【20代未経験から挑戦】平均年齢26歳・TikTokトップパートナー企業で一生モノの経理スキルを！経営者・管理部長直下で基礎から学び、ゆくゆくは組織を牽引するマネージャーへ。

仕事内容

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 決められた作業をこなすだけの事務で終わるか。 会社を支え、経営を動かす「プロ」になるか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、経理・労務・総務などのバックオフィス業務を、 既存メンバーと一緒に少しずつ覚えていただきます！ 最初からすべてを任せるわけではありません。 実務を通じて管理部門の基礎を身につけながら、徐々に担当領域を広げていく想定です。 〈お任せしたい業務〉 ・経費精算 ・請求書の発行、受領管理 ・売掛金、買掛金管理のサポート ・経理書類の保管、管理 ・入社手続き ・勤怠管理 ・給与計算に関する一部サポート ・備品購入、管理 ・固定資産管理 ・社内ルールや業務フローの整備サポート 〈ゆくゆく関わってほしいこと〉 ・業務フローの見直し ・業務改善の提案、実行 ・新規ツールの導入、運用 ・社内制度や福利厚生の企画、導入 ・経理、労務、総務など複数領域の横断業務 ・AXISの成長に合わせたバックオフィス体制づくり ＼このポジションの魅力／ ✅ 未経験からバックオフィス全般に挑戦できる 経理、労務、総務など、会社を支える幅広い業務を経験できます。 最初から専門スキルがなくても、実務を通じて少しずつ学べる環境です。 ✅ 若手から裁量を持って成長できる 年次や経験だけで業務範囲を決めるのではなく、意欲や吸収力に応じて任せる範囲を広げていきます。 若手のうちから、実務だけでなく改善や企画にも関われます。 ✅ルールが決まりきっていないからこそ、自分たちでつくれる AXISは成長フェーズのため、まだ整えきれていないルールや業務フローもあります。 だからこそ、ただ決められたことを運用するだけでなく、自分たちで会社のルールや仕組みをつくる経験ができます。 ✅ 実務＋プラスアルファの経験が積める 日々のバックオフィス実務だけでなく、業務改善、ツール導入、制度設計、仕組み化にも挑戦できます。 「事務作業だけで終わりたくない」「会社づくりに関わりたい」という方に合うポジションです。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須要件】 ＜経験＞ ・大学卒以上 ・社会人経験1年半以上 ・直近の在籍期間1年以上 前職経験からスキルに自信がある方はもちろん、 これからコーポレート職に挑戦していきたい未経験の方も歓迎です！ 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]

募集要項

給与

年収 4,000,000円 〜 6,000,000円

勤務地

東京都新宿区西新宿 3-6-4 Circles 西新宿5階

就業時間

10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ◎転勤はありません。 ◎事業拡大に伴い、2024年10月に移転したオフィスです！ ◎2026年4月1日に事業拡大に伴う増床を行いました！ ・就業場所変更の範囲（将来的な可能性含む）： なし 【勤務時間】 10:00～19:00（実働8時間）

休日

土日祝休み ／ 年間休日125日 ／ ・完全週休二日制（土・日） ・祝日休み ／ 年末年始休暇, 有給休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 特別休暇, GW休暇, 産休・育休 ／ 《 特別休暇 》 ・大型連休振替制度(GW、盆休み等) └大型連休は祝日を振替可能です

福利厚生

交通費支給,住宅手当,健康診断,社会保険完備 ／ 交通費（全額支給） 社内イベント チームランチ、達成会、定期開催 服装自由（髪型や髪色も自由。ヒゲ・ネイル・ピアスもOKです！） 書籍購入補助 社員旅行 家賃補助制度（入社2年目〜月2万円※条件あり） オフィスコンビニあり（社員は全商品20%off！） 社員食堂（肉・魚といった多彩なメニューが、100円～300円で食べられます！） 新入社員向けランチ代補助（入社3カ月以内に先輩を誘ったランチを行う場合、上限3万円まで会社が負担いたします！） 通勤手当：交通費全額支給（社内規定による） ／ 賞与2回回 ／ インセンティブ: なし

受動喫煙対策

禁煙

会社情報

会社名

株式会社AXIS

会社の特長

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【PRポイント】AXISで働く3つの魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 1. 他社の4〜5年分を1年で！圧倒的スピード成長 「バックオフィスは成長が遅い」という常識を覆します。 ・売上50億・成長率187%の爆速フェーズ ・経理、労務、法務まで幅広いスキルが最速で身につく 単なる事務作業にとどまらず、会社の土台を自ら創り上げる経験を通じて、市場価値を劇的に高められます。 ■ 2. 未経験でもハンデなし！「正当評価とスピード昇格」 「バックオフィスは評価されにくい…」という不満はAXISにはありません。 ・一人ひとりの目標を明確にするMBO制度 ・年齢や過去の経験によるハンデは一切なし 業務改善やコスト削減のプロセスも正当に評価。未経験からでも大きな裁量権を持ち、早期マネージャー抜擢のチャンスがあります！ ■ 3. 20代が主役！「誰と働くか」を極めたチーム PCに向かって黙々と作業するだけの、孤立した環境ではありません。 ・平均年齢26歳、情熱を持ったメンバーが集結 ・他部署とも繋がりが強く、フラットな関係 自由と裁量の中で、会社の成長を共に喜べる「仲間意識」の強さが最大の強みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【Q&A】未経験からベンチャーの管理部門へ！よくある質問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q：未経験でベンチャーのバックオフィス…ついていけるか不安です。 A：「挑戦を後押しする風土」があるので安心してください！ 最初は先輩がしっかりサポートしながら実務をお教えします。 完璧なマニュアルがあるわけではありませんが、「ないなら自分で創る」プロセスを楽しめる方には最高の環境です。 カオスな状況を整えていく経験が、あなたの圧倒的な成長に繋がります。 Q：ずっとデータ入力などの「事務作業」をするのでしょうか？ A：ずっと「作業者（アシスタント）」で終わらせるつもりはありません。 最初は会社のお金の流れやルールを知るため、サポート業務からスタートします。 しかし、私たちが求めているのは事業を支えるコアメンバーです。 ゆくゆくはシステム導入やルール整備など、「仕組みを創る側」へとどんどん裁量を広げていってください！ Q：未経験からでもキャリアアップは可能ですか？ A：はい！実力次第で圧倒的なスピード昇格が可能です。 AXISでは結果とプロセスにコミットする方を全力で評価します。 過去の経験や年齢は一切関係ありません。 未経験スタートであっても、主体的に動いて成果を出せば、入社1年でリーダーやマネージャーへステップアップできる環境が整っています。 Q：未経験の場合、選考では何を一番重視しますか？ A：「他責にしない素直さ」と「コミュニケーション力」です。 専門知識は入社後にいくらでも詰め込めます！ それよりも、「分からないことを素直に聞けるか」「環境のせいにせず自ら学べるか」といった成長意欲を最重要視しています。 また、他部署と連携することも多いため、相手を尊重して円滑に進められるコミュニケーション力を高く評価します。

従業員数

51 ~ 100名

求人番号

SS-273600-東京-新宿区