14,530件の求人
158 / 727 ページ
株式会社ユーエムイーネッツ
大手企業との取引により、金融系・通信系の案件を数多く手がけている当社。あなたには、開発をメインにお任 せします。 クライアント先へ5名程度のチームで常駐するスタイルがほとんどですので、経験が浅い方もご安心 ください。 ＜お任せする案件例＞ ・ERPシステム導入 ・カスタマイズ・保守 (言語：VB.net) ・通信会社向けWEB管理システム (言語：Java) ・ISP会社向けWEB申込・照会システム (言語：Java,PHP) ・コールセンター業務支援システム (言語：PHP) ・公益財団法人向け寄付決済サイト構築 (言語：PHP,JavaScript) ・スマートホームIoTシステム開発 (言語：Java,PHP) ・動物健康診断サイド構築 (言語:PHP) ★自社開発または要件定義の案件が多数あります。 上記の案件例の「ERPシステム導入・カスタマイズ・保守」は自社開発。 それ以外は全て要件定義といった”上流 工程“から携わっている案件となります。 意見を出しながら開発できるエンジニアとしてモノづくりの面白さを 味わえる案件が多くあるのが魅力です。 ＜開発環境＞ 言語：Java、PHP、.net、C#、Python、Ruby 環境：Windows Linux Android(TM) iOS ※Android はGoogle Inc.の商標、または登録商標です。 ＜入社後は＞ 経験に応じて社内研修を行ないます。社内で受託開発を担当している先輩社員が交代で教育を担当するほか、社長が直接教えることもあります。 研修期間終了後の勤務地はクライアント先または本社となりますが、いずれの 場合も周りに経験豊富な先輩社員がいますので、分からないことはすぐに聞ける環境です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 学歴不問 ＜未経験者・第二新卒者歓迎＞ ■「IT業界で働いてみたい」「エンジニアデビューを飾ってみたい」という方、歓迎します。 ※職種・業種経験は不問。仕事で必要な知識は入社後に覚えれば大丈夫です。 【学歴】 IT専門卒であれば大卒でなくても応募可能 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 350万〜360万円
東京都
9:30〜18:00 ／ ■都内クライアント先／変形労働時間制（月平均160時間） ※勤務時間パターンは、クライアント先により異なります。 ■本社／9：30～18：00（実働7.5時間）
株式会社ユーエムイーネッツ
大手企業との取引により、金融系・通信系の案件を数多く手がけている当社。あなたには、開発をメインにお任 せします。 クライアント先へ5名程度のチームで常駐するスタイルがほとんどですので、経験が浅い方もご安心 ください。 ＜お任せする案件例＞ ・ERPシステム導入 ・カスタマイズ・保守 (言語：VB.net) ・通信会社向けWEB管理システム (言語：Java) ・ISP会社向けWEB申込・照会システム (言語：Java,PHP) ・コールセンター業務支援システム (言語：PHP) ・公益財団法人向け寄付決済サイト構築 (言語：PHP,JavaScript) ・スマートホームIoTシステム開発 (言語：Java,PHP) ・動物健康診断サイド構築 (言語:PHP) ★自社開発または要件定義の案件が多数あります。 上記の案件例の「ERPシステム導入・カスタマイズ・保守」は自社開発。 それ以外は全て要件定義といった”上流 工程“から携わっている案件となります。 意見を出しながら開発できるエンジニアとしてモノづくりの面白さを 味わえる案件が多くあるのが魅力です。 ＜開発環境＞ 言語：Java、PHP、.net、C#、Python、Ruby 環境：Windows Linux Android(TM) iOS ※Android はGoogle Inc.の商標、または登録商標です。 ＜入社後は＞ 経験に応じて社内研修を行ないます。社内で受託開発を担当している先輩社員が交代で教育を担当するほか、社長が直接教えることもあります。 研修期間終了後の勤務地はクライアント先または本社となりますが、いずれの 場合も周りに経験豊富な先輩社員がいますので、分からないことはすぐに聞ける環境です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 学歴不問 ＜未経験者・第二新卒者歓迎＞ ■「IT業界で働いてみたい」「エンジニアデビューを飾ってみたい」という方、歓迎します。 ※職種・業種経験は不問。仕事で必要な知識は入社後に覚えれば大丈夫です。 【学歴】 IT専門卒であれば大卒でなくても応募可能 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 350万〜360万円
東京都
株式会社ユーエムイーネッツ
大手企業との取引により、金融系・通信系の案件を数多く手がけている当社。あなたには、開発をメインにお任 せします。 クライアント先へ5名程度のチームで常駐するスタイルがほとんどですので、経験が浅い方もご安心 ください。 ＜お任せする案件例＞ ・ERPシステム導入 ・カスタマイズ・保守 (言語：VB.net) ・通信会社向けWEB管理システム (言語：Java) ・ISP会社向けWEB申込・照会システム (言語：Java,PHP) ・コールセンター業務支援システム (言語：PHP) ・公益財団法人向け寄付決済サイト構築 (言語：PHP,JavaScript) ・スマートホームIoTシステム開発 (言語：Java,PHP) ・動物健康診断サイド構築 (言語:PHP) ★自社開発または要件定義の案件が多数あります。 上記の案件例の「ERPシステム導入・カスタマイズ・保守」は自社開発。 それ以外は全て要件定義といった”上流 工程“から携わっている案件となります。 