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株式会社1&D
「人財管理部 労務」にて下記業務をお任せいたします。 1．労務関連業務 勤怠処理管理 給与・賞与・退職金などの計算及び支払い処理業務 住民税特別徴収事務業務 社会保険手続き管理 年末調整業務 勤怠管理・有給管理（社員） など 2．人事関連業務 人事情報管理業務 人事システム維持管理 人事考課における一連業務 人事処遇制度の提案・構築 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 労務部門、労務業務経験 パソコン実務レベル（特にエクセルに長けた方：関数、VLOOKUP、ピポットテーブル等） 【募集背景】 [欠員募集]
年収 500万〜600万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲 【勤務時間】 ※1年単位の変形労働制 休憩：60分 残業：月20～30時間程度
日本精機工業株式会社
【具体的な仕事内容】 製造部門における ＣＮＣ自動旋盤のオペレーターとして切削部品の製造をお願いします。 主にエンジン関連、エンジン周辺部品を製造しております。 一人当たり5台前後の機械をご担当頂きます。 自動機であるため、材料のセットや品質の検査、機械のメンテナンスまで対応をお願いします。 【入社後の流れ】 まずはNC旋盤加工のプログラム作成からスタート。先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導していきます。 工場内にある工作機械の特徴や扱い方を一つひとつ把握しながら、徐々に業務の幅を広げていけばOKです！ ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ■普通自動車運転免許 ■NC自動旋盤での生産・製造経験もしくは生産技術等現場での経験 【募集背景】 [増員募集]
年収 450万〜550万円
長野県
8:25〜17:05 ／ 【勤務地補足】 ■転勤：なし スキル・技術を高めて頂き、海外事業所への配属を打診させて頂くこともありますが、ご本人のご希望を優先致します。 ※駐車場あり／マイカー通勤可能 ※勤務地の変更範囲：会社の定める業務の範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：7時間45分 ■休憩時間：55分 ■時間外労働：あり（残業月平均10～15時間）
日本精機工業株式会社
■職務内容 製造部門における機械オペレーターとして、切削部品の製造をお任せします。 主にエンジン関連やエンジン周辺部品の製造を担当します。 一人あたり5台前後の自動機を担当し、材料のセット、品質検査、機械のメンテナンスまで幅広く対応していただきます。 ■入社後の流れ ・座学1週間：NC旋盤や測定器（マイクロメーター等）の専門知識を習得します。 ・OJT：現場にて先輩社員の補助を受けながら、雑務から機械操作に慣れていただきます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 350万〜550万円
長野県
8:25〜17:05 ／ 【勤務地補足】 ■転勤：なし ※スキル・技術を高めていただき、海外事業所への配属を打診させていただくこともありますが、ご本人のご希望を優先いたします。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める業務の範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：7時間45分 ■休憩時間：55分 ■時間外労働：あり（月平均20時間）
株式会社AXIS
【第二新卒歓迎】 「若さ×感性＝最大の武器」“SNS好き”をキャリアに！ 〜PR事業立ち上げメンバー募集！〜 【事業内容】 PR事業部では主にTTO（TikTok Organic）事業を展開しています。 クライアントの商品・サービスの「認知拡大」や「販売促進」を目的に、TikTokを中心としたSNS運用を行う新しいマーケティング領域です。 ECモールや実店舗を持つクライアントから運用予算を預かり、TikTok上でのアカウント運用・コンテンツ制作・配信設計をワンストップで支援しています。 広告主（クライアント）からは「1再生あたり◯円」といった成果連動型のCPV（Cost Per View）モデルで報酬をいただく仕組みで、 「再生数＝売上」に直結する構造がこの事業の最大の特徴です。 【具体的な業務内容】 ▼アカウント作成 メールアドレスを発行してTiktokのアカウントを作成。 「ユーザー名」「プロフ画像」「プロフ文章」「リンクツリー」を作成。