7,105件の求人
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株式会社FTG Company
"『大阪餃子専門店よしこ』の店長として店舗運営をお任せします。 ・入社後の本部研修後、OJTで基本の接客、調理、店舗オペレーションを学んでいただきます。 ・OJT研修後は店長昇格に向けて、業務と並行して必要な知識習得、マネジメントスキルを磨いていきます。 ・入社から半年を目途に店長として1店舗をお任せします！（今期10店舗以上の新規出店を予定） ・その後ご経験に応じて2店舗以上をマネジメントするSV職へキャリアUP！ 【仕事詳細】 ■接客 ■調理 ■売上管理 ■スタッフ採用・教育 ■シフト管理 ■販促企画運営 ※セントラルキッチンがあるため、難しい調理業務はありません。 【『大阪餃子専門店よしこ』について】 2021年2月にオープンした新業態『大阪餃子専門店よしこ』 100％国産野菜を使用した薄皮・小粒の大阪餃子を提供し、「第2の実家」をコンセプトに、お客様が落ち着ける、また来たいと思っていただけるよう下町中華らしい店内、人情味溢れる接客で、25年度は首都圏を中心に店舗拡大を予定しております。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 飲食店舗での店長経験 （居酒屋、レストラン、ファーストフード等、業態は問いません） 【歓迎要件】 ・部活やアルバイトなど、1つのことに長く取り組んでいた方 ・飲食店舗でのSV、エリアマネージャーの経験があれば優遇 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 420万〜520万円
東京都
10:00〜0:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 10:00～24:00（実働8時間、休憩1時間）シフト制 ＜勤務例＞ 10:00～19:00 15:00～24:00
株式会社FTG Company
"『大阪餃子専門店よしこ』の店長として店舗運営をお任せします。 ・入社後の本部研修後、OJTで基本の接客、調理、店舗オペレーションを学んでいただきます。 ・OJT研修後は店長昇格に向けて、業務と並行して必要な知識習得、マネジメントスキルを磨いていきます。 ・入社から半年を目途に店長として1店舗をお任せします！（今期10店舗以上の新規出店を予定） ・その後ご経験に応じて2店舗以上をマネジメントするSV職へキャリアUP！ 【仕事詳細】 ■接客 ■調理 ■売上管理 ■スタッフ採用・教育 ■シフト管理 ■販促企画運営 ※セントラルキッチンがあるため、難しい調理業務はありません。 【『大阪餃子専門店よしこ』について】 2021年2月にオープンした新業態『大阪餃子専門店よしこ』 100％国産野菜を使用した薄皮・小粒の大阪餃子を提供し、「第2の実家」をコンセプトに、お客様が落ち着ける、また来たいと思っていただけるよう下町中華らしい店内、人情味溢れる接客で、25年度は首都圏を中心に店舗拡大を予定しております。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 飲食店舗での店長経験 （居酒屋、レストラン、ファーストフード等、業態は問いません） 【歓迎要件】 ・部活やアルバイトなど、1つのことに長く取り組んでいた方 ・飲食店舗でのSV、エリアマネージャーの経験があれば優遇 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 420万〜520万円
東京都
10:00〜0:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 10:00～24:00（実働8時間、休憩1時間）シフト制 ＜勤務例＞ 10:00～19:00 15:00～24:00
株式会社FTG Company
"『大阪餃子専門店よしこ』の店長として店舗運営をお任せします。 ・入社後の本部研修後、OJTで基本の接客、調理、店舗オペレーションを学んでいただきます。 ・OJT研修後は店長昇格に向けて、業務と並行して必要な知識習得、マネジメントスキルを磨いていきます。 ・入社から半年を目途に店長として1店舗をお任せします！（今期10店舗以上の新規出店を予定） ・その後ご経験に応じて2店舗以上をマネジメントするSV職へキャリアUP！ 【仕事詳細】 ■接客 ■調理 ■売上管理 ■スタッフ採用・教育 ■シフト管理 ■販促企画運営 ※セントラルキッチンがあるため、難しい調理業務はありません。 【『大阪餃子専門店よしこ』について】 2021年2月にオープンした新業態『大阪餃子専門店よしこ』 100％国産野菜を使用した薄皮・小粒の大阪餃子を提供し、「第2の実家」をコンセプトに、お客様が落ち着ける、また来たいと思っていただけるよう下町中華らしい店内、人情味溢れる接客で、25年度は首都圏を中心に店舗拡大を予定しております。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 飲食店舗での店長経験 （居酒屋、レストラン、ファーストフード等、業態は問いません） 【歓迎要件】 ・部活やアルバイトなど、1つのことに長く取り組んでいた方 ・飲食店舗でのSV、エリアマネージャーの経験があれば優遇 【募集背景】 [更なる組織強化]
