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阿部農機株式会社
稲作、畑作、酪農、家庭菜園向けの機械の販売およびメンテナンス、さらに肥料、農薬、農業資材、 建設機械の販売を通じ、70年以上にわたって岩手県北・青森県南部の農業発展のお手伝いをしている当社にて、 機械の提案・修理等を行うセールススタッフをお任せします。 【具体的な業務】 ・農業機械、一般機械の提案 ・簡単な修理及び小物商品の修理 ・客先への出張、配達もあり ・その他、付随する業務 【補足】 ・商材：農機具、除雪機や草刈機…など ・顧客先：メインは農家ですが、除雪機や草刈機は個人の方にも提案 ・営業手法：基本的には反響型（同社地域はJAでの農機取り扱いが無いため当社へお問い合わせが入る状況です）。 ほぼ既存顧客への営業で飛込みでの営業は発生いたしません。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ＜業種・職種未経験歓迎＞ ・実務経験は不問です。 ・当社の業務内容に興味をお持ちいただける方 ・普通運転免許マニュアル取得または、AT限定を解除が可能な方 【募集背景】 [増員募集]
年収 250万〜300万円
岩手県
8:30〜17:30 ／ ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：37時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務地補足＞ ※マイカー通勤可 ＜転勤＞ 当面なし 転勤の可能性はほぼありません。 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ ■就業時間1(10/21～3/20)、就業時間2(3/21～10/20)によって異なる
阿部農機株式会社
【仕事内容】 農機具の整備業務に従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・農業機械の点検整備 ・トラクター、田植機の修理及びチェンソーなどの小物商品の修理 ・工場内での仕事のほか、客先への出張修理及び配達もあり ・その他、付随する業務 旧来の機械修理だけではなく、パソコンを使った故障診断など最先端な整備、修理技術を学ぶことができます。 また、大型機械だけではなく小型機械や、建設機械などの修理機会もあり幅広く修理の知識を習得することも可能です。 県北地区の農家はほぼ当社の顧客となっており、圧倒的な信頼感を得ています。 特に当地区の葉タバコ農家からの支持が厚く、高い知名度とアフターサービスを充実させることで、 創業以来の厚い顧客基盤を築いています。 近年人手不足による無人農業機械、ドローンなどのスマート農業が普及始めております。 このような機械の整備に携わることにより地域の農業への貢献、日本の食糧生産における 重要な農家の皆様のお手伝いをすることができます。 間接的ではありますのが食糧自給率の向上にかかわることができます。 ■扱う機械 季節ごとに扱う機械は異なり、農機具、酪農、稲作、葉タバコ、レタス畑の耕運機、冬は除雪機もあります。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ＜業種・職種未経験歓迎＞ ・実務経験は不問です。 ・当社の業務内容に興味をお持ちいただける方 ・普通運転免許マニュアル取得のまたは、AT限定を解除が可能な方 【募集背景】 [増員募集]
年収 250万〜300万円
岩手県
8:30〜17:30 ／ ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：37時間00分 休憩時間：80分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月10～20時間前後 ＜勤務地補足＞ ■岩手または青森の支店で勤務いただきます。(ご本人の希望を考慮しながら、配属は正式に決定します) ■配属の可能性がある支店：二戸支店・一戸支店・浄法寺支店・九戸支店・軽米支店・安代支店・田子支店 ＜転勤＞ 当面なし 転勤の可能性はほぼありません。
株式会社Ｈａｒｖｅｓｔ Ｂｉｚ Ｃａｒｅｅｒ
仕事内容は大きく３つです。 ①企業への派遣利用の提案 派遣を利用したことが無い企業に対して、派遣利用の説明をしたりメリットデメリットを伝える仕事です。 一般的な「新規営業」を行います。 派遣を利用している企業に対しても同様に弊社利用のメリットを伝え、提案をします。 [具体的に] 電話でのアプローチがメインですが、派遣の説明を行うための初回面談のアポ取りをします。 アポ日に向け資料や参考になりそうな登録者情報を整理。 アポ日には派遣の説明や弊社の強みなどを説明しながら、求人のヒアリングを行います。 情報をまとめ、求人を掲載、求職者を待つまでがひとまずの仕事です。 ②求人に対する応募者対応 掲載した求人に応募が来たら、就業条件をヒアリングしながら派遣登録を行います。 希望に合う仕事を探し、紹介。 職場見学に連れていきながら最終的に採用を決めてもらいます。 必要な書類手続きなど事務作業もあります。PCの基本的な操作ができればOKです。 就業開始日に派遣先に一緒に行き、送り出すまでが仕事です。 ③就業中のスタッフ対応とクライアント企業対応 就業中は色々な状況が発生します。 スタッフが体調不良、仕事に行きたくなくなり休みがちに、、、 そういったスタッフの相談役も仕事の１つです。 仕事環境のヒアリングをしながら、派遣先への改善提案をしていきます。 クライアント企業に対しては、スタッフの状況伺いをしながら、さらに必要な人材の確認をしたり、 スタッフの更新時などでは時給の交渉などを行います。 スタッフと企業のクッションとしての役割が仕事です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ☆普通自動車運転免許☆ ・チーム、組織としての課題解決の姿勢や行動が取れる方 ・営業としてどういったものが評価につながるか理解している方 ・まだ経験は少ないけど将来的にマネジメント含めキャリアアップをしっかり考えていきたい方 ・これからじっくり営業について学んでいきたい方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 384万〜468万円
静岡県
株式会社ベアーズ