意見を出しながら開発できるエンジニアとしてモノづくりの面白さを 味わえる案件が多くあるのが魅力です。 ＜開発環境＞ 言語：Java、PHP、.net、C#、Python、Ruby 環境：Windows Linux Android(TM) iOS ※Android はGoogle Inc.の商標、または登録商標です。 ＜入社後は＞ 経験に応じて社内研修を行ないます。社内で受託開発を担当している先輩社員が交代で教育を担当するほか、社長が直接教えることもあります。 研修期間終了後の勤務地はクライアント先または本社となりますが、いずれの 場合も周りに経験豊富な先輩社員がいますので、分からないことはすぐに聞ける環境です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 学歴不問 ＜未経験者・第二新卒者歓迎＞ ■「IT業界で働いてみたい」「エンジニアデビューを飾ってみたい」という方、歓迎します。 ※職種・業種経験は不問。仕事で必要な知識は入社後に覚えれば大丈夫です。 【学歴】 IT専門卒であれば大卒でなくても応募可能 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 350万〜360万円
東京都
株式会社ヘルスベイシス・コンストラクション
＼ ExcelやWord・各種ITツールを使ったPC業務がメインです！／ ★プロジェクトを円滑に進める管理・アシスタントのお仕事です！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 未経験OK！特別なスキル・知識は必要ありません！ ＜お仕事内容例＞ ◇ データ入力・管理 ◇ プロジェクトの進捗・スケジュール管理 ◇ 資料作成、関係先とのオンライン連携 PCスキルに不安がある方もOK！Excel/Wordも研修あり！ ゆくゆくは在宅・リモートワークも可能です！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【入社後の流れ】 ◆1ヶ月目：IT・PCツール研修／ビジネス基礎研修 ◆2～5ヶ月目：資料作成・データ管理／プロジェクト進行サポート ◆6～12ヶ月目：プロジェクトの管理／関係先との調整・改善提案 ◯ スキル習得で給与UP！20代でリーダー・管理職も目指せます！ ◯ 先輩社員が手厚くフォロー！ほとんどが未経験スタート！ ◯ 社会インフラ×ITの領域で、ゆくゆくは親会社（IT企業）のDX・エンジニアへの挑戦も可能！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 職種未経験OK 【応募時必須条件】 1,年齢：39歳まで 2以下のエリアに通勤可能な方 【主な勤務地（プロジェクト先）】 東京、埼玉、千葉、神奈川の各案件 【募集背景】 [増員募集]
年収 370万〜910万円
千葉県
8:00〜17:00 ／ 【本社所在地】 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー 12F 【勤務地補足】 ■車・自転車通勤OK！ ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ※プロジェクトにより勤務時間が変動するケースがあります。 ■平均残業時間：月15時間程度（全体の平均となります）
株式会社ヘルスベイシス・コンストラクション
＼ ExcelやWord・各種ITツールを使ったPC業務がメインです！／ ★プロジェクトを円滑に進める管理・アシスタントのお仕事です！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 未経験OK！特別なスキル・知識は必要ありません！ ＜お仕事内容例＞ ◇ データ入力・管理 ◇ プロジェクトの進捗・スケジュール管理 ◇ 資料作成、関係先とのオンライン連携 PCスキルに不安がある方もOK！Excel/Wordも研修あり！ ゆくゆくは在宅・リモートワークも可能です！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【入社後の流れ】 ◆1ヶ月目：IT・PCツール研修／ビジネス基礎研修 ◆2～5ヶ月目：資料作成・データ管理／プロジェクト進行サポート ◆6～12ヶ月目：プロジェクトの管理／関係先との調整・改善提案 ◯ スキル習得で給与UP！20代でリーダー・管理職も目指せます！ ◯ 先輩社員が手厚くフォロー！ほとんどが未経験スタート！ ◯ 社会インフラ×ITの領域で、ゆくゆくは親会社（IT企業）のDX・エンジニアへの挑戦も可能！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 職種未経験OK 【応募時必須条件】 1,年齢：39歳まで 2以下のエリアに通勤可能な方 【主な勤務地（プロジェクト先）】 東京、埼玉、千葉、神奈川の各案件 【募集背景】 [増員募集]
年収 370万〜910万円
埼玉県
8:00〜17:00 ／ 【本社所在地】 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー 12F 【勤務地補足】 ■車・自転車通勤OK！ ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ※プロジェクトにより勤務時間が変動するケースがあります。 ■平均残業時間：月15時間程度（全体の平均となります）
株式会社ヘルスベイシス・コンストラクション
