【SECOM】機械警備スタッフ/年間休日138日/異業種出身者が多数活躍

仕事内容

総合職として、まずはセコムの根幹であるセキュリティ業務からスタートしていただきます。将来的に様々な分野で活躍できる豊富なキャリアパスが用意されています。 【具体的な業務内容】 ■緊急対処：ご契約先に設置した各種機器に異常が発生した場合に現地へ急行し、適切な対応を行います。 ■CD・ATM障害対応：ご契約金融機関のATMなどの障害対応を行います。 ■保守点検：ご契約先の各種機器の点検・修理・交換を行います。また、必要に応じて新しいサービスも提案します。 入社時研修で基本的な知識を習得後、配属先のOJT研修で実務スキルを磨いていただきます。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■高卒以上 ■39歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため） 【資格】 ■普通自動車免許（AT可） 【募集背景】 [更なる組織強化, 欠員募集]

募集要項

給与

年収 3,200,000円 〜 4,500,000円

勤務地

群馬県：前橋統轄支社・沼田営業所・渋川営業所・高崎支社・伊勢崎支社・藤岡営業所・富岡営業所・太田支社・桐生営業所・館林営業所

就業時間

9:00〜20:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ 【勤務地補足】 ■勤務地は希望を考慮いたします。 ■入社後に「地域限定コース（県内限定）」と「総合コース（３県内で転勤あり）」を選べます。 ■UIJターンも大歓迎です。 ■地域限定コース：転勤する場合は、原則として配属先の県内のみとなります。総合職と同じ正社員としての勤務で、月給以外の条件の違いはほとんどありません。 【勤務時間補足】 ■1ヶ月単位の変形労働時間制（交替制／週平均39時間以内） ■夜勤は原則2連勤までで、夜勤がずっと続くことはありません。

休日

シフト制 ／ 年間休日111日 ／ ■フレックス休暇（年1回最長10日間と6日間の連続休暇） ■リフレッシュ休暇（勤続年数に応じ2週間の連続休暇） ■アニバーサリー休暇 ／ 有給休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇, リフレッシュ休暇, 特別休暇 ／ ■有給休暇：年間平均取得日数は16日間です。積立制度もあります。 ■シフト制：日勤、夜勤、公休（5～11日）、明休（9日以内）の組み合わせによるシフト制です。 ■産休・育休：取得実績があります。

福利厚生

交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度 ／ ■社会保険：雇用・健康・労災・厚生年金 ■団体生命・損害保険 ■保養所（全国5ヶ所／軽井沢・御殿場・名張・妙高・猪苗代） ■奨学金返還支援制度 ■セルフラーニング制度（通信教育自己啓発助成金） ／ 【G. 資産形成・退職後支援】 ■退職金制度：年金通算制度を導入しています。これは、入社の際に前の会社で積み立てた年金資産や加入期間を、当社入社後の資産や期間と合算できる制度です。 ／ 賞与2回回 ／ インセンティブ: なし

受動喫煙対策

禁煙, 喫煙室あり

会社情報

会社名

セコム上信越株式会社

会社の特長

【社会の「安全・安心」を支えるやりがい】 当社は「社会システム産業」の実現を目指し、セキュリティ・防災・メディカルなど多岐にわたる事業を展開しています。人々の生活に不可欠な「安全・安心」を提供するこの仕事は、社会貢献性が高く、大きなやりがいを感じられます。未経験からでも、社会にとって正しいことを妥協せずに実行できる方、誠実で責任感のある方であれば、セキュリティのプロフェッショナルとして活躍できる環境です。 【未経験から着実に成長できるキャリアパス】 入社時研修で基礎を学び、配属後のOJTで実務スキルを磨くことができます。現在活躍中のセキュリティ業務メンバー約600名は全員が未経験スタート。20～30代を中心に幅広い世代が活躍しており、公平で分かりやすい評価制度により、着実なキャリアアップが可能です。将来的に様々な分野で活躍できる豊富なキャリアパスが用意されており、長期的な視点で成長できる環境です。 【充実した待遇と働きやすい環境】 年間休日138日（明け休み含む）、月平均残業時間20時間と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。有給休暇の年間平均取得日数は16日間と高く、最長10日間と6日間の連続休暇が取得できるフレックス休暇も魅力です。退職金制度、社宅制度、奨学金返還支援制度など、社員の生活を支える福利厚生も充実。育児中の社員も在籍し、産休・育休取得実績も豊富で、長く安心して働ける環境が整っています。

従業員数

501 ~ 1000名

求人番号

SS-331158-群馬-プロジェクトに準ずる