【具体的な業務】 ■訪問 お客様から電話やHPなどで問い合わせを頂き、コールセンター担当がアポイントを設定。 それに基づきお客様のもとに訪問します。 ■課題解決型の提案営業 お客様の生活が普段の暮らしで困っていることをヒアリングし、サービス内容のプランニングを行います。 「共働きで忙しくなっている」「出産前後で家事をするのが体力的につらい」「仕事に時間を使いたいから家事をアウトソースしたい」など、一人一人のお客様の要望を受け止めつつそれらを解決する手段として家事代行サービスやその他ベアーズのサービスを提案します。 弊社内のリソースを使って、自分ならではの提案を行うことが可能です！ ■マッチング お客様に合わせて自社採用しているスタッフをマッチング。 マッチングは専任担当がいるため、専任担当と協力してスタッフを決めていきます。 ■フォロー業務 中長期的な関係づくりをしていくため定期的にお客様にフォローをしていきます。状況に合わせてプランの変更や新しいサービス提案を行います。 営業やカスタマーサポート、スタッフサポートなどそれぞれの役割を持ったチームが連携しあってサービスを提供しているためチームワーク重視の働き方。将来的に管理職や組織づくりに関わりたい方は早期に目指すことも可能です。 その他にも…… ・家事代行スタッフのサポート ・後輩指導や業務改善などの企画・提案 ◎やりがい 品質にこだわり、業界NO.1なので、お客様に自信をもって提案を行うことができます。提案先は家事・生活に関してお困りごとを抱えていらっしゃる方なので、解決につながる提案をすることで感謝のお言葉をいただいたり、感動されるお客様の表情を見ることができます。 反響営業で、結果も出しやすい傾向にあるのでキャリアステップもしやすい環境となっております。 人とかかわり感謝をいただくことも、きちんと実績を出し、目に見える形で結果に残すことも、どちらも叶えたい方はぴったりです。 【成長産業の人材コーディネーター】 ベアーズは少子高齢化や女性の社会進出、晩婚化に対して女性が働きやすい環境、誰もが自分らしく生活ができる社会を確立させたいと考えています。 現代において社会貢献性が高く、市場規模も8000億円以上と言われている成長産業です。 【テレアポ・飛び込みなし／お客様にトコトン寄り添う！】 テレアポや飛び込みではなく、お客様の問合せに対してサポートする反響型スタイル。 「共働きで忙しくなっている」「出産前後で家事をするのが体力的にたいへん」「仕事に時間を使いたいから家事をアウトソースしたい」などお客様の要望や課題にトコトン寄り添っていきます。 すでにニーズがあるお客様が相手なので比較的成果も出しやすく、その分お客様やサービスについて考える時間を作ることができます。 また、顧客の方も経営層や富裕層の方も多いためそのような方を相手に営業し、スキルを高めていくことができます。 お客様とかかわる中で、ヒアリング力を始めとした営業スキルを身に付けていくことが可能です。 【豊富なチャンス】 支店もどんどん拡大している最中ということもあり、組織の立ち上げや仕組みづくりにかかわれるチャンスがあります。もちろんマネジメントに携われるチャンスもあります。 まだまだ管理職やマネジメントレイヤーを求めているので、早期昇格や責任のある仕事を任せてもらえる環境です。 【いろんな仕事に関われるチャンス】 入社後は人材コーディネーターとして経験をしていただき、その後は社内にさまざまな部署があるため自らキャリアを形成していくことができます。実際にキャリアチェンジに挑戦する人事制度も導入しているため、仕事をする中で自分のやりたいこと、やってみたいことを重視する社風です。 （過去にあった異動先例：） カスタマーサクセス、顧客管理、スタッフマッチング、 事業企画、加盟店営業、総務、人事、経理、経営企画 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ＜必須＞ ・顧客折衝経験1年以上（業界、職種、雇用形態問わず） ・正社員経験1年以上 ＜歓迎＞ ・営業や接客販売、コールセンターなどお客様との折衝経験があると早期に順応できます。 ・人材営業、住宅販売、アパレル・ジュエリー販売、ホテル、サービス、ブライダル業界など様々な経験をお持ちの方が活躍しています。 ・個人の目標達成経験（雇用形態問わず） ＜以下に当てはまる方も歓迎です！＞ ◎人が好きで、役に立ちたい方 ◎人材ビジネスへ関心がある ◎ゆくゆくは研修担当や管理職を目指したい方 【募集背景】 [更なる組織強化, 欠員募集]
株式会社ホスピタリティオペレーションズ
お仕事は全国にチェーン展開する「スマイルホテル」のフロントマネージャーとして、ホテル運営業務全般をお任せします。 【主な仕事内容】 現場指導やシフト管理、宿泊プランの企画などホテル運営業務 【具体的には】 ホテルのフロントにて接客対応やお客様のご案内に加えて、 お客様によりよいサービスを提供するため、現場をコントロールする仕事です。 マネージャーとして支配人やスタッフと協力しながら、 オペレーションの改善提案などを行います。 料金のコントロール、近隣のイベント状況に応じて需要を見込んで料金を調整。 ◆全国から集まる管理職向けのマネジメント研修も年数回開催。 同じ役職同士、社内交流の場にもなるでしょう。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ＜業種・職種未経験、第二新卒歓迎、ブランク可＞ 【必須】 ・現住所から通勤が可能な方 【募集背景】 [更なる組織強化, 組織・事業立て直し, 新規部署立ち上げ, 欠員募集]
年収 350万〜500万円
大阪府
0:00〜0:00 ／ 夜間勤務: あり ／ 1ヶ月単位の変形労働時間制（1日の実働8時間） ＜シフト例＞ 9：00～18・00、12：00～21：00、22：00～翌8：00 ※各拠点により異なります。 ※深夜手当あり。 ※残業は月平均2～3時間です。
燈株式会社