＼ ExcelやWord・各種ITツールを使ったPC業務がメインです！／ ★プロジェクトを円滑に進める管理・アシスタントのお仕事です！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 未経験OK！特別なスキル・知識は必要ありません！ ＜お仕事内容例＞ ◇ データ入力・管理 ◇ プロジェクトの進捗・スケジュール管理 ◇ 資料作成、関係先とのオンライン連携 PCスキルに不安がある方もOK！Excel/Wordも研修あり！ ゆくゆくは在宅・リモートワークも可能です！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【入社後の流れ】 ◆1ヶ月目：IT・PCツール研修／ビジネス基礎研修 ◆2～5ヶ月目：資料作成・データ管理／プロジェクト進行サポート ◆6～12ヶ月目：プロジェクトの管理／関係先との調整・改善提案 ◯ スキル習得で給与UP！20代でリーダー・管理職も目指せます！ ◯ 先輩社員が手厚くフォロー！ほとんどが未経験スタート！ ◯ 社会インフラ×ITの領域で、ゆくゆくは親会社（IT企業）のDX・エンジニアへの挑戦も可能！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 職種未経験OK 【応募時必須条件】 1,年齢：39歳まで 2以下のエリアに通勤可能な方 【主な勤務地（プロジェクト先）】 東京、埼玉、千葉、神奈川の各案件 【募集背景】 [増員募集]
年収 370万〜910万円
神奈川県
8:00〜17:00 ／ 【本社所在地】 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー 12F 【勤務地補足】 ■車・自転車通勤OK！ ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ※プロジェクトにより勤務時間が変動するケースがあります。 ■平均残業時間：月15時間程度（全体の平均となります）
株式会社ヘルスベイシス・コンストラクション
＼ ExcelやWord・各種ITツールを使ったPC業務がメインです！／ ★プロジェクトを円滑に進める管理・アシスタントのお仕事です！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 未経験OK！特別なスキル・知識は必要ありません！ ＜お仕事内容例＞ ◇ データ入力・管理 ◇ プロジェクトの進捗・スケジュール管理 ◇ 資料作成、関係先とのオンライン連携 PCスキルに不安がある方もOK！Excel/Wordも研修あり！ ゆくゆくは在宅・リモートワークも可能です！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【入社後の流れ】 ◆1ヶ月目：IT・PCツール研修／ビジネス基礎研修 ◆2～5ヶ月目：資料作成・データ管理／プロジェクト進行サポート ◆6～12ヶ月目：プロジェクトの管理／関係先との調整・改善提案 ◯ スキル習得で給与UP！20代でリーダー・管理職も目指せます！ ◯ 先輩社員が手厚くフォロー！ほとんどが未経験スタート！ ◯ 社会インフラ×ITの領域で、ゆくゆくは親会社（IT企業）のDX・エンジニアへの挑戦も可能！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 職種未経験OK 【応募時必須条件】 1,年齢：39歳まで 2以下のエリアに通勤可能な方 【主な勤務地（プロジェクト先）】 東京、埼玉、千葉、神奈川の各案件 【募集背景】 [増員募集]
年収 370万〜910万円
東京都
8:00〜17:00 ／ 【本社所在地】 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー 12F 【勤務地補足】 ■車・自転車通勤OK！ ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ※プロジェクトにより勤務時間が変動するケースがあります。 ■平均残業時間：月15時間程度（全体の平均となります）
リベラルソリューション株式会社
【仕事内容】 当社で設備を導入いただいたお客様宅を訪問し、定期点検やメンテナンスを担当していただきます。 営業活動ではなく、既存のお客様へのフォローが中心となるため、お客様との信頼関係を築くことが重要なお仕事です 【具体的な業務例】 ■住宅設備（太陽光・蓄電池など）の定期点検 ■設備の簡単なメンテナンス ■お客様からのお困りごとのヒアリング ■修理が必要な場合のご案内、専門部署・専門メーカーへの引き継ぎ ■点検結果の報告書作成 ※飛び込み営業・新規開拓はありません。 ※未経験の方でも研修・OJTで基礎から学べます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ◆必須資格者： ・普通自動車免許 ※AT限定可 ◆歓迎条件： ・電気工事士の資格をお持ちの方 ・接客・販売など顧客対応経験 ・未経験から「一生モノのスキル」を身につけたい意欲をお持ちの方 ※副業は禁止しております。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 420万〜640万円
東京都
9:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【就業時間】 09:00～19:00 ■所定労働時間 08時間00分 休憩120分 ■残業 有 平均残業時間：30時間
レカム株式会社