年収 420万〜520万円
東京都
10:00〜0:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 10:00～24:00（実働8時間、休憩1時間）シフト制 ＜勤務例＞ 10:00～19:00 15:00～24:00
株式会社旭ハウジング
＜クリエイティブな仕事を求める方へ／土地の仕入～販売まで＞ 分譲物件の⽤地の仕⼊れ・商品企画から販売まで、トータルでお任せします。 レイヤーによって年間で⼀⼈あたり、15から40区画ほどの⽤地を仕⼊れるイメージです。 当社の物件は建売であってもデザイン性を重視した設計を行なっており、4～6棟の小ロットで 設計力を高め、同業他社様と差別化を図っております。 設計担当は必ず現地を確認し、家族が集まるリビングスペースの日当たりを重視し、お子様が 帰宅したらリビングスペースを通らないと自分の部屋に行けないような「家族の団欒」を テーマにした家づくりを行なっています。 【具体的な仕事の流れ】 まずは仲介会社を中心に⽤地（⼟地）の情報を収集 ▼ 適正な仕⼊価格（予算）を設定して、事業計画を立案し物件の商品企画も担当 「売れる物件」となるよう、間取りや仕様のプランをターゲットに合わせて作成 ▼ 稟議起案を行い⽤地を購⼊ ▼ 施工部門へバトンタッチし⼯事着⼯。並行して物件販売の⼿配 ▼ ⼯事完了 物件の契約⽴ち会いから引き渡し、決済にいたるまで⼀貫して担っていただきます。 【営業エリアについて】 営業所ごとにエリアは限定せず、施工可能な範囲の土地を仕入れます。 ご経験者の方は配属営業所のエリアだけでなく、当社の施工可能エリアであれば得意なエリアの用地仕入れも認めていますので入社後すぐに実績をつくることが出来る体制です。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 学歴不問 / 経験者のみ募集 ◎用地仕入れ、中古物件の買取再販営業などの経験 ※用地仕入れ経験者歓迎：仕入れ経験者の場合給与条件については前職実績を考慮して決定します。 ◎歓迎要件：宅建取引士 ☆積極的に営業エリアを拡大しており、向こう3年間は年間に3拠点ずつ営業所を新設していく計画を立てています。そのため営業所長やエリアマネージャーのポストが次々と新設されていくため、ポジションアップのチャンスが多数控えています。役職がついていなかった社員でも、実績を上げれば入社から最短1年半で営業所長に抜擢した実例があります。 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜750万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ・営業職社員の月間平均残業時間は３０時間程度です（繁忙期、閑散期によって差が有り）
株式会社旭ハウジング
＜クリエイティブな仕事を求める方へ／土地の仕入～販売まで＞ 分譲物件の⽤地の仕⼊れ・商品企画から販売まで、トータルでお任せします。 レイヤーによって年間で⼀⼈あたり、15から40区画ほどの⽤地を仕⼊れるイメージです。 当社の物件は建売であってもデザイン性を重視した設計を行なっており、4～6棟の小ロットで 設計力を高め、同業他社様と差別化を図っております。 設計担当は必ず現地を確認し、家族が集まるリビングスペースの日当たりを重視し、お子様が 帰宅したらリビングスペースを通らないと自分の部屋に行けないような「家族の団欒」を テーマにした家づくりを行なっています。 【具体的な仕事の流れ】 まずは仲介会社を中心に⽤地（⼟地）の情報を収集 ▼ 適正な仕⼊価格（予算）を設定して、事業計画を立案し物件の商品企画も担当 「売れる物件」となるよう、間取りや仕様のプランをターゲットに合わせて作成 ▼ 稟議起案を行い⽤地を購⼊ ▼ 施工部門へバトンタッチし⼯事着⼯。並行して物件販売の⼿配 ▼ ⼯事完了 物件の契約⽴ち会いから引き渡し、決済にいたるまで⼀貫して担っていただきます。 【営業エリアについて】 営業所ごとにエリアは限定せず、施工可能な範囲の土地を仕入れます。 ご経験者の方は配属営業所のエリアだけでなく、当社の施工可能エリアであれば得意なエリアの用地仕入れも認めていますので入社後すぐに実績をつくることが出来る体制です。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 学歴不問 / 経験者のみ募集 ◎用地仕入れ、中古物件の買取再販営業などの経験 ※用地仕入れ経験者歓迎：仕入れ経験者の場合給与条件については前職実績を考慮して決定します。 ◎歓迎要件：宅建取引士 ☆積極的に営業エリアを拡大しており、向こう3年間は年間に3拠点ずつ営業所を新設していく計画を立てています。そのため営業所長やエリアマネージャーのポストが次々と新設されていくため、ポジションアップのチャンスが多数控えています。役職がついていなかった社員でも、実績を上げれば入社から最短1年半で営業所長に抜擢した実例があります。 【募集背景】 [増員募集]
