27新卒【アウトドアライフプランナー】遊びと"暮らし"の境界をなくす仕事／賞与年2回

仕事内容

【1】来店対応（提案営業） ・来店されたお客様にヒアリングし、「どんな旅をしたいのか？」を聞き出す ・予算・用途・デザインの好みをすり合わせ、最適なキャンピングカーを提案 ・試乗を通じて、実際の使用イメージを伝えながら、ワクワクを提供 「こんな旅がしたいんです」と話すお客様の話をじっくり聞きます。 デザイン・予算・用途を整理しながら、「じゃあこういうのは？」と提案。 試乗でワクワクしてもらうところまでが、あなたの仕事です。 【2】イベント・展示会での提案 ・大型キャンピングカーイベントに出展し、来場者に直接PR ・体験試乗の対応や、購入希望者へのアプローチ 日本全国のキャンピングカーイベントに出展（東京・大阪・名古屋など） 試乗希望の方に対応したり、商品説明を行ったりします。 【3】納車・その後の関係づくり ・購入後のカスタマイズ相談や、定期メンテナンスのご案内 ・お客様との長い関係を築きながら、2台目・3台目の購入につなげる 購入後も「次はどこ行ったの？」「新しいカスタムどうです？」と関わり続けます。 お客様からの紹介というのが多いですね！ ■個人の業績目標の達成率：達成者50%以上 ■新規飛び込み営業：なし ■新規テレアポ（電話営業）：なし ■接待：なし ■他部署への異動：あり ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■お客様とのコミュニケーションに抵抗がない方 ■人の話を丁寧に聞くことができる方 【募集背景】 [増員募集]

募集要項

給与

年収 4,000,000円 〜 7,000,000円

勤務地

鈴鹿市 ■三重県鈴鹿市磯山3丁目4-1592

就業時間

9:00〜18:30 ／ 夜間勤務: なし ／ 【勤務地詳細】 ■国内転勤あり（希望した場合のみ） ■国内転勤の頻度：めったにない ■海外転勤なし（将来予定あり） ■出張：月1回程度 ■マイカー通勤OK ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間詳細】 ■実働8時間／休憩1時間半

休日

週休2日（土日以外） ／ 年間休日112日 ／ ■週休2日制（毎週火曜日,水曜日） ／ GW休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇, 慶弔休暇, 産休・育休 ／ ■有給休暇：有（10日～）※1年の取得数平均取得日数：10日 ■年末年始休暇：定休含め連続9連休可 ■夏季休暇：定休含め連続9連休可 ■GW休暇：連続5日間取得可能→今年は10日間の大型休暇実施

福利厚生

交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当 ／ ■残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） ／ ■通勤手当（会社規定に基づき支給） ■資格取得支援制度 （全従業員利用可） ■住宅手当（一律月2万円） ■皆勤手当 ■資格手当（積載車資格 10,000円 ・自動車保険募集人資格 5,000円 ・査定士 5,000円） ■職能手当5000円～50000円(2年目～) ／ 賞与2回回

受動喫煙対策

禁煙

会社情報

会社名

株式会社ダイレクトカーズ

会社の特長

ダイレクトカーズは、「やってみたい」を仕事にできる場所 「キャンピングカーを売る仕事」と聞いて、あなたはどんなイメージを持ちますか？ 「車に詳しくないとダメ？」 「営業ってガツガツ売らされそう…？」 ——ダイレクトカーズは、そのどれにも当てはまりません。 私たちがやっているのは、“人生の選択肢”を一緒に作る仕事です。 売るのは車ではなく、 「自由な旅」や「家族との時間」、「趣味に没頭できる空間」そのもの。 ▶ ここが“ダイレクトカーズらしさ”です！ 売り込まない営業。だけど、売れる。 お客様の多くは、「ダイレクトカーズで買いたくて」来店されます。 その理由は、全国から注目されるブランド力と、圧倒的な商品クオリティ。 営業は、ただ聞き出して、寄り添って、提案するだけ。 “一緒に理想の旅を考える”——そんな感覚に近いんです。 ▶ 地方企業。でも、全国区。拠点は三重と神奈川。 でも仕事は全国、時に海外へも。 ・大型展示会での全国ツアー ・YouTubeチャンネルでの自社発信（登録者3万人超） ・自社ブランドパーツ「BLUME」や海外展開も進行中 つまり、「地方×ベンチャー×グローバル」という珍しいポジションで、 ローカルに根を張りながら、スケールの大きい仕事ができます。 ▶ “商品をつくる営業”。だから、面白い。 「こういう旅がしたい」「こういう内装にしたい」 そんな声を工場チームと一緒にカタチにできるのも、ダイレクトカーズならでは。 「既製品を売る」のではなく、“お客様と一緒にプロダクトを作る”営業です。 ▶ ダイレクトカーズが他と違う5つの理由 1. 売るんじゃない。“一緒に創る” 他社では、すでに決まった車を「売る」のが基本。 でもダイレクトカーズは、お客様と一緒に理想の1台を“創る”という発想です。 2. ノルマではなく、ヒアリングが勝負 売上や台数のノルマに追われる営業とは違い、 ここではまず「どんな旅がしたいですか？」と相手の話を聞くことから始まります。 3. “地域限定”じゃない、全国で動ける 店舗に閉じこもる営業ではなく、展示会、動画出演、海外視察まで、全国区・世界規模で動けるチャンスがあります。 4. 営業と製造が、壁なくチームになる 「売る人」と「つくる人」が別の会社も多い中で、 ダイレクトカーズでは営業と製造が日常的に連携して、一緒に車を仕上げていきます。 5. “自分の言葉”で売れる仕事 作業的にこなす安定志向の営業じゃない。ここでは、お客様との関係性や会話そのものが、売れる力になる。 売るというより、「信頼で届ける」仕事です。 ▶ 最後に：この仕事は、“人生に関われる”仕事です お客様は、「車が欲しい」のではなく、「人生をちょっと変えるきっかけ」を探して、ドアを開けてきます。 あなたがした何気ない一言が、その人の次の10年の景色を変えるかもしれない。 ——それって、ちょっとすごいことだと思いませんか？ 「誰かの“やりたい”を、かたちにする」そんな仕事、ここにあります。 気になる方には、カジュアル面談も大歓迎です。 履歴書は要りません。話しましょう。 一緒に、“日本一のキャンピングカー店”を創りましょう！ ■"やってみたい"を仕事にする！ ダイレクトカーズの仕事は、「キャンピングカーを売ること」ではありません。 お客様が求めているのは 「自由な旅」「家族との時間」「自分だけの趣味空間」。 だからこそ、私たちの役割は、お客様一人ひとりの理想を聞き出し、最適な1台を一緒に考えること です。 「営業って、ノルマがきつそう…」「売るためにゴリゴリしなきゃいけない？」 そんな不安は必要なし！ 「お客様の理想を引き出すこと」＝「売れること」につながる営業 なので、 "売る" というより "一緒に考える" という感覚に近いんです。 ■ブランド力 × ニーズ＝提案しやすい！ ・「1年待ち」でも欲しいと言われる 圧倒的なブランド力 ・全国から「ダイレクトカーズで買いたい」とお客様が来店 ・お客様はすでに購入意欲がある方がほとんどなので、無理に売り込む必要なし！

従業員数

10名未満

求人番号

SS-510686-三重-鈴鹿市