## 企業のオフィス環境を支えるフィールドエンジニア 企業で使用されるIT・通信機器やセキュリティ機器、環境関連設備の設置・メンテナンスを担当します。 扱うのは、複合機やビジネスフォン、ネットワーク機器、サーバー、防犯カメラ、LED照明など、企業の業務を支えるさまざまな機器です。 機器を設置して終わりではありません。導入後もお客様が安心して利用できるよう、定期的なメンテナンスやトラブル対応を行います。 「機器が使えるようになった」 「すぐに対応してもらえて助かった」 お客様から直接感謝の言葉をいただける、手応えのある仕事です。 ## 具体的な仕事内容 企業や店舗などのお客様先を訪問し、機器の設置、設定、保守、障害対応を行います。 ・複合機、ビジネスフォンの設置・設定 ・ネットワーク機器、Wi-Fi環境の構築 ・サーバー、UTMなどのセキュリティ機器の設置・保守 ・防犯カメラの設置・メンテナンス ・LED照明、エアコンなどの環境関連設備の設置・保守 ・機器の故障や通信トラブルへの対応 ・導入後の操作説明、アフターフォロー ・お客様から伺った課題や要望の営業担当への共有 お客様先での対応を通じて、追加のご要望やお困りごとを伺うこともあります。 その内容を営業担当へ共有し、より良いオフィス環境づくりにつなげることも、技術職の大切な役割です。 ## 1日の仕事のイメージ 1日の訪問件数は、平均3～4件程度です。 訪問先へは、基本的に社用車で移動します。案件によっては直行も可能です。 障害対応やメンテナンスは1名で訪問することが多く、機器の設置工事は2～3名のチームで行います。 入社後すぐにすべてを一人で担当することはありません。まずは先輩社員に同行し、工具の使い方、機器の名称、設置方法、お客様対応などを一つずつ学びます。 ## 未経験から技術を身につけられます 入社時点で、ITや通信機器に関する専門知識は必要ありません。 入社後は、現場でのOJTを中心に、基礎から業務を学びます。 ・通信、ネットワークに関する基礎知識 ・取扱機器の商品知識 ・工具の使い方、配線、設置方法 ・故障やトラブルの確認方法 ・お客様先での対応方法 配属先の先輩社員が直接指導するため、分からないことを確認しながら、段階的に仕事の幅を広げられます。 電気工事士、工事担任者、ITパスポートなど、業務に関連する資格の取得にも挑戦できます。 ## 働きやすい就業環境 対応は日中が中心で、夜勤や休日出勤はほとんどありません。 ・残業は月20時間程度 ・夜勤はほぼなし ・休日出勤は年に数回程度 ・休日出勤が発生した場合は代休を取得 ・担当エリア外への出張は多くても年1回程度 ・基本的に社用車で移動 ・設置工事は複数名で対応 生活リズムを大きく崩すことなく、技術職として長く働きやすい環境です。 ## この仕事の魅力 ### 未経験から専門技術を身につけられる 複合機、電話、ネットワーク、サーバー、セキュリティ、電気設備など、幅広い機器を扱います。 一つの分野に限定されず、企業のIT・通信環境に関する幅広い知識と技術を身につけられます。 ### お客様から直接感謝される 機器の故障や通信トラブルは、お客様の業務に直接影響します。 困っているお客様のもとへ訪問し、問題を解決するため、「ありがとう」「助かりました」と直接声をかけていただける仕事です。 ### 技術だけでなく、顧客対応力も身につく 単に機器を設置・修理するだけではなく、お客様の状況を確認し、分かりやすく説明することも重要です。 技術力に加えて、状況を整理する力、相手に伝える力、信頼関係を築く力も高められます。 ### 幅広いキャリアを目指せる 経験を積んだ後は、技術職として専門性を高めるだけでなく、チームをまとめるマネジメント職を目指すこともできます。 また、本人の適性や希望に応じて、営業、管理、サポートなど、別職種へのキャリアチェンジも可能です。 ## S＆S事業部について S＆S事業部は、情報通信機器やOA機器の設置工事、保守・サポートを担当する部門です。 オフィスの移転に伴う配線や電気工事、原状回復などにも対応し、機器の導入から設置、保守までをワンストップで提供しています。 お客様の業務を止めず、安心して仕事ができる環境を技術面から支えています。 ## このような方に向いています ・未経験から技術を身につけたい方 ・機械やIT機器に興味がある方 ・工具を使うことや、手を動かす仕事が好きな方 ・人の役に立ち、直接感謝される仕事がしたい方 ・お客様に丁寧で誠実な対応ができる方 ・一人で行動する仕事と、チームで進める仕事の両方に取り組みたい方 ・安定した生活リズムで、長く技術職として働きたい方 ITや通信業界の経験は問いません。 普通自動車運転免許をお持ちで、新しい知識や技術を前向きに学べる方を歓迎します。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須要件】 ・普通自動車免許所持(AT限定可) ・社内外に対するコミュニケーション能力 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
株式会社神田キャリア
■【社会に早く出た分だけ強い】中卒・高卒のあなたへ 早くから社会に出て働いてきた経験は、あなたにしかない強みです。 当社では、学歴よりもこれまでの経験や人柄、そして「これからどうなりたいか」を大切にしています。 「変わりたい」「挑戦したい」という気持ちを、神田キャリアは応援しています。 ■仕事内容 日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社になる。 その想いを胸に、私たちは福祉業界の採用課題に本気で向き合っています。 “求職者の価値を見出し一番の伴走者になる”――それが神田キャリアの使命です。 神田キャリアは、障がい福祉領域に特化した人材紹介企業です。 “横流しの紹介”は一切行わず、求職者と法人の本質を見極め、双方が納得して前に進める紹介を徹底しています。 表面的なマッチングではなく、本質的な支援を追求できる仕事です。 ■求職者対応（Web面談／1日平均1〜2件） 条件を聞くだけでなく、「求職者の希望の本質を見極め、伴走する」ことがミッションです。 ・ 転職背景や将来像の深掘り ・ 求職者の価値観・志向に合った求人提案 ・ 書類添削・面接対策 ・ 内定獲得後のフォロー／入職後の定着支援 扱うのは、児童発達支援管理責任者・保育士・児童指導員など、 福祉資格を持つプロフェッショナル。 一人ひとりの人生に向き合い、「この転職で人生が変わった」と実感できる支援を行います。 ■法人対応（福祉施設／児童支援領域） 施設への対応も、単なる営業ではありません。 