年収 500万〜750万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ・営業職社員の月間平均残業時間は３０時間程度です（繁忙期、閑散期によって差が有り）
LRM株式会社
❚当社について 当社は数多くの上場企業へ情報セキュリティSaaSサービスを開発・提供している企業です。 これまで『情報セキュリティ』という1点に特化して事業活動を行い、急成長を遂げてきました。 大きく2つの軸で顧客企業の情報セキュリティ体制を支援しています。 （1）コンサルティング事業（在籍コンサルタント数は国内最大規模） 専門的な知見を有するコンサルタントによる情報セキュリティ体制の構築やISMS等の取得支援業務を行っており、 株式会社マイナビやウォンテッドリー株式会社など2,300社以上の支援実績があります。 （2）セキュリティサービス事業（自社SaaSプロダクト） 企業の情報セキュリティ体制の構築・運用を支援するセキュリティ教育クラウド『セキュリオ』を自社開発・運営しており、 現在2,500社を超える企業様に導入いただいております。 ❚募集ポジションについて 急成長中のセキュリティ教育クラウド『セキュリオ』を導入いただいている企業様に対し、 情報セキュリティ教育の運用支援・課題解決を実現し、さらに成長を加速させてくれる仲間を募集いたします！ 本ポジションのミッションは「カスタマーエクスペリエンスを高め、サービスの利用者を増やしていくこと」です。 現在、『より顧客視点で、より能動的に活動できる体制』へ強化を図っており、 そのメンバーとして顧客対応はもちろん、満足度を向上させる企画・実行を担っていただきたいと考えています。 顧客視点でサービスの価値向上に向けて一緒に取り組んで頂ける方をお待ちしております！ ▼ご担当いただくサービス 『セキュリオ』はコンサルティング事業の中で培ったノウハウや顧客の声をSaaS化した事業です。 社内ではまだまだ新しい事業であるため、今後よりサービスを改善し、NPSを高めていくためにはカスタマーサクセスの存在が鍵となります。 ▼ご担当いただく主たる業務 ・カスタマーサクセス施策の立案と実行 ・既存顧客に向けたアップセル・クロスセルを目的とした営業活動 ▼チームの業務内容 ・セキュリオご契約中のお客様への伴走・価値提案（オンボーディング・ヒアリング・アップセル、機能や運用方法のご提案） ・顧客の要望・課題のヒアリング（成長過程のプロダクトの価値創造に携わることができます） ・顧客の声をもとに機能要件をプロダクト・開発へ提案と連携 ・各種施策の立案・分析・改善 ご経験や適正に応じて、エンタープライズ企業の専任担当または数字ドリブンな思考でチームの立ち上げを担うポジションをおまかせする予定です。なお、顧客との折衝は主にビデオ会議・メール・電話・チャットを用いた内勤型のワークスタイルであるため、リモート環境での業務も可能です。 ▍業務環境 クラウドサービスを徹底活用し、非合理的・非効率的な業務を常に見直しています。 「ノウハウはドキュメントにまとめる」「名刺の個人持ちを禁止する」「欠勤連絡はチャットで済ませる」等、合理的・効率的な働き方を常に追求します。 ・Slack（社内コミュニケーション） ・Gmail（メール） ・Google カレンダー（スケジュール管理） ・Notion / Confluence（ドキュメント管理/Wiki） ・Box（ファイル管理） ・カオナビ（目標管理） ・SmartHR（人事労務管理） ・Keeper Security（アカウント情報管理） ・Microsoft Intune（MDM） ・Microsoft Entra ID（IdP） ・Sansan（名刺管理） ・Zendesk / Zoho Desk / メールワイズ（問い合わせ管理） ・バクラク（ワークフロー、支払・経費申請） など。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須のスキル・経験・志向】 ・エンタープライズ企業に対するソリューション営業の経験（3年以上） ・自律的かつ主体的に課題を発見し、解決まで主体的に推進した経験 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集, IPOに向けて]
年収 550万〜700万円
株式会社シンフォニード
～販売・営業経験を活かして挑戦したい方にお勧め・アパレル出身メンバーも活躍中！教育体制充実で中途多数の働きやすい環境～ ■8年連続150％の売上を達成。WEB/IT業界を中心に総合人材会社として急成長の当社にて採用コンサルティングを募集します。具体的には新卒の人材紹介と新卒採用イベント事業です。主に人材紹介の面談やイベント出店企業の開拓と既存営業をお任せします。 【仕事内容】 ■学生面談や求人紹介といった新卒人材紹介業務全般 ■営業及びコンサルティング業務、マッチングイベント（20～30名規模/１開催）を中心に、企業の新卒採用支援の新規開拓・既存営業を行います。 ■学生の集客業務、学生団体と協力したりSNSを活用してイベント参加をする学生を集める活動をします。 ■就活イベントの運営 ■イベント当日の運営やアンケート集計 第二新卒の支援をする中で圧倒的に多いのが他責な転職理由。 「大手企業＝安定だから」「人が良かったから」「成長企業だったから」と 流されるままの就活生が多いことが早期退職の背景にあると考えています。 