7,718件の求人
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株式会社SANN
＜従来型のリアル産業に対して、DXによる課題解決を武器に新規顧客開拓＆DXソリューションコンサルティング業務をお任せ致します＞ ・介護/福祉系企業へ向けた総合業務支援DXソフト「ケア・オールシリーズ」の活用コンサルティング提案 ・プロダクト開発チーム、CSチームとの連携にて新規開拓と顧客ソリューションコンサルティングをお任せします ・競合商材/顧客要望の収集・分析およびプロダクト開発チームへのフィードバック・開発提案 ・競合調査/分析からの営業施策、マーケティング販促施策の立案と実行 ・展示会、オンラインセミナーの企画と実行等オンライン、オフライン双方向トライ。 ＜チームリーダーへの早期キャリアの構築＞ 成長期である現時点では、複数のプロダクトが段階的にリリースされています。 営業成績から、将来的には各種プロダクト毎にチームマネジメント、リーダーなどをお任せします。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ＜あると望ましいスキル・経験＞ 営業経験1年以上 ＜得られる経験・スキル＞ 課題発見・解決力/戦略思考/仮説思考等を含むコンサルティングスキル全般 3C分析、STP分析、SWOT分析、4P設定などの商品開発/マーケティングスキル全般 ゼロイチ経験/社会課題解決経験/チームマネジメント/最先端AI、DXツール活用 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜700万円
大阪府
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 時差勤務（コアタイム／10：30～17：30） ・所定労働時間8時間、休憩60分 ・標準的な勤務時間帯 9:00～18:00
株式会社SANN
＜従来型のリアル産業に対して、DXによる課題解決を武器に新規顧客開拓＆DXソリューションコンサルティング業務をお任せ致します＞ ・介護/福祉系企業へ向けた総合業務支援DXソフト「ケア・オールシリーズ」の活用コンサルティング提案 ・プロダクト開発チーム、CSチームとの連携にて新規開拓と顧客ソリューションコンサルティングをお任せします ・競合商材/顧客要望の収集・分析およびプロダクト開発チームへのフィードバック・開発提案 ・競合調査/分析からの営業施策、マーケティング販促施策の立案と実行 ・展示会、オンラインセミナーの企画と実行等オンライン、オフライン双方向トライ。 ＜チームリーダーへの早期キャリアの構築＞ 成長期である現時点では、複数のプロダクトが段階的にリリースされています。 営業成績から、将来的には各種プロダクト毎にチームマネジメント、リーダーなどをお任せします。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ＜あると望ましいスキル・経験＞ 営業経験1年以上 ＜得られる経験・スキル＞ 課題発見・解決力/戦略思考/仮説思考等を含むコンサルティングスキル全般 3C分析、STP分析、SWOT分析、4P設定などの商品開発/マーケティングスキル全般 ゼロイチ経験/社会課題解決経験/チームマネジメント/最先端AI、DXツール活用 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 400万〜700万円
東京都
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 時差勤務（コアタイム／10：30～17：30） ・所定労働時間8時間、休憩60分 ・標準的な勤務時間帯 9:00～18:00
リビン・テクノロジーズ株式会社
■募集概要 年間26万件の問い合わせを誇る、6年連続・全国認知度No.1（※）の不動産売却特化メディア「リビンマッチ」。 本ポジションは、この圧倒的な自社集客力をフル活用した不動産売買営業職（売買仲介／買取再販）の募集です。 「住生活の困ったをゼロにする」というミッションのもと、2026年にスタートした当社の新たな主力事業を牽引していただく営業メンバーをお迎えします。 （※）2025年9月（株）マーケティングアンドアソシェイツ調べ ■お任せする業務（売買仲介・買取再販） 個人売主様を中心とした、完全反響対応の売買仲介および不動産買取再販にかかわる業務全般をお任せします。 アプローチするのはすべて、「リビンマッチ」を通じて自ら問い合わせをしてきたエンドユーザー様です。