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株式会社インタラクティブ·コミュニケーション·デザイン
弊社の取引先企業様に常駐し、WEBアプリケーションの設計・開発、ソフトウェア設計・開発、 またはスマートフォン向けアプリケーションの開発業務を担当いただきます。 経験やスキル、ご希望を踏まえた上で、最適な企業・プロジェクトにアサインいたします。 業務を通じて最新の技術に触れながらスキルアップできる環境です。 【具体的な業務内容】 顧客との打ち合わせ・要件ヒアリング 問題発生時の原因分析、適切な対処およびエスカレーション コードレビューや品質管理 要件定義～基本設計～詳細設計～開発～テスト～リリースまでの一連の工程を担当 チームで協力しながら開発を進め、顧客の課題解決や新しい価値創出に貢献していただきます。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 要件定義～結合テストまでの一連の開発経験 Webアプリケーション開発経験 マネジメント経験１年以上 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 500万〜700万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ※プロジェクト先により異なります。 【勤務時間補足】 実働8時間 休憩60分 ※プロジェクト先により異なります。
株式会社自動車流通保証
車両データベースや新たなデータベースの構築、管理、分析、データ入力ライン構築、データ構築チームのマネジメント業務 データベース構築（Python、SQL 等） データ管理（oracle、PostgreSQL 等） データ分析（R 等） ※コミュニケーションツール：slack、backlog、notion他 ※今までの経験を活かせる環境も考慮します。ご相談ください。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 2026年に大学を卒業予定の方 大小問わずデータベースを触ったことがある方 データベースを触ることに抵抗感がない方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜350万円
神奈川県
9:00〜18:00 ／ ※勤務地の変更範囲：会社の定める範囲 休憩時間：60分
株式会社自動車流通保証
自動車業界向けに展開している自社サービスまたは外注システムの開発・カスタマイズにおいて、 どのように実施していくか企画段階から参画、戦略を立案、プロジェクト進行管理、リリース管理等をトータルで実施いたします。 【詳細な業務内容】 お客様のニーズを分析し、最適な開発仕様書を作成 市場調査および競合分析に基づくサービス戦略立案 社内の各部門（開発、営業、データ制作等）と連携し、プロジェクトの進行管理 提案資料の作成・社内プレゼンテーション 他部門と連携し、企画の実行をサポート ※業務内容の変更範囲：会社の定める範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 2026年に大学を卒業予定の方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜350万円
神奈川県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: あり ／ ※勤務地の変更範囲：会社の定める範囲 休憩時間：60分
アーキテックス株式会社
【仕事内容】 ◢◤具体的な業務内容──── ・システムの企画・導入 ・システム開発やベンダーとの調整業務 ・システム運用保守 ・IT機器管理（PC/スマートフォン） ・インフラ整備関連 ・リース関連 ・社内ポータル運用 ・ヘルプデスク などなど業務領域は多岐に渡ります！ 共に働いてくれる方、お待ちしております。 【ポジション・働く魅力】 ◢◤ 会社の成長に直接貢献できる── 社内SEは、単にシステムを開発するだけでなく、業務プロセスの改善や効率化を通じて、会社の生産性向上に貢献できます。自分が手がけたシステムが社員の役に立ち、「仕事が楽になったよ」といった感謝の言葉を直接もらえることが、大きなやりがいになります。 ◢◤ 幅広いスキルが身につく── ITの専門知識に加え、社員からの問い合わせに対応するコミュニケーション能力、経営層にシステム導入を提案する企画力、外部ベンダーとの調整を行う交渉力など、幅広いビジネススキルを磨くことができます。システム開発だけでなく、会社のIT戦略全体に関わるため、ゼネラリストとして成長できる点が魅力です。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【応募資格】 ・ITインフラの基礎知識 ーネットワーク（TCP/IP、LAN/WANなど）やサーバー（Windows Server、Linuxなど）の基本的な知識があること。 ・ヘルプデスクやITサポートの実務経験 ーPCやソフトウェア、ネットワーク機器のトラブルシューティング経験があること。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, 新規部署立ち上げ]
年収 360万〜500万円
愛知県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】 9:00～18:00（休憩85分 実働7時間35分）
ニッカ電測株式会社
主に食品工場等で使用されている当社製品（金属検出機・重量選別機等の各種検査機器）に関する以下業務をご担当いただきます。 新規製品納入時の据付・調整作業 定期点検及びメンテナンス 修理等のアフターサービス作業 【就業環境】 本社の担当エリアは関東一帯となります。基本的には日帰りの出張となり、1日1、2件を回っていただきます。 定期点検・メンテナンスが業務割合としては多いです。 修理について、顧客からの1次連絡は営業もしくは事務所の電話で受けます。夜間や休日の待機はありません。 土日の就業も発生することはありますが、代休取得も可能です。残業時間は月30時間程度です。 1人1台メンテナンスカーが割り振られ、直行直帰も可能です。効率のいい働き方を目指しております。 ※業務内容の変更範囲：なし 職種未経験NG 【応募時必須条件】 なんらかのメンテナンス経験（機械）がある方 ※業界・職種未経験歓迎 【募集背景】 [増員募集]
年収 450万〜600万円
埼玉県
9:00〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 転勤：当面なし ※勤務地の変更範囲：なし 【勤務時間】 所定労働時間：7時間30分 フレックス制度あり コアタイム11：00～15：00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：あり
入交システムイノベーションズ株式会社
大手SIer様の開発部署に常駐し、SIer様が受け持っている複数のシステムの保守と改修業務をご担当いただきます 既存システムの保守業務と、ユーザー様の希望により改修まで携わっていただきます。 【具体的には】 ユーザー様からの問い合わせ対応や、既存システムの保守、改修をリーダーの下で実施いただきます。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・Java 実務５年以上の方 ・IPA（情報処理推進機構）の情報処理技術者試験のうち、基本情報技術者試験を取得している方 【募集背景】 [欠員募集]
年収 300万〜380万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ・9：00～18：00（実働８時間、休憩１時間）
