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アディッシュ株式会社
アディッシュは、SaaS・ITソリューションなど、様々な業界の成長企業に対してカスタマーサクセスの立ち上げ・改善支援を行っています。 本ポジションでは、自社プロダクトでカスタマーサクセスを経験し、カスタマーサクセスの中でキャリアアップを目指しているあなたに、これまでに培った「顧客を成功に導くプロセス設計力」や「定着率を上げる仕組み構築力」を活かし、複数のクライアント企業の成長を支援していただくポジションです。 さらに幅広い業界や業種のプロダクトや、様々な成長フェーズのカスタマーサクセスに携わることで、専門性を高め、カスタマーサクセスのプロフェッショナルを目指しませんか。 ■具体的な業務内容 ・クライアント企業のカスタマーサクセス体制の構築支援 ーオンボーディングプロセス設計や改善 ーFAQ・ナレッジ体系の整理／構築、それにともなう管理ツールの設定 ーヘルススコアの設計支援 ータッチモデル戦略の策定（ユーザージャーニーマップ作成など） ーチャーン対策やアップセル/クロスセルの促進 ・複数名対応の場合、チームメンバーのサポート ■クライアントプロダクト（一例） ・法務AIのプラットフォーム ・会議・商談の可視化、効率化のためのAI議事録プロダクト ・建設業向け業務効率化クラウド型プロダクト ・宿泊施設、病院向けのAIツール 将来的には、 クライアントのサクセスを支援するだけでなく、クライアントのCS組織そのものを設計や改善するコンサルタント案件を担うポジションを目指していけます。 これまでの経験をさらに活かして、カスタマーサクセスの可能性を広げたい方を歓迎します。 ■活躍しているCSメンバーもコンテンツ作成しています！ アディッシュのオウンドメディアもご覧ください： https://cs-studio.adish.co.jp/all ■メンバーインタビュー：https://www.wantedly.com/stories/s/memberinterview https://www.green-japan.com/company/5272/interview 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須スキルについて】 以下いずれか2年以上の経験 カスタマーサクセス経験 提案型法人営業、またはアフターフォローも伴う営業活動 【歓迎スキルについて】 SaaSプロダクトのカスタマーサクセス経験 業務フロー設計や仕組み改善の経験／KPI設計／分析経験 ※この求人で必須スキルを満たしていない場合、違う求人をご案内することがあります 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 450万〜600万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 出社ベースの勤務となります。 【勤務時間補足】 勤務時間：9:00-18:00 もしくは、10:00-19:00 ※案件によって稼働時間が上記いずれかになります 所定労働時間：8時間00分 休憩：60分 残業：月20時間程度。
アディッシュ株式会社
このポジションでは、SaaSやスタートアップ企業の「まだ形になっていないサクセス」を設計し、データとロジックをもとに再現性ある仕組みを生み出していきます。 ０からカスタマーサクセスを創り出し、その成長を見届けることができ、自身のノウハウ、スキルを最大限に活かすことができます。 変化の激しいカスタマーサクセス市場の中で「仕組みを創るワクワク」と「顧客の成長に直結する実感」を両立できるポジションです。 加えて、これまでカスタマーサクセスはtoB向けが主流でしたがが、toC向けビジネスでも需要が生まれています。カスタマーサクセスとしてのポイントを抑えながら、toCビジネスに落とし込んでいく設計に、一緒に取り組んでいける方を求めています！ ■具体的な業務内容 ・クライアント企業の事業モデル・顧客構造を分析し、CS戦略を設計 ・LTV・解約率・活用率などのサクセス指標の策定と可視化 ・運用フェーズへの移行支援、体制構築・改善提案 ・組織・プロセス・ツールの最適化提案およびプロジェクト推進 ・成果報告書・改善提案書の作成とプレゼンテーション ■活躍しているCSメンバーもコンテンツ作成しています！ アディッシュのオウンドメディアもご覧ください： https://cs-studio.adish.co.jp/all ■メンバーインタビュー：https://www.wantedly.com/stories/s/memberinterview https://www.green-japan.com/company/5272/interview 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須スキルについて】 コンサルティングまたは事業推進における課題定義・業務設計の経験 顧客課題を抽出し、仕組み化やプロセス改善をリードした経験 チームやサービスをゼロから立ち上げた経験 【歓迎スキルについて】 SaaS／サブスクリプションモデルでのCS業務経験 データ分析／指標運用による改善実績 クライアント企業向けの提案／プレゼン経験 ※この求人で必須スキルを満たしていない場合、違う求人をご案内することがあります 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 504万〜702万円
東京都
早川建築株式会社
【業務概要】 「雑貨の似合うお家」をコンセプトとしたデザイン性の高い新築、リノベーション、小規模リフォーム事業において、 営業職としてご活躍いただきます。 お客様の9割は中津川、恵那で地元密着の事業を展開しています。 【主な業務】 ・問い合わせ頂いたお客様との打ち合わせ ・地場調査、土地探し ・イベントの集客、日程調整（フリーペーパー／新聞折込／web広告／SNS） ・完成見学会、モデルハウス等イベントでのお客様対応 ・既存顧客へ状況確認のフォロー 【商談の流れ】 どんな家を作りたいかヒアリング ↓ 予算組みを行い、それをもとに再ヒアリング ↓ プランナーと打ち合わせを行った後、提案プランをお客様にプレゼン ↓ プラン確定後、お客様と設計打合せ ↓ 積算担当に見積もりを立てていただきお客様に提案 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 ■住宅、建築に興味のある方 ■コミュニケーションをとることが好きな方 【募集背景】 [増員募集]
年収 350万〜490万円
岐阜県
8:00〜18:00 ／ 夜間勤務: あり ／ ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：120分 ■時間外労働：有（月平均10時間） 勤務地の変更範囲：会社の定める事業所
早川建築株式会社
【業務内容】 「雑貨の似合うお家」をコンセプトとしたデザイン性の高い新築、リノベーション、小規模リフォームにおける工程管理業務全般を担当していただきます。 ■具体的な業務の流れ： ・ご依頼主との工事打ち合わせ ・見積り作成 ・協力会社、資材、人員手配 ・工程管理、予算管理、安全管理、進捗管理、品質管理 ・完工後のご依頼主様へのご説明、引き渡し 【使用ツール】 ・クラウドアプリ（書類作業の効率化） ・アプリ、スプレッドシート（現場管理、業者連携） 【入社後の流れ】 現場で先輩と同行しながら業務を覚えていただきます。（中津川エリア近郊での現場が多いです。） また、事務所内、現場での業務そして研修等を行い業務全般を学んで頂きます。 社員の中で担当を設けて指導いたしますのでご安心ください。 将来的には当社が将来も安定して事業運営を実施する為に重要な若手育成業務推進に貢献頂きたいと考えております。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 ■住宅、建築に興味のある方 ■コミュニケーションをとることが好きな方 【募集背景】 [増員募集]
年収 360万〜450万円
岐阜県
8:00〜18:00 ／ ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：120分 ■時間外労働：有（月平均15時間） ■土日出勤：月1～2回程度（引き渡しや地鎮祭の立ち合い時） ※土日出勤の場合は平日に振替休日を取得できます。 勤務地の変更範囲：会社の定める事業所
丸善食品工業株式会社
【仕事内容】 生産管理・製造は日々の生産活動が安定して行われ、安心・安全な食品を送り届けるための幅広い業務をおこなっています。 製造は実際に工場内で設備を運用して生産をおこない、生産管理はその全てをサポートします。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・2027年3月に大学または大学院を卒業予定の方 ・2026年10月時点で既卒の方 【募集背景】 [増員募集]
年収 285万〜300万円
山形県
8:30〜17:30 ／ 夜間勤務: あり ／ ※勤務地の変更範囲：変更なし 【転勤】 転居を伴う転勤なし 【変形労働時間制】 実働時間（1日）：平均8時間 ※製造職は週交代での夜勤あり（該当日は夜勤手当支給） 【月平均所定外労働時間】 11.1時間（2024年度実績） ※所定外時間数は月給制社員かつ時間外手当支給のある132名での実績。
生和コーポレーション株式会社 西日本本社