そのため、電話帳や名簿への無作為な架電、見ず知らずの方への飛び込み訪問といった従来の営業スタイルとは無縁の環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・査定依頼への対応、ヒアリング、アポイント調整 ・現地調査、査定書作成、売主様への最適なプラン提案 ・媒介契約の締結 ・買主への物件紹介、商談対応 ・売買契約、決済業務全般 ※現在の対応エリアは、東京・神奈川・千葉・埼玉の1都3県となります。 ■当ポジションの営業スタイル 「集客は会社が作る。あなたは成約に集中できる。」が当社のスタイルです。 自社のコールセンター、CRMシステム、そして自社開発の『AI不動産査定書作成SaaS』などを活用し、営業プロセスを徹底的に効率化。属人性を排除したオペレーションを構築しているため、不動産のプロとして本来の提案力や交渉力に専念できる環境が整っています。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須要件】 ・宅地建物取引士 ・普通自動車免許（AT限定可） ・不動産業界における経験 ・一定のPCスキル（Excelなど） 【募集背景】 [新規部署立ち上げ, 増員募集]
年収 500万〜800万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 月平均所定外労働時間の実績：25.6時間
株式会社常盤不動産
お部屋を探すお客様からの要望に応え、理想の物件をご紹介。「100％反響対応型」の営業スタイルです。 【100％反響対応型の営業】 HPや住宅情報サイトをご覧になったお客様からのWEB問合せに答えるところからスタート。 お客様探しに時間を割かれません。 その後は、 ▼希望条件をヒアリングし、賃貸物件をご紹介 ▼お客様と一緒にお部屋の内覧へ ▼条件も含めてご納得頂けたら、契約手続きへ と進みます。 【入社後の流れ】 ■最初の数ヶ月は先輩と一緒に 入社1～3ヶ月ほどは先輩がつき、OJTで業務を学びます。少しずつ、独り立ちを目指してください。 ■慣れてきたらセカンドステップへ ルームアドバイザー業務に慣れてきたら、賃貸物件の管理や家賃相談、 管理物件のプロモーション活動などにもチャレンジし枠を広げます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・基本的なPC操作スキル（Word、Excel） ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集背景】 [増員募集]
年収 450万〜450万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ・池上駅徒歩2分の好立地 ・スタイリッシュなオフィスビル ◇転勤はありません オフィスは東急池上線・池上駅から徒歩すぐの好立地。腰を据えて働きたい方、上京を目指す方も歓迎します。 （引越し時の敷金・礼金を会社負担、社宅制度あり） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ・実働8時間
株式会社アドドットコム
【業務内容】 アドドットコムは「広告データの可視化→業務フローへの落とし込み」まで行う、 広告代理店・事業主向けSaaSプロダクトを展開しています。 サイバーエージェント・オプト・ADKなど業界トップクラスの代理店・事業主への導入実績を持ち、 「競合が"データを見せるだけ"にとどまる中、業務アクションにつなぐ一番大人なプロダクト」として評価されています。 このポジションでは、営業活動全般をお任せします。 単にノルマを消化するのではなく、「どのチャネルで・誰に・どう売るか」を自分で設計し、実行することが求められます。 ■ 新規リード獲得チャネルの設計・実行（アウトバウンド施策の立ち上げ含む） ■ トライアル〜受注〜アフターケア・アップセルまでの一気通貫営業 ■ マーケティングチームとの連携による施策設計・ブラッシュアップ ■ 顧客の声をDevチームにフィードバックし、プロダクト改善に貢献 ■ 営業資料・提案資料のブラッシュアップ ■ 将来的：インサイドセールスの立ち上げ・the Model型組織への移行を主導 実績が上がった後は、将来の幹部候補として、営業組織の立ち上げをお任せする可能性があります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ■ 法人営業経験2年以上 ■ 数字・実績で語れる成果経験（MVP相当の実績が1回以上あること） 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 500万〜800万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■ オフィス勤務（一部WFH可） ※週1リモート可 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■ 10:00〜19:00（固定） みなし残業45時間含む（年俸制） ※現状、20時以降残るメンバーはほぼいません