株式会社自動車流通保証
自動車業界及び中古車流通市場動向の分析を行うマーケットアナリストを募集します。 自動車市場のトレンドを把握し、当社で保持している膨大なデータの分析を通じて業界の動向を予測、 自社サービスを通じ顧客に対して有益なインサイトを提供していただきます。 ◆主な業務内容は以下の通りです 自動車業界の市場動向、競合、消費者の購買行動に関する調査・分析 国内外の自動車市場における動向やトレンドを把握し、レポートとしてまとめる 競合他社や新技術、規制の変化に関する分析と、その影響を評価 経済指標や業界データをもとに予測モデルを作成し、将来の市場動向を予測 データ収集のためのリサーチやアンケート調査の実施 ※業務内容の変更範囲：会社の定める範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 2026年に大学を卒業予定の方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜350万円
神奈川県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ※勤務地の変更範囲：会社の定める範囲 休憩時間：60分 ※前事業年度の月平均所定外労働時間：7時間
イグス株式会社
～低コスト自動化機器拡販の技術サポートのポジション～ ■業務詳細： 当社が近年力を入れているローコストオートメーション（協働型ロボット、走行軸リニアアクチュエーター、ガントリーシステム、スカラロボット、デルタロボット他）の事業拡大に伴う技術サポート全般をお任せします。 【具体的には】 ・各地域担当の営業社員への客先同行含む技術サポート LCAチームは営業担当と技術担当とで役割を分担しており、今回は技術担当者の募集です。 製品開発はドイツ本社で行っており、さらにアジア各国支社とも連携しながら技術的な対応に従事していただきます。国内においてはLCA営業担当者および各地域の営業担当に対する技術サポートほか、展示会各種イベント等のバックアップ業務を担うポジションです。 ※イグスのメンテナンスフリー製品技術を活用した、シンプルかつ低コストな自動化機器群を「ローコストオートメーション(以降LCA)」と表現しています。設備全体やライン単位ではなく、工程ごとに自動化・省力化を図り市場のFAニーズに応えます。 ■職務の特徴： 本事業は当社では比較的新しい分野であり、大きく投資を進めています。 「軽量・無潤滑・低コスト」という特徴が注目され近年引き合いが増加、製造現場のほか研究開発等でも導入が進んでいます。学術研究や産業用途を含め、今後は更に幅広い分野での活用・採用が見込まれます。 LCAビジネス拡大における責任者のひとりとして、グローバルLCAチームのバックアップを受けながら、技術担当として事業成長をサポートいただきます。 ■入社後の流れ： 約1～2ヶ月間の研修期間を経て、当該部門LCAチームへ着任していただきます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■必須条件：下記をすべて満たす方 ・ロボット、FA機器関連のシステムプログラミングまたは制御系プログラミング経験のある方。 ・出張可能な方（頻度：月に１、２回程度の見込み。1回の出張日数は2,3日～1週間程度） ・読み書きができるレベルの英語力（海外本社・支社との英語コミュニケーション可能な方、翻訳ツール使用可） 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 600万〜900万円
東京都
アイテザー株式会社
オープン系・Web系のシステム開発プロジェクトにおいて、開発業務をご担当いただきます。 ≪具体的な業務≫ 基本設計や開発、テストなど、オープン系・Web系のシステム開発業務全般をお任せします。 元エンジニアの代表と営業が厳選した案件から、あなたのスキルや経験に応じたプロジェクト先を調整します。 ＜受託開発例＞ 製造業向け販売管理システム 印刷業向けWebサービス 小売業向けECサイト商品管理システム など 【入社後の成長サポート】 それぞれの「成長意欲」を起点にサポート体制を整えます。 社内の勉強会でも、外部の研修でも、 エンジニア自身が成長のために必要だと思うことに惜しみなく投資できる会社だと自負しています。 もちろん、私たちもあなたの希望を踏まえたアドバイスをします。ぜひあなたも遠慮せずに、この環境をご活用ください！ 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 オープン系・Web系システムの開発・実務経験がある方 ┗使用言語は不問です ┗Java／PHP／.NET系 など ┗製造工程を1年以上ご経験のある方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 400万〜700万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間補足】 所定労働時間8時間／休憩60分 ※残業月12時間程度 ※社員が望む理想の働き方を実現できるよう、担当するプロジェクトを決定しています！
ウェルネット株式会社
交通MaaSプラットフォーム「アルタイルトリプルスタークラウド」のフロントエンド開発業務をご担当いただきます。 本プロダクトは、バスや鉄道、タクシーなどの交通事業者様向けに、 予約・決済・運行管理といった機能を一元提供するクラウド型サービスです。 Angularを中心に、要件定義〜設計・開発・テスト・運用まで、 プロダクトの成長に関わるフェーズに一貫して携わっていただけます。 ご経験やご志向に応じて、React・Vue・Ionicを用いたマルチフレームワーク環境や、iOS／Androidのネイティブアプリ開発、AWS Amplifyを活用したインフラ構築にも関わることが可能です。 【具体的な業務内容】 「アルタイルトリプルスタークラウド」におけるフロントエンド開発（サービス画面のアーキテクチャ設計、実装） ステークホルダー（社内外のデザイナーやエンジニア）と連携したフロントエンドの改善、最適化 JavaScriptを用いた新機能および既存機能の改善に向けたコーディング 【開発環境】 ■言語・フレームワーク：Angular、React、Vue、Ionic ■モバイルアプリ：Android（Kotlin）／iOS（Swift） ■クラウド・インフラ：AWS Amplify ■バージョン管理：Git（GitHub） ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 Angular／React／Vueいずれかのフロントエンドフレームワークを用いた実務経験（目安：3年以上） ※実務経験年数はあくまで目安です。技術力や学習意欲によって柔軟に判断いたします。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 400万〜600万円
北海道
9:00〜18:00 ／ ※勤務地の変更範囲：無し ※会社都合による転勤は無し。ご本人の希望により異動可能 【勤務時間】 所定労働時間：8時間0分 ※試用期間後は週40時間のフレックス（コアタイムなし）勤務可能 休憩時間：60分 残業：10時間未満 ※会社として0時間を目指しています
ウェルネット株式会社
