14,530件の求人
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株式会社ログラス
本ポジションは、カスタマーサクセス（CS）組織の中で、ご契約いただいたお客様のアカウントマネジメントを担うシニアメンバーです。 お客様とその関係者を適切にリードし、デリバリーを担うCSチームと連携しながら、担当顧客の伴走者として経営管理の高度化に向けた継続的な改善提案を実施します。 ・導入フェーズにおけるお客様支援 -担当するお客様の経営管理高度化に向けた中長期計画の策定～提案 -導入プロジェクトにおける課題の解決に向けた折衝や提案 ・運用フェーズにおけるお客様支援 -Loglassの活用状況の可視化、他社事例・新機能の紹介 -マルチプロダクトを起点としたアップセル・クロスセルの提案（人員計画・IT投資管理・AI IR等、お客様の経営課題に応じた最適な提案） -経営管理のさらなる高度化に向けた新プロジェクトの立上げ提案 ・チームマネジメント -メンバーの育成や組織能力向上に向けた各種施策の推進 ※事業状況に応じて一部カスタマーサクセスチームの他業務に従事頂く場合もございます 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【MUST】 以下いずれかのご経験を計5年以上お持ちの方。 ・SIer／ITベンダーでの法人向け営業・アカウントマネジメント・プリセールス経験 ・中長期のアカウントプランを描き、既存顧客を深耕した経験 経験職種例 ・ITベンダーでのエンタープライズ向けプリセールスの経験者 ・ITベンダー／SIerでのエンタープライズ向けアカウントセールスの経験者 【募集背景】 [増員募集]
年収 700万〜1200万円
東京都
10:00〜19:00 ／ フレックスタイム制（コアタイム:10:00-15:00） 休憩時間：1時間
株式会社三和デンタル
◆最先端の3Dテクノロジーやハイグレード3Dプリンターを活用したソリューション提案をお任せします◆ 具体的には 商社、歯科技工所への提案営業（新規顧客がメイン） 展示会出展およびマーケティング活動 顧客対応（電話・メール） 販路拡大に向けた営業活動全般 機器導入後の技術サポートは専門部署が担当するため、 営業担当はお客様との関係構築や提案活動に集中できる環境です。 未経験の分野についても、社内サポート体制を整えておりますので、安心して業務に取り組んでいただけます！ 1日の動き方（例） 08:45 出社、朝礼 ▼ 09:00 提案資料・見積書・契約書作成 ▼ 11:00 電話営業・Web商談 ▼ 12:00 お昼休み ▼ 13:00 訪問営業・来客対応 ▼ 17:00 帰社、日報作成・翌日準備 ▼ 17:45 退社 ※業務内容の変更の範囲：なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 370万〜600万円
東京都
8:45〜17:45 ／ 夜間勤務: なし ／ 休憩：60分 ※勤務地の変更の範囲：なし
株式会社LINKハウス
ハウスクリーニングやリフォームを中心に、住まいに関するさまざまなお困りごとに対する解決策を提案する仕事です。 お客さまはお仕事を引退された方や専業主婦の方が中心です。 【業務の流れ】 ・ハウスクリーニングやリフォームのお問い合わせをいただく ・日程を調整して訪問。お困りごとについてヒアリング ・お見積り・カタログを示しつつご提案 ・ご契約（強引な契約はもちろんNG） ・協力会社や職人さんに発注し、打合せ ・工事開始のご挨拶・進捗管理（ご近所へのあいさつ回りも実施） ・工事完了／御礼訪問・集金 ・定期的点検 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■スピーディに昇給・昇格できる営業に挑戦したい方 ■普通自動車免許(AT限定可) 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜1200万円
栃木県
9:30〜18:00 ／ 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：7.5時間 ■休憩：60分 ■マイカー通勤相談OK ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
株式会社ウォーターウィッシュ
IT未経験＆知識ゼロでもOK！ 98.7%が未経験で入社しプロ資格『CCNA』取得率は驚異の100％！ 普段皆さんが使⽤しているスマートフォンアプリやスマホゲームの裏側を⽀える仕組みである 「ネットワーク」に関わるエンジニアとして、未経験から着実にステップアップしていただきます。 ■具体的な業務内容 ・ネットワークがちゃんと機能しているかチェック ・問題への対応「運⽤・保守」「トラブルシューティング」 ・ネットワークやITインフラのトラブルを、電話やメールなどで解決するテクニカルサポート ・PCやネットワーク機器の入れ替え ◎研修制度（独自のカリキュラム制度） 約2カ⽉間（期間は⼈によって異なります）の特別研修からスタート。 ここでは、仕事を始めるにあたって必要なITの資格『CCNA』を取得するための勉強を⾏います。 