【創業5年で評価額1,000億円超──次に目指すのは、1兆円と世界】 2021年の創業以来、黒字経営を続けてきた弊社が、あえて資金調達に踏み切った理由。それは、日本の基幹産業をアップデートし、世界市場での競争優位性を確立する、その決意の表れです。創業から5年で、評価額は1,000億円を超えました。 次の目標は、企業価値1兆円。祖業の建設業を深化させつつ、三菱電機とのフィジカルAI共同開発、モーターメーカー・アスター社との資本業務提携による経営参画など、「AIネイティブな製造業」の実装が始まりました。業界特化AIエージェントの導入企業は累計1,500社を超え、そのフィールドは物流、卸・小売など他業界へも広がり続けています。 長きに渡って磨き続けてきた「ものづくり」という日本の誇りを、AIとロボティクスでさらに強固にし、世界市場へ。インターネット時代に停滞した日本経済を、AI時代に再興する。そして私たち燈も日本一・世界一の企業となり日本の希望の光となる。それが実現できた時、私たちが掲げる「日本を照らす燈となる」という使命は達成されます。 燈は第二フェーズに突入しています。これまで以上にダイナミックにビジネスを展開していく中で、働くメンバーにも多くのチャンスが巡っていきます。この環境下で大きな使命を背負い、私たちと一緒に歩んでいただける方を募集しています。文章だけでは語り尽くせない想いや業務について、ぜひカジュアル面談でお話しさせてください。 【業務内容】 今回ご入社いただく方には、社内情報システム担当3人目として、 以下のような業務をお任せしたいと考えています。 具体的には... ・PCキッティング ・社内ITインフラの整理 ・情報セキュリティの管理 など 一人一人の裁量が大きい環境となっておりますので、 これまで培ってきた情報システムのご経験を存分に活かせる環境です！ 【体制について】 現在、情報システムチームには2名が在籍しています。 ご入社いただける方の得意領域に合わせて、各種業務を相互補完しています。 【利用ツール・デバイス】 ・デバイス Mac / Windows（Ubuntu含む）/ iPhone / Android ・デバイス管理（MDM） Jamf / LANSCOPE / GoogleWorkspace ・ID管理・認証 GoogleWorkspace / Microsoft Entra ID ・コミュニケーション・情報共有・業務管理 Slack / Notion / Box / Microsoft Teams / kickflow ・インフラ管理 AWS / Google Cloud / Azure 【募集背景】 設立からわずか数年で急成長を遂げている当社は、 組織が急速に拡大しており、それに伴い、 情報システム部門として新たに形にすべき仕組みや、 最適化の余地がある領域が急激に広がっています。 現在2名の情報システムチームの体制をより強固なものとし、 会社の成長スピードを支えるため、今回新たに3人目のメンバーを募集します。 変化に柔軟に対応し、共に強靭な情報システム体制を築いていただける方を求めています。 【燈株式会社について】 燈株式会社は、「日本を照らす燈となる」という使命を掲げる、 東京大学発のAIスタートアップ企業です。 GAFAM5社の時価総額の合計が 日本の全上場企業約4,000社の時価総額の合計を上回る現代で、 AIを中心とする最先端テクノロジーで日本の産業をアップデートし 、 GAFAMなどの 世界のテクノロジートップ企業と 本気の戦いをする企業となることを目指しています。 2021年設立とまだ若い組織ながら、メンバー数は400名以上にまで拡大しているなど、 高い志を掲げ創業から急成長を続けてきました。 企業のDXパートナーとしてコンサルティングやオーダーメイド開発を行う「DX Solution事業」と、 AI SaaSプロダクトの展開を行う「AI SaaS事業」の二つの事業を展開しています。 最先端技術を産業特化で提供していくからこそ実現できる奥深くの課題解決を特徴としている会社 で、 当初は建設業界を中心にDX・AIソリューションを提供していましたが、 現在は建設業で培ったノウハウと技術をもとに、 製造業、物流業などの隣接する業界への事業拡大を積極的に進めています。 【熱量の高いメンバーと、日本産業の発展を、そして日本一、世界一の企業へ】 燈は「最高の夢を見させる」「最高の夢を実現する」環境です。 設立から間もない非常に若い会社ではありますが、 確実に日本の産業へインパクトを出し始めています。 代表の野呂を筆頭に、経営含めメンバー全員が、 本気で日本一、世界のトップになれると信じ アツい気持ちでお客様の課題に真剣に向き合い取り組んでいます。 メンバー数はあっという間に400名以上になりましたが、 経営陣を含め全員密にコミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいます。 今ご入社いただく方には、燈の将来の中心メンバーとして 組織を盛り上げる存在になっていただきたいと思っています！ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須要件】 ・セキュリティ、ネットワークに関する基本的な知識 ・バックオフィス業務への理解 ・情シス実務経験のある方 ・丁寧なコミュニケーションが取れる方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
燈株式会社
【創業5年で評価額1,000億円超──次に目指すのは、1兆円と世界】 2021年の創業以来、黒字経営を続けてきた弊社が、あえて資金調達に踏み切った理由。それは、日本の基幹産業をアップデートし、世界市場での競争優位性を確立する、その決意の表れです。創業から5年で、評価額は1,000億円を超えました。 次の目標は、企業価値1兆円。祖業の建設業を深化させつつ、三菱電機とのフィジカルAI共同開発、モーターメーカー・アスター社との資本業務提携による経営参画など、「AIネイティブな製造業」の実装が始まりました。業界特化AIエージェントの導入企業は累計1,500社を超え、そのフィールドは物流、卸・小売など他業界へも広がり続けています。 長きに渡って磨き続けてきた「ものづくり」という日本の誇りを、AIとロボティクスでさらに強固にし、世界市場へ。インターネット時代に停滞した日本経済を、AI時代に再興する。そして私たち燈も日本一・世界一の企業となり日本の希望の光となる。それが実現できた時、私たちが掲げる「日本を照らす燈となる」という使命は達成されます。 燈は第二フェーズに突入しています。これまで以上にダイナミックにビジネスを展開していく中で、働くメンバーにも多くのチャンスが巡っていきます。この環境下で大きな使命を背負い、私たちと一緒に歩んでいただける方を募集しています。文章だけでは語り尽くせない想いや業務について、ぜひカジュアル面談でお話しさせてください。 【燈株式会社について】 燈株式会社は、「日本を照らす燈となる」という使命を掲げる、東京大学発のAIスタートアップです。GAFAM5社の時価総額の合計が日本の全上場企業約4000社の時価総額の合計を上回る現代で、AIを中心とする最先端テクノロジーで日本の産業をアップデートし、GAFAMなどの世界のテクノロジートップ企業と本気の戦いをする企業となることを目指しています。 