▍業務内容 決済系・交通系サービスを中心とした自社システム開発プロジェクトにおいて、 要件定義から設計・開発・リリースまでの開発業務を一貫して担当いただきます。 得意分野や技術レベルに合わせて、業務範囲は柔軟に調整します。 これまでのご経験を存分に活かしていただける環境をご用意しています。 《主な担当業務》 ・サービスの要件定義 ・システム設計 ・アプリケーション開発 ・リリースおよび運用 【開発環境】 言語・フレームワーク：Angular、React、Vue、Ionic モバイルアプリ：Android （Kotlin）／iOS（Swift） クラウド・インフラ：AWS Amplify バージョン管理：Git（GitHub） ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 Web／オープン系言語を用いたシステム開発経験（1年以上目安） 設計書や仕様書に沿って、コーディング・テストを行った経験 Excelを用いた資料作成・データ管理の基本操作経験 チームでの開発経験 ※実務経験年数はあくまで目安です。技術力や学習意欲によって柔軟に判断いたします。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 380万〜600万円
北海道
9:00〜18:00 ／ ※勤務地の変更範囲：無し ※会社都合による転勤は無し。ご本人の希望により異動可能 【勤務時間】 所定労働時間：8時間0分 ※試用期間後は週40時間のフレックス（コアタイムなし）勤務可能 休憩時間：60分 残業：10時間未満 ※会社として0時間を目指しています
ウッディ・アンド・パートナーズ株式会社
システム開発プロジェクトに携わるITエンジニアを募集します。 Java、C#、JavaScriptなどの開発経験を活かし、基本設計から詳細 設計、テスト仕様書作成まで幅広く担当していただきます。 【具体的には】 Java、C#、JavaScriptなどのプログラミング⾔語を⽤いた開発業務をお任せします。 SQLを使⽤したデータベース操 作やGitなどのバージョン管理ツールを活⽤したチーム開発も⾏います。 また、詳細設計書やテスト仕様書の作成など、開発プロセス全 体に関わることができます。 チームメンバーとのコミュニケーションを⼤切にしながら、プロジェクトを成功に導く役割を担っていた だきます。 【プロジェクト例】 ーーーーー プロジェクト① ◆案件名 地方銀行向け 帳票システム運用・保守／サーバー公開対応 ◆業務内容 ・帳票システムの運用・保守業務 ・定例作業（パスワード変更、ログ削除など） ・サーバー公開に向けた調査・要件定義対応 ◆環境 ・言語／DB：C言語、SQL Server、Shell ・環境：本番／ミラー／テスト ◆体制 ・チーム人数：8名（運用・保守／サーバー公開対応） ・OJT体制あり（教育係によるサポートあり） ◆ポイント ・金融系システムに携わる経験を積める案件 ・運用・保守からサーバー公開など上流（要件定義）まで関与可能 ・長期安定稼働の案件 ーーーーー プロジェクト② ◆案件名 生保関連営業支援機能のマイグレーション ◆業務内容 ・独自フレームワークから Vue.js への移行作業 ・Java（SpringBoot） を使用したバックエンド開発 ・バッチ開発対応 ◆体制 ・チーム人数：8名（開発チーム） ・常にコミュニケーションを取れる環境あり。 ◆ポイント ・Vue.jsへの移行案件のため、最新フロント技術の実務経験を積める ・Java（SpringBoot）のバックエンド開発もあり、フルスタック的なスキルアップが可能 ・生保大手案件で 安定稼働＆長期参画の可能性が高い ・マイグレーション案件のため、 既存システムと新技術の両面理解が得られる 業務内容の変更範囲：なし 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・システム開発の実務経験 5年以上（要件定義～保守運用まで一連の工程を経験していること） ・Java / C# / Java scriptなど主要言語での開発経験（５年以上） ・RDBMS（Oracle, PostgreSQL, MySQL など）を用いた設計・運用経験 ・Webアプリケーションフレームワーク（Spring Boot、.NET Core 等）の利用経験 ・クラウド（AWS / Azure / GCP）の商用利用経験 ・アジャイルまたはウォーターフォールいずれかでの開発プロジェクト推進経験 ・システム開発の実務経験 5年以上（要件定義～保守運用まで一連の工程を経験していること） ・Java / C# / Java scriptなど主要言語での開発経験（５年以上） ・RDBMS（Oracle, PostgreSQL, MySQL など）を用いた設計・運用経験 ・Webアプリケーションフレームワーク（Spring Boot、.NET Core 等）の利用経験 ・クラウド（AWS / Azure / GCP）の商用利用経験 ・アジャイルまたはウォーターフォールいずれかでの開発プロジェクト推進経験 【募集背景】 [増員募集]
年収 550万〜800万円
ウッディ・アンド・パートナーズ株式会社
システム開発プロジェクトに携わるITエンジニアを募集します。 Java、C#、JavaScriptなどの開発経験を活かし、基本設計から詳細 設計、テスト仕様書作成まで幅広く担当していただきます。 【具体的には】 Java、C#、JavaScriptなどのプログラミング⾔語を⽤いた開発業務をお任せします。 SQLを使⽤したデータベース操 作やGitなどのバージョン管理ツールを活⽤したチーム開発も⾏います。 また、詳細設計書やテスト仕様書の作成など、開発プロセス全 体に関わることができます。 チームメンバーとのコミュニケーションを⼤切にしながら、プロジェクトを成功に導く役割を担っていた だきます。 【プロジェクト例】 ーーーーー プロジェクト① ◆案件名 地方銀行向け 帳票システム運用・保守／サーバー公開対応 ◆業務内容 ・帳票システムの運用・保守業務 ・定例作業（パスワード変更、ログ削除など） ・サーバー公開に向けた調査・要件定義対応 ◆環境 ・言語／DB：C言語、SQL Server、Shell ・環境：本番／ミラー／テスト ◆体制 ・チーム人数：8名（運用・保守／サーバー公開対応） ・OJT体制あり（教育係によるサポートあり） ◆ポイント ・金融系システムに携わる経験を積める案件 ・運用・保守からサーバー公開など上流（要件定義）まで関与可能 ・長期安定稼働の案件 ーーーーー プロジェクト② ◆案件名 生保関連営業支援機能のマイグレーション ◆業務内容 ・独自フレームワークから Vue.js への移行作業 ・Java（SpringBoot） を使用したバックエンド開発 ・バッチ開発対応 ◆体制 ・チーム人数：8名（開発チーム） ・常にコミュニケーションを取れる環境あり。 ◆ポイント ・Vue.jsへの移行案件のため、最新フロント技術の実務経験を積める ・Java（SpringBoot）のバックエンド開発もあり、フルスタック的なスキルアップが可能 ・生保大手案件で 安定稼働＆長期参画の可能性が高い ・マイグレーション案件のため、 既存システムと新技術の両面理解が得られる 業務内容の変更範囲：なし 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・Java / C# / Java script 等、いずれかの言語での開発実務経験（3年以上） ・詳細設計書、テスト仕様書などのドキュメント 一人称での作成経験 ・SQL等、DBツール 一人称での利用経験 ・Git などバージョン管理ツールを利用したチーム開発経験 ・詳細設計〜製造〜単体テスト〜結合テストの実務経験 ・与えられた役割を責任を持ってやり遂げる実行力 ・業務以外でも自身で学習を進められること ・就業可能な状態（適応障害や精神系で退職・休職歴ある方はNG） ※１年未満の退職を複数回繰り返している場合はNG 【募集背景】 [増員募集]
年収 480万〜650万円
ウッディ・アンド・パートナーズ株式会社