(自社フォーマット有) ▼投稿作成~運用(初動) 投稿内容問わずで「バズる」CRを作成~投稿。(自社フォーマット有) 3~5日間毎日投稿をして合計30万再生以上を目指す。 投稿作成には「capcut」という編集ツールを使用する。 ▼リサーチ Tiktokで商材名やハッシュタグから競合アカウントをリサーチ。(自社フォーマット有) 特にバズっている投稿やアカウントを集積し売れているCRの傾向やアカウントの特性を特定。 自社で作成していくCRの方向性を決定する。 ▼構成作成 リサーチした内容を踏まえ自社アカウントで投稿するCRの構成を作成。(自社フォーマット有) ▼素材撮影,収集 作成した構成に対し必要な素材を撮影or素材サイトから選定。 ▼投稿作成(PR) capcutを使って編集。 ※弊社メンバー5名も完全初心者ですが1週間でマスターできています。 ▼運用(投稿~コメント) 作成したCRを投稿。 初動数値が基準値を満たしている場合はよりバズりやすく,売れやすくするための導線を作る。 ▼数値分析 投稿,コメントをしたCRの再生数,クリック数,CTR,CVR等の指標数値を洗い出し理想としている数値との乖離を発見、出た課題に対しての解決策や次回以降の作成の方向性を決定。(自社フォーマット有) ▼媒体横転 今ままでTiktokで作ってきた投稿を媒体ナイズ(YTにあう画角,リンク誘導に変更)してYTSでも売上を狙う 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須要件】 ・大学卒以上 ・社会人経験あり ・年齢29歳以下 【募集背景】 [更なる組織強化, 新規部署立ち上げ]
年収 360万〜650万円
東京都
株式会社ウェブクルー
自社サイトの企画・デザイン、設計からビジュアル、UX・UIデザインまで一連の仕事を担当して頂きます。他、新規サービスの企画提案や設計など様々な業種（保険、引越し、自動車、不動産等）の自社メディアを担当します。 全て内製化しているため、スピーディーに改善が進められる環境で、改善点が発生した際にも、短時間で問題解決できます。 具体的な業務内容 ●自社メディア／LP／フォーム／料金試算画面／管理画面／HTMLメールのUI/UX設計 ●ビジュアルデザイン ・ワイヤーフレーム作成・プロトタイピング、トンマナ策定、アセット制作 ●データ分析（GA4／Clarityなどによる遷移率・フォーム入力進行率等）を踏まえた仮説立案 ●ブランド／新規サービス立ち上げ時のロゴ・ガイドラインなどクリエイティブ一式 ●関係部署（PdM／マーケ／フロントエンド）との要件調整・レビュー運用 【使用ツール】 AdobeCC（Photoshop／Illustratorなどの基礎的なグラフィック制作ツール）、Figma、Office、Slack、Chatwork 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須要件】 ・Webデザイン実務経験3年以上 ・Figmaの利用経験（画面作成、UI作成、コンポーネント設計、プロトタイプ作成など） ・Photoshop／Illustratorを中心とした基礎的なグラフィック制作スキル ・チームでつくることを楽しめる方 ※ご応募の際は、ポートフォリオをご用意ください。 ＜特に重視する項目＞ ・デザイナーとして自己研鑽ができる方 ・インハウスデザイナー(事業会社)としての経験 ・UI設計（情報設計・ワイヤーフレーム／構成設計）の経験 ・実施経験 ・KPI起点の数値改善・ABテストの設計／検証経験 ＜あれば尚良い項目＞ ・HTML／CSS／JavaScriptなどの基本的理解（実装スキル自体は不問） ・デザインシステムの理解・構築経験 ・DTP／資料デザイン経験 ・社内外のデザイナー／制作パートナーのディレクション経験 【募集背景】 [欠員募集]
年収 400万〜500万円
東京都
9:30〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ▼ 労働時間選択制度を導入 ・09:00 - 17:30 ・09:30 - 18:00（最も利用人数が多いです） ・10:00 - 18:30 【リモートワーク】 週2回まで取得可（初月は業務に慣れていただきたいためフル出社でお願いしておりますので2か月目以降はリモートワーク可能です。）
株式会社エックスラボ