株式会社MAYA STAFFING
キャリアコンサルタント部門の責任者として、部門戦略の策定・実行とチームマネジメントを担当します。 マーケットや顧客の動向分析に基づき、サービス改善や新規施策を企画・実行し、顧客満足度・利用成果の向上を推進します。 部下の育成や業務プロセス改善も行い、部門全体の生産性向上・品質向上に貢献していただきます。 また、営業・マーケティング部門など他部門との連携を通じ、事業戦略に沿った部門運営を行います。 【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■キャリアコンサルティング領域または類似サービス部門のマネジメント経験 ■マーケット分析・顧客分析をもとに改善施策を立案・実行した経験 ■チーム・組織マネジメント経験（育成・目標管理・業務改善推進） ■顧客対応経験（提案・課題解決・関係構築） 【募集背景】 [増員募集]
年収 600万〜800万円
東京都
9:30〜18:30 ／ 【勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲】
L.PROJECT株式会社
お客様のニーズを引き出し、商品の魅力を伝える販売経験は、この仕事で大きな力になります。 無料の太陽光発電という価値あるサービスを、あなたの言葉でお客様にご紹介し、豊かな暮らしのきっかけを作る仕事です。 対面でのコミュニケーションスキルを活かし、お客様と未来の架け橋となる役割です。 担当エリアのお客様宅へ訪問/ライフスタイルに合わせたサービスのメリット訴求/興味を持ってくださったお客様への質疑応答/専門担当が伺う日程の調整。商品の知識は入社後にしっかり学べます。 ※契約業務はクローザーが担当するため、提案に専念できる環境です。 【研修制度】 入社後1か月間は研修期間となり、太陽光発電の基礎研修を始め営業力向上に向けたロープレ等を実施。 座学からOJTまで行うので安心してください。 研修終了後も日々営業力向上に向けた勉強会や、面談を行います。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ■百貨店・専門店・量販店などでの販売経験。 ■お客様との対話を通じてニーズを的確に把握し、商品の価値を分かりやすく説明できるスキル。 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 360万〜800万円
岡山県
10:00〜19:00 ／ 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：60分
L.PROJECT株式会社
アポインターが獲得した商談を引き継ぎ、設置費無料の太陽光システム等を提案・契約します。 新規開拓や初期説明は不要。 高い成約率を誇る商材で、提案とクロージングという営業の醍醐味に集中できる環境です。 【詳細】 ◆アポインターが取得した商談への訪問・提案 ◆東京ガス提携の「設置費無料」モデルによる太陽光・蓄電池の契約業務 ◆お客様のニーズに合わせたシミュレーション提示とクロージングの実行 ◆成約後の事務手続きや進捗管理の専門部署へのスムーズな情報連携 ◆チームの成約率向上に向けたアポインターへの具体的フィードバック ◆行動の変化を目的とした定期研修への参加による営業スキルの磨き上げもあります。 【研修制度】 入社後1か月間は研修期間となり、太陽光発電の基礎研修を始め営業力向上に向けたロープレ等を実施。 座学からOJTまで行うので安心してください。 研修終了後も日々営業力向上に向けた勉強会や、面談を行います。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ■太陽光業界経験者もしくは個人営業経験者 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 360万〜800万円
広島県
10:00〜19:00 ／ 【勤務地補足】 ■公共交通機関での通勤となります。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：60分
株式会社メディネット