------------------------------------------ 仕事概要 ------------------------------------------ 空地や駐車場などの土地を保有されている個人・法人のオーナー様に対し、土地の価値を最大化する賃貸住宅経営（オーダーメイドの高級マンション・アパート等）の企画・提案を行います。お客様は50代以上の富裕層が中心であり、単なるパッケージ販売ではなく、長期的な信頼関係を築きながら資産の最適化を支援する総合コンサルティング営業です。 ------------------------------------------ 業務詳細 ------------------------------------------ ・西日本エリア（大阪・京都・兵庫・愛知・福岡）のオーナー様への定期的・継続的な訪問によるアプローチ ・資産状況、資金計画、将来の経営方針や税金対策に関するお困りごとのヒアリング ・立地やトレンド、高い収益性を考慮したオーダーメイドの賃貸住宅経営プランの企画・提案 ・定期訪問を通じたプランのブラッシュアップ、信頼獲得、および契約締結 ・契約後の設計・建築・管理の専門部署へ引き継ぎ、成約まで伴走サポート ★営業活動は「営業×建築×税務/法務」の専門チーム体制で行うため、高度な知識が必要な場面でも各分野のプロフェッショナルと連携して質の高い提案が可能です。 一人で抱え込む必要はありません。 ------------------------------------------ ポジションの魅力 ------------------------------------------ 【1年目は成果不問】 商品単価が数億円と高額なため、1年目は「契約が取れなくて当たり前」という前提です。毎週の行動KPIをコツコツ積み重ねることが2年目の大きな成果に繋がります。 【圧倒的な報酬還元】 4人に1人が年収1,000万円以上を実現しており、20代・未経験スタートでも実績次第で1,500万円以上の高収入を十分に目指せる夢のある環境です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・普通自動車免許（必須、訪問営業で使用するため） ▼39歳以下の方 ・営業未経験の方も大歓迎 ※完全未経験OK／意欲重視の採用 ▼40歳以上の方 ・営業経験必須 ※40歳であれば営業経験10年程度、40代後半であれば20年近くの営業経験をお持ちの方 【募集背景】 [増員募集]
年収 420万〜1000万円
大阪府
株式会社Looop
太陽光発電所の用地仕入れに関わる業務全般に従事いただきます。 管理職候補としてご入社いただく方には、リーダークラスとして課の業績を牽引し、若手メンバーの指導・育成もお任せします。 【業務詳細】 ■事業地情報の収集：公的データや不動産ネットワークを活用し、太陽光発電所候補地の情報を収集・選定します。 ■事業性の検証および事業シミュレーションの作成：候補地ごとに発電量や収支を試算し、事業性を検証します。 ■開発リスクの評価：法規制・環境・系統接続などの観点から、開発リスクを評価し、回避策を検討します。 ■許認可協議、申請、取得：自治体・官公庁と協議し、農地転用や開発行為許可などの許認可を取得します。 ■地権者との契約交渉、ドキュメンテーション作成：地権者と賃貸・売買条件を交渉し、契約書作成から締結までを担当します。 ■土地の売買および賃貸契約業務：土地の売買・賃貸契約を実行し、登記や契約後のフォローまで一貫して対応します。 【補足】 情報収集からシミュレーション、開発評価までの業務が過半数を占めます。 特に重要となる契約交渉のため、入念な準備を行っていただきます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■下記のいずれかに該当する方 ・不動産／土地／用地の仕入れ経験がある方 ・不動産売買仲介のご経験がある方 【資格】 ■普通自動車免許（太陽光発電所への訪問のため） 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, IPOに向けて]
年収 550万〜740万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ■本社（御徒町）の所属です。 ■月数回程度の出張が発生します。出張時には宿泊費の支給、日当を支給します。 ■テレワーク：週2日まで可 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：60分 ■シフト勤務（時差出勤）あり ■時間外労働有無：有 ■月間平均残業時間：30時間程度 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲
株式会社ニシテック
【マネジメント経験を活かし、次世代の中核へ】 当社セキュリティ部門にて、セキュリティシステムの施工管理業務をお任せします。 現在は少人数チームで運営している部門ですが、今後さらに注力していく分野であり、体制強化を目的とした募集です。 業界未経験から専門知識を身につけ、「手に職」をつけながらキャリアを築いていける環境があります。 施工管理といっても、現場での実作業はありません。 協力会社や社内メンバーと連携しながら、工程・品質・安全管理など、プロジェクト全体を管理する役割を担っていただきます。 入社後は、社内研修・メーカー研修・OJTを通じて、業界知識や技術理解を深めていただきます。 セキュリティ業界未経験の方でも、これまで培ってきたマネジメント経験や現場調整力を活かし、キャリアチェンジに挑戦していただけます。 将来的には、施工管理に留まらず、 ・メンバー育成 ・業務フローや体制構築 ・部門全体のパフォーマンス向上 などにも携わり、セキュリティ部門を牽引するリーダー・管理職ポジションとしての活躍を期待しています。 「これまでの経験を土台に、専門知識を身につけて、長く活かせる技術を身につけたい」 そんな方にこそ、ぜひ挑戦していただきたいポジションです。 【詳細】 ■取引先と工事日程や工程について打ち合わせ ■設計／施工図面の作成（社内の技術者と相談のうえ進めます。） ■協力会社の手配 ■工事の工程、品質の管理 ■定期的なメンテナンス対応 ■必要書類の作成 ※実際の工事作業ではなく、調整役として、工事全体が円滑、かつ安全に進むよう全体の管理をご担当いただくポジションです。 【導入実績】 都市開発、大型商業施設、オフィスビルなど ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【いずれか必須】 ■顧客折衝の経験５年以上（接客・販売・営業） ■マネジメント経験２年以上（店長・リーダー・部下指導経験など） 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 450万〜600万円
東京都
丸善食品工業株式会社
【仕事内容】 自社ブランドの商品のほか、お客さもの要望に応じて商品設計をおこなうプライベートブランド商品も開発。 自分の官能を活かして何度も試作を行ない、商品仕様が決まったら工場生産のためのマニュアルを作成します。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・2027年3月に大学または大学院を卒業予定の方 ・2026年10月時点で既卒の方 【募集背景】 [増員募集]
年収 332万〜349万円
山形県
8:30〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ ※勤務地の変更範囲：変更なし 【転勤】 転居を伴う転勤なし 【変形労働時間制】 実働時間（1日）：平均8時間 【月平均所定外労働時間】 11.1時間（2024年度実績） ※所定外時間数は月給制社員かつ時間外手当支給のある132名での実績。
生和コーポレーション株式会社 西日本本社
【不動産アドバイザー（土地活用提案営業）】 ・土地オーナー様（空地・駐車場など）への訪問・アプローチ ・資産状況／資金計画／相続・節税などのお悩みのヒアリング ・賃貸住宅経営（マンション等）の土地活用プラン提案 ・定期訪問を通じた信頼関係の構築、課題に合わせた提案のブラッシュアップ ・契約締結後、設計・工事など専門部署への引継ぎおよびフォロー 【入社後の流れ（育成体制）】 ・入社直後：2日間の「生和塾」で会社・業務理解、営業ロープレ等を実施 ・月1回研修：不動産・金融・税務の基礎、ヒアリング／提案手法、決算書の見方などを習得 ・OJTノート：日々の活動記録と上司フィードバックを蓄積し、改善につなげる ※個人主義ではなく、設計・工事部門も巻き込み「チームで受注をつくる」スタイルです。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■普通自動車免許をお持ちの方（第一種） 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 348万〜1000万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ※変更の範囲：会社の定める事業所 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：60分 ■時間外労働有無：有
株式会社ニシテック