2021年設立で社員数が400名以上にまで拡大しているなど、高い志を掲げ創業から急成長を続けてきました。企業のDXパートナーとしてコンサルティングやオーダーメイド開発を行う「DX Solution事業」と、AI SaaSプロダクトを提供する「AI SaaS事業」の二つの事業を展開しています。最先端技術を特定の産業に特化して提供しているからこそ、他社では中々実現できない奥深くにある課題解決を特徴としています。当初は建設業界を中心にDX・AIソリューションを提供していましたが、現在は建設業で培ったノウハウと技術をもとに、製造業、物流業などの隣接する業界への事業拡大を積極的に進めています。 当社の事業内容や働く環境について、採用サイトでご紹介しています。 【業務内容】 AI SaaS事業本部にて当社の最先端テクノロジーが搭載されたAISaaSプロダクトを、お客様が社内で使いこなしていただくためのカスタマーサクセスを担当いただきます。AI SaaS事業本部は、建設業界特化のバックオフィスDXサービス「Digital Billderシリーズ」や、建設業界特化の生成AIサービス「AIコンストシェルジュ 光/Hikari」などを複数展開し、立ち上げから約3年間で導入企業数が1,000社を超えるなど、急激に拡大している事業本部です。 弊社のカスタマーサクセスはキックオフMTG、導入スケジュールの策定、操作説明会、導入コンサルティング、問い合わせ対応など、完全導入までの過程を全て一気通貫して実施いただきます。お客様と強い信頼関係を構築することができ、お客様に心から感謝いただけることが特徴です。 また完全自社開発なので、お客様の要望を開発メンバーと連携し新機能を考案し、急速にプロダクトに反映できる点も魅力となっております。 ■燈のCSポジションの特徴 １．初回MTG～アフターフォローまで企業に対し一人がつき、一貫してお客さまに伴走するスタイル ⇒顧客の真の課題に向き合い、お客様と深い関係性を構築でき、お客様から感謝され、本気でお客様と一緒に喜べる。 ２．産業特化✖️最先端技術により押し売りをする必要がないほどのプロダクトの魅力、技術がある ⇒業界の業務、文化、課題に深く入り込んだ、お客様に本当に喜んでいただけるサービスの想像が可能。 ３．完全自社開発！ ⇒お客様からいただいた要望をエンジニアチームと連携して新機能を考案し、プロダクトに反映できる。 ４．他CSメンバーはもちろん、エンジニア、PdMなど、他の職種のメンバーともゼロ距離でコミュニケーションが取れる ⇒物理的にも近くで働き、対等に一致団結しながら助け合い、一緒に事業に取り組める。 ■プロダクト紹介 ①建設業特化の生成AIサービス「AIコンストシェルジュ 光/Hikari」 ◆包括的な建設業務支援機能 ・施工計画書の作成 ・建設資材、機材、工法等の豊富なデータベースとの連携 ・定型業務の自動化と効率化 ◆カスタマイズ可能な業務最適化 ・企業固有の業務プロセスへの適応 ・顧客企業ごとの要件に合わせた機能調整 ・建設現場特有の課題解決をAIが支援 ・専門的な業務判断のサポート ◆建設業に特化したLLM（大規模言語モデル）を活用 ・建築・土木分野の専門用語や業界知識を深く理解 ②建設業特化のバックオフィスDXサービス「Digital Billderシリーズ」 ◆統合された業務プロセス管理 ・見積・発注・請求書・経費精算が一元管理可能 ・システム間のデータや操作方法が統一化 ・複数システム間の連携齟齬を解消 ◆建設業完全特化型のDXサービス ・建設業特有の業務フローや慣習に完全対応 ・建設業界の実務者と協働で開発された実践的なシステム 【熱量の高いメンバーと、日本産業の発展を。そして日本一・世界一の企業へ】 当社は「最高の夢を見させる」「最高の夢を実現する」環境です。 2021年設立と非常に若い会社ではありますが、 確実に日本の産業へインパクトを出し始めています。 AI時代の最前線で日本を変革していく誇りと実感を胸に仕事をすることができます。 代表の野呂を筆頭に、経営陣含めメンバー全員が、 本気で日本一、世界のトップになれると信じ アツい気持ちでお客様の課題に真剣に向き合い取り組んでいます。 従業員数はあっという間に400名近くになりましたが、 経営陣を含め全員が密にコミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいます。 今ご入社いただく方には、当社の将来の中心メンバーとして 組織を盛り上げる存在になっていただきたいと思っています！ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須要件】 ・ベンチャーで熱量高く成長にコミットする事への興味 ・目標数値にコミットする力 ・クライアントコミュニケーション ・チームで協調する力 【募集背景】 [増員募集]
大一木材株式会社
【仕事内容】 地元工務店様などの得意先と深い信頼関係を築くルートセールスから、 新規開拓や商材購買まで幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 ・本社の倉庫で在庫管理（※） ・配送業務 ・既存顧客への販売や仕入れの折衝、外回りや商談 【仕事のやりがい】 ご自身の営業力によって、実際にお客様からの発注量がかわり、売上が増えたりもします。 当然、減ることも。ただ、増えたときには、やりがいという意味合いがわかるもしれません。 月に億単位で売り上げる営業もいます。彼らは皆、生き生きとして勤務しています。 【入社後について】 入社後１ヵ月は、本社の倉庫で在庫管理や配送業務を通してこれから取扱う商品知識を学んでいただきます。 商談については最初は先輩が同行しますので、そこで様々な知識や経験を積んでいただき、 ご自身のスタイルを確立させ、ご活躍ください。 成長に応じて、新規開拓や商品開発など責任ある業務もお任せします！ ※在庫管理にはフォークリフトを使用。免許がない方は入社前、もしくは入社後に取得していただきます （資格取得支援あり） 関東近郊の工務店様や設計事務所様などの得意先と長く深い信頼関係を築いていくスタイルですので、 お客様に寄り添い、誠心誠意対応していくことが大切です。 これまで営業経験がない、、、そんな方もご心配なく！ ご経験は問いません。 お客さまとの関係構築のために必要な“人間力”をお持ちの方を積極的に採用していきたいと考えています。 自身が関わった建築物が、これまで何気なく歩いていた街並みを埋め尽くす。 そんな醍醐味を是非味わってください。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・普通免許（AT限定不可） 【募集背景】 [増員募集]
