株式会社神戸デジタル・ラボ
給与
年収 6,000,000円 〜 10,000,000円
勤務地
京都府
雇用形態
正社員
休日
土日祝休み ／ 年間休日129日 ／ ・リフレッシュ休暇（上記年間休日とは別に、好きなタイミングで5連休を取ることが出来る） ／ 年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, リフレッシュ休暇, 有給休暇, 介護休暇 ／ 年次有給休暇は入社当日から付与されます(1時間単位で取得可能)
会員登録不要・約1分で完了
【採用背景】 神戸デジタル・ラボ（KDL）はプライム案件を主軸とした受託開発をはじめ、AI・データ活用やSaaSなど先進的な技術を取り入れた事業を展開しています。 現在、大手重工業メーカー様をはじめとする製造業・インフラ系のクライアントにおいて、 従来の「モノ売り」から「コト売り（サービス化・DX・フィジカルAI活用）」への変革を直接支援するプロジェクトが急増しています。 単なる受託開発にとどまらず、お客様の開発チームと一体となり（場合によっては客先常駐等で伴走）、AIドリブンな最新の開発手法（仕様駆動開発：SDD等）やDevSecOpsを導入・定着させながら、 プロダクト価値を高めていくリードエンジニア（モダン開発・DX推進）を新たに募集いたします。 【業務概要】 大手重工業メーカーなどの新規サービス・コト売り事業において、お客様の課題を深く理解し、アジャイル/スクラム体制の中で自律的に開発・推進を担当していただきます。 自らの手でコードを書く・アーキテクチャを設計するだけでなく、AIツール（LLM/コード生成AI等）を活用した効率的な開発手法や、 DevSecOps、品質保証（Quality）の仕組みをチームに浸透させていく役割を担います。 また、必要に応じて社内のセキュリティ専門家やAIリサーチャーなどのスペシャリストを巻き込みながら、お客様のプロジェクト成功をリードします。 将来的には、プロダクトへのAI/エッジAI組み込みや、フィジカルAI（カメラ画像解析、ロボティクス、IoTデータ連携等）といった最先端領域への挑戦や、 プロジェクトマネジメント・チームリードへのステップアップも期待しています 【具体的イメージ】 〇顧客伴走型開発：お客様の課題・サービス価値を深く理解し、自律的にプロダクトの設計・開発・改善を推進 〇AIドリブン開発の実践と浸透：仕様駆動開発（SDD）やAIコーディングアシスタントを活用したモダンな開発プロセスの導入とチーム展開 〇DevSecOps/品質の推進：CI/CD構築、静的解析、セキュリティ対策などを社内の専門家と連携して推進 〇スモールチームのリード：3〜5名程度のスクラムチームにおいて、技術的な指針を示しつつスピード感をもって開発を牽引 〇先進技術の組み込み：プロダクトへのLLM/生成AI組み込み、画像・センサデータを活用したフィジカルAI領域への取り組み 【過去のプロジェクト事例】 ①屋内位置情報×行動分析 屋内空間のデジタルマップを活用し、人やモノの位置情報を分析する施設内行動分析サービスの開発 ②IoT・クラウド・データ分析・可視化・AIエージェント IoTデバイスから収集した計測データをAzure上に蓄積し、データ収集・ETL・DWH・可視化アプリケーションの設計／開発 大量のIoTデータを活用した分析・可視化基盤の構築とAIエージェントの組み込み ③アジャイル・内製化支援 お客様のスクラムチームの一員として開発を推進し、セキュア開発トレーニングやDevOps研修、コーディング勉強会を通じて内製化を支援 ④AI画像認識 自動車などの車体をスマートフォンで撮影し、OpenCV・YOLO・SAM2を活用して外観点検を自動化するシステムの開発 【開発環境・利用ツール例】 〇手法/プロセス：スクラム（アジャイル）、仕様駆動開発（SDD）、DevSecOps 〇AI/開発支援：GitHub Copilot / Cursor / Claude Code などのAI開発ツール、各種LLM API 〇言語/環境：Python, TypeScript, Go, Node.js, C# / .NET など（プロジェクトに応じて最適選択） 〇クラウド/インフラ：Azure, AWS （Container, Serverless, IoT/AIサービス群） 〇ツール：GitHub, Docker, Backlog / Jira, Figma, Slack / Teams ※上記記載全ての実務経験が必要なわけではありません。 【求める人物像】 〇「正しいものを正しく作る」意識を持ち、本質的な課題解決にこだわりを持てる方 〇自身のスキルだけに閉じず、社内外の専門家やステークホルダーを巻き込んでプロジェクトを進められる方 〇新しい技術（生成AI、フィジカルAI等）を素早くキャッチアップし、試行錯誤を楽しめるスピード感のある方 〇チームや顧客と対等なパートナーとして対話し、円滑に意思疎通を図れる高いコミュニケーション能力をお持ちの方 職種未経験NG 【応募時必須条件】 〇Webアプリケーションまたはクラウド環境におけるソフトウェア開発の実務経験（3年以上） 〇スクラム（アジャイル）開発体制での開発・運用経験 〇3名以上の小規模チームにおけるリード・推進経験（テックリード、サブリーダー等） 【募集背景】 [増員募集]
