求人提案、選考フォロー ・法人への採用状況確認、募集要件のヒアリング ・候補者提案、面接調整、内定・入社までのサポート ・自身の売上、面談数、提案数、決定率などのKPI管理 ・メンバーの案件進捗確認、行動量管理、営業フィードバック ・営業トーク、求人提案方法、業務フローの改善 ・未経験メンバーや若手メンバーへのナレッジ共有、育成 当社では、マネージャー自身が現場で成果を出し続けることを重視しています。 メンバーに求める基準を、自らの行動と成果で示しながら、チーム全体を引き上げていただきたいと考えています。 【1日のスケジュール例】 10:00〜11:00 数値確認・当日の優先順位整理 11:00〜12:00 法人架電・求人開拓 12:00〜12:30 求職者対応・進捗確認 12:30〜13:30 昼休憩 13:30〜15:00 法人営業・採用担当者との打ち合わせ 15:00〜16:00 求人提案内容の作成・営業フロー改善 16:00〜17:00 新規求職者対応・キャリア面談 17:00〜18:00 メンバー育成・案件進捗の確認 18:00〜18:30 面接対策・選考フォロー 18:30〜19:00 案件整理・翌日の戦略設計 【自社の強み】 当社では、営業活動やマネジメントに集中できる環境づくりに力を入れています。 営業研修やマニュアルを整備しているため、業界知識を身につけながら早期に成果を出しやすい体制があります。 さらに、自社で独自開発したAIサービスを活用し、これまで時間がかかっていた業務を大幅に削減。自己分析ができるデータシステムや、自社開発のCRMツールにより、案件管理や求職者対応もスムーズに行えます。 不要な会議もほとんどなく、現場の声をもとに短期間で改善を進められるのが当社の大きな強みです。 一人ひとりの意見を大切にし、良いアイデアは積極的に取り入れて実装していく社風が根付いています。 プレイングマネージャーとして、営業成果を出すだけでなく、事業の仕組みや組織づくりにも深く関わることができます。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■必須条件 ・人材紹介事業でのCA/RA、または両面型の実務経験 ・人材紹介営業として継続的に成果を出してきた経験 ・プレイヤーとして現場に入り、自ら数字を作り続ける意欲がある方 ・メンバー育成、営業フィードバック、進捗管理に関わった経験 ・目標達成で満足せず、トップラインを上げ続ける意欲がある方 ・前職のやり方に固執せず、業界や組織フェーズに合わせて柔軟に改善できる方 ■歓迎条件 ・人材紹介会社でのリーダー、プレイングマネージャー経験 ・CA/RA両面型での高い売上実績 ・未経験者や若手メンバーの育成経験 ・KPI管理、行動管理、営業改善の経験 ・医療、介護、福祉、保育領域での人材紹介経験 ・少人数組織や事業立ち上げフェーズでの勤務経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, 組織・事業立て直し]
年収 540万〜1080万円
ソーシャルデータバンク株式会社
当社は国内シェアトップクラスのLINE公式アカウント拡張システム「Lステップ」「Liny」を提供しています！ こちらの求人では、システム導入前後のお客様の支援・サポートを行うカスタマーサクセス職を募集しています◎ 顧客の課題を引き出し自社プロダクトでどう解決するのかを即提案！ 60分の相談枠の中で、ヒアリング力と瞬発力が求められるポジションです！ 自社プロダクトを深く理解し、「どうすれば顧客の課題をよりよく解決できるか」「どうすれば顧客の理想を超えて形にできるか」と考え提案できる方を求めています！ ＼業務例／ お客様からの相談予約が入りますので、zoomを中心とした”スポット型”の支援を行います◎ ▼支援内容 ・お客様の課題整理、活用方法や導線設計の提案 ・自社プロダクトの仕様を踏まえた課題解決の検討、提案 その他、FAQ・ヘルプコンテンツなどテックタッチ施策の企画や改善や、お客様の声をもとにしたサービス改善提案にも携わっていただきます！ ＼1日のスケジュール例／ 9:30-10:00 社内・顧客からの問い合わせチェック 10:00-11:00 社内ミーティング 11:00-12:00 顧客へzoomでコンサルティング対応 12:00-13:00 昼食 13:00-13:30 コンサルティング事前準備 13:30-17:30 顧客へzoomでコンサルティング対応 17:30-18:30 事務処理対応、日報提出 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・カスタマーサポート、またはカスタマーサクセスの経験がある方 ・ITツールを利用することに抵抗がない方 ・Excel、Wordなど、ビジネス用ツールの基本操作ができる方 ・転職回数 3回まで 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 450万〜550万円
大阪府
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ ・実働8時間、休憩60分
株式会社TAKUTO
分譲マンションの管理組合運営をサポートするフロント担当として、担当物件の資産価値維持・向上に向けた提案や運営支援を行います。 ・担当マンションのフロント業務全般 ・管理組合の理事会・総会の運営サポートおよび議案書、議事録等の作成 ・管理組合の収支状況の確認および予算・修繕計画の提案、実行支援 ・居住者様や区分所有者様からのお問い合わせ対応 ・管理会社や協力会社との調整、業務品質の管理 ・担当物件の課題抽出および運営改善提案 ・複数棟のマンションを担当し、快適な住環境づくりをサポート 職種未経験NG 【応募時必須条件】 普通自動車免許（AT限定可） 管理業務主任者 保有 分譲マンション管理経験3年以上 【募集背景】 [増員募集]
年収 387万〜601万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ■就業時間 9：00～18：00 ※就業規則上は上記ですが、実質の労働時間は9：40 ～ 18：00となります。
えびす商店株式会社
新卒採用支援事業を行う当社にて、新卒向けメディア「ONE CAREER」の営業をお任せします。 新卒採用の商習慣が活きます！新規提案～導入支援まで一気通貫で担当。 生成AIやZoomなどのテックを用いた働き方です。 【具体的には】 採用ニーズのある企業に対してワンキャリアの求人広告サービスを提案していただく営業です。 最初3ヶ月は架電研修を行い、その後は他メンバーがアポ取得した商談対応がメイン業務となります。 受注後のフォローは別部門が担当する分業制です。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・新卒採用についてのご経験・知識 （採用人事の方、新卒採用に関する商品の営業経験がある方） ※27、28卒を見越した最新の新卒採用に関する知識が業務上必要なため 【募集背景】 [増員募集]