■会社の概要 2012年に大阪で創業、事業価値や顧客価値を高めるプロフェッショナルとして、スモールビジネスや中小企業を対象としたwebマーケティング戦略事業とセミナーの集客代行～企画・コンサルティング、自社SaaSプロダクトである「WebinarBase」を運営するSeminarBase事業を展開しています。 『クライアントの勝ちが、私たちの価値』をテーマに質の高いサービスを提供し、高いお客様満足度と共に、2025年度には年商21億円を達成いたしました！ 急成長を遂げる今、「採用」が今後の成長の鍵を握る重要なフェーズを迎えています。この中核を担っていただく、意欲と実力のある人事担当者を募集しております。 ■具体的な仕事内容 メインの採用担当として、新卒・中途の採用業務を中心に将来的には研修、組織制度設計など、採用に関する業務をトータルに担当いただきます。 ＜新卒・中途の採用業務＞ ・募集要項、採用計画の策定 ・説明会やインターンシップの企画～当日の運営 ・求人媒体の選定、各種手配、選考業務 ・面談・面接対応、スケジュール調整 ・新卒・中途社員の研修企画・運営 など ＜組織制度の設計・向上業務＞ ・人事制度の企画、運営 ・従業員エンゲージの測定、改善に向けた各種業務 など ※将来的には採用広報など、採用に関して総合的に取り組んでいただきたいと考えています。 ※RPO導入による、業務効率化を図っています。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■必須条件（以下いずれのご経験も必須） ・中途、新卒いずれかの採用経験（目安：3年程度） ・カジュアル面談のご経験 【募集背景】 [欠員募集, 更なる組織強化]
年収 450万〜700万円
大阪府
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ◆時差出勤時間 ライフスタイルや業務内容から時差出勤制度を導入。 ライフスタイルに合わせて変更・調整可能です！ ■8:00～17:00 ■9:00～18:00 ■10:00～19:00
株式会社辻本製作所
ワイヤーハーネスの技術・品質・環境保証業務をお任せします。 【業務内容】 ・ワイヤーハーネスの品質管理、不具合対応、品質向上施策の実施 ・お客様からの図面を基にした技術提案 ・環境保証業務（部材確認、chemSHERPA作成など） ・国内外の製造工場（徳島・中国）との調整や対策対応 ・お客様との打ち合わせおよび現地での出張確認、選別作業 【研修・待遇】 ・現場での実践的な研修あり ・業務に必要な基本的なパソコンスキルが求められます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■基本的なPCスキル 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜375万円
奈良県
8:30〜17:30 ／ ■休憩：60分 ■残業月平均：0～10時間程 ※勤務地の変更範囲：会社の定める範囲
フジタ自動車工業株式会社
・木材加工組立 ・鉄板溶接加工組立 ・塗装／電装／仕上 多種多様なトラックの荷台を製造します。 トラック荷台1台1台オーダーメイド。 現場が求める荷台・特殊ボデーを造っています。 ※変更範囲：なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ＼未経験OK！経験不問！／ 【募集背景】 [増員募集]
年収 253万〜325万円
新潟県
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■マイカー通勤：可（無料駐車場あり） 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制 ■休憩時間：60分 ■時間外労働：月平均20時間 ＜36協定における特別条項：あり＞ 納期がひっ迫した際は、1年間に6回を限度として1か月75時間まで延長可
フジタ自動車工業株式会社
・木材加工組立 ・鉄板溶接加工組立 ・塗装／電装／仕上 多種多様なトラックの荷台を製造します。 ※変更範囲：なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 通勤方法は自転車、バイク、自家用車となります。 できれば入社までに自動車運転免許取得をお願いします。 免許取得が間に合わない場合は入社後で問題ございません。（AT限定可） 【応募必須条件】 ・能開校／専修学校 ／高専／短大／大学／大学院を卒業予定の方 ※既卒応募：可（卒業後概ね3年以内） 【募集背景】 [増員募集]
年収 265万〜313万円
新潟県
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■マイカー通勤：可（無料駐車場あり） 【勤務時間補足】 ■変形労働時間制 ■休憩時間：60分 ■残業：月平均25時間 ＜36協定における特別条項：あり＞ 納期がひっ迫した際は、1年間に6回を限度として1か月75時間まで延長可
エルガーホールディングス合同会社