社内にいる専任の講師が指導にあたり、理解できるまで丁寧に教えてくれます。 その後はビジネスマナーやPCソフト（Word、Excelなど）の使い⽅をマスターし、実務へと⼊ります。 IT業界未経験の⽅はもちろん、社会⼈経験のない⽅でも、安⼼してスタートできる体制を築いています︕ ◎『CCNA』取得後は・・・ それぞれの配属先で実際のお仕事がスタートします。といっても、不安に感じる必要はありません︕ 社内のリフレッシュルームなどで、先輩社員や同期と仕事で分らないことや不安なことを相談 できますし、先輩に⾊々教えてもらうこともできます。 ◎入社後のSTEP 【1年目】約2ヵ月間の研修＋初級IT資格を取得 まずはITの基礎からじっくりお教えします！研修中に初級IT資格取得も目指しましょう（※先輩の合格率は100％！） ▼ 【2年目】上級資格取得を目指す 幅広いスキルに対応するために6科目の社内認定資格を取得し、上級ネットワークエンジニアに！ ▼ 【3年目】業務の幅を更に広げる 「LPIC」を取得し、サーバも扱えるエンジニアに！ ▼ 【4年目】市場価値の高いエンジニアに 市場価値が高いと言われている「AWS認定資格」を取得し、クラウドエンジニアの仲間入り！ ▼ 【5年目】選択肢が無限に広がる エンジニアとしてスペシャリストを目指していくか、チームをまとめるマネジメントに進むか etc. ▼ 【その後は…】実力に応じて青天井で給与UP！ あとはあなたの実力次第！年収1000万円超えも可能です！ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・社会⼈として何らかの就業経験がある（アルバイトも可） ・転職回数2回まで（正社員で2社まで。弊社が3社目は可。アルバイトなどはカウント対象外） ●⽂系・未経験⼤歓迎 ●27卒、既卒、第⼆新卒、フリーター⼤歓迎 ★未経験者率は驚異の98.7%︕異業種出⾝ばかりです。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 265万〜312万円
千葉県
株式会社ウォーターウィッシュ
IT未経験＆知識ゼロでもOK！ 98.7%が未経験で入社しプロ資格『CCNA』取得率は驚異の100％！ 普段皆さんが使⽤しているスマートフォンアプリやスマホゲームの裏側を⽀える仕組みである 「ネットワーク」に関わるエンジニアとして、未経験から着実にステップアップしていただきます。 ■具体的な業務内容 ・ネットワークがちゃんと機能しているかチェック ・問題への対応「運⽤・保守」「トラブルシューティング」 ・ネットワークやITインフラのトラブルを、電話やメールなどで解決するテクニカルサポート ・PCやネットワーク機器の入れ替え ◎研修制度（独自のカリキュラム制度） 約2カ⽉間（期間は⼈によって異なります）の特別研修からスタート。 ここでは、仕事を始めるにあたって必要なITの資格『CCNA』を取得するための勉強を⾏います。 社内にいる専任の講師が指導にあたり、理解できるまで丁寧に教えてくれます。 その後はビジネスマナーやPCソフト（Word、Excelなど）の使い⽅をマスターし、実務へと⼊ります。 IT業界未経験の⽅はもちろん、社会⼈経験のない⽅でも、安⼼してスタートできる体制を築いています︕ ◎『CCNA』取得後は・・・ それぞれの配属先で実際のお仕事がスタートします。といっても、不安に感じる必要はありません︕ 社内のリフレッシュルームなどで、先輩社員や同期と仕事で分らないことや不安なことを相談 できますし、先輩に⾊々教えてもらうこともできます。 ◎入社後のSTEP 【1年目】約2ヵ月間の研修＋初級IT資格を取得 まずはITの基礎からじっくりお教えします！研修中に初級IT資格取得も目指しましょう（※先輩の合格率は100％！） ▼ 【2年目】上級資格取得を目指す 幅広いスキルに対応するために6科目の社内認定資格を取得し、上級ネットワークエンジニアに！ ▼ 【3年目】業務の幅を更に広げる 「LPIC」を取得し、サーバも扱えるエンジニアに！ ▼ 【4年目】市場価値の高いエンジニアに 市場価値が高いと言われている「AWS認定資格」を取得し、クラウドエンジニアの仲間入り！ ▼ 【5年目】選択肢が無限に広がる エンジニアとしてスペシャリストを目指していくか、チームをまとめるマネジメントに進むか etc. ▼ 【その後は…】実力に応じて青天井で給与UP！ あとはあなたの実力次第！年収1000万円超えも可能です！ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・社会⼈として何らかの就業経験がある（アルバイトも可） ・転職回数2回まで（正社員で2社まで。弊社が3社目は可。アルバイトなどはカウント対象外） ●⽂系・未経験⼤歓迎 ●27卒、既卒、第⼆新卒、フリーター⼤歓迎 ★未経験者率は驚異の98.7%︕異業種出⾝ばかりです。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 265万〜312万円
埼玉県
株式会社ウォーターウィッシュ