採用パートナーとして、課題そのものに向き合います。 ・ 採用課題のヒアリング・方針整理 ・ 適切な人材提案・マッチング支援 ・ 自社サイト「療育biz」への求人掲載管理 ・ 面接設定・条件交渉・内定後フォロー 求職者・法人の双方に長く信頼される「質の高い紹介」を目指し、 数字よりも“採用の成功と定着”を大切にしています。 ■新規開拓（未契約法人へのアプローチ） 神田キャリアでは、既存の契約法人様だけでなく、 新規開拓（未契約法人）にも取り組んでいます。 既存求人だけで提案を完結させるのではなく、 求職者の希望条件に合わせて、未契約法人や新規オープニング施設へも積極的にアプローチします。 無理に既存求人へ当て込むことはせず、常に求職者にとって最適な選択肢を提案します。 ■働き方・スタイル ・ 面談・商談はすべてオフィスからWeb対応（面接同行は基本的になし） ・ チーム全員で目標・情報を共有しながら進行 ■入社後の研修・成長環境 ・ 入社1ヶ月間の実践研修（ロールプレイ・OJT・キャリアシート作成） ・ アシスタント業務からスタートし、徐々に担当範囲を拡大 ・ 入社1年での役職登用実績あり ■教育体制 入社後は、実務を通じて成長できる伴走型教育体制を整えています。 上長が近い距離でサポートしながら、日々の業務の中でスキル習得・課題解決を行っていくため、 未経験の方でも安心して業務に取り組める環境です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 社会人経験のある方 基本的なPCスキルのある方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 448万〜800万円
株式会社irodas
■仕事内容 新卒領域のキャリアアドバイザーとして、就活生のキャリア選択のサポートをする仕事です。 「どんな人生を送りたいか」「人としてどうありたいか」という理想を明確化した上で、 その実現のための人生設計・キャリア設計に伴走していただきます。 部署として掲げているミッションは「人材業界で、最もCustomer Firstな在り方で売上を作るCA組織になり、業界スタンダードをぶち壊すこと」。 これまでの利己的で企業都合な人材業界のあり方をアップデートするべく、日々、学生と向き合っています。 ■業務内容 ・キャリアアドバイザー業務 担当する求職者（就活生）に対する就活相談・企業紹介を通じてキャリア選択のサポートをしていきます。 学生の潜在的なニーズを引き出し、人生の意義や目的を明確にした上で、キャリアを通じて実現する手段を提案していきます。 ※具体的には… ■求職者（就活生）との面談（就活状況・自己分析・就活生の人生やキャリアの深掘り・適性の把握） ■クライアント企業の求人紹介 ■選考対策サポート ■就職後のフォロー 初回の面談にて、就活生が理想とする人生観や仕事観を明確にした上で、その後のサポートを行っていきます。 学生が本当に理想とするキャリアの実現に向けたサポートが可能です。 いい会社を見つけることがゴールではなく“いい人生に出逢うこと”を目的としたサポートを行っているサービスです。 ・マネジメント業務 将来的には、プレイングマネージャーとして複数名のマネジメントを行うことを想定しております。 メンバーからエルダーまでの昇格スピードは平均1〜2年と、早期からキャリアアップできる環境です。 ※キャリアステップ メンバー→エルダー（2〜3名のマネジメント）→リーダー（7〜8名のマネジメント） 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 いずれかのご経験をお持ちの方 ■営業経験：経験年数問わない ■接客・販売経験（ウェディングプランナーなど）：経験年数問わない 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 450万〜550万円
福岡県
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 所定労働時間：8時間0分 休憩時間：60分
株式会社旅人
【仕事内容】 大手百貨店から委託を受けた専任チームとして、百貨店で働く従業員様（テナントスタッフ・百貨店職員）を支える業務です。 操作・運用問合せ対応： レジの開局・閉局操作や、日々の運用に関する質問への回答。 障害・故障受付： レジ本体、自動釣銭機、スキャナー（ハンド・縦型）、キャッシュレス端末などの機器トラブルの受付。 連携業務： 現場での修理が必要な場合、常駐している保守チームへ対応を依頼します。 事務作業： 専用ツールへの引き継ぎ内容入力や、メール対応（Outlook）、勤怠管理などの付随業務も発生します☆ 〈入社後の流れ〉 ▼座学でシステムに関する研修（8～10日間） 3日間ほどかけてPCやシステムネットワークに関する基礎などを自社で学習。 さらにビジネス電話に特化した基礎研修（3日間）も実施。 外部のビジネス研修を受講し、自習を行なうこともできます。 ▼先輩社員によるOJT（入社3ヶ月目まで） 実際に対応している電話を横で聞きながら学び、まずは簡単なお問い合わせから対応をします。 ▼入社後3ヶ月～半年で一人での対応にチャレンジ 先輩が隣でフォローしますので、ご安心ください。1年ほどでのひとり立ちが目標です。 ※業務内容の変更の範囲：なし 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ＜以下のすべてを満たす方＞ ・基本的なビジネスマナーを身につけている方 ・基本的なコミュニケーションを取れる方 ・テクニカルサポート職を明確に希望されている方 ・ホスピタリティのある方 【募集背景】 [増員募集, 欠員募集]
年収 285万〜308万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ※勤務地の変更の範囲：なし ＜勤務時間補足＞ ■基本シフトパターン 1、09:00~18:00 2、10:00~19:00 3、12:00~21:00 4、09:00~19:00 5、10:00~21:00 6、09:00~21:00 （所定労働時間8時間、休憩1時間）