当社は自社ブランドのサプリメント開発・販売をはじめ、トレーニングジムや製造工場 の運営など、多角的に事業を展開しています。 創業以来、着実に成長を続け、今後も「心と体の健康」を支える取り組みをさらに拡大していく予定です。 しかし、急成長に伴い広報・ブランディングを担う専任ポジションは未設置。 より多くの人にブランドの価値を伝え、企業イメージを向上させるため、新たに【ブランド広報】を募集することになりました。 経営層直下のポジションとして、戦略立案から実行まで裁量を持って活躍いただけます。 【仕事内容】 ブランド広報として、社内外に向けた情報発信・認知拡大のための施策を幅広くお任せします。 ・SNS（Instagram、X、TikTok など）の企画・運用・効果測定 ・プレスリリースの作成・配信、メディアリレーションの構築 ・ブランド戦略・PR 計画の立案および実行 ・自社イベント・キャンペーン企画・運営 ・社内外向け広報資料の作成（プレゼン資料、ニュースレター等） ・広告代理店・外部パートナーとの折衝・調整 ※まずは得意分野からお任せし、徐々に領域を広げていただきます。 ※「企画 → 実行 → 効果検証」の PDCA を自ら回せる自由度の高いポジションです。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ＜このポジションの魅力＞ ■新設ポジションのため、自ら仕組みや戦略を構築できる ■SNSやメディアを活用し、自社ブランドの成長を実感できる ■社長や事業責任者との距離が近く、スピーディにアイデアを反映できる 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■広報、PR、または SNS マーケティングの実務経験（業界不問） ■ブランド戦略の企画立案経験 【募集背景】 [新規部署立ち上げ]
年収 440万〜620万円
神奈川県
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ＼●オフィス移転予定（2026 年春予定）●／ 【新住所】 神奈川県横浜市中区港町 1 丁目 1-1 BASEGATE 横浜関内 33F ★関内駅から徒歩 1 分の好立地に新設される最新ビルの最上階に移転します！さらなる事 業拡大と働く環境の向上を目的とした移転で、眺望の良さや設備面にも優れた快適なオフ ィス空間を実現します！ 勤務地の変更範囲：なし
株式会社ヒサマツホールディングス
大型車両の販売・修理架装・運送をグループ会社で展開する当社にて人事労務課長の募集です。 上場を目指す中で、就業規定の見直しや、労務関連の業務をメンバーに割り振っていくことをお任せします。 【詳細】 労務管理全般：給与計算・雇用契約関連・就業規則・年間カレンダー作成 総務関連：契約書・その他重要書類・稟議書類・社内書類・備品関連などの管理・申請・稟議などの 社内ルールの整備を見直しなど 人事考課等の整備と見直し 経営戦略室と協力し、様々なプロジェクトに関わっていただくこともあります。 ※業務内容の変更範囲：基本的にないが、場合によって他職種への異動あり 職種未経験NG 【応募時必須条件】 人事労務管理のご経験が7年以上ある方 簿記3級、2級をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 630万〜700万円
大阪府
8:45〜17:45 ／ ※勤務地の変更範囲：基本的になし 休憩：60分
株式会社ライフウェアーズアンドカンパニー
【 具体的には… 】 ・CADでのパターン作成 ・トワル組み ・仕様書の作成 ・サンプルチェック ・納品チェック ・職出しなど －－－－－－－－－－－－－－－－－ 【 お仕事の流れ 】 デザイン画や仕様書をもとにパターン作成 ↓ トワルの作成、シルエットやサイズ感を確認 ↓ サンプルで最終チェック ↓ 量産用パターン作成 ↓ 工場向けの指示書（縫製仕様書）作成 －－－－－－－－－－－－－－－－－ 業務内容の変更範囲：会社の定める範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・立体のトワル組み経験 ・CAD経験 【募集背景】 [欠員募集, 更なる組織強化]
年収 350万〜420万円
新潟県
9:20〜18:20 ／ 夜間勤務: なし ／ 勤務地の変更範囲：会社の定める範囲
株式会社アイドママーケティングコミュニケーション
流通小売業（スーパーマーケットやドラッグストア等）に特化し、さまざまな面から販売促進＝お客様の売上UPをトータルに支援する当社において、営業企画・販促プランナーのお仕事をお任せします。 ★折込チラシ、店内POP、デジタルサイネージ動画コンテンツ等を制作するためのディレクション業務 →具体的には、クライアントの打合せ、原稿管理、制作指示、校正など 細かな調整や進捗管理を確実に行うことで、質の高い販促物の制作やプロジェクトの成功につながりますので、コツコツを作業を積み重ねることが得意な方を歓迎いたします。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 第一種運転免許普通自動車 必須 【募集背景】 [増員募集]