IT未経験＆知識ゼロでもOK！ 98.7%が未経験で入社しプロ資格『CCNA』取得率は驚異の100％！ 普段皆さんが使⽤しているスマートフォンアプリやスマホゲームの裏側を⽀える仕組みである 「ネットワーク」に関わるエンジニアとして、未経験から着実にステップアップしていただきます。 ■具体的な業務内容 ・ネットワークがちゃんと機能しているかチェック ・問題への対応「運⽤・保守」「トラブルシューティング」 ・ネットワークやITインフラのトラブルを、電話やメールなどで解決するテクニカルサポート ・PCやネットワーク機器の入れ替え ◎研修制度（独自のカリキュラム制度） 約2カ⽉間（期間は⼈によって異なります）の特別研修からスタート。 ここでは、仕事を始めるにあたって必要なITの資格『CCNA』を取得するための勉強を⾏います。 社内にいる専任の講師が指導にあたり、理解できるまで丁寧に教えてくれます。 その後はビジネスマナーやPCソフト（Word、Excelなど）の使い⽅をマスターし、実務へと⼊ります。 IT業界未経験の⽅はもちろん、社会⼈経験のない⽅でも、安⼼してスタートできる体制を築いています︕ ◎『CCNA』取得後は・・・ それぞれの配属先で実際のお仕事がスタートします。といっても、不安に感じる必要はありません︕ 社内のリフレッシュルームなどで、先輩社員や同期と仕事で分らないことや不安なことを相談 できますし、先輩に⾊々教えてもらうこともできます。 ◎入社後のSTEP 【1年目】約2ヵ月間の研修＋初級IT資格を取得 まずはITの基礎からじっくりお教えします！研修中に初級IT資格取得も目指しましょう（※先輩の合格率は100％！） ▼ 【2年目】上級資格取得を目指す 幅広いスキルに対応するために6科目の社内認定資格を取得し、上級ネットワークエンジニアに！ ▼ 【3年目】業務の幅を更に広げる 「LPIC」を取得し、サーバも扱えるエンジニアに！ ▼ 【4年目】市場価値の高いエンジニアに 市場価値が高いと言われている「AWS認定資格」を取得し、クラウドエンジニアの仲間入り！ ▼ 【5年目】選択肢が無限に広がる エンジニアとしてスペシャリストを目指していくか、チームをまとめるマネジメントに進むか etc. ▼ 【その後は…】実力に応じて青天井で給与UP！ あとはあなたの実力次第！年収1000万円超えも可能です！ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・社会⼈として何らかの就業経験がある（アルバイトも可） ・転職回数2回まで（正社員で2社まで。弊社が3社目は可。アルバイトなどはカウント対象外） ●⽂系・未経験⼤歓迎 ●27卒、既卒、第⼆新卒、フリーター⼤歓迎 ★未経験者率は驚異の98.7%︕異業種出⾝ばかりです。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 265万〜312万円
神奈川県
株式会社ウォーターウィッシュ
IT未経験＆知識ゼロでもOK！ 98.7%が未経験で入社しプロ資格『CCNA』取得率は驚異の100％！ 普段皆さんが使⽤しているスマートフォンアプリやスマホゲームの裏側を⽀える仕組みである 「ネットワーク」に関わるエンジニアとして、未経験から着実にステップアップしていただきます。 ■具体的な業務内容 ・ネットワークがちゃんと機能しているかチェック ・問題への対応「運⽤・保守」「トラブルシューティング」 ・ネットワークやITインフラのトラブルを、電話やメールなどで解決するテクニカルサポート ・PCやネットワーク機器の入れ替え ◎研修制度（独自のカリキュラム制度） 約2カ⽉間（期間は⼈によって異なります）の特別研修からスタート。 ここでは、仕事を始めるにあたって必要なITの資格『CCNA』を取得するための勉強を⾏います。 社内にいる専任の講師が指導にあたり、理解できるまで丁寧に教えてくれます。 その後はビジネスマナーやPCソフト（Word、Excelなど）の使い⽅をマスターし、実務へと⼊ります。 IT業界未経験の⽅はもちろん、社会⼈経験のない⽅でも、安⼼してスタートできる体制を築いています︕ ◎『CCNA』取得後は・・・ それぞれの配属先で実際のお仕事がスタートします。といっても、不安に感じる必要はありません︕ 社内のリフレッシュルームなどで、先輩社員や同期と仕事で分らないことや不安なことを相談 できますし、先輩に⾊々教えてもらうこともできます。 ◎入社後のSTEP 【1年目】約2ヵ月間の研修＋初級IT資格を取得 まずはITの基礎からじっくりお教えします！研修中に初級IT資格取得も目指しましょう（※先輩の合格率は100％！） ▼ 【2年目】上級資格取得を目指す 幅広いスキルに対応するために6科目の社内認定資格を取得し、上級ネットワークエンジニアに！ ▼ 【3年目】業務の幅を更に広げる 「LPIC」を取得し、サーバも扱えるエンジニアに！ ▼ 【4年目】市場価値の高いエンジニアに 市場価値が高いと言われている「AWS認定資格」を取得し、クラウドエンジニアの仲間入り！ ▼ 【5年目】選択肢が無限に広がる エンジニアとしてスペシャリストを目指していくか、チームをまとめるマネジメントに進むか etc. ▼ 【その後は…】実力に応じて青天井で給与UP！ あとはあなたの実力次第！年収1000万円超えも可能です！ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・社会⼈として何らかの就業経験がある（アルバイトも可） ・転職回数2回まで（正社員で2社まで。弊社が3社目は可。アルバイトなどはカウント対象外） ●⽂系・未経験⼤歓迎 ●27卒、既卒、第⼆新卒、フリーター⼤歓迎 ★未経験者率は驚異の98.7%︕異業種出⾝ばかりです。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 265万〜312万円