システム開発プロジェクトに携わるITエンジニアを募集します。 Java、C#、JavaScriptなどの開発経験を活かし、基本設計から詳細 設計、テスト仕様書作成まで幅広く担当していただきます。 【具体的には】 Java、C#、JavaScriptなどのプログラミング⾔語を⽤いた開発業務をお任せします。 SQLを使⽤したデータベース操 作やGitなどのバージョン管理ツールを活⽤したチーム開発も⾏います。 また、詳細設計書やテスト仕様書の作成など、開発プロセス全 体に関わることができます。 チームメンバーとのコミュニケーションを⼤切にしながら、プロジェクトを成功に導く役割を担っていた だきます。 【プロジェクト例】 ーーーーー プロジェクト① ◆案件名 地方銀行向け 帳票システム運用・保守／サーバー公開対応 ◆業務内容 ・帳票システムの運用・保守業務 ・定例作業（パスワード変更、ログ削除など） ・サーバー公開に向けた調査・要件定義対応 ◆環境 ・言語／DB：C言語、SQL Server、Shell ・環境：本番／ミラー／テスト ◆体制 ・チーム人数：8名（運用・保守／サーバー公開対応） ・OJT体制あり（教育係によるサポートあり） ◆ポイント ・金融系システムに携わる経験を積める案件 ・運用・保守からサーバー公開など上流（要件定義）まで関与可能 ・長期安定稼働の案件 ーーーーー プロジェクト② ◆案件名 生保関連営業支援機能のマイグレーション ◆業務内容 ・独自フレームワークから Vue.js への移行作業 ・Java（SpringBoot） を使用したバックエンド開発 ・バッチ開発対応 ◆体制 ・チーム人数：8名（開発チーム） ・常にコミュニケーションを取れる環境あり。 ◆ポイント ・Vue.jsへの移行案件のため、最新フロント技術の実務経験を積める ・Java（SpringBoot）のバックエンド開発もあり、フルスタック的なスキルアップが可能 ・生保大手案件で 安定稼働＆長期参画の可能性が高い ・マイグレーション案件のため、 既存システムと新技術の両面理解が得られる 業務内容の変更範囲：なし 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・Java / C# / Java script などいずれかの言語での開発経験（1年以上目安） ・SQL の基本的な理解と利用経験（SELECT、INSERT、UPDATE など） ・Git等のバージョン管理ツールの使用経験 ・基本的な設計書（詳細設計書・テスト仕様書）の作成経験 ・ビジネスマナー ・業務遂行上、円滑なやりとりができるコミュニケーション力 ・ITエンジニアとしてキャリア形成をする気持ち ・与えられた役割を責任を持ってやり遂げる実行力 ・業務以外でも自身で学習を進められること ・就業可能な状態（適応障害や精神系で退職・休職歴ある方はNG） ※１年未満の退職を複数回繰り返している場合はNG 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜550万円
ウッディ・アンド・パートナーズ株式会社
---------------------------------- 仕事概要 ---------------------------------- システム開発プロジェクトに携わるITエンジニアを募集します。 Java、C#、JavaScriptなどの開発経験を活かし、基本設計から詳細 設計、テスト仕様書作成まで幅広く担当していただきます。 ---------------------------------- 業務詳細 ---------------------------------- 【具体的には】 Java、C#、JavaScriptなどのプログラミング⾔語を⽤いた開発業務をお任せします。 SQLを使⽤したデータベース操 作やGitなどのバージョン管理ツールを活⽤したチーム開発も⾏います。 また、詳細設計書やテスト仕様書の作成など、開発プロセス全 体に関わることができます。 チームメンバーとのコミュニケーションを⼤切にしながら、プロジェクトを成功に導く役割を担っていた だきます。 【プロジェクト例】 例① ◆案件名 地方銀行向け 帳票システム運用・保守／サーバー公開対応 ◆業務内容 ・帳票システムの運用・保守業務 ・定例作業（パスワード変更、ログ削除など） ・サーバー公開に向けた調査・要件定義対応 ◆環境 ・言語／DB：C言語、SQL Server、Shell ・環境：本番／ミラー／テスト ◆体制 ・チーム人数：8名（運用・保守／サーバー公開対応） ・OJT体制あり（教育係によるサポートあり） ◆ポイント ・金融系システムに携わる経験を積める案件 ・運用・保守からサーバー公開など上流（要件定義）まで関与可能 ・長期安定稼働の案件 例② ◆案件名 生保関連営業支援機能のマイグレーション ◆業務内容 ・独自フレームワークから Vue.js への移行作業 ・Java（SpringBoot） を使用したバックエンド開発 ・バッチ開発対応 ◆体制 ・チーム人数：8名（開発チーム） ・常にコミュニケーションを取れる環境あり。 ◆ポイント ・Vue.jsへの移行案件のため、最新フロント技術の実務経験を積める ・Java（SpringBoot）のバックエンド開発もあり、フルスタック的なスキルアップが可能 ・生保大手案件で 安定稼働＆長期参画の可能性が高い ・マイグレーション案件のため、 既存システムと新技術の両面理解が得られる ---------------------------------- ポジションの魅力 ---------------------------------- 画一的な講義を数ヶ月受けるだけの研修ではなく、実務と並行して主体的に学ぶ「実践型」のカリキュラムです。 元エンジニア・PMである代表や先輩から直接フィードバックを受けながら、Vue.jsなどの最新フロント技術やSpringBootを用いたバックエンド開発など、フルスタックなスキルを早期に習得できます。 また、社内サイトの作成など、ベンチャーならではの挑戦機会も豊富です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・3ヶ月以上のIT学習経験 ※自学、スクール、Progate等学習ツール問わず、自ら手を動かして勉強している方。面接時に勉強内容を説明できるレベルを想定しております。 ・ITエンジニアとして本気でキャリアを築く強い意志をお持ちである方 ・就業可能な状態 ※適応障害や精神疾患での退職・休職歴がない方、1年未満の短期退職を複数回繰り返していない方 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜400万円
HENNGE株式会社