年収 550万〜649万円
東京都
8:30〜18:00 ／ ・実働7.5時間 ※土曜出勤のある場合は週40時間以内になるよう調整 ※週に2~3度、早出出勤あり。
株式会社アクシス・クリエイト
＜未経験の方は1ヶ月研修からスタート＞ 【入社後の流れ（未経験）】 ▼1週目 挨拶や名刺交換、報連相などエンジニアとして活躍するために重要な「ビジネススキル」に関する基本的なマナーやノウハウを習得。 ▼2週目 講師の指導を受けながら、サーバ・ネットワークなど実機を使った実習を通じて、その仕組みや基礎知識を学びましょう。 ▼3週目 実機を用いたネットワーク構築／AWS上にWEBサーバの構築演習をグループワークで実施。 グループのメンバーが協力してアイデアを考え、議論してトライ～課題解決までチャレンジすることで、プロジェクトチームとしての動き方を学びます。 ▼いよいよエンジニアデビュー！ インフラ関係の案件かつ、チームメンバーの一人としてスタート。 「テクニカルサポート」「サーバ監視」「エンジニアサポート」「システム検証」などの業務を通じて、少しずつ経験を積んでステップアップしましょう。 （変更の範囲）当社業務全般 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ★未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！ ★学歴は一切問いません！ ★接客・販売経験者やアルバイトからのご入社者も多数活躍しています！ 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 253万〜253万円
京都府
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ★残業は少なめです（月平均10時間程度） ★プロジェクト先により多少の変動があります ★現在は時差出勤を行なっており、現在は10：00～19：00となっています（実働8時間）
株式会社アクシス・クリエイト
＜未経験の方は1ヶ月研修からスタート＞ 【入社後の流れ（未経験）】 ▼1週目 挨拶や名刺交換、報連相などエンジニアとして活躍するために重要な「ビジネススキル」に関する基本的なマナーやノウハウを習得。 ▼2週目 講師の指導を受けながら、サーバ・ネットワークなど実機を使った実習を通じて、その仕組みや基礎知識を学びましょう。 ▼3週目 実機を用いたネットワーク構築／AWS上にWEBサーバの構築演習をグループワークで実施。 グループのメンバーが協力してアイデアを考え、議論してトライ～課題解決までチャレンジすることで、プロジェクトチームとしての動き方を学びます。 ▼いよいよエンジニアデビュー！ インフラ関係の案件かつ、チームメンバーの一人としてスタート。 「テクニカルサポート」「サーバ監視」「エンジニアサポート」「システム検証」などの業務を通じて、少しずつ経験を積んでステップアップしましょう。 （変更の範囲）当社業務全般 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ★未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！ ★学歴は一切問いません！ ★接客・販売経験者やアルバイトからのご入社者も多数活躍しています！ 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 253万〜253万円
兵庫県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ★残業は少なめです（月平均10時間程度） ★プロジェクト先により多少の変動があります ★現在は時差出勤を行なっており、現在は10：00～19：00となっています（実働8時間）
株式会社アクシス・クリエイト
＜未経験の方は1ヶ月研修からスタート＞ 【入社後の流れ（未経験）】 ▼1週目 挨拶や名刺交換、報連相などエンジニアとして活躍するために重要な「ビジネススキル」に関する基本的なマナーやノウハウを習得。 ▼2週目 講師の指導を受けながら、サーバ・ネットワークなど実機を使った実習を通じて、その仕組みや基礎知識を学びましょう。 ▼3週目 実機を用いたネットワーク構築／AWS上にWEBサーバの構築演習をグループワークで実施。 グループのメンバーが協力してアイデアを考え、議論してトライ～課題解決までチャレンジすることで、プロジェクトチームとしての動き方を学びます。 ▼いよいよエンジニアデビュー！ インフラ関係の案件かつ、チームメンバーの一人としてスタート。 「テクニカルサポート」「サーバ監視」「エンジニアサポート」「システム検証」などの業務を通じて、少しずつ経験を積んでステップアップしましょう。 （変更の範囲）当社業務全般 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ★未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！ ★学歴は一切問いません！ ★接客・販売経験者やアルバイトからのご入社者も多数活躍しています！ 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 253万〜253万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ★残業は少なめです（月平均10時間程度） ★プロジェクト先により多少の変動があります ★現在は時差出勤を行なっており、現在は10：00～19：00となっています（実働8時間）
東明エンジニアリング株式会社（東明グループ）