関西支社では、業界トップシェアであるアズビル社の空調システムの設置～メンテナンスまで一貫して行っております。 今回募集する施工管理職は、工程/品質/安全管理など、機器設置工事が無事に進むように現場を取りまとめていただくお仕事です。 業界未経験の方も先輩社員が丁寧に業務を教えます。※実作業は伴いません。 【業務詳細】 ■取引先と工事日程や工程について打ち合わせ ■設計／施工図面の作成（社内の技術者と相談のうえ進めます。） ■協力会社の手配 ■工事の工程、品質の管理 ■定期的なメンテナンス対応 ■必要書類の作成 【空調システムとは】 建物全体の湿度と温度を自動で調整し、省エネにもつながる設備です。 都市開発や病院の無菌室など多様な現場で導入されています。 需要が拡大している成長分野で、社会からの期待も高い事業です。 【導入実績】 都市開発、有名美術館など ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■顧客折衝の経験（接客・販売・営業） 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 400万〜550万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ 【勤務地補足】 ■転勤：なし 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：60分 ■残業：月平均20～30時間 ■休日出勤・夜勤について 案件によっては、休日（土日祝）出社や夜勤をお願いすることがあります。 休日出勤の場合は、振替休日を取得していただきます。
株式会社ニシテック
災害時に欠かせない非常用発電設備の保守・点検業務を担当していただきます。 扱うエンジンは自動車と構造が似ており、自動車整備士として培った技術を社会インフラを支える仕事へキャリアチェンジできます。 【非常用発電機とは】 例えば災害時などに、病院で停電が発生すると… 手術中や、重要危機につながれている患者様の命にかかわります。 当社の扱う非常用発電機は、そうした緊急時にすぐに電力を供給し、人々の安心と命を支えています。 この仕事では、発電機が“いざという時”にきちんと動くよう、定期的に点検を行います。 社会を支える誇りある仕事を、私たちと一緒に担っていきませんか？ 【導入実績】 世界的なスポーツイベント会場、有名テーマパーク、都市開発など ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】以下のいずれかに該当する方 ■自動車整備のご経験 ■自動車整備士資格を取得している ■設備や機器の保守経験 ■点検業務のご経験・機械を扱う実務経験 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 400万〜550万円
大阪府
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ■転勤：なし 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：60分 ■残業：月平均10時間程度 ■休日出勤・夜勤について 案件によっては、休日（土日祝）出社や夜勤をお願いすることがあります。 休日出勤の場合は、振替休日を取得していただきます。
生和コーポレーション株式会社 西日本本社
【土地活用の企画提案営業】 ■土地オーナーや法人顧客へのアプローチを行い、相続税や固定資産税対策、事業転換などの課題をヒアリングします。 ■賃貸マンション建設を中心とした土地有効活用プランを提案し、契約後のフォローや専門スタッフとの連携を行います。 【具体的な業務の流れ】 ■顧客の土地状況・資産背景のヒアリング ■最適な建築・経営プランの企画提案 ■設計士・施工管理・税理士など専門家と連携した商談対応 ■契約締結後はチームでプロジェクトを推進 ※設計・施工は社内の専任スタッフが担当するため、営業活動に集中できる環境です。 ※未経験の方は座学研修・OJT・営業同行からスタートします。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■顧客折衝経験のある方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 330万〜1000万円
愛知県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ※就業場所の変更の範囲：当社拠点 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩：60分 ■毎週水曜日はノー残業デーです。
株式会社アサンテ