東京都
株式会社アークスリー
【得意や強みを活かせる環境で携われる】経理経験と簿記2級以上を活かし、上場企業から成長ベンチャーまで多様な企業で経理業務を担当できます。 具体的には、 配属先企業で経理業務全般を担当します。 ◆現金・預金管理 ◆売上・債権管理 ◆仕入・債務管理 ◆支払処理 ◆販管費計上 ◆月次・年次決算 ◆社内報告資料作成 ◆連結決算・開示 など ご経験に応じて書く業務をお任せします。 担当業務はご経験と希望をふまえ決定します。 ■配属先の編成 1社あたり平均1～2年を担当いただきます。 ■新しい業務への挑戦 習熟度に応じて、徐々に新しい領域の業務もお任せしていきます。 ■希望に寄り添うキャリア 次のステップへ進む際は、本人の希望や目指したい方向性をしっかりと考慮した上で担当先を調整します。 《入社後の流れ》 入社初日は本社でオリエンテーションを実施。 配属先には既に当社社員が在籍しているケースが多く、初日から安心して業務を始められます。 配属後はフォロー担当が1名つき、月1回の対面面談を実施。 さらに、チャットでいつでも相談でき、一人で抱え込まない体制です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ◎日商簿記3級以上の資格をお持ちの方 ◎経理実務のご経験がある方（経験年数・業種は問いません） ◎社会人経験（事業会社でのご勤務経験）が1年以上の方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜480万円
京都府
9:00〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】 9：00～17：30（休憩45分、実働7時間45分） ※残業は平均月5時間程度です 【勤務地】 ※転勤なし＆UIターン歓迎 ※リモートワークも可能
株式会社アークスリー
【得意や強みを活かせる環境で携われる】経理経験と簿記2級以上を活かし、上場企業から成長ベンチャーまで多様な企業で経理業務を担当できます。 具体的には、 配属先企業で経理業務全般を担当します。 ◆現金・預金管理 ◆売上・債権管理 ◆仕入・債務管理 ◆支払処理 ◆販管費計上 ◆月次・年次決算 ◆社内報告資料作成 ◆連結決算・開示 など ご経験に応じて書く業務をお任せします。 担当業務はご経験と希望をふまえ決定します。 ■配属先の編成 1社あたり平均1～2年を担当いただきます。 ■新しい業務への挑戦 習熟度に応じて、徐々に新しい領域の業務もお任せしていきます。 ■希望に寄り添うキャリア 次のステップへ進む際は、本人の希望や目指したい方向性をしっかりと考慮した上で担当先を調整します。 《入社後の流れ》 入社初日は本社でオリエンテーションを実施。 配属先には既に当社社員が在籍しているケースが多く、初日から安心して業務を始められます。 配属後はフォロー担当が1名つき、月1回の対面面談を実施。 さらに、チャットでいつでも相談でき、一人で抱え込まない体制です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ◎日商簿記3級以上の資格をお持ちの方 ◎経理実務のご経験がある方（経験年数・業種は問いません） ◎社会人経験（事業会社でのご勤務経験）が1年以上の方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜480万円
兵庫県
9:00〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】 9：00～17：30（休憩45分、実働7時間45分） ※残業は平均月5時間程度です 【勤務地】 ※転勤なし＆UIターン歓迎 ※リモートワークも可能
株式会社アークスリー
【得意や強みを活かせる環境で携われる】経理経験と簿記2級以上を活かし、上場企業から成長ベンチャーまで多様な企業で経理業務を担当できます。 具体的には、 配属先企業で経理業務全般を担当します。 ◆現金・預金管理 ◆売上・債権管理 ◆仕入・債務管理 ◆支払処理 ◆販管費計上 ◆月次・年次決算 ◆社内報告資料作成 ◆連結決算・開示 など ご経験に応じて書く業務をお任せします。 担当業務はご経験と希望をふまえ決定します。 ■配属先の編成 1社あたり平均1～2年を担当いただきます。 ■新しい業務への挑戦 習熟度に応じて、徐々に新しい領域の業務もお任せしていきます。 ■希望に寄り添うキャリア 次のステップへ進む際は、本人の希望や目指したい方向性をしっかりと考慮した上で担当先を調整します。 《入社後の流れ》 入社初日は本社でオリエンテーションを実施。 配属先には既に当社社員が在籍しているケースが多く、初日から安心して業務を始められます。 配属後はフォロー担当が1名つき、月1回の対面面談を実施。 さらに、チャットでいつでも相談でき、一人で抱え込まない体制です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ◎日商簿記3級以上の資格をお持ちの方 ◎経理実務のご経験がある方（経験年数・業種は問いません） ◎社会人経験（事業会社でのご勤務経験）が1年以上の方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜480万円