【業務内容】 当社は業界最多、全国1,800以上の医療機関に向けて、デジタルサイネージを初めとした自社開発ソフトウェアを提供、運用しています。当ポジションは将来的に社長直轄にて、代理店開拓を始め、当社リソースを活かした協業アライアンス企画・営業をお任せするものです。入社後まずは、病院向けサービスの販路開拓からお任せいたします。 新規直販営業がメインで、顧客ターゲティングから受注・導入まで一通りの営業工程をお任せします。提案先は病院事務長など決裁者です。 当社の病院向けサービスは病院の抱える業務課題を解決支援するためのITツールです。 病院と近隣地域のクリニックとの紹介業務連携や、患者に対する広報の在り方にお困りの事務長や、看護師長の育成に悩んでいる看護部長など、医療機関が抱える課題を独自の支援ツールで解決しています。 病院や医療に関する知識や経験は不問です。入社後先輩社員との同行やロープレを通じて習得していただきます。 中期的には、協業先の問い合わせ対応や新規企画立案も実施していただく想定です。裁量権を持ち働いていただくことが可能です。医療機関や介護・薬局などの施設の皆様へより良いサービスをご提供するための業務であり、ご自身の働きが社会貢献、地域貢献に直結いたします。 【担当商材】 当社のデジタルサイネージシステムは、病院・歯科業界でそれぞれトップクラスシェアを誇ります。また、サービスはいずれも月額使用料をいただくサブスクリプションモデルの商材です。 ■メディネットシステム：当社が制作・放映するコンテンツにより各病院の方針や治療内容が魅力的に伝わり患者様の健康意識を高めます。 ■メディマップ：病院と地域の医療機関の連携を促進するツールです。業務改善をすると同時に、患者様の納得感や満足度を高めます。 ■みらいの看護部研究会：看護師職務満足度調査の集計・分析業務および、問題解決のための論文抽出サービスにより、看護部長のマネジメントを支援します。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ■法人営業のご経験 ■普通自動車免許第一種 ■基本的なパソコン操作の経験（Word、Excel） ※病院や医療に関する経験や知識は不問です。入社後に実務を通して習得していただきます。 【募集背景】 [増員募集]
年収 350万〜450万円
大阪府
L.PROJECT株式会社
「無料設置」の太陽光発電システムを戸建てのお客様にご案内し、専門担当者との面談を設定します。 対人折衝力を高め、将来に役立つ高度なコミュニケーションスキルを習得できます。 お客様リストに基づき、戸建て住宅への訪問を通じてサービスメリットを丁寧にご説明いただきます。 あなたのミッションは、お客様の心に寄り添い、信頼関係を構築し、次の担当者へ円滑に業務を引き継ぐこと。 基礎的な営業スキルやヒアリング力を体系的に学べる研修制度が充実しており、着実にスキルアップが可能です。 クロージングや価格交渉は一切ありません。 【研修制度】 入社後1か月間は研修期間となり、太陽光発電の基礎研修を始め営業力向上に向けたロープレ等を実施。 座学からOJTまで行うので安心してください。 研修終了後も日々営業力向上に向けた勉強会や、面談を行います。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■お客様の話に耳を傾け、円滑な対話ができるコミュニケーション能力 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集背景】 [更なる組織強化, 新規部署立ち上げ]
年収 312万〜800万円
広島県
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■2026年4月開設の新拠点となります。 ■本社（岡山県倉敷市老松町3丁目9-27 グランドールビル 2F ）にて1～2カ月間の研修を行います。 ■宿泊費や交通費等も弊社がご準備いたしますのでご安心ください。 ※マイカー通勤不可 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：60分
株式会社メディネット
【業務内容】 全国 1,800 施設を超える病院や歯科医院にデジタルサイネージを中心としたサービスを提供している当社で、新サービス立ち上げのメンバーを募集しています。 クリニックと患者さんを LINE の機能を活用してつなぐサービスの企画や運営に携わっていただきます。 患者様が健康や QOL の向上に意識が向くようなコンテンツを企画制作し、クリニックを通じて配信することにより国民の健康に貢献していくお仕事です。 現在のメンバーは全員未経験からスタートしています。メンバー間で活発なコミュニケーションを取りながら企画をしています。 【仕事内容】 ■クリニックの公式 LINE 配信代行 ■配信するコンテンツの企画や原稿作成 ■コンテンツデザイン（イラストレーターやフォトショップのご経験は不問です！） ■販促物の企画制作 ■クリニックのニーズに応じた新機能の企画 ■プロモーション施策の立案 ※長期的には新サービスの企画に携わっていただく場合もございます。 