年収 390万〜550万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 転勤有り
株式会社アイドママーケティングコミュニケーション
流通小売業（スーパーマーケットやドラッグストア等）に特化し、さまざまな面から販売促進＝お客様の売上UPをトータルに支援する当社において、営業企画・販促プランナーのお仕事をお任せします。 ★折込チラシ、店内POP、デジタルサイネージ動画コンテンツ等を制作するためのディレクション業務 →具体的には、クライアントの打合せ、原稿管理、制作指示、校正など ★電子棚札やデジタルサイネージ等のデジタル販促ツールの運用管理 →具体的には、クライアントの打合せ、設置、設定、動作確認など ディレクション業務は、細かな調整や進捗管理を確実に行うことで、質の高い販促物の制作やプロジェクトの成功につながりますので、コツコツを作業を積み重ねることが得意な方を歓迎いたします。一方で、デジタル施策への挑戦意欲をお持ちの方も大いに歓迎いたします。従来の手法と最新のデジタル技術を組み合わせ、より効果的な販売促進を追求していける環境です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 第一種運転免許普通自動車 必須 【募集背景】 [新規部署立ち上げ]
年収 390万〜550万円
福島県・福島県郡山市駅前2丁目10番15号 三共郡山ビル北館7階
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 転勤有り ★一定期間（3か月～半年程の想定）東京拠点または岐阜拠点で研修を実施。 ★ご希望を確認のうえ郡山支店以外の拠点に配属となる可能性もあります。 ★研修に伴う交通費および住居費は会社負担
株式会社カワタキコーポレーション
【業務内容】 総務担当として、社員が快適に過ごせるよう、会社運営に関わる様々な業務をお任せします。 一般的な管理業務に加え、契約書作成からコンプライアンス対応、監督官庁への届け出や問い合わせ対応など、 法務に関する業務を担当いただきます。 ・庶務／総務業務全般の対応（各種書類手続き対応など） ・契約書チェック ・社宅管理 ・各種保険対応（損害・火災等） ・全社方針発表会準備 ・セルズ ※電球の交換などの作業も一部含まれます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■法学を専攻されていた方／法律に関する知見をお持ちの方 ■大学院、大学、専修・各種学校卒以上の方 【募集背景】 [欠員募集]
年収 350万〜500万円
京都府
8:50〜17:30 ／ 【勤務地補足】 ■転勤：当面なし ※勤務地の変更範囲：会社の定める事業所 【勤務時間補足】 ■労働時間区分：1年単位の変形労働時間制 ■対象期間の総所定労働時間：1915時間00分 ■所定労働時間：07時間40分 ■休憩時間：60分 ■時間外労働：あり
株式会社デジタルフォルン
▍具体的な仕事内容 各クライアントの販売/マーケティング/購買情報、業務量データを分析し、改善策の立案などをお任せします。 クライアントの課題を体系化し、最適なソリューションの提供を行って頂きます。 ※プロジェクト規模：2～3名程度で、大規模案件でも最大10名弱。 ▍使用している主なツール例 ＜データ分析＞ ・SAS・SPSS・Tableau・PowerBI・ThoughtSpot・Alteryx・dataiku・anaplan・Qlik ＜業務改革・自動化＞ ・Smartsheet・PowerAppps・Fivetran・BizRobo!・PowerAutomate・Servicenow・dbt・boomi ▍ 仕事の流れ 【1】別部署が取得したアポイント先を分析 【2】ヒアリング・データ収集 →クライアントの販売、マーケティング、購買情報、業務量データなどを収集・整理の上、主要課題を把握します 【3】顧客先にて、データ基盤の整備・加工、分析や、必要であればモデル構築を行う →複数システム・データソースから、ETLやiPaaS/EAIツールを使ってデータ抽出・連携・クレンジングを実施。 また、BIツールやAnaplanなどを使って、KPI分析や予測モデル構築を実施。（例：売上予測、顧客流出分析、MR配置最適化等） 【4】提案資料作成・プレゼン・折衝 →分析結果をもとに改善策を構成→資料化 → 顧客へのプレゼン、折衝を行い導入支援へ進めます。 必要であれば新たなソリューションを提案し、顧客の価値体験を向上します。 