株式会社ラストデータ
【地方出身の営業経験者、大歓迎です！】 「東京で挑戦したい」「地元を離れてキャリアをリセットしたい」 そんな気持ちを持って上京を考えているあなたへ、ご応募をお待ちしています。 実は、当社代表の谷川自身も、地方出身のたたき上げ。 特別なコネも、華やかな経歴も持たずに上京し、自分の実力だけで道を切り開いてきました。 だからこそ、「地元を出て挑戦したい」という気持ちの強さが、どれだけ大きな武器になるかを誰よりも知っています。 【学歴や経歴よりも、「本気でやりきる覚悟」を持った人を、当社は求めています。】 【業務概要】 現在、株式会社ラストデータでは、ITエンジニアに特化した人材紹介や法人向けSaaSなど、 多角的に事業を展開しています。 例えば、人材紹介事業についてはITエンジニア特化のキャリアアドバイザー、企業様向けのリクルーティングアドバイザーなど。まずは事業の現状を知っていただいた上で、最適なポジションをお任せします！ ＊営業活動を通じて売上を作り、1〜2年後には責任者として、組織の拡大と制度設計、 マネジメントを行っていただけるキャリアパスとなります。 【業務内容】 ※「どの領域でプロを目指したいか」を重視し、あなたの適性や目標に合わせて柔軟に役割を決定します。 ・法人向けSaaS・人材育成ソリューションの提案 自社開発のSaaSプロダクトや育成サービスの提案を通じ、企業の経営課題解決に携わって頂きます。 ・戦略的マッチング（CA / RA） 求職者様（個人）と企業（法人）の両面を担当。双方の間に立ち、人生の転機と企業の成長をプロデュースするポジションです。 ・新規事業の立ち上げ・仕組みづくり 営業現場で得た生のインサイトを、プロダクトの改善や広告戦略へ即座にフィードバック。1→10フェーズの組織ルール作りにも直接関われる、高井裁量権を得られる環境です。 ★重要：あなたの「最強の武器」を一緒に見つけます 特定の職種に固定せず、まずはあなたのポテンシャルを最大化させる配置を検討します。 「選考の中でご希望を伺いながら、適したポジションで進めさせていただきます」。 SaaS営業を極めるもよし、両面型CAとして突き進むもよし。あなたに最適なキャリアを共に設計しましょう。 【業務のやりがい】 1.０→１を体験し、希少価値の高いビジネスパーソンとして急成長ができる環境 ・現在は30名規模の会社ですが、2026年度は100名の採用計画を掲げ、急拡大する予定です。 ・これから急拡大する組織で、チーム作りやルール作りなど、トップのビジネスパーソンとして必要なスキルが身に付く。 ・代表直下、経営に近いポジションで業務を行うことで、経営視点が身に付く。 2.チャレンジングな環境 今までも下記のようなプロジェクトを小数精鋭で進めてきました。 ・転職市場の慢性課題を解決するためのアプリ開発プロジェクト ・自社オウンドメディアを立ち上げプロジェクト。1年間で約400記事を出稿し、月間100万PVを達成 etc.. 3.ともに高みを目指すメンバー ・現メンバーは起業を目指すメンバーも在籍。当たり前の基準や視座の高い環境。 ・事業の成功には、人間力が重要。 負けず嫌い、努力を惜しまない、素直で気遣いのできるメンバーのみを採用しています！ 【サポート体制】 OJT形式で、マナー講習やIT業界の知識、求職者との接し方などを適宜学ぶことができます。 【業務内容の変更範囲】 業務内容は、会社が定める業務範囲内で変更となる可能性があります。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 * 社会人経験 1年以上 * スピード感のある成長を目指せる方 * 粘り強く取り組める方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, 新規部署立ち上げ, その他]
年収 300万〜420万円
株式会社ラストデータ
■業務概要■ 女性エンジニアのキャリア支援に特化した新規事業プロジェクトの創設メンバーを募集します！ IT業界において、エンジニアとして働く女性の比率はいまだ低い水準にあります。ロールモデルの少なさや、キャリアを相談できる相手の不在が、その一因だと言われています。 だからこそ私たちは、女性エンジニアの転職・キャリア支援に特化することで、一人ひとりが自分らしいキャリアを築ける社会を目指し、この新規事業プロジェクトを立ち上げます。 今回募集するのは、創設期の立ち上げメンバーの一人として、このプロジェクトに携わっていただける方です。 事業の土台をともに作っていただき、まずはご自身で営業活動を行い事業の売上基盤を築いていただきます。1〜2年後には責任者として、組織拡大・制度設計・マネジメントを担っていただくポジションです。 女性エンジニアの候補者一人ひとりと向き合い、経験やスキル、希望を丁寧にヒアリングしながら、最適なキャリアパスをともに描いていく、やりがいの大きな仕事です。 あわせて、企業様側の窓口となるリクルーティングアドバイザーとして、採用ニーズのヒアリングやご提案も担当していただきます。 ■業務詳細■ ・女性エンジニアの集客、キャリア面談、キャリア支援 ・採用広告の運用 ・企業様と候補者様のマッチング ・プロジェクトの企画・運用(サービス設計、集客施策の立案、業務フローの構築など) ・事業運営に関わる意思決定(予算管理、KPI設計、外部パートナーとの折衝など) ・将来的な組織拡大に向けた、採用・マネジメント業務 ■業務のやりがい■ 1.頑張った分だけ、青天井で稼げる環境 ・インセンティブ制度は、本人の頑張り次第でどこまでも上を目指せる設計。営業成績がそのまま報酬に直結します。 ・現在は30名規模の会社ですが、2026年度は100名の採用計画を掲げ、急拡大する予定です。 ・年齢や経験年数に関係なく、成果を出せば裁量も報酬もどんどん広がる環境。 ・これから急拡大する組織で、チーム作りやルール作りなど、トップのビジネスパーソンとして必要なスキルが若いうちから身に付く。 ・代表直下、経営に近いポジションで業務を行うことで、経営視点が身に付く。 2.チャレンジングな環境 今までも下記のようなプロジェクトを少数精鋭で進めてきました。 ・転職市場の慢性課題を解決するためのアプリ開発プロジェクト ・大学教授監修のもと、これまでにないAI開発を行うプロジェクト ・自社オウンドメディアを立ち上げプロジェクト。1年間で約400記事を出稿し、月間100万PVを達成 etc.. 3.ともに高みを目指すメンバー ・一緒に働くメンバーは、大手外資や大手企業での事業推進経験のあるメンバーなど、スペシャリストが多く在籍 ・起業を目指すメンバーが多く在籍し、当たり前の基準や視座の高い環境 ・事業の成功には、人間力が重要。負けず嫌い、努力を惜しまない、素直で気遣いのできるメンバーのみを採用しています。 ・過去には、当社の独立支援を受けて実際に独立していったメンバーもいます。それくらい熱量と意欲の高いメンバーが集まっているのが、当社の特徴です。将来的に独立を目指す方も、まずは営業で成果を出し、裁量を広げていくことでその道を後押しできます。 独立に必要なのは、支援制度だけではありません。売上をゼロからつくる力、事業を仕組み化する力、人を巻き込みマネジメントする力——そのすべてを、このポジションでは一通り経験できます。 営業活動で、自分の力で売上をつくる経験 サービス設計や集客施策など、事業を「企画」する経験 予算管理やKPI設計など、事業を「数字で動かす」経験 組織拡大に伴う採用・マネジメントの経験 つまりこのポジションは、将来の独立に必要な要素を、実践の中で先取りできる場所です。 独立を目指す方、将来起業を目指したい方も、ぜひ歓迎します。 ■サポート体制■ OJT形式で、マナー講習やIT業界の知識、求職者との接し方などを適宜学ぶことができます。未経験からでも、頑張り次第で青天井に稼いでいける環境です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 * 社会人経験 1年以上 * スピード感のある成長を目指せる方 * 粘り強く取り組める方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, 新規部署立ち上げ, その他]
年収 300万〜420万円
株式会社アルプスケアハート
訪問介護事業所の運営・労務管理 【具体的には】 ・訪問介護計画書の作成・見直し ・ご利用者さま、ご家族への説明および相談対応 ・訪問介護員の指導・育成、サービス同行 ・サービス内容、スケジュールの調整 ・関係機関（ケアマネージャー等）との連絡・調整 ・サービス品質の管理および記録業務 ・介護事業に付随する営業活動 など ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■介護福祉士 【募集背景】 [増員募集]
年収 420万〜447万円
神奈川県
8:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ■自転車通勤可 ■車通勤不可 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■休憩60分
株式会社アルプスケアハート
・ご利用者様のご自宅を訪問し、身体介護・生活援助の提供を行います。 ・未経験・経験が浅い方にはベテランヘルパーが同行・指導します。 ・神奈川および東京都南部事業所のあるエリア（相模原・横浜・川崎・八王子・多摩・町田）で活動します。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■介護職員初任者研修修了者またはホームヘルパー2級以上 【募集背景】 [増員募集]
年収 313万〜390万円
神奈川県
8:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■実働8時間（シフト制）
株式会社リベロ
◎課長候補としてのメンバーマネジメント（目標設定と計画策定／進捗・タスク管理／人材育成とフィードバック／モチベーション・メンタル管理／業務プロセスの最適化）に加え、適性やご希望を鑑みた上で、以下いずれかの業務をお任せします。 【社宅ラクっとNAVI：法人営業・新規開拓】 ■潜在課題（社宅業務の手間、コスト過多など）の聞き出しとヒアリング ■課題に応じたコスト削減シミュレーションや業務効率化提案書の作成、プレゼンテーション ■受注後のスムーズな利用開始に向けた導入支援（初期サポート） ■専用データベース（SFA/CRM等）による交渉プロセス管理、提案ナレッジの共有 【社宅ラクっとNAVI：法人営業・既存フォロー】 ■定期訪問・オンラインミーティングを通じた「頼れる相談役」としての関係深化 ■顧客の転居タイミング・社宅制度把握に基づくアカウントプランニング・改善提案 ■未導入サービス・追加オプションのクロスセル提案、解約率抑制（リテンション） ■データ分析・レビューに基づく顧客成果（業務軽減・コスト削減）への伴走サポート 【新生活ラクっとNAVI：法人営業】 ■商談・定期ミーティングを通じた「パートナー企業」としての関係深化 ■送客数の進捗管理やフィードバック、改善提案 ■サービス導入に伴うお問合せ対応やトラブルシューティング ■専用データベース（SFA/CRM等）による交渉プロセス管理、提案ナレッジの共有 【HAKOPLA（ハコプラ）：法人営業＆サービス企画・開発】 ■HAKOPLAの新規サービス立案・開発・パートナー開拓・営業活動 ■全国150社以上が参画するプラットフォームの各種サービス運営・改善 ■「引越業界の未来をつくる会」定例協議会イベント（年3回）および理事会（月1回）の運営 ■引越し関連サービスを用いたWEB集客・OEM・新生活サービスの企画・開発、販促物作成 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須経験】 ■何らかの顧客折衝経験5年以上（営業・販売・カスタマーサクセス等） ■主任/リーダー以上でのプレイングマネージャー経験2年以上 【必須スキル】 ■Microsoft Word・Excel・PowerPointを駆使した提案書作成、数値・KPI管理スキル ■データや数値に基づいた論理的提案・業務改善スキル 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 600万〜900万円