大阪府
9:00〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】 9：00～17：30（休憩45分、実働7時間45分） ※残業は平均月5時間程度です 【勤務地】 ※転勤なし＆UIターン歓迎 ※リモートワークも可能
株式会社HR dock
【新サービス・組織の立ち上げをプロデュース】 日本を代表する大手企業に対し、組織と個人の在り方をアップデートする「キャリスト」の価値を届け、導入から組織変革の端緒までをプロデュースしていただきます。 ■新市場への戦略的アプローチ 大手企業の人事責任者や経営層に対し、電話やメール、SNS等を駆使して接点を創出します。 単なる数出しではなく、ターゲット企業の事業状況や組織課題を仮説立てた上での「戦略的アプローチ」を重視します。 ■組織課題の深掘りと課題の可視化 顧客が抱える「現場と人事が認識している課題のズレ」や、タレントマネジメント上のボトルネックをヒアリングを通じて浮き彫りにします。 ■「キャリスト」を通じたソリューション提案 プロのキャリアコンサルタントによる面談で得られる「キャリアの見える化」が、どのように顧客の採用・配置・育成（組織開発）を具体化させるかを提案します。 ■データドリブンな営業活動の実践 CRMツールをフル活用し、自身の成功パターンをデータ化し、後続が勝てる「仕組み」を創ることもミッションです。 ■事業・組織の基盤づくりへの参画（スタートアップの醍醐味） 立ち上げメンバーとして、営業活動で得た現場の声をプロダクトやマーケティングへフィードバック。 サービスそのものを進化させる、文字通りの立ち上げに関われます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■社会人経験1～3年程度（未経験・第二新卒歓迎） ■「自ら事業を創り、稼げる個になりたい」という自律心。 ■高い目標に対し、自ら考え、圧倒的な行動量で応えようとする姿勢。 ■「人」と「組織」の可能性を信じ、本質を学ぼうとする素直な知的好奇心。 【募集背景】 [新規部署立ち上げ, 更なる組織強化, 増員募集]
年収 300万〜360万円
神奈川県
10:00〜19:00 ／ 【勤務地補足】 ■基本出社スタイルとなります。 状況に応じてリモート勤務も可能 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
ネクステージグループホールディングス株式会社
「毎日同じデータの入力だけ」「経理だけ、総務だけの縦割り事務」に、自分の可能性が狭まっている気がしていませんか？ 「裏方として会社を支えたいけれど、誰でもできるルーティンワークだけでは物足りない」 「職種の境界線を決めず、幅広い業務を経験しながらビジネスパーソンとして圧倒的に市場価値を高めたい」 そんな思いを抱えている方にこそ、Vamosファイナンスサービスの総合職・オープンポジションを提案させてください。 当社は、多角化経営で130%成長を続ける年商約220億円のネクステージGroupの一員として、 金融領域を展開する急成長ベンチャーです。 主力である「後払い決済サービス」に加え、新事業など、新しい決済インフラの展開により事業が爆発的に拡大しています。 これに伴い、バックヤードに発生する業務量も膨大になっています。 そこで今回は、限定的な職種（経理だけ、総務だけ）の採用ではなく、 「裏方広く全体を見渡す総合職」として柔軟に立ち回っていただけるポジションを新設しました。 現在、バックヤード全般を一手に担っているコアメンバーのパートナーとして、 幅広い裏方業務をマルチにサポートしながら、 組織の土台をより強固なものにするコアメンバーを募集いたします。 1. 誰に、何を、どう届けるのか（クライアントの視点） 扱うサービス：大手企業の決済インフラとしても導入されている、 年成長率15〜30％の超成長市場「後払い決済サービス（バモス後払い）」事業です。 対峙する顧客・パートナー：サービスを導入している加盟店様（企業）や、日々の運用を支える各種外部業者様です。 ビジネスモデル：導入企業の販売機会を創出し、購入者様の「欲しい」を叶える、自社・クライアント・消費者のすべてにメリットがある「三方良し」のモデルを裏側から支え、滞りなく循環させる重要なインフラを担います。 2. 具体的な業務内容 ご本人の適性、ITリテラシー、スキルを見極めた上で、 以下のコーポレート・バックヤード運用業務の中から柔軟に配置いたします。 「陰にこもる事務」ではなく、オープンに外へと目を向ける総合職的なスタンスで業務にあたっていただきます。 