【5】導入支援・開発・運用フォロー →モデルのテスト・導入後のユーザー研修や運用支援も担います（モデルやツールによる） 【6】定期的なレポートの作成・納品 ▍プロジェクト事例 クライアントの9割以上が1部上場企業、案件の9割以上がプライム案件です！ ・製薬会社：販売データ分析・販売シェア分析・処方箋データ分析・ターゲット施設の分析・MRリソース配置の最適化 ・ゲーム：KPI分析 ・情報通信：会員顧客の行動分析、流出流入分析 ・小売企業：店舗からの発注数量予測モデル構築支援 ▍クライアント実績一例 ・外資製薬会社様 多数 ・小売業大手企業様 ・製造業大手企業様 ・メディア企業様 など 職種未経験OK 【応募時必須条件】 コンサルタントの経験がなくても以下いずれかに当てはまる方は、是非ご応募お待ちしております！ ・Excelでのデータ集計などが得意な方 ・VLOOKUP/ピボットが得意な方 ・データを扱うことが得意、または興味があるな方 ・コンサルタントとして成長したいとお考えの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜800万円
京都府
ネクステージグループホールディングス株式会社
■業務内容 ・組織法務：登記・許認可取得の統括管理 ・契約法務：契約書レビュー、ウェブサイトのリーガルチェック ・商標/意匠：商標管理などの知財対応 ・コンプライアンス／リスク管理：与信管理、グループ内通報制度、リスクマップ作成など ・グループ全体における法務体制・リスクマネジメントの構築 ・経営層・事業責任者との折衝、リスク・契約関連の戦略的助言 ・新規ビジネス・M&A・組織再編時の法務ディレクション ■募集背景（組織拡充／管理基盤強化） ネクステージグループでは、20社以上のグループ会社を有する中で、グループ全体を統括し、法務・コンプライアンス体制を再構築・整備する専任者が不在の状態です。運用ベースでは対応可能な人員はいるものの、ホールディングス視点での戦略的ガバナンス構築やルール策定を担える経験者を求めています。 ■このポジションの魅力・やりがい ・経営直下で仕組みを創るポジション ホールディングス全体の法務・コンプライアンス体制をゼロから構築。経営層と直接連携し、事業成長に直結する意思決定に関われます。 ・多様な業種を横断するダイナミックな経験 20社以上の事業を横断。1社では得られない幅広い法務・リスク対応力が身につきます。 ・将来的には組織統括ポジションへ まずはプレイングマネージャーとして着任し、将来的にはグループ支援チーム全体のマネジメント（部長クラス）を担うキャリアパスがあります。 会社HP：https://c-nextage.com/about/vision/ これまでのご経験、お持ちのスキルをふまえて、お任せする領域の幅や深さは調整します。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■事業会社における企業法務の実務経験（3年以上） 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集, 新規部署立ち上げ]
年収 700万〜900万円
東京都
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 実労働時間8時間、休憩1時間
株式会社Piece to Peace
広告代理店で培った営業力を、事業づくりの最前線で発揮しませんか？ 「もっと裁量を持ちたい」「顧客の課題解決に深く関わりたい」――そんな想いをお持ちの方へ。 弊社の新規事業領域で、0→1、1→10の成長フェーズを推進する事業開発（ビジネスプロデューサー）を募集しています。 私たちは「プロ人材のキャスティングで法人の課題を解決する」ことを強みに、数多くの企業を支援してきました。 今回募集するのは、立ち上げ期の自社新規事業を営業面から拡大させるポジションです。 広告代理店営業で培った提案力・企画力を、プロダクト開発や事業戦略にまで広げて活躍できます。 【業務内容】 ・新規事業の営業戦略立案・実行 ・ターゲット企業の開拓（アプローチ〜商談〜契約） ・顧客ニーズのヒアリングとサービス提案 ・導入から継続利用までのフォローアップ ・顧客フィードバックを活かしたサービス改善提案 ・マーケティングやプロダクトチームとの連携 【このポジションの魅力】 ◆ 事業そのものを育てる営業 単に売るだけではなく、「どう売るか」「どう広げるか」までを自ら考え実行できるポジション。自分の動きが事業成長に直結する実感があります。 ◆ 新しい市場を開拓できる 正解のない新領域に挑む面白さがあります。顧客の声を拾いながらプロダクトの磨き込みにも関われるため、スタートアップ的なやりがいを感じたい方に最適です。 ◆ チャレンジを歓迎する文化 弊社は「挑戦文化」が根付いており、手を挙げた人にどんどんチャンスが与えられます。新しい挑戦を応援する風土があるからこそ、若手でも裁量ある仕事を任されます。 ◆ 社会的意義を感じられる 私たちは「プロ人材が活躍できる社会」を本気でつくろうとしています。新規事業を通じて、働き方や人材活用のあり方をアップデートしていく――そんな社会的使命感を持てるポジションです。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ◆必須要件 ・無形商材の営業経験 ◆歓迎条件 ・広告代理店での営業経験 【こんな方が向いています】 ・広告代理店での営業経験を活かし、新しい事業や市場の開拓に挑戦したい方 ・顧客の課題を深く理解し、企画提案を通じて価値を届けることにやりがいを感じる方 ・型が決まっていない環境で、自ら動くことが好きな方 ・経営視点を持ちながら仕事をしたい方 ・将来的に事業責任者やマネージャーを目指したい方 ・スタートアップや立ち上げフェーズにワクワクする方 【募集背景】 [新規部署立ち上げ]
年収 500万〜800万円
東京都
株式会社Piece to Peace
【業務内容】 以下のような幅広い採用人事業務を、経営・事業部門と密に連携しながら進めていただきます。 ■ 採用業務 ・新卒・中途採用の戦略設計〜実行（事業開発／セールス／マーケ など） ・求人媒体運用、エージェント対応、スカウト送信など母集団形成 ・書類選考、面接対応、候補者フォロー ・採用ブランディングの強化（SNS・採用ページの企画など） ■ 組織開発・研修・定着支援 ・事業部と連携したオンボーディング／研修設計・実施 ・キャリア面談、1on1支援などによる離職防止・エンゲージメント向上 ・各種人事制度・評価制度の運用改善サポート 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ＜必須条件＞ ・中途採用の実務経験 ・人事制度・研修・離職防止など組織開発に携わった経験 ・社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションできる方 ＜歓迎条件＞ ・ベンチャー／スタートアップでの人事経験 ＜求める人物像＞ ・「人を活かし、事業を伸ばす」ことに熱意を持てる方 ・成長フェーズの企業で、採用だけでなく育成・定着・制度づくりなども手がけたい方 ・事業部と対等に議論し、組織づくりをリードしたい方 【募集背景】 [増員募集]
年収 600万〜900万円
東京都
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 09:30～18:30（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：45.0時間/月 【備考】原則出勤 【転勤】無
株式会社アルファファイナンシャルプランナーズ
幅広い金融商材でお客様のライフプランをサポート 《新規・ノルマなし》保険・証券・不動産等の金融商材を活用し、お客様の人生設計を総合的にサポートします。 取り扱い商材・サービス ・保険のコンサルティング ・マイホーム購入に向けての組み立て ・iDeCoやNISA等資産運用のプランニング ・不動産投資の紹介・運用サポート ・確定拠出型年金のサポート ・法人向け福利厚生サービス ◆提案の流れ ヒアリング: お客様の現在の悩みやご要望をお聞きします ↓ オンライン対応メインで効率的にスケジューリング ↓ 商談件数は平均1日3件程度 ↓ 提案: お客様のニーズに応じた最適なプランを提案 例：資産形成を始めたい方 → NISAやiDeCo等のサービス紹介 → 具体的な商品提案 → 契約締結 金融サービスに前向きなお客様が多く、成約率も高め ◆お客様について ・Webサイトや不動産会社、提携先企業経由での問い合わせが大半 ・興味を持ってコンタクトいただいた方が対象のため、商談が進めやすい ・年間2,100件以上の安定した反響 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・営業経験（toB,toC問わず）を1年以上お持ちの方 ・FP資格をお持ちの方、もしくは相当する知識をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 480万〜1000万円
東京都・本社：東京都新宿区西新宿7-1-12 クロスオフィス新宿2F／JR「新宿駅」徒歩5分
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 事業場外労働時間制 1日のみなし時間 8時間00分 勤務時間帯(目安) 9:30～18:30 ◎転勤はありません。 ◎訪問エリアは東京を中心に関東圏がほとんどです。