【ご入社後について】 ご入社後1週間ほど全体研修を行い、その後現場にてサービスの理解を深めながら、OJT形式で業務に慣れていただきます。 【当社の主力商品】 医療業界で先駆けて誕生したデジタルサイネージシステム「メディネットシステム」です。 「メディネットシステム」は待合室等に設置したモニターで放映するデジタルサイネージ番組で、待合環境の改善や院内情報の発信によるイメージ向上に定評があり、ご利用の医療施設の半数が10年以上継続してご利用いただいています。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■コンテンツや販促物の企画、原稿制作にチャレンジしたい方 ■PC スキル（Excel、Word、PPT 等の基本操作） 【募集背景】 [新規部署立ち上げ, 増員募集]
年収 250万〜351万円
長野県
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ■在宅勤務制度：入社半年経過後に利用相談可（上限週2日） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：60分（12:00～13:00） ■残業時間：月平均10時間程度 ※出勤時間が8時～10時の間で時差出勤制度あり
L.PROJECT株式会社
お客様の課題解決に向けた初期アプローチをお任せします。 状況を的確にヒアリングし、提案を行う商談担当へ引き継ぎます。 チームで連携し、お客様と確かな信頼関係を築き上げる役割です。 【詳細】 ◆お問い合わせいただいたお客様へのヒアリングと訪問日程の調整対応 ◆お客様が抱える課題やご要望を正確に引き出す丁寧な初期アプローチ ◆商談担当（クローザー）へのお客様情報と案件のスムー ズな引き継ぎ ◆顧客管理システムへの正確な対応履歴やデータ入力、各種事務作業 ◆チームでのアポインターパス率75％達成に向けた連携と施策の実行 【研修制度】 入社後1か月間は研修期間となり、太陽光発電の基礎研修を始め営業力向上に向けたロープレ等を実施。 座学からOJTまで行うので安心してください。 研修終了後も日々営業力向上に向けた勉強会や、面談を行います。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■目標に向けて自ら考え行動し、最後まで責任を持ってやり遂げられる方 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 360万〜800万円
広島県
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■ご自宅や希望を勘案し上記いずれかに配属となります ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：60分
L.PROJECT株式会社
お客様の課題解決に向けた初期アプローチをお任せします。 状況を的確にヒアリングし、提案を行う商談担当へ引き継ぎます。 チームで連携し、お客様と確かな信頼関係を築き上げる役割です。 【詳細】 ◆お問い合わせいただいたお客様へのヒアリングと訪問日程の調整対応 ◆お客様が抱える課題やご要望を正確に引き出す丁寧な初期アプローチ ◆商談担当（クローザー）へのお客様情報と案件のスムー ズな引き継ぎ ◆顧客管理システムへの正確な対応履歴やデータ入力、各種事務作業 ◆チームでのアポインターパス率75％達成に向けた連携と施策の実行 【研修制度】 入社後1か月間は研修期間となり、太陽光発電の基礎研修を始め営業力向上に向けたロープレ等を実施。 座学からOJTまで行うので安心してください。 研修終了後も日々営業力向上に向けた勉強会や、面談を行います。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■目標に向けて自ら考え行動し、最後まで責任を持ってやり遂げられる方 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 360万〜800万円
岡山県
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■ご自宅や希望を勘案し上記いずれかに配属となります ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：60分
L.PROJECT株式会社