私たちは流されるままの就職活動を終わらせたい、 1人でも多くの学生が自分の意思で企業を選択してほしいという思いで就CANという新卒イベントを立ち上げました。 社会人を体験しないと分からないことも多い。でも挑戦してみないと分からないことも多い。 だからこそ【正しい選択をするよりも、自分がした選択を正しくすることが出来る】学生を増やしたい。 就職活動の第一歩。企業との出会いを提供するお仕事です。 ■教育・キャリア形成： 入社後は1～2週間程度スタートアップ研修(座学)を実施し、その後はOJTで3か月間研修を行いますので、人材業界未経験の方にも安心して入社いただける環境です。実際にアパレルの販売職をやっていたメンバーが1年でリーダーまで昇格しております。納得性高い評価制度・仕事効率支える社内システムが整備されおりインフラ面も充実しています。 また人事評価においても、細かい基準が設定されているので、スピード感を持ってキャリアアップをしたい方にも分かりやすいシステムとなっています。 ■組織体制： チームは3名体制となっており、女性2名・男性1名となっております。 役員もメンバーも同じ空間で仕事しており、定時時間内はみんな真面目に仕事をしていますが、定時を過ぎると役職関係なくフランクな会話で盛り上がります。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須要件】 ■正社員として2年以上の就業経験 ■販売や営業などの経験2年以上（営業・接客・販売など） ■数字を追った経験 【歓迎要件】 ■将来マネジメントにチャレンジしたい方 ■新規事業の立ち上げに関わりたい方 【ポテンシャル採用実績】 応募要件に全てあてはまっていなくとも、下記に複数あてはまる方は歓迎。 ・何かしらお客様と関わり、折衝をしてこられた方 ・周囲としっかりとコミュニケーションを取りながら働いてこられた方 ・仕事に対して何かしら工夫しながら取り組んでこられ、それを言語化できる方 ・未経験だが営業や無形商材にチャレンジしてみたい方 ・将来的に独立、キャリアチェンジ、キャリアアップを望んでいる方 ・年功序列でなく、早期に昇進、昇給、昇格をしていきたい方 ・自身の実績をしっかりと認められたい方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化, IPOに向けて]
年収 370万〜420万円
株式会社L&E Group
【概要】 Googleや各種SNSを用いた専門性の高い業務をこなし、市場価値の高いデジタルマーケティングスキルを身につけることができます。マーケティング戦略の企画・立案→広告コンテンツ・クリエイティブ制作→デジタル広告の出稿・運用・改善までを一気通貫で実行します。 【仕事内容】 ・マーケティング戦略の立案（市場リサーチ/ターゲット選定/出稿媒体選定/コンテンツ内容決定） ・クリエイティブ制作（記事/画像/動画などの制作） ・デジタル広告の出稿（Google/Yahoo!/Meta/TikTokなど） ・効果測定/数値分析 ・改善案の策定 ・クライアントへのレポーティング 【業務イメージ】 ・例1：リサーチ業務 クライアントが属するマーケットの市場規模・成長性・競合サービスなどのリサーチを行います。 同時にそのマーケットにおけるエンドユーザーのリサーチも行い、ターゲットとするユーザーは何歳ぐらいで、どんな悩みや課題を持っているのか？などを分析します。 徹底したリサーチを行い、クライアントとエンドユーザー双方を深く理解することが重要になってきます。 ・例2：クリエイティブ制作 扱う商品やサービスは、動画配信プラットフォームや不動産関連サービスなど様々です。 どのデジタル広告媒体と相性が良く、どんな手法であれば効果的なのか？ クライアントの商品やサービスとそれらを届けるエンドユーザーのニーズをよく理解し、記事や画像・動画などのクリエイティブを制作していきます。 ・例3：デジタル広告の出稿 GoogleやSNSなどで実際にデジタル広告を配信していきます。 管理画面を見ながら、大量の数値データを分析します。 ユーザーセグメント（年齢・性別・居住エリア）や広告予算などを調整しながら、媒体のAIを用いて改善していきます。 【支援先の業界例】 ・エンタメ領域（VOD/電子コミックなど） ・店舗集客領域（ジム/スクールなど） ・不動産領域 ・人材領域 ・金融領域 ・リユース領域 ・その他20以上の業界の支援実績あり 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・大卒以上 ・社会人経験2年以上 ・経験社数2社以下 ・高い論理的思考力をお持ちの方 ・情報を収集・整理し、自ら仮説を立てて行動に移せる方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 600万〜1200万円
東京都
株式会社L&E Group