加盟店様・業者様との折衝対応： 契約している加盟店様からのお金に関する問い合わせ対応や、各種業者とのやり取り 決済サービスの運用裏方業務： 決済が滞りなく回るための口座振替手続きの管理、入出金データの確認、各種書類・データの作成 コーポレート事務（経理・総務・庶務）： バックヤード業務全般の事務サポート、社員の勤怠/経費管理・社内イベント準備 発送データの作成・業者への発注管理 業務効率化・マニュアル化：属人化している業務を整理し、 チーム全体が動きやすくなるための仕組みづくり 3. このポジションならではの介在価値・魅力 経営陣の近くで圧倒的に成長できる：バックヤードの最重要メンバーや、 経営推進、各事業のコアメンバーと密に連携して動くため、 事業の裏側や金融・決済領域のビジネスモデルが丸ごと身につきます。 スピード昇格・実力主義：年齢や社歴は一切関係ありません。 成果やチームへの貢献度をダイレクトに評価します。 最短半年〜1年でチーフ（役職）への昇格が可能（年2回のチャンスあり）で、20代の若手役職就任実績も多数あります。 4. 私たちの想い（ミッション） 「あきらめない人が、信用取引できる生活インフラをつくる」 クレジットカードを持てない、審査が通らない。 そんな理由で何かをあきらめる人を少なくしたい。 過去ではなく未来を見据え、「チャンスなら、まだある」と思える社会を、私たちは決済インフラの側面から本気で創り上げていきます。 5. VamosファイナンスサービスとネクステージGroupについて 当社は、多角化経営で130%成長を続ける「ネクステージGroup」の一員として、 金融領域の事業を展開しています。 圧倒的な安定性：グループとしては創業20年・22事業を展開し、グループ年商は約220億円を誇ります。 人間力重視の共通理念：グループ全体で『チャンスなら、まだある』というフィロソフィーを掲げており、 学歴や過去の境遇は一切不問。挑戦する意志を持つ人を全力で応援するカルチャーです。 6. 現在の組織体制と採用後のイメージ 現在は、20代中盤〜30代前半のメンバーを中心に、それぞれの役割を分担しながらチーム一丸となって動いています。各セクションがバトンを繋ぎ、 お互いの強みを活かしながら売上の最大化を目指す活気のあるチームです。 インサイドセールス：2名 フィールドセールス：3名 カスタマーサクセス：2名（兼任含む） コーポレート・バックヤード：1名★追加★ 全部署合わせて、30名規模の事業です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・基本的なビジネスマナーをお持ちの方 ・接客販売などの対人折衝業務のご経験。 ・基本的なPCスキル：簡単な関数が使用できる ・ExcelやPowerPointなどの基本的なビジネスツールの利用経験 ・Google Workspaceの利用経験 【募集背景】 [増員募集]
東新住建株式会社
■住宅業界のInnovation企業 分譲住宅・定期借地権付き住宅・アパート建築などを通して、土地活用から街づくりまで幅広く手がける総合住宅企業です。 ■技術職 業務内容 図面と現場をつなぎ、お客様の理想の住まいをカタチにする仕事です。 ※研修後に面談を実施。本人の希望や適性を総合的に判断したうえで下記いずれかの業務に配属となります。 ・施工管理(建物)： 着工から完工までの全工程を管理・監督する業務です。大工や専門職人、協力会社と連携しながら品質・工程・安全・コストに目を配り、理想の住まいをカタチにしていきます。 ・施工管理(造成)： 土地を“建築可能な状態”に整える業務です。準備段階から完成まで、宅地造成に関する一連のプロセスに関わる仕事です。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■2027年3月に学校を卒業予定の方 ※建築系学部学科対象 【募集背景】 [増員募集]
年収 320万〜380万円
愛知県
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ■原則転勤なし ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：1時間 ■研修期間中は9:00～18:00の勤務となります。 ■時間外労働：月平均30時間程度
東新住建株式会社
■住宅業界のInnovation企業 分譲住宅・定期借地権付き住宅・アパート建築などを通して、土地活用から街づくりまで幅広く手がける総合住宅企業です。 ■営業職 業務内容 お客様の想いに寄り添いながら、土地探しから戸建住宅の販売、さらには地主様への資産活用の提案まで行います。 ※研修後に面談を実施。本人の希望や適性を総合的に判断したうえで下記いずれかの業務に配属となります。 ・用地仕入営業: 住宅建設のための土地を仕入れる仕事です。不動産情報をもとに、土地の買付・価格交渉・契約を担当します。 ・戸建販売営業: 仕入れた土地に建てた建売住宅を販売します。接客や契約業務、引き渡しまでを担当します。 ・土地活用営業: 地主様の資産形成や土地の有効活用をサポートします。当社独自のメゾネット賃貸住宅の建築提案を行います。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■2027年3月に学校を卒業予定の方 ※全学部全学科対象 【募集背景】 [増員募集]