業務概要 航空機・防衛機・宇宙機器を中心に、鉄道車両や自動車など、さまざまなモビリティ分野の生産技術業務をお任せします。 三菱重工業、川崎重工業、エアバス・ヘリコプターズ・ジャパンなど、大手メーカーのプロジェクトに携わる機会も多数あります。 生産技術業務とは、設計図や製品仕様をもとに、「どのように製品をつくるか」を考え、工程の計画や技術的な検討などを通じてモノづくりを支える仕事です。 品質・安全性・コスト・作業効率などを考慮しながら、製造工程や組立方法、作業手順を検討します。設計部門や製造現場と連携し、必要な設備・治具・工具の計画や技術的な課題への対応、工程改善など、幅広い業務に携わります。 これまで培ってきた生産技術、製造、設計・CAD、解析などの経験を活かしながら、希望や適性、経験・スキルに応じたプロジェクトへ配属します。 航空宇宙分野の経験がない方も、先輩社員から実務を通じて仕事を学ぶOJTを中心に、必要な知識や技術を身につけていきます。経験を積みながら担当できる業務の幅を広げ、将来的にはより高度な技術領域へキャリアを広げていくことが可能です。 ■業務内容 ○航空宇宙（民間・防衛・宇宙）分野およびモビリティ（新幹線・リニア・自動車）分野の生産技術業務 ・製造工程の計画、検討、設計 ・作業手順書、製造関連資料の作成 ・製造に必要な設備、治具、工具などの計画や検討 ・生産スケジュールや製造計画に関する調整 ・製造機体に関する技術的な検討や対応 ・設計部門と連携した製造性の検証、改善提案 ・マニュアルなどの文書作成、データ整理やデータ解析 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 生産技術、製造、機械設計などの経験がある方 ★業界不問★CADオペレーター経験者も大歓迎！ 【歓迎】 航空宇宙関連の知見（生産技術・製造・設計等） 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 410万〜750万円
岐阜県
8:00〜17:00 ／ 8:00～17：00（配属先により異なる） ※フレックスタイム制:有／コアタイムなし （※プロジェクト先や配属部署により、適用が異なります。） ※実働：8時間 ※休憩時間：60分 ※残業：有（平均残業時間：月20時間）
株式会社シェルター
～施工管理など技術職からのジョブチェンジ可／“木造建築”で世界一を目指す会社／年間休126日+計画有給5日／土日祝休み／福利厚生充実～ ■職務概要： 設計事務所・ゼネコン・自治体等に、自社独自の木造建築技術・建築資材の営業をお任せします。当社の技術に興味を持ち、お問合せ頂いた方や、設計事務所・ゼネコンなどの既存顧客への提案をメインに、新規顧客へも技術や資材を提案します。 ＜詳細＞ (1)既存顧客（設計事務所・ゼネコン）への営業：木造での建築計画に対し、自社の木造技術による提案・受注を担当 (2)見学会・建築雑誌・DMでの反響営業：全国で年に数回、見学会やセミナーを開催し、来場された設計事務所や自治体等の各担当者に対する営業を担当。 ■組織体制： 東京支社 営業部に配属され、30代を中心に8名のスタッフが活躍中です。入社後は先輩がマンツーマンで指導し、1からしっかりとサポートします。まずは座学で会社概要や技術を学び、その後、木材や木造についての研修を行いながら、実際のプロジェクトを見学します。2週間後から先輩の営業活動に同行し、早ければ2か月後には自らの営業活動を開始していただきます。 ■中途入社の先輩の声： ◎建築業界でも珍しい「木造の高層ビル」を手掛けられる魅力がある！ ◎担当エリアへの出張スケジュールは営業自身で決められるので働き方の自由度が高い！ ◎迷った時に「挑戦してみよう！」と後押ししてくれるので、のびのび活躍できる環境！ ★1日のスケジュール例 ▽9：00…業務開始、メール処理 ▽10:00…物件の打ち合わせ ▽12:00…昼休憩 ▽13:00…外回り ▽16:30…帰社 ▽17:00…見積り、資料作成、業務日報作成 ▽18:00…退社 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■必須条件： ・建設業界での就業経験（営業、設計、施工管理など） ※施工管理職からジョブチェンジで入社した先輩も活躍中！ 木造に特化した専門知識は入社後に身に付けられるため、安心してご応募ください。 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜750万円
東京都
山形証券ウェルスマネジメント株式会社
＜業務内容＞ 新規・既存問わず、個人投資家や地元の企業へ、証券投資のアドバイスを通した資産運用サービスを提供します。 ＜業務の特徴＞ ・株式、債券、投資信託、デリバティブ、生命保険など幅広い金融商品を取り扱います。 時にはお客様と一緒に勉強しながら、お客様が判断できる情報をしっかり提供し、 ベストパートナーとして資産運用をサポートしていきます。 新規顧客は、紹介が4割、直接来店するお客様が4割と長年にわたる 信頼関係の構築が提案しやすい環境を生み出しています。 ・パートナーとして一緒に資産運用する上で、自分自身や会社のスタンスを知ってもらうことが重要になります。 もちろん月々の目標は個人、店単位でもありますが、利益第一主義には走らず、 顧客に寄り添う姿勢や、自身の考えをしっかり伝えすることを大切にしております。 ＜入社後のイメージ＞ 入社後は、営業上で必要となる証券外務員資格の取得に向けた研修を実施します （未経験者は取得まで2ヶ月の期間をみています）。 その後、3～6ヶ月は新規顧客へのアプローチを行い、配属先にてOJTによる研修を適宜実施します。 画一的な研修ではなく、本人の希望や習得度合いに応じて、 個々にあったオーダーメイドの育成プランを作成し、実施するため、着実に成長することができます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ＜必須条件＞ ・普通自動車免許第一種 ・営業もしくは店舗などでの販売職又は営業職経験 【募集背景】 [増員募集, 欠員募集]
年収 280万〜400万円
山形県
8:30〜17:15 ／ 夜間勤務: なし ／ ◆勤務地最寄駅：①JR山形線／山形駅 ②JR山形線／米沢駅 ◆勤務地補足：勤務地は希望を考慮の上決定いたします。研修は山形本社で実施します。 ◆勤務時間：8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分） ◆休憩時間：45分 ◆時間外労働有無：有 ◆残業：月平均10時間程度 ◆転勤：当面なし お客様との信頼関係の構築が重要であると考えているため、転勤の頻度は高くありません。 5年目以降は転勤の可能性がありますが、入社以来同じ営業所に勤務している社員もおります。
山形証券ウェルスマネジメント株式会社
