【資産運用コンサルタント】（幹部候補）売上313億へと成長している不動産ベンチャー／フレックスタイム制／年間休日122日／資格手当あり

仕事内容

本ポジションは、まずは プレイヤーとして確実に成果を出せることが前提の経験者採用です。 その後、数字実績に応じて 係長・課長・部長・事業責任者 など幹部候補への抜擢が可能です。 【仕事の内容（おまかせする仕事）】 ・資産運用シミュレーションを活用した提案営業 ・ワンルーム不動産投資に関するコンサルティング業務 ・ISが獲得したアポイントに対する商談・クロージング ・未来場（見込み顧客リスト）への架電営業 ・紹介営業 ・顧客との関係構築、契約後フォロー （成果に応じて）営業部門のマネジメントやKPI管理、育成、仕組み化 等 ※商談は平均2～3回で契約に至るケースが多いです。 ※営業手法は・・ ①Web反響 ②未来場（見込み顧客）架電 ③紹介営業 の三本柱。 このうちWeb反響のみで 1人あたり月平均20件の商談供給があります。 営業成績（決済数、決定率など）によって商談振り分けは多い人は40件/月振り分けされている営業もいます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ※プレイヤーとして成果を出せる方 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・投資用不動産営業経験3年以上 ・営業部門マネジメント経験（係長〜部長クラス以上） 【募集背景】 [増員募集]

募集要項

給与

年収 5,100,000円 〜 25,000,000円

勤務地

港区港南1-2-70品川シーズンテラス6階 大阪市北区 ■東京本社：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F

就業時間

10:00〜19:00 ／ 夜間勤務: なし ／ ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■フルフレックスタイム制導入 ■1日の標準労働時間／8時間 ■フレキシブルタイム 5:00～22：00 ■コアタイムなし ■休憩 60分 ■所定時間外労働：有り ※時間外労働の賃金については給与規定による

休日

週休2日（土日以外） ／ 年間休日122日 ／ ■完全週休2日制（月金or土日で選択可能） ■祝日分の振替休日14日 ■有給休暇※5日以上の連続休暇が取得可能です。 ■産前休業／出産予定日の6週間以前（双子以上の場合は14週間前） ■産後休業／出産の翌日から8週間は就業不可 ■育児休業制度／労働者が原則として1歳に満たない子を養育するためにする休業 ／ 年末年始休暇, 有給休暇, 産休・育休, 介護休暇

福利厚生

住宅手当,健康診断,社会保険完備,資格手当,退職金制度 ／ ■住宅手当：2~4万円（徒歩15分圏内：4万円、指定最寄駅：2万円） ■確定拠出年金 ／ ■資格手当 ・宅地建物取引士　20,000円/月 ・管理業務主任者　5,000円/月 ・マンション管理士　5,000円/月 ・賃貸不動産経営管理士　2,500円/月 ・2級建築施工管理技士　10,000円/月 ／ 賞与賞与なし回 ／ インセンティブ: あり

受動喫煙対策

喫煙室あり

会社情報

会社名

株式会社TAPP

会社の特長

★当社は、IT×Webマーケティングを駆使し、不動産業界内でも新しいビジネスモデルを確立。 セミナー（オンライン）による効率的な集客方法を強みに、 設立9年で売上313億・社員数約200名へと成長している不動産ベンチャーです。 【仕事のやりがい/アピールポイント】 ・まずはプレイヤーとして高い成果を出せる環境 ・完全分業（IS/FS）により提案に集中できる ・成果主義でキャリアが最速で伸びる（幹部候補へ昇格可能） ・宅建資格保有者には月2万円の資格手当を支給 ・家族やプライベートも大切にできる勤務制度

従業員数

101 ~ 300名

求人番号

SS-406146-大阪-大阪市北区