【概要】 成長フェーズのベンチャーだからこそ、仕訳や入金管理から資金計画・決算対応まで経理全般を幅広く経験できます。 また経理だけでなく労務・法務などにも挑戦でき、会社の成長を支えるコアメンバーとして活躍できます。 さらに生成AIや最新ツールを駆使して、効率化や仕組みづくりにも関われる、“攻めの経理”を目指せる環境です。 経理職としてスキルを高めつつ、色々なことにチャレンジしてみたいという方のご応募をお待ちしております。 ※はじめはメンバーとして業務を習得していただき、適正に応じてリーダー業務をお任せしていきます（目安入社1年以降）。 【業務内容】 ・仕訳入力 ・売掛金管理業務 ・入金管理業務 ・支払/請求業務 ・経費精算 ・Excelを使用しての資料作成など ※労務/法務/総務など一部バックオフィス業務を兼業していただく可能性がございます。 【将来的にお任せしていく業務例】 ・経理の情報を元に代表と資金計画の作成 ・中間/年次決算報告書作成 ・債権/資金管理 ・税務処理 ・資金調達など 【使用しているサービス・ツール】 ・マネーフォワードクラウド会計 ・バクラク ・Googleスプレッドシート ・Microsoft Excel ・Chatwork ・kintone 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ・大学または大学院を卒業している方 ・正社員経験2年以上 ・経験社数2社以下 ・様々な分野への興味関心を持ち、自身の見聞を広げられる方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 490万〜700万円
東京都
9:30〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 原則出社
NIYUグループ
★大手スーパーゼネコンの手法やスキルを学びたい！ ★中規模工事を自身で担当し、スキルアップを図りたい！ ★ガッツリ稼ぎたい‼ そんなあなたにお勧めしたい求人です！ 働き方は、 ①工事の元請会社となる大手ゼネコン内で、 ②公共の土木／配管工事を得意とするグループ会社内で、 ③または、当社で請け負う土木・建築事業において、 など様々です。 ～担当業務について～ ・土木／建築施工管理技術者、プロジェクトマネージャー 施工管理とは工事や建造物が、「品質、予算、工程、安全、環境面等への影響」の５つの観点で計画通り進んでいるかを日々管理し、完成まで導く業務です。 私たちの仕事「ものづくり」は、お客様とチームが一丸となり、「完工」というゴールまでともに歩んでいくものです。 そうした達成感ややりがいを共に分かち合える仲間をお待ちしています！ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【歓迎（WANT）】 ・普通自動車免許 ♪経験者、有資格者も同時募集中！お気軽にお問い合わせください。 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜1000万円
東京都
8:00〜17:00
NIYUグループ
★大手スーパーゼネコンの手法やスキルを学びたい！ ★中規模工事を自身で担当し、スキルアップを図りたい！ ★ガッツリ稼ぎたい‼ そんなあなたにお勧めしたい求人です！ 働き方は、 ①工事の元請会社となる大手ゼネコン内で、 ②公共の土木／配管工事を得意とするグループ会社内で、 ③または、当社で請け負う土木・建築事業において、 など様々です。 ～担当業務について～ ・土木／建築施工管理技術者、プロジェクトマネージャー 施工管理とは工事や建造物が、「品質、予算、工程、安全、環境面等への影響」の５つの観点で計画通り進んでいるかを日々管理し、完成まで導く業務です。 私たちの仕事「ものづくり」は、お客様とチームが一丸となり、「完工」というゴールまでともに歩んでいくものです。 そうした達成感ややりがいを共に分かち合える仲間をお待ちしています！ 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須（MUST）】 ・施工管理経験者（土木、建築問わず） ・普通自動車免許 【歓迎（WANT）】 その他電気技師等、建設に関わる有資格者歓迎！ 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 300万〜1000万円
東京都
8:00〜17:00
株式会社エスコ
キュービクル（高圧受変電設備）の保守管理/電気設備の保守・保安等の業務に携わって頂きます。 業務内容は以下に関連する業務となります。 キュービクル（高圧受変電設備）保安点検として、月次点検、年次点検が法令で義務付けられています。 当社はこれらの定期点検の他に24時間監視システムサービスをつけ、現在の保安点検よりも低価格で安心のメンテナンスサービスをご提供しております。 保安点検の物件はマンション、ビル商業施設、工場、病院、学校等と幅広くサービスをご提供しております。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ■電気主任技術者3種以上の資格をお持ちの方 ■高圧受変電設備保守のご経験3年以上の方 ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎】 ■外部委託の電気主任技術者としてのご経験がある方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 520万〜560万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ ■所定労働時間 08時間00分 休憩60分 ■残業有 平均残業時間：5時間