株式会社日本一
店舗拡大に伴い、複数店舗を統括するエリアマネージャー候補を募集します。 店舗運営だけでなく「人を育てる」「売上を伸ばす」「地域で愛される店舗づくり」をりリードするポジションです。 店長経験を活かしてさらに上を目指したい方、裁量を持って組織づくりに携わりたい方を歓迎します。 ＜具体的な業務内容＞ 担当エリアの３～６店舗程度を担当し、店舗運営全体のマネジメントをお任せします。 ・各店舗の売上、利益管理 ・店長・社員・パートアルバイトの育成、評価、面談 ・採用活動および人員配置 ・QSC（商品クオリティ、接客サービス、清掃清潔）の向上 ・数値分析と改善提案 ・店舗巡回および課題改善 ・新店舗オープン支援 ▍入社後の流れ・サポート体制 まずは既存の店舗にてOJT研修からスタート。 丁寧なサポートのもと、調理・接客・店舗運営の基礎を習得していただきます。 店舗業務の習得： 焼鳥や惣菜の調理・接客を経験しながら、店舗運営業務を習得します 店舗責任者へ： 現場感を大切にしながら、ご自身の担当する店舗で店舗責任者として当社の基準で運営方法を実践していただきます エリアマネージャーへ： その後、店舗マネージャーとして複数店舗を担当していただきます ▍魅力・多様なキャリアパス 全国展開の安定基盤があるからこそ、勤務地・職種ともに柔軟な選択肢があり、個人の適性やライフスタイルに応じたキャリアステップアップが可能です。 ・マネジメントの道を極める： エリアマネージャーから、さらに副本部長・部長・本部長・執行役員などの経営層にステップアップした先輩社員もいます ・専門性を活かす： 現場を支える本部バックオフィス職（購買・企画・採用など）へのキャリアチェンジも可能です ・現場のプロを目指す： お客様と直接向き合う店舗運営のプロフェッショナルとして活躍！実力次第で、入社半年〜で店舗責任者へ昇格することも可能です まずはお客様と直接向き合う店舗で経験を積みながら、自分らしいキャリアを見つけていってください。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須要件】 ・学歴：高卒以上（人物・経験重視） 【募集背景】 [増員募集, 欠員募集, 更なる組織強化]
年収 361万〜529万円
京都府
6:00〜22:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ 6:00～22:00のうちシフト勤務 休憩75分 最低勤務日数(週)：5日 シフト制 月平均残業時間22時間程度
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 システムテクノロジー本部
大手メーカー向けの車載機器、産業機器、半導体関連機器、IoT機器などの組込・制御系開発プロジェクトにプロジェクトリーダーとして参画いただきます。顧客との要件調整や開発計画の立案、メンバー管理を含むプロジェクト推進を担いながら、要件定義から設計・実装・評価まで開発全体をリードしていただきます。技術力とマネジメント力の両面を発揮し、チームの中核として開発を牽引いただくポジションです。 【案件事例】 ・車載機器、産業機器、半導体関連機器、IoT機器などのシステム開発 ・顧客要求のヒアリングおよび仕様検討 ・基本設計・詳細設計・実装・評価の推進 ・開発チーム内での技術レビューや品質改善活動 ・プロジェクトの進捗・課題管理の補佐 ・開発標準化や生産性向上のための改善提案 ◎U・Iターン歓迎 遠方からのご応募も歓迎します。面接はWeb対応していますので、来社せずに選考に進んでいただけます。 また、転居費用は最大10万円まで支給。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須スキル】 以下いずれかをお持ちの方 ・C、C++を用いた開発経験 ・制御ソフトウェア開発経験 ・RTOSまたは組込Linux環境での開発 【リーダー要素】 ・QCDを意識したプロジェクト推進経験 ・メンバー指導、業務指示、管理経験 ・ステークホルダーとの折衝経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 564万〜756万円