年収 350万〜400万円
愛知県
9:30〜18:30 ／ 【勤務地補足】 ■原則転勤はありませんが、県内での異動の可能性があります。 ※配属により半田市、岡崎市に配属される可能性がございます。 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：1時間 ■研修期間中は9:00～18:00の勤務となります。 ■時間外労働：月平均30時間程度
工藤電業株式会社
事業拡大に伴い、主に公共工事現場において、現場責任者の業務を行っていただきます。 施工計画書、安全関係書、自分で作成する書類の作成、CADによる図面作成、現場において施工状況に写真撮影など。 官公庁公共施設（7割）、大手ゼネコン発注の大型施設（3割）の電気設備工事の施工管理業務。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■主任技術者又は現場代理人としての施工経験 ■2級電気工事施工管理技士又は第一種電気工事士をお持ちの方 ■Excel、Word入力が可能な方。 【募集背景】 [増員募集]
年収 600万〜1000万円
千葉県
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ <補足> 基本的に現場に直行直帰となります。 ※勤務地の変更の範囲：各請負現場(事業所所在の限りではございません) 【勤務時間補足】 ■8：00～17：00（休憩10：00～10：30 12：00～13：00 15：00～15：30） ■実働7時間
工藤電業株式会社
事業拡大に伴い、主に公共工事現場において、現場責任者の業務を行っていただきます。 施工計画書、安全関係書、自分で作成する書類の作成、CADによる図面作成、現場において施工状況に写真撮影など。 官公庁公共施設（7割）、大手ゼネコン発注の大型施設（3割）の電気設備工事の施工管理業務。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■主任技術者又は現場代理人としての施工経験 ■2級電気工事施工管理技士又は第一種電気工事士をお持ちの方 ■Excel、Word入力が可能な方。 【募集背景】 [増員募集]
年収 600万〜1000万円
東京都
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ <補足> 基本的に現場に直行直帰となります。 ※勤務地の変更の範囲：各請負現場(事業所所在の限りではございません) 【勤務時間補足】 ■8：00～17：00（休憩10：00～10：30 12：00～13：00 15：00～15：30） ■実働7時間
工藤電業株式会社
事業拡大に伴い、主に公共工事現場において、現場責任者の業務を行っていただきます。 施工計画書、安全関係書、自分で作成する書類の作成、CADによる図面作成、現場において施工状況に写真撮影など。 官公庁公共施設（7割）、大手ゼネコン発注の大型施設（3割）の電気設備工事の施工管理業務。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■主任技術者又は現場代理人としての施工経験 ■2級電気工事施工管理技士又は第一種電気工事士をお持ちの方 ■Excel、Word入力が可能な方。 【募集背景】 [増員募集]
年収 600万〜1000万円
東京都
8:00〜17:00 ／ 夜間勤務: なし ／ <補足> 基本的に現場に直行直帰となります。 ※勤務地の変更の範囲：各請負現場(事業所所在の限りではございません) 【勤務時間補足】 ■8：00～17：00（休憩10：00～10：30 12：00～13：00 15：00～15：30） ■実働7時間
株式会社イーエス・ウォーターネット
■当社の技術営業職を求めています。 当社の主力製品は、 水流を制御する「バルブ」や水の圧力を制御する「制御弁」から農業用の「スプリンクラー」、 「ドリップチューブ」といわれる定流量散水機器などを中心にその他水を利用する製品で、 農業分野で培ったノウハウを活用し、環境、都市緑化、工業などの様々な分野で利用いただいており、 社会貢献性の高い仕事から達成感とやりがいを感じていただけます。 ■＜主な業務＞ ①国や地方自治体の期間などの公的機関の事業（新規事業や中長期的な更新事業）に参画。 ②民間のお客様へ当社製品の提案営業（既存代理店中心ですが、ご紹介等を通じて新規開拓も行っていただきます。） ③製品導入決定後の設置工事の立ち合い、アフターサービス（※工事は基本的に協力会社が実施いたします。） ■具体的には、国や地方自治体の機関などの公的機関の事業に参画し、複数年にかかる事業に携わることもあります。 また、企業や法人、農業生産法人、個人農家などの民間のお客様にはニーズに応じたご提案を行い、 お客様の課題解決を目指します。 そのため、継続的なコミュニケーションと技術的なサポートが重要となってきます。 技術的サポートは自社製品の開発から故障時のサポートを行っている技術部門がバックアップしますので、 相互に協力しながら案件獲得を進めていきます。 ■ご入社後の流れ 支店先輩との同行営業による研修、引継ぎやフォローを受けながら知識・経験を積み上げていただきます。 