タカコーホールディングス株式会社
■概要 ★様々な業界のWebシステム案件における要件定義・設計から運用まで、幅広い案件をお任せします！ ■具体的な仕事内容 ★各種Webサイト・アプリ分野の各種業務システム開発のプロジェクトメンバーとしてご活躍していただきます！ ■要件定義・設計 ■製造・単体テスト・統合テスト・システムテスト～リリース ■保守・運用 ■マネージメントなど、ご希望に合わせたさまざまな工程をご用意しています。 【案件例】 ■通信系の開発 ■銀行（金融関連）のシステム開発 ■車載システムの開発など、多岐にわたります。 【入社後の流れ】 面接時に、勤務地、働き方、仕事内容、ポジションなどご希望に合った案件をご紹介します ↓ 実際の職場を見学して、雰囲気を確認していただきます。疑問点などあれば、丁寧にご説明いたします。 ↓ 現場へアサイン リーダーからの指示を受け、作業に着手していただきます。 もしご希望に合った案件がない場合は、自社サービスの開発に携わっていただくことも可能です。 半年に1度は、担当者と面談を行いますので、状況確認、キャリアパスなどのご相談に対応いたします。 年3～4回はオフィスミーティングを設けて、スキルアップの勉強会、エンジニア事業部の仲間と交流する機会としています。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ＜応募条件＞ ■オープン系言語のシステム開発経験2年以上 LJava／C#／C／C++／React／GOなど業種未経験歓迎。 学歴、業界やポジションなどは不問です。 ＜歓迎するスキル＞ ■受託案件などの調整 ■マネジメント経験など ＜経験者歓迎＞ Webオープン系開発の実務経験をお持ちの方 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 350万〜500万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 勤務時間、残業時間はプロジェクトにより多少異なります。 ※担当案件によっては在宅勤務も可能です。 ※担当案件によっては車通勤も可能です。 ※転勤はありません。
タカコーホールディングス株式会社
■概要 ★様々な業界のWebシステム案件における要件定義・設計から運用まで、幅広い案件をお任せします！ ■具体的な仕事内容 ★各種Webサイト・アプリ分野の各種業務システム開発のプロジェクトメンバーとしてご活躍していただきます！ ■要件定義・設計 ■製造・単体テスト・統合テスト・システムテスト～リリース ■保守・運用 ■マネージメントなど、ご希望に合わせたさまざまな工程をご用意しています。 【案件例】 ■通信系の開発 ■銀行（金融関連）のシステム開発 ■車載システムの開発など、多岐にわたります。 【入社後の流れ】 面接時に、勤務地、働き方、仕事内容、ポジションなどご希望に合った案件をご紹介します ↓ 実際の職場を見学して、雰囲気を確認していただきます。疑問点などあれば、丁寧にご説明いたします。 ↓ 現場へアサインリーダーからの指示を受け、作業に着手していただきます。 もしご希望に合った案件がない場合は、自社サービスの開発に携わっていただくことも可能です。 半年に1度は、担当者と面談を行いますので、状況確認、キャリアパスなどのご相談に対応いたします。 年3～4回はオフィスミーティングを設けて、スキルアップの勉強会、エンジニア事業部の仲間と交流する機会としています。 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ＜応募条件＞ ■オープン系言語のシステム開発経験2年以上 LJava／C#／C／C++／React／GOなど業種未経験歓迎。 学歴、業界やポジションなどは不問です。 ＜歓迎するスキル＞ ■受託案件などの調整 ■マネジメント経験など ＜経験者歓迎＞ Webオープン系開発の実務経験をお持ちの方 ※設計・開発が中心の経歴が望ましい 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 500万〜600万円
東京都
10:00〜19:00 ／ 勤務時間、残業時間はプロジェクトにより多少異なります。 ※担当案件によっては在宅勤務も可能です。 ※担当案件によっては車通勤も可能です。 ※転勤はありません。
吉福エンジニアリング株式会社
立体駐車場の点検・保守・メンテナンス・サービスエンジニア業務全般 【具体的には】 ▽立体駐車場の故障・事故防止のため 点検・保守・メンテナンスおよびサービスエンジニア業務 ┗ボルトの緩みやパレットの傾きなど細部の点検をします ▽点検後のオーナー様への報告 ┗部品の交換や修理の提案 ▽故障修理対応 ┗摩耗した箇所の測定および補修 オイル・グリスなどの塗布 制御盤内および全体の点検・動作確認 他 【チーム制です】 ◇現場では通常2～5名のチーム制 ┗1日2～3現場を回ります。 目に留まる部分から制御盤の内部に至るまで、 様々な不具合を想定したメンテナンス業務が私たちのミッション。 丁寧かつスピーディーな作業を心掛けることが大切です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 学歴不問／20～30代活躍中！／普通自動車免許(AT限定可) 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 機械をいじったことがない方も歓迎！ 経験よりもやる気や意欲を重視した採用を行います。 ◆以下のような方も歓迎です ◇未経験から技術を身に付け成長したい方 ◇高校・専門学校・大学などで電気・機械を学んだ方 【募集背景】 [更なる組織強化, 増員募集]