電気代削減や災害対策の顧客ニーズに応え、太陽光発電システムの無料設置をお客様にご案内し商談日程を設定する業務です。 無料設置できる太陽光発電だから、金額の交渉もございません。 ※契約業務はクローザーが担当するため、提案に専念できる環境です！ 【詳細イメージ】 1.戸建て住宅を訪問 2.無料の太陽光発電サービスをご案内 3.興味を持ったお客様とアポイントを設定 4.契約担当へ引き継ぎ（契約業務はナシ） 【研修制度】 入社後1か月間は研修期間となり、太陽光発電の基礎研修を始め営業力向上に向けたロープレ等を実施。 座学からOJTまで行うので安心してください。 研修終了後も日々営業力向上に向けた勉強会や、面談を行います。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■目標達成に向けて粘り強く行動し、自身の役割を最後まで完結させた経験 ※運転免許は入社までの取得でも可 【募集背景】 [更なる組織強化, 新規部署立ち上げ]
年収 372万〜800万円
広島県
10:00〜19:00 ／ 【勤務地補足】 ■2026年4月開設の新拠点となります。 ■本社（岡山県倉敷市老松町3丁目9-27 グランドールビル 2F ）にて1～2カ月間の研修を行います。 ■宿泊費や交通費等も弊社がご準備いたしますのでご安心ください。 ※マイカー通勤不可 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：60分
L.PROJECT株式会社
お客様の課題解決に向けた初期アプローチをお任せします。 状況を的確にヒアリングし、提案を行う商談担当へ引き継ぎます。 チームで連携し、お客様と確かな信頼関係を築き上げる役割です。 【具体的な業務内容】 ・戸建て住宅への訪問を通じてサービスメリットを丁寧にご説明いただきます。 ・お客様が抱える課題やご要望を正確に引き出す丁寧な初期アプローチを行います。 ・商談担当 (クローザー) へのお客様情報と案件のスムーズな引き継ぎを行います。 ・顧客管理システムへの正確な対応履歴やデータ入力、スマホでの簡易登録作業を行います。 ・チームでのアポインターパス率75%達成に向けた連携と施策の実行に貢献します。 ・次世代リーダー研修を通じた実践的な営業スキルの習得と自己研鑽を行います。 【研修制度】 入社後約1か月間は研修期間となり、太陽光発電の基礎研修を始め営業力向上に向けたロープレ等を実施。 座学からOJTまで行うので安心してください。 研修終了後も日々営業力向上に向けた勉強会や、面談を行います。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■目標に向けて自ら考え行動し、最後まで責任を持ってやり遂げられる方 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 360万〜800万円
岡山県
10:00〜19:00 ／ 【勤務地補足】 ■転勤：当面無 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：60分
株式会社メディネット
【業務内容】 全国 1,800 施設を超える病院や歯科医院にデジタルサイネージを中心としたサービスを提供している当社で、新サービスの立ち上げメンバーを募集しています。 クリニックと患者さんを LINE の機能を活用してつなぐサービスの企画や運営に携わっていただきます。 サービスを普及するためのプロモーション施策の企画運用を行い、クリニックを通じてサービス提供することにより国民の健康に貢献していくお仕事です。 現在のメンバーは全員未経験からスタートしています。メンバー間で活発なコミュニケーションを取りながら企画をしています。 【仕事内容】 ■プロモーション施策の立案、運用、効果検証 数値をもとに分析し、改善サイクルを回していただきます。 ■反響に対して商品の説明、営業 ・クリニックのニーズに応じた新機能の企画 ・クリニックの公式 LINE 配信代行 ・配信するコンテンツの企画 【ご入社後について】 ご入社後1週間ほど全体研修を行い、その後現場にてサービスの理解を深めながら、OJT形式で業務に慣れていただきます。 【当社の主力商品】 医療業界で先駆けて誕生したデジタルサイネージシステム「メディネットシステム」です。 「メディネットシステム」は待合室等に設置したモニターで放映するデジタルサイネージ番組で、待合環境の改善や院内情報の発信によるイメージ向上に定評があり、ご利用の医療施設の半数が10年以上継続してご利用いただいています。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ■下記いずれかのご経験があること ・企画、マーケティング、PR・販促企画等のご経験がある方 ・Web マーケティング・Web ディレクションの業務を経験したことがある方 ・営業経験があり、企画・マーケターとして幅広く経験を積みたい方（広告や Web マーケティングに関する基礎知識や最新トレンドの理解があればなお可） 【募集背景】 [新規部署立ち上げ, 増員募集]