━━━━━━━━━━ 業務内容 ━━━━━━━━━━ Salesforce を中心とした業務システムのカスタマイズ通じて、HENNGE One や会社の成長に貢献いただきます。 当社では HENNGE One のサービス管理業務において Salesforce のカスタマイズ機能を用いており、その開発全般をお任せできる方を求めています。 具体的には、ビジネスサイドとの連携をしながら Salesforce 側で必要な要件を整理し、要件定義、設計、開発、テスト、リリースといった一連の作業を遂行していただきます。 <具体的な業務内容> 当社の主力サービスである HENNGE One のビジネスを支える Salesforce のカスタマイズ開発・運用を担う重要なポジションです。 新サービスや新機能の迅速なリリースをサポートするため、プロダクトマネージャーと連携し、Salesforce上 の各種オブジェクトやシステムロジックの改修を行います。 ビジネス部門からの多岐にわたる要望に応じ、要件定義から開発、テスト、リリースまで一貫して最適なソリューションを提供します。 さらに、顧客が直接利用するポータルサイトの構築・運営にも携わり、ユーザーに直接的な価値を届け、ビジネスの成長と顧客体験向上に貢献します。 <具体的なプロジェクト例> ・プロダクトマネージャーと連携しながら Salesoforce 上の各種オブジェクトに対する改修を行い HENNGE One の新サービスの迅速にリリースする ・顧客からのフィードバックをもとに製品ポータルサイトの改善点を検討し、プロダクトデザイナーと協力して機能追加を行う ━━━━━━━━━━ 依頼元とチーム体制 ━━━━━━━━━━ 依頼元はプロダクトマネージャー、セールス、マーケティング、カスタマーサクセスといった HENNGE Oneビジネスを推進する各部門のメンバーです。 HENNGE One ビジネスの状況を深く理解し、彼らがデータをスムーズに利用できるよう、技術的な側面から支援します。 チームの垣根を越え様々な部門と密に連携を取りながら、ビジネスの成長という共通の目標に向かってプロジェクトを推進していきます。 ━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━ 当社では行動指針の一つとして”Go lead yourself with passion”を掲げており、 キャリア形成も熱意を元にご自身でリードしていただくことを大切にしています。 まずは、Salesforce のカスタマイズ開発に関する業務からスタートし、当社のビジネスや担当製品である HENNGE One について理解を深めていただきます。 その後は、あなたのスキルや志向性に合わせて、以下のようなキャリアパスを描くことができます。 ・Salesforce エキスパート : Salesforce の知識・スキルをさらに深め、社内の Salesforce 活用を推進する中心的な存在として活躍できます ・Salesforce 開発エンジニア : Apex を用いた Salesforce のカスタマイズの要件定義 ～ 開発のスキルを延ばすことができます。 ・プロセスアナリスト : 各部署の業務課題を分析し、業務効率向上のための最適なソリューションを提案・導入する役割を担えます。 ・IT マネージャー : Salesforce を含む、社内の IT システム全体の管理・運用を統括するポジションを目指せます。 なお、当社では職能資格制度に基づくグレード制度を採用しており、給与テーブルは職位ではなく、能力評価に応じた社員グレードによって決定されます。当社では上位グレードへの申請を各自の判断で行うことができます。 一方で、マネジメント職への登用は、ご自身のご志向性やそれまでの評価、組織の状況などを総合的に踏まえて、打診されるものです。ご入社後は、定期的な上長との1on1の中で、キャリア形成について積極的にご相談ください。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・ApexあるいはJavaでの開発経験 (3 年以上) 開発ドキュメント (仕様書など) の作成 Apex もしくは Java によるクラス、トリガー、バッチ処理などの開発経験 実装物のテスト実施経験 ・システムの構成要素 (ハードウェア、ソフトウェア、ネットワークなど) に関する基礎知識 ・業務上英語を使用することに抵抗感のない方・英語を学びたい意欲のある方 ・ビジネスレベルの日本語力 ※外国籍の方は日本語がネイティブレベルもしくはビジネスレベル必須 【募集背景】 [増員募集]
HENNGE株式会社
━━━━━━━━━━ 業務内容 ━━━━━━━━━━ Salesforce を中心とした業務システムのカスタマイズ通じて、HENNGE One や会社の成長に貢献いただきます。 当社では HENNGE One のサービス管理業務において Salesforce のカスタマイズ機能を用いており、その開発全般をお任せできる方を求めています。 具体的には、ビジネスサイドとの連携をしながら Salesforce 側で必要な要件を整理し、要件定義、設計、開発、テスト、リリースといった一連の作業を遂行していただきます。 <具体的な業務内容> 当社の主力サービスである HENNGE One のビジネスを支える Salesforce のカスタマイズ開発・運用を担う重要なポジションです。 新サービスや新機能の迅速なリリースをサポートするため、プロダクトマネージャーと連携し、Salesforce上 の各種オブジェクトやシステムロジックの改修を行います。 ビジネス部門からの多岐にわたる要望に応じ、要件定義から開発、テスト、リリースまで一貫して最適なソリューションを提供します。 さらに、顧客が直接利用するポータルサイトの構築・運営にも携わり、ユーザーに直接的な価値を届け、ビジネスの成長と顧客体験向上に貢献します。 <具体的なプロジェクト例> ・プロダクトマネージャーと連携しながら Salesoforce 上の各種オブジェクトに対する改修を行い HENNGE One の新サービスの迅速にリリースする ・顧客からのフィードバックをもとに製品ポータルサイトの改善点を検討し、プロダクトデザイナーと協力して機能追加を行う ━━━━━━━━━━ 依頼元とチーム体制 ━━━━━━━━━━ 依頼元はプロダクトマネージャー、セールス、マーケティング、カスタマーサクセスといった HENNGE Oneビジネスを推進する各部門のメンバーです。 HENNGE One ビジネスの状況を深く理解し、彼らがデータをスムーズに利用できるよう、技術的な側面から支援します。 チームの垣根を越え様々な部門と密に連携を取りながら、ビジネスの成長という共通の目標に向かってプロジェクトを推進していきます。 ━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━ 当社では行動指針の一つとして”Go lead yourself with passion”を掲げており、 キャリア形成も熱意を元にご自身でリードしていただくことを大切にしています。 まずは、Salesforce のカスタマイズ開発に関する業務からスタートし、当社のビジネスや担当製品である HENNGE One について理解を深めていただきます。 その後は、あなたのスキルや志向性に合わせて、以下のようなキャリアパスを描くことができます。 ・Salesforce エキスパート : Salesforce の知識・スキルをさらに深め、社内の Salesforce 活用を推進する中心的な存在として活躍できます ・Salesforce 開発エンジニア : Apex を用いた Salesforce のカスタマイズの要件定義 ～ 開発のスキルを延ばすことができます。 ・プロセスアナリスト : 各部署の業務課題を分析し、業務効率向上のための最適なソリューションを提案・導入する役割を担えます。 ・IT マネージャー : Salesforce を含む、社内の IT システム全体の管理・運用を統括するポジションを目指せます。 なお、当社では職能資格制度に基づくグレード制度を採用しており、給与テーブルは職位ではなく、能力評価に応じた社員グレードによって決定されます。当社では上位グレードへの申請を各自の判断で行うことができます。 一方で、マネジメント職への登用は、ご自身のご志向性やそれまでの評価、組織の状況などを総合的に踏まえて、打診されるものです。ご入社後は、定期的な上長との1on1の中で、キャリア形成について積極的にご相談ください。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・ApexあるいはJavaでの開発経験 (3 年以上) 開発ドキュメント (仕様書など) の作成 Apex もしくは Java によるクラス、トリガー、バッチ処理などの開発経験 実装物のテスト実施経験 ・システムの構成要素 (ハードウェア、ソフトウェア、ネットワークなど) に関する基礎知識 ・業務上英語を使用することに抵抗感のない方・英語を学びたい意欲のある方 ・ビジネスレベルの日本語力 ※外国籍の方は日本語がネイティブレベルもしくはビジネスレベル必須 【募集背景】 [増員募集]