年収 282万〜335万円
東京都
8:30〜17:30 ／ 夜間勤務: 状況に応じてある ／ 勤務時間：8:30～17:30 (休憩時間60分)
株式会社オーハシテクニカ
経理財務部門内の担当者として、連結決算業務をお任せします。 【業務詳細】 ・連結精算表、連結 CF 計算書、連結セグメント情報 等の作成 ・連結パッケージの点検、連結相殺消去・調整仕訳の作成、監査法人との連携 ◇使用システム：BTrex連結会計システム 職種未経験NG 【応募時必須条件】 以下の実務経験をお持ちの方(目安：5年以上) 1）連結精算表、連結 CF 計算書、連結セグメント情報 等の作成経験 2）連結パッケージの点検、連結相殺消去・調整仕訳の作成、監査法人との連携 等の実務経験 【募集背景】 [欠員募集]
年収 691万〜778万円
東京都
9:00〜17:30 ／ 夜間勤務: なし
パーソルクロステクノロジー株式会社
【募集背景】 解析・評価は自動車と電気機器等は開発時の確認項目として必須であり、課題を解決することが求められています。開発スパンが短縮化していく中、解析は必ず伸びていく技術であり実際に当社へお客様からの解析案件が増えております。当社では横浜R＆Dセンターなどで自社拠点での開発も進んでおり、顧客先から様々な課題解決を実現するため、増員のための募集です。 【業務詳細】 ・自動車、電気機器等の強度、振動、騒音、熱流体、電磁界などのCAE解析業務 ・CAE解析結果の考察と技術報告書の作成 ・顧客に対する解析結果報告 ・CAEを活用した製品開発支援及び解析手法の検討（強度、振動、騒音、熱流体分野） 【開発事例】 ・自動車用排気システム 強度解析 ・自動車用バッテリーモジュール 熱流体解析 ・自動車用鋳物BRKT 形状最適化 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須（MUST）】 ・CAE解析業務経験（強度、振動、騒音、熱流体、電磁界、1DCAEなど） 【歓迎（WANT）】 ！機械設計の知識や経験をお持ちの方は優遇いたします！ ・自動車関連の設計開発経験 ・NXもしくはCATIA V5の使用経験 ・プロジェクトマネジメント経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 381万〜785万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ※初回配属時はご希望の勤務地や適性を十分に考慮した上で決定いたします ※将来的に関東・東海・関西・九州を中心に全国各地転居を伴う転勤の可能性有 ※就業場所の変更範囲：会社の指定する場所
パーソルクロステクノロジー株式会社
【職務概要】 モデルベース開発業務をお任せ致します。 ※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします。 【業務詳細】 ◆機械 制御対象モデル化-モデル縮退 制御対象モデル化-物理モデリング 1D-3D連成 ◆電気電子 制御モデル化-Verilog 制御モデル化-VHDL→モデル 制御対象モデル化-物理モデリング ACG-モデル→Verilog ACG-VHDL 回路シミュレーション ◆制御 制御モデル化 制御対象モデル化-物理モデリング ACG-モデル→C ◆実験 制御対象モデル化-データ計測モデル 制御対象モデル化-システム同定 ◆工程 HILS （Model In the Loop Simulation） SILS （Software In the Loop Simulation） HILS （Hardware In the Loop Simulation） PILS （Processor In the Loop Simulation） RCP （Rapid Control Prototyping） ◆全分野 MBSE （Model-Based Systems Engineering） 1Dモデル化 1Dシミュレーション 全体適正設計 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■必須（MUST） ・モデルベース開発、MathWorks製品使用経験、dSPACE製品使用経験1年以上 ■歓迎（WANT） ◆機械・電気電子・情報・制御組み込み分野いずれかの知識を有し、以下の経験をお持ちの方 ・プロジェクトマネジメント経験 ・CATIA V5使用経験 ・NX使用経験 ・樹脂部品（内装・外装）の設計経験 ・モデル・図面経験年数8年以上 ・産業用機械におけるPLC設計経験 ・産業機器・産業用ロボットの設計経験 ・設計・解析・検証用の各種ツール使用経験 ・モデルベース設計の経験、C言語の開発経験（実装レベル可） ・RTL設計経験 ・車載系の開発経験 ・ロボット開発経験 ・Windowsアプリ開発経験、Linux開発経験 ・Webアプリ系開発経験 ・ネットワーク・システム系開発経験 ・Android、iOS開発経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 381万〜785万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ※初回配属時はご希望の勤務地や適性を十分に考慮した上で決定いたします ※将来的に関東・東海・関西・九州を中心に全国各地転居を伴う転勤の可能性有 ※就業場所の変更範囲：会社の指定する場所