将来的には既存顧客への対応、紹介や人脈構築からの新規顧客開拓等もお任せしていく予定です。 ■業務の魅力 ・社会貢献性：提案導入により現場課題解決/効率化/生産性向上/省エネなどに繋がる業務で顧客から喜ばれ、 遣り甲斐を感じる事ができます。 ・安定した業績：官公庁から民間企業まで、多くの取引先があります。 ・キャリアアップ：幅広い業界とのお付き合いがあるため、自身の知見を広め、深めることができます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■自動車運転免許（AT限定可）※実際の運転に支障のない方 ■顧客折衝経験あり 【歓迎】 ■農畜産業/環境/工業分野などに興味がある方 ■課題解決型の提案営業、システム営業の経験者又は興味のある方 ■設備/電気など技能免許をお持ちの方、現場管理経験ある方 【募集背景】 [増員募集]
年収 429万〜531万円
鹿児島県
医療法人社団活寿会
ひざの痛みに悩む患者様からのお問い合わせに対応し、治療検討の第一歩となる「初診予約」までをサポートするお仕事です。 当法人は、変形性ひざ関節症に対する再生医療を提供する自由診療クリニックです。 患者様の多くは、長年ひざの痛みに悩み、「手術以外の選択肢はないのか」「この治療は自分に合うのか」「費用や通院はどうなるのか」といった不安を抱えてお問い合わせをくださいます。 電話コンシェルジュは、そうした患者様にとって最初の相談相手です。 単なる電話受付ではなく、患者様のお悩みや不安を丁寧に伺い、必要な情報をわかりやすくお伝えしながら、来院・診察への一歩を後押しします。 お顔が見えないお電話だからこそ、マニュアル通りの案内だけではなく、相手の状況やお気持ちを汲み取り、自分の言葉で寄り添う対応が求められます。 【具体的な業務内容】 ■お問い合わせ対応、カウンセリング対応 「どんな治療なのか」「費用はどのくらいか」「自分の症状でも相談できるのか」など、患者様からのお問い合わせに対応します。 ■初診予約の受付、日程調整 患者様の症状、既往歴、ご希望日程などを確認し、初診予約につなげます。 ■外部検査施設等との連携、予約調整 外部機関と連携し、検査日程の調整や予約手配を行います。 ■クリニックとの連携、確認 必要に応じて患者様の症状や既往歴、希望時間枠などをもとに、各クリニックと連携し、受け入れ可否や必要事項を確認します。 ■事務処理、情報入力 専用ツールに応対履歴、予約情報、離脱理由などを入力します。診療情報提供書の作成なども行います。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■基本的なPC入力ができる方（お電話で患者様のお話を伺いながら、応対内容をスムーズに入力できるレベルを想定しています。） ■相手の話を丁寧に聞き、会話をゴールまで導くことができる方 ■接客、販売、営業、カスタマーサポート、コールセンターなど、何らかの顧客対応経験をお持ちの方 ※医療業界の経験は不問です。 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 319万〜319万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■休憩：1時間 ■残業：少なめ（月平均10時間前後）
株式会社AESPER
キャリアアドバイザーとして求職者様の転職活動のサポートを行います。 DX/ITの最上流に関わるハイクラス人材のキャリアディベロップメントに貢献し、企業様の採用課題解決にも貢献できるポジションです。 ■求職者様に対する転職支援業務 ・中立的なキャリアカウンセリング ・ご相談者のご意向やキャリアに沿った採用ポジションのご提案 ・選考に向けた綿密な面接対策・アドバイス ・内定時の適切な条件交渉（入社時期や待遇面等） ・退職交渉から、入社前準備や入社までの期間の過ごし方のアドバイス等 ■マーケティング・企画業務 ・集客施策などのマーケティング活動、企画業務 ・スカウト媒体ごとのソーシング戦略策定、スカウトチーム連携推進 ・スカウトメール作成におけるコピーライティング ・LPサイトからの集客戦略、サイト運用 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 大卒 ※以下いずれかに該当 ■営業経験2年以上（業界不問） ■営業以外での顧客折衝経験2年以上 ※DX/IT/コンサル/先端テクノロジー領域への強い関心があれば、業界経験は問いません。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 450万〜1200万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間補足】 ■休憩：1時間 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ★残業は比較的少なめです。⽉平均11.5時間︕
年収 400万〜480万円
東京都
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】 9:30～18:30(実労働時間8時間、休憩1時間)