年収 300万〜400万円
長野県
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ■在宅勤務制度：入社半年経過後に利用相談可（上限週2日） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：60分（12:00～13:00） ■残業時間：月平均10時間程度 ※出勤時間が8時～10時の間で時差出勤制度あり
株式会社MAYA STAFFING
既存および新規クライアントへの法人営業を担い、外国人人材紹介事業の売上拡大を推進しながら、事業・組織の立て直しと将来的な組織拡大に関与するポジションです。 【具体的には】 ■既存クライアントとの法人営業対応・関係構築 ■新規クライアントの開拓 ■外国人人材紹介・登録支援機関事業における営業活動全般 ■将来的な組織拡大・体制構築への関与 【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■人材業界での営業経験（目安：3～5年程度） ■法人営業の実務経験（目安：3～5年程度） ■主任・リーダーなど、周囲を巻き込んで動いた経験 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜600万円
東京都
9:30〜18:30 ／ 【勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲】
株式会社SANN
WEB広告／自社メディア／SNS運用／PR／イベントなど多様な手段から、顧客課題に最適な打ち手を設計・提案・運用します。 新規/既存アプローチ：独自の分析で精査した営業リストからTEL/DM/紹介で高品質アポを獲得 課題ヒアリング：商圏・競合・既存施策・KPIを整理し、目的（指名検索増、予約数、来店率等）を定義 【ソリューション設計（一例）】 タレント/インフルエンサー起用の来店イベント設計 自社メディア・SNSでのPR/タイアップ記事 検索広告（Google/Yahoo!）・SNS広告（LINE/X等）の運用 実行・検証：効果測定（CV/CPA/ROAS/来店数）、次回施策へ改善提案（PDCA） プロジェクト推進：社内外の制作・運用・タレントアサイン等をディレクション ＜具体的な業務の流れ＞ ▼アプローチ 弊社独自のマーケティング分析により精査された社内営業リストをもとに電話営業を実施し、質の高いアポイントを獲得します。 ▼ヒアリング クライアントの現状課題（「集客に悩んでいる」「新たな広告手法を模索中」など）を丁寧に把握し、予算や希望に合わせた最適な提案内容を検討します。 ▼コンサルティング提案 自社メディアやSNSでのPR展開、人気タレント・インフルエンサーを活用したイベントやクライアントSNSの運用、 WEB広告を用いた地域密着の集客などクライアントのニーズに合わせた提案を行います。 ▼フォローアップ イベント効果測定やWEB広告の効果性などの詳細な振り返りを行い、成果を多角的に分析。 次回施策につなげる戦略的コンサルティングを提供します。 【キャリア・評価制度】 ● 実績次第でスピード昇格可能！ → チーフ ⇒ チームリーダー ⇒ マネージャー ⇒ シニアマネージャーへステップアップ！ ● インセンティブ充実！ → 目標達成ごとに昇給＆インセンティブ支給。前職より年収UPしたメンバー多数！ ●半期に1回の人事評価にて、目標の達成度合いに応じて昇給。 そのため、入社2年目で年収500万円、3年目で年収650万円も目指せます。 さらに、28歳でマネージャー、2年目でリーダーなど、成果に応じて早期の昇進も可能です。 ー年収例ー 500万円／入社2年 650万円／入社3年 1100万円／入社8年 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・普通自動車免許 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 400万〜800万円
福岡県
株式会社SANN