提携先JA（農協）の取り扱い企業として床下調査やハウスメンテナンスの提案営業 ★基礎から学べる研修あり 【具体的には】 担当エリアで無料の床下調査やハウスメンテナンスをご案内。 興味を持ってくださったお客様宅の床下調査を行ない、 現状報告と必要な対策のご提案を行なう営業のお仕事です。 ※担当エリアは定期的に変わります。 ＜魅力＞ ●研修センターでの教育からスタート 座学研修と実技研修で基礎から習得し、 営業所に配属後も先輩社員によるマンツーマン指導を実施。 ●国内売上No.1の実績とJA（農協）の安心感 うまい営業トークや押しの強さは必要なし。 信頼と実績により自信を持ってご案内できます。 ●東証プライム上場企業ならではの待遇 住宅手当、扶養手当、各種表彰制度、 退職年金制度など待遇が充実。 ●頑張った成果を収入に反映 毎月の頑張りを業績給として翌月給与に反映。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■普通自動車運転免許必須（AT限定可） 【年齢不問】40代・50代から始める方も多数 【未経験歓迎】95%が未経験入社！ ★業界・職種未経験の方歓迎 【募集背景】 [増員募集]
年収 330万〜1000万円
広島県
8:30〜18:15 ／ 変形労働時間制：1ヵ月単位 実働7.75時間／1日 休憩時間：120分
オーガニックグループ株式会社
オーガニックグループは「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など様々な事業を展開しています。 創業資金わずか40万円から80億円へ急成長し、現在は、IT、美容、病院、食品、東証一部上場企業との合弁事業など、幅広いビジネスを展開する次世代ベンチャー企業です。 今回はD2C事業の急拡大のため、自社商品のWEBマーケティング業務を担当していただける方を募集しております。 顧客のインサイトの発掘から自社商品のコンセプトメイキングから広告戦略まで幅広く担当していただきます。 中途で入社したメンバーは経験者未経験者問わず活躍をしており、入社半年で1億以上の売上を作るメンバーや、1ブランドの責任者を担当しているメンバーなど活躍の幅に制限はありません。 今後は、新規事業や新会社も多数控えており、新規事業の責任者、子会社代表としてのポジションも今回採用した方の中から抜擢していきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 ◆自社ブランド商品の複数媒体での広告運用(GDN、YDA、LINE、Facebook、Tik Tok その他アドネットワークなど) ◆数字管理、分析 ◆LP、クリエイティブ作成 ◆その他デジタルプロモーションの戦略立案、実行 【入社後の流れ】 座学＜実践という方針の基、OJTベースでスキルを磨いていただきます。 数億円の売り上げを上げている先輩社員がつき、都度フィードバックを通じて改善を繰り返すという流れです。 短いスパンでいくつかの商材を経験してもらい、適性を判断してアサインを決定します。 出来る限り自身の適性が最も発揮できる商材をアサインできるよう調整をします。 商材の変更などは個人の要望だけでなく、企業からリクエストすることも多いです。 【キャリアステップ】 上流から下流までを一気通貫で経験できるからこそ、幅の広いキャリアを選択することが可能です WEBマーケ →商品企画 →オフラインマーケ →1商材の事業責任者 →新商材の立ち上げ責任者 など 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ・大卒以上 ・転職回数3回以内の方（次回で4社目になる方はOK） 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜800万円
福岡県
オーガニックグループ株式会社
オーガニックグループは「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など様々な事業を展開しています。 創業資金わずか40万円から80億円へ急成長し、現在は、IT、美容、病院、食品、東証一部上場企業との合弁事業など、幅広いビジネスを展開する次世代ベンチャー企業です。 今回はD2C事業の急拡大のため、自社商品のWEBマーケティング業務を担当していただける方を募集しております。 顧客のインサイトの発掘から自社商品のコンセプトメイキングから広告戦略まで幅広く担当していただきます。 中途で入社したメンバーは経験者未経験者問わず活躍をしており、入社半年で1億以上の売上を作るメンバーや、1ブランドの責任者を担当しているメンバーなど活躍の幅に制限はありません。 