パーソルクロステクノロジー株式会社
【職務概要】 自動車、産業機器、航空機、ロボットなどの設計開発、解析・評価業務をお任せ致します。 ※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします。 【業務詳細】 ■電子回路設計（デジタル回路・アナログ回路） ・スイッチ・センサ入力 ・表示・照明制御 ・アクチュエータ制御 ・通信（有線・無線） ・映像データ通信 ・マイコン ・電源 ・センサ出力 など ■EMCノイズ評価 ・エミッション ・イミュニティ ・対策効果確認 など ■IC開発 ・FPGA、ASIC（デジタル回路設計） など ・解析 ・熱・電磁界 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須（MUST）】 ・電気電子系の知識をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・アナログ回路、デジタル回路、PLC回路の設計・開発経験 ・回路設計及び回路の試験評価経験 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 381万〜785万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ※初回配属時はご希望の勤務地や適性を十分に考慮した上で決定いたします ※将来的に関東・東海・関西・九州を中心に全国各地転居を伴う転勤の可能性有 ※就業場所の変更範囲：会社の指定する場所
パーソルクロステクノロジー株式会社
【職務概要】 自動車、産業機器、航空機、ロボットなどの設計開発、解析・評価業務をお任せ致します。 ※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします。 【業務詳細】 ■自動車関連（乗用車、商用車、特殊車両車） ・ボディ・車枠・外装設計 ・内装関連部品設計 ・エンジン設計 ・動力伝達関連設計 ・シャシ関連設計 ・ブレーキユニット設計 ・空調関連設計 ・EV・HV・FCV関連設計（電池・キャパシタ、モーター設計） ・ワイヤーハーネス関連設計 など ■航空機関連（飛行機、ヘリコプター、ロケット他） ・飛行機（翼、尾翼、胴体、エンジン、室内装備） ・ヘリコプター（尾翼、機体構造物、エンジン・動力装置） ・ロケット（エンジン・動力装置、電装系統、各液体タンク） など ■産業機器・民生機器・他関連 ・重電機器（発電機、電動機、変圧器） ・加工機（多機能加工機、複合加工機） ・運搬装置（搬送機、昇降機） ・事務機器（複合機、インジェクタ－プリンター） ・民生機器（映像・画像機器、車載機器、空調機器） ・医療機器（画像診断機器、治療手術機器） ・その他産業用機械 など ■解析 ・構造、強度応力解析 ・振動、騒音解析 ・衝突解析 ・熱、流体解析 など 【働き方】 ■請負と派遣が半々 ┗ 客先に行くだけの派遣ではなく、自社でプロジェクトを持ち帰って行う「請負」の比率が高いのが特徴 ■チーム制（4~5名） チーム単位で1つのプロジェクトを担当します。 そのため、チーム内での連携や後輩への指導も必要です。 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ・3D CADを用いた実務経験が1年以上 ・4大力学（機械力学、材料力学、流体力学、熱力学）の知識がある方 【歓迎】 使用ツール：３DCAD（CATIA V5、NX、Solid works、Creo、ICAD、Inventerなど） 業務経験：仕様検討、概念設計、構想設計、詳細設計、CAE解析（特に熱、流体、強度解析など） 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]
年収 381万〜785万円
東京都
9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ※初回配属時はご希望の勤務地や適性を十分に考慮した上で決定いたします ※将来的に関東・東海・関西・九州を中心に全国各地転居を伴う転勤の可能性有 ※就業場所の変更範囲：会社の指定する場所
東京都
9:30〜18:30 ／ 夜間勤務: なし
10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ 時差出勤有り(定時以外に11：00～20：00、13：00～22：00の2種類を選択可能です)