HENNGE株式会社
━━━━━━━━━━ 業務内容 ━━━━━━━━━━ Salesforce を中心とした業務システムのカスタマイズ通じて、HENNGE One や会社の成長に貢献いただきます。 当社では HENNGE One のサービス管理業務において Salesforce のカスタマイズ機能を用いており、その開発全般をお任せできる方を求めています。 具体的には、ビジネスサイドとの連携をしながら Salesforce 側で必要な要件を整理し、要件定義、設計、開発、テスト、リリースといった一連の作業を遂行していただきます。 <具体的な業務内容> 当社の主力サービスである HENNGE One のビジネスを支える Salesforce のカスタマイズ開発・運用を担う重要なポジションです。 新サービスや新機能の迅速なリリースをサポートするため、プロダクトマネージャーと連携し、Salesforce上 の各種オブジェクトやシステムロジックの改修を行います。 ビジネス部門からの多岐にわたる要望に応じ、要件定義から開発、テスト、リリースまで一貫して最適なソリューションを提供します。 さらに、顧客が直接利用するポータルサイトの構築・運営にも携わり、ユーザーに直接的な価値を届け、ビジネスの成長と顧客体験向上に貢献します。 <具体的なプロジェクト例> ・プロダクトマネージャーと連携しながら Salesoforce 上の各種オブジェクトに対する改修を行い HENNGE One の新サービスの迅速にリリースする ・顧客からのフィードバックをもとに製品ポータルサイトの改善点を検討し、プロダクトデザイナーと協力して機能追加を行う ━━━━━━━━━━ 依頼元とチーム体制 ━━━━━━━━━━ 依頼元はプロダクトマネージャー、セールス、マーケティング、カスタマーサクセスといった HENNGE Oneビジネスを推進する各部門のメンバーです。 HENNGE One ビジネスの状況を深く理解し、彼らがデータをスムーズに利用できるよう、技術的な側面から支援します。 チームの垣根を越え様々な部門と密に連携を取りながら、ビジネスの成長という共通の目標に向かってプロジェクトを推進していきます。 ━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━ 当社では行動指針の一つとして”Go lead yourself with passion”を掲げており、 キャリア形成も熱意を元にご自身でリードしていただくことを大切にしています。 まずは、Salesforce のカスタマイズ開発に関する業務からスタートし、当社のビジネスや担当製品である HENNGE One について理解を深めていただきます。 その後は、あなたのスキルや志向性に合わせて、以下のようなキャリアパスを描くことができます。 ・Salesforce エキスパート : Salesforce の知識・スキルをさらに深め、社内の Salesforce 活用を推進する中心的な存在として活躍できます ・Salesforce 開発エンジニア : Apex を用いた Salesforce のカスタマイズの要件定義 ～ 開発のスキルを延ばすことができます。 ・プロセスアナリスト : 各部署の業務課題を分析し、業務効率向上のための最適なソリューションを提案・導入する役割を担えます。 ・IT マネージャー : Salesforce を含む、社内の IT システム全体の管理・運用を統括するポジションを目指せます。 なお、当社では職能資格制度に基づくグレード制度を採用しており、給与テーブルは職位ではなく、能力評価に応じた社員グレードによって決定されます。当社では上位グレードへの申請を各自の判断で行うことができます。 一方で、マネジメント職への登用は、ご自身のご志向性やそれまでの評価、組織の状況などを総合的に踏まえて、打診されるものです。ご入社後は、定期的な上長との1on1の中で、キャリア形成について積極的にご相談ください。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・ApexあるいはJavaでの開発経験 (3 年以上) 開発ドキュメント (仕様書など) の作成 Apex もしくは Java によるクラス、トリガー、バッチ処理などの開発経験 実装物のテスト実施経験 ・システムの構成要素 (ハードウェア、ソフトウェア、ネットワークなど) に関する基礎知識 ・業務上英語を使用することに抵抗感のない方・英語を学びたい意欲のある方 ・ビジネスレベルの日本語力 ※外国籍の方は日本語がネイティブレベルもしくはビジネスレベル必須 【募集背景】 [増員募集]
HENNGE株式会社
━━━━━━━━━━ 業務内容 ━━━━━━━━━━ HENNGE One の各種データ (ユーザーの利用ログ・サービス ステータス等) の活用を通じて、サービスの発展や会社の成長に貢献いただきます。 社内メンバー向けのデータ閲覧ツールとしての BI ツールの選定から運用策定およびリリース、その後の運用まで、幅広い業務を担う BI エンジニアを募集します。 部署ごとのデータ活用の目的に合わせた BI 環境を提供いただくことで、あなたのスキルと経験を活かしてビジネスの発展のために活躍できる環境があります。 <具体的な業務内容> 全社に向けたデータ分析基盤の設計・構築・管理を通じて、ビジネスの成長を加速させるデータ活用プロジェクトを推進します。 BIツールの導入・運用から、ダッシュボードの構築、アクセス権限管理まで、一貫して担当します。 地道なデータクレンジングや権限管理も、誰もが安全かつスムーズにデータを利用できる環境を築くための重要な業務です。 <具体的なプロジェクト例> ・ビジネス部門のメンバーが必要なデータ閲覧ツールに必要な要件をヒアリングし、データ可視化ツールの選定、構築および利用部署への展開を行う 現場のメンバーが必要な情報を得るために HENNGE One の開発チームとの技術的な調整を行い、これまでになかった視点でのデータ活用を支援する ━━━━━━━━━━ 依頼元とチーム体制 ━━━━━━━━━━ 依頼元はプロダクトマネージャー、セールス、マーケティング、カスタマーサクセスといった HENNGE Oneビジネスを推進する各部門のメンバーです。 HENNGE One ビジネスの状況を深く理解し、彼らがデータをスムーズに利用できるよう、技術的な側面から支援します。 チームの垣根を越え様々な部門と密に連携を取りながら、ビジネスの成長という共通の目標に向かってプロジェクトを推進していきます。 ━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━ 当社では行動指針の一つとして”Go lead yourself with passion”を掲げており、 キャリア形成も熱意を元にご自身でリードしていただくことを大切にしています。 まずは、AWS 上のデータ基盤の管理・運用に関する業務からスタートし、当社のビジネスや担当製品である HENNGE One について理解を深めていただきます。 その後は、あなたのスキルや志向性に合わせて、以下のようなキャリアパスを描くことができます。 ・BI スペシャリスト : 高度なデータ分析技術を駆使し、ビジネス戦略の策定に貢献するデータドリブンな意思決定のプロフェッショナルへ成長できます。 ・データ アーキテクト : データ ガバナンスとセキュリティを考慮したデータ活用基盤構築の経験を活かし、全社のデータ戦略をリードしていくキャリアパスが拓けます。 ・データ コンサルタント : ビジネス部門との連携で培ったコミュニケーション能力とデータ分析スキルを活かし、データに基づいた課題解決を提案するデータ コンサルタントへの道も開けます。 ・クラウド データ エンジニア : AWS 環境でのデータ分析基盤構築経験を活かし、クラウド データ エンジニアとして、大規模データ処理やデータ パイプライン構築を担うキャリアパスが考えられます。 ・プロダクトマネージャー : BI ツール導入・運用とデータ加工の経験を活かし、データ分析プロダクトの企画・開発をリードするプロダクト マネージャーへのキャリアアップも可能です。 なお、当社では職能資格制度に基づくグレード制度を採用しており、給与テーブルは職位ではなく、能力評価に応じた社員グレードによって決定されます。当社では上位グレードへの申請を各自の判断で行うことができます。 一方で、マネジメント職への登用は、ご自身のご志向性やそれまでの評価、組織の状況などを総合的に踏まえて、打診されるものです。ご入社後は、定期的な上長との1on1の中で、キャリア形成について積極的にご相談ください。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 BI ツール(Tableau や Looker Studioなど)やその周辺環境などのインフラ、バックエンドの基本設計・構築・導入・運用経験 (1 年以上) パブリッククラウドを用いた運用経験 (3年以上) （具体例) ・AWSのEC2、S3、RDS、Redshift、Glue等の運用経験 パフォーマンス監視、ログ分析、チューニング、ユーザ権限管理、セキュリティ設定など、BI ツールの運用経験 (1 年以上) (具体例) ・SQL や Python を用いた、欠損値補完、外れ値除去、重複データ削除など、分析用データセットの作成経験 ・ETL ツール (AWS Glue, dbt など) を使用し、複数のデータソースを統合した分析用データの構築および運用経験 ・正規化、集計、結合などの変換処理を用いた、BI ツールで扱いやすいデータモデルの構築経験 ユーザーからの問い合わせ対応、マニュアル作成、トレーニング実施、ベストプラクティス共有、改善提案などの対応経験 (1 年以上) ユーザ業務の理解、把握を通じてのデータ ダッシュボードやレポートのテンプレート設計・開発経験 IT ソフトウェアに関する基礎知識 (具体例) ・システムの構成要素 (ハードウェア、ソフトウェア、ネットワークなど) に関する基礎知識 ・データベース、APIなど、システム連携に関する基礎知識 ・セキュリティ全般に関する基礎知識 ・Linux の基本的な操作スキル 等 顧客要望の整理や要件定義の経験 (具体例) ・顧客要望のヒアリングから、データ解析における分析基盤の立ち上げ、データ解析を一貫して担当した経験 ・メンバーマネジメント経験やプロジェクトマネージャー/リーダーとして要件定義から導入までを一気通貫で担当した経験 業務上英語を使用することに抵抗感のない方・英語を学びたい意欲のある方 ※外国籍の方は日本語がネイティブレベルもしくはビジネスレベル必須 【募集背景】 [増員募集]
HENNGE株式会社
━━━━━━━━━━ 業務内容 ━━━━━━━━━━ HENNGE One の各種データ (ユーザーの利用ログ・サービス ステータス等) の活用を通じて、サービスの発展や会社の成長に貢献いただきます。 社内メンバー向けのデータ閲覧ツールとしての BI ツールの選定から運用策定およびリリース、その後の運用まで、幅広い業務を担う BI エンジニアを募集します。 部署ごとのデータ活用の目的に合わせた BI 環境を提供いただくことで、あなたのスキルと経験を活かしてビジネスの発展のために活躍できる環境があります。 <具体的な業務内容> 全社に向けたデータ分析基盤の設計・構築・管理を通じて、ビジネスの成長を加速させるデータ活用プロジェクトを推進します。 BIツールの導入・運用から、ダッシュボードの構築、アクセス権限管理まで、一貫して担当します。 地道なデータクレンジングや権限管理も、誰もが安全かつスムーズにデータを利用できる環境を築くための重要な業務です。 <具体的なプロジェクト例> ・ビジネス部門のメンバーが必要なデータ閲覧ツールに必要な要件をヒアリングし、データ可視化ツールの選定、構築および利用部署への展開を行う 現場のメンバーが必要な情報を得るために HENNGE One の開発チームとの技術的な調整を行い、これまでになかった視点でのデータ活用を支援する ━━━━━━━━━━ 依頼元とチーム体制 ━━━━━━━━━━ 依頼元はプロダクトマネージャー、セールス、マーケティング、カスタマーサクセスといった HENNGE Oneビジネスを推進する各部門のメンバーです。 HENNGE One ビジネスの状況を深く理解し、彼らがデータをスムーズに利用できるよう、技術的な側面から支援します。 チームの垣根を越え様々な部門と密に連携を取りながら、ビジネスの成長という共通の目標に向かってプロジェクトを推進していきます。 ━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━ 当社では行動指針の一つとして”Go lead yourself with passion”を掲げており、 キャリア形成も熱意を元にご自身でリードしていただくことを大切にしています。 まずは、AWS 上のデータ基盤の管理・運用に関する業務からスタートし、当社のビジネスや担当製品である HENNGE One について理解を深めていただきます。 その後は、あなたのスキルや志向性に合わせて、以下のようなキャリアパスを描くことができます。 ・BI スペシャリスト : 高度なデータ分析技術を駆使し、ビジネス戦略の策定に貢献するデータドリブンな意思決定のプロフェッショナルへ成長できます。 ・データ アーキテクト : データ ガバナンスとセキュリティを考慮したデータ活用基盤構築の経験を活かし、全社のデータ戦略をリードしていくキャリアパスが拓けます。 ・データ コンサルタント : ビジネス部門との連携で培ったコミュニケーション能力とデータ分析スキルを活かし、データに基づいた課題解決を提案するデータ コンサルタントへの道も開けます。 ・クラウド データ エンジニア : AWS 環境でのデータ分析基盤構築経験を活かし、クラウド データ エンジニアとして、大規模データ処理やデータ パイプライン構築を担うキャリアパスが考えられます。 ・プロダクトマネージャー : BI ツール導入・運用とデータ加工の経験を活かし、データ分析プロダクトの企画・開発をリードするプロダクト マネージャーへのキャリアアップも可能です。 なお、当社では職能資格制度に基づくグレード制度を採用しており、給与テーブルは職位ではなく、能力評価に応じた社員グレードによって決定されます。当社では上位グレードへの申請を各自の判断で行うことができます。 一方で、マネジメント職への登用は、ご自身のご志向性やそれまでの評価、組織の状況などを総合的に踏まえて、打診されるものです。ご入社後は、定期的な上長との1on1の中で、キャリア形成について積極的にご相談ください。