今後は、新規事業や新会社も多数控えており、新規事業の責任者、子会社代表としてのポジションも今回採用した方の中から抜擢していきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 ◆自社ブランド商品の複数媒体での広告運用(GDN、YDA、LINE、Facebook、Tik Tok その他アドネットワークなど) ◆数字管理、分析 ◆LP、クリエイティブ作成 ◆その他デジタルプロモーションの戦略立案、実行 【入社後の流れ】 座学＜実践という方針の基、OJTベースでスキルを磨いていただきます。 数億円の売り上げを上げている先輩社員がつき、都度フィードバックを通じて改善を繰り返すという流れです。 短いスパンでいくつかの商材を経験してもらい、適性を判断してアサインを決定します。 出来る限り自身の適性が最も発揮できる商材をアサインできるよう調整をします。 商材の変更などは個人の要望だけでなく、企業からリクエストすることも多いです。 【キャリアステップ】 上流から下流までを一気通貫で経験できるからこそ、幅の広いキャリアを選択することが可能です WEBマーケ →商品企画 →オフラインマーケ →1商材の事業責任者 →新商材の立ち上げ責任者 など 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ・大卒以上 ・転職回数3回以内の方（次回で4社目になる方はOK） 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜800万円
東京都
キューズフルグループ
【具体的な業務フロー】 1.アプローチ（商談獲得） まずは電話等を使い、経営者や人事担当者にアポイントを取ります。 ※ここが最初の壁です。 断られることの方が多いですが、 チームで作戦を練り、トライ＆エラーを繰り返すことで、 どんな相手とも渡り合える「度胸」と「会話力」が身につきます。 2.ヒアリング・課題抽出 「若手がすぐ辞めてしまう」「リーダーが育たない」など、企業の深い悩みを引き出します。 3.企画提案・成約 助成金を活用した研修プランなど、顧客の負担を減らしつつ効果を最大化する提案を行います。 4.研修実施・フォロー 売って終わりではなく、実際に組織が変わっていく過程に伴走します。 【一日の流れ】 09：00 アポイント取得のためのアプローチ 11：00 オンラインでクライアントと打ち合わせ 12：00 お昼休憩 ※美味しいお店がたくさんあります！ /コンビニも徒歩1分圏内！ 13：00 午後の業務開始 14：00 オンライン又は対面でクライアントと打ち合わせ 16：00 帰社、アポイント取得のためのアプローチ 17：00 オンライン商談 18：00 終礼/業務終了 月の残業時間は20時間～30時間前後です。 【入社後について】 入社後は2日間にかけて新入社員研修を行います。 ↓ 新入社員研修後はOJT研修でしっかり成長をサポートします。 ↓ その後も、社内講師や外部講師による研修を定期的に実施しています。 【入社後研修について】 2日間にかけて入社後研修を行います。 ～1日目・2日目 午前～ ・人事担当による会社制度、事業内容についての説明、各種システム設定 ・担当業務の詳細説明 ～2日目 午後～ ・先輩社員と一緒に業務開始！ 【1年間のイメージ】 最初の半年： 徹底的なロープレと先輩同行、そして新規アプローチの実践。 「質」より「量」をこなし、営業の基礎体力をつけます。 毎日ロープレやリストの作成を行い、自身で商談を行う数を増やしていきます。 最初の半年で結果が出る事は稀な為、しっかり行動量を担保して、営業の基礎を固める事に集中して貰います。 ■最初の半年の行動KPI■ 毎月の架電数は3000件 アポ取得数：20件/月 1次商談数：5件～10件/月 半年〜1年： 自分の力で商談を決められるようになります。 ここからインセンティブで収入が跳ね上がり始めます。 ■半年～1年の行動KPIの目標■ 毎月の架電数は2000件 アポ取得数：20件/月 1次商談数：15件～20件/月 最終商談数：3件～4件/月 受注数：2件～4件/月 【キューズフルの『研修・助成金サポート事業』の特徴～】 ①リピート率70％以上 ②年間200回以上の研修実績 ③350社を超える幅広い業界・職種へのサポート実績あり ☆多くのお客様からご好評をいただき、急成長しております☆ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須要件】 ・高校卒業以上 ・数字目標を達成するために、圧倒的な行動量を自ら出せる方 ・断られることが多いフェーズでも、素直に指摘を受け入れ改善を続けられる方 ・PCの基本操作、オンライン商談ツール、AI利用に抵抗がない方 ・企業研修、人財育成領域への強い関心 ・稼ぎたい、早く成長したい等、目的意識の強い方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, 欠員募集]
年収 315万〜600万円
株式会社ケイ開発
