【キャリアアドバイザー】保育士さんと法人様を結ぶ／20代活躍中／早期昇格／年休127日

仕事内容

【仕事内容】 保育士さんを専門に、保育園やクリニックなど法人のお客様へ、 人材ニーズの掘り起こしや求職者様のご紹介を担当します。 徐々に、求職者様からキャリア希望のヒアリングを行い、マッチングさせる業務も担っていただきます。 ──────── 　具体的には？ ──────── 【法人様向け】 ■電話で人材ニーズのヒアリング ■自社サービスや実績のPR ■求職者様のご紹介 ＜POINT＞ ◎「若者に特化」の強みをアピール InstagramやTikTokでの情報発信により、メディア経由の問い合わせも多い当社。 「若年層の紹介に強い」という特徴を前面に活かしたアピールができます！ 【求職者様向け】 ■キャリアプランのヒアリング ■深層心理で思っていることの言語化 ■転職先のご紹介 ■就業後のアフターフォロー ＜POINT＞ ◎本人の意にそぐわないことはしない 「何度も電話を掛ける」や「無理やり面接に行かせる」ことは絶対にしません。 想いに寄り添った提案・支援を行います！ ◎身近な存在としてLINEでやりとり 求職者様とのやり取りはLINEが基本。丁寧にヒアリングし、 求職者様から「自分の想いを分かってくれてる」と信頼される存在になりましょう！ 職種未経験NG 【応募時必須条件】 何らかの営業経験をお持ちの方 ★人材業界の方は優遇・他業種の方も大歓迎！ 【必須条件】 ■何らかの営業経験がある方 （年数は一切問いません。第二新卒も大歓迎！） 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]

募集要項

給与

年収 3,960,000円 〜 7,000,000円

勤務地

東京都渋谷区神南１丁目２３−１０東急渋谷駅前ビル 4F 渋谷区 本社：東京都渋谷区神南１丁目２３−１０ 東急渋谷駅前ビル 4F

就業時間

9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ■フレックスタイム制 フレキシブルタイム／8：00～13：00、17：00～22：00 コアタイム／13：00～17：00 標準的な勤務例／09：00～18：00（休憩1時間） 【柔軟にスケジュール設定】 勤務時間は、その日の業務に合わせて柔軟に前後させてOK。 「商談の時間が遅いから、出社も遅めにしよう」など、ご自身で自由にスケジュールを調整できます！ 【平均残業時間】 月20時間

休日

土日祝休み ／ 年間休日127日 ／ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇（12/29～1/3） ■夏季休暇（お盆休暇） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇（業績に応じて付与）※2023年実績：各人に5日間の特別休暇を付与 ／ 特別休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 産休・育休, 介護休暇 ／ ※土曜日・日曜日、月に一度リモートでの業務の可能性あり。業務があった場合には希望日にて振替休日を取得いただきます。

福利厚生

交通費支給,住宅手当,役職手当,社会保険完備 ／ 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 交通費支給（月上限2万円まで） インセンティブ 役職手当 PC貸与（会社都合の転勤者対象） 各種研修あり（OJT） 社内クラブ活動（フットサル・サウナ・食巡りほか） ／ その他、バースデー休暇や、書籍購入制度、社内ベンチャーコンテストなど新たな施策を立ち上げ中。 来年中にリモートワークにも対応予定です！ ／ 賞与業績賞与回 ／ インセンティブ: あり

受動喫煙対策

禁煙

会社情報

会社名

株式会社プロリーチ

会社の特長

【動画を発信し、SNSで集客。急成長中の企業。あなたの経験と発想が、会社を大きくする。】 医療・福祉分野で続く、人手不足。 働く側は「自分の気持ちを分かってくれない」。 雇う側は「職場の良さが伝わらない」。 “伝えること” や “共感” の難しさも、 人手不足の一つの要因になっています。 当社はTikTokやYouTube、Instagramで、 保育士や看護師の共感を呼ぶ「あるある動画」や、 働きやすい園・医院の情報を発信してきました。 20代社員の発想を活かした発信は共感を呼び、 SNS経由での求職者登録が急速に増えています！ 「複数のメディアで、共感を呼ぶ内容を発信し、 　若い世代が求める転職サービスを提供する」 こうしたビジネスのカタチができてきて、 年々1億円ずつ程度、売上が伸びてきました。 それでも、2020年に創業したまだ若い会社。 次のステージへ向けて、 外のノウハウを求めています！ 提案手法、情報収集、業務手順、タスク管理……。 あなたの、この数年の業務経験が、 当社の新たなスタンダードになるかもしれません。 頑張りに応じて、キャリアも収入もUPできる環境。 アイデアを活かし、身近な仲間のいる会社で、 コアメンバーとして働きませんか？ ─────── 　入社後は？ ─────── ★OJTで業務習得 入社後は先輩社員のOJTのもと、業務を覚えていただきます。 最初は法人様との電話のやり取りからスタート。徐々に求職者向けの業務もお任せします。 経験・スキルによりますが、1～3カ月程度での独り立ちを想定しています。 ★実績に応じてマネジメントも！ 人材営業などのご経験がある方には、入社後3カ月や半年程度でリーダーなど、 マネジメントをお願いする場合もあります。早期のキャリアアップも可能です！

従業員数

31 ~ 50名

求人番号

SS-162106-東京-渋谷区