年収 420万〜600万円
大阪府
10:00〜19:00 ／ 【勤務地補足】 ・転勤：無 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ・1日あたり所定労働時間：08時間 ・休憩：60分 ・残業：有
えびす商店株式会社
企業に対して社内の営業支援・労務・経理商材を提案する営業職です。 新規開拓8割、既存フォロー2割の業務でおまかせします。 無形商材でアイディアを出しながら裁量を持ち挑戦的な営業活動をすることができます。 【具体的には】 HRエンジンという名称で提案している営業支援・マーケティング・労務・経理商材の提案営業を行います。 新規提案8割、既存顧客のカスタマーセールス・ナーチャリング2割の業務です。 業務委託メンバーのスーパーバイザー的役割も担い、商談獲得までをゴールとした営業活動を行います。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・今回の転職でこれからキャリアを作って行きたい方 【募集背景】 [増員募集]
年収 420万〜600万円
大阪府
10:00〜19:00 ／ 【勤務地補足】 ・転勤：無 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ・1日あたり所定労働時間：08時間 ・休憩：60分 ・残業：有
えびす商店株式会社
新卒就活インフラ「ONE CAREER」のソリューション営業をお任せします。 提案力で組織のレベルを引き上げる事ができるラストピースを募集。 「営業力」を背中で見せる提案力を期待しています。 採用ニーズのある企業に対してワンキャリアの求人広告サービスを提案していただく営業をおまかせします。 Web商談（zoom）がメインです。 AIと架電を混ぜた新規開拓をおまかせし、その後は商談対応をメインでおまかせします。 商談先に対しての深い課題解決や既存顧客に対しての価値提供（具体的には追加発注や追加提案ができる攻めの営業）を 組織に浸透させたく周囲の士気を上げるモチベーター気質の方も大歓迎です。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・法人商材の営業経験（目安1年） 【募集背景】 [増員募集]
年収 480万〜650万円
大阪府
10:00〜19:00 ／ 【勤務地補足】 ・転勤：無 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ・1日あたり所定労働時間：08時間 ・休憩：60分 ・残業：有
株式会社エレベート
【主な業務内容】 IT・DX領域を中心とした法人向けコンサルティング営業、および自社サービスの提案営業です。クライアント企業のDX推進課題・経営課題をヒアリングし、DX支援コンサルティングサービスおよび自社開発サービスを通じて最適なソリューションを提案します。 【具体的な仕事内容】 ・新規クライアントの開拓（テレアポ・メール・リファラル等） ・既存クライアントのフォロー・関係構築 ・クライアント企業へのヒアリングと課題分析 ・DX支援コンサルティングサービスの企画・提案 ・自社開発サービスの提案・導入支援・クロージング ・契約調整、契約後のフォローアップ ・チームメンバーの育成・マネジメント補佐（リーダー候補として） 【想定されるキャリアパス】 メンバー → リーダー → マネージャー → 部長職。将来的には新規事業の立ち上げや事業責任者としてのキャリアも可能です。 【入社後の流れ】 入社後はOJTを中心に、業務フロー・商材理解・既存顧客の引き継ぎを実施します。OJT終了後、現場デビューし担当クライアントを持っていただきます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 特になし（営業経験は尚可・歓迎します） 【募集背景】 [増員募集, 新規部署立ち上げ, 更なる組織強化]
年収 340万〜600万円
大阪府
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ※2027年にグランフロント大阪へ移転予定 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■休憩時間：1時間 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲
株式会社日本特殊管製作所
⭐この求人の魅力ポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨AIには出来ない職人技が身に付く！ ✨年間休日127日で土日祝は完全休み！ ✨世界シェアを誇る富田林の超安定企業！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験から「一生モノ」のスキルを。 私たちが作っているパイプは、 AI・飛行機・医療などに関わる、 世界中で「なくてはならないもの」です。 この技術は、世界でも限られた会社しか 持っていない特別なもの。 まずは先輩の横について、 機械の動かし方を覚えることから始めましょう。 20代・30代の男性メンバーが多数活躍しており、 「これどうやるんですか？」 と、気軽に質問できる雰囲気です。 未経験からでも、 半年もあれば一通りの操作は覚えられます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・高卒以上 ・35歳以下 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 350万〜570万円
大阪府
8:00〜16:50 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ・車・バイク通勤大歓迎（無料駐車場完備）
年収 317万〜391万円
大阪府
11:00〜20:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ・実働8時間 ・残業は月平均10～15時間ほど ◎朝はゆっくり11時出社。家事や私用を済ませて出社する人も多く、朝の時間を有効的に使えます。 ※バックオフィス配属の場合：10:00~19:00
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ＜勤務時間＞ 10:00～19:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 ＜勤務地補足＞ 四ツ橋駅、西長堀駅、西大橋駅から徒歩5分以内 【転勤】無