各種OS・プログラミング言語を使用したお客様に最適な情報処理システムの設計・開発、およびシステム移行・運用・保守業務を担当していただきます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 未経験OK 【募集背景】 [増員募集]
年収 381万〜381万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ※自社社内、または客先が定める場所での勤務となります。 【勤務時間補足】 ■就業時間：9:00～18:00、または10:00～19:00（プロジェクトに準ずる） ■休憩：60分 ■残業：月平均10時間 勤務地の変更範囲：東京・神奈川・千葉・埼玉
ノーブル株式会社
【職務内容】 美容・健康雑貨メーカーとして商品企画から製造、卸、販売までを行う当社にて、美容雑貨の営業をお任せします。 営業経験者はもちろん、美容部門や薬局、アパレルでの販売サービス経験のみの方も歓迎です。 【業務内容】 ・美容雑貨の営業として、既に取引のある問屋への提案営業をお任せします。 入社後、営業部長との商談同行等のOJTを通して顧客引継ぎを進めながら徐々に業務をお任せします。 【営業手法】 ・電話やZoomなどオンライン商談がメインですが、状況に応じて訪問での商談も行います。 ・既存顧客である問屋への営業に加え、問屋担当者と販売店へ同行し新商品・既存商品の売込みから、 販売分析、販売戦略まで幅広く提案をお任せします。 【担当するエリア、顧客について】 ・関西、北陸、中部、中四国、九州エリアの約9割が既存のお取引様となります。 ・将来的には新規取引先となる問屋、小売店の開拓もお任せしたいと考えております。 ・現場への商品説明など顧客要望があった際など、2～3か月に1度程度、中四国、九州エリアへ1泊2日の出張が発生します。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ※下記いずれかに該当する方 ■営業のご経験をお持ちの方（個人、法人問わず） ■アパレル、美容、薬局等での販売サービス経験 【募集背景】 [増員募集]
年収 400万〜500万円
大阪府
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■転勤：当面なし ※勤務地の変更範囲：なし 【勤務時間補足】 ■労働時間区分：事業場外みなし労働時間制 ■みなし労働時間／日：8時間00分 ■休憩時間：60分 ■時間外労働：あり ■残業：月10時間程（基本定時で帰宅しております）
株式会社ケンツー
現在ケーブルテレビをご利用中の加入者様宅へ訪問し、設備変更のご案内をしていただくお仕事です。 飛び込みや新規営業ではなく、訪問のアポイントは事前にコールセンターで取得済みです。 既にサービスをご利用中のお客様への対応なので、営業未経験の方でも始めやすい環境です！ 【主な業務内容】 ・サービスの利用状況確認や追加サービスのご提案 ・加入者様への設備変更のご案内 ・チラシの封入作業や簡単な事務処理 【提案サービス】 ケーブルテレビサービス（テレビの専門チャンネル、インターネット、固定電話、スマホ、電気など） 【1日のスケジュール例】 9:00 出社 朝礼やその日のスケジュールの確認を行います。 10:00 お客様宅へ移動 車でお家へ向かいます。 11:00 訪問（1～2件） 12:00 ランチ休憩 13:00～17:00 訪問（3～4件） 17:00 帰社 1日の活動報告や事務作業を行います。 18:00 退勤 【入社後の流れ】 ・まずは仕事の基本を学ぶ研修からスタート！（2週間～1カ月） ・研修が終わったあとも、先輩と訪問に行ったり必要に応じて練習（ロールプレイング）を行 いながらサポートします！ ・わからないことはすぐに聞ける環境なので、未経験でも安心です！ ・2〜3年目でリーダーを目指せるほか、新規プロジェクトに関わるチャンスもあります！ 業務内容の変更範囲：なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・平日休みでも問題ない方 【募集背景】 [増員募集]
年収 300万〜700万円
長野県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 勤務地の変更範囲：なし ※マイカー通勤OK（通勤・訪問に自家用車を使用する場合は車両手当あり） 実働8時間（休憩60分） ※残業月10～20時間程度 ※この求人は株式会社ケンツーネクストでの雇用となります。
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ・南森町駅から徒歩3分 ・大阪天満宮駅徒歩2分 ・梅田まで1駅 近くに商店街もあり、通いやすさ抜群です★