＜業務内容＞ 新規・既存問わず、個人投資家や地元の企業へ、証券投資のアドバイスを通した資産運用サービスを提供します。 ＜業務の特徴＞ ・株式、債券、投資信託、デリバティブ、生命保険など幅広い金融商品を取り扱います。 時にはお客様と一緒に勉強しながら、お客様が判断できる情報をしっかり提供し、 ベストパートナーとして資産運用をサポートしていきます。 新規顧客は、紹介が4割、直接来店するお客様が4割と長年にわたる 信頼関係の構築が提案しやすい環境を生み出しています。 ・パートナーとして一緒に資産運用する上で、自分自身や会社のスタンスを知ってもらうことが重要になります。 もちろん月々の目標は個人、店単位でもありますが、利益第一主義には走らず、 顧客に寄り添う姿勢や、自身の考えをしっかり伝えすることを大切にしております。 ＜入社後のイメージ＞ 入社後は、営業上で必要となる証券外務員資格の取得に向けた研修を実施します （未経験者は取得まで2ヶ月の期間をみています）。 その後、3～6ヶ月は新規顧客へのアプローチを行い、配属先にてOJTによる研修を適宜実施します。 画一的な研修ではなく、本人の希望や習得度合いに応じて、 個々にあったオーダーメイドの育成プランを作成し、実施するため、着実に成長することができます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ＜必須条件＞ ・普通自動車免許第一種 ・営業もしくは店舗などでの販売職又は営業職経験 【募集背景】 [増員募集, 欠員募集]
年収 280万〜400万円
山形県
8:30〜17:15 ／ 夜間勤務: なし ／ ◆勤務地最寄駅：①JR山形線／山形駅 ②JR山形線／米沢駅 ◆勤務地補足：勤務地は希望を考慮の上決定いたします。研修は山形本社で実施します。 ◆勤務時間：8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分） ◆休憩時間：45分 ◆時間外労働有無：有 ◆残業：月平均10時間程度 ◆転勤：当面なし お客様との信頼関係の構築が重要であると考えているため、転勤の頻度は高くありません。 5年目以降は転勤の可能性がありますが、入社以来同じ営業所に勤務している社員もおります。
株式会社キッカケクリエイション
業界初のSNSを活用した転職コンサルティングを展開！ HRエンタテイメント企業で、社会課題解決に貢献しませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【会社概要】 日本の「人材流動」を再定義する。既存のHRビジネスを、地殻変動レベルで書き換える挑戦。 「人材紹介」という既存のビジネスモデルは、今、限界を迎えています。情報の不透明さ、集客コストの高騰、そして一過性のマッチングによるLTV（生涯価値）の欠如。 私たちは、この停滞した「アナログなマッチング産業」を、以下の3つの戦略的アプローチによって解体し、国家レベルの課題解決へと昇華させます。 1. 【HR × エンタメ】情報の非対称性を破壊する、国内最大級の集客インフラ 自社メディアの圧倒的優位性: 月間再生数100万回、登録者数・動画本数ともに国内最大級のITキャリア映像メディア『IT菩薩モローチャンネル』を自社運営しています。 集客コストの極小化: 4年間で600本以上の情報を発信し、広告に頼らずとも「未経験からベテラン層」までが自然と集まるエコシステムを構築。 信頼の先取り: 候補者は、面談の前にすでに「IT菩薩モロー」を通じた当社のファンになっています。これにより、既存のスカウト媒体に依存する他社では不可能な、高精度かつ高効率なマッチングが可能です。 2. 【HR × コンサルティング】ベイカレント創業のDNAを継承した「戦略的キャリア支援」 一流のコンサルティング能力: ベイカレント・コンサルティング等の創業・経営に携わったボードメンバーの知見を直接継承しています。 LTV（生涯価値）の最大化: 単なる「紹介して終わり」のスポット取引ではなく、ITコンサルタントと同等の専門性を持って、求職者の数年先を見据えたキャリアプランを設計します。 ハイエンドな市場評価: 私たちは、社員一人ひとりの能力をマーケット価格に対して＋50万〜150万円高い水準で還元できるよう、給与・評価制度を設計しています。 3. 【HR × GovTech】国家のデジタル基盤を「人」から支える 政財界トップとの連携: 元三菱UFJ銀行代表取締役専務、元ベイカレント創業者、元警察庁サイバーセキュリティ幹部、元経産省幹部といった、日本のシステムを熟知した面々が顧問として参画しています。 公共領域のDX推進: 日本の競争力を引き上げる鍵は、官公庁や公共機関のデジタル化（DX）にあります。私たちはGovTech（政府×テクノロジー）の文脈で、IT人材の流動性を高め、社会基盤そのものをアップデートする新規事業を構想中です。 【募集ポジション】 IT業界に特化したHRコンサルタント（ CA ）としてご活躍いただきます。 【入社後の流れ】 座学研修から始まり、2か月間は日次の1on1で上司がフィードバックいたします。創業当初から社内のDX投資を1億円以上行っており、内製で開発した営業支援システムに様々なデータが格納されています。弊社ならではの複数のマニュアルや企業情報、キャリアパス解説資料など充実しています。また副社長が行っている毎週の社内勉強会の過去動画も全て視聴が可能です。 【 CA 業務 】 ●求職者様とのキャリア面談 ・キャリア形成や現状の悩みに対して、実行策を求職者様に提案します。 ・私たちはカウンセラーではなく、コンサルタントとして業界やキャリアの知識を網羅的に取得し、提案します。 ●求人紹介およびマッチング ・求人の提案はもちろん行いますが、求人票に書かれていない情報も多く提供します。 ・業界知識や企業知識などが多く必要になるため、社内研修を強化しています。 ●選考対策、内定時のコンサルティング ・CAの対策次第で効果が大きく変わるため、大切なポイントです ・自分だけではなくチーム全体で出来るようになる視点を持つ社員が多く、ナレッジシェアが盛んです ●1on1によるデータ分析と課題抽出 ・毎月、上司と「個人の結果」に対してブレイクダウンした課題抽出を行います。 ・上記を習得した場合、個人から部下、その先はチーム全体や部署全体の改善に影響範囲を広げて頂きます また、さまざまな部門が協業して実行するプロジェクトも多数あるため、手を挙げればチャレンジしやすい環境です。 【期待する役割・ミッション 】 日本の技術力を世界トップレベルへと引き上げるため、エンジニアと企業の最適な出会いを創出し、社会全体の生産性向上に寄与していただきます。あなたの提案が、求職者と企業双方の未来を大きく変える可能性を秘めています！ 