東京都
キャリアリンクファクトリー株式会社
◇会社の「おかね」を管理し、経営の中枢に携わる重要ポジション！外国人社員も多いため、グローバルな環境です。 ◇年間休日123日、有休消化率は80％以上 ◇はたらきかた大改革中★ ■業務内容 〇経費支払、計上業務、小口現金管理 〇売掛金入出金管理、伝票仕分、固定資産台帳管理 〇月次処理、年次処理 など ※ご経験やスキルに応じ、できることから徐々に業務をお任せいたします。 ※オフィスでは多様な言語が飛び交いますが、公用語は日本語です！ ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 〇経理業務経験3年以上 〇Excelスキル（SUMIF、VLOOK、ピボットテーブル程度） 〇日商簿記３級以上（全経簿記などはご相談ください。） 【募集背景】 [増員募集]
年収 390万〜420万円
兵庫県
9:00〜18:00 ／ ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：60分 ■時間外労働：あり ■想定残業時間：20～30時間 ※月末月初の繁忙期等は休日出勤の可能性があるが、月内で必ず振替休日取得必須 ※勤務地の変更範囲：会社の定める事業所
キャリアリンクファクトリー株式会社
◇社員の給与や勤怠を管理する重要ポジション！外国人社員も多いため、グローバルな環境です。 ◇年間休日123日、有休消化率は80％以上 ◇はたらきかた大改革中★ ■業務内容 〇勤怠や給与等、総務・労務に関わる全般的な業務・業務補佐 ※社員勤怠確認、給与計算、社内問い合わせ対応、年末調整対応など ※問い合わせ内容は社保、給与計算、年末調整に関わるものが多いです。 ※社会保険は外部の社労士と相談可能です。 ※製造業がクリスマス・お正月に向けて忙しくなるため繁忙になる傾向があります。 ◇オフィスでは多様な言語が飛び交いますが、公用語は日本語です！ ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 〇勤怠、給与（年末調整、給与支払報告書を含む）、社会保険、雇用保険、労働保険の一通りを理解して、一人で業務を遂行できるレベル ※離職票、育児休業給付金関係は顧問社労士に依頼するため、書類作成のスキルは不要、内容は理解できていること ※労災関係書類の作成なし 【募集背景】 [増員募集]
年収 390万〜420万円
兵庫県
9:00〜18:00 ／ ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：60分 ■時間外労働：あり ■想定残業時間：20～30時間 ※月末月初の繁忙期等は休日出勤の可能性があるが、月内で必ず振替休日取得必須 ※勤務地の変更範囲：会社の定める事業所
SocioFuture WIT株式会社
【業務概要】 派遣スタッフの雇用・労務管理、就業フォローを中心に、クライアント企業への対応や既存顧客との関係構築を担当いただきます。 スタッフと企業双方に寄り添い、人材を通じた課題解決やサービス品質向上に貢献するポジションです。 【業務内容】 ・派遣スタッフの雇用管理、労務管理、就業フォロー ・スタッフとの定期面談、キャリア相談、課題解決支援 ・クライアント企業への対応、ニーズヒアリング ・既存顧客との関係構築、深耕営業 ・社内関係部署との調整、連携業務 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・社会人経験2年以上（基本的なビジネスマナー、名刺交換、電話対応は必須） ・PCスキル（Excel、Word等） ・営業、販売経験など対人関係の業務経験 【歓迎要件】 ・人材ビジネス業界（派遣業界）での経験があれば尚可 ・コールセンター／事務センター等でのスタッフ管理経験 ・バイトリーダー等 【求める人物像】 ・関係者（スタッフ、クライアント）と円滑に調整・連携できるコミュニケ－ション力のある方 【募集背景】 [欠員募集]
年収 360万〜450万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし
年収 390万〜430万円
岩手県
8:30〜17:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務時間】 ・制度：事業場外みなし労働時間制（事業場内での労働あり） ・みなし労働時間：1日 8時間 ・標準勤務時間帯：8:30～17:30（休憩60分）
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ ■勤務時間 ・所定労働時間：1日8時間（休憩60分） ■職場環境 2025年2月に移転したばかりの最新オフィスでの勤務！ 明るく清潔感のある空間で、仕事に集中しやすい環境が整っています。 「横浜駅」徒歩3分の好立地で、通勤もラクラク。
10:00〜19:00 ／ ・実働8時間 ・休憩時間は定めておりません。ご自身のタイミングで1時間取得いただけます 勤務地の変更範囲：なし
東京都
10:00〜19:00 ／ ・実働8時間 ・休憩時間は定めておりません。ご自身のタイミングで1時間取得いただけます 勤務地の変更範囲：なし