WEB広告／自社メディア／SNS運用／PR／イベントなど多様な手段から、顧客課題に最適な打ち手を設計・提案・運用します。 新規/既存アプローチ：独自の分析で精査した営業リストからTEL/DM/紹介で高品質アポを獲得 課題ヒアリング：商圏・競合・既存施策・KPIを整理し、目的（指名検索増、予約数、来店率等）を定義 【ソリューション設計（一例）】 タレント/インフルエンサー起用の来店イベント設計 自社メディア・SNSでのPR/タイアップ記事 検索広告（Google/Yahoo!）・SNS広告（LINE/X等）の運用 実行・検証：効果測定（CV/CPA/ROAS/来店数）、次回施策へ改善提案（PDCA） プロジェクト推進：社内外の制作・運用・タレントアサイン等をディレクション ＜具体的な業務の流れ＞ ▼アプローチ 弊社独自のマーケティング分析により精査された社内営業リストをもとに電話営業を実施し、質の高いアポイントを獲得します。 ▼ヒアリング クライアントの現状課題（「集客に悩んでいる」「新たな広告手法を模索中」など）を丁寧に把握し、予算や希望に合わせた最適な提案内容を検討します。 ▼コンサルティング提案 自社メディアやSNSでのPR展開、人気タレント・インフルエンサーを活用したイベントやクライアントSNSの運用、 WEB広告を用いた地域密着の集客などクライアントのニーズに合わせた提案を行います。 ▼フォローアップ イベント効果測定やWEB広告の効果性などの詳細な振り返りを行い、成果を多角的に分析。 次回施策につなげる戦略的コンサルティングを提供します。 【キャリア・評価制度】 ● 実績次第でスピード昇格可能！ → チーフ ⇒ チームリーダー ⇒ マネージャー ⇒ シニアマネージャーへステップアップ！ ● インセンティブ充実！ → 目標達成ごとに昇給＆インセンティブ支給。前職より年収UPしたメンバー多数！ ●半期に1回の人事評価にて、目標の達成度合いに応じて昇給。 そのため、入社2年目で年収500万円、3年目で年収650万円も目指せます。 さらに、28歳でマネージャー、2年目でリーダーなど、成果に応じて早期の昇進も可能です。 ー年収例ー 500万円／入社2年 650万円／入社3年 1100万円／入社8年 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・普通自動車免許 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 400万〜800万円
大阪府
株式会社SANN
WEB広告／自社メディア／SNS運用／PR／イベントなど多様な手段から、顧客課題に最適な打ち手を設計・提案・運用します。 新規/既存アプローチ：独自の分析で精査した営業リストからTEL/DM/紹介で高品質アポを獲得 課題ヒアリング：商圏・競合・既存施策・KPIを整理し、目的（指名検索増、予約数、来店率等）を定義 【ソリューション設計（一例）】 タレント/インフルエンサー起用の来店イベント設計 自社メディア・SNSでのPR/タイアップ記事 検索広告（Google/Yahoo!）・SNS広告（LINE/X等）の運用 実行・検証：効果測定（CV/CPA/ROAS/来店数）、次回施策へ改善提案（PDCA） プロジェクト推進：社内外の制作・運用・タレントアサイン等をディレクション ＜具体的な業務の流れ＞ ▼アプローチ 弊社独自のマーケティング分析により精査された社内営業リストをもとに電話営業を実施し、質の高いアポイントを獲得します。 ▼ヒアリング クライアントの現状課題（「集客に悩んでいる」「新たな広告手法を模索中」など）を丁寧に把握し、予算や希望に合わせた最適な提案内容を検討します。 ▼コンサルティング提案 自社メディアやSNSでのPR展開、人気タレント・インフルエンサーを活用したイベントやクライアントSNSの運用、 WEB広告を用いた地域密着の集客などクライアントのニーズに合わせた提案を行います。 ▼フォローアップ イベント効果測定やWEB広告の効果性などの詳細な振り返りを行い、成果を多角的に分析。 次回施策につなげる戦略的コンサルティングを提供します。 【キャリア・評価制度】 ● 実績次第でスピード昇格可能！ → チーフ ⇒ チームリーダー ⇒ マネージャー ⇒ シニアマネージャーへステップアップ！ ● インセンティブ充実！ → 目標達成ごとに昇給＆インセンティブ支給。前職より年収UPしたメンバー多数！ ●半期に1回の人事評価にて、目標の達成度合いに応じて昇給。 そのため、入社2年目で年収500万円、3年目で年収650万円も目指せます。 さらに、28歳でマネージャー、2年目でリーダーなど、成果に応じて早期の昇進も可能です。 ー年収例ー 500万円／入社2年 650万円／入社3年 1100万円／入社8年 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・普通自動車免許 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 400万〜800万円
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