【求人の強み】 株式会社NTTドコモ 株式会社NTTデータ ソフトバンク株式会社 富士通株式会社 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 株式会社日立製作所 日本電気株式会社 アクセンチュア株式会社 株式会社ベイカレントコンサルティング 株式会社日本総合研究所 株式会社電通総研 株式会社大塚商会 株式会社サイバーエージェント 株式会社出前館 株式会社MIXI 株式会社SmartHR 株式会社マネーフォワード 株式会社PayPayカード 株式会社コーセー 株式会社三菱ＵＦＪ銀行 株式会社SUBARU （順不同）他多数 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】スキル・経験 （ 以下いずれかに該当する方 ） ・正社員として顧客折衝経験が1年以上 ・正社員としてITエンジニアの就業経験が1年以上 ・正社員として塾講師の就業経験が1年以上 【歓迎】スキル・経験 ・何かを本気でやり切った経験がある方 ・リーダー、マネジメント経験 ・無形商材の営業経験 ■求める人物像 ・目標達成へのコミットメントが強い方 ・必要な知識やスキルを自ら学習する姿勢を持っている方 【募集背景】 [増員募集, IPOに向けて]
山形証券ウェルスマネジメント株式会社
内部管理マネージャー（課長クラス） ＜業務の特徴＞ ・株式、債券、投資信託、デリバティブ、生命保険など幅広い金融商品を取り扱います。 時にはお客様と一緒に勉強しながら、お客様が判断できる情報をしっかり提供し、 ベストパートナーとして資産運用をサポートしていきます。 新規顧客は、紹介が4割、直接来店するお客様が4割と長年にわたる 信頼関係の構築が提案しやすい環境を生み出しています。 ・パートナーとして一緒に資産運用する上で、自分自身や会社のスタンスを知ってもらうことが重要になります。 もちろん月々の目標は個人、店単位でもありますが、利益第一主義には走らず、 顧客に寄り添う姿勢や、自身の考えをしっかり伝えすることを大切にしております。 ＜入社後のイメージ＞ 入社後は、営業上で必要となる証券外務員資格の取得に向けた研修を実施します。 （未経験者は取得まで2ヶ月の期間をみています） その後、3～6ヶ月は新規顧客へのアプローチを行い、配属先にてOJTによる研修を適宜実施します。 画一的な研修ではなく、本人の希望や習得度合いに応じて、 個々にあったオーダーメイドの育成プランを作成し、実施するため、着実に成長することができます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 内部管理職経験・マネジメント経験 【募集背景】 [増員募集, 欠員募集]
年収 320万〜500万円
山形県
8:30〜17:15 ／ 夜間勤務: なし ／ ◆勤務地最寄駅：JR山形線／山形駅 ◆勤務時間：8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分） ◆休憩時間：45分 ◆時間外労働有無：有 ◆残業：月平均10時間程度 ◆転勤：当面なし お客様との信頼関係の構築が重要であると考えているため、転勤の頻度は高くありません。 5年目以降は転勤の可能性がありますが、入社以来同じ営業所に勤務している社員もおります。
株式会社アイドママーケティングコミュニケーション
流通小売業に特化し、さまざまな面から販売促進をトータルに支援する当社において、 「企画営業・販促プランナー」のお仕事をお任せします。 （成長市場/OJT研修/働きやすい環境） 具体的には ■大手スーパーマーケットチェーンの折込チラシ、店内POP等を制作するためのディレクション業務全般 ■クライアントとの打合せ、原稿管理、制作指示、校正など（共有社用車あり） 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ★未経験歓迎★ 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜400万円
鹿児島県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
株式会社アイドママーケティングコミュニケーション
流通小売業に特化し、さまざまな面から販売促進をトータルに支援する当社において、 「企画営業・販促プランナー」のお仕事をお任せします。 （成長市場/OJT研修/働きやすい環境） 具体的には ■大手スーパーマーケットチェーンの折込チラシ、店内POP等を制作するためのディレクション業務全般 ■クライアントとの打合せ、原稿管理、制作指示、校正など（共有社用車あり） 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ★未経験歓迎★ 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜400万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
株式会社アイドママーケティングコミュニケーション
流通小売業に特化し、さまざまな面から販売促進をトータルに支援する当社において、 「企画営業・販促プランナー」のお仕事をお任せします。 （成長市場/OJT研修/働きやすい環境） 具体的には ■大手スーパーマーケットチェーンの折込チラシ、店内POP等を制作するためのディレクション業務全般 ■クライアントとの打合せ、原稿管理、制作指示、校正など（共有社用車あり） 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ★未経験歓迎★ 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜400万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
年収 330万〜450万円
福岡県
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし
年収 600万〜1000万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし
年収 450万〜1200万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし
年収 520万〜800万円
東京都
10:30〜19:30 ／ 夜間勤務: なし ／ ※研修期間中の勤務時間は9:30～18:30となります。
