【大阪】未経験歓迎・リフォームプランナー/商品企画◆再生住宅/戸建住宅買取再販2位/プライム上場G/年休120日(土日)！転勤無

仕事内容

市場に流通する中古住宅を仕入れ、新築のように再生して提供する【再生住宅事業】において、 国内トップクラスの実績を持つ当社。本ポジションでは、リフォームの企画から進捗管理まで一貫してお任せします。 【仕事内容】 ■物件のリフォーム企画（約8割） 仕入れた中古住宅の現地調査を行い、間取り・設備・デザインなどを含めたリフォームプランを企画します。 施工会社と打ち合わせを行いながら、物件ごとに最適な仕様を検討します。 工事のスケジュールや予算が計画通りに進んでいるかを確認し、施工会社と連携しながら調整を行います。 品質・コスト・納期のバランスを見ながらプロジェクト全体を管理します。 ■商品企画の改善・基準見直し（約2割） 完成物件の仕上がりやお客様の声、販売状況をもとに検証を行い、営業部と連携しながら商品品質のすり合わせを実施します。そのうえで、顧客ニーズにより適した商品となるよう、リフォーム内容や企画基準の見直し・改善を行います。 ＊一人ひとりの裁量が大きく、また、相手の成長に繋がる良質なFBが根付いているからこそ、圧倒的に成長スピードが速い環境です◎ 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■必須条件 ・普通自動車免許(第一種) ・対人折衝経験2年以上をお持ちの方（業界・職種不問） 例：営業、販売、プランナー、接客、SV、店舗運営など 【募集背景】 [増員募集]

募集要項

給与

年収 4,000,000円 〜 5,000,000円

勤務地

大阪府大阪市淀川区宮原4-3-12　新大阪明幸ビル802-3

就業時間

9:00〜18:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ★リプライス名古屋本社でも同職種を採用中です！

休日

土日休み ／ 年間休日120日 ／ ■週休2日制（土・日）※年に2-3回のみ、土曜出勤があります ■長期連休あり：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇（7～10日程度） ■ポジティブ・チェンジ制度（月に2回定休を他曜日に振替可能） ／ 夏季休暇, GW休暇, 産休・育休, 慶弔休暇, 有給休暇, 介護休暇 ／ ★長期休暇（GW・夏・年末年始）の平均は7日以上。有給取得日数も11日と、休日も取りやすいです。

福利厚生

交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度 ／ 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【制度、設備】 ・在宅勤務 （一部従業員利用可） ・時短制度 （一部従業員利用可） ・出産/育児支援制度 （全従業員利用可） ・資格取得支援制度 （全従業員利用可） ・研修支援制度 （全従業員利用可） 【その他制度】 ・退職金：有（確定拠出年金） ・寮/社宅：有（会社都合で転勤の場合） ・書籍購入支援制度（月2冊） ・社員リフォーム割引制度 ・グロービス学び放題（リーダー職対象） ・従業員持株会 ※その他レンタカーやリゾートホテルの割引制度有 【手当について】 ・宅建資格手当（￥20,000/月） ・住宅手当（5千円～1万円/月） ・家族手当（配偶者：1万円、子1人：5千円/月） ／ ＜リプライスオリジナル制度“RepWorks＞ ■在宅あんしん保障※妊娠等で出社が難しい場合の一時的な在宅勤務 制度 ■サポートタイム※育児介護通院等の事情により出勤時間を±1時間半調整できる制度 ■リプターン※育休復帰時、ライフプランによって復職方法の選択検討できる制度 ■サポート在宅※育児等の事情がある場合、火水休み対象の方に日曜日を在宅勤務にできる制度 ／ 賞与2回回 ／ インセンティブ: なし

受動喫煙対策

禁煙

会社情報

会社名

株式会社リプライス

会社の特長

【リプライスの手がける“再生住宅”とは】 不動産会社から中古住宅を買い取り、リフォームやリノベーションを行い販売するビジネスモデルのことです。昨今の物価上昇により新築住宅の価格が高騰する中、より手頃な価格で質の高い住まいを提供できる再生住宅は、多くの消費者にとって魅力的な選択肢となっている成長産業。再生住宅で『お客様のより良い生活』の提供と『空家問題解決』に取り組む、社会貢献性の高い仕事です◎ ★戸建住宅買取再販2位！戸建住宅における業界内TOPシェアを誇ります。

従業員数

101 ~ 300名

求人番号

SS-411371-大阪-大阪市淀川区