【フィールドセールス】土日祝休み／フレックスタイム制／年間休日120日

仕事内容

■募集ポジション フィールドセールス（法人営業） ■募集背景 当社には現在、大きく分けて3つの事業軸があります。 ・受託開発事業 ・自社プロダクト事業（eventos） ・新規事業本部（CEO直下0→1の新規事業） ■所属部門 Eventech本部（自社プロダクト事業【eventos】） 急成長を続ける自社SaaS「eventos」ではさらにスピード感を持って顧客獲得に動くため、今期より「インサイド・フィールド・アカウント」に分かれたThe Model型の新組織へと生まれ変わりました。 この新たな体制のもと、フィールドセールスとして圧倒的な行動量で打席に立ち続け、1つの受注や数字にどこまでも貪欲にこだわれる熱いパワーを求めています。目標達成に向けて泥臭く元気にアクションを起こせるハングリーに事業を牽引していただける方を募集しております。 ■業務内容 インサイドセールス（IS）チームが獲得した質の高いインバウンド商談（お問い合わせや展示会経由）を引き継ぎ、イベント主催者の課題を解決に導くソリューション提案営業をお任せします。 1. ヒアリング・課題抽出 ・ISから引き継いだリード（顧客）に対し、イベント開催における課題や「実現したいこと」を深くヒアリング ・イベントの規模感や目的（集客、エンゲージメント向上、リード獲得など）に合わせた要件の整理 2. ソリューション提案・企画 ・自社SaaS『eventos』の機能をフルに活かした、最適な活用方法やイベントサイト・アプリの仕様を企画 ・顧客の課題を解決するための提案書・見積書の作成およびプレゼンテーション 3. クロージング（受注） ・意思決定者（決裁権者）に対する最終提案 ・契約条件の調整・確定、および受注手続きの実施 4. 顧客リレーション・CSへのスムーズな引き継ぎ ・受注後は、イベントの当日サポートや実運用の実務を担う「カスタマーサクセス（CS）チーム」へスムーズに連携 ・イベント終了後も、次回開催に向けた追加提案（アップセル・クロスセル）や契約更新に向け、中長期的な関係性を維持 ■使用ツール 貸与PC ： MacBook コミュニケーション： Slack ファイル ： Google Drive ドキュメント ： Keynote、Googleスライド等 ノウハウ共有 ： Confluence プロジェクト管理 ： Backlog AIツール / 開発支援：Claude Code, Codex, Cursor, Gemini その他：Confluence, Google Workspace, Figma 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ・（BtoB） 新規開拓の営業経験 ・法人営業のご経験（3年以上） ※業界業種問わず 【募集背景】 [増員募集]

募集要項

給与

年収 5,040,000円 〜 6,830,000円

勤務地

東京都港区芝4-13-2 田町フロントビル6F

就業時間

10:00〜19:00 ／ 【勤務時間】 ■フレックスタイム制（1日の標準労働時間／8時間） ■コアタイム：10:00～15:00（原則休憩時間：13:00～14:00） ■フレキシブルタイム：8:00～10:00、15:00～22:00 ■標準労働時間帯：10:00～19:00 ■平均残業時間：32.5時間程度／月（2024年度実績） 【勤務地】 ■リモートワーク：可（週に数回出社日あり） ■勤務地の変更範囲：なし

休日

土日祝休み ／ 年間休日120日 ／ 有給休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 介護休暇, 産休・育休 ／ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（12/29-1/3まで） ■育児介護休業制度

福利厚生

交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備 ／ ■慶弔見舞金 ■永年勤続祝い金 ■インフルエンザ予防接種補助あり ■月次全社総会 ■家族参加型イベント ■永年勤続祝い金 ■全社／部署旅行、開発合宿 ■表彰制度 ■友達紹介制度 ／ ■住宅手当（2km以内対象／最大半額／上限2.5万円迄） ■通勤手当（上限月5万円迄） ／ 賞与業績賞与回

受動喫煙対策

禁煙

会社情報

会社名

bravesoft株式会社

会社の特長

■当社の魅力 1.【現場主義のものづくり】社長自ら営業も。プロダクトの力で社会の課題を解決する土壌 学生時代から開発の第一線に立ち続ける一方で、自ら営業に赴く徹底した「現場主義」を貫いています。開発のプロであり、かつ顧客のリアルな声も知るトップだからこそ、現場の苦労やプロダクトの価値を誰よりも深く理解しています。 2.【圧倒的な打席数・新体制】IS・CSを繋ぐハブとして、新組織を牽引する「攻めのFS」へ 今期始動した「The Model」新組織において、ISから引き継ぐ豊富な打席（商談）をもとに、型にはまらない高度なソリューション提案に挑めます。受注に留まらず、CSとも密に連携しながら自社SaaSの急成長を最前線で爆速させる、圧倒的な裁量と面白さがあります。 3. 【AI活用】社内8割以上が実践。AIを駆使した業務効率化を推奨 エンジニアやデザイナーだけでなく、営業、コーポレート含め全職種においてAI活用を大前提とした組織づくりを推進しています。

従業員数

51 ~ 100名

求人番号

SS-390418-東京-港区