京都府
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ■就業時間 ・9:00～18：00（所定労働時間：8時間／休憩60分 当社標準時間） ※実際の就業時間及びフレックスタイム制については、就業先に準ずる
株式会社PKSHA Infinity
――リード数で評価が終わるマーケは、もう終わり。 商談・受注・売上まで、自分の数字として追えるポジションです。 【募集背景】 当社では、AI議事録作成ツール『YOMEL』を提供しています。 現在は、Web広告や比較サイトを中心とした集客に加えて、 業界・部署別マーケティング、ウェビナー、アウトバウンド、ABM、パートナー施策など、 顧客獲得チャネルの拡大を進めています。 新年度に向けて事業計画の達成を確実なものにするため、 施策の実行だけにとどまらず、 営業と連携しながら商談・受注までを見据えたマーケティングを推進する方を募集します。 【業務内容】 『YOMEL』のBtoBマーケティング施策について、 企画から実行、効果検証までを一貫して担当いただきます。 入社後はプレイヤーとして施策を推進いただきながら、 メンバーの施策管理も一部担っていただき、 将来的にはマーケティング戦略の策定やチームをリードする役割をお任せしたいと考えています。 ■主な業務内容 ・マーケティング戦略・施策計画の策定 ・Web広告、比較サイト、SEOなどの集客施策 ・ウェビナー、ホワイトペーパー、導入事例などのコンテンツ企画 ・業界・企業規模・部署別のターゲティング設計 ・ABM、アウトバウンド、パートナー施策の企画 ・LPや営業資料の改善 ・HubSpotを活用したリード・商談管理 ・営業部門と連携した商談化率・受注率の改善 ・施策別のCPA・CAC、商談数、受注金額などの分析 ■使用ツール・環境 HubSpot / Slack / ClickUp / Notion / Figma / Comdesk / Claude / Gemini / Gensparkなど AIツールを日常的に活用し、提案・リスト作成・分析等の生産性を高める文化があります。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・試用期間：6ヶ月 － 条件待遇の変更なし － 試用期間後に、職務遂行状況に応じて会社と本人の協議の上、 処遇の見直しを行う場合があります 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 600万〜1000万円
京都府
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ■フレックスタイム制 ・標準労働時間：1日8時間 / 週40時間 ・コアタイム：13:00～17:00 ・フレキシブルタイム：8:00～13:00 / 17:00～22:00 ・精算期間：1日～末日（1ヶ月） ・月の所定労働時間：（暦日数－休日休暇数）× 8時間 ・中抜け制度あり － コアタイム中も通院や育児対応等で離席可能
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 システムテクノロジー本部
●パナソニックをはじめとする大手メーカー、その他設計開発業務に携わっていただきます。 家電、車載、産業機器、医療機器などの組み込み・制御開発業務 《開発例》 ・非接触ICタグの設計及び開発 ・自動車、産業用自立ロボット、鉄道車両の制御システム ・デジカメ、ムービーカメラ ・船舶用ソナーや魚群探知機 ・エアコン、洗濯機等の家電 ・心電計や血圧計等の医療機器 ・大型バッテリーや自律産業機器 等 主な仕様言語：C言語 客先常駐にてチームに所属し、その中で役割分担を行い上記業務を進めていただきます。 ◎U・Iターン歓迎 遠方からのご応募も歓迎します。面接はWeb対応していますので、来社せずに選考に進んでいただけます。 また、転居費用は最大10万円まで支給。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須スキル】 以下いずれかをお持ちの方 ・C、C++での組込み制御開発経験を2年以上お持ちの方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 412万〜743万円
京都府
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ■就業時間 ・9:00～18：00（所定労働時間：8時間／休憩60分 当社標準時間） ※実際就業時間及びフレックスタイム制については、就業先に準ずる