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 BI ツール(Tableau や Looker Studioなど)やその周辺環境などのインフラ、バックエンドの基本設計・構築・導入・運用経験 (1 年以上) パブリッククラウドを用いた運用経験 (3年以上) （具体例) ・AWSのEC2、S3、RDS、Redshift、Glue等の運用経験 パフォーマンス監視、ログ分析、チューニング、ユーザ権限管理、セキュリティ設定など、BI ツールの運用経験 (1 年以上) (具体例) ・SQL や Python を用いた、欠損値補完、外れ値除去、重複データ削除など、分析用データセットの作成経験 ・ETL ツール (AWS Glue, dbt など) を使用し、複数のデータソースを統合した分析用データの構築および運用経験 ・正規化、集計、結合などの変換処理を用いた、BI ツールで扱いやすいデータモデルの構築経験 ユーザーからの問い合わせ対応、マニュアル作成、トレーニング実施、ベストプラクティス共有、改善提案などの対応経験 (1 年以上) ユーザ業務の理解、把握を通じてのデータ ダッシュボードやレポートのテンプレート設計・開発経験 IT ソフトウェアに関する基礎知識 (具体例) ・システムの構成要素 (ハードウェア、ソフトウェア、ネットワークなど) に関する基礎知識 ・データベース、APIなど、システム連携に関する基礎知識 ・セキュリティ全般に関する基礎知識 ・Linux の基本的な操作スキル 等 顧客要望の整理や要件定義の経験 (具体例) ・顧客要望のヒアリングから、データ解析における分析基盤の立ち上げ、データ解析を一貫して担当した経験 ・メンバーマネジメント経験やプロジェクトマネージャー/リーダーとして要件定義から導入までを一気通貫で担当した経験 業務上英語を使用することに抵抗感のない方・英語を学びたい意欲のある方 ※外国籍の方は日本語がネイティブレベルもしくはビジネスレベル必須 【募集背景】 [増員募集]
9:00〜18:00 ／ ■フルリモート（⼀部従業員利⽤可） ■在宅勤務（⼀部従業員利⽤可） ■リモートワーク可（⼀部従業員利⽤可） ■時短制度（⼀部従業員利⽤可） ■服装⾃由（全従業員利⽤可） ■⾃転⾞通勤可（⼀部従業員利⽤可） 勤務地の変更範囲：なし
9:00〜18:00 ／ ■フルリモート（⼀部従業員利⽤可） ■在宅勤務（⼀部従業員利⽤可） ■リモートワーク可（⼀部従業員利⽤可） ■時短制度（⼀部従業員利⽤可） ■服装⾃由（全従業員利⽤可） ■⾃転⾞通勤可（⼀部従業員利⽤可） 勤務地の変更範囲：なし
9:00〜18:00 ／ ■フルリモート（⼀部従業員利⽤可） ■在宅勤務（⼀部従業員利⽤可） ■リモートワーク可（⼀部従業員利⽤可） ■時短制度（⼀部従業員利⽤可） ■服装⾃由（全従業員利⽤可） ■⾃転⾞通勤可（⼀部従業員利⽤可） 勤務地の変更範囲：なし
9:00〜18:00 ／ ■フルリモート（⼀部従業員利⽤可） ■在宅勤務（⼀部従業員利⽤可） ■リモートワーク可（⼀部従業員利⽤可） ■時短制度（⼀部従業員利⽤可） ■服装⾃由（全従業員利⽤可） ■⾃転⾞通勤可（⼀部従業員利⽤可） 勤務地の変更範囲：なし
年収 550万〜930万円
大阪府
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ＜転勤について＞ ・転居を伴う異動に関しては事前に本⼈に打診があり、合意ベースでの辞令となります。 ・東京本社には多様で細分化されたポジションが存在する⼀⽅で、地⽅拠点には市場開拓フェーズを経験しやすいというキャリア上のメリットも存在します。キャリア形成のためにより多くの選択肢を模索するという観点で、地⽅拠点への異動を打診するケースはありますが、本⼈の意思を尊重しています。 ＜勤務時間について＞ 10:00～19:00 ※フレックスタイム制度あり、休憩1時間 ※コアタイム：11:00〜16:00 ＜出社頻度について＞ 会社全体として部署を超えたコミュニケーションの活性化を目的に出社を推奨しているため、平均週3日は出社しています。 ※出社賞与あり：5,000円／日 出社、あるいは顧客訪問など、業務において対面でコミュニケーションを取った日数分が賞与に追加して支給されます。
年収 550万〜930万円
愛知県
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ＜転勤について＞ ・転居を伴う異動に関しては事前に本⼈に打診があり、合意ベースでの辞令となります。 ・東京本社には多様で細分化されたポジションが存在する⼀⽅で、地⽅拠点には市場開拓フェーズを経験しやすいというキャリア上のメリットも存在します。キャリア形成のためにより多くの選択肢を模索するという観点で、地⽅拠点への異動を打診するケースはありますが、本⼈の意思を尊重しています。 ＜勤務時間について＞ 10:00～19:00 ※フレックスタイム制度あり、休憩1時間 ※コアタイム：11:00〜16:00 ＜出社頻度について＞ 会社全体として部署を超えたコミュニケーションの活性化を目的に出社を推奨しているため、平均週3日は出社しています。 ※出社賞与あり：5,000円／日 出社、あるいは顧客訪問など、業務において対面でコミュニケーションを取った日数分が賞与に追加して支給されます。
年収 550万〜930万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ＜転勤について＞ ・転居を伴う異動に関しては事前に本⼈に打診があり、合意ベースでの辞令となります。 ・東京本社には多様で細分化されたポジションが存在する⼀⽅で、地⽅拠点には市場開拓フェーズを経験しやすいというキャリア上のメリットも存在します。キャリア形成のためにより多くの選択肢を模索するという観点で、地⽅拠点への異動を打診するケースはありますが、本⼈の意思を尊重しています。 ＜勤務時間について＞ 10:00～19:00 ※フレックスタイム制度あり、休憩1時間 ※コアタイム：11:00〜16:00 ＜出社頻度について＞ 会社全体として部署を超えたコミュニケーションの活性化を目的に出社を推奨しているため、平均週3日は出社しています。 ※出社賞与あり：5,000円／日 出社、あるいは顧客訪問など、業務において対面でコミュニケーションを取った日数分が賞与に追加して支給されます。
年収 550万〜930万円
大阪府
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ＜転勤について＞ ・転居を伴う異動に関しては事前に本⼈に打診があり、合意ベースでの辞令となります。 ・東京本社には多様で細分化されたポジションが存在する⼀⽅で、地⽅拠点には市場開拓フェーズを経験しやすいというキャリア上のメリットも存在します。キャリア形成のためにより多くの選択肢を模索するという観点で、地⽅拠点への異動を打診するケースはありますが、本⼈の意思を尊重しています。 ＜勤務時間について＞ 10:00～19:00 ※フレックスタイム制度あり、休憩1時間 ※コアタイム：11:00〜16:00 ＜出社頻度について＞ 会社全体として部署を超えたコミュニケーションの活性化を目的に出社を推奨しているため、平均週3日は出社しています。 ※出社賞与あり：5,000円／日 出社、あるいは顧客訪問など、業務において対面でコミュニケーションを取った日数分が賞与に追加して支給されます。
年収 550万〜930万円
愛知県
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ＜転勤について＞ ・転居を伴う異動に関しては事前に本⼈に打診があり、合意ベースでの辞令となります。 ・東京本社には多様で細分化されたポジションが存在する⼀⽅で、地⽅拠点には市場開拓フェーズを経験しやすいというキャリア上のメリットも存在します。キャリア形成のためにより多くの選択肢を模索するという観点で、地⽅拠点への異動を打診するケースはありますが、本⼈の意思を尊重しています。 ＜勤務時間について＞ 10:00～19:00 ※フレックスタイム制度あり、休憩1時間 ※コアタイム：11:00〜16:00 ＜出社頻度について＞ 会社全体として部署を超えたコミュニケーションの活性化を目的に出社を推奨しているため、平均週3日は出社しています。 ※出社賞与あり：5,000円／日 出社、あるいは顧客訪問など、業務において対面でコミュニケーションを取った日数分が賞与に追加して支給されます。
